(Senior) Functioneel Beheerder Werkplek en ICT

Wie ben jij en wat ga je doen
De Wever zoekt een energieke, analytische en maatschappelijk betrokken collega voor ons team Informatisering & Automatisering (I&A). Jij bent dé verbindende schakel tussen eindgebruikers, leveranciers en de interne organisatie en zorgt ervoor dat onze digitale werkplek en het ICT-landschap optimaal functioneren. Je bent verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de samenhang van applicaties zoals Topdesk, Identity & Access Management en telefonie. Daarbij vertaal je gebruikerswensen naar concrete functionele specificaties richting leveranciers, waarbij je de juiste balans vindt tussen functioneel gebruik en technische mogelijkheden.

Je voert je werkzaamheden zelfstandig uit binnen de kaders van het vastgestelde beleid en neemt actief initiatief bij het optimaliseren en implementeren van nieuwe of aangepaste applicaties. Waar nodig stem je af met je manager, collega’s en leveranciers om tot de beste oplossing te komen. Je onderhoudt dagelijks contact met gebruikers, collega’s en leveranciers, waarbij tact, luistervaardigheid en een dienstverlenende houding essentieel zijn. Je weet belangstelling te wekken, tegenstellingen te overbruggen en veranderingen soepel door te voeren.

Daarnaast volg je ontwikkelingen op het gebied van digitale werkplekken, security en ICT-processen en beoordeel je de impact hiervan op onze applicaties en bedrijfsvoering. Je prioriteert wijzigingsverzoeken in overleg met proceseigenaren en gebruikers, stelt duidelijke protocollen op en zorgt voor overzichtelijke procesbeschrijvingen. Je bent in staat om mondeling en schriftelijk informatie, instructies en rapportages te verstrekken, snel teksten te verwerken en nauwkeurig te werken, omdat je je bewust bent van de mogelijke (im)materiële gevolgen van storingen, wijzigingen en adviesverlening.

De Wever is volop in beweging. Dit heeft ook haar impact op het het verder professionaliseren van het team Functioneel Beheer. De afdeling I&A staat er ook voor open om deze vacature in te vullen met een kandidaat die inmiddels het senior niveau heeft bereikt. Dit betekent dat naast de genoemde werkzaamheden ook een coachende rol naar het team wordt verwacht en een sterk adviserende rol naar het MT en de verschillende projectteams ten aanzien van de applicaties die binnen het taakgebied vallen.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een omgeving waar de zorg net zo veelzijdig is als de mensen die we ondersteunen — van intramurale zorg tot wijkverpleging, van basiszorg tot specialistische behandeling voor ouderen maar ook jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft een eigen karakter en doelgroep, waardoor je altijd een werkomgeving vindt die bij je past en met je meegroeit. We investeren structureel in jouw vakmanschap via een uitgebreid aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast stimuleren we vitaliteit en welzijn met diverse workshops en initiatieven die jou helpen fysiek én mentaal in balans te blijven. Binnen De Wever nemen we vitaliteit serieus: we motiveren, inspireren en faciliteren collega’s om regie te nemen over hun eigen energie en werkgeluk. Zo zorgen we samen voor een omgeving waarin jij goed bent voor anderen, én voor jezelf.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding (hbo voor de senior invulling) in een relevante richting, zoals ICT, Bedrijfskunde of Informatiemanagement.
• Je hebt ervaring als functioneel beheerder van werkplek- en ICT-applicaties, het liefst binnen de zorgsector.
• Je brengt kennis en ervaring mee met digitale werkplekken, Topdesk, Identity & Access Management. Kennis en ervaring met telefonie is een sterke pré.
• Je bent vaardig in het vertalen van gebruikerswensen naar heldere technische specificaties en procesbeschrijvingen.
• Je beschikt over scherpe analytische vaardigheden en doorgrondt moeiteloos de samenhang tussen applicaties en bedrijfsprocessen.
• Je hebt ervaring met projectmatig werken en het aansturen van (deel)projecten.
• Je bent communicatief sterk, verbindend en werkt graag samen met zowel interne als externe partijen.
• Je werkt proactief, klantgericht en kunt uitstekend zelfstandig functioneren.
• Je hebt affiniteit met technologie en digitalisering binnen de zorg.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van een oude dag een nieuwe dag. Elke dag opnieuw. Wij ondersteunen ouderen bij de verandering die ouder worden met zich mee brengt en helpen ze bij het vinden van de zorg die het beste bij hun past. Dit doen we op wel 15 verschillende locaties in Tilburg. Ben je nieuwsgierig naar onze verschillende locaties? Kijk vast even onder het kopje ‘over werken bij de Wever’ bij ‘locaties’.

