Medewerker afwaskeuken / Keukenassistent

Jij zorgt voor

• Schoon serviesgoed, bestek en keukenmaterieel, dit doe je samen met je collega’s.
• Een schone keuken, afwaskeuken en transportkarren.
• Het op tijd wegbrengen van de schone vaat naar de verschillende horecapunten in het ziekenhuis. Zo kom je op meerdere plekken in het ziekenhuis, wat het werk extra afwisselend maakt.
• Het assisteren van de koks in de centrale keuken met keukenwerkzaamheden. Dit is 1x per 2 weken.

De werktijden zijn wisselend tussen 07.30-20.00 uur. Je bent op alle dagen van de week inzetbaar, ook in de weekenden. Je zal ongeveer1 a 2 weekenden in de maand werken. Uiteraard mag je aangeven op welke dag je (bij voorkeur) vrij wilt zijn, hier houden we zoveel mogelijk rekening mee.

Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit als medewerker afwaskeuken/keukenassistent in Máxima MC?

Na je kop koffie en de dagstart zie je dat er servieskarren zijn teruggekomen van de verpleegafdelingen. Tijd om deze weer netjes schoon te maken en volgens vastgestelde aantallen te vullen! De afruimwagens van het ontbijt, zijn ook weer gearriveerd. Uiteraard krijgen ook de spoelkeuken en afwasmachine een grondige schoonmaakbeurt en sop je de werkbanken goed af. Na afloop registreer je dit digitaal.

Na een welverdiende lunchpauze met je collega’s worden alle materialen en servies van de lunch afgewassen en breng je het serviesgoed terug naar de horecapunten in het ziekenhuis. De dag vliegt voorbij en voor je het weet is het alweer tijd om de laatste dingen af te ronden en met een voldaan gevoel naar huis te gaan. Naar de sportschool hoef je niet meer, want het was een intensief dagje. Tijd voor ontspanning dus en morgen weer fris van start!

Benieuwd hoe deze uitdagende werkzaamheden in de praktijk eruitzien? Het is mogelijk om een dag(deel) mee te lopen na de eerste gespreksronde.

Dit doe je samen met
Je collega’s van de afwas keuken en je collega’s in het personeelsrestaurant/keuken. De afwaskeuken, de centrale keuken en het personeelsrestaurant maken onderdeel uit van de afdeling Catering en is onderdeel van het Facilitair Bedrijf binnen Máxima MC. Binnen deze dynamische afdeling werken circa 55 medewerkers vol enthousiasme samen, zowel op locatie Veldhoven als locatie Eindhoven. Er zijn eventueel doorgroeimogelijkheden binnen dit team voor je.

Gezamenlijk zorgen wij voor een gastvrij klimaat van de restaurants en zalen, voor de maaltijd- en drankenvoorziening aan patiënten, bezoekers en medewerkers en voor de levering van schone vaat. Wij ondersteunen elkaar daar waar nodig, zijn sociaal betrokken bij elkaar en als team gaan we voor een optimaal resultaat. Dit alles gebeurt met een altijd terugkerende warme, gastvrije uitstraling!

Een aantal collega’s vertellen over hun werk binnen de afwaskeuken:

“In mijn functie als Medewerker Afwaskeuken weet ik elke dag precies wat er van me verwacht wordt.”

“Het is zo leuk om een dag in de keuken mee te werken met allerlei verschillende werkzaamheden”.

Lees hier meer over het bijzondere moment van Jutte, onze keukenassistent.

Dit past bij je als

• Je zonder problemen veel kunt lopen, staan en tillen; het werk is namelijk fysiek erg intensief.
• Je hygiënisch werkt, van aanpakken weet en oplettend en nauwkeurig bent.
• Je georganiseerd en gestructureerd werkt.
• Je flexibel inzetbaar bent.

Je kiest voor Máxima MC omdat

• We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgeverin de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag.
• Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC.
• Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
• We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden.
• Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, inclusief interessante regelingen als meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en activiteiten op gebied van gezondheid. Deze functie is ingeschaald in FWG-schaal 15 (maximaal € 32943,00bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek) conform de generieke functie catering functionaris F. Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.
• We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen.

