Verzorgingsassistent Meander (Beverwijk)

Woonproject de Meander is een ouderinitiatief van de Stichting Meander waar SIG de professionele begeleiding biedt. Aan de Beneluxlaan in Beverwijk wonen 9 cliënten in de leeftijd van 35 tot 65 jaar. Ze wonen in hun eigen appartement en er is één gezamenlijke ruimte waar cliënten samen kunnen eten of bijvoorbeeld een spelletje doen. Overdag werken de cliënten in dagbestedingsprojecten.

We vinden het belangrijk om onze cliënten een veilig en warm thuis te bieden, met aandacht voor eigen regie en individuele mogelijkheden van de cliënt.

Wat ga je doen?
Als verzorgingsassistent maakje onderdeel uit van een klein, professioneel team. Je verricht verzorgende en huishoudelijke werkzaamheden. Daarnaast ondersteun je bij diverse activiteiten, zoals koken, boodschappen doen en/of recreatieve activiteiten. Het contact met de cliënten geeft kleur aan jouw dag èn aan die van onze cliënten!

Je werkt gemiddeld 24 uur per week volens een wisselnd rooster dat ruim van te voren bekend is. Je werkt meestal op doordeweekse dagen of avonden en af en toe in het weekend.

Begeleider Gehandicaptenzorg MBO 3

Als begeleider gehandicaptenzorg ondersteun je cliënten bij het vormgeven van hun dag. Je biedt begeleiding vanuit een autismebenadering waarbij structuur en voorspelbaarheid centraal staan. Je observeert, signaleert veranderingen in de hulpvraag en speelt hier tijdig op in. Je begeleidt cliënten bij dagelijkse activiteiten en biedt waar nodig ondersteuning bij de ADL. Deze ondersteuning is voornamelijk gericht op herinneren, stimuleren en het geven van aanwijzingen, omdat cliënten fysiek redelijk zelfstandig zijn. Je stemt continu af welke begeleiding een cliënt nodig heeft. Dat vraagt om alertheid, overzicht en het vermogen om rust te bewaren, ook wanneer spanningen oplopen. Binnen deze zorgvacature krijg je te maken met situaties waarin fysieke en/of verbale agressie kan voorkomen. Daarom werk je nauw samen met je collega's en ondersteun je elkaar waar nodig. Als persoonlijk begeleider draag je daarnaast verantwoordelijkheid voor het coördineren van begeleiding rondom cliënten en het afstemmen van ondersteuning die aansluit bij hun behoeften.

Regioverpleegkundige

Dit zijn wij
Cosis helpt mensen met een verstandelijke en/of psychische beperking een zo gewoon mogelijk leven te leiden. We richten ons op wat wél kan. Je vindt ons in Groningen en Drenthe, verspreid over meer dan 200 locaties. Midden in de samenleving, dichtbij de mensen die we helpen. De samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional staat hierbij centraal. Samen zetten we stappen naar een waardevol samenleven. Lees hier waar wij voor staan en gaan.

Als regioverpleegkundige maak jij deel uit van het Cosis Expertisecentrum (CEC), net als de gedragswetenschappers, medici, paramedici en praktijkverpleegkundigen. Jij wordt onderdeel van de vakgroep verpleegkundigen. Deze bestaat uit praktijkverpleegkundigen en regioverpleegkundigen, die samenwerken met de artsen en andere disciplines. Tevens draai je samen met jouw collega verpleegkundigen telefonische bereikbaarheidsdiensten in de avond, het weekend en in de nacht.

Jij zet jouw expertise in voor de kwaliteit en veiligheid van zorg.

Dit ben jij
Als regioverpleegkundige ondersteun jij meerdere teams bij verpleegkundige zorgverlening. Samen met het team bewaak jij de kwaliteit en veiligheid in de zorg. Jij draagt bij aan de ontwikkeling van het team en de individuele deskundigheid van begeleiders. Zo geef jij bijvoorbeeld benodigde trainingen. Inhoudelijk word jij aangestuurd door de praktijkverpleegkundige.

In jouw werk instrueer en ondersteun jij de teams gevraagd en ongevraagd en help jij om het verpleegkundig proces te bewaken. Hierbij signaleer jij knelpunten en streef je ernaar deze samen met het team op te lossen. Waar nodig neem jij tijdelijk zorg over. Jouw kennis van verpleegtechnische handelingen, de actuele richtlijnen en professionele standaarden houd jij actueel, maar ook de ontwikkelingen in de informatie- en communicatietechnologie blijf jij volgen.

