Senior M&O Business Partner - Floriaan

Senior Business Partner Mens & Organisatie

Wegens vervanging zijn wij op zoek naar een Senior Business Partner Mens & Organisatie.

Als Senior M&O Business Partner zorg je voor gerichte oplossingen voor vraagstukken in het brede vakgebied van mens en organisatie. Het is jouw tweede natuur om op een professionele en creatieve manier in mogelijkheden te denken. Gebaande paden zijn voor jou niet heilig. Mensen enthousiasmeren, verbinden en je bewegen door de organisatie. Zo zorg jij ervoor dat je de strategische organisatiedoelstellingen verbindt met de wensen van medewerkers. Zodat medewerkers het prettig vinden om bij Oktober te komen en te blijven werken.

En onze organisatie. die staat niet stil. We bevinden ons in een fase van ontwikkeling, groei en beweging. Denk bijvoorbeeld aan de beweging Van Zorg naar Leven. Deze dynamiek vraagt om een M&O Business Partner die flexibel, stressbestendig en bereid is om actief bij te dragen aan het opbouwen en professionaliseren van de organisatie.

Als M&O Business Partner heb je ogen en oren voor de wensen van medewerkers van Oktober. Teammanagers rekenen op jouw professionele advisering en ondersteuning bij M&O-vraagstukken, complexe individuele casuïstiek en ook op teamniveau. Je denkt mee op tactisch en strategisch niveau, levert een bijdrage aan organisatiebrede programma's en projecten. We zijn op zoek naar iemand met brede HR-ervaring die stevig in zijn of haar schoenen staat, maar ook gevoel heeft voor de menselijke maat.

Naast je werkzaamheden voor meerdere klantteams, ben je ook themahouder op enkele M&O expertisegebieden. Juridische kennis en ervaring, affiniteit met functiehuis (FWG), capaciteitsmanagement en/of datagericht werken zien we als een waardevolle aanvulling op de bestaande expertise binnen het team.

Jij bent iemand die vakinhoudelijk sterk is en weet met scherpe analyses en helder advies écht het verschil te maken. Je stapt zichtbaar en met vertrouwen op het podium, verbindt moeiteloos met alle lagen van de organisatie en draagt jouw expertise overtuigend en inspirerend over. Met een gezonde dosis lef durf je nieuwe inzichten te brengen, ook wanneer dat tegen de stroom in gaat, en als betrokken en stevige gesprekspartner geef je op een constructieve manier zowel gevraagd als ongevraagd advies aan medewerkers en teammanagers.

Mensgericht, informeel en gedreven. Zo werken wij samen. Ons team bestaat uit een kleine groep M&O Business Partners die elkaar vanuit hun eigen specialisme en interesses aanvullen. We houden van uitdagingen en focussen ons op verbeteringen. Je hebt veel contact met teammanagers van zorgteams en ondersteunende diensten en je collega’s van M&O. Samen zorgen wij dat alles goed verloopt.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Samenwerken bij Oktober betekent:

• Ontdek, leer en groei, elke dag weer. Zo hoef je je geen moment te vervelen.
• Onderneem en innoveer! Je neemt het initiatief, Oktober geeft je de ruimte.
• We zijn gelijkwaardig en leren van elkaar.
• Tijd voor Oktober, tijd voor jezelf; samen vinden we de juiste balans.
• Werksfeer? Van goedemorgen op de gang naar samen de schouders eronder.

Samen doen we werk dat er écht toe doet.
We werken met passie en ambitie, en vinden werkplezier minstens zo belangrijk. We leren van elkaar, vertrouwen elkaar en geven ruimte om jezelf te zijn. We staan open voor nieuwe ontwikkelingen en initiatieven. We zijn benieuwd: wat heb jij nodig om prettig te kunnen werken?

