Functielaborant fundus-cardiovasculair

Wat ga je doen?
Je wordt onderdeel van een team functielaboranten. Je wordt aangestuurd door onze teamleiding beeldvorming en functieonderzoeken. Dit team kenmerkt zich door zelfstandigheid, ambitie en professionaliteit. Onder de afdeling beeldvorming en functieonderzoeken vallen naast dit team functielaboranten ook nog de teams medische beeldvorming en prenataal centrum.

In deze functie voer je zelfstandig spreekuren met de focus op fundus en cardiovasculair gerelateerde onderzoeken. Hiervoor zul je intern worden opgeleid.

Op dit moment zijn wij op zoek naar een collega in de regio Breda, voor diverse locaties van Star-shl in deze regio. Bij calamiteiten kunnen we ook een beroep op je doen om te werken op andere locaties in ons werkgebied. Flexibiliteit en in het bezit zijn van een rijbewijs met eigen auto, is daarom essentieel voor deze functie.

Een kijk in jouw werkweek:
🏥 Maandag kickstart je de week in de regio Breda en Roosendaal waar je zelfstandig fundus en cardiovasculaire spreekuren draait. Jouw dag staat in het teken van direct patiëntcontact. Je zorgt ervoor dat elke patiënt zich begrepen en veilig voelt tijdens het de verschillende functieonderzoeken. Jouw scherpe blik op de gezondheidstoestand is cruciaal en je staat goed in connectie met de behandelend arts.

🚗 Dinsdag en woensdag ben je te vinden op onze locaties in Breda Medisch Centrum Westerhage en St. Ignatiusstraat. De variatie in werkplekken houdt je werkweek afwisselend en uitdagend! Je werkt nauw samen met collega's en de teamleider om topzorg te garanderen.

👩‍⚕️ Donderdag – Drukte en schakelen:

Zelfs op de meest hectische dagen houd jij het hoofd koel. Je benadert elke situatie gestructureerd en patiëntgericht. Afwijkende meetresultaten? Jij overlegt proactief met de arts. En mocht het nodig zijn, dan spring je flexibel bij op een andere locatie. Jouw aanpassingsvermogen is cruciaal!

🗓️ Vrijdag – Afronden en vooruitkijken:

De week sluit je af met een controle van alle vastgelegde onderzoeken en een korte afstemming over de aankomende week. Terugkijkend op een week van zelfstandigheid en teamwork ga je met een goed gevoel het weekend in.

Elke dag bij Star-shl is anders, maar onze missie blijft hetzelfde: uitmuntende zorg voor elke patiënt. Voor de mens achter diagnostiek.

Wanneer is dit iets voor jou?
Je bent op zoek naar een dynamische rol in de gezondheidszorg én regelmatigheid in werktijden.

Onze ideale nieuwe collega:

• Straalt rust uit en weet onze patiënt de juiste voorlichting en instructie te geven over het betreffende onderzoek;
• Weet zich goed staande te houden in stressvolle situaties en daarbij accuraat te blijven;
• Is alert op indicaties voor spoedbeoordelingen en schakelt hierover met de aanvrager;
• Beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Werkt nauwkeurig met betrekking tot het vastleggen van de onderzoeksresultaten en de aanvullende administratie;
• Beschikt over een geldig rijbewijs en een auto;
• Heeft een afgeronde zorgopleiding op minimaal MBO-4 niveau, denk aan doktersassistent of verpleegkundige;
• Is bovenal een top collega en ambassadeur van onze kernwaarden; hartelijk, samen en toonaangevend.

Wat staat er tegenover?

• Star-shl, toonaangevend op het gebied van medische- en laboratorium diagnostiek in Zuidwest Nederland. Elke dag werken ruim 1300 medewerkers aan betrouwbare en kwalitatief hoogwaardige diagnostiek.
• We hebben het grootste en modernste laboratorium van Nederland waar we onderzoeken doen op het gebied van klinische chemie, medische microbiologie en pathologie.
• Daarnaast hebben we een groot netwerk aan bloedafname locaties en een breed portfolio aan onderzoeken en ondersteunende diensten.
• De functie valt in cao ziekenhuizen FWG 40 (€ 2643,- tot € 3805,-).

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Ambulant begeleider regio Middelburg

Team Ambulant Middelburg zoekt per 1 Februari een Ambulant begeleider voor de periode van 6 maanden tijdens het zwangerschapsverlof van een collega voor 20-24 uur per week.