Iets voor jou
Jij kan bij ons aan de slag als regioverpleegkundige als je:

• In het bezit bent van een relevant diploma op minimaal mbo-niveau 4, aangevuld met ervaringskennis en specifieke kennis van de gehandicaptenzorg
• BIG geregistreerd bent
• Bevoegd en bekwaam bent in het uitvoeren van risicovolle handelingen en voorbehouden handelingen
• Een flexibele instelling hebt in verband met jouw inzet op bereikbaarheidsdiensten
• In het bezit bent van eigen vervoer, omdat jouw werkgebied bestaat uit diverse locaties in de provincie Drenthe

Voel je gewaardeerd
Wanneer jij bij ons komt te werken als regioverpleegkundige krijg je:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3052,- en maximaal € 4262,- volgens FWG 45 van cao-Gehandicaptenzorg (op basis van een fulltime dienstverband, 36 uur)
• Een contract voor onbepaalde tijd
• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (een woon-werkvergoeding of OV-abonnement)
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%
• De gelegenheid om cursussen, trainingen en e-learnings te volgen
• De mogelijkheid tot het kopen van extra verlofuren, een sport abonnement met korting af te sluiten en gebruik te maken van ons fietsplan

Check alle arbeidsvoorwaarden hier!

Voel je welkom en solliciteer
Wil jij aan het werk bij Cosis als regioverpleegkundige bij Servicebureau Assen in Drenthe? Solliciteer dan direct! Reageren kan tot en met vrijdag 25 september 2026.

Heb je nog vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Mereth Usmany, Leidinggevende, via 06-12022773. Wordt er niet direct opgenomen, stuur een WhatsApp-bericht met jouw naam en vraag. Mereth neemt dan zo snel mogelijk contact met jou op.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang zullen worden behandeld.

Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt zoeken, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.

Persoonlijk Begeleider Dagbesteding

Wat ga je doen
Als Persoonlijk Begeleider combineer je de verantwoordelijkheid voor jouw deelnemers met het organiseren van de dagelijkse werkzaamheden bij Kluspunt. Je kijkt naar wat iemand kan, nodig heeft en wil ontwikkelen. Ondertussen houdt je overzicht en beweeg je gemakkelijk mee met wat er gedurende dag gebeurt samen met de collega's zorg je dat de werkdag soepel verloopt en er een fijne sfeer is.

Dat betekent dat je:

• Deelnemers begeleidt in hun werk en hen stimuleert om zelfstandig te werken, nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en successen te vieren;
• Verantwoordelijk bent voor de begeleidingsdoelen van jouw deelnemers, afspraken vastlegt in het zorgplan en de voortgang bewaakt;
• Veranderingen in gedrag, welzijn of ondersteuningsbehoefte signaleert en je begeleiding daarop aanpast en afstemt met coördinator en de persoonlijk begeleider en gedragsdeskundige;
• Afstemt met verwanten, collega's en andere betrokkenen rondom de deelnemer;
• Samen met de coördinator bepaalt welke klussen bij welke deelnemers passen en zorgt dat het werk goed wordt verdeeld;
• Rust en overzicht bewaart als er veel tegelijk gebeurt en waar nodig zelf de handen uit de mouwen steekt.

Je werkt voornamelijk doordeweeks tussen 8.30 en 16.30 uur. We vragen wel enige flexibiliteit. Zo ga je af en toe in het weekend samen met deelnemers naar een markt om Kluspunt te vertegenwoordigen. Ook kan het voorkomen dat je bijspringt op een andere locatie binnen Calidus als dat nodig is.

Wat maakt deze vacature aantrekkelijk?

• Kluspunt is een levendige werkplek met acht deelnemers waar geen dag hetzelfde verloopt. Nieuwe opdrachten komen binnen vanuit Calidus en externe organisaties en worden samen opgepakt of verdeeld over andere locaties.
• Kluspunt blijft zich ontwikkelen en jij krijgt de ruimte om mee te denken over nieuwe mogelijkheden en de verdere ontwikkeling van Kluspunt.

Meer weten over het magazijn kluspunt en deze vacature neem dan contact op met Meerie Mulder, coördinator dagbesteding via 06-38 84 54 94 of meerie.mulder@calidus.nl

Wat bieden wij

• Je komt te werken in regio Hoorn; via Amsterdam, Haarlem en Alkmaar minder dan 45 minuten rijden;
• Salaris in FWG 40 CAO GHZ;
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Reiskostenvergoeding, 8% vakantiegeld, maar ook een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Faciliteiten om ‘goed in je vel’ te zitten;
• Extra arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, korting op fitness en een computer/laptop/iPad regeling en het gebruik Benefits at Work;
• Leuke bonusregeling van € 350,- netto bij het aandragen van je nieuwe collega’s.

