BBL-opleiding Helpende (Plus)

Wat ga je doen?
Als helpende in opleiding werk je op een van onze zorglocaties en zorg je ervoor dat bewoners de zorg en aandacht krijgen die ze nodig hebben. Samen met je collega’s creëer je een warm thuis in een veilige omgeving. Je helpt bij dagelijkse verzorging en activiteiten, stimuleert zelfredzaamheid en houdt een oogje in het zeil in de huiskamer.

Je volgt een BBL-traject van 1 jaar, werkt 24 uur per week en combineert leren met praktijk. Na afloop behaal je je mbo2-diploma Helpende Zorg. Wil je verder groeien? Dan kun je doorstromen naar Verzorgende IG via een vervolgtraject van maximaal 2 jaar.

We leiden binnen onze organisatie breed op, zodat je kennismaakt met diverse werkvelden en teams. Tijdens je opleiding werk je in verschillende teams en wij zorgen ervoor dat je een leerplek krijgt die past bij jouw ontwikkeling.

Hoe zorgen wij voor jou?
Werken bij De Zorggroep betekent werken in een grote organisatie waar de cliënt én jij centraal staan. Alles is goed geregeld zodat jij warme, professionele zorg kunt bieden. Of je nu je loopbaan al hebt uitgestippeld of nog zoekende bent—je bent welkom! In de ouderenzorg bouw je aan waardevolle ervaring in organiseren, klantgericht werken en zelfstandig handelen, vaardigheden die je je hele loopbaan meeneemt.

Je volgt een opleiding op maat, afgestemd op jouw achtergrond en leerbehoefte. Wij betalen je studieboeken en materialen (de aanschaf van de laptop is voor eigen rekening). Je krijgt een aanstelling van 24 uur per week, met ruimte voor maatwerk in overleg. Je ontvangt een passend salaris volgens de CAO VVT, afhankelijk van je huidige dienstverband of als leerling. Reiskosten naar je opleidingslocatie én werkplek worden vergoed. Lesuren vallen deels onder werktijd. Verder is de CAO VVT is van toepassing.

Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:

Speciaal voor jou bij De Zorggroep

• PAK – Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Keuzebudget: jouw vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) worden maandelijks gespaard in het PAK- budget. Zo heb je meer vrijheid en invloed: besteed het aan extra vrije dagen, opleidingen, sport, kinderopvang, verduurzaming of laat het uitbetalen op een moment dat het voor jou handig uitkomt – precies wat bij jou past.
• Ontwikkeling & groei met SLIM!: ons online leerplatform met fysieke scholingen, online trainingen en micro-learnings. Inclusief een persoonlijk overzicht van jouw bevoegd- en bekwaamheden én behaalde scholingen, ideaal voor jouw professionele groei in de zorg.
• Aandacht voor jouw vitaliteit en balans: rookvrije organisatie, gratis lidmaatschap van de Groene Kruis Ledenorganisatie én aantrekkelijke kortingen via Benefits at Work. Zo blijf je gezond en energiek op het werk én privé.

Wat maakt jou de juiste Helpende in opleiding?
Je bent een zorgzaam persoon, staat open voor een nieuwe uitdaging en kiest bewust voor een leertraject waarin werken en leren samenkomen. Je werkt zelfstandig én samen in een team, bent flexibel en geduldig. Je weet je grenzen aan te geven en bewaakt ze. Een actieve en open leerhouding is vanzelfsprekend, zodat je het beste uit jezelf én je opleiding haalt.

Verder:

• Tijdens de opleiding werk je in verschillende teams, wij zorgen voor een passende leerplek
• Wisselende diensten, ook in de avonden, weekenden en op feestdagen, zijn voor jou geen probleem dankzij je flexibele inzet
• Met goede communicatieve vaardigheden, zelfreflectie en een actieve houding ten opzichte van je ontwikkeling, weet je jezelf continu te verbeteren.