Lees meer over MMC…

Nieuwsgierig geworden?
Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie, in ieder geval vóór 31-12-2025 , via onderstaande button.

Wil je meer informatie over deze vacature? Bel met Maurice Saive (teamleider facilitair bedrijf), te bereiken via telefoonnummer 8720 of mail naar m.saive@mmc.nl.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Bekijk je deze vacature via een andere website dan werkenbijmmc.nl? Check de vacature ook op onze eigen website. Externe websites nemen namelijk niet altijd alle informatie volledig over.

Medewerker afwaskeuken / Keukenassistent

Jij zorgt voor

• Schoon serviesgoed, bestek en keukenmaterieel, dit doe je samen met je collega’s.
• Een schone keuken, afwaskeuken en transportkarren.
• Het op tijd wegbrengen van de schone vaat naar de verschillende horecapunten in het ziekenhuis. Zo kom je op meerdere plekken in het ziekenhuis, wat het werk extra afwisselend maakt.
• Het assisteren van de koks in de centrale keuken met keukenwerkzaamheden. Dit is 1x per 2 weken.

De werktijden zijn wisselend tussen 07.30-20.00 uur. Je bent op alle dagen van de week inzetbaar, ook in de weekenden. Je zal ongeveer1 a 2 weekenden in de maand werken. Uiteraard mag je aangeven op welke dag je (bij voorkeur) vrij wilt zijn, hier houden we zoveel mogelijk rekening mee.

Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit als medewerker afwaskeuken/keukenassistent in Máxima MC?

Na je kop koffie en de dagstart zie je dat er servieskarren zijn teruggekomen van de verpleegafdelingen. Tijd om deze weer netjes schoon te maken en volgens vastgestelde aantallen te vullen! De afruimwagens van het ontbijt, zijn ook weer gearriveerd. Uiteraard krijgen ook de spoelkeuken en afwasmachine een grondige schoonmaakbeurt en sop je de werkbanken goed af. Na afloop registreer je dit digitaal.

Na een welverdiende lunchpauze met je collega’s worden alle materialen en servies van de lunch afgewassen en breng je het serviesgoed terug naar de horecapunten in het ziekenhuis. De dag vliegt voorbij en voor je het weet is het alweer tijd om de laatste dingen af te ronden en met een voldaan gevoel naar huis te gaan. Naar de sportschool hoef je niet meer, want het was een intensief dagje. Tijd voor ontspanning dus en morgen weer fris van start!

Benieuwd hoe deze uitdagende werkzaamheden in de praktijk eruitzien? Het is mogelijk om een dag(deel) mee te lopen na de eerste gespreksronde.

Dit doe je samen met
Je collega’s van de afwas keuken en je collega’s in het personeelsrestaurant/keuken. De afwaskeuken, de centrale keuken en het personeelsrestaurant maken onderdeel uit van de afdeling Catering en is onderdeel van het Facilitair Bedrijf binnen Máxima MC. Binnen deze dynamische afdeling werken circa 55 medewerkers vol enthousiasme samen, zowel op locatie Veldhoven als locatie Eindhoven. Er zijn eventueel doorgroeimogelijkheden binnen dit team voor je.

Gezamenlijk zorgen wij voor een gastvrij klimaat van de restaurants en zalen, voor de maaltijd- en drankenvoorziening aan patiënten, bezoekers en medewerkers en voor de levering van schone vaat. Wij ondersteunen elkaar daar waar nodig, zijn sociaal betrokken bij elkaar en als team gaan we voor een optimaal resultaat. Dit alles gebeurt met een altijd terugkerende warme, gastvrije uitstraling!

Een aantal collega’s vertellen over hun werk binnen de afwaskeuken:

“In mijn functie als Medewerker Afwaskeuken weet ik elke dag precies wat er van me verwacht wordt.”

“Het is zo leuk om een dag in de keuken mee te werken met allerlei verschillende werkzaamheden”.