Verder vinden we belangrijk:

• Een post hbo-bachelor werk- en denkniveau, bij voorkeur in Human Resource Management of Arbeidsrecht.
• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring binnen het HR-werkveld.
• In bezit van goede dosis organisatiesensitiviteit.
• Kennis van en ervaring met arbeidsrecht, projectmanagement, verandermanagement en organisatieontwikkeling.
• Kennis van functiehuis (FWG), ervaring met HR-data en/of capaciteitsmanagement zijn een sterke pre.
• Ervaring in VVT-sector is een pre.
• We zoeken iemand die 32 uur per week beschikbaar is.

Dit is wat we voor je hebben:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.470,82 en maximaal € 5.962,34 (o.b.v. 36 uur) in FWG 60 cao VVT.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Jaarlijks een vakantietoeslag van 8%.
• Een eindejaarsuitkering in november van 8,33%.
• Goede pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken.
• De mogelijkheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen.

Ohja, bijna vergeten!

• Heb je vragen over de vacature? Margreet Wieland, strategisch M&O business partner, is bereikbaar voor het stellen van vragen via 06 22862146 of via margreet.wieland@zorginoktober.nl.
• Een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een referentiecheck zijn standaard onderdelen van de sollicitatieprocedure. Oktober faciliteert en vergoed de kosten voor de aanvraag van een VOG.
• Via www.zorginoktober.nl/werken-bij-oktober/ krijg je een goede indruk over werken bij Oktober.

Reageren gaat als volgt:

• Interesse: Klik op de knop ‘Interesse? Klik hier!’ en geef je gegevens door.
• Telefonisch contact: We nemen snel contact met je op
• Kennismaking: We gaan graag met je in gesprek
• Voorstel: Bij een wederzijdse klik volgt een overeenkomst
• Welkom bij Oktober: Op naar de beste samenwerking met jou!

Over Oktober
We bekijken de leefwereld van onze cliënten en wat zij daarin nodig hebben door hun ogen. We verplaatsen ons in hun situatie en zijn oprecht geïnteresseerd. Samen met familie, vrienden, buren en professionele zorg kijken we welke oplossingen en initiatieven er nodig zijn om de cliënt zo veel mogelijk zelfstandig te laten doen. En dat doen we samen. Van administratief medewerker tot verpleegkundige. Iedereen speelt een rol en kan met zijn of haar expertise bijdragen aan persoonsgerichte ondersteuning en zorg.

We bieden bij Oktober persoonsgerichte zorg en ondersteuning aan ouderen met een complexe zorgvraag in de Kempen, Veldhoven en Aalst-Waalre. Bij mensen thuis of in één van onze huizen. In onze huizen bieden we verpleeghuiszorg voor psychogeriatrische (PG) en somatische bewoners. En we zijn gespecialiseerd in geriatrische revalidatiezorg voor ouderen die herstellen na een val of vanwege een aandoening. We bieden daarnaast ook palliatieve zorg in ons Hospice, zorg en ondersteuning voor cliënten met een volledig pakket thuis (Jouw Zorg Thuis), eerstelijnsverblijf, dagbesteding en dagbehandeling, huishoudelijke hulp en services.

Met onze zorg- en dienstverlening zijn we er voor ouderen met een zorg- of ondersteuningsvraag in de gemeenten Bergeijk, Bladel, Eersel, Heeze-Leende, Oirschot, Reusel-De Mierden, Valkenswaard, Veldhoven en Waalre.

Graag tot ziens bij

Oktober

Senior M&O Business Partner

Senior Business Partner Mens & Organisatie

Wegens vervanging zijn wij op zoek naar een Senior Business Partner Mens & Organisatie.

Als Senior M&O Business Partner zorg je voor gerichte oplossingen voor vraagstukken in het brede vakgebied van mens en organisatie. Het is jouw tweede natuur om op een professionele en creatieve manier in mogelijkheden te denken. Gebaande paden zijn voor jou niet heilig. Mensen enthousiasmeren, verbinden en je bewegen door de organisatie. Zo zorg jij ervoor dat je de strategische organisatiedoelstellingen verbindt met de wensen van medewerkers. Zodat medewerkers het prettig vinden om bij Oktober te komen en te blijven werken.

