Medewerker Onderhoud

Het is een warme ochtend in juli. De zon staat al laag boven de velden, de lucht is helder. Je start de dag met een kop koffie aan de keukentafel. Je stapt vroeg in je trekker en opent op je iPad de maaikaart. Vandaag maai je een watergang bij Delfzijl. Je ziet dat je aan één kant moet maaien, zodat er ruimte blijft voor planten en dieren. Terwijl je rustig langs de sloot rijdt, houd je zelf het overzicht en let je goed op dammen en andere obstakels.

Halverwege de dag spreekt een boer je aan met een vraag over het maaien. Jij bent het gezicht van het waterschap en legt rustig uit waarom voor deze aanpak is gekozen. De boer knikt. Hij begrijpt het.. Aan het eind van de dag stroomt het water weer goed door en ziet de oever er netjes uit. Je rijdt naar huis met een goed gevoel. Veel vrijheid in je werk, zichtbaar resultaat en echte verantwoordelijkheid voor je omgeving.

Wat ga je doen?
Voor het team Watersysteem en Waterveiligheid Noord zoeken wij een tijdelijke onderhoudsmedewerker. In deze functie:

• Onderhoud je watergangen met een trekker, graafmachine of maaiboot.
• Voer je kleine (preventieve) onderhoudswerkzaamheden uit aan de machines waarmee je werkt.
• Werk je vooral zelfstandig en ga je meestal vanuit huis direct naar je werklocatie in het veld.

Waar kom je te werken?
Als medewerker onderhoud kom je te werken in het team Onderhoud Watersysteem en Waterveiligheid Noord in het proces Watersystemen en Waterveiligheid. Het team Onderhoud Noord bestaat uit 37 medewerkers. Ons beheergebied is opgedeeld in twee districten: Noord en Zuid. Van de medewerker onderhoud wordt verwacht dat je bereid bent om in het gehele beheergebied te werken. Jouw werkzaamheden vinden voornamelijk plaats in het noordelijke deel van het beheergebied.

Projectmanager Watersysteem en Waterveiligheid

Stel je dit voor. Het is woensdagmiddag, zes maanden nadat je bent gestart in de rol van Projectmanager Watersysteem en Waterveiligheid. Je zit met je IPM-team in de afronding van de verkenningsfase van het project “Waterbergingsgebied kadeversterking langs het Reitdiep”. Door hevige regenbuien en bodemdaling staat het gebied steeds vaker onder druk. Het doel is helder: extra waterberging realiseren én een kwetsbaar kadevak versterken. Zo verkleinen we de kans op wateroverlast en vergroten we de veiligheid. De afgelopen maanden heb jij het IPM-team ingericht. Je bracht technische risico’s, omgevingsbelangen en kosten in beeld. Je sprak met de gemeente over de ruimtelijke inpassing en met agrariërs over grondgebruik. Je organiseerde een Project Start-up en zorgde dat iedereen hetzelfde beeld had van de opgave. Vandaag presenteer je samen met het team de voorkeursvariant. Het bestuur stemt in. De stap naar de planuitwerkingsfase wordt gezet. Na afloop loop je tevreden terug naar je werkplek. Je voelt het: dit is waar jij het verschil maakt. Jij brengt structuur in een complexe opgave. Jij verbindt techniek en bestuur. Jij zorgt dat een project echt verder komt.

Klinkt dit als jouw volgende stap? Lees dan zeker verder.