Lees hier meer over het bijzondere moment van Jutte, onze keukenassistent.

Dit past bij je als

• Je zonder problemen veel kunt lopen, staan en tillen; het werk is namelijk fysiek erg intensief.
• Je hygiënisch werkt, van aanpakken weet en oplettend en nauwkeurig bent.
• Je georganiseerd en gestructureerd werkt.
• Je flexibel inzetbaar bent.

Je kiest voor Máxima MC omdat

• We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgeverin de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag.
• Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC.
• Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
• We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden.
• Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, inclusief interessante regelingen als meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en activiteiten op gebied van gezondheid. Deze functie is ingeschaald in FWG-schaal 15 (maximaal € 32943,00bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek) conform de generieke functie catering functionaris F. Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.
• We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen.

Lees meer over MMC…

Nieuwsgierig geworden?
Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie, in ieder geval vóór 31-12-2025 , via onderstaande button.

Wil je meer informatie over deze vacature? Bel met Maurice Saive (teamleider facilitair bedrijf), te bereiken via telefoonnummer 8720 of mail naar m.saive@mmc.nl.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Bekijk je deze vacature via een andere website dan werkenbijmmc.nl? Check de vacature ook op onze eigen website. Externe websites nemen namelijk niet altijd alle informatie volledig over.

Medewerker afwaskeuken / Keukenassistent

Jij zorgt voor

• Schoon serviesgoed, bestek en keukenmaterieel, dit doe je samen met je collega’s.
• Een schone keuken, afwaskeuken en transportkarren.
• Het op tijd wegbrengen van de schone vaat naar de verschillende horecapunten in het ziekenhuis. Zo kom je op meerdere plekken in het ziekenhuis, wat het werk extra afwisselend maakt.
• Het assisteren van de koks in de centrale keuken met keukenwerkzaamheden. Dit is 1x per 2 weken.

De werktijden zijn wisselend tussen 07.30-20.00 uur. Je bent op alle dagen van de week inzetbaar, ook in de weekenden. Je zal ongeveer1 a 2 weekenden in de maand werken. Uiteraard mag je aangeven op welke dag je (bij voorkeur) vrij wilt zijn, hier houden we zoveel mogelijk rekening mee.

Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit als medewerker afwaskeuken/keukenassistent in Máxima MC?

Na je kop koffie en de dagstart zie je dat er servieskarren zijn teruggekomen van de verpleegafdelingen. Tijd om deze weer netjes schoon te maken en volgens vastgestelde aantallen te vullen! De afruimwagens van het ontbijt, zijn ook weer gearriveerd. Uiteraard krijgen ook de spoelkeuken en afwasmachine een grondige schoonmaakbeurt en sop je de werkbanken goed af. Na afloop registreer je dit digitaal.

Na een welverdiende lunchpauze met je collega’s worden alle materialen en servies van de lunch afgewassen en breng je het serviesgoed terug naar de horecapunten in het ziekenhuis. De dag vliegt voorbij en voor je het weet is het alweer tijd om de laatste dingen af te ronden en met een voldaan gevoel naar huis te gaan. Naar de sportschool hoef je niet meer, want het was een intensief dagje. Tijd voor ontspanning dus en morgen weer fris van start!

Benieuwd hoe deze uitdagende werkzaamheden in de praktijk eruitzien? Het is mogelijk om een dag(deel) mee te lopen na de eerste gespreksronde.

Dit doe je samen met
Je collega’s van de afwas keuken en je collega’s in het personeelsrestaurant/keuken. De afwaskeuken, de centrale keuken en het personeelsrestaurant maken onderdeel uit van de afdeling Catering en is onderdeel van het Facilitair Bedrijf binnen Máxima MC. Binnen deze dynamische afdeling werken circa 55 medewerkers vol enthousiasme samen, zowel op locatie Veldhoven als locatie Eindhoven. Er zijn eventueel doorgroeimogelijkheden binnen dit team voor je.

