{"id":4220,"date":"2024-08-13T11:48:35","date_gmt":"2024-08-13T09:48:35","guid":{"rendered":"http:\/\/54.217.166.153\/o\/prismanet\/"},"modified":"2024-08-13T11:48:36","modified_gmt":"2024-08-13T09:48:36","slug":"prismanet","status":"publish","type":"portfolio","link":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/prismanet\/","title":{"rendered":"Prisma"},"content":{"rendered":"  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-d66e58c050cd77b893a031000f73883b\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-d66e58c050cd77b893a031000f73883b{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-d66e58c050cd77b893a031000f73883b .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-d66e58c050cd77b893a031000f73883b .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-d66e58c050cd77b893a031000f73883b av-special-heading-h3'><h3 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Jobs posted by Prisma<\/h3><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  <section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p>    Mimir provides the automated job management of jobs on job boards for <a href=\"https:\/\/www.prismanet.nl\/\">Prisma<\/a>.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a av-special-heading-h4'><h4 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Latest jobs<\/h4><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Begeleider \/ persoonlijk begeleider talenthuis<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Krijg jij energie van het nieuw opzetten van een \u2018Talenthuis\u2019 voor cli\u00ebnten met een intensieve zorgvraag? En ben je bekend met de Triple C Behandelmethode? Bij Werk &amp; Participatie op het groene Landpark Assisi\u00eb in Biezenmortel zoeken we een bouwer!<\/strong><\/p>\n<p><strong>Jouw werkplek: Bouwen aan een nieuw 'Talenthuis'<\/strong><br \/>Je gaat aan de slag op een gloednieuwe plek. De locatie is het begin van wat je zou kunnen zien als ons nieuwe \u2018Talenthuis\u2019. Het is een gespecialiseerde dagbestedingslocatie die o.a. fungeert als een brug tussen het school\/kindcentrum en een definitieve werkplek.<\/p>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Wanneer een leerling van school komt, gaan we onderzoeken wat hij\/zij leuk vindt en waar de vaardigheden en ontwikkelwensen liggen. Maar ook als een cli\u00ebnt een (andere) daginvulling of werk zoekt, maar nog niet weet wat, mag hij\/zij dat hier ontdekken.<\/p>\n<ul>\n<li>We kijken naar de intensieve zorg vanuit de menselijke behoeften. Bij intensieve zorg of moeilijk verstaanbaar gedrag ga jij samen met de cli\u00ebnt op zoek naar de 'vraag achter de vraag'.<\/li>\n<li>Als begeleider niveau 4 werk je actief mee in de zorg, maar je ondersteunt het team ook nadrukkelijk bij de uitvoering van de cli\u00ebntplannen.<\/li>\n<li>Jij bent een natuurlijke verbinder die rust brengt in de groep, \u00f3\u00f3k wanneer de spanning even oploopt.<\/li>\n<li>Je bouwt en pioniert mee aan deze nieuwe locatie, met de nadruk op participatie en ontwikkeling.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat bieden wij?<\/strong><br \/>Naast de kans om impact te maken in een nieuwe, dynamische dagbestedingslocatie op Landpark Assisi\u00eb, bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de <a href=\"https:\/\/www.fnv.nl\/cao-sector\/zorg-welzijn\/gehandicaptenzorg\/salarisschalen-gehandicaptenzorg\">CAO Gehandicaptenzorg<\/a>.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Salaris Persoonlijk Begeleider (schaal 40):<\/strong> Het bruto maandsalaris ligt tussen minimaal \u20ac 2.893,- (trede 2) en maximaal \u20ac 3.902,- (trede 13) per maand, op basis van een 36-urige werkweek (conform salaristabel per 1 mei 2026).<\/li>\n<li><strong>Salaris Begeleider 3 (Schaal 35):<\/strong> Het bruto maandsalaris ligt tussen minimaal \u20ac 2.597,- (trede 1) en maximaal \u20ac 3.635,- (trede 12) op basis van een 36-urige werkweek (conform de salaristabel per 1 mei 2026)<\/li>\n<li><strong>Contract:<\/strong> Een uitdagende functie voor <strong>24 tot 30 uur per week<\/strong>, met de intentie tot een vaste aanstelling.<\/li>\n<li><strong>Reiskosten &amp; Financi\u00eble extra's:<\/strong> Een standaard cao reiskostenvergoeding. Daarnaast ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en balansverlof-uren die je flexibel in kan zetten.