En onze organisatie. die staat niet stil. We bevinden ons in een fase van ontwikkeling, groei en beweging. Denk bijvoorbeeld aan de beweging Van Zorg naar Leven. Deze dynamiek vraagt om een M&O Business Partner die flexibel, stressbestendig en bereid is om actief bij te dragen aan het opbouwen en professionaliseren van de organisatie.

Als M&O Business Partner heb je ogen en oren voor de wensen van medewerkers van Oktober. Teammanagers rekenen op jouw professionele advisering en ondersteuning bij M&O-vraagstukken, complexe individuele casuïstiek en ook op teamniveau. Je denkt mee op tactisch en strategisch niveau, levert een bijdrage aan organisatiebrede programma's en projecten. We zijn op zoek naar iemand met brede HR-ervaring die stevig in zijn of haar schoenen staat, maar ook gevoel heeft voor de menselijke maat.

Naast je werkzaamheden voor meerdere klantteams, ben je ook themahouder op enkele M&O expertisegebieden. Juridische kennis en ervaring, affiniteit met functiehuis (FWG), capaciteitsmanagement en/of datagericht werken zien we als een waardevolle aanvulling op de bestaande expertise binnen het team.

Jij bent iemand die vakinhoudelijk sterk is en weet met scherpe analyses en helder advies écht het verschil te maken. Je stapt zichtbaar en met vertrouwen op het podium, verbindt moeiteloos met alle lagen van de organisatie en draagt jouw expertise overtuigend en inspirerend over. Met een gezonde dosis lef durf je nieuwe inzichten te brengen, ook wanneer dat tegen de stroom in gaat, en als betrokken en stevige gesprekspartner geef je op een constructieve manier zowel gevraagd als ongevraagd advies aan medewerkers en teammanagers.

Mensgericht, informeel en gedreven. Zo werken wij samen. Ons team bestaat uit een kleine groep M&O Business Partners die elkaar vanuit hun eigen specialisme en interesses aanvullen. We houden van uitdagingen en focussen ons op verbeteringen. Je hebt veel contact met teammanagers van zorgteams en ondersteunende diensten en je collega’s van M&O. Samen zorgen wij dat alles goed verloopt.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Samenwerken bij Oktober betekent:

• Ontdek, leer en groei, elke dag weer. Zo hoef je je geen moment te vervelen.
• Onderneem en innoveer! Je neemt het initiatief, Oktober geeft je de ruimte.
• We zijn gelijkwaardig en leren van elkaar.
• Tijd voor Oktober, tijd voor jezelf; samen vinden we de juiste balans.
• Werksfeer? Van goedemorgen op de gang naar samen de schouders eronder.

Samen doen we werk dat er écht toe doet.
We werken met passie en ambitie, en vinden werkplezier minstens zo belangrijk. We leren van elkaar, vertrouwen elkaar en geven ruimte om jezelf te zijn. We staan open voor nieuwe ontwikkelingen en initiatieven. We zijn benieuwd: wat heb jij nodig om prettig te kunnen werken?

Verder vinden we belangrijk:

• Een post hbo-bachelor werk- en denkniveau, bij voorkeur in Human Resource Management of Arbeidsrecht.
• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring binnen het HR-werkveld.
• In bezit van goede dosis organisatiesensitiviteit.
• Kennis van en ervaring met arbeidsrecht, projectmanagement, verandermanagement en organisatieontwikkeling.
• Kennis van functiehuis (FWG), ervaring met HR-data en/of capaciteitsmanagement zijn een sterke pre.
• Ervaring in VVT-sector is een pre.
• We zoeken iemand die 32 uur per week beschikbaar is.

Dit is wat we voor je hebben:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.470,82 en maximaal € 5.962,34 (o.b.v. 36 uur) in FWG 60 cao VVT.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Jaarlijks een vakantietoeslag van 8%.
• Een eindejaarsuitkering in november van 8,33%.
• Goede pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken.
• De mogelijkheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen.

Ohja, bijna vergeten!

