
Jobs posted by Provincie Noord-Holland
Mimir provides the automated job management of jobs on job boards for Provincie Noord-Holland.
Latest jobs
Financieel Adviseur
Beleid en financiën zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Mooie ambities voor Noord-Holland zijn er in overvloed, maar ze moeten ook in het financiële plaatje passen. En precies daar zit jouw meerwaarde als financieel adviseur. Jij staat beleidsmedewerkers en budgethouders bij om met een kloppend verhaal te komen en onze provincie vooruit te brengen.
Jouw baan
Gevarieerd, complex en uitdagend. En véél meer dan geld alleen. Dat is jouw baan als financieel adviseur in een notendop. Jij bent de financiële sparringpartner van een of meer budgethouders in onze beleidsdirectie. Of het nu gaat om begrotingen, budgetaanvragen, managementrapportages of de jaarrekening; ‘jouw’ beleidsonderdelen rekenen op je financiële expertise. Je hebt impact op het provinciale beleid door te waarborgen dat de doelen binnen de financiële kaders gerealiseerd worden. Dat gaat over belangrijke onderwerpen, zoals de energietransitie, circulaire economie en havencomplexen. Je zit met de mensen aan tafel die hier alles vanaf weten, razend interessant!
De variatie in je werk is groot. Het ene moment bespreek je met managers hoe zij het budget het beste in kunnen zetten voor het behalen van de vastgestelde beleidsdoelen. Dan weer werk je aan de concernbrede Planning & Control-documenten van de provincie. Elke financiële bijlage of nota van jouw beleidsonderdeel neem jij nauwkeurig onder de loep. Jij zorgt dat budgethouders financiële verantwoordelijkheid kunnen nemen door ze gevraagd en ongevraagd van tactisch en strategisch advies te voorzien. Financiële uitdagingen in de organisatie weet je bij de juiste collega’s te benoemen en verder te brengen. Door je brede contacten binnen de organisatie speel je een unieke sleutelrol tussen de beleidsmatige sectoren en de sector Financiën. Daarmee zorg je ervoor dat we het geld van onze inwoners transparant kunnen verantwoorden.
Dit bieden wij
- Een brutomaandsalaris tussen € 3.791,58 - € 5.340,57 (schaal 10) en € 4.402,95 - € 6213,95 (schaal 11) afhankelijk van kennis en ervaring op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
- Een budget van € 6.000 per 5 jaar voor opleidingen. Daarnaast zijn er andere leermogelijkheden, want we vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Een deel van het budget kun je ook gebruiken om energiek en fit te blijven in je werk.
- Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
- Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
- Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
- Ons kantoor is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken.
- Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor meer dan 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jouw professionele ontwikkeling staat bij ons centraal. We moedigen je aan te blijven leren en denken graag met je mee welke stappen je kunt zetten om te blijven groeien.
Je gaat aan de slag bij de sector Financiën binnen de directie Concernzaken. Ons doel? Alle budgethouders in de organisatie ondersteunen. Dit doen we door te adviseren over financiële kwesties en door financiële kaders te bewaken. We zijn een team in ontwikkeling en werken aan uniforme werkwijzen en een goede bundeling van expertises. Dat levert interessante verbeterprojecten op, waarin jouw mening volop telt. We zijn een gemêleerde club met een mix van kennis en ervaring, en veel ambitie om te vernieuwen. Dat biedt kansen voor inhoudelijke verdieping en verbreding, maar ook voor doorgroei en meer verantwoordelijkheid.
Dit ben jij
- In staat om een situatie of vraagstuk goed te analyseren en vanuit verschillende invalshoeken te bekijken.
- Je bent in staat om je oordeel helder over te brengen aan zowel financieel als niet-financieel onderlegde collega’s.
- Verbindend: je neemt anderen makkelijk mee in oplossingen voor financiële en procesmatige uitdagingen.
- Gericht op het behalen van resultaat, zowel voor jouw budgethouders als voor de provincie.
Verder heb je:
- WO- werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van financiën, economie of bestuurskunde.
- Een nieuwsgierige en analytische houding.
- Interesse in overheidsfinanciën en maatschappelijke vraagstukken.
- Goede communicatieve vaardigheden; je kunt financiële informatie duidelijk uitleggen.
- Je bent verbindend en zoekt actief de samenwerking.
Word onze nieuwe collega
Reageer uiterlijk 17 februari 2026 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Ilse van Ginkel, Unitmanager - Unit Strategie, Kaderstelling en Advies . Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Ilse via 06-83274769. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 5222 keuze 3.
