Jurist bezwaar en beroep

Dankzij jou is de juridische kant van een nieuw tolheffingssysteem in Nederland goed geregeld, zorg je ervoor dat het team goed kan presteren en vertegenwoordig je de RDW bij de rechtbank.
Of de rol van jurist bij de RDW in Groningen uniek is? Zeker weten! Hier ga je aan de slag met de praktische invulling van gloednieuwe wetgeving op het gebied van tolheffing. Je speelt een rol in het doorontwikkelen van de werkprocessen, instructies en brieven. Ook zorg jij ervoor dat het team zich verder kan professionaliseren en steeds efficiënter gaat werken. Je ziet problemen voordat ze ontstaan en gaat er proactief mee aan de slag. Extra mooi? In deze zelfstandige rol bouw je mee aan de verdere ontwikkeling van een relatief nieuw team én krijg je volop de ruimte om je verder te ontwikkelen.

Interessant aan deze baan volgens jurist Patrique

Werken als jurist bij het team Bezwaar en Beroep Tolheffing is een mooie kans om betrokken te zijn bij een nieuw fenomeen in ons land: tolheffing. Ik vind het een prachtige uitdaging om te zorgen dat alle bijbehorende juridische processen in orde zijn. Zo kan de tolheffingprobleemloos uitgevoerd worden.

Lees de verhalen van andere RDW’ers >

Werken aan de mobiliteit van morgen
Inmiddels wordt er alweer twee jaar tol geheven op de A24 en in juli 2026 is de vrachtwagenheffing in Nederland van start gegaan. De RDW is tolheffer en handhaver. Jij helpt ons die rol goed in te vullen. Dit doe je door het bezwaarproces van tijdelijke tolheffing en vrachtwagenheffing door te ontwikkelen en een goed werkend bezwaarproces neer te zetten. Je zorgt met je collega’s voor duidelijke werkprocessen, je brengt bezwaargronden in kaart, stelt stappenplannen op en schrijft standaardteksten voor onder meer beslissingen en verweerschriften. Zo werk je toe naar een stabiele, efficiënte en juridisch correcte dossierafhandeling. Met je ervaring vul jij hierin een voortrekkersrol richting de andere juristen. Je ziet waar het efficiënter kan en waar de problemen zitten of dreigen te ontstaan. Daar blijft het niet bij: je gaat er mee aan de slag door oplossingen te bedenken en verbetervoorstellen te doen. Hierin heb je veel ruimte om met het team een eigen weg te kiezen.

Je bent als jurist een inhoudelijke sparringpartner voor de andere juristen. Je kunt beslissingen nemen met oog voor juridische, bestuurlijke en strategische gevolgen. Jouw beslissingen hebben rechtstreeks invloed op de mobiliteit van Nederlandse en buitenlandse burgers en ondernemingen.

Dit is jouw thuisbasis
Kenmerkend voor onze samenwerking in het team is de open sfeer, de energie en het enthousiasme waarmee we als één team voor burgers en elkaar klaarstaan. Je gaat aan de slag bij de stafafdeling Juridische en Bestuurlijke Zaken, in het team Tol (of kortweg: JBZ Tol). Ons team bestaat uit ruim 20 collega’s waaronder secretariaat, behandelaars en adviseurs. De werkplek bevindt zich in Groningen en is goed bereikbaar. We hebben kantoorruimtes voor 4-6 personen, maar ook concentratiewerkplekken. De koffie/thee is goed en er is elke week vers fruit. Er is een open, behulpzame en collegiale houding waarbij iedereen zichzelf kan zijn en je mening gewaardeerd wordt. Ook houden we van gezelligheid. Zo is er regelmatig een borrel of pubquiz.

Sfeer proeven?
De sfeer op ons kantoor proeven? Je bent welkom voor een kop koffie of thee! Bel Bouke Kruize, teammanager JBZ Tol, op 06 – 31 99 31 46 en we maken een afspraak.

