Juridisch administratief medewerker

Juridisch administratief medewerker
36 uur

Nijkerk groeit, groei je met ons mee!
Ben jij administratief sterk, houd je van structuur én schakel je makkelijk tussen verschillende werkzaamheden? Dan is dit jouw kans om een belangrijke rol te spelen binnen de juridische processen van gemeente Nijkerk.

Wat ga je doen?
Als juridisch administratief medewerker zorg jij ervoor dat bezwaarprocedures, Woo-verzoeken en juridische processen binnen de gemeente soepel en zorgvuldig verlopen. Je bent de verbindende schakel tussen inwoners, commissieleden, juristen en collega’s binnen de organisatie. Dankzij jouw overzicht, nauwkeurigheid en organisatietalent kunnen processen tijdig en correct worden afgehandeld.

Binnen deze functie ondersteun je het team Juridische Zaken op administratief en organisatorisch gebied. Je zorgt ervoor dat juridische procedures zorgvuldig worden voorbereid, bewaakt de voortgang van dossiers en houdt overzicht over lopende werkzaamheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ondersteunen van het secretariaat van de commissie bezwaarschriften. Je plant bezwaarzaken in voor hoorzittingen, stelt correspondentie op en zorgt dat dossiers compleet en tijdig beschikbaar zijn voor alle betrokken partijen.
• Samen met vakafdelingen verzamel je de benodigde stukken ter voorbereiding van zittingen en zorg je voor een correcte verwerking en verzending van adviezen van de commissie.
• Voor het jaarverslag verzamel en verwerk je relevante gegevens rondom bezwaarprocedures.
• Je verzorgt de publieke bekendmakingen namens de gemeente en ondersteunt bij administratieve werkzaamheden rondom Woo-verzoeken en klachtenprocedures.
• Ook bewaak je wettelijke termijnen, houd je dossiers actueel en ondersteun je collega’s bij uiteenlopende administratieve en organisatorische werkzaamheden.
• Daarnaast beheer je informatie op de intranetpagina van Juridische Zaken en verzorg je de verwerking van inkomende en uitgaande post.

Je werkt in een omgeving waar nauwkeurigheid, overzicht en goede samenwerking belangrijk zijn. Dat vraagt om structuur, flexibiliteit en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en betrokkenen.

Waar kom je te werken?
Je komt terecht binnen de afdeling Veiligheid, Juridische Zaken en Inkoop. Het team Juridische Zaken bestaat uit zeven professionals die werken aan juridische advisering, bezwaarprocedures, kwaliteitszorg en privacyvraagstukken binnen de gemeente Nijkerk.

De werkzaamheden zijn divers en raken vrijwel alle onderdelen van de organisatie. Daardoor heb je contact met collega’s uit verschillende vakgebieden én speel je een belangrijke rol in de ondersteuning van bestuurlijke en juridische processen.

De sfeer binnen het team is open en collegiaal. Collega’s helpen elkaar, schakelen makkelijk met elkaar en nemen de tijd om kennis te delen. Er is ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en samenwerking.

Je werkt vanuit ons moderne gemeentehuis, ingericht op prettig en flexibel werken. Daarbij bieden we ruimte voor hybride werken en vinden we een goede balans tussen werk en privé belangrijk.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een prima arbeidsvoorwaardenpakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 3.206,- met een maximum van € 4.499,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 8);
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof;
• Een gemeente waar oog is voor een goede werk- en privébalans en de mogelijkheid van hybride werken;

Wat vragen we?
Van al onze collega's verwachten we een klantgerichte houding en oog voor samenwerking. Je bent nauwkeurig en in staat om je te verplaatsen in de burger en je collega’s. Overzicht bewaren in een hectische omgeving is voor jou geen probleem en je krijgt energie van het opzoeken van de samenwerking. Jouw pro-actieve houding in combinatie met een positieve instelling en energieke werkhouding maken jou tot een waardevolle aanvulling op ons team.

Daarnaast beschik je over:

• Mbo+ denk- en werkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Kennis van Excel, Word, Outlook en Teams;
• Een goede beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;
• Ervaring met het zaaksysteem Djuma en iBabs is een pré.