Goed om te weten
- Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
- Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Werk.nl
0 applications
0 views
27-01-2026 Provincie Noord-Holland
Financieel Adviseur
Beleid en financiën zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Mooie ambities voor Noord-Holland zijn er in overvloed, maar ze moeten ook in het financiële plaatje passen. En precies daar zit jouw meerwaarde als financieel adviseur. Jij staat beleidsmedewerkers en budgethouders bij om met een kloppend verhaal te komen en onze provincie vooruit te brengen.
Jouw baan
Gevarieerd, complex en uitdagend. En véél meer dan geld alleen. Dat is jouw baan als financieel adviseur in een notendop. Jij bent de financiële sparringpartner van een of meer budgethouders in onze beleidsdirectie. Of het nu gaat om begrotingen, budgetaanvragen, managementrapportages of de jaarrekening; ‘jouw’ beleidsonderdelen rekenen op je financiële expertise. Je hebt impact op het provinciale beleid door te waarborgen dat de doelen binnen de financiële kaders gerealiseerd worden. Dat gaat over belangrijke onderwerpen, zoals de energietransitie, circulaire economie en havencomplexen. Je zit met de mensen aan tafel die hier alles vanaf weten, razend interessant!
De variatie in je werk is groot. Het ene moment bespreek je met managers hoe zij het budget het beste in kunnen zetten voor het behalen van de vastgestelde beleidsdoelen. Dan weer werk je aan de concernbrede Planning & Control-documenten van de provincie. Elke financiële bijlage of nota van jouw beleidsonderdeel neem jij nauwkeurig onder de loep. Jij zorgt dat budgethouders financiële verantwoordelijkheid kunnen nemen door ze gevraagd en ongevraagd van tactisch en strategisch advies te voorzien. Financiële uitdagingen in de organisatie weet je bij de juiste collega’s te benoemen en verder te brengen. Door je brede contacten binnen de organisatie speel je een unieke sleutelrol tussen de beleidsmatige sectoren en de sector Financiën. Daarmee zorg je ervoor dat we het geld van onze inwoners transparant kunnen verantwoorden.
Dit bieden wij
- Een brutomaandsalaris tussen € 3.791,58 - € 5.340,57 (schaal 10) en € 4.402,95 - € 6213,95 (schaal 11) afhankelijk van kennis en ervaring op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
- Een budget van € 6.000 per 5 jaar voor opleidingen. Daarnaast zijn er andere leermogelijkheden, want we vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Een deel van het budget kun je ook gebruiken om energiek en fit te blijven in je werk.
- Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
- Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
- Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
- Ons kantoor is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken.
- Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor meer dan 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jouw professionele ontwikkeling staat bij ons centraal. We moedigen je aan te blijven leren en denken graag met je mee welke stappen je kunt zetten om te blijven groeien.
Je gaat aan de slag bij de sector Financiën binnen de directie Concernzaken. Ons doel? Alle budgethouders in de organisatie ondersteunen. Dit doen we door te adviseren over financiële kwesties en door financiële kaders te bewaken. We zijn een team in ontwikkeling en werken aan uniforme werkwijzen en een goede bundeling van expertises. Dat levert interessante verbeterprojecten op, waarin jouw mening volop telt. We zijn een gemêleerde club met een mix van kennis en ervaring, en veel ambitie om te vernieuwen. Dat biedt kansen voor inhoudelijke verdieping en verbreding, maar ook voor doorgroei en meer verantwoordelijkheid.
Dit ben jij
- In staat om een situatie of vraagstuk goed te analyseren en vanuit verschillende invalshoeken te bekijken.
- Je bent in staat om je oordeel helder over te brengen aan zowel financieel als niet-financieel onderlegde collega’s.
- Verbindend: je neemt anderen makkelijk mee in oplossingen voor financiële en procesmatige uitdagingen.
- Gericht op het behalen van resultaat, zowel voor jouw budgethouders als voor de provincie.
Verder heb je:
- WO- werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van financiën, economie of bestuurskunde.
- Een nieuwsgierige en analytische houding.
- Interesse in overheidsfinanciën en maatschappelijke vraagstukken.
- Goede communicatieve vaardigheden; je kunt financiële informatie duidelijk uitleggen.
- Je bent verbindend en zoekt actief de samenwerking.
Word onze nieuwe collega
Reageer uiterlijk 17 februari 2026 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Ilse van Ginkel, Unitmanager - Unit Strategie, Kaderstelling en Advies . Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Ilse via 06-83274769. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 5222 keuze 3.
