Coach daginvulling - Bijsterstede

Wie ben jij en wat ga je doen
Als coach daginvulling ben jij de drijvende kracht achter een gevarieerd en betekenisvol activiteitenaanbod voor onze cliënten. Jij zorgt ervoor dat iedere cliënt een daginvulling krijgt die aansluit bij zijn of haar wensen, mogelijkheden en behoeften.

Je voert intakegesprekken met cliënten of hun vertegenwoordigers en vertaalt de uitkomsten naar een methodisch plan en passende activiteiten. Deze activiteiten zijn gericht op zinvolle dagbesteding, ontspanning, sociale verbinding en reactivering. Daarnaast stel je het jaarplan voor de locatie op en ontwikkel je nieuwe werkprocessen, protocollen en methodieken die bijdragen aan een kwalitatieve en toekomstbestendige daginvulling.

Je coacht, adviseert en begeleidt collega’s, vrijwilligers en mantelzorgers om samen een inspirerend en doelgericht activiteitenaanbod neer te zetten. Ook onderhoud je contact met het netwerk van de cliënt en andere betrokken instanties.

Binnen het team speel je een belangrijke rol: je ondersteunt collega’s bij het methodisch ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van activiteiten die bijdragen aan welzijn, ontspanning en het behoud van psychische en fysieke functies. Zo help jij niet alleen cliënten groeien, maar ook je collega’s en de organisatie als geheel.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een omgeving waar de zorg net zo veelzijdig is als de mensen die we ondersteunen — van intramurale zorg tot wijkverpleging, van basiszorg tot specialistische behandeling voor ouderen maar ook jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft een eigen karakter en doelgroep, waardoor je altijd een werkomgeving vindt die bij je past en met je meegroeit. We investeren structureel in jouw vakmanschap via een uitgebreid aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast stimuleren we vitaliteit en welzijn met diverse workshops en initiatieven die jou helpen fysiek én mentaal in balans te blijven. Binnen De Wever nemen we vitaliteit serieus: we motiveren, inspireren en faciliteren collega’s om regie te nemen over hun eigen energie en werkgeluk. Zo zorgen we samen voor een omgeving waarin jij goed bent voor anderen, én voor jezelf.

Jouw kennis en vaardigheden

• Kennis op mbo niveau 4, bij voorkeur binnen Social Work;
• Je hebt een gecertificeerde opleiding tot coach (bij voorkeur een EQA erkende opleiding) gevolg;
• Je hebt kennis van en ruime ervaring met de, binnen De Wever bekende, bewonersgroepen en de voorkomende diverse problematieken;
• Je zorgt dat jouw vakmanschap up-to-date is en dat je jouw kennis, ervaringen en ideeën deelt.

Kom je bij ons werken, dan vragen wij je om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van een oude dag een nieuwe dag. Elke dag opnieuw. Wij ondersteunen ouderen bij de verandering die ouder worden met zich mee brengt en helpen ze bij het vinden van de zorg die het beste bij hun past. Dit doen we op wel 15 verschillende locaties in Tilburg.

De Bijsterstede vormt samen met de aanleunwoningen van De Bijsterhof het hart van de wijk Theresia. Hier wonen senioren in een open en vriendelijke sfeer, waar huiselijkheid en gezelligheid voorop staan.

In hetzelfde gebouw vind je niet alleen het wooncentrum, maar ook een wijkcentrum en basisschool. Daardoor is er veel contact tussen generaties: senioren, buurtgenoten en kinderen nemen deel aan elkaars activiteiten. Dat maakt De Bijsterstede een unieke en dynamische werkplek, vol leven en ontmoeting. Alles wat je nodig hebt, is dichtbij. Ook voor bewoners zorgt dit voor vertrouwdheid en verbinding met de wijk en dat voel jij als medewerker ook.

De Bijsterstede beschikt over 106 appartementen en voldoende voorzieningen voor senioren, zoals een kapper, schoonheidssalon, winkeltje, restaurant en bruin café. Hierdoor is er veel contact met bewoners, familie en bezoekers, wat zorgt voor een levendige sfeer.

In De Bijsterstede werk je niet alleen in de zorg, maar in het hart van een gemeenschap. Een plek waar vertrouwen, samenwerking en plezier de basis vormen voor alles wat je doet.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 40 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor 20-24 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Kom je bij ons werken, dan vragen wij je om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met Anne Brus op 06-42345810 of mail naar a.brus@dewever.nl.

