{"id":4807,"date":"2020-11-12T15:32:56","date_gmt":"2020-11-12T14:32:56","guid":{"rendered":"http:\/\/54.217.166.153\/o\/mijzo\/"},"modified":"2020-11-12T15:36:14","modified_gmt":"2020-11-12T14:36:14","slug":"mijzo","status":"publish","type":"portfolio","link":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/","title":{"rendered":"Mijzo"},"content":{"rendered":"  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-a22ccbc20553b4307655f29461a2b6aa\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-a22ccbc20553b4307655f29461a2b6aa{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-a22ccbc20553b4307655f29461a2b6aa .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-a22ccbc20553b4307655f29461a2b6aa .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-a22ccbc20553b4307655f29461a2b6aa av-special-heading-h3'><h3 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Jobs posted by Mijzo<\/h3><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  <section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p>    Mimir provides the automated job management of jobs on job boards for <a href=\"https:\/\/www.mijzo.nl\/\">Mijzo<\/a>.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a av-special-heading-h4'><h4 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Latest jobs<\/h4><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Zorgmedewerker<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><em>\u201cGeef jij cli\u00ebnten in De Doelen een warme dag \u00e9n houd je hun regie centraal? Ontdek jouw plek als helpende+, Verzorgende IG of mbo-verpleegkundige bij Mijzo\u201d<\/em><\/p>\n<p>De zorg raakt ons allemaal. En jij kunt het verschil maken bij Mijzo. Als aanjager in de transformatie van de zorg zijn wij continu in beweging. We staan voor grote maatschappelijke uitdagingen en geloven dat de zorg anders moet en kan. Bij Mijzo krijg jij de kans om daaraan bij te dragen. Samen maken we goede zorg beter uitvoerbaar \u00e9n toekomstbestendig. Met jouw inzet en expertise zet je niet alleen stappen, maar laat je ook een blijvende impact achter. Sluit je aan bij ons team en werk mee aan een duurzame (ouderen)zorg waarin iedereen meetelt.<\/p>\n<p>Zet jij samen met ons de volgende stap? Bij Mijzo maken we het mogelijk.<\/p>\n<p><strong>Beweeg mee met Mijzo<\/strong><br \/>Als helpende+, Verzorgende IG of mbo-verpleegkundige bij De Doelen ben jij veel meer dan iemand die zorgtaken uitvoert. Jij bent een onmisbaar onderdeel van het dagelijks leven van cli\u00ebnten. Met aandacht, warmte en vakmanschap ondersteun je hen om zo zelfstandig mogelijk te blijven leven, met regie in eigen handen.<\/p>\n<p>De basis is voor iedereen hetzelfde: je kijkt verder dan de zorgvraag alleen en denkt mee over wat het leven van cli\u00ebnten n\u00e9t een stukje prettiger maakt. Het verschil tussen de functies zit vooral in de mate van verantwoordelijkheid en de zorgtechnische handelingen die je uitvoert.<\/p>\n<p>Als <strong>helpende+<\/strong> neem je daarnaast extra zorgtechnische handelingen op je en werk je zelfstandig binnen afgesproken kaders.<\/p>\n<p>Als <strong>Verzorgende IG<\/strong> combineer je persoonlijke zorg met een co\u00f6rdinerende blik, signaleer je veranderingen in gezondheid en draag je verantwoordelijkheid binnen het zorgproces.<\/p>\n<p>Als <strong>mbo-verpleegkundige<\/strong> neem je een overstijgende rol binnen het team. Je indiceert en co\u00f6rdineert zorg, voert verpleegtechnische handelingen uit, stimuleert methodisch werken en coacht collega\u2019s in het klinisch redeneren. Je bent scherp op kwaliteit, veiligheid en ontwikkeling en verbindt zorginhoud met samenwerking.<\/p>\n<p>Welke rol je ook vervult: je doet het nooit alleen. Je werkt nauw samen met collega\u2019s, behandelaren, vrijwilligers en naasten. Samen kijken jullie steeds hoe de zorg slimmer, lichter en prettiger kan worden georganiseerd. Dat is precies waar <strong>\u201cSamen ontzorgen we de zorg\u201d<\/strong> voor staat, samen zorgen dat de zorg niet zwaarder wordt dan nodig, zodat er ruimte blijft voor echte aandacht en kwaliteit van leven.<\/p>\n<p><strong>Waar ga je werken <br \/> Woonzorglocatie De Doelen<\/strong> ligt in het hart van Oosterhout. Het is een warme, gastvrije plek waar cli\u00ebnten met een lichamelijke aandoening of lichte cognitieve ondersteuningsvragen wonen in hun eigen appartement. De locatie bestaat uit twee vleugels, Robijn en Kristal, met in totaal 68 moderne appartementen waar cli\u00ebnten zo zelfstandig mogelijk leven, met ondersteuning die bij hen past.<\/p>\n<p><strong>Samenleven staat centraal.<\/strong> Het kloppend hart van De Doelen is de ruime ontmoetingszaal. Hier komen cli\u00ebnten, naasten, vrijwilligers en medewerkers samen voor activiteiten, een maaltijd of gewoon een fijn gesprek.