Wie zijn wij?
Nijkerk is een historische middelgrote gemeente, centraal gelegen tussen de roerige Randstad, de prachtige Veluwe en Gelderse Vallei! Dynamisch en volop in ontwikkeling. En dat betekent uitdagingen, want niet alles kan overal en altijd.

In onze organisatie willen we dat jouw talenten tot uiting komen en dat jouw talent zich verder door kan ontwikkelen - De juiste mens op de juiste plek.

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Indien een geschikte kandidaat zich aanmeldt, wordt er direct een gesprek ingepland. Bij een aangenomen kandidaat gaat de vacature dan direct offline. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop www.werkenbijblnp.nl.

Neem contact op.
Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Reiner Brink, teamleider veiligheid, juridische zaken en inkoop, via telefoonnummer 06 – 38134468 of per e-mail: reiner.brink@nijkerk.eu

Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder! Neem contact op met Nariem Chotkan via telefoonnummer 06 – 38151007 of stuur een e-mail n.chotkan@nijkerk.eu

Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Juridisch administratief medewerker

Juridisch administratief medewerker
36 uur

Nijkerk groeit, groei je met ons mee!
Ben jij administratief sterk, houd je van structuur én schakel je makkelijk tussen verschillende werkzaamheden? Dan is dit jouw kans om een belangrijke rol te spelen binnen de juridische processen van gemeente Nijkerk.

Wat ga je doen?
Als juridisch administratief medewerker zorg jij ervoor dat bezwaarprocedures, Woo-verzoeken en juridische processen binnen de gemeente soepel en zorgvuldig verlopen. Je bent de verbindende schakel tussen inwoners, commissieleden, juristen en collega’s binnen de organisatie. Dankzij jouw overzicht, nauwkeurigheid en organisatietalent kunnen processen tijdig en correct worden afgehandeld.

Binnen deze functie ondersteun je het team Juridische Zaken op administratief en organisatorisch gebied. Je zorgt ervoor dat juridische procedures zorgvuldig worden voorbereid, bewaakt de voortgang van dossiers en houdt overzicht over lopende werkzaamheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ondersteunen van het secretariaat van de commissie bezwaarschriften. Je plant bezwaarzaken in voor hoorzittingen, stelt correspondentie op en zorgt dat dossiers compleet en tijdig beschikbaar zijn voor alle betrokken partijen.
• Samen met vakafdelingen verzamel je de benodigde stukken ter voorbereiding van zittingen en zorg je voor een correcte verwerking en verzending van adviezen van de commissie.
• Voor het jaarverslag verzamel en verwerk je relevante gegevens rondom bezwaarprocedures.
• Je verzorgt de publieke bekendmakingen namens de gemeente en ondersteunt bij administratieve werkzaamheden rondom Woo-verzoeken en klachtenprocedures.
• Ook bewaak je wettelijke termijnen, houd je dossiers actueel en ondersteun je collega’s bij uiteenlopende administratieve en organisatorische werkzaamheden.
• Daarnaast beheer je informatie op de intranetpagina van Juridische Zaken en verzorg je de verwerking van inkomende en uitgaande post.

Je werkt in een omgeving waar nauwkeurigheid, overzicht en goede samenwerking belangrijk zijn. Dat vraagt om structuur, flexibiliteit en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en betrokkenen.

Waar kom je te werken?
Je komt terecht binnen de afdeling Veiligheid, Juridische Zaken en Inkoop. Het team Juridische Zaken bestaat uit zeven professionals die werken aan juridische advisering, bezwaarprocedures, kwaliteitszorg en privacyvraagstukken binnen de gemeente Nijkerk.

De werkzaamheden zijn divers en raken vrijwel alle onderdelen van de organisatie. Daardoor heb je contact met collega’s uit verschillende vakgebieden én speel je een belangrijke rol in de ondersteuning van bestuurlijke en juridische processen.

De sfeer binnen het team is open en collegiaal. Collega’s helpen elkaar, schakelen makkelijk met elkaar en nemen de tijd om kennis te delen. Er is ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en samenwerking.