<\/li>\n<li><strong>Voordelen &amp; Groei:<\/strong> Volop scholingsmogelijkheden (waaronder de Triple C methode), fiscaal voordeel via FiscFree (voor bijv. een fiets, telefoon of sportabonnement) en een aanbrengbonus van \u20ac 500,- als je een nieuwe collega aandraagt.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een zelfverzekerde, empathische professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt dat intensieve zorg vraagt om een lange adem en een scherpe blik. Jij behoudt de rust, cre\u00ebert stabiliteit en bent niet bang om voorop te gaan in uitdagende situaties.<\/p>\n<ul>\n<li>Je hebt een afgeronde zorgopleiding op <strong>niveau 4<\/strong> (bijv. Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg, Social Work, of Verpleegkunde).<\/li>\n<li>Heb je nog geen kennis van de <strong>Triple C behandelmethode<\/strong>, maar ben je wel super gemotiveerd? Dan kun je bij ons scholing krijgen in deze methode!<\/li>\n<li>Je bent een echte bouwer en haalt energie uit het structureren van een nieuw op te zetten groep.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Word jij onze nieuwe collega?<\/strong><br \/>Zie jij jezelf al pionieren en bouwen op deze nieuwe locatie bij Prisma?<\/p>\n<p>Solliciteer direct of neem voor vragen contact op met Lisa Kemps via mail: +31655427155<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-437d49a7fa225f8489481df67f4ef758'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-1' data-fake-id='#toggle-id-1' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-1' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-1' aria-labelledby='toggle-toggle-id-1' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">09-09-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Prisma<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Begeleider talenthuis<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Krijg jij energie van het nieuw opzetten van een \u2018Talenthuis\u2019 voor cli\u00ebnten met een intensieve zorgvraag? En ben je bekend met de Triple C Behandelmethode? Bij Werk &amp; Participatie op het groene Landpark Assisi\u00eb in Biezenmortel zoeken we een bouwer!<\/strong><\/p>\n<p><strong>Jouw werkplek: Bouwen aan een nieuw 'Talenthuis'<\/strong><br \/>Deze locatie op het groene Landpark Assisi\u00eb is het begin van wat je zou kunnen zien als ons nieuwe \u2018Talenthuis\u2019. Het is een gespecialiseerde dagbestedingslocatie die onder andere fungeert als een brug tussen het school\/kindcentrum en een definitieve werkplek.<\/p>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Wanneer een leerling van school komt, gaan we onderzoeken wat hij\/zij leuk vindt en waar de vaardigheden en ontwikkelwensen liggen. Maar ook als een cli\u00ebnt een (andere) daginvulling of werk zoekt, maar nog niet weet wat, mag hij\/zij dat hier ontdekken<\/p>\n<ul>\n<li>We kijken naar intensieve zorg vanuit de menselijke behoeften. Bij intensieve zorg of moeilijk verstaanbaar gedrag ga jij samen met de cli\u00ebnt op zoek naar de 'vraag achter de vraag'<\/li>\n<li>Jij brengt een natuurlijke rust met je mee in de groep, \u00f3\u00f3k wanneer de spanning even oploopt<\/li>\n<li>Je biedt dagelijkse begeleiding, sturing en bouwt actief mee aan de structuur en sfeer van deze nieuwe dagbestedingslocatie<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat bieden wij?<\/strong><br \/>Naast een prachtige, unieke werkomgeving op Landpark Assisi\u00eb bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de CAO Gehandicaptenzorg, zoals vastgelegd in het <a href=\"https:\/\/www.fnv.nl\/cao-sector\/zorg-welzijn\/gehandicaptenzorg\/salarisschalen-gehandicaptenzorg\">CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026<\/a><\/p>\n<ul>\n<li><strong>Salaris Begeleider 3 (Schaal 35):<\/strong> Het bruto maandsalaris ligt tussen minimaal \u20ac 2.597,- (trede 1) en maximaal \u20ac 3.635,- (trede 12) op basis van een 36-urige werkweek (conform de salaristabel per 1 mei 2026)<\/li>\n<li><strong>Contract &amp; Uren:<\/strong> We bieden een jaarcontract voor 24 tot 30 uur met de intentie tot een vaste aanstelling. Wanneer je graag meer uren zou willen werken, kunnen we samen kijken naar een mogelijke combinatie om ook diensten te draaien op een van onze woonvoorzieningen<\/li>\n<li><strong>Reiskosten &amp; Financi\u00eble extra's:<\/strong> Een standaard cao reiskostenvergoeding. Daarnaast ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en balansverlof-uren die je flexibel in kan zetten<\/li>\n<li><strong>Voordelen &amp; Groei:<\/strong> Volop scholingsmogelijkheden (waaronder de Triple C methode), fiscaal voordeel via FiscFree (voor bijv. een fiets, telefoon of sportabonnement) en een aanbrengbonus van \u20ac 500,- als je een nieuwe collega aandraagt<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een zelfverzekerde, empathische professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt dat intensieve zorg vraagt om een lange adem en een scherpe blik. Jij behoudt de rust, cre\u00ebert stabiliteit en bent niet bang om voorop te gaan in uitdagende situaties.<\/p>\n<ul>\n<li>Je hebt een afgeronde zorgopleiding op minimaal <strong>niveau 3<\/strong> (bijv. Medewerker Maatschappelijke Zorg (MMZ), Verzorgende IG of vergelijkbaar)<\/li>\n<li>Heb je nog geen kennis van de <strong>Triple C behandelmethode<\/strong>, maar ben je wel super gemotiveerd? Dan kun je bij ons scholing krijgen in deze methode!<\/li>\n<li>Je haalt energie uit het begeleiden van cli\u00ebnten en het neerzetten van een stevige basis voor een nieuwe groep<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Word jij onze nieuwe collega?<\/strong><br \/>Zie jij jezelf al pionieren en bouwen op deze nieuwe locatie bij Prisma?<\/p>\n<p>Solliciteer direct of neem voor vragen contact op met Lisa Kemps via: +31655427155<\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-437d49a7fa225f8489481df67f4ef758'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-2' data-fake-id='#toggle-id-2' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-2' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-2' aria-labelledby='toggle-toggle-id-2' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">09-09-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Prisma<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Begeleider \/ persoonlijk begeleider talenthuis<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Krijg jij energie van het nieuw opzetten van een \u2018Talenthuis\u2019 voor cli\u00ebnten met een intensieve zorgvraag? En ben je bekend met de Triple C Behandelmethode? Bij Werk &amp; Participatie op het groene Landpark Assisi\u00eb in Biezenmortel zoeken we een bouwer!<\/strong><\/p>\n<p><strong>Jouw werkplek: Bouwen aan een nieuw 'Talenthuis'<\/strong><br \/>Je gaat aan de slag op een gloednieuwe plek. De locatie is het begin van wat je zou kunnen zien als ons nieuwe \u2018Talenthuis\u2019. Het is een gespecialiseerde dagbestedingslocatie die o.a. fungeert als een brug tussen het school\/kindcentrum en een definitieve werkplek.<\/p>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Wanneer een leerling van school komt, gaan we onderzoeken wat hij\/zij leuk vindt en waar de vaardigheden en ontwikkelwensen liggen. Maar ook als een cli\u00ebnt een (andere) daginvulling of werk zoekt, maar nog niet weet wat, mag hij\/zij dat hier ontdekken.<\/p>\n<ul>\n<li>We kijken naar de intensieve zorg vanuit de menselijke behoeften. Bij intensieve zorg of moeilijk verstaanbaar gedrag ga jij samen met de cli\u00ebnt op zoek naar de 'vraag achter de vraag'.<\/li>\n<li>Als begeleider niveau 4 werk je actief mee in de zorg, maar je ondersteunt het team ook nadrukkelijk bij de uitvoering van de cli\u00ebntplannen.<\/li>\n<li>Jij bent een natuurlijke verbinder die rust brengt in de groep, \u00f3\u00f3k wanneer de spanning even oploopt.<\/li>\n<li>Je bouwt en pioniert mee aan deze nieuwe locatie, met de nadruk op participatie en ontwikkeling.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat bieden wij?<\/strong><br \/>Naast de kans om impact te maken in een nieuwe, dynamische dagbestedingslocatie op Landpark Assisi\u00eb, bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de <a href=\"https:\/\/www.fnv.nl\/cao-sector\/zorg-welzijn\/gehandicaptenzorg\/salarisschalen-gehandicaptenzorg\">CAO Gehandicaptenzorg<\/a>.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Salaris Persoonlijk Begeleider (schaal 40):<\/strong> Het bruto maandsalaris ligt tussen minimaal \u20ac 2.893,- (trede 2) en maximaal \u20ac 3.902,- (trede 13) per maand, op basis van een 36-urige werkweek (conform salaristabel per 1 mei 2026).