{"id":5362,"date":"2021-11-15T17:12:24","date_gmt":"2021-11-15T16:12:24","guid":{"rendered":"http:\/\/54.217.166.153\/o\/twb\/"},"modified":"2021-11-15T17:14:53","modified_gmt":"2021-11-15T16:14:53","slug":"twb","status":"publish","type":"portfolio","link":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/","title":{"rendered":"TWB"},"content":{"rendered":"  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-9a7f0bc3110af441845637a326f2d61f\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-9a7f0bc3110af441845637a326f2d61f{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-9a7f0bc3110af441845637a326f2d61f .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-9a7f0bc3110af441845637a326f2d61f .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-9a7f0bc3110af441845637a326f2d61f av-special-heading-h3'><h3 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Jobs posted by TWB<\/h3><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  <section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p>    Mimir provides the automated job management of jobs on job boards for <a href=\"https:\/\/www.twb.nl\/\">TWB<\/a>.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-ec4bf286390e57c0f372b4510908f00a av-special-heading-h4'><h4 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Latest jobs<\/h4><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Jeugdverpleegkundige<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">De afdeling Jeugdgezondheidszorg heeft de missie om gelijke kansen te cre\u00ebren voor alle jeugdigen in West-Brabant zodat ze gezond en veilig kunnen opgroeien. Ouders en jongeren zijn regisseur van hun eigen zorgproces. Ouders nemen hierbij de verantwoordelijkheid voor hun eigen gezondheid \u00e9n die van hun kinderen. De jeugdgezondheidszorg is in dit zorgproces ondersteunend en adviserend. Als jeugdverpleegkundige bij TWB geef je impactvolle preventieve voorlichting, advies, instructie en begeleiding.<\/p>\n<p><strong>Zo maak jij het verschil als Jeugdverpleegkundige<\/strong><br \/>Als jeugdverpleegkundige help je ouders en jeugdigen met vragen over gezond en veilig opgroeien. Je werkt samen met de jeugdarts en de consultatiebureau assistente.<\/p>\n<p>Je taken zijn gevarieerd en vinden plaats op locaties in ons werkgebied.<\/p>\n<ul>\n<li>Consultatiebureau: je hebt gesprekken met ouders over de gezondheid, groei en ontwikkeling van hun kind.<\/li>\n<li>Inloopspreekuren &amp; huisbezoeken: je geeft advies en ondersteuning op een laagdrempelige manier, zowel telefonisch als fysiek.<\/li>\n<li>Netwerkoverleggen &amp; werkgroepen: je werkt samen met scholen, kinderopvang, jeugdhulp, huisartsen, verloskundigen, kraamzorg en andere professionals om de beste zorg te bieden.<\/li>\n<li>Projecten binnen de gemeente: je neemt actief deel aan de uitvoering van gemeentelijke projecten om de jeugdgezondheidszorg verder te ontwikkelen.<\/li>\n<li>Digitale zorg: je maakt optimaal gebruik van online mogelijkheden om ouders en jeugdigen nog beter te ondersteunen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>De jeugdgezondheidszorg blijft in ontwikkeling. We willen het basispakket blijven vernieuwen en aansluiten bij de moderne behoeften van ouders en jeugdigen. Jij draagt hieraan bij door mee te denken over verbeteringen en innovaties binnen de zorg.<\/p>\n<p>Ben jij deze betrokken zorgprofessional die graag samenwerkt met ouders, collega\u2019s en netwerkpartners om jeugd gezond en veilig te laten opgroeien? Dan zoeken wij jou!<\/p>\n<p><strong>Over TWB: Jouw toekomstige werkgever<\/strong><br \/>Thuiszorg. Het mooiste en dankbaarste beroep dat er bestaat - vinden wij! Onze collega's maken voor cli\u00ebnten dagelijks het verschil tussen overleven en leven. Tussen afhankelijk zijn en op eigen ben en staan. Tussen opgenomen worden en thuis kunnen blijven wonen. Of zelfs tussen eenzaamheid en een moment van gezelschap. Als professional in de thuiszorg ben je voor cli\u00ebnten echt onmisbaar. En waar jij \u00e9cht iets kunt betekenen, daar ben jij op je best.<\/p>\n<p>Werkgeverschap is voor ons meer dan het bieden van een baan. Werk maakt vaak een groot deel uit van iemands leven. Wij vinden het dus belangrijk dat je die tijd met plezier en energie doorbrengt. We willen dan ook een partner zijn in de groei, ontwikkeling en welzijn van onze collega\u2019s. De komende jaren werken wij daarom aan 4 beloftes, namelijk:<\/p>\n<ul>\n<li>Ruimte voor iedereen<\/li>\n<li>Ruimte voor individuele ontwikkeling<\/li>\n<li>Ruimte om veilig te werken<\/li>\n<li>Ruimte voor persoonlijke aandacht<\/li>\n<\/ul>\n<p>In de kennismakingsgesprekken praten we je hier graag over bij. En wil je nu al meer weten over wie wij zijn en waar we voor staan? Lees dan verder op onze over ons-pagina.