Je werkt vanuit ons moderne gemeentehuis, ingericht op prettig en flexibel werken. Daarbij bieden we ruimte voor hybride werken en vinden we een goede balans tussen werk en privé belangrijk.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een prima arbeidsvoorwaardenpakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 3.206,- met een maximum van € 4.499,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 8);
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof;
• Een gemeente waar oog is voor een goede werk- en privébalans en de mogelijkheid van hybride werken;

Wat vragen we?
Van al onze collega's verwachten we een klantgerichte houding en oog voor samenwerking. Je bent nauwkeurig en in staat om je te verplaatsen in de burger en je collega’s. Overzicht bewaren in een hectische omgeving is voor jou geen probleem en je krijgt energie van het opzoeken van de samenwerking. Jouw pro-actieve houding in combinatie met een positieve instelling en energieke werkhouding maken jou tot een waardevolle aanvulling op ons team.

Daarnaast beschik je over:

• Mbo+ denk- en werkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Kennis van Excel, Word, Outlook en Teams;
• Een goede beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;
• Ervaring met het zaaksysteem Djuma en iBabs is een pré.

Wie zijn wij?
Nijkerk is een historische middelgrote gemeente, centraal gelegen tussen de roerige Randstad, de prachtige Veluwe en Gelderse Vallei! Dynamisch en volop in ontwikkeling. En dat betekent uitdagingen, want niet alles kan overal en altijd.

In onze organisatie willen we dat jouw talenten tot uiting komen en dat jouw talent zich verder door kan ontwikkelen - De juiste mens op de juiste plek.

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Indien een geschikte kandidaat zich aanmeldt, wordt er direct een gesprek ingepland. Bij een aangenomen kandidaat gaat de vacature dan direct offline. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop www.werkenbijblnp.nl.

Neem contact op.
Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Reiner Brink, teamleider veiligheid, juridische zaken en inkoop, via telefoonnummer 06 – 38134468 of per e-mail: reiner.brink@nijkerk.eu

Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder! Neem contact op met Nariem Chotkan via telefoonnummer 06 – 38151007 of stuur een e-mail n.chotkan@nijkerk.eu

Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Juridisch administratief medewerker

Juridisch administratief medewerker
36 uur

Nijkerk groeit, groei je met ons mee!
Ben jij administratief sterk, houd je van structuur én schakel je makkelijk tussen verschillende werkzaamheden? Dan is dit jouw kans om een belangrijke rol te spelen binnen de juridische processen van gemeente Nijkerk.

Wat ga je doen?
Als juridisch administratief medewerker zorg jij ervoor dat bezwaarprocedures, Woo-verzoeken en juridische processen binnen de gemeente soepel en zorgvuldig verlopen. Je bent de verbindende schakel tussen inwoners, commissieleden, juristen en collega’s binnen de organisatie. Dankzij jouw overzicht, nauwkeurigheid en organisatietalent kunnen processen tijdig en correct worden afgehandeld.

Binnen deze functie ondersteun je het team Juridische Zaken op administratief en organisatorisch gebied. Je zorgt ervoor dat juridische procedures zorgvuldig worden voorbereid, bewaakt de voortgang van dossiers en houdt overzicht over lopende werkzaamheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ondersteunen van het secretariaat van de commissie bezwaarschriften. Je plant bezwaarzaken in voor hoorzittingen, stelt correspondentie op en zorgt dat dossiers compleet en tijdig beschikbaar zijn voor alle betrokken partijen.
• Samen met vakafdelingen verzamel je de benodigde stukken ter voorbereiding van zittingen en zorg je voor een correcte verwerking en verzending van adviezen van de commissie.
• Voor het jaarverslag verzamel en verwerk je relevante gegevens rondom bezwaarprocedures.
• Je verzorgt de publieke bekendmakingen namens de gemeente en ondersteunt bij administratieve werkzaamheden rondom Woo-verzoeken en klachtenprocedures.
• Ook bewaak je wettelijke termijnen, houd je dossiers actueel en ondersteun je collega’s bij uiteenlopende administratieve en organisatorische werkzaamheden.
• Daarnaast beheer je informatie op de intranetpagina van Juridische Zaken en verzorg je de verwerking van inkomende en uitgaande post.

Je werkt in een omgeving waar nauwkeurigheid, overzicht en goede samenwerking belangrijk zijn. Dat vraagt om structuur, flexibiliteit en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en betrokkenen.

Waar kom je te werken?
Je komt terecht binnen de afdeling Veiligheid, Juridische Zaken en Inkoop. Het team Juridische Zaken bestaat uit zeven professionals die werken aan juridische advisering, bezwaarprocedures, kwaliteitszorg en privacyvraagstukken binnen de gemeente Nijkerk.

