Leerling Helpende Plus

Werken als leerling helpende plus
Ook onderdeel worden van #teamnieuweenergie? Als leerling helpende plus bij Argos Zorggroep combineer je werken als helpende met een cursus om jezelf helpende plus te mogen noemen. Ben je net klaar met de opleiding tot helpende of wil je na een aantal jaar meer verdieping in je werk? Dan is dit je volgende stap. Onze belofte:

• Wij leiden je op: begin 2027 start je met de opleiding tot helpende plus, de scholing is voor onze rekening;
• Salaris vanaf dag één: je werkt en leert tegelijk, met een salaris vanaf de start;
• Lessen onder werktijd: je volgt de scholing tijdens je werktijd en wordt volledig doorbetaald, dus je levert er bijna geen vrije tijd voor in;
• Een mooie basis: wat je leert is een module uit de opleiding verzorgende IG, dus je kunt daarna sneller doorstromen naar verzorgende IG.

Wat bieden wij jou?

• Een leer-werktraject van ongeveer zeven maanden waarin je wordt opgeleid tot helpende plus, met de certificaten die je nodig hebt om als helpende plus aan de slag te mogen gaan (waaronder verpleegtechnische handelingen);
• Een baan tijdens je opleiding van 24 tot 36 uur per week, incl. lesdag;
• Je volgt de lessen onder werktijd, volledig doorbetaald;
• Een mooi salaris conform de cao VVT volgens schaal FWG 30 van €2.599,21 tot €[max] bij 36 uur;
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslag (ORT) van 22% tot 60% boven op je uurloon als je ’s avonds of in het weekend werkt;
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Via ons voordeelprogramma Makkelijk Verdiend profiteer je van aantrekkelijke regelingen, zoals voordeel op een fiets, telefoon of sportabonnement;
• Veel aandacht voor jouw ontwikkeling met meer dan 300 online trainingen via GoodHabitz, ook naast je opleiding.

Jouw rol als leerling helpende plus
Als Helpende Plus ben je van grote betekenis in het dagelijks leven van onze bewoners. Je ondersteunt hen bij de persoonlijke verzorging, het in of uit bed komen en andere dagelijkse bezigheden, met persoonlijke aandacht voor hen en hun naasten, maar ook met de verpleegtechnische handelingen. Tijdens je opleiding leer je:

• Ondersteunen bij ADL (in en uit bed komen, persoonlijke verzorging);
• Verpleegtechnische handelingen uitvoeren, zoals wonden verzorgen, injecties geven en medicatie toedienen;
• Zorgen voor persoonlijke hygiëne en dagelijkse handelingen (ADL), zoals uit bed komen of eten klaarmaken;
• Signaleren wanneer er iets verandert bij een bewoner en dit doorgeven;
• Rapporteren in het dossier van de bewoner;
• Contact onderhouden met bewoners en hun naasten.

Je werkt wisselende diensten (overdag en ’s avonds, doordeweeks en in het weekend) en start bij een dagdienst al om 7:00 uur.

Dit ben jij

• Je hebt een diploma helpende niveau 2;
• Je hebt een passie voor het werken met mensen, en met ouderen in het bijzonder;
• Je bent leergierig, luistert goed, staat open voor feedback en neemt initiatief;
• Je kunt zowel overdag als ’s avonds en in het weekend werken: de zorg is er tenslotte 24/7.

Hier ga je aan de slag
Je kunt aan de slag bij de huizen van Argos Zorggroep in de regio Rotterdam-Rijnmond: Schiedam, Vlaardingen, Maassluis, Hoogvliet, Spijkenisse, Poortugaal en Rhoon. Samen kijken we naar een locatie die bij je past en waar je goed begeleid kunt worden. Onze verpleeghuizen zijn centraal gelegen en goed bereikbaar met het OV, de fiets en de auto. Parkeren is gratis.

De scholing zelf volg je op een van onze leslocaties.