<\/p>\n<p><strong>Buitenruimte om te ontspannen.<\/strong> De rustige binnentuin bij vleugel Kristal biedt cli\u00ebnten een fijne plek om te genieten van groen, om te tuinieren of om even een moment voor zichzelf te nemen.<\/p>\n<p><strong>Een warme en vertrouwde sfeer.<\/strong> De cultuur is typisch Oosterhouts: laagdrempelig, vertrouwd en dichtbij. Je werkt in een omgeving waar persoonlijke aandacht centraal staat en waar jij \u00e9cht het verschil kunt maken in het dagelijks leven van cli\u00ebnten.<\/p>\n<p><strong>Centraal gelegen<\/strong>, goed bereikbaar en met een hechte, betrokken gemeenschap om je heen.<\/p>\n<p><strong>Wie ben jij<\/strong><br \/>Je bent meer dan een zorgprofessional. Jij ziet de mens achter de zorgvraag en gelooft dat goede zorg begint met aandacht, samenwerking en het vertrouwen dat er altijd iets mogelijk is. Je vindt het belangrijk om samen te werken met collega\u2019s, naasten en andere betrokkenen en draagt graag bij aan hoe we de zorg slimmer en prettiger kunnen organiseren.<\/p>\n<p>Of je nu helpende+, Verzorgende IG of mbo verpleegkundige bent: jij past bij ons wanneer je oog hebt voor kleine signalen, initiatief durft te nemen en met warmte en positiviteit het verschil wilt maken in het dagelijks leven van cli\u00ebnten.<\/p>\n<p>Je hebt een mbo-diploma dat past bij jouw functie en bent bekwaam in de zorgtechnische handelingen die daarbij horen. Misschien heb je al veel ervaring, misschien sta je nog aan het begin van je ontwikkeling, bij Mijzo kijken we samen naar wat bij jou past en hoe jij kunt groeien in je rol.<\/p>\n<p><strong>Wat bieden we jou<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Direct een vast contract (uren in overleg)<\/li>\n<li>Je wordt ingeschaald volgens de CAO VVT, passend bij jouw diploma en verantwoordelijkheden: helpende+ (FWG 30), Verzorgende IG (FWG 35), co\u00f6rdineerd verzorgende (FWG 40) of mbo-verpleegkundige (FWG 45)<\/li>\n<li>Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering<\/li>\n<li>Ruimte om door te groeien en te ontwikkelen binnen een innovatieve werkomgeving<\/li>\n<li>Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo<\/li>\n<li>En nog meer leuke extra\u2019s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van \u20ac10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve (zorg)verzekering<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wacht niet te lang!<\/strong><br \/>Wil je eerst nog wat vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Ingrid van Nuenen, teammanager, op 06-28676716<\/p>\n<p><strong>Meer over Mijzo<\/strong><br \/>Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We sluiten daarbij aan bij hun wens om zelfredzaam te blijven en regie over hun leven te houden. Wanneer dat niet meer lukt, kijken we samen met hen, hun naasten en het netwerk naar wat w\u00e9l kan, met behulp van onze visie op positieve gezondheid.<\/p>\n<p>De zorg raakt ons allemaal. Direct of indirect. Nu of later. Wij maken ons er samen hard voor de zorg beschikbaar te houden voor diegenen die dat het hardst nodig hebben. Jij toch ook? Kijk onze korte film MIJZO<\/p>\n<p>Kijk voor meer Mijzo op <a href=\"http:\/\/www.mijzo.nl\/\">www.mijzo.nl<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.werkenbijmijzo.nl\/\">www.werkenbijmijzo.nl<\/a> of bekijk onze socials.<\/p>\n<p><em>Een referentiecheck maakt deel uit van onze zorgvuldige selectieprocedure.<\/em><\/p>\n<p><em>Voor deze functie vragen we ook een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), zodat we samen kunnen zorgen voor een veilige en vertrouwde omgeving.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-437d49a7fa225f8489481df67f4ef758'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-1' data-fake-id='#toggle-id-1' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-1' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-1' aria-labelledby='toggle-toggle-id-1' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">07-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Mijzo<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Operationeel adviseur voeding en culinair coaches<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>Goed eten is nooit vanzelfsprekend. Het vraagt aandacht, kwaliteit en iemand die overzicht houdt. Dat is precies wat jij brengt als Operationeel Adviseur Voeding &amp; Culinair Coaches bij Mijzo.<\/strong><\/p>\n<p>Mijzo is volop in beweging. Het organiseren van goede zorg wordt steeds complexer en vraagt om nieuwe manieren van werken, \u00f3\u00f3k binnen het voedingsproces. Als Operationeel Adviseur zorg jij dat de Culinair Coaches, locaties en beleid elkaar versterken. Jij bewaakt de kwaliteit, stimuleert ontwikkeling en zorgt dat thema\u2019s als voedselveiligheid, duurzaamheid en innovatie zichtbaar en merkbaar worden in de praktijk.