Dit ga je doen
Water is leven. Maar water vraagt ook om slimme keuzes. Door klimaatverandering, verstedelijking en nieuwe stoffen in het water staan we voor grote uitdagingen. Binnen het programma “Voldoende en Schoon Water” werken we aan oplossingen voor de toekomst. Als projectmanager geef jij leiding aan projecten binnen dit programma. Je organiseert en stuurt ze van begin tot eind. Wij werken volgens het Integraal ProjectManagement-model (IPM). In een IPM-team werken verschillende disciplines samen. Zo brengen we belangen, risico’s en kansen goed in beeld. Jij richt het team in, zorgt voor structuur en bewaakt het proces. Daarnaast zijn onderstaande werkzaamheden onderdeel van je werk:

• Je werkt in duidelijke projectfasen: verkenningsfase, planuitwerkingsfase, realisatiefase en afrondingsfase. Per fase zorg je voor heldere besluiten. Je houdt overzicht op planning, geld, kwaliteit, risico’s en capaciteit. Waar nodig stuur je bij. Aan het begin van elke fase organiseer je een Project Start-up of Fresh-up, zodat iedereen hetzelfde doel voor ogen heeft.
• Je stemt af met de interne opdrachtgever en zorgt dat je projecten passen binnen de programmadoelen. Je werkt samen met collega’s van strategie, beheer, onderhoud, inkoop, financiën, juridische zaken en communicatie. Ook heb je oog voor het contact met externe partners, zoals: agrariërs, terrein beherende organisaties, gemeenten en provincies.
• Je verbindt techniek, omgeving, bestuur en organisatie. Je schakelt makkelijk tussen bestuurders, managers en vakspecialisten. Je rapporteert over voortgang en budget. Ook denk je na over de marktbenadering, voer je marktconsultaties uit en stuur je op contractvorming en uitvoering.
• Daarnaast help je mee om ons team Plannen en Projecten verder te professionaliseren. Samen willen we steeds slimmer en toekomstgerichter werken. Met jouw inzet zorgen we dat projecten voorspelbaar, zorgvuldig en in samenhang worden uitgevoerd. Zo maken we ons watersysteem klaar voor morgen.

Jouw toekomstige afdeling en organisatie
Waterschap Noorderzijlvest bevindt zich in een uniek gebied waarbij bodemdaling als gevolg van aardgaswinning en aardbevingen het waterbeheer aanzienlijk beïnvloeden. De gevolgen van deze ontwikkelingen als ook klimaatverandering hebben effect hebben op het (afval)watersysteem. Een stijgende zeespiegel, meer en langere perioden van hevige regen, afgewisseld met langdurige droogte, maar ook de opgaven op het vlak van duurzaamheid en nieuwe (probleem)stoffen: problemen die vragen om robuuste oplossingen. Wij willen dat ons (afval)watersysteem zo veel mogelijk natuurlijk functioneert en dat het voor de lange termijn klimaatbestendig, veerkrachtig en gezond is. Dit vraagt van ons passende en betaalbare maatregelen in een maatschappij die daarover mee wil praten en invloed op wil uitoefenen.

Met bijna 400 collega’s zorgen wij elke dag voor veilig leven met water. Om de uitdagingen van ons waterschap in goede banen te leiden, voeren we een organisatie optimalisatie door, zodat we beter in staat zijn om toekomstgericht en integraal te werken. We denken dat we hiermee een goede basis leggen om strategisch te denken, de plannen vervolgens te vertalen naar ons dagelijks werk en het werk zo efficiënt mogelijk uit te voeren. En dat wordt steeds belangrijker in een maatschappij die verandert en veel van ons vraagt.

Je wordt onderdeel van het team Plannen en Projecten binnen het proces Watersysteem & Waterveiligheid. Dit team bestaat uit ongeveer 50 collega’s. Samen voeren we alle projecten uit vanuit de investeringsbegroting, op het gebied van waterveiligheid, watersysteem en afvalwaterketen.

Contractmanager

Het is vroeg in de ochtend. Je fietst in Groningen langs de grachten, de lucht is fris, en terwijl je de sluizen passeert zie je hoe het water rustig doorstroomt. Precies daar begint jouw werk, ook al sta je op dat moment nog niet achter je bureau. Want achter elke veilige dijk, elke schone watergang en elk goed onderhouden gemaal schuilt een wereld van afspraken, partnerschappen en slimme keuzes. En jij weet: als die wereld klopt, kan alles en iedereen in ons gebied op het water vertrouwen.