Jouw Skills, hun toekomst! Ben jij organisatorisch sterk? Wij bieden je een dynamische functie waarbij geen dag hetzelfde is!

Wil jij kwetsbare mensen ondersteunen bij een zelfstandiger leven?
Kun jij schakelen tussen individuen en groepen, werk je zelfstandig en houd je van een dynamische werkomgeving? Wil je bijdragen aan de ontwikkeling van cliënten én ons team? Dan ben jij de collega die wij zoeken!

Jouw werkplek
Als Ambulant Begeleider bij Philadelphia werk je met mensen met een verstandelijke beperking, psychische problematiek of andere kwetsbaarheden. Je helpt hen hun zelfstandigheid te vergroten en actief deel te nemen aan de maatschappij.

We bieden ondersteuning op drie manieren:

• Ambulante begeleiding – Je bezoekt cliënten thuis en helpt hen structuur aan te brengen in hun dagelijks leven.
• Ontmoetingsplekken – Samen met collega’s help je mee aan de ontwikkeling van locaties waar cliënten terecht kunnen voor ondersteuning, sociale activiteiten en cursussen.
• Digitale begeleiding – Via DigiContact kunnen cliënten 24/7 hulp krijgen via beeldbellen.

Geen dag is hetzelfde. Iedere cliënt is uniek, met eigen wensen en mogelijkheden. Jij kijkt samen met hen welke ondersteuning nodig is en stelt een op maat gemaakt plan op. Daarbij werk je samen met collega’s, gemeenten en andere netwerkpartners.

Wat is onze aanpak?
Binnen Team Ambulant Middelburg geloven wij in een flexibele, laagdrempelige en resultaatgerichte aanpak, waarin de wensen en behoeften van onze cliënten centraal staan. Wij werken altijd met een duo-aanpak, wat betekent dat je in iedere casus afwisselend fysiek samenwerkt met minstens één collega. Hierdoor zorgen we voor continuïteit en kwaliteit in de ondersteuning.

Daarnaast biedt Philadelphia de voordelen van een grote organisatie, zoals veel ontwikkelingsmogelijkheden, terwijl je tegelijkertijd werkt in een klein, hecht en informeel team waarin samenwerking en betrokkenheid vooropstaan.

Werkdagen en –tijden
Je werkt op doordeweekse dagen met wisselende tijden, overdag en in de avond.

Wat ga je doen?

• Begeleiding & coaching – Je ondersteunt cliënten bij hun dagelijkse uitdagingen en stimuleert hen om zelfstandig te functioneren.
• Meedenken & innoveren – Ons team is continu in ontwikkeling. Jouw input over hoe we de zorg nóg beter kunnen maken, is meer dan welkom!

Over ons team
Team Ambulant Middelburg is een groeiend en ambitieus team van 10 bevlogen professionals. Wij zetten ons in om Philadelphia Zorg stevig op de kaart te zetten in deze regio. Binnen ons team heerst een open en collegiale sfeer, waarin samenwerken en elkaar ondersteunen centraal staan.

Wij geloven in flexibele en resultaatgerichte zorg, waarbij de wensen van cliënten vooropstaan. Ons concept “Mijn Netwerk” biedt maatwerkoplossingen met ambulante begeleiding, digitale ondersteuning en groepsactiviteiten.

Wat bieden wij jou?

• Een betekenisvolle baan waarin je écht impact maakt;
• Veel flexibiliteit en regie over je eigen agenda;
• Een team dat samenwerkt en voor elkaar klaarstaat;
• Mogelijkheden om mee te denken over de groei en ontwikkeling van ons team;
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Gehandicaptenzorg;
• Salaris tussen € 2.836 - € 3.825 (FWG 40) bij een fulltime dienstverband van 36 uur;
• Een eindejaarsuitkering (8,33%) en vakantietoeslag (8%);

Wat breng jij mee?

• Je hebt een passende opleiding (bijv. afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding in Zorg & Welzijn)
• Je hebt affiniteit met zelforganisatie en regelarme zorg
• Je bent zelfstandig en organisatorisch sterk
• Je bent communicatief vaardig en werkt graag samen
• Je bent proactief in netwerken en kunt goed schakelen tussen verschillende partijen
• Je hebt een rijbewijs + eigen vervoer

Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging?
Vertel ons waarom jij de perfecte aanvulling voor ons team bent! Solliciteer uiterlijk 10 januari 2026 en we plannen de gesprekken op volgorde van binnenkomst.

