Logo ZeeuwseVacaturebank.nl

Geautomatiseerd vacatures beheren op ZeeuwseVacaturebank.nl

Met behulp van de vacaturebeheerdiensten van Mimir kunt u geautomatiseerd vacatures beheren op ZeeuwseVacaturebank.nl.

Laatste vacatures

Docent Nederlands Pabo

0,6 fte – 0,8 fte
Standplaats: Vlissingen

Ben jij de enthousiaste en ervaren docent Nederlands die wij zoeken en kijk je ernaar uit om ons opleidingsteam Pabo te komen versterken?
Trots! Zo voel jij je als je de ontwikkeling van studenten ziet. Vanaf het moment dat ze binnenkomen als eerstejaars tot aan het eind van hun studie wanneer ze met hun diploma op zak de arbeidsmarkt op gaan. Als docent Nederlands wil je dat deze aankomende leerkrachten de liefde voor taal kunnen aanwakkeren bij kinderen, dat ze zelf kunnen schrijven als de beste én dat zij beschikken over de nodige vakdidactische kennis en kunde. Je bent zelf rolmodel door je enthousiasme over taalontwikkeling en (jeugd)literatuur in je lessen te verwerken. Daarom krijg je van ons volop vertrouwen en ruimte om jouw ervaring over te brengen en ook om jezelf continu te blijven ontwikkelen. En je werkt samen in een team met collega’s die oog voor elkaar hebben, elkaar steunen en van elkaar leren.

Zit het in je? Solliciteer dan op de vacature van Docent Nederlands bij de HZ University of Applied Sciences in Vlissingen.

Jouw werk als docent Nederlands van de bacheloropleiding Leraar Basisonderwijs
Jij bent een gedreven en inspirerende collega die jouw kennis op deskundige wijze deelt met collega’s en studenten en die jouw ervaring en expertise toevoegt aan ons onderwijs. Als sectievoorzitter neem je niet alleen je directe collega’s maar ook de rest van het team mee in jouw visie op goed taalonderwijs.
Dit doe je onder meer door de doorontwikkeling van ons curriculum Nederlands, in aansluiting op de nieuwe kerndoelen in het basisonderwijs. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van de lessen Nederlands bij de pabo, zowel in de voltijd- als deeltijdvariant en in de zijinstroom. Je gebruikt hiervoor je eigen ervaring in het basisonderwijs, zodat er een optimale aansluiting ontstaat met de praktijk. Je kunt jouw directe collega’s inspireren om gezamenlijk de beste leerkrachten voor onze regio op te leiden.

Je ziet het als jouw professionele uitdaging om studenten te stimuleren in hun ontwikkeling en taalbewustzijn bij te brengen. Daarvoor kun jij een passend opleidingsprogramma opzetten en onderhouden. Je houdt de planning in de gaten en zorgt samen met je collega’s voor resultaat. Waar nodig neem je initiatief om te zorgen dat alles goed geregeld is voor de studenten. Je bent een teamspeler en in staat om op jezelf te reflecteren. Je hebt oog voor maatschappelijke trends en kan een innovatieve en onderzoekende houding aannemen. Je bent een professional met een resultaatgerichte en analytische instelling die passie heeft voor onderwijs en het opleiden en coachen van jonge mensen. Je staat positief-kritisch in het werk, je streeft naar hoge kwaliteit, bent flexibel en denkt in kansen en mogelijkheden.

In je werk als docent bij onze opleidingen staat centraal:

  • Het verzorgen van een uitdagend en interactief leeraanbod, zowel op jouw vakgebied als in het integratieve themaonderwijs;
  • De coördinatie van de vaksectie in nauwe samenspraak met de rest van de collega’s;
  • Het onderwijskundig verantwoord ontwikkelen en onderhouden van het curriculum, in aansluiting op recente ontwikkelingen in het funderend onderwijs;
  • Begeleiden en beoordelen van studenten, zowel in de opleiding als in het werkveld;
  • Het samen met de schoolopleiders en taalexperts in het specialistisch en regulier basisonderwijs vormgeven van Samen Opleiden en Professionaliseren in de Opleidingsschool Zuidwest;
  • Ervaring met NT2-onderwijs in de basisschoolleeftijd is een pré.

