Projectapotheker

Zo maak jij impact bij OLVG
Als projectapotheker speel jij een sleutelrol in het verder professionaliseren van onze apotheek. Je denkt actief mee over hoe we processen binnen de zorg kunnen verbeteren en bent een waardevolle sparringpartner voor jouw collega’s.

Jouw werkzaamheden zijn divers en uitdagend. Je levert een belangrijke bijdrage aan projecten op het gebied van logistiek en farmaceutische patiëntenzorg, waarbij je samen met het team zoekt naar innovatieve en efficiënte oplossingen. Daarnaast zijn klinische taken en onderzoek bespreekbaar, afhankelijk van jouw interesses en expertise.

Kortom, een dynamische functie waarin jij écht impact maakt!

Je start met de implementatie van CATO, een cytostaticamodule.

Dit neem jij mee naar OLVG
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom ben jij een echte aanpakker met uitstekenede communicatieve vaardigheden.

Verder:

• Je bent een gediplomeerd apotheker
• Je bent stressbestendig
• Je bent een teamspeler met een flexibele instelling

Hier kom jij te werken
De poliklinische apotheek en ziekenhuisapotheek van OLVG fungeren als één organisatie met één gezicht voor alle patiënten in het ziekenhuis, opgenomen of niet. De OLVG apotheek heeft de ambitie om de patiëntenzorg en medicatieveiligheid op een hoog kwalitatief niveau vorm te geven.

Daarnaast is de OLVG apotheek een opleidingsapotheek waar zowel ziekenhuisapothekers alsmede openbaar-apotheker specialisten en promovendi worden opgeleid.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 4163 en maximaal € 6098 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 60 cao ziekenhuizen. Dit salaris zal per 1 augustus 2026 met 2% verhoogd worden;
• werkweek van 32 tot 36 uur;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• een royale OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• pensioenregeling bij PFZW;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk dinsdag 24 maart op de functie van Projectapotheker.

Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met Joris van den Heuvel via j.vandenheuvel@olvg.nl.

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.

Anesthesioloog

Zo maak jij impact bij OLVG
De vakgroep Anesthesiologie is per direct op zoek naar een enthousiaste en ambitieuze nieuwe collega. Je bent werkzaam op beide locaties (OLVG Oost en West) en voert de anesthesiologie in de volle breedte uit, inclusief de obstetrische diensten.

Je deelt onze norm van kwalitatief hoogwaardige, topklinische anesthesiologische zorg. Naast de werkzaamheden als anesthesioloog leveren alle vakgroepsleden ook bijdragen aan niet-patiëntgebonden activiteiten, zoals het opleiden van AIOS Anesthesiologie (deelopleiding in samenwerkingsverband met Amsterdam UMC), wetenschap en het ontwikkelen van innovaties. Daarnaast is de vakgroep anesthesiologie OLVG op zoek naar een collega met op termijn de wens én capaciteit om een leidinggevende functie binnen de vakgroep en/of RVE te willen vervullen.

Hier kom jij te werken
OLVG is hét stadsziekenhuis van Groot Amsterdam. Een topklinisch ziekenhuis met hoofdlocaties in Oost en West. De patiëntengroep is zeer divers en we hebben extra aandacht voor interculturele en acute zorg. De kwaliteit van onze toonaangevende zorg, kennis, onderzoek en opleiding willen we steeds verder ontwikkelen. Voor een beter leven in een gezonder Amsterdam.

OLVG heeft een aantrekkelijk breed chirurgisch palet aan ingrepen. Aandachtsgebieden zijn o.a. cardiothoracale chirurgie, complexe vaatchirurgie, robotchirurgie, bariatrische chirurgie, traumachirurgie en orthopedie. In Oost en West zijn 16 operatiekamers in gebruik. De geboortezorg is een belangrijk speerpunt binnen OLVG, waarvoor een aparte anesthesiologische dienst is ingericht. Verder is er op beide locaties een goed lopende polikliniek Anesthesiologie voor het preoperatief onderzoek en op beide locaties een Pijncentrum.

De vakgroep Anesthesiologie bestaat uit 32 anesthesiologen, waarvan er 8 werkzaam zijn als cardio-anesthesioloog. Daarnaast zijn er 4 chefs de clinique en 1 fellow. Momenteel zijn er verspreid over beide locaties 5 AIOS Anesthesiologie op de afdeling werkzaam.