<\/p>\n<p>Terwijl op locaties dagelijks talloze maaltijdmomenten plaatsvinden, kijk jij vooruit. Je ziet waar processen slimmer kunnen, waar teams en Culinair Coaches ondersteuning nodig hebben en waar kansen liggen om het verschil te maken. Met jouw scherpe blik, verbindende aanpak en daadkracht draag je bij aan kwaliteit van leven \u00e9n aan toekomstbestendige zorg. Zet jij samen met ons de volgende stap?<\/p>\n<p><strong>Beweeg mee met Mijzo<\/strong><br \/>Jij bent h\u00e9t aanspreekpunt voor onze Culinair Coaches. Je ondersteunt hen, co\u00f6rdineert hun inzet en helpt hen groeien in vakmanschap. Je bent hun sparringpartner bij complexe situaties en zorgt dat zij op locaties maximaal impact kunnen maken. Tegelijkertijd kijk je verder dan het team alleen: jij overziet het geheel.<\/p>\n<p>Je neemt het voortouw in thema\u2019s als hygi\u00ebne en HACCP, voedselveiligheid, verspillingsmetingen, duurzaamheid en innovatie. Je ziet waar het beter kan en vertaalt signalen uit de praktijk en data naar concrete verbeteringen. Geen plannen die blijven liggen, maar zichtbare beweging in de organisatie.<\/p>\n<p>Je schakelt moeiteloos met teammanagers, facilitair, behandelaren en management. Je cre\u00ebert draagvlak, verbindt belangen en zorgt dat visie geen papier blijft, maar dagelijkse praktijk wordt.<\/p>\n<p>Je bent zichtbaar. Op locaties. In overleggen. In projecten. Met beide voeten in de organisatie.<\/p>\n<p><strong>Waar ga je werken?<\/strong><br \/>Je gaat aan de slag binnen het cluster <strong>Bedrijfsvoering<\/strong>, afdeling facilitair van Mijzo.<\/p>\n<p>Als Operationeel Adviseur heb je geen vaste standplaats. Je werkt organisatiebreed en bent actief op verschillende Mijzo-locaties. Dat maakt je rol afwisselend en zichtbaar: de ene dag sluit je aan bij een overleg met het management, de andere dag ben je op locatie in gesprek met een Culinair Coach of teammanager.<\/p>\n<p>Je maakt onderdeel uit van de staf en werkt nauw samen met de Manager Facilitair. Binnen duidelijke overlegstructuren lever je input op beleidsontwikkeling, vertaal je organisatiedoelen naar de praktijk en zorg je dat signalen uit de locaties terugkomen op tactisch en strategisch niveau.<\/p>\n<p>Je beweegt je tussen strategie en uitvoering, tussen beleid en praktijk. Juist doordat je organisatiebreed werkt, zie je verbanden, cre\u00eber je samenhang en draag je bij aan een sterke, toekomstbestendige voedingsorganisatie binnen Mijzo.<\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij bent iemand die beweging brengt. In deze rol zie je kansen om het voedingsproces slimmer, sterker en toekomstbestendiger te maken. Je verbindt mensen, brengt overzicht in complexe vraagstukken en zorgt ervoor dat Culinair Coaches en locaties kunnen doen waar zij goed in zijn. Met jouw lef, scherpte en betrokkenheid til jij de kwaliteit van eten en drinken naar een hoger niveau door innovaties en slimme toepassingen actief in te zetten.<\/p>\n<p>Je schakelt moeiteloos tussen strategie en praktijk. Je denkt vooruit, maar staat ook met beide voeten in de organisatie. Je durft richting te geven, zonder de verbinding te verliezen. Je weet dat echte verandering begint bij draagvlak en weet mensen daarin mee te nemen.<\/p>\n<p>Verder ben je voor deze functie:<\/p>\n<ul>\n<li>In het bezit van een hbo-diploma passend bij het vakgebied <br \/> Ervaren in projectmatig werken en het implementeren van verbeteringen<\/li>\n<li>Bekend met HACCP en relevante wet- en regelgeving rondom voedselveiligheid<\/li>\n<li>Analytisch sterk en in staat data te vertalen naar concrete verbeteracties<\/li>\n<li>Communicatief vaardig en organisatiesensitief<\/li>\n<li>Je houdt koers. Je bewaakt kwaliteit. En je zorgt dat ambities daadwerkelijk gerealiseerd worden<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>En wat bieden wij jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Direct een vast contract voor 28 uur per week.<\/li>\n<li>Salarisinschaling volgens cao VVT. Deze functie is ingedeeld in functiegroep FWG 50 (max. \u20ac 4.659,42 bruto per maand, o.b.v. 36 uur). Inschaling is afhankelijk van je ervaring<\/li>\n<li>Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering<\/li>\n<li>Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo<\/li>\n<li>En nog meer leuke extra\u2019s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van \u20ac10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve zorgverzekering<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Iets voor jou?