{"id":1539,"date":"2023-11-20T11:11:22","date_gmt":"2023-11-20T10:11:22","guid":{"rendered":"http:\/\/3.250.26.85\/en\/o\/gemeente-haarlemmermeer\/"},"modified":"2023-11-20T14:57:52","modified_gmt":"2023-11-20T13:57:52","slug":"haarlemmermeer","status":"publish","type":"portfolio","link":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/","title":{"rendered":"Gemeente Haarlemmermeer"},"content":{"rendered":"  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-169abc675cc76156fba951c71c3dd462\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-169abc675cc76156fba951c71c3dd462{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-169abc675cc76156fba951c71c3dd462 .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-169abc675cc76156fba951c71c3dd462 .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-169abc675cc76156fba951c71c3dd462 av-special-heading-h3'><h3 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Jobs posted by Gemeente Haarlemmermeer<\/h3><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  <section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p>    Mimir provides the automated job management of jobs on job boards for <a href=\"https:\/\/haarlemmermeergemeente.nl\/\">Gemeente Haarlemmermeer<\/a>.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a av-special-heading-h4'><h4 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Latest jobs<\/h4><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Stagiair(e) Contentmarketing<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Stagiair(e) Contentmarketing<\/strong><br \/><strong>Hbo | \u20ac 742 (op basis van een 36-urige werkweek) | Meewerkstage | 32-36 uur | Vanaf september | Minimaal 20 weken<\/strong><\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een enthousiaste hbo-student in de richting van Marketing, Communicatie, Creative Business of een vergelijkbare studie. Je bent zelfstandig, creatief en je weet zowel hoe je social media kanalen moet beheren als hoe je content moet maken. Je weet wat er trending is op social media en je bent in staat om een campagne te ontwerpen voor een bestuurlijke omgeving. Je bent ook in staat die zelfstandig uit te voeren. Je hebt een pre als je kennis hebt van social media advertising.<\/p>\n<p>Je bent vanaf september beschikbaar voor minimaal 20 weken en je wilt ervaring opdoen in een dynamische organisatie.<\/p>\n<p><strong>Werken als stagiair Contentmarketing bij gemeente Haarlemmermeer betekent: <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Jouw creatieve idee\u00ebn inzetten om de zichtbaarheid van de gemeenteraad onder jongeren en inwoners te vergroten.<\/li>\n<li>Werken in een bestuurlijke en politieke omgeving waar communicatie ertoe doet.<\/li>\n<li>Organiseren van events en hierover communiceren op onze kanalen.<\/li>\n<li>Wekelijkse terugkomende posts maken voor de gemeenteraad.<\/li>\n<li>Samenwerken met de communicatieadviseur en een gedreven en betrokken team binnen de griffie.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Als stagiair contentmarketing ben je onderdeel van het team Griffie van de gemeente Haarlemmermeer. Jij helpt mee om de communicatie rondom de gemeenteraad aantrekkelijker en begrijpelijker te maken voor inwoners, maar met name voor jongeren. Je bedenkt en ontwikkelt content voor onze social media en denkt actief mee over hoe we onze communicatiemiddelen en -kanalen kunnen verbeteren en inrichten. Daarbij bouw je voort op het werk van de huidige stagiair, zodat de communicatie verder wordt versterkt.<\/p>\n<p>Een dag in het leven van een stagiair bij de Griffie is afwisselend: je interviewt raadsleden of collega\u2019s, schrijft korte nieuwsberichten of je verzorgt wekelijkse posts en beeldmateriaal voor Instagram, TikTok, Youtube, ons Whatsapp kanaal of de website. Je draait mee in het team en krijgt de ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan met jouw idee\u00ebn.<\/p>\n<p><strong>We doen het samen!<\/strong><br \/>De griffie van Haarlemmermeer ondersteunt de gemeenteraad in zijn werk. We zorgen dat het raadsproces goed verloopt en dat inwoners weten wat de raad doet. Je komt terecht in een klein, hecht team dat zich inzet voor transparante, toegankelijke en eigentijdse communicatie. Je werkt nauw samen met de griffiemedewerkers en krijgt begeleiding van ervaren collega\u2019s. Er is ruimte voor eigen inbreng en je krijgt volop kansen om te leren.<\/p>\n<p><strong>Maak het verschil<\/strong><br \/>Bij gemeente Haarlemmermeer werk je mee aan duidelijke en toegankelijke communicatie voor meer dan 165.000 inwoners. Met jouw energie, creativiteit en frisse blik help je de gemeenteraad zichtbaarder te maken. Je levert daarmee een waardevolle bijdrage aan de lokale democratie.