Manager Zorgverkoop

Zo maak jij impact bij OLVG
Als Manager Zorgverkoop heb je een centrale positie in de organisatie en beweeg je je op het snijvlak van strategie, financiën en zorg. Je werkt nauw samen met ICM, de Raad van Bestuur en het strategieteam en vertaalt de strategische ambities van OLVG naar afspraken met zorgverzekeraars die bepalend zijn voor de ontwikkeling van de organisatie.

Samen met je team ben je het primaire aanspreekpunt voor de belangrijkste stakeholders: de zorgverzekeraars. Je vertaalt de financiële doelstellingen van OLVG naar financiële afspraken en bouwt vanuit partnerschap aan duurzame relaties. Daarbij weeg je verschillende belangen zorgvuldig af en zoek je continu naar gedeelde belangen die bijdragen aan toekomstbestendige zorg.

Als onderdeel van Santeon werk je nauw samen met de verkoopmanagers van de andere Santeon-ziekenhuizen. Je draagt bij aan kennisdeling, gezamenlijke vraagstukken en de verdere ontwikkeling van de zorgverkoop binnen het netwerk.

Je opereert in een dynamisch speelveld waarin financiële kaders en de groeiambities van het ziekenhuis voortdurend om scherpe afwegingen vragen. Je levert een belangrijke bijdrage aan portfoliokeuzes en zorgt ervoor dat externe afspraken aansluiten bij de ambities van OLVG. Daarbij ben je de verbindende schakel tussen interne en externe stakeholders en breng je samen met collega's strategische, financiële en operationele belangen bij elkaar. Ook speel je een belangrijke rol in de regionale samenwerking met andere medisch-specialistische instellingen. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan organisatiebrede vraagstukken, waaronder infrastructuur en vastgoed, en versterkt daarmee de positionering van OLVG in de regio.

Dit neem jij mee naar OLVG
Je bent een strategische en verbindende professional die gemakkelijk schakelt tussen beleid, uitvoering en samenwerking. Je beweegt je met vertrouwen binnen een complexe politiek-bestuurlijke omgeving, brengt rust en overzicht en weet draagvlak te creëren voor gezamenlijke doelen. Je communiceert open en toegankelijk, combineert financieel en strategisch inzicht met een pragmatische aanpak en weet het vertrouwen van collega's en externe partners snel te winnen.

Verder heb jij;

• wo-werk- en -denkniveau;
• aantoonbare ervaring met of affiniteit met zorgverkoop binnen een ziekenhuis, bij een zorgverzekeraar of als consultant;
• uitstekend financieel en cijfermatig inzicht en strategische kennis van de ziekenhuiszorg en het zorgstelsel;
• ervaring met het opereren binnen een politiek-bestuurlijke omgeving en het bouwen aan samenwerking en draagvlak;
• leiderschapskwaliteiten, bij voorkeur aangevuld met leidinggevende ervaring; je weet mensen, belangen en organisaties effectief te verbinden;
• vermogen om zowel strategisch en beleidsmatig als pragmatisch en uitvoerend te denken en te handelen;
• een samenwerkingsgerichte instelling en ben je een teamspeler die creativiteit, standvastigheid en planmatigheid combineert met sterke communicatieve vaardigheden;

Hier kom jij te werken
Bij OLVG werk je midden in Amsterdam, in een ziekenhuis dat nooit stilstaat. Met ruim 6.000 bevlogen collega's draag je elke dag bij aan het leveren van passende zorg van hoge kwaliteit in een (financieel) gezonde organisatie. De sfeer is betrokken, energiek en gericht op samenwerking.

De cultuur is professioneel en nuchter, met een sterke can-domentaliteit: denken in oplossingen en aanpakken. Of je nu werkt op locatie Oost, locatie West of deels vanuit huis, overal voel je de trots van hét stadsziekenhuis van Amsterdam.