<\/li>\n<li><strong>Salaris Begeleider 3 (Schaal 35):<\/strong> Het bruto maandsalaris ligt tussen minimaal \u20ac 2.597,- (trede 1) en maximaal \u20ac 3.635,- (trede 12) op basis van een 36-urige werkweek (conform de salaristabel per 1 mei 2026)<\/li>\n<li><strong>Contract:<\/strong> Een uitdagende functie voor <strong>24 tot 30 uur per week<\/strong>, met de intentie tot een vaste aanstelling.<\/li>\n<li><strong>Reiskosten &amp; Financi\u00eble extra's:<\/strong> Een standaard cao reiskostenvergoeding. Daarnaast ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en balansverlof-uren die je flexibel in kan zetten.<\/li>\n<li><strong>Voordelen &amp; Groei:<\/strong> Volop scholingsmogelijkheden (waaronder de Triple C methode), fiscaal voordeel via FiscFree (voor bijv. een fiets, telefoon of sportabonnement) en een aanbrengbonus van \u20ac 500,- als je een nieuwe collega aandraagt.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een zelfverzekerde, empathische professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt dat intensieve zorg vraagt om een lange adem en een scherpe blik. Jij behoudt de rust, cre\u00ebert stabiliteit en bent niet bang om voorop te gaan in uitdagende situaties.<\/p>\n<ul>\n<li>Je hebt een afgeronde zorgopleiding op <strong>niveau 4<\/strong> (bijv. Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg, Social Work, of Verpleegkunde).<\/li>\n<li>Heb je nog geen kennis van de <strong>Triple C behandelmethode<\/strong>, maar ben je wel super gemotiveerd? Dan kun je bij ons scholing krijgen in deze methode!<\/li>\n<li>Je bent een echte bouwer en haalt energie uit het structureren van een nieuw op te zetten groep.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Word jij onze nieuwe collega?<\/strong><br \/>Zie jij jezelf al pionieren en bouwen op deze nieuwe locatie bij Prisma?<\/p>\n<p>Solliciteer direct of neem voor vragen contact op met Lisa Kemps via mail: +31655427155<\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-bb5fca649f356b57ec8ccb90c73ed3ae'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-3' data-fake-id='#toggle-id-3' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-3' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Werken in de gehandicaptenzorg\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Werken in de gehandicaptenzorg\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Werken in de gehandicaptenzorg\">Werken in de gehandicaptenzorg<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-3' aria-labelledby='toggle-toggle-id-3' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views<br \/>\n            \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-ef43f28869f4e3328470544045ba6d66 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue8ad' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> <a href=\"https:\/\/www.mmimir.nu\/live\/00028e70-c720-4341-847d-3fd8cd5598ae\" title=\"Check the job Begeleider \/ persoonlijk begeleider talenthuis on Werken in de gehandicaptenzorg\" target=\"_blank\">Check job<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">09-09-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Prisma<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Begeleider talenthuis<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Krijg jij energie van het nieuw opzetten van een \u2018Talenthuis\u2019 voor cli\u00ebnten met een intensieve zorgvraag? En ben je bekend met de Triple C Behandelmethode? Bij Werk &amp; Participatie op het groene Landpark Assisi\u00eb in Biezenmortel zoeken we een bouwer!<\/strong><\/p>\n<p><strong>Jouw werkplek: Bouwen aan een nieuw 'Talenthuis'<\/strong><br \/>Deze locatie op het groene Landpark Assisi\u00eb is het begin van wat je zou kunnen zien als ons nieuwe \u2018Talenthuis\u2019. Het is een gespecialiseerde dagbestedingslocatie die onder andere fungeert als een brug tussen het school\/kindcentrum en een definitieve werkplek.<\/p>\n<p><strong>Wat ga je doen?