Zo helpen wij jou graag op weg
Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Daardoor is óók jouw werk voortdurend in beweging. Om dat zo goed mogelijk en met plezier te doen, geven we je ruim baan voor jouw ontwikkeling. Bijvoorbeeld met interne stages en toegang tot ons leerplein. Daarnaast helpen we je vooruit met de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen €4.624,- en €7.044,- bruto per maand (op basis van fulltime).
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het in dat jaar genoten salaris.
• Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.
• Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.
• Pensioenregeling via het ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 6 weken verlof per jaar.
• Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer of een volledige ov-vergoeding.
• Telefoon en laptop.

Senior Software Engineer

Werken aan software die ertoe doet én meebeweegt met de toekomst van technologie.
Bij de RDW in Hoogkerk bouw je als senior software engineer niet alleen aan slimme oplossingen, maar ook actief aan hoe we als organisatie werken, leren en verbeteren.

Interessant aan deze baan volgens vakgroepmanager André van Luijn

Wat het voor mij uniek maakt, is dat je hier niet vastzit in één rol of team. Je bouwt aan software, maar denkt ook mee over hoe we slimmer samenwerken en nieuwe technologie inzetten. Je krijgt echt de ruimte om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen.

Lees de verhalen van andere RDW’ers >

Werken aan de mobiliteit van morgen
Je start in het DevOps-serviceteam Relatie- en Documentmanagement (RDM) / CRM. Dit team ontwikkelt en beheert generieke services voor inputmanagement, outputmanagement en archivering. Je werkt met een mix van kooppakketten zoals FileNet en Corsa, maatwerkapplicaties en technische koppelingen binnen het RDW-landschap.
Samen met je team neem je verantwoordelijkheid voor het volledige proces: van refinement en development tot testen, deployen en beheren. You build it, you run it is hierbij het uitgangspunt.

Wat jouw rol extra interessant maakt?

• Je beweegt over team- en domeingrenzen heen.
• Je zet je skills in voor techniek, coaching en het verbinden van mensen en ideeën.
• Je leert continu, je ontwikkelt je continu.
• Je bent mede-vormgever hoe we AI verantwoord inzetten.

Jouw werk is veelzijdig:

• Je ontwikkelt services op onze Azure Landingzone.
• Je verzorgt het technisch beheer waarbij je nauw contact hebt met de business.
• Je zorgt voor kwaliteit, security en performance.
• Je onderzoekt en gebruikt AI‑ondersteuning verantwoord, bijvoorbeeld bij ontwikkeling, analyse of documentatie.
• Je coacht collega’s, doet code‑reviews en draagt actief bij aan kennisdeling.
• Je denkt vanuit de eindgebruiker én de keten.

En minstens zo belangrijk: je kijkt continu hoe het beter kan. Voor de code, het proces én de samenwerking.

Dit is jouw thuisbasis
Je werkt vanuit Hoogkerk in een multidisciplinair DevOps-team met onder andere ontwikkelaars, testers, beheerders, een solution architect en een product owner.
De werksfeer? Open, professioneel en gericht op samenwerking. We werken hybride, waarbij we gemiddeld twee dagen per week op kantoor zijn om elkaar te ontmoeten en samen te werken.

Interesse?
Help jij met ons iedereen veilig en vertrouwd op weg? En spreekt deze functie je aan? Lees dan snel verder wat we jou te bieden hebben en solliciteer!

Zo helpen wij jou graag op weg
Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Daardoor is óók jouw werk voortdurend in beweging. Om dat zo goed mogelijk en met plezier te doen, geven we je ruim baan voor jouw ontwikkeling. Bijvoorbeeld met interne stages en toegang tot ons leerplein. Daarnaast helpen we je vooruit met de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen €3.908,- en €6.201,- bruto per maand (op basis van fulltime).
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het in dat jaar genoten salaris.
• Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.
• Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.
• Pensioenregeling via het ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 6 weken verlof per jaar.
• Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer of een volledige ov-vergoeding.
• Telefoon en laptop.

Afstudeerstage: Breng events en afhankelijkheden van het nieuwe registerplatform in beeld

Interessant aan deze stage volgens Hicham Jabri
"De RDW biedt niet alleen toegang tot een schat aan kennis en expertise, maar betrekt studenten ook actief bij diverse interessante projecten."

