Weekendhulp Catering

Weekendhulp Catering

Ben jij servicegericht en wil je een bijdrage leveren aan de beleving van onze gasten tijdens hun bezoek aan Restaurant De Sprenge op het landgoed Vrederust?

Omschrijf jij jezelf als enthousiast, gastvrij en stressbestendig? Dan ben jij de aanvulling die wij zoeken in ons team!

Wat ga je doen?
Als medewerker in het bedrijfsrestaurant ben jij onmisbaar voor de dagelijkse gang van zaken. Naast het verzorgen van maaltijden en drankjes, draag je bij aan een schone en hygiënische werkomgeving.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• Bereiden en uitserveren van maaltijden en dranken;
• Het schoonmaken en schoonhouden van de werkruimte, apparatuur en het restaurant;
• Afwassen en zorgen dat alles netjes wordt opgeruimd;
• Assisteren bij en voorbereiden van cateringopdrachten en recepties;
• Het creëren van een gastvrije sfeer voor cliënten, bezoekers en collega’s.

Je werkt om het weekend,(zaterdag én zondag) van 11:00 uur tot 16:30 uur. En wanneer je beschikbaar bent ook in de schoolvakanties.

Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag in ons gezellige en gastvrije (bedrijfs)restaurant De Sprenge. Hier komen bezoekers, medewerkers en cliënten samen om te genieten van een maaltijd of drankje in een warme en toegankelijke omgeving.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt ervaring in of affiniteit met horeca, catering of schoonmaak.
• Je werkt gestructureerd, hygiënisch en gastvrij.
• Je bent flexibel inzetbaar

Wat bieden we jou?

• Een salaris conform de cao GGZ FWG 25 tussen € 2.504,- en € 3.180,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats naar relevante werkervaring
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen.
• Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets
  Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt
  8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding
• Balansbudget van € 1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof)
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz. Jij bepaalt zelf wat, waar en wanneer je leert.

Medewerker Catering

Medewerker restaurant/catering

Ben jij servicegericht en wil je een bijdrage leveren aan de beleving van onze gasten tijdens hun bezoek aan Restaurant De Sprenge op het landgoed Vrederust?

Omschrijf jij jezelf als enthousiast, gastvrij en stressbestendig? Dan ben jij de aanvulling die wij zoeken in ons team!

Wat ga je doen?
Als medewerker restaurant ben jij onmisbaar voor de dagelijkse gang van zaken in ons restaurant. Naast het verzorgen van maaltijden en drankjes, draag je bij aan een schone en hygiënische werkomgeving.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• Bereiden en uitserveren van maaltijden en dranken;
• Het schoonmaken en schoonhouden van de werkruimte, apparatuur en het restaurant;
• Afwassen en zorgen dat alles netjes wordt opgeruimd;
• Assisteren bij en voorbereiden van cateringopdrachten en recepties;
• Het creëren van een gastvrije sfeer voor cliënten, bezoekers en collega’s.

Je werkt 24-28 uur per week, verdeeld over 3 dagen van maandag tot en met vrijdag (dagen in overleg) tussen 08.00 en 17.30. Daarnaast draai je 1 keer per 6 weken een weekend- of avonddienst.

Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag in ons gezellige en gastvrije (bedrijfs)restaurant De Sprenge. Hier komen bezoekers, medewerkers en cliënten samen om te genieten van een maaltijd of drankje in een warme en toegankelijke omgeving.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt ervaring in of affiniteit met horeca, catering of schoonmaak.
• Je werkt gestructureerd, hygiënisch en gastvrij.
• Je bent flexibel inzetbaar

  Wat bieden wij jou?

• Een salaris conform de cao GGZ FWG 25 tussen € 2.504,- en € 3.180,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats naar relevante werkervaring
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen.
• Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets
  Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt
  8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding
• Balansbudget van € 1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof)
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz. Jij bepaalt zelf wat, waar en wanneer je leert.

Systeemtherapeutisch Werker

We zijn allemaal mensen. Met een eigen persoonlijkheid en ontwikkeling. Een hart dat anders tikt, een hoofd dat anders denkt, een stem die anders klinkt.

Al die verschillen zijn precies wat onze maatschappij zo mooi en kleurrijk maakt. Want in de ideale maatschappij kan iedereen zichzelf zijn en doet iedereen mee.

Wil jij meewerken aan een samenleving waar iedereen zichzelf kan zijn, zonder stigma?

Kom jij ons team versterken? Wij zijn op zoek naar een systeemtherapeutisch werker.

Wat ga je doen?
Onder verantwoordelijkheid van de regiebehandelaar voer je intake- en adviesgesprekken, steunende en structurerende gesprekken, evaluatiegesprekken en draag je bij aan diagnostiek. Een belangrijk onderdeel van het werk is het, vanuit een systeemtheoretische visie, samenwerken met ouders en systemen, Je biedt ondersteuning en verkent met het systeem welke onderliggende dynamieken en interactiepatronen er mogelijk onderliggend meespelen.