<\/strong><br \/>Wanneer een leerling van school komt, gaan we onderzoeken wat hij\/zij leuk vindt en waar de vaardigheden en ontwikkelwensen liggen. Maar ook als een cli\u00ebnt een (andere) daginvulling of werk zoekt, maar nog niet weet wat, mag hij\/zij dat hier ontdekken<\/p>\n<ul>\n<li>We kijken naar intensieve zorg vanuit de menselijke behoeften. Bij intensieve zorg of moeilijk verstaanbaar gedrag ga jij samen met de cli\u00ebnt op zoek naar de 'vraag achter de vraag'<\/li>\n<li>Jij brengt een natuurlijke rust met je mee in de groep, \u00f3\u00f3k wanneer de spanning even oploopt<\/li>\n<li>Je biedt dagelijkse begeleiding, sturing en bouwt actief mee aan de structuur en sfeer van deze nieuwe dagbestedingslocatie<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat bieden wij?<\/strong><br \/>Naast een prachtige, unieke werkomgeving op Landpark Assisi\u00eb bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de CAO Gehandicaptenzorg, zoals vastgelegd in het <a href=\"https:\/\/www.fnv.nl\/cao-sector\/zorg-welzijn\/gehandicaptenzorg\/salarisschalen-gehandicaptenzorg\">CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026<\/a><\/p>\n<ul>\n<li><strong>Salaris Begeleider 3 (Schaal 35):<\/strong> Het bruto maandsalaris ligt tussen minimaal \u20ac 2.597,- (trede 1) en maximaal \u20ac 3.635,- (trede 12) op basis van een 36-urige werkweek (conform de salaristabel per 1 mei 2026)<\/li>\n<li><strong>Contract &amp; Uren:<\/strong> We bieden een jaarcontract voor 24 tot 30 uur met de intentie tot een vaste aanstelling. Wanneer je graag meer uren zou willen werken, kunnen we samen kijken naar een mogelijke combinatie om ook diensten te draaien op een van onze woonvoorzieningen<\/li>\n<li><strong>Reiskosten &amp; Financi\u00eble extra's:<\/strong> Een standaard cao reiskostenvergoeding. Daarnaast ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en balansverlof-uren die je flexibel in kan zetten<\/li>\n<li><strong>Voordelen &amp; Groei:<\/strong> Volop scholingsmogelijkheden (waaronder de Triple C methode), fiscaal voordeel via FiscFree (voor bijv. een fiets, telefoon of sportabonnement) en een aanbrengbonus van \u20ac 500,- als je een nieuwe collega aandraagt<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent een zelfverzekerde, empathische professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt dat intensieve zorg vraagt om een lange adem en een scherpe blik. Jij behoudt de rust, cre\u00ebert stabiliteit en bent niet bang om voorop te gaan in uitdagende situaties.<\/p>\n<ul>\n<li>Je hebt een afgeronde zorgopleiding op minimaal <strong>niveau 3<\/strong> (bijv. Medewerker Maatschappelijke Zorg (MMZ), Verzorgende IG of vergelijkbaar)<\/li>\n<li>Heb je nog geen kennis van de <strong>Triple C behandelmethode<\/strong>, maar ben je wel super gemotiveerd? Dan kun je bij ons scholing krijgen in deze methode!<\/li>\n<li>Je haalt energie uit het begeleiden van cli\u00ebnten en het neerzetten van een stevige basis voor een nieuwe groep<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Word jij onze nieuwe collega?<\/strong><br \/>Zie jij jezelf al pionieren en bouwen op deze nieuwe locatie bij Prisma?<\/p>\n<p>Solliciteer direct of neem voor vragen contact op met Lisa Kemps via: +31655427155<\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-bb5fca649f356b57ec8ccb90c73ed3ae'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-4' data-fake-id='#toggle-id-4' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-4' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Werken in de gehandicaptenzorg\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Werken in de gehandicaptenzorg\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Werken in de gehandicaptenzorg\">Werken in de gehandicaptenzorg<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-4' aria-labelledby='toggle-toggle-id-4' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">09-09-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Prisma<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Begeleider flexpool regio Altena<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">Zoek jij flexibel werk in de gehandicaptenzorg in de regio Land van Altena? Wil jij zelf bepalen wanneer je werkt, ervaring opdoen op verschillende woonlocaties en \u00e9cht betekenisvol werk doen? Kom dan werken in de flexpool van Prisma!