• Heb je vragen over de vacature? Margreet Wieland, strategisch M&O business partner, is bereikbaar voor het stellen van vragen via 06 22862146 of via margreet.wieland@zorginoktober.nl.
• Een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een referentiecheck zijn standaard onderdelen van de sollicitatieprocedure. Oktober faciliteert en vergoed de kosten voor de aanvraag van een VOG.
• Via www.zorginoktober.nl/werken-bij-oktober/ krijg je een goede indruk over werken bij Oktober.

Reageren gaat als volgt:

• Interesse: Klik op de knop ‘Interesse? Klik hier!’ en geef je gegevens door.
• Telefonisch contact: We nemen snel contact met je op
• Kennismaking: We gaan graag met je in gesprek
• Voorstel: Bij een wederzijdse klik volgt een overeenkomst
• Welkom bij Oktober: Op naar de beste samenwerking met jou!

Over Oktober
We bekijken de leefwereld van onze cliënten en wat zij daarin nodig hebben door hun ogen. We verplaatsen ons in hun situatie en zijn oprecht geïnteresseerd. Samen met familie, vrienden, buren en professionele zorg kijken we welke oplossingen en initiatieven er nodig zijn om de cliënt zo veel mogelijk zelfstandig te laten doen. En dat doen we samen. Van administratief medewerker tot verpleegkundige. Iedereen speelt een rol en kan met zijn of haar expertise bijdragen aan persoonsgerichte ondersteuning en zorg.

We bieden bij Oktober persoonsgerichte zorg en ondersteuning aan ouderen met een complexe zorgvraag in de Kempen, Veldhoven en Aalst-Waalre. Bij mensen thuis of in één van onze huizen. In onze huizen bieden we verpleeghuiszorg voor psychogeriatrische (PG) en somatische bewoners. En we zijn gespecialiseerd in geriatrische revalidatiezorg voor ouderen die herstellen na een val of vanwege een aandoening. We bieden daarnaast ook palliatieve zorg in ons Hospice, zorg en ondersteuning voor cliënten met een volledig pakket thuis (Jouw Zorg Thuis), eerstelijnsverblijf, dagbesteding en dagbehandeling, huishoudelijke hulp en services.

Met onze zorg- en dienstverlening zijn we er voor ouderen met een zorg- of ondersteuningsvraag in de gemeenten Bergeijk, Bladel, Eersel, Heeze-Leende, Oirschot, Reusel-De Mierden, Valkenswaard, Veldhoven en Waalre.

Graag tot ziens bij

Oktober

Senior M&O Business Partner

Senior Business Partner Mens & Organisatie

Wegens vervanging zijn wij op zoek naar een Senior Business Partner Mens & Organisatie.

Als Senior M&O Business Partner zorg je voor gerichte oplossingen voor vraagstukken in het brede vakgebied van mens en organisatie. Het is jouw tweede natuur om op een professionele en creatieve manier in mogelijkheden te denken. Gebaande paden zijn voor jou niet heilig. Mensen enthousiasmeren, verbinden en je bewegen door de organisatie. Zo zorg jij ervoor dat je de strategische organisatiedoelstellingen verbindt met de wensen van medewerkers. Zodat medewerkers het prettig vinden om bij Oktober te komen en te blijven werken.

En onze organisatie. die staat niet stil. We bevinden ons in een fase van ontwikkeling, groei en beweging. Denk bijvoorbeeld aan de beweging Van Zorg naar Leven. Deze dynamiek vraagt om een M&O Business Partner die flexibel, stressbestendig en bereid is om actief bij te dragen aan het opbouwen en professionaliseren van de organisatie.

Als M&O Business Partner heb je ogen en oren voor de wensen van medewerkers van Oktober. Teammanagers rekenen op jouw professionele advisering en ondersteuning bij M&O-vraagstukken, complexe individuele casuïstiek en ook op teamniveau. Je denkt mee op tactisch en strategisch niveau, levert een bijdrage aan organisatiebrede programma's en projecten. We zijn op zoek naar iemand met brede HR-ervaring die stevig in zijn of haar schoenen staat, maar ook gevoel heeft voor de menselijke maat.