Als contractmanager bij Waterschap Noorderzijlvest ben jij degene die ervoor zorgt dat wat wij beloven – veiligheid, kwaliteit en continuïteit – ook werkelijk waargemaakt kan worden. Niet door zelf in de modder te staan, maar door te zorgen dat de juiste mensen, middelen en afspraken op het juiste moment samenwerken. Je bouwt relaties, ziet risico’s aankomen voordat ze zichtbaar worden en helpt jouw collega’s elke dag hun werk beter en slimmer te doen. Hier vindt jouw werk betekenis. Hier maak jij impact op een leefomgeving die iedereen raakt.

Wat ga je doen?
Als contractmanager ben jij de spin in het web die ervoor zorgt dat alles rondom onze belangrijkste contracten en leveranciers soepel en professioneel verloopt. Je werkt nauw samen met collega’s van Beheer & Onderhoud en schakelt regelmatig met leveranciers en vakgenoten van andere waterschappen. Daarnaast draag je bij aan het verder ontwikkelen en implementeren van beleid voor professioneel contract- en leveranciersmanagement binnen ons waterschap. Je informeert en adviseert stakeholders over de doeltreffendheid en doelmatigheid van lopende contracten.

Contractmanagement:

• Je ondersteunt collega’s bij het afsluiten van nieuwe contracten en bij het verlengen of beëindigen van bestaande afspraken.
• Je denkt mee over heldere prestatieafspraken en zorgt voor een correcte vastlegging daarvan.
• Je houdt rekening met geldende wet- en regelgeving en het programma van eisen.
• Je brengt risico’s in kaart en helpt deze te beheersen.
• Met jouw praktische juridische kennis zorg je ervoor dat contracten zowel juridisch als praktisch kloppend zijn.

Leveranciersmanagement:

• Je onderhoudt en versterkt relaties met onze leveranciers en weet wat er speelt.
• Je monitort prestaties, geeft feedback waar nodig en stuurt bij.
• Je denkt vooruit: hoe kunnen leveranciers bijdragen aan innovatie en toekomstige ontwikkelingen?
• Je adviseert teammanagers en opdrachtgevers en werkt mee aan het verbeteren van inkoop- en contractprocessen.

Salarisadministrateur

Stel je voor: het is betaaldag. De salarisrun is succesvol afgerond. Wachtdiensten, onregelmatigheidstoeslagen en fiscale regels zijn allemaal goed verwerkt. Collega’s kunnen op hun loonstrook vertrouwen. Jij weet: dit was geen simpele druk-op-de-knop-actie, maar het resultaat van vakmanschap, scherpte en samenwerking.

Als (senior) salarisadministrateur bij Waterschap Noorderzijlvest werk je in een omgeving waar salarisadministratie inhoudelijk uitdagend is. We werken met Youforce, een systeem dat volop in ontwikkeling is binnen onze organisatie. Dat betekent dat niet alles vastligt of automatisch loopt. Juist daar kom jij tot je recht. Je denkt mee, richt processen slimmer in en lost complexe vraagstukken op. Samen met je collega’s bouw je stap voor stap aan een salarisadministratie die niet alleen klopt, maar ook toekomstbestendig is.

Zo maak jij elke dag het verschil voor collega’s én voor een organisatie met een duidelijke maatschappelijke opdracht.

Wat ga je doen?
Waterschap Noorderzijlvest is een organisatie met ongeveer 400 bedreven en trotse medewerkers die zowel in de buitendienst als op kantoor hun werk doen. Veel van onze medewerkers draaien wachtdiensten of ontvangen toeslagen, bijvoorbeeld vanwege de risico’s van hun werk. Dit maakt de salarisverwerking complex. Ook werken we sinds kort met het systeem Youforce, dat nog verder ingericht wordt.

