Junior Onderzoeker Lectoraat Healthy Region

Bij HZ University of Applied Sciences dragen we bij aan succesvol duurzaam onderwijs en onderzoek. Draag jij met onderzoek graag bij aan het welzijn, de vitaliteit, de gezondheid en het bewegen van zowel bewoners als toeristen in Zeeland? Wil jij onderzoeksbevindingen en kennis delen met studenten, maatschappelijke partners en lokale overheden? Solliciteer dan op de functie van junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region van de HZ University of Applied Sciences in Vlissingen.

Jouw werk als junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region
Als junior onderzoeker ondersteun jij bij lopende onderzoeken bijvoorbeeld door het opzetten van deelonderzoek, verzamelen en bewerken van onderzoeksinformatie, het bewaken van de voortgang van lopende zaken betreffende het onderzoek en bij het vertalen van de onderzoekresultaten. Ook draag je met jouw onderzoekskwaliteiten bij aan onze publicaties en de verdere ontwikkelingen van de producten van de lectoraten Healthy Region en Ouderenzorg. Tevens leg je verbinding tussen onderzoek, onderwijs en praktijk bijvoorbeeld door het delen van onderzoeksinzichten met studenten en stakeholders. Op deze manier draag jij bij aan een slimme, duurzame en inclusieve groei van Zeeland. Daarbij biedt het ook maatschappelijke waarde, omdat bewoners eveneens gebruik kunnen maken van de innovatieve diensten en producten die het lectoraat ontwikkelt. Meer informatie kun je vinden op onze website:

https://hz.nl/onderzoek/kenniscentra-lectoraten/healthy-region

Als junior onderzoeker werk je, in een klein en ambitieus team, samen met anderen aan onze onderzoeksprojecten. Je voert zelfstandig deskresearch uit, maakt vragenlijsten en houdt interviews. Ook zorg je voor de communicatie van de resultaten, voor visualisatie van de onderzoekgegevens en onderhoud je nauwe contacten met netwerkpartners. Kortom, jij bent druk bezig met:

• het zelfstandig verzamelen van data;
• het testen van nieuwe manieren van dataverzameling en -analyse;
• het verwerken van resultaten;
• het organiseren van bijeenkomsten en presentaties voor het werkveld;
• contact en relatiemanagement met projectpartners;
• het schrijven van teksten voor onze website en sociale media.

Het zit in je
Jij hebt brede en actuele kennis over één van onze onderzoeksthema’s en wordt enthousiast van het doen van onderzoek, kennisdeling, kwaliteitszorg en productontwikkeling. Wij vragen:

• Een afgeronde bachelor- of masteropleiding in een relevante richting binnen gezondheid, zorg of welzijn;
• Kennis van preventie, gezondheidsbevordering, leefstijl en mentale gezondheid;
• Kennis van kwantitatieve onderzoeksmethoden (bijvoorbeeld SPSS, STATA, R) en van kwalitatieve onderzoeksmethoden;
• Bij voorkeur ervaring met het werken op projectbasis;
• Goede schrijfvaardigheden;
• Interesse in het werken met nieuwe tools en methoden, zoals AI;
• Positief-kritisch op jezelf en anderen;
• Een teamspeler met een hands-on mentaliteit.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving en een gevarieerde baan:

• een tijdelijke aanstelling als onderzoeksmedewerker voor een jaar. Verlenging van deze aanstelling is afhankelijk van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte;
• een bruto maandsalaris in schaal 8 (tussen € 3.353,32 en € 4.595,29 op fulltime basis), conform cao hbo;
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Je bouwt pensioen op bij ABP
• volop mogelijkheden om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• de mogelijkheid om je resultaten tijdens lessen en masterclasses te presenteren;
• zelfstandigheid in je werk;
• leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. We zijn een leergemeenschap/community waar diversiteit wordt gezien als kracht en waar we met elkaar inclusie bevorderen. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren
Geloof jij ook dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij jou? Solliciteer dan direct, maar uiterlijk 6 september a.s. via de sollicitatiebutton. Meer weten over de vacature? Kalina Mikolajczak - Degrauwe vertelt je graag alles over deze functie. Je kunt haar bereiken via mail k.mikolajczak@hz.nl.