Naast je werkzaamheden voor meerdere klantteams, ben je ook themahouder op enkele M&O expertisegebieden. Juridische kennis en ervaring, affiniteit met functiehuis (FWG), capaciteitsmanagement en/of datagericht werken zien we als een waardevolle aanvulling op de bestaande expertise binnen het team.

Jij bent iemand die vakinhoudelijk sterk is en weet met scherpe analyses en helder advies écht het verschil te maken. Je stapt zichtbaar en met vertrouwen op het podium, verbindt moeiteloos met alle lagen van de organisatie en draagt jouw expertise overtuigend en inspirerend over. Met een gezonde dosis lef durf je nieuwe inzichten te brengen, ook wanneer dat tegen de stroom in gaat, en als betrokken en stevige gesprekspartner geef je op een constructieve manier zowel gevraagd als ongevraagd advies aan medewerkers en teammanagers.

Mensgericht, informeel en gedreven. Zo werken wij samen. Ons team bestaat uit een kleine groep M&O Business Partners die elkaar vanuit hun eigen specialisme en interesses aanvullen. We houden van uitdagingen en focussen ons op verbeteringen. Je hebt veel contact met teammanagers van zorgteams en ondersteunende diensten en je collega’s van M&O. Samen zorgen wij dat alles goed verloopt.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Samenwerken bij Oktober betekent:

• Ontdek, leer en groei, elke dag weer. Zo hoef je je geen moment te vervelen.
• Onderneem en innoveer! Je neemt het initiatief, Oktober geeft je de ruimte.
• We zijn gelijkwaardig en leren van elkaar.
• Tijd voor Oktober, tijd voor jezelf; samen vinden we de juiste balans.
• Werksfeer? Van goedemorgen op de gang naar samen de schouders eronder.

Samen doen we werk dat er écht toe doet.
We werken met passie en ambitie, en vinden werkplezier minstens zo belangrijk. We leren van elkaar, vertrouwen elkaar en geven ruimte om jezelf te zijn. We staan open voor nieuwe ontwikkelingen en initiatieven. We zijn benieuwd: wat heb jij nodig om prettig te kunnen werken?

Verder vinden we belangrijk:

• Een post hbo-bachelor werk- en denkniveau, bij voorkeur in Human Resource Management of Arbeidsrecht.
• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring binnen het HR-werkveld.
• In bezit van goede dosis organisatiesensitiviteit.
• Kennis van en ervaring met arbeidsrecht, projectmanagement, verandermanagement en organisatieontwikkeling.
• Kennis van functiehuis (FWG), ervaring met HR-data en/of capaciteitsmanagement zijn een sterke pre.
• Ervaring in VVT-sector is een pre.
• We zoeken iemand die 32 uur per week beschikbaar is.

Dit is wat we voor je hebben:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.470,82 en maximaal € 5.962,34 (o.b.v. 36 uur) in FWG 60 cao VVT.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Jaarlijks een vakantietoeslag van 8%.
• Een eindejaarsuitkering in november van 8,33%.
• Goede pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken.
• De mogelijkheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen.

Ohja, bijna vergeten!

• Heb je vragen over de vacature? Margreet Wieland, strategisch M&O business partner, is bereikbaar voor het stellen van vragen via 06 22862146 of via margreet.wieland@zorginoktober.nl.
• Een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een referentiecheck zijn standaard onderdelen van de sollicitatieprocedure. Oktober faciliteert en vergoed de kosten voor de aanvraag van een VOG.
• Via www.zorginoktober.nl/werken-bij-oktober/ krijg je een goede indruk over werken bij Oktober.

Internal Auditor (Gediplomeerd)

Internal Auditor

Als Internal Auditor bij Oktober ben jij dé specialist die de interne beheersing van onze organisatie versterkt. Je werkt methodisch en systematisch aan het in kaart brengen en beheersen van risico’s binnen de bedrijfsvoering. Jaarlijks stel je een auditplan op en onderhoud je de risicomatrix, waarmee je de basis legt voor interne controle en externe accountantscontrole. Je voert audits uit, rapporteert helder en onafhankelijk aan het managementteam, de Raad van Bestuur en de Auditcommissie, en geeft richtinggevende adviezen over beheersmaatregelen.