<\/p>\n<p><strong>Ruimte voor ontwikkeling<\/strong><br \/>Als jeugdverpleegkundige kun je jezelf ontwikkelen. Volg een scholing om beter te communiceren met ouders of werk mee aan kwaliteit en specialisatie. Je verder ontwikkelen op innovatieve trajecten met de gemeenten. Jij stuurt je eigen loopbaan, wij ondersteunen je!<\/p>\n<p><strong>Zo zorgt TWB dat jij op de best bent<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een uitdagende betekenisvolle functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief<\/li>\n<li>Contract voor onbepaalde tijd. Uren in overleg (russen de 24-32 uur per week)<\/li>\n<li>Salaris volgens cao VVT FWG 50 (3.592 - 4.822 euro bruto per maand bij 36 uur)<\/li>\n<li>237,4 uur (<strong>ongeveer 29 dagen<\/strong>) vakantiedagen (bij 36 uur)<\/li>\n<li>Pensioenopbouw bij PFZW<\/li>\n<li>Eindejaarsuitkering van 8,33%<\/li>\n<li>Toegang tot ons uitgebreide meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met vele voordelen en regelingen waaronder een fietsplan, laptop, bedrijfsfitness<\/li>\n<li>Een actief vitaliteitsportaal voor fysieke en mentale gezondheid<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Dit breng jij mee als Jeugdverpleegkundige<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Gedrevenheid en passie voor je vak<\/li>\n<li>Een diploma HBO-Verpleegkunde en BIG-registratie<\/li>\n<li>Affiniteit met jeugdgezondheidszorg en preventieve zorg<\/li>\n<li>Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding<\/li>\n<li>Samenwerken zit in jouw DNA, en je schakelt moeiteloos tussen verschillende professionals<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Views}\" class=\"\">Views<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-1d2b4f7c614a8bc58951c0ca0814e3a4'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} {Views} \"  ><p id='toggle-toggle-id-1' data-fake-id='#toggle-id-1' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-1' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-1' aria-labelledby='toggle-toggle-id-1' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 6 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 1 view                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">05-08-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">TWB<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Jeugdverpleegkundige<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">De afdeling Jeugdgezondheidszorg heeft de missie om gelijke kansen te cre\u00ebren voor alle jeugdigen in West-Brabant zodat ze gezond en veilig kunnen opgroeien. Ouders en jongeren zijn regisseur van hun eigen zorgproces. Ouders nemen hierbij de verantwoordelijkheid voor hun eigen gezondheid \u00e9n die van hun kinderen. De jeugdgezondheidszorg is in dit zorgproces ondersteunend en adviserend. Als jeugdverpleegkundige bij TWB geef je impactvolle preventieve voorlichting, advies, instructie en begeleiding.<\/p>\n<p><strong>Zo maak jij het verschil als Jeugdverpleegkundige<\/strong><br \/>Als jeugdverpleegkundige help je ouders en jeugdigen met vragen over gezond en veilig opgroeien. Je werkt samen met de jeugdarts en de consultatiebureau assistente.<\/p>\n<p>Je taken zijn gevarieerd en vinden plaats op locaties in ons werkgebied.<\/p>\n<ul>\n<li>Consultatiebureau: je hebt gesprekken met ouders over de gezondheid, groei en ontwikkeling van hun kind.<\/li>\n<li>Inloopspreekuren &amp; huisbezoeken: je geeft advies en ondersteuning op een laagdrempelige manier, zowel telefonisch als fysiek.<\/li>\n<li>Netwerkoverleggen &amp; werkgroepen: je werkt samen met scholen, kinderopvang, jeugdhulp, huisartsen, verloskundigen, kraamzorg en andere professionals om de beste zorg te bieden.<\/li>\n<li>Projecten binnen de gemeente: je neemt actief deel aan de uitvoering van gemeentelijke projecten om de jeugdgezondheidszorg verder te ontwikkelen.<\/li>\n<li>Digitale zorg: je maakt optimaal gebruik van online mogelijkheden om ouders en jeugdigen nog beter te ondersteunen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>De jeugdgezondheidszorg blijft in ontwikkeling. We willen het basispakket blijven vernieuwen en aansluiten bij de moderne behoeften van ouders en jeugdigen. Jij draagt hieraan bij door mee te denken over verbeteringen en innovaties binnen de zorg.<\/p>\n<p>Ben jij deze betrokken zorgprofessional die graag samenwerkt met ouders, collega\u2019s en netwerkpartners om jeugd gezond en veilig te laten opgroeien? Dan zoeken wij jou!