<\/p>\n<p><strong>Wat vragen we van jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Je volgt een hbo-opleiding op het gebied van Marketing, Communicatie of Creative Business;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar vanaf september voor minimaal 20 weken;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;<\/li>\n<li>Je bent zelfstandig, proactief en creatief;<\/li>\n<li>Je hebt affiniteit met maatschappelijke thema\u2019s en bestuurlijke communicatie;<\/li>\n<li>Je vindt het leuk om interviews te houden, teksten te schrijven en content te maken;<\/li>\n<li>Je bent bij voorkeur beschikbaar op donderdagavond in verband met raadsvergaderingen;<\/li>\n<li>Je hebt bij voorkeur een rijbewijs, zodat je ook bij vergaderingen op locatie kunt zijn.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat kun je van ons verwachten?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een leerzame meewerkstage in een politiek-bestuurlijke omgeving;<\/li>\n<li>Goede begeleiding en een betrokken team;<\/li>\n<li>Een macbook t.b.v. contentbewerking en een mobiele telefoon om kanalen te kunnen beheren;<\/li>\n<li>De mogelijkheid tot thuiswerken;<\/li>\n<li>Een stagevergoeding van \u20ac 742,- bruto per maand (bij 36 uur);<\/li>\n<li>Ruimte voor eigen idee\u00ebn en professionele groei;<\/li>\n<li>Kennismaking met andere onderdelen van de organisatie;<\/li>\n<li>Deelname aan Jonge Ambtenaren-netwerk en interne activiteiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Interesse<\/strong><br \/>Ben je enthousiast geworden? Upload je motivatie \u2013 waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie \u2013 en je cv via het sollicitatieformulier.<\/p>\n<p><strong>Meer weten over deze vacature?<\/strong><br \/>Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de griffier, John van der Rhee, telefoonnummer 023-567 6189 of <a href=\"mailto:J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl\">J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl<\/a>.<\/p>\n<p>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Kevin Blommert, Corporate Recruiter, via 023-5674122 of <a href=\"mailto:stagebureau@haarlemmermeer.nl\">stagebureau@haarlemmermeer.nl<\/a><\/p>\n<p><strong>Procedure<\/strong><br \/>De vacature staat open tot en met maandag <strong>donderdag 18 juni<\/strong><strong> 2026<\/strong>. We beoordelen reacties doorlopend en plannen gesprekken in zodra geschikte kandidaten zich melden. Wacht dus niet te lang met reageren!<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Views}\" class=\"\">Views<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-77e52890092955a91c92e1262979a100'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Views} \"  ><p id='toggle-toggle-id-1' data-fake-id='#toggle-id-1' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-1' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Indeed\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Indeed\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Indeed\">Indeed<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-1' aria-labelledby='toggle-toggle-id-1' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 2 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">27-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Gemeente Haarlemmermeer<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Stagiair(e) Contentmarketing<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Stagiair(e) Contentmarketing<\/strong><br \/><strong>Hbo | \u20ac 742 (op basis van een 36-urige werkweek) | Meewerkstage | 32-36 uur | Vanaf september | Minimaal 20 weken<\/strong><\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een enthousiaste hbo-student in de richting van Marketing, Communicatie, Creative Business of een vergelijkbare studie. Je bent zelfstandig, creatief en je weet zowel hoe je social media kanalen moet beheren als hoe je content moet maken. Je weet wat er trending is op social media en je bent in staat om een campagne te ontwerpen voor een bestuurlijke omgeving. Je bent ook in staat die zelfstandig uit te voeren. Je hebt een pre als je kennis hebt van social media advertising.<\/p>\n<p>Je bent vanaf september beschikbaar voor minimaal 20 weken en je wilt ervaring opdoen in een dynamische organisatie.<\/p>\n<p><strong>Werken als stagiair Contentmarketing bij gemeente Haarlemmermeer betekent: <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Jouw creatieve idee\u00ebn inzetten om de zichtbaarheid van de gemeenteraad onder jongeren en inwoners te vergroten.<\/li>\n<li>Werken in een bestuurlijke en politieke omgeving waar communicatie ertoe doet.<\/li>\n<li>Organiseren van events en hierover communiceren op onze kanalen.<\/li>\n<li>Wekelijkse terugkomende posts maken voor de gemeenteraad.<\/li>\n<li>Samenwerken met de communicatieadviseur en een gedreven en betrokken team binnen de griffie.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Als stagiair contentmarketing ben je onderdeel van het team Griffie van de gemeente Haarlemmermeer. Jij helpt mee om de communicatie rondom de gemeenteraad aantrekkelijker en begrijpelijker te maken voor inwoners, maar met name voor jongeren. Je bedenkt en ontwikkelt content voor onze social media en denkt actief mee over hoe we onze communicatiemiddelen en -kanalen kunnen verbeteren en inrichten. Daarbij bouw je voort op het werk van de huidige stagiair, zodat de communicatie verder wordt versterkt.