Je fungeert als aanspreekpunt voor de externe accountant. Je bevindingen en rapportages bieden ‘assurance’ aan het bestuur en dragen bij aan verantwoording richting externe stakeholders. Je weet draagvlak te creëren voor verbetermaatregelen en stimuleert eigenaarschap bij collega’s op alle niveaus. Je draagt bij aan toekomstbestendig risicomanagement.

Jij gaat verder dan alleen controleren en adviseren. Je maakt collega’s bewust van hun rol in interne beheersing en stimuleert eigenaarschap in het dagelijks werk. Door ingewikkelde vraagstukken helder uit te leggen, maak je ze toegankelijk en werkbaar voor iedereen, van zorgmedewerker tot directie. Zo weet jij draagvlak te creëren en neem je mensen mee in noodzakelijke veranderingen.

Omdat onze organisatie volop in beweging is – bijvoorbeeld met de invoering van een nieuw Elektronisch cliëntendossier (ECD)– draag jij actief bij aan het bouwen van effectieve processen en structuren. Je kijkt daarbij niet alleen naar wat beter kan, maar vooral ook naar hoe verbeteringen haalbaar en duurzaam ingevoerd kunnen worden. Zo bouw jij samen met ons aan een stevig fundament voor de toekomst.

Je werkt in het team Bedrijfsvoering en hebt veel contact met verschillende disciplines, waaronder Planning & Control. Je directe aanspreekpunt is de directeur Bedrijfsvoering, en je rapporteert rechtstreeks aan het directieteam, de Raad van Bestuur en de auditcommissie.

Wij zoeken een enthousiaste professional die zelfstandig werkt, verantwoordelijkheid neemt en energie krijgt van het verbeteren van processen. Je bent analytisch, oplettend en systematisch in je werk. Met jouw open en toegankelijke houding maak jij makkelijk verbinding met collega’s, en door je vasthoudendheid weet jij écht beweging te brengen in de organisatie.

Samenwerken bij Oktober betekent:

• Ontdek, leer en groei, elke dag weer. Zo hoef je je geen moment te vervelen.
• Geen mens is hetzelfde, geen dag is gelijk. Lekker uitdagend dus!
• Onderneem en innoveer! Je neemt het initiatief, Oktober geeft je de ruimte.
• We zijn gelijkwaardig en leren van elkaar.
• Werksfeer? Van goedemorgen op de gang naar samen de schouders eronder.

Samen doen we werk dat er écht toe doet.
We werken met passie en ambitie, en vinden werkplezier minstens zo belangrijk. We leren van elkaar, vertrouwen elkaar en geven ruimte om jezelf te zijn. We staan open voor nieuwe ontwikkelingen en initiatieven. We zijn benieuwd: wat heb jij nodig om prettig te kunnen werken?

Verder vinden we belangrijk:

• Afgeronde hbo-opleiding in een bedrijfseconomische richting (bijvoorbeeld Accountancy), bij voorkeur aangevuld met een post-hbo Operational Auditor en een aantal jaren relevante werkervaring.
• Kennis van organisatieprocessen, onderzoeksmethodieken, systemen en relevante wet- en regelgeving (AO/IC).
• Fulltime of parttime werken? Samen kijken we naar een passend rooster voor 28 – 32 uur per week.
• Je blijft graag op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen in je vakgebied en investeert in permanente educatie.

Dit is wat we voor je hebben:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.016,62 en maximaal € 5.962,34 (o.b.v. 36 uur) in FWG 60 cao VVT.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Jaarlijks een vakantietoeslag van 8%.
• Een eindejaarsuitkering in november van 8,33%.
• Verlof op basis van een fulltime contract van 237,4 uur per jaar (ruim 6,5 week).
• Goed pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken.
• De mogelijkheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen.

Ohja, bijna vergeten!