Enthousiast geworden?
Geïnteresseerd of sta je open voor een oriënterend gesprek of meeloopdag? Dan leren we je graag kennen! Solliciteer direct via onze website of neem bij vragen contact op via werkenbij@dezorggroep.nl

Zo ziet onze selectieprocedure eruit!
We kijken met aandacht naar je motivatiebrief en cv. Daarna bellen we je voor een korte kennismaking, gevolgd door een persoonlijk gesprek. Je maakt een talenttest waarin we jouw vaardigheden, motivatie en leerbehoeften in kaart brengen. Ook vragen we twee referenties op. Zodra alles compleet is, hoor je snel van ons of en wanneer je kunt starten. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.

De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.

BBL-opleiding Verzorgende IG

Wat ga je doen?
Als Verzorgende IG in opleiding werk je op een afdeling of binnen een thuiszorgteam en draag je bij aan de beste zorg voor onze bewoners of cliënten. Jij zorgt ervoor dat zij de aandacht krijgen die ze nodig hebben en zich thuis voelen in een veilige en prettige woonomgeving. Je bent er niet alleen voor de bewoners, maar ook voor je collega’s: samen zorgen jullie voor warme, professionele zorg.

Tijdens je opleiding leer je alle aspecten van het vak. Je ondersteunt bij dagelijkse verzorging en verpleegkundige taken, afgestemd op het persoonlijke zorgleefplan en jouw leerproces. Je stimuleert de zelfredzaamheid, signaleert veranderingen in de zorgbehoefte en krijgt de kans om te leren hoe je coördinerende taken uitvoert, gesprekken voert met artsen en contact onderhoudt met familieleden. Zo ontwikkel je jezelf stap voor stap tot een volwaardig Verzorgende IG.

De duur van het opleidingstraject hangt af van jouw achtergrond. Heb je al ervaring in de zorg, dan kun je het traject versneld doorlopen. Ben je nieuw in het vak, dan volg je het volledige traject en begeleiden wij je van begin tot eind.

We leiden binnen onze organisatie breed op, zodat je kennismaakt met diverse werkvelden en teams. Tijdens je opleiding werk je in verschillende teams en wij zorgen ervoor dat je een leerplek krijgt die past bij jouw ontwikkeling. Volg je een opleiding die langer dan één jaar duurt, dan stap je in je eerste jaar over naar een ander team.

Hoe zorgen wij voor jou?
Werken bij De Zorggroep betekent werken in een grote organisatie waar de cliënt én jij centraal staan. Alles is goed geregeld zodat jij warme, professionele zorg kunt bieden. Of je nu je loopbaan al hebt uitgestippeld of nog zoekende bent—je bent welkom! In de ouderenzorg bouw je aan waardevolle ervaring in organiseren, klantgericht werken en zelfstandig handelen—vaardigheden die je je hele loopbaan meeneemt.

Je volgt een opleiding op maat, afgestemd op jouw achtergrond en leerbehoefte. Wij betalen je studieboeken en materialen (de aanschaf van de laptop is voor eigen rekening). Je krijgt een aanstelling van 24-28 uur per week, met ruimte voor maatwerk in overleg. Je ontvangt een passend salaris volgens de CAO VVT, afhankelijk van je huidige dienstverband of als leerling. Reiskosten naar je opleidingslocatie én werkplek worden vergoed. Lesuren vallen deels onder werktijd. Verder is de CAO VVT is van toepassing.

Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:

Speciaal voor jou bij De Zorggroep

• PAK – Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Keuzebudget: jouw vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) worden maandelijks gespaard in het PAK- budget. Zo heb je meer vrijheid en invloed: besteed het aan extra vrije dagen, opleidingen, sport, kinderopvang, verduurzaming of laat het uitbetalen op een moment dat het voor jou handig uitkomt – precies wat bij jou past.
• Ontwikkeling & groei met SLIM!: ons online leerplatform met fysieke scholingen, online trainingen en micro-learnings. Inclusief een persoonlijk overzicht van jouw bevoegd- en bekwaamheden én behaalde scholingen, ideaal voor jouw professionele groei in de zorg.
• Aandacht voor jouw vitaliteit en balans: rookvrije organisatie, gratis lidmaatschap van de Groene Kruis Ledenorganisatie én aantrekkelijke kortingen via Benefits at Work. Zo blijf je gezond en energiek op het werk én privé.

Wat maakt jou de juiste Helpende in opleiding?
Je bent een zorgzaam persoon, staat open voor een nieuwe uitdaging en kiest bewust voor een leertraject waarin werken en leren samenkomen. Je werkt zelfstandig én samen in een team, bent flexibel en geduldig. Je weet je grenzen aan te geven en bewaakt ze. Een actieve en open leerhouding is vanzelfsprekend, zodat je het beste uit jezelf én je opleiding haalt.

Verder:

• Ben je bereid om tijdens de opleiding in verschillende teams te werken, wij zoeken de leerplek voor je.
• Ben je flexibel inzetbaar en bereid om ook in de avonduren, weekenden en op feestdagen te werken.
• Heb je goede communicatieve vaardigheden, kan reflecteren op eigen handelen en je leerproces vorm geven.

Enthousiast geworden?
Geïnteresseerd of sta je open voor een oriënterend gesprek of meeloopdag? Dan leren we je graag kennen! Solliciteer direct via onze website of neem bij vragen contact op via werkenbij@dezorggroep.nl

Zo ziet onze selectieprocedure eruit!
We kijken met aandacht naar je motivatiebrief en cv. Daarna bellen we je voor een korte kennismaking, gevolgd door een persoonlijk gesprek. Je maakt een talenttest waarin we jouw vaardigheden, motivatie en leerbehoeften in kaart brengen. Ook vragen we twee referenties op. Zodra alles compleet is, hoor je snel van ons of en wanneer je kunt starten. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.

De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.

BBL-opleiding Verpleegkundige

Wat ga je doen?
Als verpleegkundige in opleiding werk je op een afdeling of binnen een thuiszorgteam en draag je bij aan een veilige en warme omgeving. Samen met je collega’s bied je persoonlijke zorg en aandacht, stimuleer je de zelfredzaamheid en signaleer je veranderingen in de zorgbehoefte.

Tijdens het opleidingstraject leer je alle facetten van het vak: van dagelijkse verzorging en verpleegkundige taken tot coördinatie, overleg met artsen en contact met familie. Zo ontwikkel je jezelf stap voor stap tot een volwaardig verpleegkundige, terwijl je waardevolle praktijkervaring opdoet.

De opleidingsduur is afhankelijk van wat jouw vraag is. Heb je al een zorgachtergrond dan kun je het traject versneld doen, maar ben je nieuw in het vak dan bieden we je het volledige opleidingstraject.

We leiden binnen onze organisatie breed op, zodat je kennismaakt met diverse werkvelden en teams. Tijdens je opleiding werk je in verschillende teams en wij zorgen ervoor dat je een leerplek krijgt die past bij jouw ontwikkeling. Volg je een opleiding die langer dan één jaar duurt, dan stap je in je eerste jaar over naar een ander team.

Hoe zorgen wij voor jou?
Werken bij De Zorggroep betekent werken in een grote organisatie waar de cliënt én jij centraal staan. Alles is goed geregeld zodat jij warme, professionele zorg kunt bieden. Of je nu je loopbaan al hebt uitgestippeld of nog zoekende bent—je bent welkom! In de ouderenzorg bouw je aan waardevolle ervaring in organiseren, klantgericht werken en zelfstandig handelen—vaardigheden die je je hele loopbaan meeneemt.