Dit neem jij mee naar OLVG

• Je bent algemeen anesthesioloog en hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring als anesthesioloog
• Je beschikt over aantoonbare organisatorische en verbindende capaciteiten
• Je bent enthousiast, ambitieus en beschikt over uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden
• Je hebt affiniteit met wetenschappelijk onderwijs en het continu verbeteren innoveren van de anesthesiologische zorg

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. We bieden je

• een afwisselende en uitdagende functie in een aangename, innovatieve en stimulerende werkomgeving;
• salaris volgens de AMS-regeling, inschaling op basis van relevante voorervaring;
• een aanstelling in dienstverband voor de periode van één jaar, indiensttreding is zo snel mogelijk;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer;
• collectieve aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en winkels;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk maandag 6 april op de functie van Anesthesioloog.

Het gesprek met de vakgroep zal gehouden worden op donderdag 9 april aan het eind van de middag. Het gesprek met de BAC vindt plaats op donderdag 16 april in de vooravond. We vragen je hier alvast je rekening mee te houden.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Amber den Ouden, anesthesioloog en voorzitter van het Dagelijks Bestuur vakgroep, via 020-599 7272 of Boutaina Emrani, anesthesioloog, via 020 599 2621.

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.

Anesthesioloog met aandachtsgebied cardio-anesthesiologie

Zo maak jij impact bij OLVG
De vakgroep Anesthesiologie OLVG is op zoek naar een enthousiaste, flexibele, en ambitieuze anesthesioloog met als aandachtsgebied cardio-anesthesiologie. Naast jouw werk als cardio-anesthesioloog zal je ook als algemeen anesthesioloog op beide locaties werkzaam zijn.

In het Hartcentrum OLVG lever je samen met cardiothoracaal chirurgen, perfusionisten, cardiologen en intensivisten kwalitatief hoogwaardige zorg aan patiënten. Cardiovasculaire zorg is een speerpunt van het ziekenhuis met minimaal invasieve klepchirurgie als topklinisch expertise gebied.

Naast de werkzaamheden als (cardio-)anesthesioloog leveren alle vakgroepsleden ook bijdragen aan niet-patiëntgebonden activiteiten, zoals het opleiden van AIOS Anesthesiologie (deelopleiding in samenwerkingsverband met Amsterdam UMC), wetenschap en innovatie.

Hier kom jij te werken
OLVG is hét stadsziekenhuis van Groot Amsterdam. Een topklinisch ziekenhuis met hoofdlocaties in Oost en West. De patiëntengroep is zeer divers en we hebben extra aandacht voor interculturele en acute zorg. De kwaliteit van onze toonaangevende zorg, kennis, onderzoek en opleiding willen we steeds verder ontwikkelen. Voor een beter leven in een gezonder Amsterdam.

OLVG heeft een aantrekkelijk breed chirurgisch palet aan ingrepen. Aandachtsgebieden zijn o.a. cardiothoracale chirurgie, complexe vaatchirurgie, robotchirurgie, bariatrische chirurgie, traumachirurgie en orthopedie. In Oost en West zijn 16 operatiekamers in gebruik. De geboortezorg is een belangrijk speerpunt binnen OLVG, waarvoor een aparte anesthesiologische dienst is ingericht. Verder is er op beide locaties een goed lopende polikliniek Anesthesiologie voor het preoperatief onderzoek en op beide locaties een Pijncentrum.

De vakgroep Anesthesiologie bestaat uit 32 anesthesiologen, waarvan er 8 werkzaam zijn als cardio-anesthesioloog. Daarnaast zijn er 4 chefs de clinique en 1 fellow. Momenteel zijn er verspreid over beide locaties 5 AIOS Anesthesiologie op de afdeling werkzaam.

De cardiothoracale chirurgie is op locatie Oost gesitueerd. Hier is een nieuw OK-complex gerealiseerd, inclusief 2 hybride operatiekamers.