Lees de verhalen van andere stagiairs binnen de RDW >

Werken aan de mobiliteit van morgen
De ontwikkelingen in mobiliteit gaan steeds sneller. Bij de RDW kun je de nieuwe innovaties niet afwachten. Zeker in deze tijd, met nieuwe uitdagingen en nieuwe vraagstukken. Nieuwe mobiliteit begint dus ook bij jou. Bij de divisie ICT ontwikkelen, bouwen en beheren we ICT die de mobiliteit in Nederland in beweging houdt. Van het rijbewijs-, kenteken- en parkeerregister tot het systeem om APK-steekproeven te regelen of je (nieuwe) rijbewijs online aan te vragen. Vrijwel altijd gaat het om grote systemen met een maatschappelijke functie en miljoenen interacties per dag. Hiervoor ontwikkelen we vaak vernieuwde toepassingen.

Als afstudeerstagiair onderzoek en ontwikkel je een interne website die de opbouw en samenhang van ons nieuwe registerplatform inzichtelijk maakt. Je helpt ontwikkelaars te begrijpen welke modules samenwerken, welke events zij uitwisselen en waar een wijziging gevolgen kan hebben

Wat ga je doen
De RDW ontwikkelt een nieuw registerplatform waarin applicaties bestaan uit modules met een eigen verantwoordelijkheid. Het platform gebruikt onder meer Domain-Driven Design, een scheiding tussen opdrachten en raadplegingen en communicatie via events: berichten die aangeven dat iets is gebeurd. Een gebeurtenis in de ene module kan verwerking in een andere module starten. Die samenhang is niet altijd zichtbaar vanuit één projectbestand of één stukje code.

Voor het bestaande platform is er een interne applicatie om afhankelijkheden te verkennen. Voor het nieuwe registerplatform onderzoek je hoe een vergelijkbaar inzichtsplatform kan worden gebouwd, passend bij de nieuwe architectuur en patronen. De centrale vraag is: hoe kun je de samenhang tussen modules en hun eventstromen automatisch, uitlegbaar en overzichtelijk zichtbaar maken?

Dit onderzoek richt zich daarom op een inzichtsplatform dat de samenhang vanuit de broncode en bijbehorende definities inzichtelijk maakt, ook wanneer een eventketen niet daadwerkelijk is uitgevoerd. Het is daarmee een aanvulling op live monitoring, geen vervanging daarvan.

De relaties worden doorzoekbaar gemaakt en visueel weergegeven. Gebruikers kunnen vanuit een overzicht doorklikken naar modules, events, afnemers en broncode. Daarbij moet herleidbaar zijn waarop een getoonde relatie is gebaseerd. Ook onderzoek je hoe codeanalyse en tooling voor het genereren van domeinbegrippen hierbij kunnen helpen en hoe de informatie automatisch actueel kan blijven.

Je toetst de oplossing met RDW-specialisten en concrete eventketens. Het eindresultaat is een werkende website voor een representatieve selectie van het platform, inclusief onderbouwing van de gekozen aanpak, beperkingen van de analyse en een advies voor verdere toepassing. Hierbij blijven broncode, berichtinhoud en systeeminformatie binnen goedgekeurde omgevingen en onder passende toegangsrechten.

Dit is jouw thuisbasis
Je gaat aan de slag bij de afdeling Infra en Platform Diensten (IPD). De afdeling Infra en Platform Diensten omvat de teams die verantwoordelijk zijn voor een beschikbare infrastructuur, stabiele platformen en ICT-tooling. Deze afdeling levert dus de middelen waardoor de businessdiensten-teams sneller de juiste dienstverlening kunnen leveren. De afdeling is tevens verantwoordelijk voor de generieke dienstverlening van het SOC. Daarnaast omvat de afdeling de vakgroepen infra engineering en infra beheer.

Je gaat binnen de afdeling IPD aan de slag bij het serviceteam BOD (Backend Onderhoud en Development).Wij ontwerpen de architectuur en principes en faciliteren en ondersteunen de Serviceteams bij backend ontwikkeling. Ons team bestaat uit onze Product Owner een architect, vier ervaren ontwikkelaars en een Young Professional.