De functie valt binnen de afdeling Informatisering & Automatisering (I&A), een regie-organisatie die eigen expertise slim combineert met die van marktpartijen. I&A bestaat uit de onderdelen Advies, Projectmanagement, Functioneel beheer en ICT-ondersteuning. Als functioneel beheerder werk je binnen deze structuur onder aansturing van de manager I&A.
De standplaats van I&A is de Hazelaar aan de Dr. Eijgenraamstraat in Tilburg.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 50 op basis van een 36-urige werkweek;
  
  • Voor de senior invulling geldt een inschaling in FWG55.
• Arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Mogelijkheid om hybride te werken (max. 50%);
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met met Pieter van Grootel (Manager I&A) op 06 810 671 31 of via p.v.grootel@dewever.nl.

Reageren kan t/m uiterlijk vrijdag 3 juli, de gesprekken worden gevoerd op dinsdag 7 juli.

Mbo Verpleegkundige - Nachtdienst

Wie ben jij en wat ga je doen
Als verpleegkundige in de nachtdienst ben jij de rustpunt in de nacht. Je draagt zorg voor het welzijn, de veiligheid en de rust van onze bewoners / cliënten. Jouw taken bestaan onder andere uit:

• Het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen;
• Observeren van vitale functies en signaleren van veranderingen in gezondheidstoestand;
• Toedienen van medicatie waar nodig;
• Ondersteunen bij ADL-zorg: wassen, helpen bij toiletgebruik, positioneren;
• Aanspreekpunt zijn bij onvoorziene situaties in de nacht en het in gang zetten van passende acties;
• Zorgdragen voor een goede overdracht naar de dagdienst met alle relevante informatie.

Elke nachtdienst is anders en vraagt dat je zelfstandig kan werken, alert bent, en tegelijk een warme en veilige omgeving biedt.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een organisatie met veel verschillende vormen van zorg: van wonen met zorg tot zorg aan huis, en van basiszorg tot specialistische zorg voor ouderen en jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft haar eigen sfeer en doelgroep, zodat er altijd een plek is die goed bij jou past. We helpen je groeien met een breed aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast vinden we jouw vitaliteit belangrijk: we stimuleren je om goed voor jezelf te zorgen, bieden workshops over gezondheid en balans, en zorgen voor een werkomgeving waarin je met energie en plezier je werk kunt doen – elke dag opnieuw.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt een mbo diploma Verpleegkunde;
• Je bent BIG geregistreerd;
• Ervaring met somatische zorg, psychogeriatrie of vergelijkbare doelgroepen is een pré;
• Je hebt affiniteit met nachtdiensten: je rust en aandacht zijn juist ’s nachts van groot belang.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van een oude dag een nieuwe dag. Elke dag opnieuw. Wij ondersteunen ouderen bij de verandering die ouder worden met zich mee brengt en helpen ze bij het vinden van de zorg die het beste bij hun past. Dit doen we op wel 15 verschillende locaties in Tilburg. Zo is er voor iedereen wel een geschikte plek. Samen met onze collega’s kijk je na je sollicitatie welke locatie bij jou aansluit. Ben je nieuwsgierig naar onze verschillende locaties? Kijk vast even onder het kopje ‘over werken bij de werver’ bij ‘locaties’.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 45 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor maximaal 36 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordeling een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met een van onze recruiters op 013 4644457 of mail naar werkspot@dewever.nl