Solliciteren

1. Solliciteer eenvoudig via de sollicitatieknop;
2. We bekijken je motivatie en nemen snel contact met je op;
3. We plannen een kennismakingsgesprek;
4. Je loopt vrijblijvend een paar uurtjes mee om kennis te maken met de ouderenzorg;
5. We maken afspraken over salaris, startdatum en hoeveel uur je komt werken.

Kom jij ons team versterken?
Reageer snel, anders vliegt deze vacature aan je voorbij! Wil je toch nog iets meer weten? Neem dan contact op met onze collega's van Recruitment, bel via 010 - 427 83 33 of mail naar recruitment@argoszorggroep.nl.

Gastvrouw/heer | Driemaasstede

Werken als gastvrouw of gastheer
Ook onderdeel worden van #teamnieuweenergie? Als gastvrouw of gastheer bij Argos Zorggroep ben jij het vertrouwde gezicht in de huiskamer van DrieMaasStede in Schiedam. Jij zorgt voor warmte, gezelligheid en structuur in het dagelijks leven van onze bewoners en bent een belangrijke schakel in het team. Onze belofte:

• Diensten: Wisselende diensten tussen de 6 tot 8 uur (dag en avonddienst)
• Vaste uren: een contract van 16 – 28 uur per week, zodat je weet waar je aan toe bent;
• Doorgroeien: de mogelijkheid om door te groeien naar zorgassistent, helpende plus of verzorgende IG;
• Betrokken collega's: je werkt in een hecht team dat samen zorgt voor een fijne dag voor de bewoners.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract van 16 – 28 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een mooi salaris volgens schaal FWG 15 CAO VVT van €2.401,72 tot €2.896,76 bij 36 uur (inschaling is afhankelijk van je ervaring en opleidingsniveau);
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, je kiest zelf of je dit maandelijks of in één keer ontvangt;
• Onregelmatigheidstoeslag (ORT) van 22% tot 60% boven op je uurloon wanneer je 's avonds, 's nachts of in het weekend werkt;
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Via ons voordeelprogramma profiteer je van hoge kortingen op onder andere een fiets, telefoon of sportabonnement, makkelijk verdiend;
• Veel aandacht voor jouw ontwikkeling via de Argos Academie, meer dan 300 online trainingen via GoodHabitz en ruimte voor externe scholing;
• Doorgroeimogelijkheden binnen Argos Zorggroep.

Jouw rol als gastvrouw of gastheer

• Je verzorgt het eten en drinken voor de bewoners;
• Je kookt een heerlijke maaltijd;
• Je doet huishoudelijke taken, zoals de keuken schoonmaken en de tafels dekken;
• Je zorgt ervoor dat de huiskamer een fijne plek is voor de bewoners;
• Je hebt oprechte aandacht voor de bewoners en maakt tijd voor een praatje;
• Je doet gezellige activiteiten met de bewoners.
• Je zal terecht komen op een somatische afdeling (lichamelijke aandoening) of op een PG-afdeling (dementie).

Dit ben jij

• Je bent klantgericht en gastvrij;
• Je kunt zowel zelfstandig als in een team werken;
• Je vindt het fijn om met ouderen te werken;
• Je bent minimaal 16 uur per week beschikbaar in een wisselend rooster;
• Je werkt in wisselende diensten en volgens rooster om het weekend;
• Je bent empathisch, sociaal en geduldig en kunt goed omgaan met verschillende vormen van gedrag;
• Je staat stevig in je schoenen en blijft rustig en professioneel in uitdagende situaties;
• Je kunt goed omgaan met bewoners die door hun dementie verward, onrustig of wisselend in gedrag kunnen zijn;
• Ervaring met de doelgroep is een pré, maar geen vereiste;

Hier ga je aan de slag
De ouderenzorg verandert. Cliënten wonen steeds langer thuis, de zorgvraag wordt complexer en dat vraagt om een andere manier van werken. Daarom vernieuwen we steeds: in hoe we zorg verlenen, in hoe we technologie inzetten en in hoe we samenwerken. Zo gaan wij van ouderenzorg naar nieuwerezorg, en jij draagt daar straks aan bij. Of je nu direct met cliënten werkt of de organisatie van binnenuit versterkt: bij Argos Zorggroep heb je samen met 2.500 collega's de ruimte om hierover mee te denken en jezelf te ontwikkelen.