Je volgt een opleiding op maat, afgestemd op jouw achtergrond en leerbehoefte. Wij betalen je studieboeken en materialen (de aanschaf van de laptop is voor eigen rekening). Je krijgt een aanstelling van 28 uur per week, met ruimte voor maatwerk in overleg. Je ontvangt een passend salaris volgens de CAO VVT, afhankelijk van je huidige dienstverband of als leerling. Reiskosten naar je opleidingslocatie én werkplek worden vergoed. Lesuren vallen deels onder werktijd. Verder is de CAO VVT is van toepassing.

Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:

Speciaal voor jou bij De Zorggroep

• PAK – Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Keuzebudget: jouw vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) worden maandelijks gespaard in het PAK- budget. Zo heb je meer vrijheid en invloed: besteed het aan extra vrije dagen, opleidingen, sport, kinderopvang, verduurzaming of laat het uitbetalen op een moment dat het voor jou handig uitkomt – precies wat bij jou past.
• Ontwikkeling & groei met SLIM!: ons online leerplatform met fysieke scholingen, online trainingen en micro-learnings. Inclusief een persoonlijk overzicht van jouw bevoegd- en bekwaamheden én behaalde scholingen, ideaal voor jouw professionele groei in de zorg.
• Aandacht voor jouw vitaliteit en balans: rookvrije organisatie, gratis lidmaatschap van de Groene Kruis Ledenorganisatie én aantrekkelijke kortingen via Benefits at Work. Zo blijf je gezond en energiek op het werk én privé.

Wat maakt jou de juiste Verpleegkundige in opleiding?
Jij staat je mannetje, bent een kordate beslisser en je leert het beste door werken en leren te combineren. Je bent zelfstandig maar kunt ook samenwerken in teamverband, flexibel en geduldig. Ook kun je je eigen grenzen bewaken en aangeven, we verwachten een actieve en open leerhouding.Je vindt je weg in onze systemen gemakkelijk. Lukt het even niet? Dan weet je altijd snel contact te leggen met een collega of digicoach om antwoord te krijgen op jouw vraag.

Verder:

• Ben je bereid om tijdens de opleiding in verschillende teams te werken, wij zoeken de leerplek voor je.
• Ben je flexibel inzetbaar en bereid om ook in de avonduren, weekenden en op feestdagen te werken.
• Heb je goede communicatieve vaardigheden, kan reflecteren op eigen handelen en je leerproces vorm geven.

Enthousiast geworden?
Dan leren we je graag kennen! Solliciteer direct via onze website of neem bij vragen contact op via werkenbij@dezorggroep.nl

Selectieprocedure
De selectieprocedure bestaat uit een beoordeling van je motivatiebrief en je cv. Na een telefonische screening vindt er een selectiegesprek plaats. Een talenttest wordt afgenomen, waarbij je getoetst wordt op cognitieve vaardigheden, motivatie en begeleidingsbehoefte. Daarnaast vragen we twee referenties op. Zodra we alle benodigde informatie compleet hebben, laten we je weten of en wanneer je kunt starten.

Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.

De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.

Welzijnsmedewerker

Wat ga je doen?
Voor de locatie Lindenlaan in Bergen (LB) zijn wij op zoek naar een enthousiaste welzijnsmedewerker met verbindende kwaliteiten. Jij zet je in voor duurzame, persoonsgerichte zorg door familieleden, buurtbewoners en andere betrokkenen actief te betrekken bij het leven van onze cliënten.

De locatie op de Lindenlaan is verdeeld over twee woonlagen, 40 zorgstudio’s, vier huiskamers, twee leefkeukens en diverse multifunctionele ruimtes. De locatie bestaat uit 2 teams die ieder de zorg draagt over 20 bewoners. De tuin is mooi aangelegd met veel groen, looppaden en fijne plekken om te zitten. Ook op de eerste verdieping kunnen bewoners genieten van het buitenleven, op een balkon van bijna 60 m2.