Hbo Verpleegkundige - Nachtdienst

Wie ben jij en wat ga je doen
Als verpleegkundige in de nachtdienst ben je de spil tijdens de stille uren. Je waarborgt de kwaliteit van zorg, veiligheid en rust voor onze cliënten / bewoners. Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Uitvoeren van complexe verpleegkundige handelingen en technische zorg (bijv. infusen, sondevoeding, wondzorg)
• Observeren van de vitale functies en tijdig signaleren van veranderingen; inschatten van risico’s en zelfstandig handelen bij calamiteiten
• Coördineren van medicatietoediening in de nacht; overleg en overdracht met de dagdienst
• Ondersteunen bij ADL-zorg: hulp bij wassen, toiletgang, positionering; zorgen voor comfort, rust en privacy
• Zorgdragen voor een veilig en ordentelijk verloop van de nacht; anticiperen op onverwachte situaties
• Documenteren, rapporteren en overleg voeren met collega’s én leidinggevende over de stand van zaken

Je werkt in teamverband, maar tijdens de nachtdienst is zelfstandigheid belangrijk. Je hebt oog voor detail, bent alert, professioneel en empathisch.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een omgeving waar de zorg net zo veelzijdig is als de mensen die we ondersteunen — van intramurale zorg tot wijkverpleging, van basiszorg tot specialistische behandeling voor ouderen maar ook jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft een eigen karakter en doelgroep, waardoor je altijd een werkomgeving vindt die bij je past en met je meegroeit. We investeren structureel in jouw vakmanschap via een uitgebreid aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast stimuleren we vitaliteit en welzijn met diverse workshops en initiatieven die jou helpen fysiek én mentaal in balans te blijven. Binnen De Wever nemen we vitaliteit serieus: we motiveren, inspireren en faciliteren collega’s om regie te nemen over hun eigen energie en werkgeluk. Zo zorgen we samen voor een omgeving waarin jij goed bent voor anderen, én voor jezelf.

Jouw kennis en vaardigheden

• Hbo diploma Verpleegkunde
• BIG-registratie;

Waar werk je
Bij De Wever maken we van een oude dag een nieuwe dag. Elke dag opnieuw. Wij ondersteunen ouderen bij de verandering die ouder worden met zich mee brengt en helpen ze bij het vinden van de zorg die het beste bij hun past. Dit doen we op wel 15 verschillende locaties in Tilburg. Zo is er voor iedereen wel een geschikte plek. Samen met onze collega’s kijk je na je sollicitatie welke locatie bij jou aansluit. Ben je nieuwsgierig naar onze verschillende locaties? Kijk vast even onder het kopje ‘over werken bij de werver’ bij ‘locaties’.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 50 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor maximaal 36 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordeling een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met een van onze recruiters op 013 4644457 of mail naar werkspot@dewever.nl

Verzorgende - Somatiek

Wie ben jij en wat ga je doen
Als Verzorgende op de somatische afdeling bij De Wever werk je met bewoners die vooral lichamelijke (somatische) zorg nodig hebben. Denk aan mensen met chronische ziekten, een beperking of lichamelijke klachten waardoor zij dagelijkse hulp nodig hebben.

Jij bent van vaste waarde in het dagelijks leven van onze bewoners. Je helpt hen bij hun persoonlijke verzorging en voert zowel ADL als verpleegtechnische handelingen uit, altijd met aandacht en respect. Je signaleert behoeften, denkt mee in het opstellen van zorgplannen en betrekt ook familie of mantelzorgers waar nodig.

Met jouw betrokkenheid, rust en positiviteit draag je bij aan het welzijn van bewoners én het team. Samen zorgen we voor een veilige, warme omgeving waarin mensen zich gezien en gehoord voelen.

Concreet:

• Verzorging van en ondersteuning bij ADL;
• Bevorderen van welzijn en zelfredzaamheid;
• Verzorgende en verplegende taken, zowel lichamelijk als op psychisch gebied;
• Signaleren van bijzonderheden;
• Afstemmen op zorg- en behandelplan.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een organisatie waar veel verschillende soorten zorg worden gegeven. We bieden zorg aan mensen die bij ons wonen, maar ook aan mensen die thuis hulp nodig hebben. Dat kan gaan om basiszorg, maar ook om specialistische zorg voor ouderen en jonge mensen met dementie.