<\/strong><br \/>Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene \u00e9n ons erg blij. Alvast bedankt!<\/p>\n<p><strong>Wacht niet te lang!<\/strong><br \/>Wil je eerst nog wat vragen? Wij hebben de antwoorden. Dan kun je contact opnemen met Irmgard Pols, Manager Facilitair. Je kunt haar bereiken op het nummer 06-20298812.<\/p>\n<p><strong>Meer over Mijzo<\/strong><br \/>Mijzo wil ouderen zo lang mogelijk op eigen wijze vorm en invulling laten geven aan hun leven thuis. Zodra dat niet meer lukt, zijn wij er om hen te ondersteunen en te begeleiden. Samen met de cli\u00ebnt, naasten en het netwerk kijken we naar wat w\u00e9l kan. Eventueel maken we hierbij gebruik van hulpmiddelen. Dit doen we met een open blik en vanuit de visie op positieve gezondheid. We zijn er voor ouderen, revalidanten en mensen met chronische aandoeningen.<\/p>\n<p>Nog meer Mijzo? Kijk dan op <a href=\"http:\/\/www.mijzo.nl\/\">www.mijzo.nl<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.werkenbijmijzo.nl\/\">www.werkenbijmijzo.nl<\/a> of bekijk onze socials.<\/p>\n<p><em>Een referentiecheck maakt deel uit van onze zorgvuldige selectieprocedure.<\/em><\/p>\n<p><em>Voor deze functie vragen we ook een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), zodat we samen kunnen zorgen voor een veilige en vertrouwde omgeving.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Views}\" class=\"\">Views<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-1d2b4f7c614a8bc58951c0ca0814e3a4'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} {Views} \"  ><p id='toggle-toggle-id-2' data-fake-id='#toggle-id-2' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-2' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-2' aria-labelledby='toggle-toggle-id-2' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 1 application<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 1 view                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">04-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Mijzo<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Zorgmedewerker - kom je kennismaken?<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">Kom kennismaken op Dongepark \u2013 Afdeling De Lanen<\/p>\n<p><strong>Somatische zorg met variatie, aandacht en ruimte voor eigen regie. Zonder sollicitatie.<\/strong><br \/>Werken in de zorg zoals het bedoeld is: met aandacht, menselijkheid \u00e9n afwisseling.<br \/>Op Dongepark, op onze verschillende lanen, laten we graag zien hoe dat er in de praktijk uitziet. Daarom nodigen we je uit voor een vrijblijvende kennismaking. Geen cv, geen sollicitatiegesprek. Gewoon even binnenlopen, kijken, voelen en ervaren.<\/p>\n<p><strong>Waarom Dongepark \u2013 de lanen?<\/strong><br \/>Afdelingen De Lanen vormen samen het somatische hart van Dongepark. Hier werk je met cli\u00ebnten met uiteenlopende lichamelijke zorgvragen en ziektebeelden, zoals Parkinson, niet-aangeboren hersenletsel en beginnende dementie. De leeftijdsverschillen zijn groot en geen cli\u00ebnt is hetzelfde.<\/p>\n<p>Dat maakt het werk afwisselend:<\/p>\n<ul>\n<li>De ene dag ondersteun je iemand intensief bij de zorg,<\/li>\n<li>De andere dag stimuleer je juist zelfstandigheid en eigen regie.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Je kijkt steeds: <em>wat kan iemand nog zelf?<\/em> En <em>hoe maken we de dag zo prettig mogelijk?<\/em><\/p>\n<p><strong>Zo werken wij<\/strong><br \/>Als zorgcollega op De Lanen ben je veel meer dan degene die zorgtaken uitvoert. Je ziet de mens achter de zorgvraag. Je merkt kleine signalen op, stelt de juiste vragen en weet wanneer je moet handelen en wanneer een grapje of een rustig moment precies is wat iemand nodig heeft.<\/p>\n<p>Je werkt samen met collega\u2019s, behandelaren, vrijwilligers en familie. Samen zoeken we continu naar manieren om de zorg slimmer, lichter en fijner te organiseren. Voor cli\u00ebnten, maar \u00f3\u00f3k voor onszelf.<\/p>\n<p><strong>Voor wie is deze kennismaking?<\/strong><br \/>Voor jou, als je:<\/p>\n<ul>\n<li>Werkt (of hebt gewerkt) als Helpende, Verzorgende (IG) of Verpleegkundige<\/li>\n<li>Nieuwsgierig bent naar somatische zorg met veel variatie<\/li>\n<li>Twijfelt of je huidige werkplek nog bij je past<\/li>\n<li>Of gewoon eens wilt ervaren hoe het is om op Dongepark te werken<\/li>\n<\/ul>\n<p>Je hoeft nog nergens \u201cja\u201d op te zeggen. Dit is <strong>kennismaken zonder verplichtingen<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>En als het klikt?<\/strong><br \/>Dan kijken we samen rustig verder. Naar een rol die bij jou past, naar uren die aansluiten op jouw leven en naar hoe jij jouw vak op een fijne manier kunt blijven uitoefenen.