Zo helpen wij jou graag op weg
Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Daardoor is óók jouw stage voortdurend in beweging. Wij helpen jou als stagiair vooruit met de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een stagevergoeding van € 720,- per maand op basis van 36 uur per week;
• De middelen die nodig zijn om je opdracht uit te voeren;
• Een veilige leerplek met goede begeleiding;
• Alle ruimte om te leren in de praktijk en om te werken aan je eigen ontwikkeling;
• De mogelijkheid om thuis te werken (afhankelijk van je werkzaamheden);
• De kans om samen op te trekken met mede-stagiairs en begeleiding van ervaren RDW-specialisten.

Zo breng jij ons verder

• Je volgt een hbo-opleiding ICT, bijvoorbeeld Software Engineering, of een wo-opleiding Informatica;
• Je zoekt een afstudeerstage met ruimte voor onderzoek, softwareontwikkeling en het bouwen van een bruikbare webapplicatie;
• Je beschikt over conceptueel en analytisch denkvermogen maar bent ook praktisch ingesteld;
• Je bent communicatief vaardig en doelgericht;
• Je hebt interesse in softwarearchitectuur, eventgedreven systemen en het visualiseren van technische informatie. Je hoeft nog geen expert te zijn in deze onderwerpen;
• Je wilt technische keuzes onderbouwen met onderzoek en praktijkvoorbeelden.

Word onze nieuwe stagiair
Met jouw stage meewerken aan de mobiliteit van morgen? We zijn benieuwd naar je en verwelkomen je graag. Solliciteer via de button op deze pagina. Bij vragen over de inhoud van de vacature kun je terecht bij Hans Stevens HStevens@rdw.nl. Voor vragen over de stage kun je terecht bij Rixt Bruining, adviseur arbeidsmarkt, 06-15432421 of rbruining@rdw.nl. Tot snel!

Je krijgt uiterlijk binnen 5 werkdagen na de sluitingsdatum een reactie op je sollicitatie.

ICT architect (Aandachtsgebied applicatielandschap)

Bij de RDW bouwen we met excellente dienstverlening mee aan een gezondere wereld met minder verkeersslachtoffers waarin voertuigen emissie-vrij en circulair zijn.
Voor divisie ICT staat de continuïteit van de dienstverlening voorop. Vanuit die stabiele en betrouwbare inzet van ICT realiseren we samen met de business de RDW-doelstellingen.

Interessant aan deze baan volgens IT Architect, Robert

Bij RDW krijg je als IT Architect de ruimte om vanuit jouw expertise invloed uit te oefenen op strategische en tactische architectuurvraagstukken. Binnen de geldende architectuurkaders en governance werk je aan de verdere ontwikkeling, implementatie en borging van architectuur. Daarbij vervul je een verbindende rol tussen business en IT en draag je bij aan de doorontwikkeling van de Enterprise Architectuur van RDW." Daarnaast heb ik fijne collega’s om onze doelen als architectuur te behalen. Hier krijg ik energie van!

Lees de verhalen van andere RDW’ers >

Werken aan de mobiliteit van morgen
We willen als divisie ICT een betrouwbare samenwerkingspartner zijn en blijven. Dit doen we door te blijven investeren in onze collega's en in techniek. Door razendsnelle ontwikkelingen op het gebied van AI, cybersecurity, cloud computing en data en moeten we onze operationele processen en systemen voortdurend aanpassen. Bij ons word je niet aangenomen voor één team, één rol, één platform en één manier van werken.

Wij geloven dat solide digitale dienstverlening ontstaat wanneer kennis beweegt, mensen blijven leren en technologie bewust wordt ingezet. Daarom zoeken we geen collega’s die zich vastbijten in één service, één rol of één functie. We zoeken mensen die stevig staan in hun vak én impact willen maken over team-, rol- en domeingrenzen heen.

Wil jij meebouwen aan de digitale toekomst van Nederland? Als ICT Architect bij RDW geef jij richting aan verandering binnen een van de meest dynamische ICT-landschappen van de publieke sector. Je bent niet alleen de ontwerper van (technische) oplossingen, maar ook de visionair die beleid en strategie vormgeeft.