Je geeft leiding aan een compact en professioneel team van 7 fte. Het is een hecht team met een stevige strategische opgave, waarin vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking centraal staan. De sfeer is open en informeel, met korte lijnen en een open feedbackcultuur.

Benieuwd naar hoe wij bij OLVG kijken naar goed leiderschap? Via deze link lees je hoe wij dit samen vormgeven in gedrag, ontwikkeling en samenwerking, en hoe wij leidinggevenden daarin ondersteunen om zich continu te blijven ontwikkelen!

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 6834 en maximaal € 10138 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 75 cao ziekenhuizen.
• werkweek van tot 36 uur;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• een royale OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• pensioenregeling bij PFZW;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk maandag 10 augustus 2026 op de functie van Manager Zorgverkoop.

Selectieprocedure:
Uiterlijk vrijdag 14 augustus hoor je of je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek. Het eerste gesprek zal plaatsvinden op donderdagmiddag 20 augustus en een eventueel tweede gesprek op woensdagochtend 26 augustus. We vragen je hier alvast rekening mee te houden. Een assessment en/of referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure.

Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met Elise (recruiter) via 0642974534 of recruitment@olvg.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Opleiding tot SEH-verpleegkundige

Zo maak jij impact bij OLVG
Tijdens de opleiding werk je op een vaste locatie: OLVG Oost (Oosterpark) of OLVG West (Jan Tooropstraat). Daarnaast draai je tijdelijk mee op de andere locatie, zodat je beide SEH-afdelingen goed leert kennen. De opleiding start meerdere keren per jaar en duurt gemiddeld 15 maanden (afhankelijk van je vooropleiding kan dit worden verkort). Voorafgaand start je met een voorwerkprogramma van drie maanden. De theorie volg je via Expert Nightingale College in Amstelveen (www.enilearning.nl). Tijdens de opleiding krijg je begeleiding van onze klinisch praktijkopleider én persoonlijke coaching op de werkvloer.

Na je opleiding profiteer je van zelf roosteren: zo heb je meer invloed op je werktijden en kun je werk en privé makkelijker in balans houden.

Neem een kijken op Instagram van de SEH van OLVG via @onze.lieve.SEH

Dit neem jij mee naar OLVG

• een BIG-registratie;
• minimaal 1 jaar werkervaring als verpleegkundige in een ziekenhuis (het hebben meegedraaid in verantwoordelijke diensten is een pré);
• goede beheersing van zowel het Nederlands als Engels.

De volgende opleidingsgroep start in april 2027. Het voorwerkprogramma begint in januari 2026.

Hier kom jij te werken
OLVG is hét stadsziekenhuis van Amsterdam, midden in het kloppend hart van de hoofdstad. We zijn een level 2 traumacentrum, wat betekent dat we een breed scala aan acute zorg bieden, maar ook snel kunnen opschalen bij complexe situaties. Samen zorgen we elke dag voor hoogwaardige, gastvrije en toekomstgerichte patiëntenzorg.

Onze Spoedeisende Hulp (SEH)-afdelingen zijn modern, innovatief en volop in ontwikkeling. Je komt terecht in een hecht team, waar collega’s voor elkaar klaarstaan, ook als het druk is. We werken nauw samen in multidisciplinaire teams en investeren veel in scholing, intervisie en gezamenlijke groei. Jij staat er nooit alleen voor.

• Locatie Oost (bij het Oosterpark) heeft 30 behandelplaatsen, verdeeld over drie afdelingen.
• Locatie West (bij de Jan Tooropstraat) telt 22 behandelplekken.