De werkzaamheden zijn divers en raken vrijwel alle onderdelen van de organisatie. Daardoor heb je contact met collega’s uit verschillende vakgebieden én speel je een belangrijke rol in de ondersteuning van bestuurlijke en juridische processen.

De sfeer binnen het team is open en collegiaal. Collega’s helpen elkaar, schakelen makkelijk met elkaar en nemen de tijd om kennis te delen. Er is ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en samenwerking.

Je werkt vanuit ons moderne gemeentehuis, ingericht op prettig en flexibel werken. Daarbij bieden we ruimte voor hybride werken en vinden we een goede balans tussen werk en privé belangrijk.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een prima arbeidsvoorwaardenpakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 3.206,- met een maximum van € 4.499,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 8);
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof;
• Een gemeente waar oog is voor een goede werk- en privébalans en de mogelijkheid van hybride werken;

Wat vragen we?
Van al onze collega's verwachten we een klantgerichte houding en oog voor samenwerking. Je bent nauwkeurig en in staat om je te verplaatsen in de burger en je collega’s. Overzicht bewaren in een hectische omgeving is voor jou geen probleem en je krijgt energie van het opzoeken van de samenwerking. Jouw pro-actieve houding in combinatie met een positieve instelling en energieke werkhouding maken jou tot een waardevolle aanvulling op ons team.

Daarnaast beschik je over:

• Mbo+ denk- en werkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Kennis van Excel, Word, Outlook en Teams;
• Een goede beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;
• Ervaring met het zaaksysteem Djuma en iBabs is een pré.

Wie zijn wij?
Nijkerk is een historische middelgrote gemeente, centraal gelegen tussen de roerige Randstad, de prachtige Veluwe en Gelderse Vallei! Dynamisch en volop in ontwikkeling. En dat betekent uitdagingen, want niet alles kan overal en altijd.

In onze organisatie willen we dat jouw talenten tot uiting komen en dat jouw talent zich verder door kan ontwikkelen - De juiste mens op de juiste plek.

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Indien een geschikte kandidaat zich aanmeldt, wordt er direct een gesprek ingepland. Bij een aangenomen kandidaat gaat de vacature dan direct offline. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop www.werkenbijblnp.nl.

Neem contact op.
Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Reiner Brink, teamleider veiligheid, juridische zaken en inkoop, via telefoonnummer 06 – 38134468 of per e-mail: reiner.brink@nijkerk.eu

Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder! Neem contact op met Nariem Chotkan via telefoonnummer 06 – 38151007 of stuur een e-mail n.chotkan@nijkerk.eu

Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Werkbegeleider Fietsenwerkplaats

Werkbegeleider Fietsenwerkplaats
36 uur

Nijkerk groeit, groei met ons mee!
In het Ontwikkelcentrum Nieuw Nijver werken vluchtelingen aan hun ontwikkeling richting participatie en werk. Er zijn verschillende werkbedrijven waar deelnemers werkzaamheden leren en uitvoeren. Een daarvan is de fietsenwerkplaats.

In de Fietsenwerkplaats staat hergebruik, onderhoud en reparatie van fietsen centraal. Samen met deelnemers en vrijwilligers zorg je ervoor dat oude en afgedankte fietsen weer veilig, netjes en duurzaam inzetbaar worden. De werkplaats is een leeromgeving waar deelnemers werknemersvaardigheden opdoen én het fietsenmakersvak leren.

De werkzaamheden zijn afwisselend en praktisch: van het demonteren en opknappen van fietsen tot het samenstellen van complete fietsen. Daarnaast wordt er gewerkt aan ideeën en fietsconcepten die passen bij de doelgroep en de lokale vraag.

Je begeleidt deelnemers stap voor stap, in hun eigen tempo, en zorgt voor een veilige en overzichtelijke werkomgeving. Waar mogelijk leg je verbindingen met lokale fietsenwinkels en andere samenwerkingspartners.

Wat ga je doen?