<\/p>\n<p>Een dag in het leven van een stagiair bij de Griffie is afwisselend: je interviewt raadsleden of collega\u2019s, schrijft korte nieuwsberichten of je verzorgt wekelijkse posts en beeldmateriaal voor Instagram, TikTok, Youtube, ons Whatsapp kanaal of de website. Je draait mee in het team en krijgt de ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan met jouw idee\u00ebn.<\/p>\n<p><strong>We doen het samen!<\/strong><br \/>De griffie van Haarlemmermeer ondersteunt de gemeenteraad in zijn werk. We zorgen dat het raadsproces goed verloopt en dat inwoners weten wat de raad doet. Je komt terecht in een klein, hecht team dat zich inzet voor transparante, toegankelijke en eigentijdse communicatie. Je werkt nauw samen met de griffiemedewerkers en krijgt begeleiding van ervaren collega\u2019s. Er is ruimte voor eigen inbreng en je krijgt volop kansen om te leren.<\/p>\n<p><strong>Maak het verschil<\/strong><br \/>Bij gemeente Haarlemmermeer werk je mee aan duidelijke en toegankelijke communicatie voor meer dan 165.000 inwoners. Met jouw energie, creativiteit en frisse blik help je de gemeenteraad zichtbaarder te maken. Je levert daarmee een waardevolle bijdrage aan de lokale democratie.<\/p>\n<p><strong>Wat vragen we van jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Je volgt een hbo-opleiding op het gebied van Marketing, Communicatie of Creative Business;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar vanaf september voor minimaal 20 weken;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;<\/li>\n<li>Je bent zelfstandig, proactief en creatief;<\/li>\n<li>Je hebt affiniteit met maatschappelijke thema\u2019s en bestuurlijke communicatie;<\/li>\n<li>Je vindt het leuk om interviews te houden, teksten te schrijven en content te maken;<\/li>\n<li>Je bent bij voorkeur beschikbaar op donderdagavond in verband met raadsvergaderingen;<\/li>\n<li>Je hebt bij voorkeur een rijbewijs, zodat je ook bij vergaderingen op locatie kunt zijn.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat kun je van ons verwachten?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een leerzame meewerkstage in een politiek-bestuurlijke omgeving;<\/li>\n<li>Goede begeleiding en een betrokken team;<\/li>\n<li>Een macbook t.b.v. contentbewerking en een mobiele telefoon om kanalen te kunnen beheren;<\/li>\n<li>De mogelijkheid tot thuiswerken;<\/li>\n<li>Een stagevergoeding van \u20ac 742,- bruto per maand (bij 36 uur);<\/li>\n<li>Ruimte voor eigen idee\u00ebn en professionele groei;<\/li>\n<li>Kennismaking met andere onderdelen van de organisatie;<\/li>\n<li>Deelname aan Jonge Ambtenaren-netwerk en interne activiteiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Interesse<\/strong><br \/>Ben je enthousiast geworden? Upload je motivatie \u2013 waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie \u2013 en je cv via het sollicitatieformulier.<\/p>\n<p><strong>Meer weten over deze vacature?<\/strong><br \/>Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de griffier, John van der Rhee, telefoonnummer 023-567 6189 of <a href=\"mailto:J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl\">J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl<\/a>.<\/p>\n<p>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Kevin Blommert, Corporate Recruiter, via 023-5674122 of <a href=\"mailto:stagebureau@haarlemmermeer.nl\">stagebureau@haarlemmermeer.nl<\/a><\/p>\n<p><strong>Procedure<\/strong><br \/>De vacature staat open tot en met maandag <strong>donderdag 18 juni<\/strong><strong> 2026<\/strong>. We beoordelen reacties doorlopend en plannen gesprekken in zodra geschikte kandidaten zich melden. Wacht dus niet te lang met reageren!<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-fc50ccdb6a4b5b7819f612a724aa8980'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} \"  ><p id='toggle-toggle-id-2' data-fake-id='#toggle-id-2' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-2' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Binnenlands Bestuur\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Binnenlands Bestuur\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Binnenlands Bestuur\">Binnenlands Bestuur<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-2' aria-labelledby='toggle-toggle-id-2' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 1 application<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views<br \/>\n            \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue8ad' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> <a href=\"https:\/\/www.mmimir.nu\/live\/77af75ac-ee21-4647-a5c2-88c74b61ff69\" title=\"Check the job Stagiair(e) Contentmarketing on Binnenlands