Elke locatie heeft een eigen sfeer en een eigen groep bewoners. Zo is er altijd een plek die goed bij jou past.

We vinden het belangrijk dat jij kunt groeien in je werk. Daarom bieden we veel opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s aan. Ook jouw gezondheid en energie vinden we belangrijk. We helpen je om goed voor jezelf te zorgen, geven workshops over gezondheid en balans, en zorgen voor een fijne werkomgeving waarin je met plezier kunt werken – elke dag opnieuw.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt een mbo diploma Verzorgende;
• Wij zoeken zowel collega’s die net van school af komen als collega’s die al jaren ervaring hebben.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van elke oude dag een nieuwe dag. Dat doen we elke dag opnieuw. We ondersteunen ouderen bij de veranderingen die horen bij het ouder worden en helpen hen om de zorg te vinden die het beste bij hen past.

We diverse locaties in Tilburg met somatische afdelingen. Na je sollicitatie kijken we samen met jou welke locatie het beste bij je past.

Ben je benieuwd naar onze locaties? Kijk dan bij het kopje ‘Over werken bij De Wever’ en klik op ‘Locaties’.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 35 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor maximaal 36 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordeling een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met een van onze recruiters op 013 4644457 of mail naar werkspot@dewever.nl

Gespecialiseerd mbo verpleegkundige

Wie ben jij en wat ga je doen
Als gespecialiseerd mbo‑verpleegkundige ben jij de expert die zorg, kennis en menselijkheid samenbrengt. Je ziet wat een cliënt nodig heeft, neemt de regie waar het moet en ondersteunt waar het kan. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s, geeft advies vanuit jouw specialisme en tilt de kwaliteit van zorg naar een hoger niveau.

Je werkt zelfstandig, denkt vooruit en houdt altijd oog voor wat écht belangrijk is: cliënten die zich veilig, gehoord en gezien voelen. Samen met hen en hun naasten maak je elke dag betekenisvol.

Concreet:

• Je coördineert de zorg en bewaakt het zorgproces.
• Je voert specialistische verpleegtechnische handelingen uit op niveau 4.
• Je triageert en handelt adequaat bij veranderingen of acute situaties.
• Je stelt zorgplannen op en past ze aan samen met cliënt en naasten.
• Je stimuleert zelfredzaamheid en zorgt voor een zinvolle daginvulling.
• Je ondersteunt collega’s met advies en klinische lessen.
• Je begeleidt leerlingen en stagiairs en draagt bij aan een sterk team.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een organisatie met veel verschillende vormen van zorg: van wonen met zorg tot zorg aan huis, en van basiszorg tot specialistische zorg voor ouderen en jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft haar eigen sfeer en doelgroep, zodat er altijd een plek is die goed bij jou past. We helpen je groeien met een breed aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast vinden we jouw vitaliteit belangrijk: we stimuleren je om goed voor jezelf te zorgen, bieden workshops over gezondheid en balans, en zorgen voor een werkomgeving waarin je met energie en plezier je werk kunt doen – elke dag opnieuw.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt een mbo diploma Verpleegkunde;
• Je bent BIG geregistreerd;
• meerdere jaren relevante ervaring en/of extra specificaties/aanvullende opleiding (bijvoorbeeld wond/GRZ).

Waar werk je
Bij De Wever maken we van een oude dag een nieuwe dag. Elke dag opnieuw. Wij ondersteunen ouderen bij de verandering die ouder worden met zich mee brengt en helpen ze bij het vinden van de zorg die het beste bij hun past. Dit doen we op wel 15 verschillende locaties in Tilburg. Zo is er voor iedereen wel een geschikte plek. Samen met onze collega’s kijk je na je sollicitatie welke locatie bij jou aansluit. Ben je nieuwsgierig naar onze verschillende locaties? Kijk vast even onder het kopje ‘over werken bij de werver’ bij ‘locaties’.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 45 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor maximaal 36 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met een van onze recruiters op 013 4644457 of mail naar werkspot@dewever.nl