DrieMaasStede is een modern en sfeervol verpleeghuis in de groene wijk Woudhoek in Schiedam. Hier wonen ouderen met dementie en somatische aandoeningen. Ook biedt DrieMaasStede palliatieve zorg op afdeling De Roos. Goed bereikbaar met het OV, de fiets en de auto. Parkeren is gratis.

Solliciteren

1. Je stuurt jouw sollicitatie naar ons op.
2. Je komt op locatie en maakt kennis met Argos Zorggroep en de rol.
3. Je loopt mee op de locatie waar je aan het werk gaat.
4. We bespreken samen wat we je kunnen bieden en maken het rond.

Kom jij ons team versterken?
Reageer snel, anders vliegt deze vacature aan je voorbij! Wil je toch nog iets meer weten? Neem dan contact op met Valerie Horjus, Recruiter, bel via 010 - 427 83 33 of mail naar recruitment@argoszorggroep.nl.

Medewerker Brasserie | Soenda

Werken als medewerker brasserie
Ook onderdeel worden van #teamnieuweenergie? Als medewerker brasserie bij Argos Zorggroep ben jij het gezicht van de brasserie in Soenda. Bewoners komen hier voor hun kopje koffie, familie schuift aan voor de lunch. Na een paar weken weet je wie zijn koffie zwart drinkt en wie nog even wil kletsen. Met zo’n praatje maak je iemands dag. Onze belofte:

• Geen diploma nodig: wat je moet weten over de kassa en de bestellingen leer je bij ons op de werkvloer;
• Werk met betekenis: de brasserie is de ontmoetingsplek van het huis, waar bewoners en hun familie even samen iets drinken;
• Klein en vertrouwd: in een kleinschalig huis als Soenda ken je bewoners, familie en collega’s al snel bij naam.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract van 22 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
• Een salaris volgens FWG 20 conform CAO VVT van €2.488,17 tot €3.064,53 bruto bij een 36-urige werkweek (inschaling is afhankelijk van je werkervaring en opleidingsniveau)
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, met de keuze om dit maandelijks of periodiek te ontvangen
• Onregelmatigheidstoeslag (ORT) van 22% tot 60% boven op je uurloon wanneer je 's avonds, 's nachts of in het weekend werkt
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
• Via ons voordeelprogramma profiteer je van aantrekkelijke regelingen, zoals voordeel op een fiets, telefoon of sportabonnement
• Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen via de Argos Academie, meer dan 300 online trainingen via GoodHabitz en externe opleidingen
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie

Jouw rol als medewerker brasserie
In de brasserie van Soenda neem je bestellingen op en serveer je eten en drinken aan cliënten en bezoekers, in de brasserie zelf of tijdens bijeenkomsten. Je bedient de kassa en rekent af. Zijn producten of materialen bijna op? Dan plaats jij bestellingen op basis van standaardbestellijsten. Ook het bereiden van kleine gerechten, snacks en broodmaaltijden kan bij je takenpakket horen. Je ziet toe op hygiëne en veiligheid en voert controletaken uit volgens de HACCP-normen.

Voor deze functie heb je geen specifieke opleiding nodig. Een facilitaire opleiding op mbo-niveau of ervaring in de horeca is een pluspunt, maar we leren je alles wat je moet weten.

Dit ben jij

• Je bent gastvrij en representatief en zorgt ervoor dat cliënten en bezoekers zich welkom voelen;
• Je hebt oog voor detail en zorgt dat het bezoekers aan niets ontbreekt;
• Je vindt het leuk om met ouderen te werken en maakt makkelijk een praatje;
• Je werkt netjes en hebt gevoel voor hygiëne en veiligheid.