Als welzijnsmedewerker speel jij een belangrijke rol in het bevorderen van het sociaal en geestelijk welzijn van de cliënten. Je organiseert zowel groepsactiviteiten als individuele, op maat gemaakte activiteiten, afgestemd op de wensen en behoeften uit het zorgplan. Je creëert een veilige en fijne leefomgeving, waarbij structuur en rust centraal staan.

Geen dag is hetzelfde, je komt in aanraking met uiteenlopende situaties. Daarom is het belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en zelfstandig beslissingen kunt nemen. Natuurlijk sta je er niet alleen voor, je maakt deel uit van een betrokken team en sluit aan bij het multidisciplinair overleg.

Hoe zorgen wij voor jou?
Werken bij de Zorggroep betekent werken binnen een grote organisatie waar de cliënt centraal staat. Je kunt erop rekenen dat zaken goed geregeld zijn en alles wat je nodig hebt om goede en warme zorg te leveren voorhanden is. Heb jij je carrière pad al uitgestippeld of weet je nog niet precies welk pad je gaat bewandelen? Bij De Zorggroep ben je van harte welkom! Werken in de ouderenzorg betekent dat jij je rugzak vult met waardevolle ervaring in bijvoorbeeld organiseren, klantgerichtheid en zelfstandigheid. Dat is in iedere volgende baan mooi meegenomen. Over een paar jaar klaar voor een volgende stap of opleidingstraject? Laat het ons weten! De loopbaancoaches van De Zorggroep gaan graag het gesprek met je aan. Heb je jouw droombaan bij De Zorggroep gevonden en heb je het helemaal naar je zin? Daar worden we blij van. Het is jouw carrière, dus jij staat centraal.
Als welzijnsmedewerker schalen we je in op basis van de cao VVT, afhankelijk van je opleiding en ervaring FWG 25 met een salaris van maximaal €3.124,01 bruto per maand of FWG 35 met een salaris van maximaal € 3.471,46 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van gemiddeld 36 uur per week. Je werkt in een klein en persoonlijk team waarin je direct van start kunt. Je start met een contract voor bepaalde tijd. Uitzicht op verlenging of zelfs vast? Dat is er!

Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:

Altijd goed voor je geregeld

• Jaarlijkse waardering voor jouw inzet: een periodieke verhoging binnen jouw functieschaal, zodat jouw ontwikkeling en bijdrage zichtbaar blijft.

Speciaal voor jou bij De Zorggroep

• PAK – Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Keuzebudget: jouw vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) worden maandelijks gespaard in het PAK- budget. Zo heb je meer vrijheid en invloed: besteed het aan extra vrije dagen, opleidingen, sport, kinderopvang, verduurzaming of laat het uitbetalen op een moment dat het voor jou handig uitkomt – precies wat bij jou past.
• Ontwikkeling & groei met SLIM!: ons online leerplatform met fysieke scholingen, online trainingen en micro-learnings. Inclusief een persoonlijk overzicht van jouw bevoegd- en bekwaamheden én behaalde scholingen, ideaal voor jouw professionele groei in de zorg.
• Aandacht voor jouw vitaliteit en balans: rookvrije organisatie, gratis lidmaatschap van de Groene Kruis Ledenorganisatie én aantrekkelijke kortingen via Benefits at Work. Zo blijf je gezond en energiek op het werk én privé.

Wat maakt jou de juiste welzijnsmedewerker?
Jij bent iemand die houdt van een uitdaging, denkt in mogelijkheden en met een gezonde dosis humor stevig in je schoenen staat. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en werkt met hart en ziel voor de mensen om je heen. Affiniteit, kennis of ervaring met onze doelgroep is mooi meegenomen, maar geen vereiste, jouw warme zorghart en mensgerichte houding staan voorop.

Je werkt vraaggericht en kunt goed relativeren en reflecteren op je eigen handelen. Daarnaast ben je organisatorisch sterk, handig met de computer en in staat om zelfstandig draaiboeken op te stellen en uit te voeren. Flexibiliteit zit in jouw aard: je kunt snel schakelen en past je moeiteloos aan bij veranderende situaties.