Dit neem jij mee naar OLVG

• Je bent cardio-anesthesioloog (of fellow cardio-anesthesiologie) maar wil de algemene anesthesie ook in de breedte blijven uitoefenen
• Je deelt de ambitie van de vakgroep om kwalitatief hoogwaardige topklinische zorg te leveren en hebt affiniteit met het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek en het continu verbeteren van zorgprocessen
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden
• Certificering op het gebied van de transoesophageale echocardiografie is gewenst.
• We verwachten dat je lid bent van de sectie cardio-anesthesiologie van de NVA en de doelstellingen van de sectie onderschrijft. Ambitie en motivatie om (inter)nationaal het aandachtsgebied verder te ontwikkelen, wordt als waardevolle eigenschap gezien.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. We bieden je

• een afwisselende en uitdagende functie in een aangename, innovatieve en stimulerende werkomgeving;
• salaris volgens de AMS-regeling, inschaling op basis van relevante voorervaring;
• een aanstelling in dienstverband voor de periode van één jaar, idealiter startend per 1 juli 2026;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer;
• collectieve aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en winkels;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk maandag 6 april op de functie van Anesthesioloog met aandachtsgebied cardio-anesthesiologie.

Het gesprek met de vakgroep zal gehouden worden op donderdag 9 april aan het eind van de middag. Het gesprek met de BAC vindt plaats op donderdag 16 april in de vooravond. We vragen je hier alvast je rekening mee te houden.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Rients de Boer, cardio-anesthesioloog, via 020 599 2697 of Jasper Kal, cardio-anesthesioloog en Unitleider RVE Anesthesie & OK, via 020 599 2622).

Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.

Functioneel beheerder AFAS

Zo maak jij impact bij OLVG
Binnen OLVG slaan we met onze HR-dienstverlening een nieuwe weg in. Onze AFAS-omgeving heeft een forse groei doorgemaakt met gaandeweg complexe uitzonderingen. Dat gaan we veranderen. Wij zoeken een gedreven AFAS HR beheerder die een visie kan uitdragen in de organisatie en samen met ons team verder moderniseert.

Jouw focus ligt op het creëren van rust en continuïteit door een het kader en daarmee de processen te standaardiseren en maximaal te automatiseren. Je doet dat door deelname aan de projecten die we voor 2026 als doel hebben gesteld en door kritisch te kijken naar huidige workflows; kan dit eenvoudiger? Kan dit logischer? Jouw doel is om bij te dragen aan een end-to-end werkproces die uitblinkt door gebruiksgemak voor zowel de HR-collega als de zorgverlener aan het bed.

Wat ga je doen?

• Je analyseert bestaande inrichtingen en vertaalt deze naar toekomstbestendige, standaard AFAS-oplossingen.
• Je bouwt en optimaliseert workflows, profielen en autorisaties met een scherp oog voor efficiëntie.
• Je fungeert richting de interne klant als adviseur voor de nieuwe standaard; je legt uit waarom uniformiteit en kader essentieel is voor onze continuïteit.
• Je lost incidenten op, maar je focus ligt op de beoogde visie en structurele verbetering.
• Je werkt nauw samen met je collega functioneel beheerders en de HR-organisatie om ketenintegratie te waarborgen.

Dit neem jij mee naar OLVG

• Je beschikt over een hbo-diploma, bij voorkeur in de richting van HRM, bedrijfskunde of IT.
• Je hebt ruime ervaring met AFAS Profit (HR/Payroll) en bij voorkeur ook met InSite/OutSite.
• Je bent gewend om in een projectcontext te werken.
• Je bent een "procesdenker": je ziet direct waar een proces hapert en hoe automatisering dit kan oplossen.
• Je beschikt over een gezonde dosis overtuigingskracht; je krijgt stakeholders mee in de beweging van maatwerk naar standaardisatie.
• Je bent analytisch sterk en werkt nauwkeurig, ook onder de dynamische druk van een groot ziekenhuis.
• Ervaring binnen de zorgsector (CAO Ziekenhuizen) is welkom, maar je frisse blik van buiten de sector is ook zeker interessant.

Hier kom jij te werken
Bij OLVG werk je midden in het bruisende Amsterdam, in een ziekenhuis dat nooit stilstaat. Met ruim 6.000 bevlogen collega’s draag je elke dag bij aan het leveren van passende zorg van hoge kwaliteit in een gezonde organisatie. De sfeer is betrokken, energiek en gericht op samenwerking. Onze locatie naast het Oosterpark maakt de werkomgeving niet alleen groen, maar ook goed bereikbaar.