Heb je vragen dan kun je contact opnemen met Anouk Dalebout manager werk & ontwikkeling 06-53256998

Begeleider LVB - Intensieve Begeleidingsstijl

Waarom deze baan bij jou past?
Jij biedt veiligheid en structuur in een wereld vol prikkels en onrust.

Stel je voor: een cliënt die worstelt met onbegrip, frustratie en het gebrek aan grip op zijn dag. Waar anderen vooral gedrag zien, zie jij de mens erachter. Als Begeleider Intensieve Stijl bij ’s Heeren Loo biedt je nabijheid, duidelijkheid en houvast aan mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG), niet-aangeboren hersenletsel (NAH) of een licht verstandelijke beperking (LVB) in combinatie met gedragsproblemen.

Je reageert niet op gedrag, maar anticipeert erop. Met rust, voorspelbaarheid en methodische begeleiding creëer jij een veilige leefomgeving waarin cliënten de ruimte krijgen om te groeien — op hun manier, in hun tempo.

Je bent kalm, betrouwbaar en scherp in wat iemand nodig heeft. Jij ziet signalen vóór ze escaleren en weet hoe je spanning kunt ombuigen naar rust.

• Liefdevol – Jij biedt cliënten stabiliteit en veiligheid met oprechte aandacht.
• Ondernemend – Jij handelt doortastend en beweegt mee met wat de situatie vraagt.
• Ontdekkend – Jij leest het gedrag achter de emoties en weet hoe je daarop inspeelt.

Jij bent de stabiele factor waarop cliënten kunnen bouwen.

Wat ga je doen?

• Intensieve begeleiding en verzorging bieden aan cliënten met MVG, NAH of LVB.
• Een voorspelbare, veilige omgeving creëren met behulp van methodieken zoals Triple-C.
• Signalen herkennen en escalaties voorkomen door nabijheid en structuur.
• Samenwerken met gedragswetenschappers en collega’s aan een stabiele toekomst voor de cliënt.

Wat heb je nodig?

• Een relevant diploma mbo niveau 4, hbo, mbo niveau 3 - of vergelijkbare ervaring met relevante certificaten.
• Ervaring of affiniteit met intensief begeleidingsgedrag zoals MVG, NAH of LVB.
• Proactieve, methodische werkhouding en reflectief vermogen.
• De wil om te blijven leren en jezelf én je team verder te ontwikkelen.

Wat krijg je ervoor terug?

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2546 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Zeeland
In Zeeland werk je op moderne nieuwbouwlocaties waar kleinschalige woonvormen en voorzieningen slim zijn gebundeld. Je profiteert van luxe woonvoorzieningen, domotica en ergonomische hulpmiddelen die jouw werk lichter en efficiënter maken.

De samenwerking met behandelcentra op locatie en opleidingsinstituten zoals Scalda biedt jou volop kansen om te leren en door te groeien. De sfeer is open, het team betrokken – en samen zorgen jullie voor passende ondersteuning voor elke cliënt.

Solliciteer zonder drempels!
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Sabine Mesquita Antunes - Cijsouw (recruiter) op telefoonnummer: +31647262991

Ambtelijk Secretaris voor de regionale Cliëntenraad en Deelverwantenraad

Waarom deze baan bij jou past?
Je voelt je op je plek in een ondersteunende en coördinerende rol binnen een veranderende organisatie. Je beweegt mee met de ingezette koers en draagt actief bij aan vernieuwingen binnen de regionale cliëntendeelraad (CDR) en verwantendeelraad (VDR) van Zeeland. De dynamiek van medezeggenschap spreekt je aan, en je levert graag een inhoudelijke bijdrage. Dankzij jouw secretariële opleiding op mbo-niveau en jouw hbo werk- en denkniveau ben je goed voorbereid om deze rol professioneel en met inzicht te vervullen. Je hebt bovendien een gerichte aanvullende opleiding gevolgd op het gebied van medezeggenschap, waardoor je inhoudelijk sterk staat.

Wat ga je doen?
Als ambtelijk secretaris werk je voor de CDR en VDR van Zeeland en valt hiërarchisch onder de regiodirecteur. Je coördineert en ondersteunt het medezeggenschapsproces, bereidt overleggen voor, notuleert en bewaakt de voortgang van actiepunten. Je ondersteunt bij het opstellen van adviezen, instemmingszaken en initiatiefvoorstellen.

Daarnaast bewaak je de naleving van relevante wet- en regelgeving, afspraken en procedures, en organiseer je de verkiezingen. Je onderhoudt actief contact met de ambtelijk secretaris van de CCR (Centrale Cliëntenraad) in Amersfoort en bouwt een netwerk op binnen regio Zeeland om helder te krijgen "wie doet wat" en samenwerking te versterken.