<\/p>\n<p><strong>Over TWB: Jouw toekomstige werkgever<\/strong><br \/>Thuiszorg. Het mooiste en dankbaarste beroep dat er bestaat - vinden wij! Onze collega's maken voor cli\u00ebnten dagelijks het verschil tussen overleven en leven. Tussen afhankelijk zijn en op eigen ben en staan. Tussen opgenomen worden en thuis kunnen blijven wonen. Of zelfs tussen eenzaamheid en een moment van gezelschap. Als professional in de thuiszorg ben je voor cli\u00ebnten echt onmisbaar. En waar jij \u00e9cht iets kunt betekenen, daar ben jij op je best.<\/p>\n<p>Werkgeverschap is voor ons meer dan het bieden van een baan. Werk maakt vaak een groot deel uit van iemands leven. Wij vinden het dus belangrijk dat je die tijd met plezier en energie doorbrengt. We willen dan ook een partner zijn in de groei, ontwikkeling en welzijn van onze collega\u2019s. De komende jaren werken wij daarom aan 4 beloftes, namelijk:<\/p>\n<ul>\n<li>Ruimte voor iedereen<\/li>\n<li>Ruimte voor individuele ontwikkeling<\/li>\n<li>Ruimte om veilig te werken<\/li>\n<li>Ruimte voor persoonlijke aandacht<\/li>\n<\/ul>\n<p>In de kennismakingsgesprekken praten we je hier graag over bij. En wil je nu al meer weten over wie wij zijn en waar we voor staan? Lees dan verder op onze over ons-pagina.<\/p>\n<p><strong>Ruimte voor ontwikkeling<\/strong><br \/>Als jeugdverpleegkundige kun je jezelf ontwikkelen. Volg een scholing om beter te communiceren met ouders of werk mee aan kwaliteit en specialisatie. Je verder ontwikkelen op innovatieve trajecten met de gemeenten. Jij stuurt je eigen loopbaan, wij ondersteunen je!<\/p>\n<p><strong>Zo zorgt TWB dat jij op de best bent<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Een uitdagende betekenisvolle functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief<\/li>\n<li>Contract voor onbepaalde tijd. Uren in overleg (russen de 24-32 uur per week)<\/li>\n<li>Salaris volgens cao VVT FWG 50 (3.592 - 4.822 euro bruto per maand bij 36 uur)<\/li>\n<li>237,4 uur (<strong>ongeveer 29 dagen<\/strong>) vakantiedagen (bij 36 uur)<\/li>\n<li>Pensioenopbouw bij PFZW<\/li>\n<li>Eindejaarsuitkering van 8,33%<\/li>\n<li>Toegang tot ons uitgebreide meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met vele voordelen en regelingen waaronder een fietsplan, laptop, bedrijfsfitness<\/li>\n<li>Een actief vitaliteitsportaal voor fysieke en mentale gezondheid<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Dit breng jij mee als Jeugdverpleegkundige<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Gedrevenheid en passie voor je vak<\/li>\n<li>Een diploma HBO-Verpleegkunde en BIG-registratie<\/li>\n<li>Affiniteit met jeugdgezondheidszorg en preventieve zorg<\/li>\n<li>Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding<\/li>\n<li>Samenwerken zit in jouw DNA, en je schakelt moeiteloos tussen verschillende professionals<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-ec68ebde04e5c392ded98b16aa548934'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-2' data-fake-id='#toggle-id-2' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-2' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Indeed\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Indeed\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Indeed\">Indeed<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-2' aria-labelledby='toggle-toggle-id-2' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">05-08-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">TWB<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Zorgcoordinator Regio Rucphen<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">Maak het verschil in de wereld van zorg en ondersteuning!<\/p>\n<p>Heb je affiniteit met de (thuis)zorg, veel ervaring met klant\/client contact en kun je makkelijke schakelen tussen diverse disciplines? Ben je op zoek naar een uitdagende functie in een dynamische omgeving? Kom dan bij ons werken als Zorgco\u00f6rdinator Huishoudelijke Ondersteuning.<\/p>\n<p><strong>Zo maak jij het verschil als Zorgco\u00f6rdinator Regio Rucphen<\/strong><br \/>Als Zorgco\u00f6rdinator ben jij een belangrijke spil in de integrale zorg bij de cli\u00ebnt thuis. Je bezoekt dagelijks nieuwe cli\u00ebnten en je gaat samen met hen de huishoudelijke ondersteuning afstemmen. Je stelt in overleg met de cli\u00ebnt een ondersteuningsplan op en luistert goed naar de behoefte die de cli\u00ebnt heeft. Daarnaast bezoek je ook de huidige cli\u00ebnten, waarbij een evaluatie moet plaatsvinden of het ondersteuningsplan bijgesteld dient te worden. Je bent de verbindende schakel tussen cli\u00ebnt, medewerker Hulp bij het Huishouden, Teammanager en de opdrachtgever (gemeenten) Hierbij neemt je het voortouw in lastige cli\u00ebntsituaties en heb je korte lijntjes met de regiehouder en externe zorgaanbieders. Je bent voor de cli\u00ebnten en gemeenten het eerste aanspreekpunt binnen de organisatie. Je werkt in een team van Zorgco\u00f6rdinatoren waarbinnen je zelfstandig werkt en verantwoordelijkheid draagt over je eigen regio.