Teamleider ICT | 36 upw | vast

Als Teamleider ICT ben jij verantwoordelijk voor het coördineren en aansturen van alle ICT-activiteiten. Je bewaakt de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de ICT-omgeving en zorgt ervoor dat projecten succesvol worden gerealiseerd.

Je werkt nauw samen met de Manager Bedrijfsvoering en schakelt veel met leveranciers en externe partners. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het adviseren van de organisatie over ICT-beleid en -ontwikkelingen.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Aansturen en coördineren van de dagelijkse ICT-werkzaamheden en (waar nodig) meewerken in de operatie;
• Zorgen voor een veilige, stabiele en toekomstbestendige ICT-omgeving, inclusief architectuur en informatiebeveiliging;
• Regie voeren op leveranciers, contracten en SLA’s;
• Adviseren van management en teams over ICT-oplossingen en beleid en vertalen van organisatiebehoeften naar IT-oplossingen;
• Leiden en begeleiden van projecten (implementaties, migraties en systeemvernieuwingen) en participeren in relevante stuur- en werkgroepen.

Wat ga je concreet oppakken?

• Samenbrengen en optimaliseren van diverse applicaties (o.a. communicatieplatformen);
• Bewaken van SLA’s en de kwaliteit binnen lopende projecten;
• Versterken van privacy en informatiebeveiliging binnen de organisatie;
• Verder professionaliseren van de ICT-organisatie.

Manager Hospitality | 32-36 upw | Vast

Als Manager Hospitality ben je verantwoordelijk voor de aansturing en ontwikkeling van de facilitaire dienstverlening binnen meerdere zorglocaties. Je geeft leiding aan een team en zorgt voor een optimale kwaliteit van services, zoals schoonmaak, catering, logistiek en receptie.

Je combineert operationele verantwoordelijkheid met een belangrijke rol in verandermanagement en strategie. Samen met collega’s werk je aan het verbeteren en vernieuwen van de dienstverlening. De cultuur is professioneel én informeel: korte lijnen, veel ruimte voor eigen initiatief.

Wat ga je doen?

• Leiding geven, coachen en meenemen van teams in verandering
• Vertalen van strategie naar concrete verbeteringen
• Opstellen en bewaken van jaarplan en budget
• Contractmanagement en samenwerking met externe leveranciers
• Initiëren en leiden van projecten binnen hospitality en facilitair

Recruiter | 12 upw | 6 mnd optie tot verlening | ZZP

In deze rol wordt richting gegeven aan een integrale recruitmentaanpak. Organisatiegroei wordt vertaald naar een strategie die werkt: van het aantrekken van nieuw talent tot het ontwikkelen en behouden van medewerkers. Professionals weten te enthousiasmeren voor een organisatie met maatschappelijke impact staat hierin centraal.

Wat ga je doen?
Bouwen aan een sterk en toekomstbestendig recruitmentfundament:

• Ontwikkelen van werkgeverspositionering en EVP
• Opzetten van een gerichte recruitmentstrategie per doelgroep
• Inrichten en versterken van ‘Werken bij’-communicatie en campagnes
• Verantwoordelijk voor het volledige werving- en selectieproces
• Samenwerken met HR, management en communicatie en borgen van de aanpak

Senior Financieel Adviseur | 36 u | tijdelijk met kans op verlenging

Als Senior Financieel Adviseur ben jij dé strategische sparringpartner voor management en directie. Je beweegt je op het snijvlak van beleid, uitvoering en financiën en levert een directe bijdrage aan het versterken van financiële sturing.

Wat ga je doen?

• Fungeren als financieel businesspartner voor management en directie
• Adviseren over complexe financiële vraagstukken binnen het sociaal domein
• Bijdragen aan de Planning & Control-cyclus (begroting, rapportages, jaarrekening)
• Opstellen en toetsen van financiële onderdelen in besluitvormingstrajecten
• Signaleren van risico’s en adviseren over beheersmaatregelen
• Adviseren over SPUK-regelingen en SiSa-verantwoording
• Verbeteren van financiële processen en sturingsinformatie

Administratieve Sales Officer | 39 upw | hybride | tijdelijk naar vast

Je gaat aan de slag bij een leuk productiebedrijf in de omgeving van Eindhoven. Je komt 's morgen binnen op het kantoor met veel daglicht. Je krijgt zelf een sleutel van de buitendeur en start naar keuze tussen 7 en 9 uur 's morgens. Je werkt met drie collega's in het kantoor en die houden wel van wat droge humor tussendoor.

De productiefaciliteit van dit bedrijf staat buiten Nederland en daar zitten ook de Sales manager Benelux en area Sales Managers buitendienst. Je belt veel met je buitenlandse collega's, waarbij Engels (of Duits indien mogelijk) de voertaal is. In Nederland heeft het bedrijf ongeveer 50 medewerkers.

Je werkt veel samen met de Salesmanager Benelux op locatie. Er zit een kantine in het gebouw met een goede koffieautomaat. Het kantoor ligt op loopafstand van horeca / winkels en het bos. Je kunt in je pauze dus alle kanten op. De bushalte zit op loopafstand en er is een gratis parkeerplaats voor je beschikbaar. Naast minimaal twee dagen in de week op locatie werken, kun je tot drie dagen per week thuiswerken. En er zit flexibiliteit in je urenindeling.

De meest voorkomende werkzaamheden zijn:

• Beoordelen van inkomende orders op volledigheid en juistheid;
• Klanten zowel commercieel als technisch te woord staan;
• Invoeren, verwerken en opvolgen van offertes en verkooporders;
• Communiceren van wijzigingen in prijzen, levertijden en beleid naar interne en externe klanten;
• Actueel houden van klant- en projectdossiers met alle relevante informatie;
• Bijhouden en beheren van klantgegevens in de systemen;
• Verrichten van administratieve werkzaamheden ter ondersteuning van interne bedrijfsprocessen;
• Geven van advies en informatie over producten en diensten;
• Uitvoeren van overige werkzaamheden die binnen de functie passen.