Samen met het systeem ga je op zoek naar hetgeen dat helpend is en je bent daarbij gericht op de krachten en mogelijkheden van het systeem. Waarbij je ook gebruik kunt maken van belangrijke steunfiguren om hen heen.

Je bent resultaatgericht en je werkt zowel zelfstandig als in teamverband. Je draagt zorg voor het opstellen en uitvoeren van behandelplannen en creëert hierbij een veilig en gestructureerd behandelklimaat. Je observeert, signaleert en rapporteert bijzonderheden met betrekking tot het welzijn en de leefomgeving van de cliënt.

Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de cliënt, het systeem, verwijzers en samenwerkingspartners, en informeer je hen over het verloop en de resultaten van de (deel)behandeling. Je onderhoudt de administratie, registratie en rapportage die voortvloeien uit je functie.

Bovendien neem je deel aan het multidisciplinair behandelteam, waar je de voortgang en resultaten evalueert en rapporteert.

Waar ga je werken?
De afdeling Kinder, Jeugd-, en Jongvolwassenenpsychiatrie biedt multidisciplinaire diagnostiek, behandeling, crisis- en spoedinterventie aan 0-25-jarige cliënten en hun gezinnen, waar sprake is van (ernstige) psychopathologie. Dit kan blijken vanuit o.a. de complexiteit van de klachten, ontregeling van het functioneren op meerdere levensdomeinen, ernstige lijdensdruk, co morbiditeit en de (vermoedelijke) aanwezigheid van een psychiatrische aandoening.

Tijdens de behandeling wordt samengewerkt in een multidisciplinair team dat bestaat uit de volgende disciplines: GZ-psychologen, KJ psychiater, systeemtherapeuten, verpleegkundig specialist(en), psychotherapeuten, psychologen, vaktherapeuten en sociaalpsychiatrisch verpleegkundigen. Daar waar het nodig is werken wij samen met partners uit de regio.

Het adolescententeam (12-18 jaar) is werkzaam op behandellocaties in Roosendaal en Bergen op Zoom. Er wordt zowel ambulante als deeltijdbehandeling aangeboden.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt ervaring met systemisch werken en bent gericht op de krachten en mogelijkheden van het systeem.
• Je bent (bijna) in het bezit van een post hbo-diploma systeemtherapeutisch werker
• Registratie in het register NVRG/BVRGS
• Je bent in het bezit van een SKJ-registratie
• VOG
• Bij voorkeur ervaring in de GGZ, doelgroep Kinder, Jeugd en Jongvolwassenenpsychiatrie/Jeugdzorg en kennis van de sociale kaart.
• Je hebt een open en leergierige attitude, kan goed reflecteren op eigen handelen, houding en gedrag
• Je bent gestructureerd in je werk, bent sterk in het uitvoeren van coördinerende taken, kan zowel zelfstandig als ik teamverband werken

Wat bieden we jou?

• Een passend salaris conform de cao GGZ FWG 55 tussen € 4.000,- en € 5.294,- bruto pr maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats naar relevante werkervaring.
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets.
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt.
• 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding.
• Balansbudget van € 1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof).
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz.

Senior ICT medewerker

Senior ICT Medewerker

32-36 uur per week
Geen dag is hetzelfde als ICT-medewerker bij GGZ WNB.

Je begint je werkdag misschien met een planning, maar voor je het weet loopt alles anders. Juist dát maakt jouw werk zo afwisselend. Je schakelt tussen verschillende vraagstukken, werkt samen met collega’s en zorgt ervoor dat onze organisatie digitaal blijft draaien.

En wil je jezelf blijven ontwikkelen? Daar is volop ruimte voor!

Klinkt dit als een baan die bij jou past? We maken graag kennis met je. Kom gerust eens langs op onze afdeling en ontdek zelf hoe het is om bij GGZ WNB te werken.

Wat ga je doen?
Voor jou staat de interne klant centraal! Je bent in staat om de (functionele) vragen van collega’s buiten I&A te vertalen naar passende ICT-oplossingen. Tijdens jouw deelname aan projecten vervul je hierin een verbindende rol en ben je een aanspreekpunt en vraagbaak voor zowel je collega’s als de opdrachtgever.

Zie jij het als een uitdaging om te zorgen voor structuur in het grote geheel, ben je graag met veel dingen tegelijk bezig en krijg je dan toch je werk af? Mogen wij van jou verwachten dat je in staat bent om zelfstandig te werken? Wij kijken uit naar een fijne samenwerking! Want je hoeft het niet alleen te doen! Ons team bestaat namelijk uit verschillende professionals en je werkt samen met diverse externe partijen.