<\/p>\n<p>Je bent verantwoordelijk voor:<\/p>\n<ul>\n<li>de contacten met de WMO afdelingen van de gemeenten<\/li>\n<li>de contacten met de cli\u00ebnten en eventuele mantelzorgers; je bent voor hen het eerste aanspreekpunt omtrent alle zorgvragen<\/li>\n<li>het indiceren en opstellen van een ondersteuningsplan (in samenspraak met de cli\u00ebnt) wanneer er een nieuwe cli\u00ebnt in zorg komt<\/li>\n<li>het herindiceren of bijstellen van het zorgplan van huidige cli\u00ebnten waarbij de zorgvraag verandert<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Over TWB: Jouw toekomstige werkgever<\/strong><br \/>Thuiszorg. Het mooiste en dankbaarste beroep dat er bestaat - vinden wij! Onze collega's maken voor cli\u00ebnten dagelijks het verschil tussen overleven en leven. Tussen afhankelijk zijn en op eigen ben en staan. Tussen opgenomen worden en thuis kunnen blijven wonen. Of zelfs tussen eenzaamheid en een moment van gezelschap. Als professional in de thuiszorg ben je voor cli\u00ebnten echt onmisbaar. En waar jij \u00e9cht iets kunt betekenen, daar ben jij op je best.<\/p>\n<p>Werkgeverschap is voor ons meer dan het bieden van een baan. Werk maakt vaak een groot deel uit van iemands leven. Wij vinden het dus belangrijk dat je die tijd met plezier en energie doorbrengt. We willen dan ook een partner zijn in de groei, ontwikkeling en welzijn van onze collega\u2019s. De komende jaren werken wij daarom aan 4 beloftes, namelijk:<\/p>\n<ul>\n<li>Ruimte voor iedereen<\/li>\n<li>Ruimte voor individuele ontwikkeling<\/li>\n<li>Ruimte om veilig te werken<\/li>\n<li>Ruimte voor persoonlijke aandacht<\/li>\n<\/ul>\n<p>In de kennismakingsgesprekken praten we je hier graag over bij. En wil je nu al meer weten over wie wij zijn en waar we voor staan? Lees dan verder op onze over ons-pagina.<\/p>\n<p><strong>Ruimte voor ontwikkeling <\/strong><br \/>Als Zorgco\u00f6rdinator zijn er volop doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden. Jij staat zelf aan het stuur van jouw loopbaan! Of wil jij je juist ontwikkelen op persoonlijk vlak? Ook daar ondersteunen wij jou bij.<\/p>\n<p><strong>Klaar voor de volgende stap in jouw zorgcarri\u00e8re als Zorgco\u00f6rdinator Regio Rucphen<\/strong><br \/>Bij TWB krijg je de kans om \u00e9cht impact te maken in de levens van mensen in jouw regio. Als Zorgco\u00f6rdinator draag je dagelijks bij aan hun welzijn en zelfredzaamheid. Wil jij deel uitmaken van een zelfstandig team dat jou ondersteunt in je groei en ontwikkeling? Aarzel dan niet langer en zet de volgende stap in jouw carri\u00e8re. Solliciteer vandaag nog en ontdek TWB, daar waar jij op je best bent!<\/p>\n<p><strong>Zo zorgt TWB dat jij op de best bent <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>een uitdagende en betekenisvolle baan<\/li>\n<li>de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen<\/li>\n<li>een jaarcontract voor 28-32 uur per week<\/li>\n<li>een salaris inschaling volgens cao VVT in FWG 40. Dit is een salaris van 2.981,- euro tot 3.864,- euro bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.<\/li>\n<li>237,4 uur vakantiedagen (ongeveer 29 verlofdagen) bij een 36- urige werkweek<\/li>\n<li>pensioenopbouw bij PFZW<\/li>\n<li>een eindejaarsuitkering van 8,33%<\/li>\n<li>Toegang tot ons veelzijdige meerkeuzesysteem met een uitgebreid aanbod aan boeiende onderwerpen!<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Dit breng jij mee als Zorgco\u00f6rdinator<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>een afgeronde diploma op mbo 4 niveau<\/li>\n<li>je hebt aantoonbare werkervaring in klantgerichte functie<\/li>\n<li>Je communiceert helder en tactvol met cli\u00ebnten, collega\u2019s en stakeholders, ook in complexe of gevoelige situaties<\/li>\n<li>goed kunnen luisteren en informatie op een begrijpelijke manier kunnen overbrengen<\/li>\n<li>je kunt goed omgaan met onverwachte situaties of crisismomenten. Je houdt hierbij de balans tussen emotionele betrokkenheid en professionele afstand<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Views}\" class=\"\">Views<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-1d2b4f7c614a8bc58951c0ca0814e3a4'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} {Views} \"  ><p id='toggle-toggle-id-3' data-fake-id='#toggle-id-3' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-3' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-3' aria-labelledby='toggle-toggle-id-3' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 10 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 3 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">17-07-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">TWB<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">Zorgcoordinator Regio Rucphen<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">Maak het verschil in de wereld van zorg en ondersteuning!<\/p>\n<p>Heb je affiniteit met de (thuis)zorg, veel ervaring met klant\/client contact en kun je makkelijke schakelen tussen diverse disciplines? Ben je op zoek naar een uitdagende functie in een dynamische omgeving? Kom dan bij ons werken als Zorgco\u00f6rdinator Huishoudelijke Ondersteuning.<\/p>\n<p><strong>Zo maak jij het verschil als Zorgco\u00f6rdinator Regio Rucphen<\/strong><br \/>Als Zorgco\u00f6rdinator ben jij een belangrijke spil in de integrale zorg bij de cli\u00ebnt thuis. Je bezoekt dagelijks nieuwe cli\u00ebnten en je gaat samen met hen de huishoudelijke ondersteuning afstemmen. Je stelt in overleg met de cli\u00ebnt een ondersteuningsplan op en luistert goed naar de behoefte die de cli\u00ebnt heeft. Daarnaast bezoek je ook de huidige cli\u00ebnten, waarbij een evaluatie moet plaatsvinden of het ondersteuningsplan bijgesteld dient te worden. Je bent de verbindende schakel tussen cli\u00ebnt, medewerker Hulp bij het Huishouden, Teammanager en de opdrachtgever (gemeenten) Hierbij neemt je het voortouw in lastige cli\u00ebntsituaties en heb je korte lijntjes met de regiehouder en externe zorgaanbieders. Je bent voor de cli\u00ebnten en gemeenten het eerste aanspreekpunt binnen de organisatie. Je werkt in een team van Zorgco\u00f6rdinatoren waarbinnen je zelfstandig werkt en verantwoordelijkheid draagt over je eigen regio.<\/p>\n<p>Je bent verantwoordelijk voor:<\/p>\n<ul>\n<li>de contacten met de WMO afdelingen van de gemeenten<\/li>\n<li>de contacten met de cli\u00ebnten en eventuele mantelzorgers; je bent voor hen het eerste aanspreekpunt omtrent alle zorgvragen<\/li>\n<li>het indiceren en opstellen van een ondersteuningsplan (in samenspraak met de cli\u00ebnt) wanneer er een nieuwe cli\u00ebnt in zorg komt<\/li>\n<li>het herindiceren of bijstellen van het zorgplan van huidige cli\u00ebnten waarbij de zorgvraag verandert<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Over TWB: Jouw toekomstige werkgever<\/strong><br \/>Thuiszorg. Het mooiste en dankbaarste beroep dat er bestaat - vinden wij! Onze collega's maken voor cli\u00ebnten dagelijks het verschil tussen overleven en leven. Tussen afhankelijk zijn en op eigen ben en staan. Tussen opgenomen worden en thuis kunnen blijven wonen. Of zelfs tussen eenzaamheid en een moment van gezelschap. Als professional in de thuiszorg ben je voor cli\u00ebnten echt onmisbaar. En waar jij \u00e9cht iets kunt betekenen, daar ben jij op je best.<\/p>\n<p>Werkgeverschap is voor ons meer dan het bieden van een baan. Werk maakt vaak een groot deel uit van iemands leven. Wij vinden het dus belangrijk dat je die tijd met plezier en energie doorbrengt. We willen dan ook een partner zijn in de groei, ontwikkeling en welzijn van onze collega\u2019s. De komende jaren werken wij daarom aan 4 beloftes, namelijk:<\/p>\n<ul>\n<li>Ruimte voor iedereen<\/li>\n<li>Ruimte voor individuele ontwikkeling<\/li>\n<li>Ruimte om veilig te werken<\/li>\n<li>Ruimte voor persoonlijke aandacht<\/li>\n<\/ul>\n<p>In de kennismakingsgesprekken praten we je hier graag over bij. En wil je nu al meer weten over wie wij zijn en waar we voor staan? Lees dan verder op onze over ons-pagina.<\/p>\n<p><strong>Ruimte voor ontwikkeling <\/strong><br \/>Als Zorgco\u00f6rdinator zijn er volop doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden. Jij staat zelf aan het stuur van jouw loopbaan! Of wil jij je juist ontwikkelen op persoonlijk vlak? Ook daar ondersteunen wij jou bij.<\/p>\n<p><strong>Klaar voor de volgende stap in jouw zorgcarri\u00e8re als Zorgco\u00f6rdinator Regio Rucphen<\/strong><br \/>Bij TWB krijg je de kans om \u00e9cht impact te maken in de levens van mensen in jouw regio. Als Zorgco\u00f6rdinator draag je dagelijks bij aan hun welzijn en zelfredzaamheid. Wil jij deel uitmaken van een zelfstandig team dat jou ondersteunt in je groei en ontwikkeling? Aarzel dan niet langer en zet de volgende stap in jouw carri\u00e8re. Solliciteer vandaag nog en ontdek TWB, daar waar jij op je best bent!