Je komt terecht in een team dat samen zorgdraagt voor de ontvangst en het welzijn van de bewoners op afdeling. Je kunt goed zelfstandig werken, maar weet ook in teamverband je weg te vinden. Jij krijgt energie van een dynamische werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is.

Je vindt je weg in onze systemen gemakkelijk. Lukt het even niet? Dan weet je altijd snel contact te leggen met een collega of digicoach om antwoord te krijgen op jouw vraag.

Bij voorkeur breng je mee:

• Een diploma richting Social Work, SPW 3 of 4, MMZ 4, AB of SPH.
• Ervaring of affiniteit met het werken binnen de zorg en welzijn, waarbij je oog hebt voor de mens achter de cliënt.
• Coördinerende en verbindende vaardigheden, waarmee je op een enthousiaste manier familie, buren en andere betrokkenen weet te betrekken bij het leven en welzijn van de cliënt.

Enthousiast geworden?
Leuk, we leren je graag kennen! Solliciteer direct en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. Wil je meer informatie over de functie of zelf ervaren hoe het is om bij De Zorggroep te werken? Onze recruiters vertellen je graag meer en zijn te bereiken via werkenbij@dezorggroep.nl

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met onze teamleider, Danny Geraats, via danny.geraarts@dezorggroep.nl.

Mobiliteitskandidaten hebben voorrang op deze vacature.

Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.

De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.

Coördinerend Verzorgende Gerontopsychiatrie

Wat ga je doen?
Als Coördinerend Verzorgende werk je op een afdeling op het terrein van Camillus. Hier bevinden zich drie groepswoningen met elk 10 bewoners die leven met een lichamelijke aandoening in combinatie met psychische problematiek (zonder dementie). De begeleiding draait om rust, veiligheid en duidelijke structuur. Daarnaast kunnen bewoners terecht in het theehuis en het atelier, waar welzijn en dagbesteding centraal staan.

Als Coördinerend Verzorgende in de gerontopsychiatrie ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de zorg en het opstellen van zorgplannen samen met bewoners en hun netwerk. Je houdt de voortgang nauwlettend in de gaten en stuurt bij wanneer evaluaties laten zien dat het zorgplan moet worden aangepast. Je zet jouw specialisatie in psychogeriatrie optimaal in door onbegrepen gedrag te analyseren, mogelijke triggers te identificeren en collega’s te instrueren hoe onrust kan worden voorkomen of verminderd. Daarnaast coach en adviseer je zorgcollega’s, begeleid je vrijwilligers en ondersteun je mantelzorgers in hun rol.

Naast deze coördinerende taken voer je ook de dagelijkse zorg- en verpleegkundige werkzaamheden uit, zoals medicatietoediening, injecties en wondzorg. Je stimuleert de zelfredzaamheid van bewoners, signaleert veranderingen in hun gezondheid of gedrag en begeleidt hen bij sociale en recreatieve activiteiten. Je draagt actief bij aan een veilige, prettige en gestructureerde woonomgeving in de groepswoningen, waar psychiatrische, somatische en sociale aspecten samenkomen. In deze dynamische setting sta je stevig in je schoenen, maar kun je altijd terugvallen op je teamleider en collega’s.

Hoe zorgen wij voor jou?
Bij De Zorggroep ben je van harte welkom! Werken in de ouderenzorg betekent dat jij je rugzak vult met waardevolle ervaring in bijvoorbeeld organiseren, klantgerichtheid en zelfstandigheid. Dat is in iedere volgende baan mooi meegenomen. Over een paar jaar klaar voor een volgende stap of opleidingstraject? Laat het ons weten! De loopbaancoaches van De Zorggroep gaan graag het gesprek met je aan. Heb je jouw droombaan bij De Zorggroep gevonden en heb je het helemaal naar je zin? Daar worden we blij van. Het is jouw carrière, dus jij staat centraal.