• Begeleiden van deelnemers (voornamelijk vluchtelingen)en vrijwilligers in de fietsenwerkplaats
• Overdragen van praktische kennis van het fietsenmakersvak
• Samen fietsen onderhouden, repareren, demonteren en opnieuw opbouwen
• Oude fietsen opknappen en geschikt maken voor hergebruik
• Deelnemers leren omgaan met gereedschap, materialen en veiligheidsregels
• Meedenken over en uitvoeren van eenvoudige fietsconcepten, bv doe-mee-werkplaats, refurbished fietsen ed
• Contact onderhouden met lokale fietsenwinkels en andere samenwerkingspartners
• Zorgen voor een prettige, veilige en leerzame werksfeer

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in de richting Sociaal Werk, Techniek of een andere relevante praktische opleiding
• Je hebt affiniteit met fietsen en technische werkzaamheden
• Je vindt het leuk om praktische vaardigheden over te dragen aan deelnemers
• Je kunt duidelijk uitleggen, hebt geduld en weet mensen te motiveren
• Je werkt graag samen met deelnemers, vrijwilligers en collega’s
• Je draagt bij aan het aanleren van werknemersvaardigheden zoals samenwerken, plannen en verantwoordelijk zijn
• Je houdt het overzicht in de werkplaats en zorgt voor een veilige werkomgeving

Waar kom je te werken?
Je werkt binnen het Ontwikkelcentrum aan de Nijverheidsstraat, waar een motiverende en collegiale werksfeer heerst. Ons team bestaat uit professionals, vrijwilligers en externe partners die samenwerking en inclusie hoog in het vaandel hebben. We geloven in de kracht van diversiteit en de mogelijkheden van elke individu. Samen dragen we bij aan een warme en inclusieve gemeenschap.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een prima arbeidsvoorwaardenpakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 2.840,- met een maximum van € 4.015,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 7).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof.
• Omvang van de functie 32-36 uur per week.
• Een baan met doorgroeimogelijkheden in de eigen rol en daarbuiten;
• Bereidheid om op zaterdagen te werken.

Wat vragen we?

• Mbo niveau 4 werk- en denkniveau;
• Ervaring met begeleiding van vluchtelingen of mensen met een ondersteuningsvraag;
• Je bent gastvrij, duidelijk en communicatief sterk
• Je haalt energie uit begeleiden en ontwikkelen van mensen
• Je staat graag zichtbaar op de werkvloer
• Je vindt het leuk om mensen het vak te leren
• Je kunt duidelijk uitleggen, voordoen en coachen
• Je hebt geduld, overzicht en een praktische instelling

Wie zijn wij?
De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de bruisende Randstad en de mooie Veluwe. Als een organisatie in ontwikkeling bieden wij een uitdagende werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan. Wij geloven dat de juiste mensen op de juiste plek belangrijk is voor ons succes. Daarom stimuleren wij de ontwikkeling van talent en bieden wij onze medewerkers volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Bij de gemeente Nijkerk werken we samen aan een toekomstbestendige gemeenschap, waarin diversiteit, inclusie en betrokkenheid voorop staan. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de ontwikkeling van onze inwoners en onze organisatie!

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren, de vacature sluit op donderdag 14 mei. Uiterlijk binnen 1 week na de sluitingsdatum ontvang je een bericht over de voortgang van je sollicitatie. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen en je mogelijk te verwelkomen in ons team. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop.

Neem contact op.
Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Bertine Dukel, Team Vluchtelingen, via telefoonnummer 06 - 28 94 78 43 of per e-mail: b.dukel@nijkerk.eu

Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder! Neem contact op met Nariem Chotkan via telefoonnummer 06 - 38 15 10 07 of stuur een e-mail n.chotkan@nijkerk.eu

Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Werkbegeleider Fietsenwerkplaats

Werkbegeleider Fietsenwerkplaats
36 uur

Nijkerk groeit, groei met ons mee!
In het Ontwikkelcentrum Nieuw Nijver werken vluchtelingen aan hun ontwikkeling richting participatie en werk. Er zijn verschillende werkbedrijven waar deelnemers werkzaamheden leren en uitvoeren. Een daarvan is de fietsenwerkplaats.

In de Fietsenwerkplaats staat hergebruik, onderhoud en reparatie van fietsen centraal. Samen met deelnemers en vrijwilligers zorg je ervoor dat oude en afgedankte fietsen weer veilig, netjes en duurzaam inzetbaar worden. De werkplaats is een leeromgeving waar deelnemers werknemersvaardigheden opdoen én het fietsenmakersvak leren.