Je bent verantwoordelijk voor:

• Inkomende en uitgaande correspondentie
• Correcte en tijdige verslaglegging van vergaderingen
• Bewaken van afspraken en besluitenlijsten
• Opstellen van jaarplanning en jaarverslag, inclusief redactie en verspreiding
• Beheer en toegankelijkheid van het archief
• Organisatie van vergaderingen en overlegmomenten, inclusief faciliteiten en uitnodigingen
• Verzamelen en verspreiden van informatie over CDR- en VDR-onderwerpen
• Advisering over thema’s binnen de medezeggenschap
• Netwerkontwikkeling en samenwerking met CCR en regionale stakeholders

Wat heb je nodig?
Voor deze functie beschik je over een stevige basis. Je hebt een secretariële opleiding op minimaal mbo-niveau en bij voorkeur hbo werk- en denkniveau. Daarnaast heb je een gerichte aanvullende opleiding gevolgd op het gebied van medezeggenschap, waardoor je inhoudelijk goed bent voorbereid. Je hebt affiniteit met medezeggenschap en bent gemotiveerd om hier een actieve bijdrage aan te leveren.

Verder breng je het volgende mee:

• Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals medezeggenschap, arbeidsrecht en de Arbowet
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Nauwkeurigheid en alertheid bij het bewaken van afspraken en procedures
• Digitale vaardigheden en ervaring met het werken in verschillende systemen

Wat krijg je ervoor terug?

• Een functie voor 16 tot 20 uur per week, waarbij flexibiliteit en bereikbaarheid belangrijk zijn. Overleggen met de verwantendeelraad vinden soms ook in de avonduren plaats.
• Een contract voor bepaalde tijd van één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg (FWG 45) van minimaal €2.992 en maximaal €4.178 bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
• Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag van 8%, studiekostenfaciliteiten en een Persoonlijk Budget Levensfase, naast de wettelijke vakantie-uren.
• Verantwoordelijkheid, professionele vrijheid en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Op vergaderdagen ben je aanwezig op locatie voor de CDR en VDR.

Over 's Heeren Loo

Werken bij ’s Heeren Loo Zeeland
In Zeeland werk je op moderne nieuwbouwlocaties waar kleinschalige woonvormen en voorzieningen slim zijn gebundeld. Je profiteert van luxe woonvoorzieningen, domotica en ergonomische hulpmiddelen die jouw werk lichter en efficiënter maken.

De samenwerking met behandelcentra op locatie en opleidingsinstituten zoals Scalda biedt jou volop kansen om te leren en door te groeien. De sfeer is open, het team betrokken – en samen zorgen jullie voor passende ondersteuning voor elke cliënt.

Solliciteer zonder drempels!
De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes, waarbij de volgorde kan variëren. Je spreekt met:

• Commissie 1: bestaande uit een beleidsmedewerker, een vertegenwoordiger van de cliëntenraad en een vertegenwoordiger van de verwantendeelraad
• Commissie 2: bestaande uit de directie, HR en de ambtelijk secretaris van de Regionale Ondernemingsraad (ROR)

Gespreksmomenten:

De gesprekken vinden plaats op woensdag 7 januari op ons kantoor in Middelburg.

Wil je meer informatie of heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Sabine Mesquita Antunes - Cijsouw (recruiter) via telefoonnummer: 06-47262991 of stuur een email: sabine.cijsouw@sheerenloo.nl.

Persoonlijk begeleider jongvolwassenen LVB Goes

Voor de locatie LVB Goes zoeken wij een Persoonlijk begeleider voor 24 tot 32 uur per week. Meer uren zijn mogelijk in ons flexteam.

Ben jij die Persoonlijk begeleider die onze jongvolwassenen ondersteund en begeleid naar een zo zelfstandig mogelijk leven en geef jij niet op bij weerstand? Jij zegt wat je doet en doet wat je zegt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw werkplek
LVB Goes is een woonlocatie in Goes. Hier wonen zeven jongeren (16 t/m 23 jaar) met een lichte verstandelijke beperking (LVB). Bij LVB Goes is er aandacht voor een zo gewoon mogelijk leven met alles wat daarbij hoort: Mensen waarop je kan bouwen, een betekenisvolle invulling van de dag, een plek waar je je veilig en thuis voelt, een plek waar de bewoner zich mag en kan ontwikkelen tot de beste versie van zichzelf. De bewoners hebben werk, school, stage en/of dagbesteding. LVB Goes is in ontwikkeling waarbij je als begeleider samen met teamleden, gedragsdeskundige, manager zorg en wonen en werkbegeleider zorgcoach actief bijdraagt aan visie, werkwijze en organisatie nu en in de toekomst. Het gezellige kleine team bestaat uit zes vaste medewerkers en twee flex krachten. Het is een flexibel en toegankelijk team en men weet elkaar te vinden. Er heerst een open sfeer en er wordt dan ook open en eerlijk met elkaar gecommuniceerd.