Bestuur\" target=\"_blank\">Check job<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">27-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Gemeente Haarlemmermeer<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Stagiair(e) Contentmarketing<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Stagiair(e) Contentmarketing<\/strong><br \/><strong>Hbo | \u20ac 742 (op basis van een 36-urige werkweek) | Meewerkstage | 32-36 uur | Vanaf september | Minimaal 20 weken<\/strong><\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een enthousiaste hbo-student in de richting van Marketing, Communicatie, Creative Business of een vergelijkbare studie. Je bent zelfstandig, creatief en je weet zowel hoe je social media kanalen moet beheren als hoe je content moet maken. Je weet wat er trending is op social media en je bent in staat om een campagne te ontwerpen voor een bestuurlijke omgeving. Je bent ook in staat die zelfstandig uit te voeren. Je hebt een pre als je kennis hebt van social media advertising.<\/p>\n<p>Je bent vanaf september beschikbaar voor minimaal 20 weken en je wilt ervaring opdoen in een dynamische organisatie.<\/p>\n<p><strong>Werken als stagiair Contentmarketing bij gemeente Haarlemmermeer betekent: <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Jouw creatieve idee\u00ebn inzetten om de zichtbaarheid van de gemeenteraad onder jongeren en inwoners te vergroten.<\/li>\n<li>Werken in een bestuurlijke en politieke omgeving waar communicatie ertoe doet.<\/li>\n<li>Organiseren van events en hierover communiceren op onze kanalen.<\/li>\n<li>Wekelijkse terugkomende posts maken voor de gemeenteraad.<\/li>\n<li>Samenwerken met de communicatieadviseur en een gedreven en betrokken team binnen de griffie.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Als stagiair contentmarketing ben je onderdeel van het team Griffie van de gemeente Haarlemmermeer. Jij helpt mee om de communicatie rondom de gemeenteraad aantrekkelijker en begrijpelijker te maken voor inwoners, maar met name voor jongeren. Je bedenkt en ontwikkelt content voor onze social media en denkt actief mee over hoe we onze communicatiemiddelen en -kanalen kunnen verbeteren en inrichten. Daarbij bouw je voort op het werk van de huidige stagiair, zodat de communicatie verder wordt versterkt.<\/p>\n<p>Een dag in het leven van een stagiair bij de Griffie is afwisselend: je interviewt raadsleden of collega\u2019s, schrijft korte nieuwsberichten of je verzorgt wekelijkse posts en beeldmateriaal voor Instagram, TikTok, Youtube, ons Whatsapp kanaal of de website. Je draait mee in het team en krijgt de ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan met jouw idee\u00ebn.<\/p>\n<p><strong>We doen het samen!<\/strong><br \/>De griffie van Haarlemmermeer ondersteunt de gemeenteraad in zijn werk. We zorgen dat het raadsproces goed verloopt en dat inwoners weten wat de raad doet. Je komt terecht in een klein, hecht team dat zich inzet voor transparante, toegankelijke en eigentijdse communicatie. Je werkt nauw samen met de griffiemedewerkers en krijgt begeleiding van ervaren collega\u2019s. Er is ruimte voor eigen inbreng en je krijgt volop kansen om te leren.<\/p>\n<p><strong>Maak het verschil<\/strong><br \/>Bij gemeente Haarlemmermeer werk je mee aan duidelijke en toegankelijke communicatie voor meer dan 165.000 inwoners. Met jouw energie, creativiteit en frisse blik help je de gemeenteraad zichtbaarder te maken. Je levert daarmee een waardevolle bijdrage aan de lokale democratie.<\/p>\n<p><strong>Wat vragen we van jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Je volgt een hbo-opleiding op het gebied van Marketing, Communicatie of Creative Business;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar vanaf september voor minimaal 20 weken;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;<\/li>\n<li>Je bent zelfstandig, proactief en creatief;<\/li>\n<li>Je hebt affiniteit met maatschappelijke thema\u2019s en bestuurlijke communicatie;<\/li>\n<li>Je vindt het leuk om interviews te houden, teksten te schrijven en content te maken;<\/li>\n<li>Je bent bij voorkeur beschikbaar op donderdagavond in verband met raadsvergaderingen;<\/li>\n<li>Je hebt bij voorkeur een rijbewijs, zodat je ook bij vergaderingen op locatie kunt zijn.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat kun je van ons verwachten?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een leerzame meewerkstage in een politiek-bestuurlijke omgeving;<\/li>\n<li>Goede begeleiding en een betrokken team;<\/li>\n<li>Een macbook t.b.v. contentbewerking en een mobiele telefoon om kanalen te kunnen beheren;<\/li>\n<li>De mogelijkheid tot thuiswerken;<\/li>\n<li>Een stagevergoeding van \u20ac 742,- bruto per maand (bij 36 uur);<\/li>\n<li>Ruimte voor eigen idee\u00ebn en professionele groei;<\/li>\n<li>Kennismaking met andere onderdelen van de organisatie;<\/li>\n<li>Deelname aan Jonge Ambtenaren-netwerk en interne activiteiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Interesse<\/strong><br \/>Ben je enthousiast geworden? Upload je motivatie \u2013 waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie \u2013 en je cv via het sollicitatieformulier.