Het zit in je
Met plezier deel jij jouw kennis. Of dit nou aan studenten is of aan docenten: jij krijgt er energie van. Maar de ontwikkelingen in het vakgebied gaan snel. Daarom heb je zelf ook een lerende en nieuwsgierige houding. Je bent dus in staat om zelfstandig je eigen ontwikkeling bij te houden en vorm te geven. Ook ben je flexibel, stressbestendig en is het essentieel dat je goed kunt plannen.

Daarnaast heb je als docent Nederlands:

  • Een eerste- of tweedegraadsopleiding Nederlands en afgeronde master (onderwijskunde of vergelijkbaar);
  • In ieder geval twee jaar ervaring in het (speciaal) basisonderwijs als leerkracht óf leraar Nederlands v(s)o;
  • Aantoonbare coördinerende ervaring (bijv. als bouwcoördinator of sectievoorzitter);
  • Goede organisatievaardigheden;
  • Ervaring met onderwijsontwikkeling.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving ook:

  • Een tijdelijke aanstelling in de functie van docent voor de duur van 1 jaar. Verlenging van deze aanstelling is afhankelijk van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte;
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 4.234,28 en € 5.936,77 op fulltime basis (schaal 11, cao-hbo);
  • Een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten;
  • Veel vrije dagen: ongeveer 53 als je fulltime werkt (parttime naar rato);
  • Alle kans om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
  • Leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 625 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie: bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, HR-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren
Ben jij onze ideale docent Nederlands?
Solliciteer dan direct, maar uiterlijk vrijdag 10 mei a.s. via de sollicitatiebutton hieronder.
Toch liever eerst wat meer informatie? Rinke Dellebeke (opleidingsmanager) kan je alles vertellen over deze functie via a.c.dellebeke@hz.nl.

De sollicitatiegesprekken (1e gespreksronde) zullen plaatsvinden op donderdag 16 mei a.s. Een proefles zal deel uitmaken van de procedure (2e gespreksronde), deze staat gepland voor dinsdag 21 mei a.s.

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences zelf onze nieuwe collega’s.

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
0 views
Bekijk vacature

0 sollicitaties
0 views


19-04-2024 HZ University of Applied Sciences
Team Lead Business & Touroperating

Over de functie
Als Team Lead Business & Touroperating speel je een cruciale rol in de aansturing van het operationele team die zich richt op de zakelijke verhuur en de dienstverlening aan touroperators. Het team is verantwoordelijk voor het beheren en optimaliseren van de B2B verhuurprocessen en de ondersteuning van touroperators bij het boeken en beheren van de door hun gast gehuurde accommodatie.

Jouw functie
Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van het Business en Touroperators Supportteam binnen de afdeling Sales. Deze rol omvat het leiden van integratieprojecten van (reserverings-)systemen zoals bijvoorbeeld Salesforce, Genesys, evenals het sturen van transitieprocessen om uniforme en efficiënte werkmethoden te ontwikkelen. Jouw taak is om deze processen te stroomlijnen en te leiden.

Verder ben je verantwoordelijk voor:

  • Team Management: dagelijks leidinggeven aan het team van 10 personen, coaching op performance en klantgerichtheid, en het voeren van voortgangs- en beoordelingsgesprekken.
  • Optimalisatie van processen: implementeren van veranderingen in de werkwijze die de vaardigheden van medewerkers beïnvloeden, ontwikkelen en uitvoeren van kwaliteitsmanagementprocessen, en adviseren over procesverbeteringen.
  • Operationeel Management: zorgen voor optimale kwantiteit en kwaliteit in het contact met (inter)nationale gasten, en het monitoren van processen conform gestelde eisen.
  • Strategische planning: vertalen van strategie en salesdoelstellingen naar operationele acties en deze realiseren, met een sterke focus op commercieel bewustzijn en het behalen van omzetdoelstellingen.
  • Stakeholdermanagement: effectief samenwerken met en fungeren als aanspreekpunt voor zakelijke partners en andere afdelingen, en het versterken van het onderlinge teamgevoel.