Gezamenlijk zorgen wij voor een gastvrij klimaat van de restaurants en zalen, voor de maaltijd- en drankenvoorziening aan patiënten, bezoekers en medewerkers en voor de levering van schone vaat. Wij ondersteunen elkaar daar waar nodig, zijn sociaal betrokken bij elkaar en als team gaan we voor een optimaal resultaat. Dit alles gebeurt met een altijd terugkerende warme, gastvrije uitstraling!

Een aantal collega’s vertellen over hun werk binnen de afwaskeuken:

“In mijn functie als Medewerker Afwaskeuken weet ik elke dag precies wat er van me verwacht wordt.”

“Het is zo leuk om een dag in de keuken mee te werken met allerlei verschillende werkzaamheden”.

Lees hier meer over het bijzondere moment van Jutte, onze keukenassistent.

Dit past bij je als

• Je zonder problemen veel kunt lopen, staan en tillen; het werk is namelijk fysiek erg intensief.
• Je hygiënisch werkt, van aanpakken weet en oplettend en nauwkeurig bent.
• Je georganiseerd en gestructureerd werkt.
• Je flexibel inzetbaar bent.

Je kiest voor Máxima MC omdat

• We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgeverin de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag.
• Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC.
• Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
• We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden.
• Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, inclusief interessante regelingen als meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en activiteiten op gebied van gezondheid. Deze functie is ingeschaald in FWG-schaal 15 (maximaal € 32943,00bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek) conform de generieke functie catering functionaris F. Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.
• We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen.

Lees meer over MMC…

Nieuwsgierig geworden?
Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie, in ieder geval vóór 31-12-2025 , via onderstaande button.

Wil je meer informatie over deze vacature? Bel met Maurice Saive (teamleider facilitair bedrijf), te bereiken via telefoonnummer 8720 of mail naar m.saive@mmc.nl.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Bekijk je deze vacature via een andere website dan werkenbijmmc.nl? Check de vacature ook op onze eigen website. Externe websites nemen namelijk niet altijd alle informatie volledig over.

Maag-darm-leverarts (0.7 -1.0 FTE)

Jij zorgt voor

• Het verlenen van MDL-zorg in de volledige breedte aan onze patiënten. Voorkeur aandachtsgebied: ERCP.
• Evenredige participatie in algemene en endoscopie-diensten.

Dit doe je samen met
Je collega’s van de afdeling maag-darm-leverziekten. Er zijn op dit moment 9 MDL-artsen werkzaam (dr. P.J. Boekema, dr. M.J. ter Borg, dr. E.H.C.J. Buster, dr. H.M.A. D’Agnolo, drs. J.Th. Kamphuis, dr. L. Koning, dr. D. Janssen, dr. I. Noordzij en dr. J.R. de Bruyn). Op onze afdeling werken we samen met 2 verpleegkundig specialisten, 2 verpleegkundig specialisten i.o., 4 MDL-verpleegkundigen, 2 klinisch physician assistants i.o. en 2 verpleegkundig endoscopisten. Kijk voor meer informatie over de vakgroep op: www.mmc.nl/mdl.

• We werken op beide locaties in Veldhoven en Eindhoven op de polikliniek, endoscopieafdeling en het Máxima Oncologisch Centrum. De klinische zorg en complexe endoscopische interventies zijn geconcentreerd op locatie Veldhoven.
• De Brainportregio groeit snel, wat enorme uitdagingen en kansen met zich meebrengt op het gebied van zorg. Daarom zullen de komende jaren de ziekenhuizen op beide locaties worden verbouwd. Zie de website voor meer informatie: Máxima MC vernieuwt locaties en zet in op toegankelijke zorg - Máxima MC.
• We hebben een goede samenwerking met de GE-chirurgen, interventieradiologen en oncologen. Er is een gezamenlijke verpleegafdeling met de GE-chirurgen.
• Ook werken we veel samen met de regionale ziekenhuizen. Met het Catharina Ziekenhuis Eindhoven werken we samen op het gebied van regionale oncologische zorgpaden en met het Anna ziekenhuis in Geldrop verdelen we de endoscopiediensten. Verder zijn we bezig de ERCP diensten regionaal te organiseren.
• Wij zijn een screeningscentrum in het kader van het bevolkingsonderzoek darmkanker en hepatitis behandelcentrum. MMC is expertisecentrum voor neuro-endocriene tumoren, leverchirurgie en immunotherapie.
• Op dit moment beschikken we op beide locaties over moderne endoscopiekamers. In de toekomst zal de endoscopie gecentraliseerd worden op locatie Veldhoven. Een breed palet aan technieken wordt uitgevoerd, waaronder ERCP, EMR /eFTR, Zenker diverticulotomie, videocapsule endoscopie, manometrie/pH-metrie en endo-echografie met diverse interventies.
• Op wetenschappelijk gebied doen we mee met verschillende studies van onder andere de pancreatitis werkgroep en op het gebied van de IBD en grote poliepen/T1-2 carcinomen.