Wat neem je mee

• Je hebt een afgeronde mbo-4-opleiding Social Work of een vergelijkbare zorg- of welzijnsopleiding.
• Je kunt goed organiseren en prioriteiten stellen en houdt je hoofd koel als er veel tegelijk gebeurt.
• Je bent praktisch ingesteld en vindt het vanzelfsprekend om zelf de handen uit de mouwen te steken.
• Je bent positief, neemt initiatief en denkt vooral in mogelijkheden.
• Opruimen is voor jouw geen probleem en samenwerken is voor jou belangrijk.

Wij geloven dat het leven mooier is als we naar elkaar omzien.

Enthousiast?
Wacht dan niet met reageren!

Meer weten?
Neem dan contact op met:

Susan Griffioen, recruiter, via T: 06 – 34 16 57 20 (Bellen/Whatsapp)

E: susan.griffioen@calidus.nl

Bij geen gehoor neem dan contact op met ons algemene nummer via T: 088 - 045 10 25

Wie weet tot ziens!

Verzorgende begeleider

Waar ga je werken?
Je gaat werken als begeleider op onze woonlocatie in Leeuwarden van 's Heeren Loo De Noorderbrug. In de buurt zijn veel groenvoorzieningen, waaronder een park en natuurgebied. Het winkelcentrum en het station zijn op loopafstand of met de bus bereikbaar. Op deze locatie, bieden wij complexe zorg en begeleiding aan voor cliënten met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) of een overig (neurologisch) ziektebeeld. We bieden 24 uur per dag begeleiding aan de cliënten (avond-, nacht- en weekenddiensten).

We kijken graag samen met jou waar jouw kwaliteiten het best tot hun recht komen. Gezamenlijk bepalen we welke afdeling in Leeuwarden het beste bij jou past. Daarom gaan we graag met je in gesprek!

Wie ga je helpen?
Je kunt zorg en begeleiding bieden aan volwassen cliënten met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) en chronische neurologische aandoeningen. Daarnaast kan je werken op afdelingen met cliënten die een spierziekte hebben, waarvan een groot deel afhankelijk is van chronische beademing via bijvoorbeeld een tracheacanule. Kom je te werken op de beademingsafdeling? Een extra arbeidsmarkt toeslag is dan van 5% is van toepassing.

Omgaan met de gevolgen van hersenletsel of een chronische neurologische ziekte is niet altijd eenvoudig. Jij begrijpt deze uitdagingen en stemt jouw begeleiding daar zorgvuldig op af.

Je gelooft in kansen en mogelijkheden. Je richt je op groei en ontwikkeling en kijkt verder dan alleen de beperkingen. Dat vinden wij ook belangrijk als organisatie en daarom hebben de bewoners allemaal een eigen appartement in een mooie nieuwbouwcomplex. Met jouw manier van begeleiden help je cliënten om weer vertrouwen te krijgen in zichzelf én in hun omgeving.

Hoe ga je helpen?
Iedere cliënt is uniek. Iedere persoonlijk begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleid jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Misschien ontdek jij net dé manier om een cliënt te stimuleren, om hem meer grip op zijn leven te geven en om zichzelf te zijn. In ieder geval verlies je de behoefte van de cliënt nooit uit het oog en zorg je voor een vertrouwde leefomgeving. Je zorgt ervoor dat de cliënt zelf de regie houdt, waarbij jij mag ondersteunen.

Je zal onderdeel worden van een multidisciplinair team bestaande uit verpleegkundigen, begeleiders, een gedragswetenschapper en een manager zorg. Daarnaast werken er ook andere disciplines zoals een fysiotherapeut, ergotherapeut en een revalidatiearts intern. Door deze korte lijnen wordt het makkelijker om het zorgproces rondom de cliënt continu te optimaliseren. Daarbij streef je naar een optimale samenwerking tussen verwanten, dagbesteding en andere betrokken disciplines. Dat maakt jou waardevol. Voor de cliënt én voor je team.

Een diploma in de zorg,- en welzijn vanaf niveau 3 is wel nodig maar dat jij nog niet alles weet over de doelgroep is geen probleem! Je zal hiervoor geschoold worden met bijvoorbeeld trainingen in Niet-aangeboren hersenletsel of voor de beademingsafdelingen door het CTB in Groningen. Daarna krijg je training in de praktijk. Wil jij echt specialist worden op het gebied van Niet-aangeboren hersenletsel, chronische beademingszorg en/of andere verpleegtechnische zorg? Dan ben je bij ons aan het juiste adres.

Dit bieden wij

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2597 euro en 3635 euro (FWG.35) op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Noorderbrug
In regio De Noorderbrug bied je specialistische zorg aan mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH), doofheid met complexe problematiek en andere neurologische aandoeningen. De begeleiding is gericht op het vergroten van zelfredzaamheid en kwaliteit van leven.

Sollicitatieprocedure
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Stefan Oortwijn (recruiter) op telefoonnummer: +31657978280

#LI-SO1