Helpende voor weekenden en vakanties - Padua

Wie ben jij en wat ga je doen
Voor onze locatie Padua zijn we op zoek naar medewerkers die graag in de weekenden en vakanties komen werken als Helpende. Als Helpende bied je essentiële basiszorg aan onze bewoners. Je ondersteunt hen bij de algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL) zoals wassen, douchen, aankleden, eten en toiletgang. Daarnaast assisteer je de verpleegkundigen bij medische handelingen en signaleer je bijzonderheden, die je zorgvuldig rapporteert.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een organisatie met veel verschillende soorten zorg. Dat kan zijn: wonen met zorg, zorg bij mensen thuis, basiszorg of speciale zorg voor ouderen en jonge mensen met dementie. Elke plek is anders en heeft zijn eigen sfeer en doelgroep. Zo is er altijd een plek die bij jou past.

We helpen je om te groeien. Je kunt verschillende opleidingen, trainingen en programma’s volgen. We vinden het ook belangrijk dat jij gezond en fit blijft. Daarom geven we workshops over gezondheid en balans. Zo kun je met plezier en energie je werk doen, elke dag weer.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt een mbo diploma Helpende (Plus);
• Wij zoeken zowel collega’s die net van school af komen als collega’s die al jaren ervaring hebben.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van elke oude dag een nieuwe dag. We helpen ouderen met alles wat ouder worden lastig maakt. We zoeken samen met hen de zorg die het beste bij hen past.

We hebben 15 verschillende locaties in Tilburg. Zo is er voor iedereen een plek die goed past. Samen met je collega’s kijk je na je sollicitatie welke locatie het beste bij jou past.

Deze functie staat open op locatie Padua.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 25 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor 4 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Kom je bij ons werken, dan vragen wij je om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met José van de Langenberg op 06-53177285 of mail naar j.v.d.langenberg@dewever.nl.

Verzorgende voor weekenden en vakanties - Padua

Wie ben jij en wat ga je doen
Voor onze locatie Padua zijn we op zoek naar medewerkers die graag in de weekenden en vakanties komen werken als Verzorgende. Als Verzorgende ben jij een vaste waarde in het dagelijks leven van onze bewoners. Je helpt hen bij hun persoonlijke verzorging en voert zowel ADL als verpleegtechnische handelingen uit, altijd met aandacht en respect. Je signaleert behoeften, denkt mee in het opstellen van zorgplannen en betrekt ook familie of mantelzorgers waar nodig.

Met jouw betrokkenheid, rust en positiviteit draag je bij aan het welzijn van bewoners én het team. Samen zorgen we voor een veilige, warme omgeving waarin mensen zich gezien en gehoord voelen.

Concreet:

• Verzorging van en ondersteuning bij ADL;
• Bevorderen van welzijn en zelfredzaamheid;
• Verzorgende en verplegende taken, zowel lichamelijk als op psychisch gebied;
• Signaleren van bijzonderheden;
• Afstemmen op zorg- en behandelplan

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een organisatie waar veel verschillende soorten zorg worden gegeven. We bieden zorg aan mensen die bij ons wonen, maar ook aan mensen die thuis hulp nodig hebben. Dat kan gaan om basiszorg, maar ook om specialistische zorg voor ouderen en jonge mensen met dementie.

Elke locatie heeft een eigen sfeer en een eigen groep bewoners. Zo is er altijd een plek die goed bij jou past.

We vinden het belangrijk dat jij kunt groeien in je werk. Daarom bieden we veel opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s aan. Ook jouw gezondheid en energie vinden we belangrijk. We helpen je om goed voor jezelf te zorgen, geven workshops over gezondheid en balans, en zorgen voor een fijne werkomgeving waarin je met plezier kunt werken – elke dag opnieuw.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt een mbo diploma Verzorgende;
• Wij zoeken zowel collega’s die net van school af komen als collega’s die al jaren ervaring hebben.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van elke oude dag een nieuwe dag. Dat doen we elke dag opnieuw. We ondersteunen ouderen bij de veranderingen die horen bij het ouder worden en helpen hen om de zorg te vinden die het beste bij hen past.

We hebben 15 verschillende locaties in Tilburg. Elke locatie is anders, zodat er voor iedereen een plek is die goed past. Na je sollicitatie kijken we samen met jou welke locatie het beste bij je past.

Deze functie staat open bij onze locatie Padua.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 35 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor 4 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Kom je bij ons werken, dan vragen wij je om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met José van de Langenberg op 06-53177285 of mail naar j.v.d.langenberg@dewever.nl.