Als je wordt uitgenodigd op gesprek zal dit plaats vinden op 14 of 15 september. Hou je alvast je agenda vrij?

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences onze nieuwe collega’s zelf.

Junior Onderzoeker Lectoraat Healthy Region

Bij HZ University of Applied Sciences dragen we bij aan succesvol duurzaam onderwijs en onderzoek. Draag jij met onderzoek graag bij aan het welzijn, de vitaliteit, de gezondheid en het bewegen van zowel bewoners als toeristen in Zeeland? Wil jij onderzoeksbevindingen en kennis delen met studenten, maatschappelijke partners en lokale overheden? Solliciteer dan op de functie van junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region van de HZ University of Applied Sciences in Vlissingen.

Jouw werk als junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region
Als junior onderzoeker ondersteun jij bij lopende onderzoeken bijvoorbeeld door het opzetten van deelonderzoek, verzamelen en bewerken van onderzoeksinformatie, het bewaken van de voortgang van lopende zaken betreffende het onderzoek en bij het vertalen van de onderzoekresultaten. Ook draag je met jouw onderzoekskwaliteiten bij aan onze publicaties en de verdere ontwikkelingen van de producten van de lectoraten Healthy Region en Ouderenzorg. Tevens leg je verbinding tussen onderzoek, onderwijs en praktijk bijvoorbeeld door het delen van onderzoeksinzichten met studenten en stakeholders. Op deze manier draag jij bij aan een slimme, duurzame en inclusieve groei van Zeeland. Daarbij biedt het ook maatschappelijke waarde, omdat bewoners eveneens gebruik kunnen maken van de innovatieve diensten en producten die het lectoraat ontwikkelt. Meer informatie kun je vinden op onze website:

https://hz.nl/onderzoek/kenniscentra-lectoraten/healthy-region

Als junior onderzoeker werk je, in een klein en ambitieus team, samen met anderen aan onze onderzoeksprojecten. Je voert zelfstandig deskresearch uit, maakt vragenlijsten en houdt interviews. Ook zorg je voor de communicatie van de resultaten, voor visualisatie van de onderzoekgegevens en onderhoud je nauwe contacten met netwerkpartners. Kortom, jij bent druk bezig met:

• het zelfstandig verzamelen van data;
• het testen van nieuwe manieren van dataverzameling en -analyse;
• het verwerken van resultaten;
• het organiseren van bijeenkomsten en presentaties voor het werkveld;
• contact en relatiemanagement met projectpartners;
• het schrijven van teksten voor onze website en sociale media.

Het zit in je
Jij hebt brede en actuele kennis over één van onze onderzoeksthema’s en wordt enthousiast van het doen van onderzoek, kennisdeling, kwaliteitszorg en productontwikkeling. Wij vragen:

• Een afgeronde bachelor- of masteropleiding in een relevante richting binnen gezondheid, zorg of welzijn;
• Kennis van preventie, gezondheidsbevordering, leefstijl en mentale gezondheid;
• Kennis van kwantitatieve onderzoeksmethoden (bijvoorbeeld SPSS, STATA, R) en van kwalitatieve onderzoeksmethoden;
• Bij voorkeur ervaring met het werken op projectbasis;
• Goede schrijfvaardigheden;
• Interesse in het werken met nieuwe tools en methoden, zoals AI;
• Positief-kritisch op jezelf en anderen;
• Een teamspeler met een hands-on mentaliteit.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving en een gevarieerde baan:

• een tijdelijke aanstelling als onderzoeksmedewerker voor een jaar. Verlenging van deze aanstelling is afhankelijk van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte;
• een bruto maandsalaris in schaal 8 (tussen € 3.353,32 en € 4.595,29 op fulltime basis), conform cao hbo;
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Je bouwt pensioen op bij ABP
• volop mogelijkheden om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• de mogelijkheid om je resultaten tijdens lessen en masterclasses te presenteren;
• zelfstandigheid in je werk;
• leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. We zijn een leergemeenschap/community waar diversiteit wordt gezien als kracht en waar we met elkaar inclusie bevorderen. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren
Geloof jij ook dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij jou? Solliciteer dan direct, maar uiterlijk 6 september a.s. via de sollicitatiebutton. Meer weten over de vacature? Kalina Mikolajczak - Degrauwe vertelt je graag alles over deze functie. Je kunt haar bereiken via mail k.mikolajczak@hz.nl.

Als je wordt uitgenodigd op gesprek zal dit plaats vinden op 14 of 15 september. Hou je alvast je agenda vrij?

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences onze nieuwe collega’s zelf.

Junior Onderzoeker Lectoraat Healthy Region

Bij HZ University of Applied Sciences dragen we bij aan succesvol duurzaam onderwijs en onderzoek. Draag jij met onderzoek graag bij aan het welzijn, de vitaliteit, de gezondheid en het bewegen van zowel bewoners als toeristen in Zeeland? Wil jij onderzoeksbevindingen en kennis delen met studenten, maatschappelijke partners en lokale overheden? Solliciteer dan op de functie van junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region van de HZ University of Applied Sciences in Vlissingen.

Jouw werk als junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region
Als junior onderzoeker ondersteun jij bij lopende onderzoeken bijvoorbeeld door het opzetten van deelonderzoek, verzamelen en bewerken van onderzoeksinformatie, het bewaken van de voortgang van lopende zaken betreffende het onderzoek en bij het vertalen van de onderzoekresultaten. Ook draag je met jouw onderzoekskwaliteiten bij aan onze publicaties en de verdere ontwikkelingen van de producten van de lectoraten Healthy Region en Ouderenzorg. Tevens leg je verbinding tussen onderzoek, onderwijs en praktijk bijvoorbeeld door het delen van onderzoeksinzichten met studenten en stakeholders. Op deze manier draag jij bij aan een slimme, duurzame en inclusieve groei van Zeeland. Daarbij biedt het ook maatschappelijke waarde, omdat bewoners eveneens gebruik kunnen maken van de innovatieve diensten en producten die het lectoraat ontwikkelt. Meer informatie kun je vinden op onze website:

https://hz.nl/onderzoek/kenniscentra-lectoraten/healthy-region

Als junior onderzoeker werk je, in een klein en ambitieus team, samen met anderen aan onze onderzoeksprojecten. Je voert zelfstandig deskresearch uit, maakt vragenlijsten en houdt interviews. Ook zorg je voor de communicatie van de resultaten, voor visualisatie van de onderzoekgegevens en onderhoud je nauwe contacten met netwerkpartners. Kortom, jij bent druk bezig met:

• het zelfstandig verzamelen van data;
• het testen van nieuwe manieren van dataverzameling en -analyse;
• het verwerken van resultaten;
• het organiseren van bijeenkomsten en presentaties voor het werkveld;
• contact en relatiemanagement met projectpartners;
• het schrijven van teksten voor onze website en sociale media.