Wat ga je doen?
In de rol van persoonlijk begeleider heb je meerdere petten op, maar je hoofdtaak is helder: zorgen dat cliënten de ondersteuning krijgen die past bij wie ze zijn.

• Je stelt samen met het team de ondersteuningsplannen op.
• Je houdt overzicht op de zorgprocessen en stuurt bij waar nodig.
• Je bouwt een band op met de cliënten. Dat betekent ook: observeren, aanvoelen, en soms gewoon even stil naast iemand zitten.
• Je helpt bij de dagelijkse zorg en bedenkt samen met collega’s activiteiten die structuur en plezier geven aan de dag.
• Je denkt mee over hoe dingen beter, slimmer of rustiger kunnen — voor zowel cliënten als collega’s.

Dat je de juiste diploma’s hebt en alles kunt om bij onze bewoners te komen werken, dat geloven we wel. Maar ben jij die collega die zorgt voor een gezellige en huiselijke sfeer, dan zijn onze bewoners en wij blij met jou. Waar andere problemen zien, durf jij buiten de gebaande paden te denken en kom je met creatieve oplossingen.

Over jou
We zoeken geen superheld, maar wel iemand die stevig staat en het overzicht houdt. Iemand die hart heeft voor zorg én goed kan organiseren.

• Je hebt minimaal een mbo-4 of hbo-opleiding in Zorg en Welzijn (zoals MMZ, SPW, SPH of vergelijkbaar).
• Je hebt ervaring of affiniteit met zelforganisatie en regelarme zorg.
• Je vindt het logisch dat je onregelmatig werkt (volgens een repeterend rooster met dag-, avond-, weekend- en slaapdiensten).
• Je bent benaderbaar, duidelijk en denkt vooruit.
• je bent flexibel inzetbaar en bereid om onregelmatig te werken in een repeterend rooster inclusief slaapdiensten.

De functie die wij aanbieden is uitdagend en vraagt een persoonlijk begeleider die van afwisseling houdt, flexibel en enthousiast is, die stevig in zijn/haar schoenen staat en op het eigen handelen kan reflecteren. Wij zoeken iemand die sensitief, responsief, leergierig en doelgericht is. Je hebt minimaal een afgeronde mbo niveau 4 of hbo opleiding binnen Zorg en Welzijn. Ervaring met de doelgroep LVB en kennis van gedragsproblematiek/groepsdynamica is een pré. Je weet je staande te houden in uitdagende situaties!

Dit krijg je van ons
Bij Philadelphia haal jij het beste uit jezelf, voor de ander. Om dit te kunnen doen moet je zelf ook goed in je vel zitten. Want dit werk vraagt veel van je. En kun je alleen maar goed doen, als je zelf ook lekker in je vel zit.
Wij bieden jou:

• Allerlei trainingen om bij te blijven en fris te blijven in je vak.
• Faciliteiten om 'goed in je vel' te zitten.
• Indien je SKJ geregistreerd bent ondersteunen we je deze te behouden, indien je via ons je SKJ registratie wil behalen behoort dit ook tot de mogelijkheden.
• Coaching en ondersteuning vanuit onze zorgcoach.
• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2.836 en maximaal € 3.825,- (FWG 40) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding. En bij onregelmatige diensten krijg je een extra toeslag.
• Een repeterend rooster zodat je regelmaat heb in het onregelmatig werken.
• Een contract voor onbepaalde tijd.

Echt iets voor jou?
Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past. Doe dit uiterlijk 5 januari 2026
Heb je nog vragen? Bel dan met Willy in 't Hout, manager Zorg & Begeleiding, op telefoonnummer 06 - 21 82 57 02.

We vinden interne mobiliteit belangrijk. Daarom kiezen we bij gelijke geschiktheid voor een interne sollicitant. Wij stellen reacties van werving- en selectiebureaus of headhunters op deze vacature niet op prijs.