<br \/>En klikt het niet? Dan ga je in elk geval naar huis met een goed beeld en een kop koffie.<\/p>\n<p><strong>Praktisch <br \/> Locatie:<\/strong> Dongepark \u2013 De Lanen (somatiek)<\/p>\n<p><strong>Contactpersonen:<\/strong><br \/><strong>Eric Versluis<\/strong>, teammanager zorg &amp; welzijn op het nummer 06 2315 6436<\/p>\n<p>Bel of app gerust om een moment af te spreken. Ook dat mag laagdrempelig.<\/p>\n<p><strong>Over Mijzo<\/strong><br \/>Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We kijken samen met cli\u00ebnten, hun naasten en collega\u2019s naar wat w\u00e9l kan. Zo maken we de zorg menselijker, haalbaar \u00e9n toekomstbestendig.<\/p>\n<p><strong>Zullen we gewoon eens kennismaken?<\/strong><br \/>Je bent van harte welkom op Dongepark.<\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-437d49a7fa225f8489481df67f4ef758'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-3' data-fake-id='#toggle-id-3' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-3' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-3' aria-labelledby='toggle-toggle-id-3' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">01-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Mijzo<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Clientondersteuner Huiskamer<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><strong>\u201cEen warme dag cre\u00ebren, kleine dingen groot maken en samen ontzorgen? Dat is werken als Clientondersteuner Huiskamer bij Mijzo\u201d<\/strong><br \/>De zorg raakt ons allemaal. En jij kunt daarin het verschil maken. Als aanjager in de transformatie van de zorg is Mijzo continu in beweging. We geloven dat zorg anders kan en moet: slimmer georganiseerd, lichter waar mogelijk en met ruimte voor echte aandacht. Als Clientondersteuner huiskamer draag jij daar iedere dag aan bij.<\/p>\n<p><strong>Beweeg mee met Mijzo<\/strong><br \/>Als <strong>Clientondersteuner Huiskamer<\/strong> ben jij een vertrouwd gezicht voor bewoners \u00e9n collega\u2019s. Je ondersteunt daar waar hulp nodig is en zorgt ervoor dat de dag soepel en prettig verloopt. Je helpt bijvoorbeeld bij de voeding, deelt maaltijden uit, ondersteunt bewoners bij het eten en drinken en verzorgt een drinkronde. Ook breng en haal je bewoners naar het restaurant, zodat zij op een fijne manier kunnen deelnemen aan de gezamenlijke momenten van de dag.<\/p>\n<p>Naast deze ondersteunende taken speel je een belangrijke rol in het cre\u00ebren van een gezellige, huiselijke sfeer in de huiskamer. Je draagt actief bij aan een fijne dag voor bewoners door samen activiteiten te ondernemen, zoals het voorlezen van de krant, een spelletje spelen, samen bakken of gewoon door er te zijn met aandacht en een luisterend oor. Natuurlijk zijn er nog veel meer activiteiten mogelijk; jouw inzet en idee\u00ebn maken hierin het verschil.<\/p>\n<p>Daarnaast verricht je, wanneer nodig en passend bij jouw bekwaamheid, <strong>lichte ADL-werkzaamheden<\/strong>, zoals ondersteuning bij de toiletgang of andere eenvoudige zorgtaken. Je kijkt altijd naar wat bewoners zelf nog kunnen en stimuleert hun zelfstandigheid waar dat mogelijk is.<\/p>\n<p>Vanuit de principes van langer actief thuis en positieve gezondheid werk je mee aan een omgeving waarin bewoners zich gezien, veilig en op hun gemak voelen. Wat je precies doet, stemmen we af op jouw talenten, interesses en de vraag binnen de organisatie. Wat altijd hetzelfde blijft: je werkt samen met collega\u2019s, signaleert bijzonderheden en denkt mee over hoe we de zorg en het dagelijks leven in de huiskamer slimmer, prettiger en warmer kunnen organiseren. Dat is precies waar <strong>\u201cSamen ontzorgen we de zorg\u201d<\/strong> voor staat.<\/p>\n<p>Je werkt diensten van maandag tot en met vrijdag van <strong>11.00 tot 19.00 uur<\/strong>. In de toekomst komen daar ook een zaterdag en zondag bij.<\/p>\n<p><strong>Waar ga je werken <br \/> Woonzorglocatie De Doelen<\/strong> ligt in het hart van Oosterhout. Het is een warme, gastvrije plek waar cli\u00ebnten met een lichamelijke aandoening of lichte cognitieve ondersteuningsvragen wonen in hun eigen appartement. De locatie bestaat uit twee vleugels, Robijn en Kristal, met in totaal 68 moderne appartementen waar cli\u00ebnten zo zelfstandig mogelijk leven, met ondersteuning die bij hen past.<\/p>\n<p><strong>Samenleven staat centraal.<\/strong> Het kloppend hart van De Doelen is de ruime ontmoetingszaal. Hier komen cli\u00ebnten, naasten, vrijwilligers en medewerkers samen voor activiteiten, een maaltijd of gewoon een fijn gesprek.<\/p>\n<p><strong>Buitenruimte om te ontspannen.