De cultuur is professioneel en nuchter, met een sterke can-do mentaliteit: denken in oplossingen en aanpakken. Of je nu werkt op locatie Oost, West of deels vanuit huis, overal voel je de trots van hét stadsziekenhuis van Amsterdam.

De afdeling HR bestaat uit zo’n 70 collega’s waarbij je direct samenwerkt met een team van in totaal 5
functioneel beheerders, waarbij je direct rapporteert aan de teamleider Functioneel beheer / Roosterbeheer.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• een werkplek in het hart van Amsterdam, waar jouw werk direct bijdraagt aan het faciliteren van onze zorghelden;
• minimaal € 3826 en maximaal € 5395 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen. Dit salaris zal per 1 augustus 2026 met 2% verhoogd worden;
• werkweek van 32 tot 36 uur;
• het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor de duur van 6 maanden (ter vervanging van zwangerschapsverlof), met mogelijke een optie tot verlenging / een vaste werkplek;
• in overleg behoort thuiswerken tot de mogelijkheden;
• een royale OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• in OLVG vinden we gezonde voeding belangrijk. Ook als je nachtdienst hebt. Informeer op jouw afdeling hoe dit georganiseerd is;
• pensioenregeling bij PFZW;
• jij bent lid van de verpleegkundige staf, die samen met de raad van bestuur het zorgbeleid vormgeeft. Klik hier om meer te lezen
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Wil jij meewerken aan onze vernieuwde AFAS-omgeving? En heb je interesse in een werkplek bij hét stadsziekenhuis van Amsterdam? We ontvangen je sollicitatie graag direct of uiterlijk donderdag 26 maart via de sollicitatiebutton.

De gesprekken vinden plaats op maandag 30 maart. We vragen je om hier vooraf rekening mee te houden. We mikken waar mogelijk op een startdatum per 1 mei 2026.

Wil je liever eerst kennismaken om het werk en het team beter te leren kennen? Of heb je meer informatie nodig? Dan kun je contact opnemen met Maarten Glaser, teamleider HR Functioneel beheer, via 06-51072929.

Indien hij niet bereikbaar is, bel dan gerust de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Verpleegkundige Gastro-intestinale Chirurgie

Zo maak jij impact bij OLVG
Als verpleegkundige GI-Chirurgie ben je verantwoordelijk voor het totale verpleegkundige proces. Je zet diverse hoog complexe verpleegtechnische vaardigheden in. Daarnaast wordt ook verpleegkundig leiderschap en autonomie gestimuleerd, dit wordt ook aangemoedigd door artsen binnen de afdeling en bestuurders binnen OLVG. Zorg zelfstandig plannen en coördineren en het opkomen voor het belang van de patiënt zijn belangrijke aspecten van verpleegkundigen op deze afdeling.

Wij bieden grotendeels zorg aan patiënten met een oncologische aandoening, bijvoorbeeld tumoren aan maagdarmstelsel en borst. De ligduur van de patiënten op deze afdeling varieert van 1 dag tot meerdere weken. Naast de technische verpleegkundige aspecten die deze functie met zich meebrengt, is ook psychosociale begeleiding van patiënten en hun naasten een groot onderdeel van je werk. Dankzij jouw deskundigheid en professionele, toegewijde zorg voelen patiënten zich veilig en in goede handen.

Dat het op snel schakelen aan komt blijkt ook uit de intensieve samenwerking met het Spoed interventie team en de Intensive Care afdeling. Acute situaties doen zich dan ook regelmatig voor op de afdeling GI-Chirurgie. Ook met de Acute Opname Afdeling werken wij veel samen op het gebied van ongeplande acute zorg. De afdeling biedt je de begeleiding om in korte tijd veel te leren en bieden en een perfecte basis om verdere stappen te zetten binnen de acute specialistische zorg.

Vind je het leuk om studenten en stagiaires mee te nemen in je kennis en ervaring door hen te begeleiden? Dan kan dat; wij werken op onze afdeling met een leerwerkplaats.

Dit neem jij mee naar OLVG
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom rekenen we op jouw verantwoordelijkheidsgevoel als verpleegkundige en de motivatie om altijd de beste zorg te leveren.