Goed om te weten
- Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
- Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Jobrapido
0 applications
0 views
27-01-2026 Provincie Noord-Holland
Financieel Adviseur
Beleid en financiën zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Mooie ambities voor Noord-Holland zijn er in overvloed, maar ze moeten ook in het financiële plaatje passen. En precies daar zit jouw meerwaarde als financieel adviseur. Jij staat beleidsmedewerkers en budgethouders bij om met een kloppend verhaal te komen en onze provincie vooruit te brengen.
Jouw baan
Gevarieerd, complex en uitdagend. En véél meer dan geld alleen. Dat is jouw baan als financieel adviseur in een notendop. Jij bent de financiële sparringpartner van een of meer budgethouders in onze beleidsdirectie. Of het nu gaat om begrotingen, budgetaanvragen, managementrapportages of de jaarrekening; ‘jouw’ beleidsonderdelen rekenen op je financiële expertise. Je hebt impact op het provinciale beleid door te waarborgen dat de doelen binnen de financiële kaders gerealiseerd worden. Dat gaat over belangrijke onderwerpen, zoals de energietransitie, circulaire economie en havencomplexen. Je zit met de mensen aan tafel die hier alles vanaf weten, razend interessant!
De variatie in je werk is groot. Het ene moment bespreek je met managers hoe zij het budget het beste in kunnen zetten voor het behalen van de vastgestelde beleidsdoelen. Dan weer werk je aan de concernbrede Planning & Control-documenten van de provincie. Elke financiële bijlage of nota van jouw beleidsonderdeel neem jij nauwkeurig onder de loep. Jij zorgt dat budgethouders financiële verantwoordelijkheid kunnen nemen door ze gevraagd en ongevraagd van tactisch en strategisch advies te voorzien. Financiële uitdagingen in de organisatie weet je bij de juiste collega’s te benoemen en verder te brengen. Door je brede contacten binnen de organisatie speel je een unieke sleutelrol tussen de beleidsmatige sectoren en de sector Financiën. Daarmee zorg je ervoor dat we het geld van onze inwoners transparant kunnen verantwoorden.
Dit bieden wij
- Een brutomaandsalaris tussen € 3.791,58 - € 5.340,57 (schaal 10) en € 4.402,95 - € 6213,95 (schaal 11) afhankelijk van kennis en ervaring op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
- Een budget van € 6.000 per 5 jaar voor opleidingen. Daarnaast zijn er andere leermogelijkheden, want we vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Een deel van het budget kun je ook gebruiken om energiek en fit te blijven in je werk.
- Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
- Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
- Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
- Ons kantoor is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken.
- Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor meer dan 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jouw professionele ontwikkeling staat bij ons centraal. We moedigen je aan te blijven leren en denken graag met je mee welke stappen je kunt zetten om te blijven groeien.
Je gaat aan de slag bij de sector Financiën binnen de directie Concernzaken. Ons doel? Alle budgethouders in de organisatie ondersteunen. Dit doen we door te adviseren over financiële kwesties en door financiële kaders te bewaken. We zijn een team in ontwikkeling en werken aan uniforme werkwijzen en een goede bundeling van expertises. Dat levert interessante verbeterprojecten op, waarin jouw mening volop telt. We zijn een gemêleerde club met een mix van kennis en ervaring, en veel ambitie om te vernieuwen. Dat biedt kansen voor inhoudelijke verdieping en verbreding, maar ook voor doorgroei en meer verantwoordelijkheid.
Dit ben jij
- In staat om een situatie of vraagstuk goed te analyseren en vanuit verschillende invalshoeken te bekijken.
- Je bent in staat om je oordeel helder over te brengen aan zowel financieel als niet-financieel onderlegde collega’s.
- Verbindend: je neemt anderen makkelijk mee in oplossingen voor financiële en procesmatige uitdagingen.
- Gericht op het behalen van resultaat, zowel voor jouw budgethouders als voor de provincie.
Verder heb je:
- WO- werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van financiën, economie of bestuurskunde.
- Een nieuwsgierige en analytische houding.
- Interesse in overheidsfinanciën en maatschappelijke vraagstukken.
- Goede communicatieve vaardigheden; je kunt financiële informatie duidelijk uitleggen.
- Je bent verbindend en zoekt actief de samenwerking.
Word onze nieuwe collega
Reageer uiterlijk 17 februari 2026 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Ilse van Ginkel, Unitmanager - Unit Strategie, Kaderstelling en Advies . Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Ilse via 06-83274769. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 5222 keuze 3.