<\/strong> De rustige binnentuin bij vleugel Kristal biedt cli\u00ebnten een fijne plek om te genieten van groen, om te tuinieren of om even een moment voor zichzelf te nemen.<\/p>\n<p><strong>Een warme en vertrouwde sfeer.<\/strong> De cultuur is typisch Oosterhouts: laagdrempelig, vertrouwd en dichtbij. Je werkt in een omgeving waar persoonlijke aandacht centraal staat en waar jij \u00e9cht het verschil kunt maken in het dagelijks leven van cli\u00ebnten.<\/p>\n<p><strong>Centraal gelegen<\/strong>, goed bereikbaar en met een hechte, betrokken gemeenschap om je heen.<\/p>\n<p><strong>Wie ben jij<\/strong><br \/>Je bent iemand die graag iets betekent voor anderen. Je maakt makkelijk contact, hebt oog voor kleine signalen en vindt het belangrijk dat cli\u00ebnten zich welkom en veilig voelen. Je bent nieuwsgierig, betrokken en werkt met aandacht voor kwaliteit en gastvrijheid.<\/p>\n<p>Je houdt van afwisseling en vindt het prettig om ondersteunend werk te doen dat direct zichtbaar verschil maakt. Je werkt netjes en zorgvuldig en voelt je verantwoordelijk voor de sfeer en uitstraling die je samen met collega\u2019s neerzet.<\/p>\n<p><strong>Wat bieden we jou<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Direct een vast contract (minimaal 20 uur per week)<\/li>\n<li>Je wordt ingeschaald volgens de CAO VVT (FWG20)<\/li>\n<li>Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering<\/li>\n<li>Mocht je nog geen aantoonbare ervaring in de zorg hebben dan bieden we de opleiding tot clientondersteuner aan. Deze opleiding bestaat uit 10 lesdagen gedurende een periode van 10 weken.<\/li>\n<li>Ruimte om door te groeien en te ontwikkelen binnen een innovatieve werkomgeving<\/li>\n<li>Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo<\/li>\n<li>En nog meer leuke extra\u2019s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van \u20ac10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve (zorg)verzekering<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wacht niet te lang!<\/strong><br \/>Wil je eerst nog wat vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Ingrid van Nuenen, teammanager, op 06-28676716<\/p>\n<p><strong>Meer over Mijzo<\/strong><br \/>Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We sluiten daarbij aan bij hun wens om zelfredzaam te blijven en regie over hun leven te houden. Wanneer dat niet meer lukt, kijken we samen met hen, hun naasten en het netwerk naar wat w\u00e9l kan, met behulp van onze visie op positieve gezondheid.<\/p>\n<p>De zorg raakt ons allemaal. Direct of indirect. Nu of later. Wij maken ons er samen hard voor de zorg beschikbaar te houden voor diegenen die dat het hardst nodig hebben. Jij toch ook? Kijk onze korte film MIJZO<\/p>\n<p>Kijk voor meer Mijzo op <a href=\"http:\/\/www.mijzo.nl\/\">www.mijzo.nl<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.werkenbijmijzo.nl\/\">www.werkenbijmijzo.nl<\/a> of bekijk onze socials.<\/p>\n<p><em>Een referentiecheck maakt deel uit van onze zorgvuldige selectieprocedure. <br \/> Voor deze functie vragen we ook een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), zodat we samen kunnen zorgen voor een veilige en vertrouwde omgeving.<\/em><\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-437d49a7fa225f8489481df67f4ef758'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-4' data-fake-id='#toggle-id-4' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-4' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-4' aria-labelledby='toggle-toggle-id-4' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">01-05-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Mijzo<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">HBO- Regieverpleegkundige<\/h5>\n<p class=\"no-translation\"><em>\u201cWil jij jouw idee\u00ebn over anders werken in de zorg \u00e9cht realiseren? En bijdragen aan een toekomst waarin cli\u00ebnten zo lang mogelijk zelf de regie houden over hun leven? Het kan w\u00e9l. Als Hbo-Regieverpleegkundige bij Mijzo\u201d<\/em><\/p>\n<p>De zorg verandert. De maatschappelijke opgave is groter dan ooit. Meer ouderen, complexere zorgvragen en minder zorgprofessionals vragen om lef, innovatie en een andere manier van denken. Bij Mijzo nemen we daarin onze verantwoordelijkheid. Wij zijn aanjager van de transformatie van de zorg en daar hebben we jou bij nodig.<\/p>\n<p>Samen ontzorgen we de zorg. Zodat professionele zorg beschikbaar blijft voor diegenen die dat het hardst nodig hebben.<\/p>\n<p><strong>Beweeg mee met Mijzo<\/strong><br \/>Als Regieverpleegkundige sta jij midden in de beweging. Je combineert vakinhoudelijke expertise met visie. Je bewaakt en regisseert het verpleegkundig zorgproces, verleent zorg in (acute en) complexe situaties en zet altijd dat stapje extra om de kwaliteit van leven te vergroten.