Hier ga je aan de slag
De ouderenzorg verandert. Cliënten wonen steeds langer thuis, de zorgvraag wordt complexer en dat vraagt om een andere manier van werken. Daarom vernieuwen we steeds: in hoe we zorg verlenen, in hoe we technologie inzetten en in hoe we samenwerken. Zo gaan wij van ouderenzorg naar nieuwerezorg, en jij draagt daar straks aan bij. Of je nu direct met cliënten werkt of de organisatie van binnenuit versterkt: bij Argos Zorggroep heb je samen met 2.500 collega's de ruimte om hierover mee te denken en jezelf te ontwikkelen.

Soenda is een kleinschalig verpleeghuis in de Indische Buurt, vlakbij het centrum van Vlaardingen. Hier wonen ouderen met dementie en somatische aandoeningen in hechte, kleine woonzorggroepen. Goed bereikbaar met het OV, de fiets en de auto. Parkeren is gratis.

Solliciteren

1. Je stuurt jouw sollicitatie naar ons op.
2. Je maakt kennis met jouw toekomstige leidinggevende in een gesprek op locatie.
3. Je ontmoet het team waar je komt te werken.
4. We bespreken samen wat we je kunnen bieden en maken het rond.

Kom jij ons team versterken?
Reageer snel, anders vliegt deze vacature aan je voorbij! Wil je toch nog iets meer weten? Neem dan contact op met Peter Neelemaat, teamleider facilitaire dienstverlening via 06-51039702 of mail naar p.neelemaat@argoszorggroep.nl.

Teamleider Thuiszorg | Albrandswaard

Werken als teamleider thuiszorg
Ook onderdeel worden van #teamnieuweenergie? Als teamleider thuiszorg bij Argos Zorggroep ben jij de verbindende kracht voor teams die zorg leveren aan cliënten thuis en op VPT-locaties in Albrandswaard en Nissewaard. Je werkt nauw samen met collega-teamleiders thuiszorg en staat onder leiding van een tactisch manager. Ervaring als wijkverpleegkundige of uitgebreide zorgkennis is prettig, maar geen must — binnen Argos Zorggroep is volop expertise aanwezig. Onze belofte:

• Breed mandaat: je geeft leiding aan maximaal drie teams (circa 20 fte) en hebt de ruimte om je eigen aanpak neer te zetten;
• Zichtbaar aanwezig: jij bouwt actief aan hechte relaties met cliënten, medewerkers én externe partijen;
• Volop expertise: je kunt je richten op jouw kracht — begeleiden, verbinden en netwerken — terwijl de inhoudelijke zorgkennis in je teams aanwezig is;
• Doorgroeimogelijkheden: ondersteund door de Argos Academie en GoodHabitz.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract van 32 - 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
• Een salaris volgens FWG 50 conform CAO VVT van €3.324,94 tot €4.822,50 bruto bij een 36-urige werkweek (inschaling is afhankelijk van je werkervaring en opleidingsniveau)
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, met de keuze om dit maandelijks of periodiek te ontvangen
• Onregelmatigheidstoeslag (ORT) van 22% tot 60% boven op je uurloon wanneer je 's avonds, 's nachts of in het weekend werkt
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
• Via ons voordeelprogramma profiteer je van aantrekkelijke regelingen, zoals voordeel op een fiets, telefoon of sportabonnement
• Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen via de Argos Academie, meer dan 300 online trainingen via GoodHabitz en externe opleidingen
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie

Jouw rol als teamleider thuiszorg
Je geeft leiding aan maximaal drie teams (circa 20 fte) en werkt samen met hen aan de best mogelijke kwaliteit van (multidisciplinaire) zorg en ondersteuning. Jouw taken:

• Je bent een zichtbaar en benaderbaar aanspreekpunt voor cliënten én medewerkers — je bouwt actief aan hechte relaties;
• Je onderhoudt en versterkt contacten binnen én buiten de organisatie;
• Je focust op een efficiënte en voorspelbare personeelsplanning en stuurt op continuïteit;
• Je begeleidt en coacht medewerkers in hun professionele ontwikkeling;
• Je draagt bij aan vraagstukken rondom VPT (Volledig Pakket Thuis), MPT en procesoptimalisatie;
• Je kijkt kritisch naar inwerk- en starttrajecten en zorgt dat nieuwe collega's snel goed landen;
• Je vertegenwoordigt jouw teams professioneel bij externe partijen.