Goed om te weten
- Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
- Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
10 applications
0 views
27-01-2026 Provincie Noord-Holland
Financieel Adviseur
Beleid en financiën zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Mooie ambities voor Noord-Holland zijn er in overvloed, maar ze moeten ook in het financiële plaatje passen. En precies daar zit jouw meerwaarde als financieel adviseur. Jij staat beleidsmedewerkers en budgethouders bij om met een kloppend verhaal te komen en onze provincie vooruit te brengen.
Jouw baan
Gevarieerd, complex en uitdagend. En véél meer dan geld alleen. Dat is jouw baan als financieel adviseur in een notendop. Jij bent de financiële sparringpartner van een of meer budgethouders in onze beleidsdirectie. Of het nu gaat om begrotingen, budgetaanvragen, managementrapportages of de jaarrekening; ‘jouw’ beleidsonderdelen rekenen op je financiële expertise. Je hebt impact op het provinciale beleid door te waarborgen dat de doelen binnen de financiële kaders gerealiseerd worden. Dat gaat over belangrijke onderwerpen, zoals de energietransitie, circulaire economie en havencomplexen. Je zit met de mensen aan tafel die hier alles vanaf weten, razend interessant!
De variatie in je werk is groot. Het ene moment bespreek je met managers hoe zij het budget het beste in kunnen zetten voor het behalen van de vastgestelde beleidsdoelen. Dan weer werk je aan de concernbrede Planning & Control-documenten van de provincie. Elke financiële bijlage of nota van jouw beleidsonderdeel neem jij nauwkeurig onder de loep. Jij zorgt dat budgethouders financiële verantwoordelijkheid kunnen nemen door ze gevraagd en ongevraagd van tactisch en strategisch advies te voorzien. Financiële uitdagingen in de organisatie weet je bij de juiste collega’s te benoemen en verder te brengen. Door je brede contacten binnen de organisatie speel je een unieke sleutelrol tussen de beleidsmatige sectoren en de sector Financiën. Daarmee zorg je ervoor dat we het geld van onze inwoners transparant kunnen verantwoorden.
Dit bieden wij
- Een brutomaandsalaris tussen € 3.791,58 - € 5.340,57 (schaal 10) en € 4.402,95 - € 6213,95 (schaal 11) afhankelijk van kennis en ervaring op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
- Een budget van € 6.000 per 5 jaar voor opleidingen. Daarnaast zijn er andere leermogelijkheden, want we vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Een deel van het budget kun je ook gebruiken om energiek en fit te blijven in je werk.
- Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
- Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
- Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
- Ons kantoor is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken.
- Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor meer dan 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jouw professionele ontwikkeling staat bij ons centraal. We moedigen je aan te blijven leren en denken graag met je mee welke stappen je kunt zetten om te blijven groeien.
Je gaat aan de slag bij de sector Financiën binnen de directie Concernzaken. Ons doel? Alle budgethouders in de organisatie ondersteunen. Dit doen we door te adviseren over financiële kwesties en door financiële kaders te bewaken. We zijn een team in ontwikkeling en werken aan uniforme werkwijzen en een goede bundeling van expertises. Dat levert interessante verbeterprojecten op, waarin jouw mening volop telt. We zijn een gemêleerde club met een mix van kennis en ervaring, en veel ambitie om te vernieuwen. Dat biedt kansen voor inhoudelijke verdieping en verbreding, maar ook voor doorgroei en meer verantwoordelijkheid.
Dit ben jij
- In staat om een situatie of vraagstuk goed te analyseren en vanuit verschillende invalshoeken te bekijken.
- Je bent in staat om je oordeel helder over te brengen aan zowel financieel als niet-financieel onderlegde collega’s.
- Verbindend: je neemt anderen makkelijk mee in oplossingen voor financiële en procesmatige uitdagingen.
- Gericht op het behalen van resultaat, zowel voor jouw budgethouders als voor de provincie.
Verder heb je:
- WO- werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van financiën, economie of bestuurskunde.
- Een nieuwsgierige en analytische houding.
- Interesse in overheidsfinanciën en maatschappelijke vraagstukken.
- Goede communicatieve vaardigheden; je kunt financiële informatie duidelijk uitleggen.
- Je bent verbindend en zoekt actief de samenwerking.
Word onze nieuwe collega
Reageer uiterlijk 17 februari 2026 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Ilse van Ginkel, Unitmanager - Unit Strategie, Kaderstelling en Advies . Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Ilse via 06-83274769. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 5222 keuze 3.