• Heb je vragen over de vacature? Onze recruiters Sanne, Mirthe, Nancy en Tineke zijn bereikbaar voor het stellen van vragen via 088-2486133 of recruitment@zorginoktober.nl
• Een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een referentiecheck zijn standaard onderdelen van de sollicitatieprocedure. Oktober faciliteert en vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG.
• Via www.zorginoktober.nl/werken-bij-oktober/ krijg je een goede indruk over werken bij Oktober.
• Wil je vrijblijvend kennismaken met Oktober? Kom dan langs bij één van onze inloopmomenten! Iedere eerste donderdag van de maand ben je tussen 15.00 en 17.00 uur welkom op locatie Floriaan in Bladel, en iedere laatste maandag van de maand tussen 15.00 en 17.00 uur op locatie Merefelt in Veldhoven. Onze recruiters gaan graag met je in gesprek over jouw mogelijkheden bij Oktober.

Internal Auditor (Gediplomeerd)

Internal Auditor

Als Internal Auditor bij Oktober ben jij dé specialist die de interne beheersing van onze organisatie versterkt. Je werkt methodisch en systematisch aan het in kaart brengen en beheersen van risico’s binnen de bedrijfsvoering. Jaarlijks stel je een auditplan op en onderhoud je de risicomatrix, waarmee je de basis legt voor interne controle en externe accountantscontrole. Je voert audits uit, rapporteert helder en onafhankelijk aan het managementteam, de Raad van Bestuur en de Auditcommissie, en geeft richtinggevende adviezen over beheersmaatregelen.

Je fungeert als aanspreekpunt voor de externe accountant. Je bevindingen en rapportages bieden ‘assurance’ aan het bestuur en dragen bij aan verantwoording richting externe stakeholders. Je weet draagvlak te creëren voor verbetermaatregelen en stimuleert eigenaarschap bij collega’s op alle niveaus. Je draagt bij aan toekomstbestendig risicomanagement.

Jij gaat verder dan alleen controleren en adviseren. Je maakt collega’s bewust van hun rol in interne beheersing en stimuleert eigenaarschap in het dagelijks werk. Door ingewikkelde vraagstukken helder uit te leggen, maak je ze toegankelijk en werkbaar voor iedereen, van zorgmedewerker tot directie. Zo weet jij draagvlak te creëren en neem je mensen mee in noodzakelijke veranderingen.

Omdat onze organisatie volop in beweging is – bijvoorbeeld met de invoering van een nieuw Elektronisch cliëntendossier (ECD)– draag jij actief bij aan het bouwen van effectieve processen en structuren. Je kijkt daarbij niet alleen naar wat beter kan, maar vooral ook naar hoe verbeteringen haalbaar en duurzaam ingevoerd kunnen worden. Zo bouw jij samen met ons aan een stevig fundament voor de toekomst.

Je werkt in het team Bedrijfsvoering en hebt veel contact met verschillende disciplines, waaronder Planning & Control. Je directe aanspreekpunt is de directeur Bedrijfsvoering, en je rapporteert rechtstreeks aan het directieteam, de Raad van Bestuur en de auditcommissie.

Wij zoeken een enthousiaste professional die zelfstandig werkt, verantwoordelijkheid neemt en energie krijgt van het verbeteren van processen. Je bent analytisch, oplettend en systematisch in je werk. Met jouw open en toegankelijke houding maak jij makkelijk verbinding met collega’s, en door je vasthoudendheid weet jij écht beweging te brengen in de organisatie.

Samenwerken bij Oktober betekent:

• Ontdek, leer en groei, elke dag weer. Zo hoef je je geen moment te vervelen.
• Geen mens is hetzelfde, geen dag is gelijk. Lekker uitdagend dus!
• Onderneem en innoveer! Je neemt het initiatief, Oktober geeft je de ruimte.
• We zijn gelijkwaardig en leren van elkaar.
• Werksfeer? Van goedemorgen op de gang naar samen de schouders eronder.

Samen doen we werk dat er écht toe doet.
We werken met passie en ambitie, en vinden werkplezier minstens zo belangrijk. We leren van elkaar, vertrouwen elkaar en geven ruimte om jezelf te zijn. We staan open voor nieuwe ontwikkelingen en initiatieven. We zijn benieuwd: wat heb jij nodig om prettig te kunnen werken?