Op beide locaties werken we intensief samen met de Huisartsenpost (HAP). Zo zorgen we samen voor snelle, passende en efficiënte zorg. Precies wat onze stad nodig heeft.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• als gediplomeerd SEH-verpleegkundige minimaal € 3.903,- en maximaal € 5.503,- bruto per maand (fulltime 36 uur) in FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen;
• halverwege de opleiding na het behalen van je BAZ (Basis Acute Zorg) kom je in FWG schaal 50 cao ziekenhuizen;
• werkweek van 36 uur;
• een leer-werkovereenkomst van twee jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• kostendekkende OV-reiskostenvergoeding;
• eindejaarsuitkering en vakantiegeld van beide ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• pensioenregeling bij PFZW;
• nog veel meer interessante voorwaarden vind je hier!

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk maandag 24 augustus op de functie van Opleiding tot SEH-verpleegkundige.

Vanwege de vakantieperiode staat deze vacature wat langer open, zodat iedereen voldoende gelegenheid heeft om te solliciteren. Houd er rekening mee dat je hierdoor mogelijk iets langer op een terugkoppeling moet wachten.

De gesprekken vinden plaats op donderdag 3 september. We vragen je hier alvast rekening mee te houden.

Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met:

• Irene van Soest (teamleider SEH), via 020-599 8103 of via I.vanSoest@olvg.nl
• Desirée van der Niet (praktijkopleider SEH) en Lieke Breevaart, via 020-599 2614 of via SEH-praktijkopleiders@olvg.nl

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.

Open avond Operatiekamers OLVG

Wie ben jij?
Beschik je over een havo of vwo (met NG of NT) profiel en/of een (medische) opleiding in de zorg en heb je altijd al eens op de Operatiekamer willen kijken om te ontdekken wat het vak van anesthesiemedewerker of operatieassistent inhoudt? Kom dan naar onze open avond en maak kennis met het operatiekamercomplex van OLVG!

Ontmoet onze zorgprofessionals tijdens open avond
Tijdens de open avond krijg je uitleg uitleg over de opleidingen tot anesthesiemedewerker en operatieassistent, gevolgd door een rondleiding op het OK-complex, een workshop en een kijkje op één van onze operatiekamers. Dit is jouw kans om een idee te krijgen van het werk dat dagelijks op een operatiekamer wordt uitgevoerd en of de opleiding iets voor jou zou kunnen zijn. Ook kun je daar al je vragen stellen aan onze huidige studenten, praktijkopleiders, anesthesiemedewerkers en operatieassistenten.

Hierbij alvast een eerste indruk van beide opleidingen:

Meld je nu aan!
Grijp deze kans om meer te leren over het vak van anesthesiemedewerker of operatieassistent. De open avond vindt plaats op woensdag 16 september 2026. De starttijden van het programma zijn tussen 18:30 uur en 19:30 uur.

Meld je direct aan via de sollicitatieknop hieronder!

Secretaris Raad van Bestuur

Zo maak jij impact bij OLVG
Als Secretaris Raad van Bestuur ondersteun en faciliteer je de raad van bestuur en de raad van toezicht bij de inrichting, voorbereiding, uitvoering en bewaking van bestuurlijke processen en besluitvorming. Het doel van jouw functie? Het optimaal ondersteunen van bestuur en toezicht door deze bestuurlijke processen strak te organiseren, te bewaken en continu te verbeteren.

Hiermee zorg jij voor een ordentelijke, transparante en effectieve besluitvorming binnen de organisatie die zorgvuldig, tijdig en conform de gemaakte afspraken plaatsvindt. Tevens vorm je de onmisbare, verbindende schakel tussen de raad van bestuur, de raad van toezicht en de medezeggenschapsorganen van OLVG.