MSB de Medici
De Vakgroep maag-darm-leverziekten is onderdeel van MSB de Medici. MSB de Medici is een maatschap die per 1 januari 2015 is opgericht, waarin alle vrijgevestigd medisch specialisten die in MMC werken, zijn verenigd. Op dit moment bestaat de maatschap uit 140 leden. MSB de Medici biedt kwalitatief hoogwaardige medische zorg op een betrokken en patiëntgerichte wijze. De maatschap heeft opleiding en onderzoek hoog in het vaandel staan en wil innovatief en ondernemend zijn. MSB de Medici werkt op een professionele manier samen met het ziekenhuis.

Dit past bij je als

• Je een bevlogen en enthousiaste MDL-arts bent (of je bent bijna klaar met de opleiding tot MDL-arts) en het vak in de volle breedte wil uitoefenen met de mogelijkheid tot het onderhouden van een aandachtsgebied.
• Het verrichten (of je verder ontwikkelen in het doen) van ERCP’s is wenselijk.
• Je gecertificeerd endoscopist bevolkingsonderzoek darmkanker bent of je bent bereid dit te behalen.
• Je onze ambitie tot het leveren van topklinische zorg passend bij de STZ normen van ons ziekenhuis deelt.
• Je open en respectvol communiceert met collega’s, patiënten en familieleden.

Je kiest voor Máxima MC omdat

• We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgeverin de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag.
• Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC.
• Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
• We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden bieden, denk aan een interne leergang Medisch Leiderschap.
• Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, conform de arbeidsvoorwaardenregeling medisch specialisten (AMS), bestaande uit:
  
  • Een bruto maandsalaris volgens inschaling in de AMS. Ook krijg je 8% vakantiegeld en een toeslag voor het verrichten van diensten.
  • 270 vakantie-uren per jaar en 90 uur voor bij- en nascholing op basis van een 45-urige werkweek.
  • Vergoeding voor functiegebonden kosten van €7.401,00 per jaar.
  • Een tegemoetkoming in je reiskosten à €0,23 per kilometer.
  • Pensioenopbouw bij het Pensioenfond Zorg en Welzijn (PFZW).
  • Mogelijkheid tot deelname aan de collectieve ziektekostenverzekering en collectieve aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering.
  • Tegemoetkoming in verhuiskosten conform AMS.
  • Mogelijkheid tot deelname aan de Uitvoeringsregeling AMS Generatieregeling.
  • In de nabije toekomst komt er ruimte binnen het MSB voor structurele uitbreiding van de MDL-vakgroep.
• Er veel aandacht voor welzijn en vitaliteit is. Zo is er het programma FitmetMMC met onder andere Healthchecks, fysiotherapeutisch en ergotherapeutisch spreekuur, mindfulness trainingen, trainingen FitdoordeDienst, workshop energiemanagement en nog veel meer.
• We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen.

Lees meer over MMC…

Nieuwsgierig geworden?
Heb je interesse in deze functie? We gaan graag met je in gesprek en een dag of dagdeel meelopen wordt aanbevolen!