<\/p>\n<p><strong>Over de functie Begeleider Flexpool in Land van Altena<\/strong><br \/>Als flexmedewerker \/ begeleider ondersteun je bewoners met een licht tot matig verstandelijke en\/of lichamelijke beperking op onze woonlocaties in regio Altena. Je bepaalt zelf waar en wanneer je werkt, waardoor je regie hebt over je rooster, en je dus jouw eigen agenda kunt beheren. Je doet ervaring op met verschillende doelgroepen: op de ene locatie begeleid je bewoners die structuur en nabijheid nodig hebben, en op de andere locatie biedt je juist praktische ondersteuning en verzorging.<\/p>\n<p>Dankzij jouw inzet en frisse blik borg je de continu\u00efteit en kwaliteit van zorg op de momenten dat een team extra ondersteuning nodig heeft.<\/p>\n<p><strong>Op welke locaties ga je werken?<\/strong><br \/>Binnen de regio Land van Altena heeft Prisma woonlocaties verspreid over diverse dorpen en steden. Je kunt flexibel worden ingezet op locaties in Sleeuwijk, Woudrichem, Wijk en Aalburg, Andel, Genderen, Dussen, Nieuwendijk, Druten en Leerdam. Woon je aan de rand van Altena, of ben je bereid om wat verder te rijden? Ook in regio Dongemond en regio Waalwijk hebben we locaties waar je kunt werken!<\/p>\n<p><strong>Voor wie is deze flexpool vacature geschikt?<\/strong><br \/>Deze vacature is ideaal als je houdt van afwisseling, je eigen rooster wilt beheren of een waardevolle bijbaan zoekt naast je studie.<\/p>\n<ul>\n<li>Je hebt een zorgdiploma op MBO- of HBO-niveau (zoals Verzorgende IG, Maatschappelijke Zorg, Sociaal Werk, Verpleegkunde of SPH).<\/li>\n<li>Zit je in het laatste jaar van je zorgopleiding? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! Je kunt bij ons alvast waardevolle praktijkervaring opdoen.<\/li>\n<li>Je bent communicatief vaardig, kunt snel schakelen en vindt makkelijk je weg binnen nieuwe teams.<\/li>\n<li>Je bent in het bezit van eigen vervoer om gemakkelijk van A naar B te komen.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat bieden wij jou bij Prisma?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Contract op maat: Een jaarcontract tot maximaal 24 uur per week, met de intentie tot verlenging. Meer werken of liever een jaarurencontract? wij kijken graag naar wat jou optimale flexibiliteit geeft.<\/li>\n<li>Goed salaris volgens CAO gehandicaptenzorg: Tussen \u20ac14,92 en \u20ac24,92 per uur (tussen \u20ac2.337,- en \u20ac3.902 per maand op basis van fulltime, FWG 25, 35 of 40), exclusief onregelmatigheidstoeslag, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Daarnaast krijg je reiskostenvergoeding \u00e9n bouw je pensioen op.<\/li>\n<li>Kom je in dienst bij Prisma en ken jij iemand die goed bij ons past? Draag een nieuwe collega aan en ontvang een aanbrengbonus van \u20ac500,- na het succesvol doorlopen van de proeftijd.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong> <br \/> Solliciteren <\/strong><br \/>Wil jij aan de slag als begeleider in de flexpool van Prisma in regio Land van Altena? Reageer direct via de sollicitatieknop!<\/p>\n<p>Heb je vragen over werken als flexmedewerker binnen Prisma? Neem contact op met de teamleiders van de flexpool Merel Boumeester (+31625058014) of Hanneke van Gerwen (+31616049068).<\/p>\n<p><strong>Over Prisma<\/strong><br \/>Bij Prisma geloven we in een samenleving waarin iedereen ertoe doet en mee kan doen. Daarom ondersteunen we mensen met een verstandelijke beperking en andere zorgvragen om het beste uit zichzelf en het leven te halen.<\/p>\n<p>Of het nu gaat om wonen, werken, dagbesteding of vrije tijd: de wensen, dromen en eigen regie van onze cli\u00ebnten staan centraal. We kijken naar wat iemand kan, wil en nodig heeft om het leven op een eigen manier vorm te geven.<\/p>\n<p>Als medewerker bij Prisma krijg je de ruimte om daar iedere dag aan bij te dragen. Om van betekenis te zijn, jezelf te ontwikkelen en samen met betrokken collega's te werken aan zorg die \u00e9cht bij iemand past.<\/p>\n<p><strong>Wij zijn Prisma. Wie ben jij?