Het zit in je
Jij hebt brede en actuele kennis over één van onze onderzoeksthema’s en wordt enthousiast van het doen van onderzoek, kennisdeling, kwaliteitszorg en productontwikkeling. Wij vragen:

• Een afgeronde bachelor- of masteropleiding in een relevante richting binnen gezondheid, zorg of welzijn;
• Kennis van preventie, gezondheidsbevordering, leefstijl en mentale gezondheid;
• Kennis van kwantitatieve onderzoeksmethoden (bijvoorbeeld SPSS, STATA, R) en van kwalitatieve onderzoeksmethoden;
• Bij voorkeur ervaring met het werken op projectbasis;
• Goede schrijfvaardigheden;
• Interesse in het werken met nieuwe tools en methoden, zoals AI;
• Positief-kritisch op jezelf en anderen;
• Een teamspeler met een hands-on mentaliteit.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving en een gevarieerde baan:

• een tijdelijke aanstelling als onderzoeksmedewerker voor een jaar. Verlenging van deze aanstelling is afhankelijk van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte;
• een bruto maandsalaris in schaal 8 (tussen € 3.353,32 en € 4.595,29 op fulltime basis), conform cao hbo;
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Je bouwt pensioen op bij ABP
• volop mogelijkheden om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• de mogelijkheid om je resultaten tijdens lessen en masterclasses te presenteren;
• zelfstandigheid in je werk;
• leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. We zijn een leergemeenschap/community waar diversiteit wordt gezien als kracht en waar we met elkaar inclusie bevorderen. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren
Geloof jij ook dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij jou? Solliciteer dan direct, maar uiterlijk 6 september a.s. via de sollicitatiebutton. Meer weten over de vacature? Kalina Mikolajczak - Degrauwe vertelt je graag alles over deze functie. Je kunt haar bereiken via mail k.mikolajczak@hz.nl.

Als je wordt uitgenodigd op gesprek zal dit plaats vinden op 14 of 15 september. Hou je alvast je agenda vrij?

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences onze nieuwe collega’s zelf.

Junior Onderzoeker Lectoraat Healthy Region

Bij HZ University of Applied Sciences dragen we bij aan succesvol duurzaam onderwijs en onderzoek. Draag jij met onderzoek graag bij aan het welzijn, de vitaliteit, de gezondheid en het bewegen van zowel bewoners als toeristen in Zeeland? Wil jij onderzoeksbevindingen en kennis delen met studenten, maatschappelijke partners en lokale overheden? Solliciteer dan op de functie van junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region van de HZ University of Applied Sciences in Vlissingen.

Jouw werk als junior onderzoeker bij het lectoraat Healthy Region
Als junior onderzoeker ondersteun jij bij lopende onderzoeken bijvoorbeeld door het opzetten van deelonderzoek, verzamelen en bewerken van onderzoeksinformatie, het bewaken van de voortgang van lopende zaken betreffende het onderzoek en bij het vertalen van de onderzoekresultaten. Ook draag je met jouw onderzoekskwaliteiten bij aan onze publicaties en de verdere ontwikkelingen van de producten van de lectoraten Healthy Region en Ouderenzorg. Tevens leg je verbinding tussen onderzoek, onderwijs en praktijk bijvoorbeeld door het delen van onderzoeksinzichten met studenten en stakeholders. Op deze manier draag jij bij aan een slimme, duurzame en inclusieve groei van Zeeland. Daarbij biedt het ook maatschappelijke waarde, omdat bewoners eveneens gebruik kunnen maken van de innovatieve diensten en producten die het lectoraat ontwikkelt. Meer informatie kun je vinden op onze website:

https://hz.nl/onderzoek/kenniscentra-lectoraten/healthy-region

Als junior onderzoeker werk je, in een klein en ambitieus team, samen met anderen aan onze onderzoeksprojecten. Je voert zelfstandig deskresearch uit, maakt vragenlijsten en houdt interviews. Ook zorg je voor de communicatie van de resultaten, voor visualisatie van de onderzoekgegevens en onderhoud je nauwe contacten met netwerkpartners. Kortom, jij bent druk bezig met:

• het zelfstandig verzamelen van data;
• het testen van nieuwe manieren van dataverzameling en -analyse;
• het verwerken van resultaten;
• het organiseren van bijeenkomsten en presentaties voor het werkveld;
• contact en relatiemanagement met projectpartners;
• het schrijven van teksten voor onze website en sociale media.