Jouw verantwoordelijkheden:

• bestuurlijke processen leiden: Je coördineert en bewaakt de bestuurlijke besluitvormingsprocessen;
• vergaderingen en besluiten stroomlijnen: Je ondersteunt de raad van bestuur en de raad van toezicht bij de voorbereiding, uitvoering en opvolging van vergaderingen en besluiten;
• informatievoorziening garanderen: Je zorgt voor een adequate en tijdige informatievoorziening aan de bestuurlijke gremia;
• voortgang bewaken: Je houdt de vinger aan de pols bij de voortgang van besluiten, actiepunten en bestuurlijke afspraken;
• samenwerking versterken: Je ondersteunt de afstemming tussen het bestuur, het toezicht en de medezeggenschap;
• planning & controle coördineren: Je coördineert alle planning- en controle-activiteiten die aan jouw functie verbonden zijn;
• leidinggeven aan het team: Je geeft functioneel leiding aan het secretariaat van de raad van bestuur;

Dit neem jij mee naar OLVG
Jij bent iemand die niet alleen scherp en zorgvuldig is, maar ook energie meebrengt en met overtuiging invulling geeft aan de rol. Je schakelt moeiteloos, werkt graag met mensen en realiseert met bevlogenheid resultaten. Daarnaast neem je initiatief bij het signaleren van knelpunten en het verbeteren van werkprocessen. Dit doe je zelfstandig binnen de gestelde kaders, waarbij je met humor, flair en een gezond vleugje relativeringsvermogen bijdraagt aan een team waarin samenwerking vanzelfsprekend is.

Verder:

• ben jij in het bezit van academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van rechtsgeleerdheid, gezondheidswetenschappen of een vergelijkbare studie;
• ben jij ruim ervaren op het gebied van bestuurssecretariaat, governance of bestuurlijke procescoördinatie binnen een complexe (zorg)organisatie;
• heb jij kennis van governance, bestuurlijke besluitvorming, medezeggenschap en ervaring met bestuurlijke processen;
• beschik jij over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden voor verslaglegging, correspondentie en afstemming met stakeholders;
• ben jij bestuurlijk en organisatorisch sensitief, integer en sterk in je oordeelsvorming, waardoor je met tact en overtuigingskracht uiteenlopende belangen verbindt;
• ben jij sterk in plannen en organiseren, werk je systematisch en nauwkeurig en bewaak je met grote oplettendheid procedures, actiepunten en termijnen;
• ben jij stressbestendig, flexibel ingesteld en bezit je het doorzettingsvermogen om het overzicht te behouden in een complexe bestuurlijke omgeving;

Hier kom jij te werken
Bij OLVG maken onze mensen elke dag het verschil voor patiënten, voor elkaar en voor de stad. Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam, met twee hoofdlocaties: Oost (Oosterpark) en West (Jan Tooropstraat).

In deze rol werk je direct voor de raad van bestuur en de raad van toezicht en ben je aanwezig bij hun vergaderingen. Je ontvangt hiërarchisch leiding van de strategisch adviseur raad van bestuur en geeft zelf hiërarchisch leiding aan het bestuurssecretariaat. In deze dynamische omgeving werk je nauw samen met het management, de stafafdelingen en de medezeggenschapsorganen.

Jouw contacten zijn breed en divers. Intern schakel je veelvuldig met de raad van bestuur, de raad van toezicht, het managementteam, de ambtelijk secretarissen van de gremia en de stafafdelingen. Daarnaast stem je nauw af met de ondernemingsraad, de patiëntenraad, het verpleegkundig stafbestuur en het bestuur van de medische staf. Extern ben jij het aanspreekpunt voor vertegenwoordigers van dochterondernemingen, externe adviseurs, accountants, toezichthouders en samenwerkingspartners, voor zover relevant voor de bestuurlijke processen.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 4824 en maximaal € 7267 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 65 cao ziekenhuizen;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• een royale OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• pensioenregeling bij PFZW;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk zondag 9 augustus 2026 op de functie van Secretaris Raad van Bestuur.

Sollicitatieprocedure
De briefselectie vindt plaats op maandag 10 augustus. Na afloop hoor je direct of je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek. Het eerste gesprek vindt vervolgens plaats op woensdag 12 augustus en een eventueel tweede gesprek op woensdag 19 augustus. Daarna volgt nog een klikgesprek op donderdag 20 augustus. Een referentiecheck kan deel uitmaken van de procedure.

Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met Olga Muijs - Hogenes via 020 5108899 of o.muijs@olvg.nl

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.

Verpleegkundig consulent GE oncologie

Zo maak jij impact bij OLVG
Als verpleegkundig consulent gastro-intestinale tumoren (GIT) bij OLVG in Amsterdam ben jij de centrale schakel in het zorgtraject van patiënten met (een verdenking op) gastro-intestinale tumoren, zoals (slok)darm-, lever- en alvleesklierkanker.

Je begeleidt patiënten op de polikliniek van diagnose tot nazorg, zorgt dat ze zich gehoord en goed geïnformeerd voelen en bewaakt als casemanager het volledige zorgproces. Dit doe jij samen met een klein team van verpleegkundig specialisten en verpleegkundig consulenten.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

• Coördineren van diagnostische zorgtrajecten waarbij jij verantwoordelijk bent voor de triage, intake en aanvraag van diagnostisch onderzoek voor de oncologische patiënten.
• Coördineren van endoscopische behandeling bij patiënten met een voorloper van darmkanker.
• Uitvoeren van zelfstandige spreekuren op polikliniek mdl en chirurgie.
• Het aanspreekpunt zijn voor patiënten en diens naasten en bieden van psychosociale begeleiding en ondersteuning.
• Intensief samenwerken in een multidisciplinair team met o.a. verpleegkundig specialisten, chirurgen, MDL-artsen en oncologen zowel binnen als buiten OLVG.
• Signaleren van knelpunten in het zorgpad en daarbij leidende rol in aanpak van kwaliteitsverbeteringen.
• Bijdragen aan de DICA-registratie en kwaliteitsborging.

Dit neem jij mee naar OLVG
We rekenen op jouw verantwoordelijkheidsgevoel en drive om de best mogelijke oncologische zorg te leveren. Als verpleegkundig consulent oncologie in een ziekenhuisomgeving weet jij overzicht te houden, kun je prioriteiten stellen, ben je flexibel, werk je gestructureerd en stel je de patiënt altijd centraal. Je bent een echte teamspeler.

Dit neem je ook mee:

• Je bent oncologieverpleegkundige met bij voorkeur ervaring in de gastro-intestinale oncologie.
• Ervaring met patiënt begeleiding is een pré.

Hier kom jij te werken
Oncologie is één van de speerpunten van OLVG, waardoor jij werkt in een omgeving waar hoogwaardige oncologische zorg centraal staat.

Je komt te werken binnen het Oncologisch Centrum Amsterdam: de samenwerking tussen OLVG (Oost & West) en BovenIJ. Je komt in aanraking met een diverse patiëntenpopulatie midden in de wereldstad Amsterdam. Dat maakt je werk inhoudelijk rijk en uitdagend.

Je maakt deel uit van een professioneel en hecht team. De werksfeer is open en betrokken, met korte lijnen en veel ruimte voor overleg en samenwerking. Initiatief wordt gewaardeerd en er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en kwaliteitsverbetering.

Zoals een collega het verwoordt:
“Binnen ons team staan samenwerking en betrokkenheid centraal. We zetten ons elke dag in voor de beste zorg én voor elkaar.”

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 3903 en maximaal € 5503 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen;
• werkweek van 20 tot 22 uur;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• een royale OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• pensioenregeling bij PFZW;
• jij bent lid van de verpleegkundige staf, die samen met de raad van bestuur het zorgbeleid vormgeeft. Klik hier om meer te lezen
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk woensdag 5 augustus op de functie van Verpleegkundig consulent GE oncologie.

De gesprekken vinden plaats op donderdagochtend 13 augustus. We vragen je hier alvast rekening mee te houden.

Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met Simone Röttgering via s.rottgering@olvg.nl of Glaresa Molly via G.P.Molly@olvg.nl.

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.