<\/strong><\/p>\n<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-437d49a7fa225f8489481df67f4ef758'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-5' data-fake-id='#toggle-id-5' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-5' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-5' aria-labelledby='toggle-toggle-id-5' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">08-09-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Prisma<\/span>\n  \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":4216,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"tags":[],"portfolio_entries":[94,136],"class_list":["post-4220","portfolio","type-portfolio","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","portfolio_entries-healthcare","portfolio_entries-recruitee-en"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Prisma - Mimir<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Prisma uses the advanced and integrated job management services of Mimir in Recruitee to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Prisma - Mimir\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Prisma uses the advanced and integrated job management services of Mimir in Recruitee to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Mimir\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-08-13T09:48:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-primanet-200x200-1.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minute\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/\",\"name\":\"Prisma - Mimir\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/05\\\/logo-primanet-200x200-1.png\",\"datePublished\":\"2024-08-13T09:48:35+00:00\",\"dateModified\":\"2024-08-13T09:48:36+00:00\",\"description\":\"Prisma uses the advanced and integrated job management services of Mimir in Recruitee to manage jobs on job boards.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/05\\\/logo-primanet-200x200-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/05\\\/logo-primanet-200x200-1.png\",\"width\":200,\"height\":200,\"caption\":\"Logo Prisma\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/o\\\/prismanet\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Prisma\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/\",\"name\":\"Mimir\",\"description\":\"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Prisma - Mimir","description":"Prisma uses the advanced and integrated job management services of Mimir in Recruitee to manage jobs on job boards.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Prisma - Mimir","og_description":"Prisma uses the advanced and integrated job management services of Mimir in Recruitee to manage jobs on job boards.","og_url":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/","og_site_name":"Mimir","article_modified_time":"2024-08-13T09:48:36+00:00","og_image":[{"width":200,"height":200,"url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-primanet-200x200-1.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"1 minute"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/","url":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/","name":"Prisma - Mimir","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-primanet-200x200-1.png","datePublished":"2024-08-13T09:48:35+00:00","dateModified":"2024-08-13T09:48:36+00:00","description":"Prisma uses the advanced and integrated job management services of Mimir in Recruitee to manage jobs on job boards.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/#primaryimage","url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-primanet-200x200-1.png","contentUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-primanet-200x200-1.png","width":200,"height":200,"caption":"Logo Prisma"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mimir.nu\/o\/prismanet\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/mimir.nu\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Prisma"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website","url":"https:\/\/mimir.nu\/","name":"Mimir","description":"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mimir.nu\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/4220","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio"}],"about":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/portfolio"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4220"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/4220\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8175,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/4220\/revisions\/8175"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4216"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4220"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4220"},{"taxonomy":"portfolio_entries","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_entries?post=4220"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}