<\/p>\n<p>Dit is een regelmatige functie met flexibiliteit in je werkdagen. Die ruimte gebruik je om zichtbaar en nabij te zijn voor het team. Je start regelmatig met meewerken in de zorg. Door naast je collega\u2019s te staan, coach je on the job en versterk je direct de kwaliteit en het vakmanschap. Vanuit daar neem je regie op professionalisering, verbetering en innovatie.<\/p>\n<ul>\n<li>In alles wat je doet stimuleer je zelfredzaamheid<\/li>\n<li>Je kijkt eerst naar wat iemand z\u00e9lf kan<\/li>\n<li>Je betrekt naasten en het netwerk<\/li>\n<li>Je onderzoekt of technologie een passend antwoord kan bieden<\/li>\n<li>Pas daarna zet je professionele zorg in<\/li>\n<\/ul>\n<p>Je werkt vanuit positieve gezondheid en draagt bij aan wat voor Mijzo centraal staat: mensen zo lang mogelijk zelfstandig laten leven, daar waar thuis ook is.<\/p>\n<p>Je coacht collega\u2019s, vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen naar de praktijk en houdt regie op verandering. Met jouw visie, energie en lef geef je richting aan toekomstbestendige zorg en breng je mensen in beweging. Het kan w\u00e9l.<\/p>\n<p><strong>Waar ga je werken?<\/strong><br \/>Je gaat aan de slag op de psychogeriatrische afdelingen van Dongepark: Rozenhof, Zonnehof en Lavendelhof. Deze drie afdelingen werken nauw met elkaar samen en vormen samen een hechte werkomgeving. Op iedere afdeling wonen ongeveer 30 cli\u00ebnten met een psychogeriatrische zorgvraag.<\/p>\n<p>De samenwerking tussen de afdelingen is sterk en vanzelfsprekend. Collega\u2019s weten elkaar makkelijk te vinden en ondersteunen elkaar waar nodig. Dat zorgt voor een prettige werksfeer en maakt dat je er nooit alleen voor staat. Samen cre\u00ebren jullie een veilige, vertrouwde en warme omgeving voor de cli\u00ebnten.<\/p>\n<p><strong>Wie ben jij?<\/strong><br \/>Jij brengt beweging. In jezelf, in je team en in de zorg. Je neemt initiatief, durft kritisch te zijn en weet mensen mee te nemen in verandering. Je combineert visie met daadkracht en bent een stevige gesprekspartner voor collega\u2019s, cli\u00ebnten en hun naasten.<\/p>\n<p>Verder ben je:<\/p>\n<ul>\n<li>Afgestudeerd hbo-verpleegkundige en BIG-geregistreerd, of hbo-V in opleiding in de afrondende fase. Je staat stevig in je vak en neemt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van zorg<\/li>\n<li>Intrinsiek gemotiveerd om bij te dragen aan kwaliteit van leven, zelfstandigheid en eigen regie en heb je affiniteit met de doelgroep<\/li>\n<li>Digitaal vaardig en nieuwsgierig naar innovatie. Je ziet technologie niet als doel op zich, maar als kans om zelfredzaamheid te vergroten en zorg slimmer te organiseren<\/li>\n<li>Zelfstandig en proactief, waarbij je zelf richting geeft aan de invulling van je functie en oppakt wat nodig is.<\/li>\n<li>Sterk in communicatie, zowel verbaal als non-verbaal. Je weet mensen mee te nemen, lastige onderwerpen bespreekbaar te maken en verbinding te cre\u00ebren tussen cli\u00ebnt, naasten en collega\u2019s<\/li>\n<li>Zorgvuldig en betrouwbaar in het omgaan met vertrouwelijke informatie. Je handelt professioneel, met respect voor privacy en verantwoordelijkheid<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wat bieden wij jou?<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een contract voor onbepaalde tijd uur voor 28-32 uur per week<\/li>\n<li>Salarisinschaling volgens cao VVT. Deze functie is ingedeeld in functiegroep FWG 50 (max. \u20ac 4.659,42 bruto per maand, o.b.v. 36 uur). Inschaling is afhankelijk van ervaring<\/li>\n<li>Volop ruimte om je verder te ontwikkelen als Hbo-regieverpleegkundige, bijvoorbeeld op het gebied van verpleegkundig leiderschap, kwaliteitsverbetering en innovatie<\/li>\n<li>Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.<\/li>\n<li>Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo<\/li>\n<li>En nog meer leuke extra\u2019s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van \u20ac10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve (zorg)verzekering<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Meer over Mijzo<\/strong><br \/>Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We sluiten daarbij aan bij hun wens om zelfredzaam te blijven en regie over hun leven te houden. Wanneer dat niet meer lukt, kijken we samen met hen, hun naasten en het netwerk naar wat w\u00e9l kan, met behulp van onze visie op positieve gezondheid.<\/p>\n<p>De zorg raakt ons allemaal. Direct of indirect. Nu of later. Wij maken ons er samen hard voor de zorg beschikbaar te houden voor diegenen die dat het hardst nodig hebben. Jij toch ook? Kijk onze korte film MIJZO<\/p>\n<p>Kijk voor meer Mijzo op <a href=\"http:\/\/www.mijzo.nl\/\">www.mijzo.nl<\/a>, <a href=\"http:\/\/www.werkenbijmijzo.nl\/\">www.werkenbijmijzo.nl<\/a> of bekijk onze socials..