<\/p>\n<p><strong>Zo zorgt TWB dat jij op de best bent <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>een uitdagende en betekenisvolle baan<\/li>\n<li>de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen<\/li>\n<li>een jaarcontract voor 28-32 uur per week<\/li>\n<li>een salaris inschaling volgens cao VVT in FWG 40. Dit is een salaris van 2.981,- euro tot 3.864,- euro bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.<\/li>\n<li>237,4 uur vakantiedagen (ongeveer 29 verlofdagen) bij een 36- urige werkweek<\/li>\n<li>pensioenopbouw bij PFZW<\/li>\n<li>een eindejaarsuitkering van 8,33%<\/li>\n<li>Toegang tot ons veelzijdige meerkeuzesysteem met een uitgebreid aanbod aan boeiende onderwerpen!<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Dit breng jij mee als Zorgco\u00f6rdinator<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>een afgeronde diploma op mbo 4 niveau<\/li>\n<li>je hebt aantoonbare werkervaring in klantgerichte functie<\/li>\n<li>Je communiceert helder en tactvol met cli\u00ebnten, collega\u2019s en stakeholders, ook in complexe of gevoelige situaties<\/li>\n<li>goed kunnen luisteren en informatie op een begrijpelijke manier kunnen overbrengen<\/li>\n<li>je kunt goed omgaan met onverwachte situaties of crisismomenten. Je houdt hierbij de balans tussen emotionele betrokkenheid en professionele afstand<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' >\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-ec68ebde04e5c392ded98b16aa548934'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} \"  ><p id='toggle-toggle-id-4' data-fake-id='#toggle-id-4' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-4' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"Indeed\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: Indeed\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: Indeed\">Indeed<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-4' aria-labelledby='toggle-toggle-id-4' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">17-07-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">TWB<\/span>\n  <hr>  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0\">\n.flex_column.av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_third-61be9178410eaaa3f443d4723cbbaeb0 av_two_third first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-0366cc7376be6c9e82a3e9cc8987b64f '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h5 class=\"no-translation\">(Wijk) Verpleegkundige Topklinisch Team<\/h5>\n<p class=\"no-translation\">Heb jij een afgeronde opleiding Verpleegkunde mbo of hbo en uitgebreide kennis en ervaring van hoog complexe voorbehouden risicovolle handelingen?<\/p>\n<p>Kom dan bij ons werken als verpleegkundige in ons specialistische Topklinisch Team!<\/p>\n<p><strong>Zo maak jij dagelijks het verschil<\/strong><br \/>In de functie van verpleegkundige in dit team ben je o.a. verantwoordelijk voor:<\/p>\n<ul>\n<li>Het verrichten van hoog gespecialiseerde verpleging bij cli\u00ebnten thuis. Denk hierbij aan intraveneuze toediening van bijvoorbeeld TPV, antibiotica en bloedtransfusies. Verzorging van PAC, PICC, en een spinaal katheter. En ook het verzorgen van peritoneaal dialyses. Daarnaast speelt het team in op de behoeften van de zorgvragen die bij ons binnenkomen waardoor het uitvoeren van diverse complexe verpleegtechnische handelingen nog in ontwikkeling is<\/li>\n<li>Begeleiding en ondersteuning van de cli\u00ebnt tijdens zijn ziekteproces<\/li>\n<li>Het continu verbeteren en het ontdekken van nieuwe mogelijkheden om de zorg vanuit het ziekenhuis naar de thuissituatie van de cli\u00ebnt beter in te regelen: je onderzoekt en initieert mogelijkheden tot samenwerking met andere zorgspecialisten en -instanties<\/li>\n<li>Een nauwe samenwerking met je collega verpleegkundigen en wijkverpleegkundigen, huisartsen, collega\u2019s van het Nachtteam, Acuut Team en Hospice Thuis Team van TWB, specialisten uit het ziekenhuis en andere samenwerkingspartners<\/li>\n<li>Het verstrekken van informatie, instructie en begeleiding aan collega verpleegkundigen binnen de reguliere wijkteams. Denk hierbij aan ondersteuning op afstand of training on the job<\/li>\n<\/ul>\n<p>Het Topklinisch Thuis Team is een klein gespecialiseerd team bestaande uit enthousiaste verpleegkundigen. Zij werken naast de vaste wijkteams van TWB en richten zich bovenregionaal op ziekenhuisverplaatste zorg bij de cli\u00ebnten thuis. Hierdoor kunnen ziekenhuisopnames verkort of voorkomen worden. Het team verricht hoog gespecialiseerde handelingen thuis in opdracht van specialisten van perifere en academische ziekenhuizen en huisartsen. In dit gespecialiseerde team krijg je de mogelijkheid om binnen de gestelde kaders jouw inzicht, verpleegkundige expertise en kennis in te brengen en verder te ontwikkelen. Het team heeft een kritische blik naar nieuwe ontwikkelingen en evidence based richtlijnen. Voor jou als ervaren Verpleegkundige een mooie uitdaging om verder te groeien!