Jouw werklocatie is ideaal gepositioneerd in ons kantoor in Den Haag of Goes.

Wij bieden
Samen zetten we alles op alles om onze gasten en onze collega’s het beste te bieden. Als jij meedoet, worden jouw werkzaamheden door ons beloond met:

  • Een jaarcontract met een proeftijd van één maand, waarbij we je natuurlijk uiteindelijk graag in vaste dienst nemen
  • Een salaris tussen de € 3.445 en €4.920 bruto per maand op fulltime basis*
  • Een bonusregeling
  • 27 vakantiedagen bij een fulltime werkweek*
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken
  • Thuiswerkvergoeding van € 2,35 per thuiswerkdag
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of een ov-reiskostenvergoeding; Kosten voor het reizen met openbaar vervoer vergoeden we volledig o.b.v. abonnement.
  • Uitgebreide trainings-en opleidingsmogelijkheden zowel online (ruim 150 e-learnings) als offline, gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing
  • Personeelspas met leuke (vakantie)voordelen
  • Gratis fruit op de werkvloer

* Een fulltime dienstverband bij Roompot / Landal GreenParks kent een 38-urige werkweek.

Jouw profiel
Een pragmatische en nuchtere leider met een sterke achtergrond in verandermanagement. Je bent in staat om technische en operationele uitdagingen aan te gaan, met een focus op efficiëntie en klanttevredenheid. Je begrijpt de technische aspecten van CRM-systemen en bent vaardig in het coachen van teams door veranderingen.

Verder breng jij mee:

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3-5 jaar ervaring als Supervisor of Teammanager binnen een commerciële organisatie of Contact Center.
  • Een combinatie van cijfermatig inzicht en analytisch vermogen.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  • Bewezen vermogen in teammanagement, coaching, en kwaliteitsmanagement.
  • Kennis van CRM-systemen, bijvoorbeeld Salesforce.

In deze rol rapporteer je aan Daniëlle van de Nadort, Head of Sales.

Jouw bestemming
Roompot en Landal GreenParks vormen een dynamische organisatie die uitblinkt in veelzijdige vakanties en accommodaties door heel Europa. Plaatsen vol dierbare herinneringen en onvergetelijke vakantie-ervaringen voor iedere gast.

Als Europese marktleider bieden wij een brede keuze aan vakantiebestemmingen met 32.000 accommodaties, verspreid over meer dan 300 prachtige vakantieparken in 11 verschillende landen. Een ongekende keuze aan vakantiemogelijkheden in ieder seizoen voor elk budget.

Tot snel!

0 sollicitaties
0 views


19-04-2024 Roompot
Administratief medewerker uitkerings-en debiteurenadministratie

Administratief medewerker uitkerings-en debiteurenadministratie – Zierikzee

Schouwen-Duiveland is een levendige toeristische Zeeuwse gemeente waar de dynamiek van water, land, natuur en cultuur mensen het hele jaar door inspireert en verbindt. Samen werken wij aan een fijne werk-, recreatie-, en leefomgeving. Voor het loket Samenleving en Zorg hebben wij een vacature voor een administratief medewerker uitkerings-en debiteurenadministratie werkend in Zierikzee. In deze functie zorg jij dat onze inwoners tijdig en correct betaald krijgen waar ze recht op hebben. Met jouw stressbestendigheid en accuratesse, mis jij geen betalingen en weten inwoners altijd waar ze aan toe zijn. Uiteraard werk je nauw samen met jouw collega’s van het loket en uitkeringsgerechtigden, maar je hebt ook contact met deurwaarders en bewindvoerders. Samen met jouw collega’s draag jij zo bij aan optimale dienstverlening naar onze inwoners en een mooi en krachtig Schouwen-Duiveland.

Waarom wil je bij ons werken?