We ontvangen jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk, in ieder geval uiterlijk 16 januari 2026, via onderstaande button. De gesprekken zullen waarschijnlijk in de week van 26 januari 2026 plaatsvinden.

Heb je inhoudelijke vragen? Bel met Hedwig D’Agnolo, maag-darm-leverarts. Zij is bereikbaar via de polikliniek maag-darm-leverziekten op telefoonnummer (040) 888 6350 of per mail via hedwig.dagnolo@mmc.nl.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Deze vacature verdwijnt na de sluitingsdatum van onze website. Je kunt de vacature naar jezelf mailen via onderstaand e-mailicoon.

CCU verpleegkundige

Jij zorgt voor

• Optimale zorg voor patiënten met acute of instabiele cardiale problematiek. Op onze afdeling zijn geen beademingsbedden; dit betekent dat onze patiënten aanspreekbaar zijn en je veel interactie met hen hebt. Je ziet dagelijks diverse casussen en stuurt veel patiënten met een gerust hart naar huis.
• Cardiale expertise in het hele ziekenhuis. Als CCU-verpleegkundige ben jij dé expert op dit gebied. Je monitort en beoordeelt telemetrie voor patiënten met cardiale klachten.
• Reanimaties. Je speelt een cruciale rol in het ziekenhuisbreden reanimatieteam. Jouw snelle en professionele handelen kan levens redden.

  Benieuwd hoe deze uitdagende werkzaamheden er in de praktijk uitzien? Na de eerste gespreksronde is het mogelijk om een dag(deel) mee te lopen!

Dit doe je samen met
Een hardwerkend en sociaal team van 35 verpleegkundigen, ondersteund door secretaresses, voedingsassistenten en vertrouwde schoonmaakcollega’s.
Samen zijn we verantwoordelijk voor teamroosteren. Samen met je collega's bepaal je het rooster, zodat werk en privé in balans blijven.
Onze afdeling kenmerkt zich door een open, klantvriendelijke sfeer waarin vertrouwen en respect centraal staan. We werken nauw samen met de dienstdoende cardiologen, arts-assistenten, huisartsen en ambulanceverpleegkundigen. Daarnaast is er een intensieve samenwerking met collega’s van de IC, SEH en andere afdelingen binnen de zorggroep Acuut.

Dit past bij je als

• Je een BIG geregistreerd gediplomeerd Coronary Care verpleegkundige bent of de BAZ opleiding bijna hebt afgerond.
• Je graag in een collegiaal team werkt en met jouw enthousiasme hieraan wil bijdragen.
• Je in staat bent direct professioneel te handelen; op de afdeling gebeuren dingen vaak onaangekondigd.
• Je het leuk vindt om mee te denken over nieuwe ontwikkelingen binnen de afdeling én ook de nodige aandacht hebt voor jouw eigen ontwikkeling.

Je kiest voor Máxima MC omdat

• We zijn uitgeroepen door Randstad tot de meest aantrekkelijke werkgever in de non-profit sector – en dat voel je elke werkdag.
• Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2023 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC.
• Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim.
• We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden.
• Wij een mooi arbeidsvoorwaardenpakket aanbieden, inclusief interessante regelingen als meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en activiteiten op gebied van gezondheid. Deze functie is ingeschaald in FWG-schaal 55 (maximaal € 5.289,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek) conform de generieke functie verpleegkundige bewakingszorg A. Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.
• We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen.

Lees meer over MMC…

Nieuwsgierig geworden?
Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie, in ieder geval vóór 3 februari a.s. via onderstaande button.

In deze fase is het nog niet nodig om een brief en CV toe te voegen. Laat alleen je contactgegevens achter en we bellen je snel. Je bent altijd welkom voor een kop koffie (of thee)!

Wil je meer informatie over deze vacature? Bel met Mats Aarts, te bereiken via 040 - 888 7282.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Bekijk je deze vacature via een andere website dan werkenbijmmc.nl? Check de vacature ook op onze eigen website. Externe websites nemen namelijk niet altijd alle informatie volledig over.