<\/p>\n<p><em>Een referentiecheck maakt deel uit van onze zorgvuldige selectieprocedure.<\/em><\/p>\n<p>_ Voor deze functie vragen we ook een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), zodat we samen kunnen zorgen voor een veilige en vertrouwde omgeving._<\/p>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Views}\" class=\"\">Views<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-1d2b4f7c614a8bc58951c0ca0814e3a4'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} {Views} \"  ><p id='toggle-toggle-id-5' data-fake-id='#toggle-id-5' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-5' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-5' aria-labelledby='toggle-toggle-id-5' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 2 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 2 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">29-04-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">Mijzo<\/span>\n  \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":4803,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"tags":[],"portfolio_entries":[103,94],"class_list":["post-4807","portfolio","type-portfolio","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","portfolio_entries-afas-en","portfolio_entries-healthcare"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Mijzo - Mimir<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Mijzo uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Mijzo - Mimir\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Mijzo uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Mimir\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-11-12T14:36:14+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/logo-mijzo-200x200-1.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/\",\"name\":\"Mijzo - Mimir\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/11\\\/logo-mijzo-200x200-1.png\",\"datePublished\":\"2020-11-12T14:32:56+00:00\",\"dateModified\":\"2020-11-12T14:36:14+00:00\",\"description\":\"Mijzo uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/11\\\/logo-mijzo-200x200-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/11\\\/logo-mijzo-200x200-1.png\",\"width\":200,\"height\":200,\"caption\":\"Logo Mijzo\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/mijzo\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Mijzo\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/\",\"name\":\"Mimir\",\"description\":\"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Mijzo - Mimir","description":"Mijzo uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Mijzo - Mimir","og_description":"Mijzo uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.","og_url":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/","og_site_name":"Mimir","article_modified_time":"2020-11-12T14:36:14+00:00","og_image":[{"width":200,"height":200,"url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/logo-mijzo-200x200-1.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/","url":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/","name":"Mijzo - Mimir","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/logo-mijzo-200x200-1.png","datePublished":"2020-11-12T14:32:56+00:00","dateModified":"2020-11-12T14:36:14+00:00","description":"Mijzo uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/#primaryimage","url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/logo-mijzo-200x200-1.png","contentUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/logo-mijzo-200x200-1.png","width":200,"height":200,"caption":"Logo Mijzo"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/mijzo\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/mimir.nu\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Mijzo"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website","url":"https:\/\/mimir.nu\/","name":"Mimir","description":"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mimir.nu\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/4807","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio"}],"about":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/portfolio"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4807"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/4807\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4803"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4807"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4807"},{"taxonomy":"portfolio_entries","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_entries?post=4807"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}