Dit ben jij

• Je hebt minimaal een hbo-diploma verpleegkunde;
• Je hebt ervaring in de extramurale ouderenzorg;
• Je hebt leidinggevende ervaring en kunt anderen met jouw coachingsvaardigheden inspireren en motiveren;
• Je bruist van de ideeën om samen met ons de reis te maken van ouderenzorg naar nieuwerezorg;
• Je vindt het geen probleem om zowel overdag als 's avonds te werken: de zorg is er tenslotte 24/7.

Hier ga je aan de slag
Ouderenzorg? Wij noemen het nieuwerezorg. Door steeds te kijken hoe we kunnen vernieuwen, door in te zetten op technologie en door volop ruimte te geven voor jouw ontwikkeling en werkplezier. Deze functie is in ATZ Albrandswaard en verschillende VPT-locaties. Goed bereikbaar met de auto; parkeren is gratis.

Solliciteren

1. Je stuurt jouw sollicitatie naar ons op.
2. Je maakt kennis met jouw toekomstige leidinggevende in een gesprek op locatie.
3. Je ontmoet het team waar je komt te werken.
4. We bespreken samen wat we je kunnen bieden en maken het rond.

Kom jij ons team versterken?
Reageer snel, anders vliegt deze vacature aan je voorbij! Wil je toch nog iets meer weten? Neem dan contact op met Chelsea de Brabander - Kranenborg, Recruiter, bel via 010 - 427 83 33 of mail naar recruitment@argoszorggroep.nl.

Leerling verzorgende IG

Werken als leerling verzorgende IG (BBL)
Ook onderdeel worden van #teamnieuweenergie? Als leerling verzorgende IG bij Argos Zorggroep combineer je een betaalde baan met een mbo-opleiding op niveau 3. Je hebt nog geen zorgdiploma nodig. Kom je net van school of wil je na een andere baan de zorg in? Dan ben je hier op je plek. Onze belofte:

• Leren en werken: je gaat 1 dag per week naar school en de rest van de week werk je in een van onze huizen;
• Wij betalen je opleiding: en vanaf je eerste werkdag krijg je salaris;
• Een route die bij je past: kies uit het reguliere traject, zij-instroom of flexibel studeren en haal je diploma in 8 maanden tot 3 jaar;
• Kies je huis: we hebben tien verpleeghuizen, van Maassluis tot Rhoon, dus er is er altijd een dicht bij jou in de buurt.

Wat bieden wij jou?

• Een opleiding tot verzorgende IG bij Albeda Zorgcollege in Rotterdam, Zadkine in Spijkenisse of ROC Mondriaan in Delft;
• Een baan tijdens je opleiding (24 - 32 uur per week) met de intentie om je na het afronden van je opleiding in vaste dienst te nemen;
• 4,5 of 5,5 uur per week doorbetaalde lestijd op school, afhankelijk van je traject;
• Een mooi salaris volgens de CAO VVT van €2.573,47 bij 36 uur. Als je jonger bent dan 21 jaar ontvang je een leerlingsalaris, afhankelijk van jouw leeftijd (volgens de CAO VVT);
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslag (ORT) van 22% tot 60% boven op je uurloon als je 's avonds werkt of in het weekend;
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Veel aandacht voor jouw ontwikkeling met meer dan 300 online trainingen via GoodHabitz, ook naast je opleiding;
• Na het behalen van je diploma doorgroeien naar verzorgende IG met een salaris van €2.663,54.

Jouw rol als leerling verzorgende IG
Je werkt in een klein team in een van onze verpleeghuizen. Je draait wisselende diensten (dag, avond of nacht). Een dagdienst begint om 07:00 uur. Kijk dus goed of je op tijd op locatie kunt zijn, vooral in het weekend, wanneer het openbaar vervoer later begint.

Op school en op de werkvloer leer je onder andere:

• Verpleegtechnische handelingen uitvoeren, zoals wonden verzorgen, injecties geven en medicatie toedienen;
• Klinisch redeneren en dit overleggen met artsen en andere disciplines;
• Zorgen voor persoonlijke hygiëne en dagelijkse handelingen (ADL), zoals uit bed komen of eten klaarmaken;
• Volledig rapporteren en signaleren;
• Bewoners helpen met leuke activiteiten en met het onderhouden van hun sociale contacten.

Je start in januari 2027. Welk traject je volgt, hangt af van je vooropleiding en hoe je het liefst leert:

Regulier traject: duurt 2,5 tot 3 jaar. Heb je al een diploma helpende zorg en welzijn niveau 2? Dan volg je een verkort traject. Je kunt dit traject volgen bij Albeda Zorgcollege in Rotterdam, Zadkine in Spijkenisse of ROC Mondriaan in Delft.

Zij-instroom: heb je een mbo-diploma op niveau 3 en wil je de zorg in? Dan haal je via dit traject binnen 1 tot 1,5 jaar je diploma. Dit traject volg je bij Albeda Zorgcollege in Rotterdam.

Flexibel studeren: werk je graag zelfstandig en bepaal je liever zelf je tempo? Zadkine in Spijkenisse biedt een flexibel traject van 8 maanden tot 2 jaar, waarin je je opleiding grotendeels zelf vormgeeft.

Dit ben jij

• Je hebt één van de volgende diploma's (of hoger): vmbo-diploma (KB/GL/TL), mbo-niveau 2, mbo-niveau 3, een overgangsbewijs van 3 naar 4 havo of vwo, of een ander bewijsstuk dat de overheid erkent;
• Heb je al een diploma helpende zorg en welzijn niveau 2, sociaal pedagogisch medewerker (SPW) niveau 4 of een zorgdiploma dat behaald is vóór 1997? Dan is het ook mogelijk om de opleiding in een verkort traject te volgen;
• Je werkt graag met mensen, en met ouderen in het bijzonder;
• Je denkt graag mee over hoe de ouderenzorg beter en anders kan;
• Je bent leergierig, kunt goed luisteren, staat open voor feedback en neemt initiatief;
• Je kunt zowel overdag als 's avonds en 's nachts werken, want de zorg voor ouderen gaat 24/7 door.

Hier ga je aan de slag
Je werkt in een van onze verpleeghuizen in de regio Rotterdam-Rijnmond: DrieMaasHave en De Tweemaster in Maassluis, DrieMaasStede in Schiedam, De Meerpaal en Soenda in Vlaardingen, Breede Vliet en Meeuwenhof in Hoogvliet, De Es in Spijkenisse, Hooge-Werf in Poortugaal en Klepperwei in Rhoon. Samen kijken we welk huis bij jou past en goed te bereiken is vanaf je huis. Alle huizen zijn goed bereikbaar met het OV, de fiets en de auto, en parkeren is gratis.

Solliciteren

1. Je stuurt jouw sollicitatie naar ons op.
2. Onze recruiter belt je voor een eerste kennismaking.
3. Je maakt een talentscan waarmee we samen kijken waar jouw kwaliteiten liggen.
4. Je komt op locatie voor een selectiegesprek waarin we ook jouw diploma's en motivatie bespreken.

5, Je maakt kennis met de zorg tijdens een meeloopmoment op locatie.

6. We bespreken samen wat we je kunnen bieden, melden je aan bij de opleiding en maken het rond

Kom jij ons team versterken?
Reageer snel, anders vliegt deze vacature aan je voorbij! Wil je toch nog iets meer weten? Neem dan contact op met Chelsea de Brabander - Kranenborg, Recruiter, bel via 010 - 427 83 33 of mail naar recruitment@argoszorggroep.nl.