Het zit in je
Jij hebt brede en actuele kennis over één van onze onderzoeksthema’s en wordt enthousiast van het doen van onderzoek, kennisdeling, kwaliteitszorg en productontwikkeling. Wij vragen:

• Een afgeronde bachelor- of masteropleiding in een relevante richting binnen gezondheid, zorg of welzijn;
• Kennis van preventie, gezondheidsbevordering, leefstijl en mentale gezondheid;
• Kennis van kwantitatieve onderzoeksmethoden (bijvoorbeeld SPSS, STATA, R) en van kwalitatieve onderzoeksmethoden;
• Bij voorkeur ervaring met het werken op projectbasis;
• Goede schrijfvaardigheden;
• Interesse in het werken met nieuwe tools en methoden, zoals AI;
• Positief-kritisch op jezelf en anderen;
• Een teamspeler met een hands-on mentaliteit.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving en een gevarieerde baan:

• een tijdelijke aanstelling als onderzoeksmedewerker voor een jaar. Verlenging van deze aanstelling is afhankelijk van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte;
• een bruto maandsalaris in schaal 8 (tussen € 3.353,32 en € 4.595,29 op fulltime basis), conform cao hbo;
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Je bouwt pensioen op bij ABP
• volop mogelijkheden om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• de mogelijkheid om je resultaten tijdens lessen en masterclasses te presenteren;
• zelfstandigheid in je werk;
• leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. We zijn een leergemeenschap/community waar diversiteit wordt gezien als kracht en waar we met elkaar inclusie bevorderen. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren
Geloof jij ook dat toekomstbestendig onderzoek en onderwijs begint bij jou? Solliciteer dan direct, maar uiterlijk 6 september a.s. via de sollicitatiebutton. Meer weten over de vacature? Kalina Mikolajczak - Degrauwe vertelt je graag alles over deze functie. Je kunt haar bereiken via mail k.mikolajczak@hz.nl.

Als je wordt uitgenodigd op gesprek zal dit plaats vinden op 14 of 15 september. Hou je alvast je agenda vrij?

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences onze nieuwe collega’s zelf.

Projectleider Integrale Veiligheid

Jouw werk als Projectleider integrale veiligheid

Als Projectleider Integrale Veiligheid ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen, verbinden en implementeren van het integrale veiligheidsbeleid van HZ. Jij zorgt ervoor dat studenten, medewerkers en bezoekers kunnen studeren, werken en verblijven in een veilige fysieke én sociale omgeving. Je opereert op zowel strategisch als tactisch niveau en bent een belangrijke sparringpartner voor het College van Bestuur, de directeur Bedrijfsvoering, het management en diverse interne en externe stakeholders.

Binnen HZ is al veel beleid en zijn er processen aanwezig op afzonderlijke veiligheidsdomeinen. Tegelijkertijd ligt er een belangrijke ontwikkelopgave: verschillende veiligheidsgebieden zijn sterk in beweging en vragen om een meer professionele, gestructureerde en samenhangende aanpak. Denk daarbij aan thema’s als kennisveiligheid, cyberveiligheid, informatieveiligheid en sociale veiligheid, die door maatschappelijke ontwikkelingen en toenemende complexiteit steeds nadrukkelijker om aandacht vragen.

Jouw opdracht is om deze ontwikkelingen en bestaande initiatieven samen te brengen in één integrale aanpak en de organisatie daarmee naar een volgend volwassenheidsniveau te brengen. Dat betekent dat je niet alleen werkt aan beleid en procesverbetering, maar ook aan de manier waarop veiligheid binnen HZ is georganiseerd. Je versterkt de samenhang tussen de verschillende veiligheidsdomeinen, brengt duidelijkheid aan in rollen, verantwoordelijkheden en onderlinge samenwerking, en kijkt kritisch naar de positionering van betrokken functionarissen en de inrichting van de organisatie. Daarbij ligt de nadruk op uniformiteit, samenhang, professionaliteit, heldere sturingslijnen en een toekomstbestendige positionering van integrale veiligheid binnen HZ. Het betreft een project met een looptijd van twee jaar.