Dit neem je ook mee:

• je bent een BIG geregistreerd mbo- of hbo-verpleegkundige
• je bent gedreven jezelf te ontwikkelen en de beste verpleegkundige uit jezelf te halen
• je kunt je flexibel opstellen en je kunt snel schakelen bij uiteenlopende zorgsituaties van hoog complexe acute zorg tot een wandelingetje met een patiënt in het Oosterpark
• jouw professionele maar ook open en informele karakter die perfect past in ons team!
• naast het harde werken ben je ook in voor de nodige humor

Hier kom jij te werken
De ligging van OLVG en de afdeling en de afdeling Gastro-Intestinale Chirurgie, midden in Amsterdam, maakt dat je de dynamiek van deze stad en daarbij de diversiteit aan collega’s en patiënten ook ervaart achter de draaideuren van ons ziekenhuis. Dit maakt jouw werkplek als verpleegkundige uniek en elke dag weer afwisselend.

De gehele afdeling GI-Chirurgie heeft 24 bedden. Naast GI-Chirurgie heeft deze afdeling als aandachtsgebieden gastro-oncologische chirurgie, mamachirurgie en plastische chirurgie. Wij worden gezien als een innovatieve afdeling.

Als verpleegkundige op de afdeling Chirurgie ben je werkzaam in een team met vaste collega's. Daarbij hebben wij nauw contact met de Acute Opname Afdeling in verband met de mate van toestroom vanuit de Spoedeisende Hulp en de ondersteuning die wij als afdeling indien nodig kunnen bieden.

In ons team werken vakspecialisten die zeer betrokken zijn bij de patiënten, maar ook bij jou als collega. Er heerst een goede sfeer en zowel de afdeling als het ziekenhuis kenmerkt zich door de korte communicatielijnen. De opleidingsmogelijkheden maken dat jij je binnen de GI-Chirurgie in de volle breedte kunt ontwikkelen.

Op de gastro-intestinale chirurgie kun je door ontwikkelen tot:

• van mbo-verpleegkundige naar hbo-verpleegkundige (verkorte hbo-opleiding)
• leerwerkplaatscoach
• praktijkopleider chirurgie
• oudste van dienst
• hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige)
• oncologieverpleegkundige
• scholingen in het kader van LEAN werken

Op de afdeling werken wij samen als één team met ruimte voor gezelligheid. Daarnaast wordt er ook intensief samengewerkt met de Vaatchirurgie (A5) en de Acute Opname Afdeling (C5). Samen vormen we de 'coalitie Chirurgie'. Dit betekent dat we elkaar ondersteunen waar nodig en wanneer de patiëntenzorg dat vraagt er ook uitwisseling plaatsvindt, waarbij je in deze functie als verpleegkundige in de basis werkzaam bent op de Gastro-intestinale Chirurgie (B5) en tegelijkertijd ook op de andere 2 chirurgische afdelingen wordt ingewerkt om daar inzetbaar te zijn mocht de situatie dat vragen.

Op de afdeling Chirurgie is het mogelijk om je verder te ontwikkelen in de functie van hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Dit is een aparte functie binnen de afdeling en kent een inschaling in FWG-50. Je bent een spil in het verbeteren van verpleeg en werkprocessen of het signaleren van knelpunten en pakt dit projectmatig aan. Hiervoor is een ontwikkelprogramma beschikbaar.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 3164 en maximaal € 4261 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal FWG-schaal 45 cao ziekenhuizen.
• werkweek van 24 tot 36 uur.
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
• kostendekkende OV-reiskostenvergoeding.
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt.
• eindejaarsuitkering van ruim 8%.
• vakantiegeld van ruim 8%.
• 144 uur vakantieverlof.
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen.
• sterk in je werk programma: ondersteuning van jouw werk met workshops, trainingen, counseling en coaching.
• pensioenregeling bij PFZW.
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea.
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea.
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra.
• ontmoet collega's via het Jongerenplatform Y-OLVG .
• onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma.
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aanschaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Enthousiast geworden? Graag ontvangen wij jouw sollicitatie via de sollicitatiebutton.

Neem voor meer informatie over de functie of de afdeling contact op met teamleiders Angela Jager (020- 599 2863) of Bas van Essen (020-5992857).

Er is altijd een mogelijkheid voor een oriënterend gesprek, al dan niet in combinatie met een dagdeel meelopen op de afdeling.

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl