Juridisch kwaliteitsmedewerker Burgerzaken - 36 uur - Tijdelijk

Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Team Proces en Advisering
Team Proces en Advisering heeft een centrale plek binnen het cluster Dienstverlening en bestaat uit medewerkers die zich bezighouden met kwaliteitsontwikkeling en -verbetering, anticiperen op nieuwe ontwikkelingen, implementatie van nieuwe processen en/of beleid en juridisch advies. Binnen het team werken juridisch kwaliteitsmedewerkers die zich bezighouden met de kwaliteit van Burgerzaken in de brede zin van het woord.

Als Juridisch kwaliteitsmedewerker Burgerzaken:
Speel je in deze boeiende functie, samen met je collega, een belangrijke rol in de kwaliteit binnen alle taakgebieden van burgerzaken. Je werkzaamheden bestaan uit het uitvoeren van controles, hierover rapporteren, adviseren en collega’s coachen op inhoud. Je bewaakt de verschillende processen en draagt (beheers)maatregelen aan ter verbetering van het proces en de kwaliteit. Verder fungeer je als vraagbaak voor het team Burgerzaken, geef je juridisch advies en ben je verantwoordelijk voor de afhandeling van bezwaar- en beroepsschriften. Je vertegenwoordigt de gemeente bij (hoor)zittingen inzake bezwaar-, beroeps- en hoger beroepszaken. Daarnaast zorg je voor de coördinatie van de BRP-audit, de RNI-audit en audit op de waarde documenten (o.a. reisdocumenten/ID kaart).

Hier herken jij je in

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau
• Je hebt bij voorkeur een juridische achtergrond
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als kwaliteitsmedewerker burgerzaken
• Je hebt kennis van en ervaring met de verschillende processen binnen burgerzaken en de bijbehorende kwaliteitseisen
• Je hebt kennis van het namenrecht, rijkswet op het Nederlanderschap, de wet basisregistratie personen, internationaal privaatrecht en de Burgerlijke stand
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke (advies)vaardigheden
• Je hebt aantoonbare ervaring met de zelfevaluatie Basisregistratie Personen
• Je hebt aantoonbare ervaring met de tools Kwaliteitsmonitor en ENSIA
• Je hebt ervaring met de afhandeling van bezwaar- en beroepschriften
• Aantoonbare werkervaring met Key2Burgerzaken en Corsa is een pré
• Ervaring met procesvertegenwoordiging is een pré

Je doet het niet voor niks
Wij bieden je een informele en collegiale werksfeer en flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken. De gemeente Westland heeft een goede pensioenregeling en kent een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met faciliteiten op het gebied van opleiding (waaronder de Westland Academie) en het individueel keuzebudget met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en aanschaf van een fiets. Bij gebleken geschiktheid kan het salaris oplopen tot maximaal € 5.313,00 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur. Het gaat om een tijdelijke dienstverband van 1 mei 2025 tot 17 januari 2026.

(Misschien) Wat voor jou?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan vóór 10 april 2025.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Ralph Mallegrom (teammanager) via telefoonnummer 06-13134072.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Jeffrey Mesker via 06-83297417 of stuur een bericht via Whatsapp.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.

Juridisch kwaliteitsmedewerker Burgerzaken - 36 uur - Tijdelijk

Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Team Proces en Advisering
Team Proces en Advisering heeft een centrale plek binnen het cluster Dienstverlening en bestaat uit medewerkers die zich bezighouden met kwaliteitsontwikkeling en -verbetering, anticiperen op nieuwe ontwikkelingen, implementatie van nieuwe processen en/of beleid en juridisch advies. Binnen het team werken juridisch kwaliteitsmedewerkers die zich bezighouden met de kwaliteit van Burgerzaken in de brede zin van het woord.

Als Juridisch kwaliteitsmedewerker Burgerzaken:
Speel je in deze boeiende functie, samen met je collega, een belangrijke rol in de kwaliteit binnen alle taakgebieden van burgerzaken. Je werkzaamheden bestaan uit het uitvoeren van controles, hierover rapporteren, adviseren en collega’s coachen op inhoud. Je bewaakt de verschillende processen en draagt (beheers)maatregelen aan ter verbetering van het proces en de kwaliteit. Verder fungeer je als vraagbaak voor het team Burgerzaken, geef je juridisch advies en ben je verantwoordelijk voor de afhandeling van bezwaar- en beroepsschriften. Je vertegenwoordigt de gemeente bij (hoor)zittingen inzake bezwaar-, beroeps- en hoger beroepszaken. Daarnaast zorg je voor de coördinatie van de BRP-audit, de RNI-audit en audit op de waarde documenten (o.a. reisdocumenten/ID kaart).

Hier herken jij je in

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau
• Je hebt bij voorkeur een juridische achtergrond
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als kwaliteitsmedewerker burgerzaken
• Je hebt kennis van en ervaring met de verschillende processen binnen burgerzaken en de bijbehorende kwaliteitseisen
• Je hebt kennis van het namenrecht, rijkswet op het Nederlanderschap, de wet basisregistratie personen, internationaal privaatrecht en de Burgerlijke stand
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke (advies)vaardigheden
• Je hebt aantoonbare ervaring met de zelfevaluatie Basisregistratie Personen
• Je hebt aantoonbare ervaring met de tools Kwaliteitsmonitor en ENSIA
• Je hebt ervaring met de afhandeling van bezwaar- en beroepschriften
• Aantoonbare werkervaring met Key2Burgerzaken en Corsa is een pré
• Ervaring met procesvertegenwoordiging is een pré

Je doet het niet voor niks
Wij bieden je een informele en collegiale werksfeer en flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken. De gemeente Westland heeft een goede pensioenregeling en kent een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met faciliteiten op het gebied van opleiding (waaronder de Westland Academie) en het individueel keuzebudget met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en aanschaf van een fiets. Bij gebleken geschiktheid kan het salaris oplopen tot maximaal € 5.313,00 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur. Het gaat om een tijdelijke dienstverband van 1 mei 2025 tot 17 januari 2026.

(Misschien) Wat voor jou?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan vóór 10 april 2025.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Ralph Mallegrom (teammanager) via telefoonnummer 06-13134072.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Jeffrey Mesker via 06-83297417 of stuur een bericht via Whatsapp.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.

Juridisch kwaliteitsmedewerker Burgerzaken - 36 uur - Tijdelijk

Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Team Proces en Advisering
Team Proces en Advisering heeft een centrale plek binnen het cluster Dienstverlening en bestaat uit medewerkers die zich bezighouden met kwaliteitsontwikkeling en -verbetering, anticiperen op nieuwe ontwikkelingen, implementatie van nieuwe processen en/of beleid en juridisch advies. Binnen het team werken juridisch kwaliteitsmedewerkers die zich bezighouden met de kwaliteit van Burgerzaken in de brede zin van het woord.

Als Juridisch kwaliteitsmedewerker Burgerzaken:
Speel je in deze boeiende functie, samen met je collega, een belangrijke rol in de kwaliteit binnen alle taakgebieden van burgerzaken. Je werkzaamheden bestaan uit het uitvoeren van controles, hierover rapporteren, adviseren en collega’s coachen op inhoud. Je bewaakt de verschillende processen en draagt (beheers)maatregelen aan ter verbetering van het proces en de kwaliteit. Verder fungeer je als vraagbaak voor het team Burgerzaken, geef je juridisch advies en ben je verantwoordelijk voor de afhandeling van bezwaar- en beroepsschriften. Je vertegenwoordigt de gemeente bij (hoor)zittingen inzake bezwaar-, beroeps- en hoger beroepszaken. Daarnaast zorg je voor de coördinatie van de BRP-audit, de RNI-audit en audit op de waarde documenten (o.a. reisdocumenten/ID kaart).

Hier herken jij je in

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau
• Je hebt bij voorkeur een juridische achtergrond
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als kwaliteitsmedewerker burgerzaken
• Je hebt kennis van en ervaring met de verschillende processen binnen burgerzaken en de bijbehorende kwaliteitseisen
• Je hebt kennis van het namenrecht, rijkswet op het Nederlanderschap, de wet basisregistratie personen, internationaal privaatrecht en de Burgerlijke stand
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke (advies)vaardigheden
• Je hebt aantoonbare ervaring met de zelfevaluatie Basisregistratie Personen
• Je hebt aantoonbare ervaring met de tools Kwaliteitsmonitor en ENSIA
• Je hebt ervaring met de afhandeling van bezwaar- en beroepschriften
• Aantoonbare werkervaring met Key2Burgerzaken en Corsa is een pré
• Ervaring met procesvertegenwoordiging is een pré

Je doet het niet voor niks
Wij bieden je een informele en collegiale werksfeer en flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken. De gemeente Westland heeft een goede pensioenregeling en kent een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met faciliteiten op het gebied van opleiding (waaronder de Westland Academie) en het individueel keuzebudget met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en aanschaf van een fiets. Bij gebleken geschiktheid kan het salaris oplopen tot maximaal € 5.313,00 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur. Het gaat om een tijdelijke dienstverband van 1 mei 2025 tot 17 januari 2026.

(Misschien) Wat voor jou?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan vóór 10 april 2025.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Ralph Mallegrom (teammanager) via telefoonnummer 06-13134072.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Jeffrey Mesker via 06-83297417 of stuur een bericht via Whatsapp.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.

Medewerker beleidsuitvoering OOV met taakaccent ondermijning - 32-36 uur

Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Dat is ook nodig. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Als Medewerker beleidsuitvoering OOV met taakaccent ondermijning:

Houd je je bezig met allerlei complexe maatschappelijke processen die te maken hebben met de veiligheid in de dorpen en hun bewoners. Het taakaccent in deze functie gaat over de aanpak van ondermijning maar afhankelijk van de prioritering in het veiligheidsdomein kan je ook op andere thema’s worden ingezet. Jij zorgt, samen met je collega’s, voor de ontwikkeling van het beleid zodat afgesproken resultaten behaald worden en barrières opgeworpen kunnen worden tegen vormen van ondermijnende criminaliteit.

Wij zoeken een ervaren en enthousiaste medewerker die affiniteit heeft met het onderwerp mensenhandel en de toepassing van de wet Bibob. Je kunt zowel beleidsmatige zaken maar ook praktijkgerichte zaken uitvoeren. Zo ben je aandachtsfunctionaris mensenhandel, geef je samen met de coördinator Bibob uitvoering aan het Bibob-beleid en ga je je bezighouden met de interne en externe weerbaarheid tegen ondermijning. Hiervoor ga je een opleiding-, training- en oefenplan opstellen. Je vindt het leuk om met partners, zoals politie en ondernemers, samen te werken, ook als er stevigheid van je gevraagd wordt. Je adviseert de burgemeester en het college op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid. Je werkt nauw samen met de collega’s binnen de hele organisatie. Je levert een bijdrage aan het Westlands Veiligheidsbeleid. Ook stel je rapportages op, initieer je nieuw beleid en implementeer je deze waar nodig.

Jouw team:
De 14 enthousiaste collega’s van het team Openbare Orde en Veiligheid staan klaar om samen met jou integraal te adviseren over veiligheid, ieder vanuit zijn eigen expertise. Openbare Orde en Veiligheid is een thema dat iedereen raakt. Je werkt daarom veel samen met collega’s binnen de hele organisatie en daarbuiten.

Hier herken jij je in:

• Je beschikt over een hbo-diploma en hebt ruime kennis en ervaring binnen het veiligheidsdomein.
• Je hebt affiniteit met het onderwerp mensenhandel (waaronder arbeidsuitbuiting).
• Je bent netwerker en in staat om draagvlak en commitment te organiseren om concrete resultaten te boeken.
• Je bent communicatief vaardig, stressbestendig en in staat te relativeren.
• Je bent pragmatisch en resultaatgericht, hebt een actieve houding en een gezonde dosis humor.
• Je kunt flexibel in bereikbaarheid en beschikbaarheid (voor onverwachte spoedeisende casuïstiek).
• Een rol in de gemeentelijke of regionale crisisorganisatie behoort indien nodig tot je takenpakket.
• Een Verklaring Omtrent Gedrag Politiegegevens (VOG-P) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure
• Je kunt je goed bewegen in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Je kunt zowel mondeling als schriftelijk adviezen formuleren.
• Je kunt zowel zelfstandig als in een team goed uit de voeten.

Je doet het niet voor niks:

• Jij maakt het verschil voor inwoners van gemeente Westland
• Je verdient een brutosalaris van maximaal €5.313 op basis van 36 uur
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof
• Ruimte voor groei via onze Westland Academie
• Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken
• De mogelijkheid om deels thuis te werken met een laptop en mobiele telefoon van de gemeente
• Tegemoetkoming in de kosten voor woon/werkverkeer en thuiswerkvergoeding
• Jaarlijkse tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
• Premiekorting op diverse verzekeringen
• Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze aanstaande ouders
• Pensioenregeling via het ABP

(Misschien) Wat voor jou?
Als je interesse hebt in deze functie voor 32 - 36 uur, solliciteer dan vóór 10 april 2025.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Guido Bronkhorst, kwartiermaker Openbare Orde en Veiligheid, via telefoonnummer 06-46076676.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Edwin van der Slagt, senior recruiter, via 06-57087162 of stuur een bericht via Whatsapp.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.

Medewerker beleidsuitvoering OOV met taakaccent ondermijning - 32-36 uur

Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Dat is ook nodig. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Als Medewerker beleidsuitvoering OOV met taakaccent ondermijning:

Houd je je bezig met allerlei complexe maatschappelijke processen die te maken hebben met de veiligheid in de dorpen en hun bewoners. Het taakaccent in deze functie gaat over de aanpak van ondermijning maar afhankelijk van de prioritering in het veiligheidsdomein kan je ook op andere thema’s worden ingezet. Jij zorgt, samen met je collega’s, voor de ontwikkeling van het beleid zodat afgesproken resultaten behaald worden en barrières opgeworpen kunnen worden tegen vormen van ondermijnende criminaliteit.

Wij zoeken een ervaren en enthousiaste medewerker die affiniteit heeft met het onderwerp mensenhandel en de toepassing van de wet Bibob. Je kunt zowel beleidsmatige zaken maar ook praktijkgerichte zaken uitvoeren. Zo ben je aandachtsfunctionaris mensenhandel, geef je samen met de coördinator Bibob uitvoering aan het Bibob-beleid en ga je je bezighouden met de interne en externe weerbaarheid tegen ondermijning. Hiervoor ga je een opleiding-, training- en oefenplan opstellen. Je vindt het leuk om met partners, zoals politie en ondernemers, samen te werken, ook als er stevigheid van je gevraagd wordt. Je adviseert de burgemeester en het college op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid. Je werkt nauw samen met de collega’s binnen de hele organisatie. Je levert een bijdrage aan het Westlands Veiligheidsbeleid. Ook stel je rapportages op, initieer je nieuw beleid en implementeer je deze waar nodig.

Jouw team:
De 14 enthousiaste collega’s van het team Openbare Orde en Veiligheid staan klaar om samen met jou integraal te adviseren over veiligheid, ieder vanuit zijn eigen expertise. Openbare Orde en Veiligheid is een thema dat iedereen raakt. Je werkt daarom veel samen met collega’s binnen de hele organisatie en daarbuiten.

Hier herken jij je in:

• Je beschikt over een hbo-diploma en hebt ruime kennis en ervaring binnen het veiligheidsdomein.
• Je hebt affiniteit met het onderwerp mensenhandel (waaronder arbeidsuitbuiting).
• Je bent netwerker en in staat om draagvlak en commitment te organiseren om concrete resultaten te boeken.
• Je bent communicatief vaardig, stressbestendig en in staat te relativeren.
• Je bent pragmatisch en resultaatgericht, hebt een actieve houding en een gezonde dosis humor.
• Je kunt flexibel in bereikbaarheid en beschikbaarheid (voor onverwachte spoedeisende casuïstiek).
• Een rol in de gemeentelijke of regionale crisisorganisatie behoort indien nodig tot je takenpakket.
• Een Verklaring Omtrent Gedrag Politiegegevens (VOG-P) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure
• Je kunt je goed bewegen in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Je kunt zowel mondeling als schriftelijk adviezen formuleren.
• Je kunt zowel zelfstandig als in een team goed uit de voeten.

Je doet het niet voor niks:

• Jij maakt het verschil voor inwoners van gemeente Westland
• Je verdient een brutosalaris van maximaal €5.313 op basis van 36 uur
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof
• Ruimte voor groei via onze Westland Academie
• Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken
• De mogelijkheid om deels thuis te werken met een laptop en mobiele telefoon van de gemeente
• Tegemoetkoming in de kosten voor woon/werkverkeer en thuiswerkvergoeding
• Jaarlijkse tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
• Premiekorting op diverse verzekeringen
• Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze aanstaande ouders
• Pensioenregeling via het ABP

(Misschien) Wat voor jou?
Als je interesse hebt in deze functie voor 32 - 36 uur, solliciteer dan vóór 10 april 2025.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Guido Bronkhorst, kwartiermaker Openbare Orde en Veiligheid, via telefoonnummer 06-46076676.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Edwin van der Slagt, senior recruiter, via 06-57087162 of stuur een bericht via Whatsapp.

Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.