Het team
Je wordt organisatorisch gepositioneerd binnen de bedrijfsvoering, onder de directeur Bedrijfsvoering. Vanuit deze overkoepelende en beleidsmatige rol werk je nauw samen met aandachtsfunctionarissen en managers op uiteenlopende veiligheidsgebieden, zoals BHV, cybersecurity, arbo, kennisveiligheid, informatieveiligheid, sociale veiligheid, labfaciliteiten, privacy, fysieke veiligheid en internationale ontwikkelingen.

Dit vind je leuk om te doen

• Ontwikkelen, implementeren en actualiseren van het integrale veiligheidsbeleid.
• Coördineren van risicoanalyses, audits en evaluaties op het gebied van veiligheid.
• Adviseren van management en bestuur over veiligheidsvraagstukken, wet- en regelgeving en passende maatregelen.
• Verzorgen van professionalisering en oefeningen.
• Je bent het eerste aanspreekpunt en fungeert als centrale regisseur bij incidenten, calamiteiten en crisissituaties.
• Onderhouden van contacten met externe partijen zoals gemeente, veiligheidsregio, politie, brandweer en arbodienst.
• Organiseren van verbeteringen samen met aandachtsfunctionarissen.
• Bewaken van naleving van relevante wet- en regelgeving en interne richtlijnen.
• Vergroten van veiligheidsbewustzijn binnen de organisatie door training, communicatie en voorlichting.

Het zit in je
Je bent een verbindende professional met een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, hebt een proactieve houding en sterk communicatief vermogen en staat stevig in je schoenen. Met jouw brede blik op de organisatie en haar omgeving kan jij risico’s goed analyseren en passend beleid ontwikkelen. Jij gaat aan wanneer de druk toeneemt en weet hoe je het veiligheidsbewustzijn van mensen op een natuurlijke manier te verhogen.

Je beschikt over:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van integrale veiligheid, veiligheidskunde, of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring met integrale veiligheid, bij voorkeur binnen een onderwijs- of publieke organisatie.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van veiligheid.
• Sterke adviesvaardigheden en een analytische blik.
• Communicatieve vaardigheden en het vermogen om draagvlak te creëren.
• Stressbestendigheid en besluitvaardigheid in crisissituaties.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving ook:

• Een tijdelijke aanstelling voor 1 jaar in de rol van Projectleider. Verlenging van deze tijdelijke aanstelling hangt af van persoonlijk functioneren;
• Een bruto maandsalaris tussen de € 4.427,64 en € 6.677,44 bij een fulltime dienstverband (schaal 11 conform CAO HBO in de functie van Projectleider);
• Werktijden zijn in principe tijdens de openingstijden van de HZ. Indien noodzakelijk kan er sprake zijn van piketdiensten. Afhankelijk van deze inzet kunnen toelages van toepassing zijn, zoals omschreven in de cao HBO
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• Ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Pensioenopbouw bij het ABP;
• Alle kans om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• Vrijheid en zelfstandigheid in je werk;
• Leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. We zijn een leergemeenschap/community waar diversiteit wordt gezien als kracht en waar

Solliciteren
Ben jij degene die ons wilt helpen groeien? Solliciteer dan uiterlijk maandag 31 augustus 2026 via de sollicitatiebutton hieronder. Toch liever eerst wat meer informatie? Joeri Versluis, directeur Bedrijfsvoering kan je meer vertellen over deze functie. Joeri is te bereiken via 06 55 39 33 73.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op vrijdag 11 september 2026. Zijn we beiden overtuigd dat we bij elkaar passen? Dan begin je zo spoedig mogelijk in jouw nieuwe rol als Projectleider Integrale Veiligheid.

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences zelf onze nieuwe collega’s.