De werkzaamheden zijn afwisselend en praktisch: van het demonteren en opknappen van fietsen tot het samenstellen van complete fietsen. Daarnaast wordt er gewerkt aan ideeën en fietsconcepten die passen bij de doelgroep en de lokale vraag.

Je begeleidt deelnemers stap voor stap, in hun eigen tempo, en zorgt voor een veilige en overzichtelijke werkomgeving. Waar mogelijk leg je verbindingen met lokale fietsenwinkels en andere samenwerkingspartners.

Wat ga je doen?

• Begeleiden van deelnemers (voornamelijk vluchtelingen)en vrijwilligers in de fietsenwerkplaats
• Overdragen van praktische kennis van het fietsenmakersvak
• Samen fietsen onderhouden, repareren, demonteren en opnieuw opbouwen
• Oude fietsen opknappen en geschikt maken voor hergebruik
• Deelnemers leren omgaan met gereedschap, materialen en veiligheidsregels
• Meedenken over en uitvoeren van eenvoudige fietsconcepten, bv doe-mee-werkplaats, refurbished fietsen ed
• Contact onderhouden met lokale fietsenwinkels en andere samenwerkingspartners
• Zorgen voor een prettige, veilige en leerzame werksfeer

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in de richting Sociaal Werk, Techniek of een andere relevante praktische opleiding
• Je hebt affiniteit met fietsen en technische werkzaamheden
• Je vindt het leuk om praktische vaardigheden over te dragen aan deelnemers
• Je kunt duidelijk uitleggen, hebt geduld en weet mensen te motiveren
• Je werkt graag samen met deelnemers, vrijwilligers en collega’s
• Je draagt bij aan het aanleren van werknemersvaardigheden zoals samenwerken, plannen en verantwoordelijk zijn
• Je houdt het overzicht in de werkplaats en zorgt voor een veilige werkomgeving

Waar kom je te werken?
Je werkt binnen het Ontwikkelcentrum aan de Nijverheidsstraat, waar een motiverende en collegiale werksfeer heerst. Ons team bestaat uit professionals, vrijwilligers en externe partners die samenwerking en inclusie hoog in het vaandel hebben. We geloven in de kracht van diversiteit en de mogelijkheden van elke individu. Samen dragen we bij aan een warme en inclusieve gemeenschap.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.
• Een prima arbeidsvoorwaardenpakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 2.840,- met een maximum van € 4.015,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 7).
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof.
• Omvang van de functie 32-36 uur per week.
• Een baan met doorgroeimogelijkheden in de eigen rol en daarbuiten;
• Bereidheid om op zaterdagen te werken.

Wat vragen we?

• Mbo niveau 4 werk- en denkniveau;
• Ervaring met begeleiding van vluchtelingen of mensen met een ondersteuningsvraag;
• Je bent gastvrij, duidelijk en communicatief sterk
• Je haalt energie uit begeleiden en ontwikkelen van mensen
• Je staat graag zichtbaar op de werkvloer
• Je vindt het leuk om mensen het vak te leren
• Je kunt duidelijk uitleggen, voordoen en coachen
• Je hebt geduld, overzicht en een praktische instelling

Wie zijn wij?
De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de bruisende Randstad en de mooie Veluwe. Als een organisatie in ontwikkeling bieden wij een uitdagende werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan. Wij geloven dat de juiste mensen op de juiste plek belangrijk is voor ons succes. Daarom stimuleren wij de ontwikkeling van talent en bieden wij onze medewerkers volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Bij de gemeente Nijkerk werken we samen aan een toekomstbestendige gemeenschap, waarin diversiteit, inclusie en betrokkenheid voorop staan. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de ontwikkeling van onze inwoners en onze organisatie!

Ben je enthousiast?
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren, de vacature sluit op donderdag 14 mei. Uiterlijk binnen 1 week na de sluitingsdatum ontvang je een bericht over de voortgang van je sollicitatie. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen en je mogelijk te verwelkomen in ons team. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop.

Neem contact op.
Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Bertine Dukel, Team Vluchtelingen, via telefoonnummer 06 - 28 94 78 43 of per e-mail: b.dukel@nijkerk.eu

Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder! Neem contact op met Nariem Chotkan via telefoonnummer 06 - 38 15 10 07 of stuur een e-mail n.chotkan@nijkerk.eu

Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.