Begeleider daginvulling - Hazelaar

Wie ben jij en wat ga je doen
Als begeleider daginvulling geef je samen met je team kleur aan de dag van onze cliënten. Jij ontwikkelt en organiseert activiteiten die bijdragen aan een zinvolle, prettige en gestructureerde dag. Met oog voor ieders mogelijkheden en behoeften begeleid je zowel groepen als individuele cliënten bij huiskamer-, afdelings- en dagactiviteiten.

Je voert intakegesprekken, vertaalt de wensen en mogelijkheden van cliënten naar een passend activiteitenprogramma en zorgt dat dit periodiek wordt uitgevoerd. De activiteiten kunnen gericht zijn op ontspanning, sociale contacten, woonondersteuning of het behouden van psychische en fysieke functies.

Daarnaast ondersteun je cliënten bij afspraken of activiteiten buiten de organisatie, observeer en rapporteer je hun ontwikkeling en werk je nauw samen met collega’s, familieleden en mantelzorgers. Samen met de coach bereid je het MDO voor en draag je bij aan de kwaliteit van zorg en welzijn.

Ook begeleid je vrijwilligers en stagiaires bij hun werkzaamheden, zodat iedereen zich met plezier inzet voor een betekenisvolle daginvulling voor onze cliënten.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een omgeving waar de zorg net zo veelzijdig is als de mensen die we ondersteunen — van intramurale zorg tot wijkverpleging, van basiszorg tot specialistische behandeling voor ouderen maar ook jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft een eigen karakter en doelgroep, waardoor je altijd een werkomgeving vindt die bij je past en met je meegroeit. We investeren structureel in jouw vakmanschap via een uitgebreid aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast stimuleren we vitaliteit en welzijn met diverse workshops en initiatieven die jou helpen fysiek én mentaal in balans te blijven. Binnen De Wever nemen we vitaliteit serieus: we motiveren, inspireren en faciliteren collega’s om regie te nemen over hun eigen energie en werkgeluk. Zo zorgen we samen voor een omgeving waarin jij goed bent voor anderen, én voor jezelf.

Jouw kennis en vaardigheden

• Kennis op mbo niveau 4;
• Je hebt kennis van en ervaring met de, binnen De Wever bekende, bewonersgroepen en de voorkomende diverse problematieken;
• Je bent representatief en hebt een hoog empathisch vermogen. Je bent geduldig en communicatief vaardig;
• Je werkt zorgvuldig en op een coachende manier. Je bent goed in het hebben van een helicopterview;
• Je bent flexibel waarmee je verschillende rollen kunt aannemen als de situatie hierom vraagt;
• Je zorgt dat jouw vakmanschap up-to-date is en dat je jouw kennis, ervaringen en ideeën deelt.

Waar werk je
Afdeling Corneille is een gespecialiseerde afdeling met complexe zorg, waar naast lichamelijke en psychische zorg, structuur de boventoon voert. Op de afdeling verblijven cliënten met verschillende ziektebeelden, waaronder NAH, Korsakov en CVA. Ook GGZ gerelateerde zorg wordt geboden op deze afdeling.

De afdeling bestaat uit twee teams en per team verschillende leefmilieus zoals:

Sfeer; met als doel om een warme, stimulerende omgeving te creëren waarbij sociale interacties ondersteund worden

Balans; met als doel een veilige, huiselijke en gestructureerde leefomgeving voor cliënten die behoefte hebben aan extra ondersteuning in de zorg

Begrenzing; met als doel een veilige omgeving te creëren door prikkelreductie, het bieden van houvast en het inspelen op de eigenheid van de bewoners waardoor gedragsproblemen en conflicten worden verminderd

Structuur; met als doel een veilige omgeving te creëren door structuur en duidelijkheid waardoor de zelfredzaamheid van de bewoners vergroot wordt.

Deze leefmilieus worden afgestemd op de aanwezige cliëntengroep en kunnen in de tijd wisselen.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 35 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor 24-28 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Kom je bij ons werken, dan vragen wij je om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Meer weten
Neem contact op met Brechje de Bont, Senior verpleegkundige, 06-1891 2034 en/of Anke Horrevorts- Swaans, Senior verpleegkundige 013- 464 4937.