Verder vinden we belangrijk:

• Afgeronde hbo-opleiding in een bedrijfseconomische richting (bijvoorbeeld Accountancy), bij voorkeur aangevuld met een post-hbo Operational Auditor en een aantal jaren relevante werkervaring.
• Kennis van organisatieprocessen, onderzoeksmethodieken, systemen en relevante wet- en regelgeving (AO/IC).
• Fulltime of parttime werken? Samen kijken we naar een passend rooster voor 28 – 32 uur per week.
• Je blijft graag op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen in je vakgebied en investeert in permanente educatie.

Dit is wat we voor je hebben:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.016,62 en maximaal € 5.962,34 (o.b.v. 36 uur) in FWG 60 cao VVT.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Jaarlijks een vakantietoeslag van 8%.
• Een eindejaarsuitkering in november van 8,33%.
• Verlof op basis van een fulltime contract van 237,4 uur per jaar (ruim 6,5 week).
• Goed pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken.
• De mogelijkheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen.

Ohja, bijna vergeten!

• Heb je vragen over de vacature? Onze recruiters Sanne, Mirthe, Nancy en Tineke zijn bereikbaar voor het stellen van vragen via 088-2486133 of recruitment@zorginoktober.nl
• Een verklaring omtrent gedrag (VOG) en een referentiecheck zijn standaard onderdelen van de sollicitatieprocedure. Oktober faciliteert en vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG.
• Via www.zorginoktober.nl/werken-bij-oktober/ krijg je een goede indruk over werken bij Oktober.
• Wil je vrijblijvend kennismaken met Oktober? Kom dan langs bij één van onze inloopmomenten! Iedere eerste donderdag van de maand ben je tussen 15.00 en 17.00 uur welkom op locatie Floriaan in Bladel, en iedere laatste maandag van de maand tussen 15.00 en 17.00 uur op locatie Merefelt in Veldhoven. Onze recruiters gaan graag met je in gesprek over jouw mogelijkheden bij Oktober.

Reageren gaat als volgt:

• Interesse: Klik op de knop ‘Interesse? Klik hier!’ en geef je gegevens door.
• Telefonisch contact: We nemen snel contact met je op.
• Kennismaking: We gaan graag met je in gesprek.
• Voorstel: Bij een wederzijdse klik volgt een overeenkomst.
• Welkom bij Oktober: Op naar de beste samenwerking met jou!

Over Oktober
We bekijken de leefwereld van onze cliënten en wat zij daarin nodig hebben door hun ogen. We verplaatsen ons in hun situatie en zijn oprecht geïnteresseerd. Samen met familie, vrienden, buren en professionele zorg kijken we welke oplossingen en initiatieven er nodig zijn om de cliënt zo veel mogelijk zelfstandig te laten doen. En dat doen we samen. Van administratief medewerker tot verpleegkundige. Iedereen speelt een rol en kan met zijn of haar expertise bijdragen aan persoonsgerichte ondersteuning en zorg.

We bieden bij Oktober persoonsgerichte zorg en ondersteuning aan ouderen met een complexe zorgvraag in de Kempen, Veldhoven en Aalst-Waalre. Bij mensen thuis of in één van onze huizen. In onze huizen bieden we verpleeghuiszorg voor psychogeriatrische (PG) en somatische bewoners. En we zijn gespecialiseerd in geriatrische revalidatiezorg voor ouderen die herstellen na een val of vanwege een aandoening. We bieden daarnaast ook palliatieve zorg in ons Hospice, zorg en ondersteuning voor cliënten met een volledig pakket thuis (Jouw Zorg Thuis), eerstelijnsverblijf, dagbesteding en dagbehandeling, huishoudelijke hulp en services.

Met onze zorg- en dienstverlening zijn we er voor ouderen met een zorg- of ondersteuningsvraag in de gemeenten Bergeijk, Bladel, Eersel, Heeze-Leende, Oirschot, Reusel-De Mierden, Valkenswaard, Veldhoven en Waalre.

Graag tot ziens bij

Oktober