Waar ga je werken?
Je gaat werken binnen het team van Informatisering & Automatisering (I&A). Specifiek binnen het team Infrastructuur, wat bestaat uit zo’n 8 collega’s.

Je werkt nauw samen met collega’s van Business Intelligence, Functioneel Beheer Zorgapplicaties, het Serviceplein en de decentrale (functioneel) applicatiebeheerders. Samen zorg je voor een betrouwbare, veilige en toekomstbestendige informatievoorziening voor de organisatie. Daarnaast onderhoud je contacten met strategische ICT-leveranciers en draag je bij aan een optimale samenwerking tussen interne en externe partijen

Wat vragen wij van jou?

• Een relevante ICT-opleiding en/of werkervaring, bij voorkeur binnen de zorg.
• Je bent een allround en servicegerichte ICT’er met kennis van Microsoft 365 en interesse in techniek.
• Je kunt zowel zelfstandig als goed samenwerken en hebt ervaring met projectmatig werken.
• Je bent leergierig, nieuwsgierig en vindt het leuk om jezelf te blijven ontwikkelen.
• Kennis van ITIL/ITSM zijn een pluspunt.
• Je bent bereid mee te draaien in de bereikbaarheidsdienst

Wat bieden wij jou?

• Een salaris conform CAO GGZ FWG 50 tussen € 3.560,- en € 4.716,- op basis van 36-urige werkweek. Inschaling vindt plaats op basis van relevante werkervaring.
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets.
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt.
• 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding.
• Balansbudget van € 1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof).
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz.

Verpleegkundig Specialist

Verpleegkundig Specialist 24-36 uur

We zijn allemaal mensen. Met een eigen persoonlijkheid en ontwikkeling. Een hart dat anders tikt, een hoofd dat anders denkt, een stem die anders klinkt. Al die verschillen zijn precies wat onze maatschappij zo mooi en kleurrijk maakt. Want in de ideale maatschappij kan iedereen zichzelf zijn en doet iedereen mee.

Wil jij meewerken aan een samenleving waar iedereen zichzelf kan zijn, zonder stigma?

Wat ga je doen?
Wanneer jij bij ons aan de slag gaat als verpleegkundig specialist heb je een veelzijdige functie waarin je verantwoordelijk bent voor de uitvoering van diagnostiek, indicatiestelling en herstelgerichte behandelingen bij cliënten. Zowel op individueel als op groepsniveau. Binnen ons multidisciplinaire team treed jij op als regiebehandelaar en stel je doelgericht behandeltrajecten op. Hierin werk je nauw samen met de begeleidende teams.

• *

Waar ga je werken**

Binnen onze divisie klinisch, waar de beschermde woonvorm in Bergen op Zoom en Roosendaal deel van uitmaakt, zijn wij op zoek naar een innovatieve Verpleegkundig Specialist. De beschermde woonvormen hebben elk een eigen aanbod en vormen hierin een keten om samen met cliënten toe te werken naar Herstel.

De vraag van de cliënt staat centraal en de organisatie past, daar waar mogelijk, het aanbod hierop aan. Onze focus ligt op het specialistisch begeleiden van cliënten in het verder ontwikkelen van de eigen regie en staat natuurlijk in het teken van de vermaatschappelijking.

GGZ WNB is volop in ontwikkeling. We zetten alle activiteiten en middelen in om cliënten te ondersteunen in zijn/haar herstelproces. Dit leidt tot het vergroten van autonomie en zelfredzaamheid en afname van klachten of beleving ervan en verbetering van het functioneren (gezondheidswinst).

Wat vragen wij van jou

• Je hebt de opleiding tot Verpleegkundig Specialist GGZ (Master in Advanced Nursing Practice) succesvol afgerond en je bent BIG geregistreerd.
• Je hebt affiniteit met de EPA doelgroep.
• Je hebt kennis van farmacologie en bent op de hoogte van doelgroep specifieke zorgindicaties.
• Je bent gericht op verrijkende en nauwe samenwerking intern en in de keten, zoals cliënten, hun systeem, externe hulpverleners en instanties.
• Je hebt een positieve instelling, een reflectief vermogen en bent sociaal vaardig

Wat bieden we jou?

• Een salaris conform CAO GGZ FWG schaal 65 tussen € 5.294, - en € 6.918, - bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en relevante werkervaring.
• Een pensioenregeling bij PFZW waarbij de werkgever 50% inlegt.
• 166 vakantie-uren en een (LFB) levensfasebudget van 35 uur o.b.v. een fulltime dienstverband.
• 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Ruil b.v. uit tegen een abonnement op de sportschool, lidmaatschap of een fiets.
• Een balansbudget van € 1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof).
• Reiskostenvergoeding, zelfs als je dichtbij woont of lekker met de fiets naar het werk komt.
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Gratis en onbeperkt toegang tot jouw persoonlijke account in GoodHabitz.

· Direct een vast dienstverband.