<\/p>\n<p><strong>Meer weten over deze vacature?<\/strong><br \/>Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de griffier, John van der Rhee, telefoonnummer 023-567 6189 of <a href=\"mailto:J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl\">J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl<\/a>.<\/p>\n<p>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Kevin Blommert, Corporate Recruiter, via 023-5674122 of <a href=\"mailto:stagebureau@haarlemmermeer.nl\">stagebureau@haarlemmermeer.nl<\/a><\/p>\n<p><strong>Procedure<\/strong><br \/>De vacature staat open tot en met maandag <strong>donderdag 18 juni<\/strong><strong> 2026<\/strong>. We beoordelen reacties doorlopend en plannen gesprekken in zodra geschikte kandidaten zich melden. Wacht dus niet te lang met reageren!<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-63888c015b2603ce68ebebeb4cac5f44'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-3' data-fake-id='#toggle-id-3' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-3' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Werk.nl\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Werk.nl\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Werk.nl\">Werk.nl<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-3' aria-labelledby='toggle-toggle-id-3' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">27-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Gemeente Haarlemmermeer<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Stagiair(e) Contentmarketing<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Stagiair(e) Contentmarketing<\/strong><br \/><strong>Hbo | \u20ac 742 (op basis van een 36-urige werkweek) | Meewerkstage | 32-36 uur | Vanaf september | Minimaal 20 weken<\/strong><\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een enthousiaste hbo-student in de richting van Marketing, Communicatie, Creative Business of een vergelijkbare studie. Je bent zelfstandig, creatief en je weet zowel hoe je social media kanalen moet beheren als hoe je content moet maken. Je weet wat er trending is op social media en je bent in staat om een campagne te ontwerpen voor een bestuurlijke omgeving. Je bent ook in staat die zelfstandig uit te voeren. Je hebt een pre als je kennis hebt van social media advertising.<\/p>\n<p>Je bent vanaf september beschikbaar voor minimaal 20 weken en je wilt ervaring opdoen in een dynamische organisatie.<\/p>\n<p><strong>Werken als stagiair Contentmarketing bij gemeente Haarlemmermeer betekent: <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Jouw creatieve idee\u00ebn inzetten om de zichtbaarheid van de gemeenteraad onder jongeren en inwoners te vergroten.<\/li>\n<li>Werken in een bestuurlijke en politieke omgeving waar communicatie ertoe doet.<\/li>\n<li>Organiseren van events en hierover communiceren op onze kanalen.<\/li>\n<li>Wekelijkse terugkomende posts maken voor de gemeenteraad.<\/li>\n<li>Samenwerken met de communicatieadviseur en een gedreven en betrokken team binnen de griffie.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Als stagiair contentmarketing ben je onderdeel van het team Griffie van de gemeente Haarlemmermeer. Jij helpt mee om de communicatie rondom de gemeenteraad aantrekkelijker en begrijpelijker te maken voor inwoners, maar met name voor jongeren. Je bedenkt en ontwikkelt content voor onze social media en denkt actief mee over hoe we onze communicatiemiddelen en -kanalen kunnen verbeteren en inrichten. Daarbij bouw je voort op het werk van de huidige stagiair, zodat de communicatie verder wordt versterkt.<\/p>\n<p>Een dag in het leven van een stagiair bij de Griffie is afwisselend: je interviewt raadsleden of collega\u2019s, schrijft korte nieuwsberichten of je verzorgt wekelijkse posts en beeldmateriaal voor Instagram, TikTok, Youtube, ons Whatsapp kanaal of de website. Je draait mee in het team en krijgt de ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan met jouw idee\u00ebn.<\/p>\n<p><strong>We doen het samen!<\/strong><br \/>De griffie van Haarlemmermeer ondersteunt de gemeenteraad in zijn werk. We zorgen dat het raadsproces goed verloopt en dat inwoners weten wat de raad doet. Je komt terecht in een klein, hecht team dat zich inzet voor transparante, toegankelijke en eigentijdse communicatie. Je werkt nauw samen met de griffiemedewerkers en krijgt begeleiding van ervaren collega\u2019s. Er is ruimte voor eigen inbreng en je krijgt volop kansen om te leren.<\/p>\n<p><strong>Maak het verschil<\/strong><br \/>Bij gemeente Haarlemmermeer werk je mee aan duidelijke en toegankelijke communicatie voor meer dan 165.000 inwoners. Met jouw energie, creativiteit en frisse blik help je de gemeenteraad zichtbaarder te maken. Je levert daarmee een waardevolle bijdrage aan de lokale democratie.