<\/p>\n<p><strong>Wij bieden jou<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>een uitdagende en verantwoordelijke baan<\/li>\n<li>een dienstverband waarbij we de contracturen afstemmen op jouw mogelijkheden<\/li>\n<li>een flexibele baan waarbij de werktijden op maandag t\/m zondag in overleg tussen 7.00 en 23.00 uur plaatsvinden<\/li>\n<li>arbeidsvoorwaarden conform cao vvt met een inschaling in FWG45, 50 of 55, afhankelijk van je achtergrond<\/li>\n<li>goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering, een collectieve ziektekostenverzekering en deelname aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden<\/li>\n<li>Vanuit TWB faciliteren we je met een chromebook, telefoon en eventueel het gebruik van een lease auto<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Wij vragen van jou<\/strong><br \/>TWB biedt je veel, maar natuurlijk mogen we ook wat van jou verwachten:<\/p>\n<ul>\n<li>je bent in het bezit van een diploma Verpleegkunde mbo of hbo en hebt als verpleegkundige werkervaring opgedaan in het ziekenhuis en of in de thuiszorg, een specialisatie is gewenst<\/li>\n<li>je bent in het bezit van een geldige BIG registratie<\/li>\n<li>je hebt uitgebreide kennis en ervaring van hoog complexe voorbehouden risicovolle handelingen<\/li>\n<li>Binnen ons topklinische team ben je dagelijks betrokken bij complexe infusie zorg. Je bent aantoonbaar bekwaam en voelt je comfortabel met het inbrengen van venflons en het intraveneus toedienen van onder andere Aclasta en antibiotica.<\/li>\n<li>je kunt overzicht bewaren en prioriteiten stellen in complexe situaties<\/li>\n<li>je vindt het geen probleem om enige afstand te rijden van de ene naar de andere cli\u00ebnt; je bent voor de gehele werkregio van TWB inzetbaar<\/li>\n<li>je bent kritisch, flexibel, creatief en staat stevig in je schoenen; je werkdag verloopt vaak anders dan gepland en je ziet het als een uitdaging om tot oplossingen te komen<\/li>\n<\/ul>\n<p>\n<\/div><\/section><\/div>\n  \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2\">\n.flex_column.av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_one_third-0aa7055fe62c3622faec82866afbaeb2 av_one_third flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><div  class='togglecontainer av-av_toggle_container-d03efdf7de8d15029af4a4ccb5448be7' ><div class='taglist'><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{All}\" class=\"activeFilter\">All<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><div class=\"tag-tab\"><a href=\"#\" data-tag=\"{Applications}\" class=\"\">Applications<\/a><span class='tag-seperator'>\/<\/span><\/div><\/div>\n              <section class='av_toggle_section av-av_toggle-0ff155fd5112fa3ee980132518c7d944'  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div role=\"tablist\" class=\"single_toggle\" data-tags=\"{All} {Applications} \"  ><p id='toggle-toggle-id-5' data-fake-id='#toggle-id-5' class='toggler  activeTitle av-title-above '  itemprop=\"headline\"  role='tab' tabindex='0' aria-controls='toggle-id-5' data-slide-speed=\"200\" data-title=\"BrabantZorg.Net\" data-title-open=\"\" data-aria_collapsed=\"Click to expand: BrabantZorg.Net\" data-aria_expanded=\"Click to collapse: BrabantZorg.Net\">BrabantZorg.Net<span class=\"toggle_icon\"><span class=\"vert_icon\"><\/span><span class=\"hor_icon\"><\/span><\/span><\/p><div id='toggle-id-5' aria-labelledby='toggle-toggle-id-5' role='region' class='toggle_wrap  active_tc av-title-above' style='display:block;' ><div class='toggle_content invers-color '  itemprop=\"text\" ><p>          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-68df07e82f9aa7e9ca8086cf07328158 avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue82d' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 3 applications<br \/>\n          \n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b\">\n.av_font_icon.av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b .av-icon-char{\nfont-size:12px;\nline-height:12px;\n}\n<\/style>\n<span  class='av_font_icon av-av_font_icon-2ad3e02231965e18a13969aa2ae9da8b avia_animate_when_visible av-icon-style- avia-icon-pos-left