Coördinator Wonen - Huishoudelijke dienst - Spinaker

Wie ben jij en wat ga je doen
Ben jij iemand die graag het overzicht houdt én zelf de handen uit de mouwen steekt? In deze rol zorg jij ervoor dat de dagelijkse werkzaamheden van de medewerkers assistent wonen goed verlopen. Je verdeelt het werk, geeft duidelijke aansturing en controleert of alles netjes en op tijd wordt uitgevoerd. Gaat er iets niet zoals afgesproken? Dan stuur je bij en denk je in oplossingen. Ook ben jij het aanspreekpunt voor collega’s, interne klanten en leveranciers en pak je klachten professioneel op.

Je werkt niet alleen aan de zijlijn, maar helpt ook actief mee. Je ondersteunt in de huishouding en bij de linnenvoorziening, voert periodieke schoonmaakwerkzaamheden uit en zorgt dat de was op de juiste plek terechtkomt. Daarnaast houd je de voorraden in de gaten en bestel je op tijd nieuwe spullen, zodat niemand misgrijpt en het werk soepel kan doorgaan.

Ook draag je bij aan een fijne en warme omgeving voor cliënten. Je helpt bij (brood)maaltijden, maakt kleine gerechten en snacks en ondersteunt cliënten bij eten en drinken (zonder slikproblematiek). Met jouw frisse blik zie je waar het beter kan. Je komt met ideeën, bespreekt deze met het team en helpt zo stap voor stap de kwaliteit van de dienstverlening te verbeteren.

Wat kun je van ons verwachten
Bij De Wever werk je in een organisatie met veel verschillende vormen van zorg: van wonen met zorg tot zorg aan huis, en van basiszorg tot specialistische zorg voor ouderen en jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft haar eigen sfeer en doelgroep, zodat er altijd een plek is die goed bij jou past. We helpen je groeien met een breed aanbod aan opleidingen, trainingen en ontwikkelprogramma’s. Daarnaast vinden we jouw vitaliteit belangrijk: we stimuleren je om goed voor jezelf te zorgen, bieden workshops over gezondheid en balans, en zorgen voor een werkomgeving waarin je met energie en plezier je werk kunt doen – elke dag opnieuw.

Jouw kennis en vaardigheden
Jij hebt kennis van leidinggeven en een mbo-4 werk- en denkniveau. Je weet hoe je een team op een duidelijke en fijne manier aanstuurt. Je motiveert collega’s en spreekt hen aan als dat nodig is. Je zorgt dat iedereen werkt volgens het schoonmaakprogramma en de gemaakte afspraken. Door jouw kennis van schoonmaakmaterialen en -middelen weet je wat nodig is voor een schoon en veilig resultaat. Ontstaat er een probleem in het werk? Dan los je dit zelfstandig op en stel je de juiste prioriteiten. Je neemt verantwoordelijkheid voor een goede taakverdeling en bewaakt de voortgang.

Je communiceert vriendelijk en duidelijk met medewerkers, cliënten en leveranciers. Klachten handel je netjes en professioneel af. Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken, bijvoorbeeld bij het uitleggen van werkafspraken of het doen van verbetervoorstellen. Je werkt netjes, hygiënisch en betrouwbaar en gaat zorgvuldig om met je verantwoordelijkheden. Met jouw representatieve uitstraling ben je een positief gezicht voor de organisatie.

Waar werk je
Bij De Wever maken we van een oude dag een nieuwe dag. Elke dag opnieuw. Wij ondersteunen ouderen bij de verandering die ouder worden met zich mee brengt en helpen ze bij het vinden van de zorg die het beste bij hun past. Dit doen we op wel 15 verschillende locaties in Tilburg. Zo is er voor iedereen wel een geschikte plek. Samen met onze collega’s kijk je na je sollicitatie welke locatie bij jou aansluit. Ben je nieuwsgierig naar onze verschillende locaties? Kijk vast even onder het kopje ‘over werken bij de werver’ bij ‘locaties’.

Deze vacature staat uit voor onze locatie Spinaker.

Contractvoorwaarden

• Salaris conform cao VVT FWG 30 op basis van een 36-urige werkweek;
• Arbeidsovereenkomst voor 28 uur per week, dit spreken we samen af;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 237,4 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waarmee je o.a. voordeling een fiets, fitnessabonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Vele vitaliteitsprogramma’s die je helpen om je fit, gezond en gelukkig te voelen;
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Meer weten
Ben je nieuwsgierig of enthousiast maar wil je nog wat meer informatie? Bel dan gerust met een van onze recruiters op 013 4644457 of mail naar werkspot@dewever.nl