Bij ons sta je er nooit alleen voor: iedere week is er gedragsvisite en een psycholoog aanwezig, zodat je kunt sparren over gedrag en vragen uit de praktijk. Daarnaast houden we eens per twee maanden casuïstiekbespreking, waardoor je jouw kennis actueel houdt en beter begrijpt waarom mensen doen zoals ze doen — essentieel in de gerontopsychiatrie.

Naast een fijn team bieden we je in eerste instantie een jaarcontract, met de duidelijke intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband. Hoe je je uren indeelt, stemmen we flexibel en in overleg af – zodat werk en privé goed in balans blijven.

Als coördinerend verzorgende schalen we je in op basis van de cao VVT, FWG 40 met een salaris van maximaal €3.733,75 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van gemiddeld 36 uur per week.

Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:
Altijd goed voor je geregeld

• Jaarlijkse waardering voor jouw inzet: een periodieke verhoging binnen jouw functieschaal, zodat jouw ontwikkeling en bijdrage zichtbaar blijft.

Speciaal voor jou bij De Zorggroep

• PAK – Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Keuzebudget: jouw vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) worden maandelijks gespaard in het PAK- budget. Zo heb je meer vrijheid en invloed: besteed het aan extra vrije dagen, opleidingen, sport, kinderopvang, verduurzaming of laat het uitbetalen op een moment dat het voor jou handig uitkomt – precies wat bij jou past.
• Ontwikkeling & groei met SLIM!: ons online leerplatform met fysieke scholingen, online trainingen en micro-learnings. Inclusief een persoonlijk overzicht van jouw bevoegd- en bekwaamheden én behaalde scholingen, ideaal voor jouw professionele groei in de zorg.
• Aandacht voor jouw vitaliteit en balans: rookvrije organisatie, gratis lidmaatschap van de Groene Kruis Ledenorganisatie én aantrekkelijke kortingen via Benefits at Work. Zo blijf je gezond en energiek op het werk én privé.

Wat maakt jou de juiste Zorgprofessional Gerontopsychiatrie Camillus?
Je staat stevig in je schoenen en durft beslissingen te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Met jouw kennis, ervaring en gezonde dosis creativiteit weet je bewoners te bieden wat zij nodig hebben. Je denkt in mogelijkheden, werkt graag samen en haalt met je team het beste resultaat voor de bewoners. Daarnaast ben je nieuwsgierig naar gedrag en psychiatrie, en vind je het waardevol om te ontdekken wat bewoners met gerontopsychiatrische problematiek beweegt en hoe je hen het beste kunt ondersteunen.

Wat wij verder belangrijk vinden

• Je hebt een diploma Verzorgende IG of Verpleegkundige, aangevuld met een opleiding tot Gespecialiseerd Verzorgende (GVP).
• Je hebt enkele jaren ervaring in de ouderenzorg en bent vertrouwd met coördinerende taken.
• Ben je bevoegd maar niet meer bekwaam voor verpleegtechnische handelingen? Wij bieden de juiste scholing en ondersteuning om dit weer op peil te brengen.

Ben je gediplomeerd Helpende (Plus), Verzorgende IG, Verpleegkundige (mbo of hbo) of MMZ 4? Dan zien we je sollicitatie ook graag tegemoet!

Enthousiast geworden?
Tof! We horen graag van je. Gebruik de solliciteren-knop om jouw interesse voor deze uitdaging kenbaar te maken. Heb je eerst nog een paar vragen? Femke Linders vertelt je graag meer over deze functie en is te bereiken via femke.linders@dezorggroep.nl.

Wil je een keer vrijblijvend meelopen om de sfeer te proeven en te ontdekken of deze functie bij je past? Laat het gerust weten—je bent van harte welkom!

Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.

De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.