  • Een functie van 36 uur waarin je direct het verschil maakt in de financiële situatie van een inwoner. Soms kan op het juiste moment 30 euro al een gigantische impact hebben.
  • Je komt terecht in een betrokken team dat dagelijks zich inzet om het leven voor onze inwoners zo goed mogelijk in te richten. Een fijne en open werksfeer en leuke collega’s.
  • Een leuke functie in een uitdagende werkomgeving, waar we trots zijn op onze resultaten!
  • Veel ruimte om eigen verantwoordelijkheid te nemen en jezelf te ontwikkelen.
  • Voor ons zijn flexibele werktijden vanzelfsprekend. Net zoals de mogelijkheid om thuis te werken. Wij zorgen o.a. voor een laptop en telefoon.
  • Afhankelijk van je ervaring ontvang je een bruto salaris tot maximaal € 4.244 bij een 36-urige werkweek (functieschaal 8, peildatum 1 januari 2024).
  • Je bouwt 17,05% Individueel Keuzebudget op voor bijvoorbeeld extra inkomen, extra verlof, een fiets of fitnessabonnement.
  • Ook over je vrije dagen, studeren, pensioen en een goede woon-werkvergoeding hoef je je geen zorgen te maken

Wat ga je doen?
Jouw werk draagt direct bij aan de financiële situatie van onze inwoners. Je werkt op de uitkeringsadministratie van het Loket samenleving en Zorg. Deze afdeling richt zich op de werkzaamheden die komen kijken bij de uitkeringsadministratie en debiteurenadministratie en andere inkomensregelingen. Jij bent, in deze afwisselende functie, breed inzetbaar. Je gaat je onder andere bezig houden met de volgende dingen.

  • Je verwerkt besluiten, toekenningen en beëindigingen, onder meer in kader van PW/IOAW/IOAZ. Zo maak je aan de hand van een besluit waar nodig een herberekening.
  • Dan zorg je voor tijdige en juiste uitbetaling van periodieke en incidentele uitkeringen.
  • Je registreert, controleert en archiveert tijdig en juist gegevens in diverse systemen. Daarnaast maak je waar nodig nieuwe dossiers aan en beheer je de lopende dossiers.
  • Uiteraard zorg je voor juiste en tijdige verwerking van mutaties in diverse systemen, op basis van onder meer Brp (basisregistratie personen), rechtmatigheidsonderzoek-formulieren met inkomsten specificaties, CZ-lijstwerk, betaalverzoeken, aanmaningen/dwangbevelen, beslaglegging en inhouding t.b.v. derden op uitkering.
  • Binnen het team signaleer je waar nodig jouw vermoedens van onjuist en/of onrechtmatig verstrekken van uitkeringen en meldt dit via een zaak aan de klantmanager. Buiten het team informeer je en heb je contact met derden, waaronder uitkeringsgerechtigden, deurwaarders en bewindvoerders.
  • Binnen onze organisatie neem je ook deel aan overleggen, sluit aan bij werkgroepen en ondersteun je bij optimalisatie (LEAN) te behoeve van de inrichting en stroomlijning van werkprocessen.

Wie ben jij?

  • Jij bent stressbestendig, flexibel, accuraat, mensgericht, een team player, georganiseerd, en je kunt uitstekend zelfstandig werken.
  • Je beschikt over goede contactuele en sociale vaardigheden.
  • Je bent een collega met wie het prettig samenwerken is en hebt een collegiale, klantgerichte, daadkrachtige en resultaatgerichte werkhouding.
  • Je bent cijfermatig sterk en digitaal vaardig;
  • Ervaring met Suite is een pré.

Contact
Heb jij na het lezen van deze vacature nog vragen over de procedure of over de functie? Stel ze zeker! Dit kan aan Monique van der Veken, Teammanager Participatie, 0111-452 238 of aan Carolijn Feij, HR-adviseur, 0111- 452 214.

De sollicitatieprocedure bestaat uit een beoordeling van motivatie & CV, en een eerste en een tweede (verdiepende) gespreksronde mocht dat nodig zijn.

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Maar wacht niet te lang, want er kan reden zijn om de vacature eerder te sluiten als we eerder de ideale kandidaat hebben gesproken. De vacature halen we altijd offline als wij een kandidaat een aanbieding hebben gedaan. In elk geval: wij kijken uit naar jouw sollicitatie en de koffie staat klaar!