Goed om te weten
- Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
- Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Werken bij de Overheid
0 applications
0 views
27-01-2026 Provincie Noord-Holland
Financieel Adviseur
Beleid en financiën zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Mooie ambities voor Noord-Holland zijn er in overvloed, maar ze moeten ook in het financiële plaatje passen. En precies daar zit jouw meerwaarde als financieel adviseur. Jij staat beleidsmedewerkers en budgethouders bij om met een kloppend verhaal te komen en onze provincie vooruit te brengen.
Jouw baan
Gevarieerd, complex en uitdagend. En véél meer dan geld alleen. Dat is jouw baan als financieel adviseur in een notendop. Jij bent de financiële sparringpartner van een of meer budgethouders in onze beleidsdirectie. Of het nu gaat om begrotingen, budgetaanvragen, managementrapportages of de jaarrekening; ‘jouw’ beleidsonderdelen rekenen op je financiële expertise. Je hebt impact op het provinciale beleid door te waarborgen dat de doelen binnen de financiële kaders gerealiseerd worden. Dat gaat over belangrijke onderwerpen, zoals de energietransitie, circulaire economie en havencomplexen. Je zit met de mensen aan tafel die hier alles vanaf weten, razend interessant!
De variatie in je werk is groot. Het ene moment bespreek je met managers hoe zij het budget het beste in kunnen zetten voor het behalen van de vastgestelde beleidsdoelen. Dan weer werk je aan de concernbrede Planning & Control-documenten van de provincie. Elke financiële bijlage of nota van jouw beleidsonderdeel neem jij nauwkeurig onder de loep. Jij zorgt dat budgethouders financiële verantwoordelijkheid kunnen nemen door ze gevraagd en ongevraagd van tactisch en strategisch advies te voorzien. Financiële uitdagingen in de organisatie weet je bij de juiste collega’s te benoemen en verder te brengen. Door je brede contacten binnen de organisatie speel je een unieke sleutelrol tussen de beleidsmatige sectoren en de sector Financiën. Daarmee zorg je ervoor dat we het geld van onze inwoners transparant kunnen verantwoorden.
Dit bieden wij
- Een brutomaandsalaris tussen € 3.791,58 - € 5.340,57 (schaal 10) en € 4.402,95 - € 6213,95 (schaal 11) afhankelijk van kennis en ervaring op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je brutomaandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
- Een budget van € 6.000 per 5 jaar voor opleidingen. Daarnaast zijn er andere leermogelijkheden, want we vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Een deel van het budget kun je ook gebruiken om energiek en fit te blijven in je werk.
- Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
- Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen bij gebruik van ov.
- Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
- Ons kantoor is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken.
- Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
Hier ga jij werken
Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor meer dan 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jouw professionele ontwikkeling staat bij ons centraal. We moedigen je aan te blijven leren en denken graag met je mee welke stappen je kunt zetten om te blijven groeien.
Je gaat aan de slag bij de sector Financiën binnen de directie Concernzaken. Ons doel? Alle budgethouders in de organisatie ondersteunen. Dit doen we door te adviseren over financiële kwesties en door financiële kaders te bewaken. We zijn een team in ontwikkeling en werken aan uniforme werkwijzen en een goede bundeling van expertises. Dat levert interessante verbeterprojecten op, waarin jouw mening volop telt. We zijn een gemêleerde club met een mix van kennis en ervaring, en veel ambitie om te vernieuwen. Dat biedt kansen voor inhoudelijke verdieping en verbreding, maar ook voor doorgroei en meer verantwoordelijkheid.
Dit ben jij
- In staat om een situatie of vraagstuk goed te analyseren en vanuit verschillende invalshoeken te bekijken.
- Je bent in staat om je oordeel helder over te brengen aan zowel financieel als niet-financieel onderlegde collega’s.
- Verbindend: je neemt anderen makkelijk mee in oplossingen voor financiële en procesmatige uitdagingen.
- Gericht op het behalen van resultaat, zowel voor jouw budgethouders als voor de provincie.
Verder heb je:
- WO- werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van financiën, economie of bestuurskunde.
- Een nieuwsgierige en analytische houding.
- Interesse in overheidsfinanciën en maatschappelijke vraagstukken.
- Goede communicatieve vaardigheden; je kunt financiële informatie duidelijk uitleggen.
- Je bent verbindend en zoekt actief de samenwerking.
Word onze nieuwe collega
Reageer uiterlijk 17 februari 2026 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Ilse van Ginkel, Unitmanager - Unit Strategie, Kaderstelling en Advies . Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Ilse via 06-83274769. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 5222 keuze 3.
Goed om te weten
- Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
- Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Indeed
0 applications
0 views
27-01-2026 Provincie Noord-Holland