Je werkt vanuit het maatwerk applicatielandschap dat de primaire processen van RDW ondersteunt, van voertuigregistratie tot digitale dienstverlening. Daarbij raak je aan thema’s als Security, Data, Infrastructuur en AI. Jij weet als geen ander te schakelen tussen innovatie en betrouwbaarheid. In het spanningsveld tussen vernieuwing en stabiliteit ben jij degene die samen met stakeholders de juiste keuzes mogelijk maakt.

Dit is jouw thuisbasis
Samen met 4 projectleiders, 12 adviseurs en 35 (solution)architecten vorm jij de afdeling Advies en Architectuur binnen de divisie ICT. Maar je werkt ook nauw samen met (business) architecten en adviseurs uit andere divisies binnen de RDW en schuift regelmatig aan bij managers om te horen wat er speelt. Voor een goede start volg je een onboardingsprogramma en diverse trainingen, en koppelen we je aan een buddy die jou wegwijs maakt binnen de RDW.

Sfeer proeven?
Je bent welkom voor een kop koffie of thee! Bel Eddie Sillius, teammanager, op 06 22 39 02 33 en we maken een afspraak.

Zo helpen wij jou graag op weg
Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Daardoor is óók jouw werk voortdurend in beweging. Om dat zo goed mogelijk en met plezier te doen, geven we je ruim baan voor jouw ontwikkeling. Bijvoorbeeld met interne stages en toegang tot ons leerplein. Daarnaast helpen we je vooruit met de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen €5.388,- en €7.977,- bruto per maand (op basis van fulltime).
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het in dat jaar genoten salaris.
• Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.
• Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.
• Pensioenregeling via het ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 6 weken verlof per jaar.
• Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer of een volledige ov-vergoeding.
• Telefoon en laptop.

Ontwikkelprogramma Architectuur (ICT- en Businessarchitecten in opleiding)

Wil jij werken aan digitale oplossingen die er écht toe doen?
Bij de RDW bouw je met ICT‑ en businesskennis mee aan een veiliger, duurzamer en slimmer mobiliteitssysteem voor Nederland. Dat doen we met stabiele, betrouwbare ICT én met oog voor voortdurende vernieuwing. Binnen de divisies ICT en Registratie & Informatie (R&I) investeren we volop in mensen, processen en technologie. Ontwikkelingen in de (digitale) wereld zoals AI, data, cloud en cybersecurity zorgen ervoor dat ons werk continu in beweging is en jouw ontwikkeling dus ook.

Interessant aan deze baan volgens manager Eddie

Deze rol is ideaal als je wilt groeien in architectuur. Je leert niet alleen hoe je architecturen ontwerpt en ontwikkelt, maar ook hoe je ze samen met collega’s in de organisatie tot leven brengt. Juist door zichtbaar te zijn en samen te werken met verschillende teams, ontwikkel je je snel als architect en zie je direct de impact van je werk.

Lees de verhalen van andere RDW’ers >

Werken aan de mobiliteit van morgen
De dienstverlening van RDW moet altijd betrouwbaar blijven. Als architect in het ontwikkelprogramma leer jij hoe je vanuit architectuur richting geeft aan veranderingen, zodat RDW ook in de toekomst goed blijft functioneren. Dat doe je niet alleen: je werkt samen met ervaren architecten en verschillende collega’s uit de organisatie.

Je ontdekt dat architectuur niet alleen over modellen en techniek gaat, maar vooral over samenwerken, visie vormen, verbinden en communiceren. Je leert schakelen tussen verschillende mensen en belangen, en blijft nieuwsgierig naar nieuwe technologieën en ontwikkelingen.

De rol van architect is breed en afwisselend. Tijdens het programma doe je ervaring op binnen verschillende onderdelen van RDW en ben je betrokken bij uiteenlopende verandertrajecten. Zo ontwikkel je een goed overzicht van het RDW‑landschap en leer je waar jouw kracht het beste tot zijn recht komt.