avia-iconfont avia-font-entypo-fontello av-no-color avia-icon-animate'><span class='av-icon-char' data-av_icon='\ue80b' data-av_iconfont='entypo-fontello' aria-hidden=\"true\" ><\/span><\/span> 0 views                  <\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/section>\n          <\/div><\/div>\n  <br style=\"clear: both\">\n  <span style=\"margin-top: 20px; float: right\">15-07-2026<\/span>\n  <span style=\"margin-top: 20px; font-weight: bold; float: left\">TWB<\/span>\n  \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":5358,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"tags":[],"portfolio_entries":[103,94],"class_list":["post-5362","portfolio","type-portfolio","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","portfolio_entries-afas-en","portfolio_entries-healthcare"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.1 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>TWB - Mimir<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"TWB uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"TWB - Mimir\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"TWB uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Mimir\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-11-15T16:14:53+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-twb-200x200-1.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minute\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/\",\"name\":\"TWB - Mimir\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/11\\\/logo-twb-200x200-1.png\",\"datePublished\":\"2021-11-15T16:12:24+00:00\",\"dateModified\":\"2021-11-15T16:14:53+00:00\",\"description\":\"TWB uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/11\\\/logo-twb-200x200-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/11\\\/logo-twb-200x200-1.png\",\"width\":200,\"height\":200,\"caption\":\"Logo TWB\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/o\\\/twb\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/en\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"TWB\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/\",\"name\":\"Mimir\",\"description\":\"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/mimir.nu\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"TWB - Mimir","description":"TWB uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"TWB - Mimir","og_description":"TWB uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.","og_url":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/","og_site_name":"Mimir","article_modified_time":"2021-11-15T16:14:53+00:00","og_image":[{"width":200,"height":200,"url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-twb-200x200-1.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"1 minute"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/","url":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/","name":"TWB - Mimir","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-twb-200x200-1.png","datePublished":"2021-11-15T16:12:24+00:00","dateModified":"2021-11-15T16:14:53+00:00","description":"TWB uses the advanced and integrated job management services of Mimir in AFAS to manage jobs on job boards.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/#primaryimage","url":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-twb-200x200-1.png","contentUrl":"https:\/\/mimir.nu\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-twb-200x200-1.png","width":200,"height":200,"caption":"Logo TWB"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mimir.nu\/en\/o\/twb\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/mimir.nu\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"TWB"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mimir.nu\/#website","url":"https:\/\/mimir.nu\/","name":"Mimir","description":"Automatisch vacatures plaatsen op vacaturebanken","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mimir.nu\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/5362","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio"}],"about":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/portfolio"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5362"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio\/5362\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5358"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5362"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5362"},{"taxonomy":"portfolio_entries","embeddable":true,"href":"https:\/\/mimir.nu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_entries?post=5362"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}