Jij zorgt er samen met twee collega’s voor dat de salarisadministratie elke maand goed verloopt. Je draait je hand niet om voor ingewikkelde vraagstukken en denkt actief mee over verbeteringen. We zoeken een collega die open is, graag samenwerkt en het leuk vindt om verantwoordelijkheid te nemen.

Hoe ziet een werkdag eruit?
Je start de dag met een kort overleg over de werkvoorraad. Samen verdelen jullie het werk. Daarna ga je aan de slag met jouw taken. Geen dag is hetzelfde. Je zorgt voor de voorbereiding en verwerking van salarissen, belastingen, afdrachten en de loonaangifte. Daarnaast signaleer je knelpunten in werkprocessen en houd je wijzigingen in de cao en wetgeving bij. Je geeft advies over vergoedingen en de fiscale gevolgen van beleidswijzigingen. Ook lever je informatie aan externe partijen, zoals zorgverzekeraars, ABP, de Belastingdienst en de accountant. Verder:

• Je levert op verzoek van het management en de controllers gegevens aan over de salarisadministratie.
• Je bent een aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over hun salaris.
• Je stelt samen met je collega’s de personeelsbegroting op.

Waar kom je te werken?
Je werkt als (senior) salarisadministrateur in het team Mens & Organisatie, Juridische Zaken en VGW. Het team bestaat uit 36 collega’s. Twee van hen werken als senior salarisadministrateur. Eén collega gaat begin 2027 met pensioen.

Over Waterschap Noorderzijlvest
Waterschap Noorderzijlvest bevindt zich in een uniek gebied waarbij bodemdaling als gevolg van aardgaswinning en aardbevingen het waterbeheer aanzienlijk beïnvloeden. De gevolgen van deze ontwikkelingen alsook klimaatverandering hebben effect hebben op het (afval)watersysteem. Een stijgende zeespiegel, meer en langere perioden van hevige regen, afgewisseld met langdurige droogte, maar ook de opgaven op het vlak van duurzaamheid en nieuwe (probleem)stoffen: problemen die vragen om robuuste oplossingen. Wij willen dat ons (afval)watersysteem zo veel mogelijk natuurlijk functioneert en dat het voor de lange termijn klimaatbestendig, veerkrachtig en gezond is. Dit vraagt van ons passende en betaalbare maatregelen in een maatschappij die daarover mee wil praten en invloed op wil uitoefenen.

Directiesecretaresse

Voor ons team Secretariaat zoeken we een directiesecretaresse die weet wat nodig is om de directie op een proactieve, moderne en digitaal vaardige manier te ondersteunen. Een professional die zich thuis voelt in een omgeving waar belangen samenkomen en waar goede voorbereiding het verschil maakt tussen praten en besluiten.

Wat ga je doen?
Als directiesecretaresse sta je stevig in je schoenen en ben jij de spin in het web van het managementteam. Met je proactieve houding en vooruitziende blik ondersteun en ontzorg je de directeur Watersysteem en Waterveiligheid en de directeur Afvalwaterketen en Digitale Informatie. Je bent digitaal zeer vaardig en past dat ook toe in je dagelijks werk. Je denkt actief mee, anticipeert op situaties en faciliteert hierin en neemt -afhankelijk van de situatie- zo nodig zelf het initiatief. Dit vereist een goed begrip van de onderwerpen waarmee het managementteam bezig is.

Daarnaast bent je verantwoordelijk voor de regie op het gehele vergaderproces van het management: van voorbereiding tot vastlegging en opvolging. Je stelt agenda’s op in afstemming met de voorzitter en de leden, bewaakt de kwaliteit en samenhang van stukken en zorgt voor een zorgvuldige en tijdige informatievoorziening. Tijdens vergaderingen leg je besluiten, acties en afspraken helder vast en zie je toe op de opvolging daarvan.