Kortom: een uitdagende leeromgeving waarin je stap voor stap groeit, verantwoordelijkheid krijgt en echte impact maakt op een RDW die klaar is voor de toekomst.

Wat ga je doen?
Tijdens het tweejarige ontwikkelprogramma architectuur groei je uit tot ICT‑ of Business architect door een jaar ervaring op te doen binnen R&I en een jaar binnen ICT. Samen met ervaren architecten werk je aan het verbeteren en vernieuwen van de RDW‑organisatie. Je leert hoe bedrijfsdoelen, processen, informatie en ICT met elkaar samenhangen en hoe architectuur helpt om richting te geven aan verandering. Daarbij kijk je niet alleen naar techniek, maar juist ook naar hoe de organisatie werkt en keuzes maakt.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het vertalen van businessdoelen en vraagstukken naar architectuurkeuzes.
• Een bijdrage leveren aan het opstellen van business‑, informatie‑ en domeinarchitecturen.
• Inzicht krijgen in de impact van veranderingen op processen, informatie en systemen.
• Werken aan thema’s als data, security, cloud, integratie en AI.
• Samenwerken met business, IT en management.

Wat ga je leren?
Tijdens het programma leer je het architectuurvak in de theorie en praktijk kennen. Je ontwikkelt je in onder andere:

• Het analyseren van complexe organisatie‑ en informatievraagstukken, met oog voor verschillende belangen.
• Het opstellen en toepassen van architectuurprincipes, standaarden en kaders.
• Het (mede) uitwerken en onderhouden van architecturen voor waardestromen en thema’s, zoals dienstverlening, processen, informatievoorziening, applicaties en governance.
• Het mede opstellen van domeinarchitecturen, project startarchitecturen (PSA’s) en meedenken over roadmaps.

Tegelijkertijd werk je via learning on the job, trainingen en externe opleidingen aan jouw persoonlijke vaardigheden en competenties. Alles wat je nodig hebt om te groeien tot een succesvolle architect in wording. Na afronding van de sollicitatieprocedure wordt in onderling overleg vastgesteld bij welke divisie jouw ontwikkelprogramma wordt ondergebracht. De functie en divisie waarin je start, vormen bij succesvolle afronding van het programma ook je definitieve plaatsing.

Dit is jouw thuisbasis
Samen met ongeveer 50 architecten verdeeld over verschillende RDW-divisies, vorm jij architectuur. Je werkt dagelijks nauw samen met je collega-architecten en stakeholders en je schuift regelmatig aan bij managers om te horen wat er speelt.

Sfeer proeven?
Je bent welkom voor een kop koffie of thee! Neem contact op met Eddie Sillius, manager ICT, via 06 22 39 02 33 of Carin Piek, afdelingsmanager R&I, via 06 29 67 17 39.

Zo helpen wij jou graag op weg
Je ontwikkelt je tot ICT‑ en/of business architect met coaching, opleiding en begeleiding van ervaren collega’s. Je verbindt processen, informatie en technologie en leert hoe architectuur echt waarde toevoegt. Staat vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties binnen de automotive. Je krijgt ruimte om nieuwsgierig te zijn, vragen te stellen en initiatief te nemen. Je werkt in dit ontwikkelprogramma een jaar voor de divisie ICT en een jaar voor R&I. Je gaat met begeleiding van een ervaren architect, architectuurwerkzaamheden uitvoeren met uiteindelijk doel de werkzaamheden zelfstandig uit te voeren. Je hebt toegang tot het RDW leerplein en gaat verschillende architectuur- en persoonlijke opleidingen volgen. Welke dit zijn is afhankelijk van je kennis en ervaring. Goede arbeidsvoorwaarden kunnen natuurlijk niet achterblijven:

• Je start met een salaris tussen € 3877,- en € 6009,- bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek). Met ingang van 1 januari 2027 geldt een salarisverhoging van 3,2%.
• Je begint met een contract van twee jaar, met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband.
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het in dat jaar genoten salaris.
• Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.
• Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.
• Pensioenregeling via het ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 6 weken verlof per jaar.
• Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer of een volledige ov-vergoeding.
• Telefoon en laptop.