5 sollicitaties
0 views


19-04-2024 Gemeente Schouwen-Duiveland
Proces Analist

Proces Analist
Schouwen-Duiveland is een levendige toeristische Zeeuwse gemeente waar de dynamiek van water, land, natuur en cultuur mensen het hele jaar door inspireert en verbindt. Samen werken wij aan een fijne werk-, recreatie-, en leefomgeving. Voor de afdeling ICT hebben wij een vacature voor een proces analist voor twee jaar. Je gaat samen met jouw interne klanten nieuwe werkprocessen inrichten en bestaande werkprocessen aanpassen. Met jouw goed ontwikkeld analytisch vermogen en procesgericht denken, ben jij succesvol in deze functie. Met jouw hulp kunnen al onze afdelingen sneller en effectiever werken. Dat alles komt dan weer ten goede aan onze prachtige gemeente om in te werken, ondernemen, wonen en recreëren.

Waarom wil je bij ons werken?

  • Wij bieden een leuke functie van 36 uur in een uitdagende werkomgeving, waar we trots zijn op onze resultaten!
  • Een plek in de organisatie waar je ontzettend veel meekrijgt van al onze afdelingen en hun processen.
  • Een fijne en open werksfeer en leuke collega’s die gaan voor het beste resultaat.
  • Veel ruimte om eigen verantwoordelijkheid te nemen en jezelf te ontwikkelen.
  • Een werkplek dicht gelegen bij strand, dorpjes, en een groot horeca-aanbod.
  • Voor ons zijn flexibele werktijden vanzelfsprekend. Net zoals de mogelijkheid om thuis te werken. Wij zorgen o.a. voor een laptop en telefoon;
  • Een salaris van maximaal € 4.244,-- (bij 36 uur, functieschaal 8, peildatum 1 januari 2024).
  • Je bouwt 17,05% Individueel Keuzebudget op voor bijvoorbeeld extra inkomen, extra verlof, een fiets of fitnessabonnement.
  • Ook over je vrije dagen, studeren, pensioen en een goede woon-werkvergoeding hoef je je geen zorgen te maken.

Wat ga je doen?

  • Je gaat samen met alle mogelijke afdelingen nieuwe werkprocessen inrichten en bestaande werkprocessen aanpassen. Je vertaalt deze werkprocessen naar ons centrale IT systeem: Zaaksysteem.nl (xxlence).
  • Bij het bouwen of wijzigen van het zaaktype maak je daarbij optimaal gebruik van de inrichtingsmogelijkheden die het zaaksysteem biedt.
  • Je denkt mee met de afdelingen over hoe zij hun processen inrichten en of dit mogelijk is in het zaaksysteem.
  • Nadat je het werkproces hebt vormgegeven in het zaaksysteem presenteer je het aan de medewerkers en begeleid je het testproces. Vanzelfsprekend ga je door tot dat de gebruikers tevreden zijn met de gekozen oplossingen.

Wie ben jij?

  • MBO/HBO werk- en denkniveau
  • Bij voorkeur ervaring met zaakgericht werken.
  • Je staat stevig in je schoenen en je kunt grenzen stellen.
  • Je hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen en denkt procesgericht.
  • Gepassioneerd over het opnieuw inrichten van processen om organisaties beter te laten werken.
  • Je bent communicatief vaardig, nieuwsgierig en je toont op de juiste momenten initiatief.

Contact
Heb jij na het lezen van deze vacature nog vragen over de procedure of over de functie? Stel ze zeker! Dit kan aan Patrick Heebing, Teammanager ICT, 0111-452117 of aan Hellen de Rijke, HR-adviseur, 0111-452341.

De sollicitatieprocedure bestaat uit een beoordeling van motivatie & CV, en een eerste en een tweede (verdiepende) gespreksronde mocht dat nodig zijn.

Voor deze vacature hebben we geen vastgestelde einddatum om te solliciteren. Als je geïnteresseerd bent, nodigen we je uit om zo snel mogelijk te reageren. Zodra we geschikte kandidaten vinden, zullen we hen direct uitnodigen voor een gesprek. Als we denken dat we een geschikte match hebben gevonden, wordt de vacature van de website gehaald. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!

7 sollicitaties
0 views


19-04-2024 Gemeente Schouwen-Duiveland