<\/p>\n<p><strong>Wat vragen we van jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Je volgt een hbo-opleiding op het gebied van Marketing, Communicatie of Creative Business;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar vanaf september voor minimaal 20 weken;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;<\/li>\n<li>Je bent zelfstandig, proactief en creatief;<\/li>\n<li>Je hebt affiniteit met maatschappelijke thema\u2019s en bestuurlijke communicatie;<\/li>\n<li>Je vindt het leuk om interviews te houden, teksten te schrijven en content te maken;<\/li>\n<li>Je bent bij voorkeur beschikbaar op donderdagavond in verband met raadsvergaderingen;<\/li>\n<li>Je hebt bij voorkeur een rijbewijs, zodat je ook bij vergaderingen op locatie kunt zijn.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat kun je van ons verwachten?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een leerzame meewerkstage in een politiek-bestuurlijke omgeving;<\/li>\n<li>Goede begeleiding en een betrokken team;<\/li>\n<li>Een macbook t.b.v. contentbewerking en een mobiele telefoon om kanalen te kunnen beheren;<\/li>\n<li>De mogelijkheid tot thuiswerken;<\/li>\n<li>Een stagevergoeding van \u20ac 742,- bruto per maand (bij 36 uur);<\/li>\n<li>Ruimte voor eigen idee\u00ebn en professionele groei;<\/li>\n<li>Kennismaking met andere onderdelen van de organisatie;<\/li>\n<li>Deelname aan Jonge Ambtenaren-netwerk en interne activiteiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Interesse<\/strong><br \/>Ben je enthousiast geworden? Upload je motivatie \u2013 waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie \u2013 en je cv via het sollicitatieformulier.<\/p>\n<p><strong>Meer weten over deze vacature?<\/strong><br \/>Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de griffier, John van der Rhee, telefoonnummer 023-567 6189 of <a href=\"mailto:J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl\">J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl<\/a>.<\/p>\n<p>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Kevin Blommert, Corporate Recruiter, via 023-5674122 of <a href=\"mailto:stagebureau@haarlemmermeer.nl\">stagebureau@haarlemmermeer.nl<\/a><\/p>\n<p><strong>Procedure<\/strong><br \/>De vacature staat open tot en met maandag <strong>donderdag 18 juni<\/strong><strong> 2026<\/strong>. We beoordelen reacties doorlopend en plannen gesprekken in zodra geschikte kandidaten zich melden. Wacht dus niet te lang met reageren!<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-69055b869bd4e936046a43194a3f1158'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} \"  ><p id='toggle-toggle-id-4' data-fake-id='#toggle-id-4' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-4' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"LinkedIn\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: LinkedIn\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: LinkedIn\">LinkedIn<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-4' aria-labelledby='toggle-toggle-id-4' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 1 application<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">27-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Gemeente Haarlemmermeer<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Stagiair(e) Contentmarketing<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Stagiair(e) Contentmarketing<\/strong><br \/><strong>Hbo | \u20ac 742 (op basis van een 36-urige werkweek) | Meewerkstage | 32-36 uur | Vanaf september | Minimaal 20 weken<\/strong><\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een enthousiaste hbo-student in de richting van Marketing, Communicatie, Creative Business of een vergelijkbare studie. Je bent zelfstandig, creatief en je weet zowel hoe je social media kanalen moet beheren als hoe je content moet maken. Je weet wat er trending is op social media en je bent in staat om een campagne te ontwerpen voor een bestuurlijke omgeving. Je bent ook in staat die zelfstandig uit te voeren. Je hebt een pre als je kennis hebt van social media advertising.<\/p>\n<p>Je bent vanaf september beschikbaar voor minimaal 20 weken en je wilt ervaring opdoen in een dynamische organisatie.<\/p>\n<p><strong>Werken als stagiair Contentmarketing bij gemeente Haarlemmermeer betekent: <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Jouw creatieve idee\u00ebn inzetten om de zichtbaarheid van de gemeenteraad onder jongeren en inwoners te vergroten.<\/li>\n<li>Werken in een bestuurlijke en politieke omgeving waar communicatie ertoe doet.<\/li>\n<li>Organiseren van events en hierover communiceren op onze kanalen.<\/li>\n<li>Wekelijkse terugkomende posts maken voor de gemeenteraad.<\/li>\n<li>Samenwerken met de communicatieadviseur en een gedreven en betrokken team binnen de griffie.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Als stagiair contentmarketing ben je onderdeel van het team Griffie van de gemeente Haarlemmermeer. Jij helpt mee om de communicatie rondom de gemeenteraad aantrekkelijker en begrijpelijker te maken voor inwoners, maar met name voor jongeren. Je bedenkt en ontwikkelt content voor onze social media en denkt actief mee over hoe we onze communicatiemiddelen en -kanalen kunnen verbeteren en inrichten. Daarbij bouw je voort op het werk van de huidige stagiair, zodat de communicatie verder wordt versterkt.<\/p>\n<p>Een dag in het leven van een stagiair bij de Griffie is afwisselend: je interviewt raadsleden of collega\u2019s, schrijft korte nieuwsberichten of je verzorgt wekelijkse posts en beeldmateriaal voor Instagram, TikTok, Youtube, ons Whatsapp kanaal of de website. Je draait mee in het team en krijgt de ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan met jouw idee\u00ebn.<\/p>\n<p><strong>We doen het samen!<\/strong><br \/>De griffie van Haarlemmermeer ondersteunt de gemeenteraad in zijn werk. We zorgen dat het raadsproces goed verloopt en dat inwoners weten wat de raad doet. Je komt terecht in een klein, hecht team dat zich inzet voor transparante, toegankelijke en eigentijdse communicatie. Je werkt nauw samen met de griffiemedewerkers en krijgt begeleiding van ervaren collega\u2019s. Er is ruimte voor eigen inbreng en je krijgt volop kansen om te leren.<\/p>\n<p><strong>Maak het verschil<\/strong><br \/>Bij gemeente Haarlemmermeer werk je mee aan duidelijke en toegankelijke communicatie voor meer dan 165.000 inwoners. Met jouw energie, creativiteit en frisse blik help je de gemeenteraad zichtbaarder te maken. Je levert daarmee een waardevolle bijdrage aan de lokale democratie.<\/p>\n<p><strong>Wat vragen we van jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Je volgt een hbo-opleiding op het gebied van Marketing, Communicatie of Creative Business;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar vanaf september voor minimaal 20 weken;<\/li>\n<li>Je bent beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;<\/li>\n<li>Je bent zelfstandig, proactief en creatief;<\/li>\n<li>Je hebt affiniteit met maatschappelijke thema\u2019s en bestuurlijke communicatie;<\/li>\n<li>Je vindt het leuk om interviews te houden, teksten te schrijven en content te maken;<\/li>\n<li>Je bent bij voorkeur beschikbaar op donderdagavond in verband met raadsvergaderingen;<\/li>\n<li>Je hebt bij voorkeur een rijbewijs, zodat je ook bij vergaderingen op locatie kunt zijn.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat kun je van ons verwachten?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een leerzame meewerkstage in een politiek-bestuurlijke omgeving;<\/li>\n<li>Goede begeleiding en een betrokken team;<\/li>\n<li>Een macbook t.b.v. contentbewerking en een mobiele telefoon om kanalen te kunnen beheren;<\/li>\n<li>De mogelijkheid tot thuiswerken;<\/li>\n<li>Een stagevergoeding van \u20ac 742,- bruto per maand (bij 36 uur);<\/li>\n<li>Ruimte voor eigen idee\u00ebn en professionele groei;<\/li>\n<li>Kennismaking met andere onderdelen van de organisatie;<\/li>\n<li>Deelname aan Jonge Ambtenaren-netwerk en interne activiteiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Interesse<\/strong><br \/>Ben je enthousiast geworden? Upload je motivatie \u2013 waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie \u2013 en je cv via het sollicitatieformulier.<\/p>\n<p><strong>Meer weten over deze vacature?<\/strong><br \/>Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de griffier, John van der Rhee, telefoonnummer 023-567 6189 of <a href=\"mailto:J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl\">J.vanderrhee@haarlemmermeer.nl<\/a>.<\/p>\n<p>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Kevin Blommert, Corporate Recruiter, via 023-5674122 of <a href=\"mailto:stagebureau@haarlemmermeer.nl\">stagebureau@haarlemmermeer.nl<\/a><\/p>\n<p><strong>Procedure<\/strong><br \/>De vacature staat open tot en met maandag <strong>donderdag 18 juni<\/strong><strong> 2026<\/strong>. We beoordelen reacties doorlopend en plannen gesprekken in zodra geschikte kandidaten zich melden. Wacht dus niet te lang met reageren!<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-233697f3af3e37028fa186cdedc21801'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-5' data-fake-id='#toggle-id-5' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-5' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Gemeentebanen\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Gemeentebanen\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Gemeentebanen\">Gemeentebanen<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-5' aria-labelledby='toggle-toggle-id-5' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views<br \/>\n            \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue8ad' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> <a href=\"https:\/\/www.mmimir.nu\/live\/98e541e4-4b5e-4343-beb6-9492ad7dfddf\" title=\"Check the job Stagiair(e) Contentmarketing on Gemeentebanen\" target=\"_blank\">Check job<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">27-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Gemeente Haarlemmermeer<\/span>\n  \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":1536,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"tags":[],"portfolio_entries":[190,104],"class_list":["post-1539","portfolio","type-portfolio","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","portfolio_entries-municipalities","portfolio_entries-solutionsfactory-en"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Gemeente Haarlemmermeer - Mimir<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Gemeente Haarlemmermeer uses the advanced and integrated job management services of Mimir in TSF to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Gemeente Haarlemmermeer - Mimir\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Gemeente Haarlemmermeer uses the advanced and integrated job management services of Mimir in TSF to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Mimir\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-11-20T13:57:52+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2016\/09\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minute\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/\",\"name\":\"Gemeente Haarlemmermeer - Mimir\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/09\\\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png\",\"datePublished\":\"2023-11-20T10:11:22+00:00\",\"dateModified\":\"2023-11-20T13:57:52+00:00\",\"description\":\"Gemeente Haarlemmermeer uses the advanced and integrated job management services of Mimir in TSF to manage jobs on job boards.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/09\\\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2016\\\/09\\\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png\",\"width\":200,\"height\":200,\"caption\":\"Logo Gemeente Haarlemmermeer\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/haarlemmermeer\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Gemeente Haarlemmermeer\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/\",\"name\":\"Mimir\",\"description\":\"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Gemeente Haarlemmermeer - Mimir","description":"Gemeente Haarlemmermeer uses the advanced and integrated job management services of Mimir in TSF to manage jobs on job boards.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Gemeente Haarlemmermeer - Mimir","og_description":"Gemeente Haarlemmermeer uses the advanced and integrated job management services of Mimir in TSF to manage jobs on job boards.","og_url":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/","og_site_name":"Mimir","article_modified_time":"2023-11-20T13:57:52+00:00","og_image":[{"width":200,"height":200,"url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2016\/09\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"1 minute"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/","url":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/","name":"Gemeente Haarlemmermeer - Mimir","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2016\/09\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png","datePublished":"2023-11-20T10:11:22+00:00","dateModified":"2023-11-20T13:57:52+00:00","description":"Gemeente Haarlemmermeer uses the advanced and integrated job management services of Mimir in TSF to manage jobs on job boards.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/#primaryimage","url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2016\/09\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png","contentUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2016\/09\/logo-gemeente-haarlemmermeer-200x200.png","width":200,"height":200,"caption":"Logo Gemeente Haarlemmermeer"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/haarlemmermeer\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/mimir.nu\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Gemeente Haarlemmermeer"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website","url":"https:\/\/mimir.nu\/","name":"Mimir","description":"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mimir.nu\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/1539","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio"}],"about":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/portfolio"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1539"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/1539\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1536"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1539"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1539"},{"taxonomy":"portfolio_entries","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_entries?post=1539"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}