Medior Systeembeheerder

Voor het team Informatisering, cluster ICT, zijn we op zoek naar een

Medior Systeembeheerder

36 uur per week

Ben jij een ervaren systeembeheerder die moeiteloos schakelt tussen techniek, regie, projecten en samenwerking? Vind je het leuk om collega’s te helpen, complexe IT-omgevingen te bewaken en verbeteringen door te voeren die impact hebben op vier gemeentelijke organisaties? Dan zoeken wij jou!

Waar kom je te werken?
Het Servicecentrum MER werkt voor de gemeenten Maasgouw, Echt‑Susteren en Roerdalen. Onze organisatie combineert de schaalvoordelen van samenwerking met de nabijheid van kleinschaligheid. Binnen het team Informatisering werk je samen met senior en medior beheerders, servicedeskmedewerkers, adviseurs en functioneel beheerders in een informele en professionele omgeving en biedt je ondersteuning aan onze circa 1000 eindgebruikers.

Jouw rol als Medior Systeembeheerder
Als medior systeembeheerder ben je een specialist binnen je eigen taakgebied. Medior betekent bij ons niet dat je minder kennis hebt, maar dat je je expertise vooral inzet op de applicatie- en werkplekomgeving. Je beheert en ondersteunt onder andere virtuele servers, Active Directory, Entra ID, Microsoft 365, technische applicatie-updates en zorgt ervoor dat applicaties en werkplekken betrouwbaar, veilig en actueel blijven.

Je pakt 2e-lijns meldingen op, onderzoekt technische problemen en werkt nauw samen met functioneel beheerders, leveranciers, servicedesk en collega-systeembeheerders. Daarbij ligt jouw focus minder op de zware backend-infrastructuur en meer op technisch applicatiebeheer, werkplekbeheer, Microsoft 365, Microsoft Intune, Active Directory, Entra ID en het goed laten functioneren van de digitale werkomgeving voor onze gebruikers.

Wat ga je doen?
Technisch beheer en troubleshooting.

• Je pakt 2e- lijns incidenten en technische storingen op.
• Je beheert Active Directory en Entra ID, waaronder gebruikers, groepen, rechtenstructuren en koppelingen met de werkplek-, applicatie- en Microsoft 365-omgeving.
• Je zorgt voor lifecycle management van servers, applicaties en platformen (zoals Windows Server, virtualisatie, certificaten, enz.).
• Je voert technische wijzigingen door en borgt stabiliteit en veiligheid van de omgeving.
• Je voert Root‑cause‑analyses uit om herhaling te voorkomen.

Regie en coördinatie

• Je stemt af met functioneel beheerders, leveranciers, security en projectleiders.
• Je beoordeelt impact en noodzaak van aanvragen en wijzigingen.

Projecten en ontwikkeling

• Je neemt deel aan en trekt waar nodig projecten rondom de werkplek- en applicatieomgeving, zoals printervervangingen, de vervanging van Workspace Manager en de doorontwikkeling van de nieuwe werkplek. Je bent actief betrokken bij projecten en kunt optreden als kartrekker of projectleider wanneer het onderwerp binnen jouw taakgebied valt.
• Je voert upgrades, migraties en technische wijzigingen uit op applicaties, werkplekken, virtuele servers en beheercomponenten zoals Active Directory, Entra ID, Microsoft 365 en Intune.
• Je toetst technische voorstellen op haalbaarheid, veiligheid en beheerbaarheid.
• Je denkt mee over vernieuwing en standaardisatie binnen de ICT‑keten.

Samenwerking en communicatie

• Je bent een verbinder tussen techniek, gebruikers, management en leveranciers.
• Je levert input voor teamplannen, begroting en documentatie.

Wat breng jij mee?
Minimaal MBO-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur richting ICT.

• Meerdere jaren aantoonbare ervaring als systeembeheerder in complexe omgevingen.
• Je hebt ervaring met het uitvoeren van ICT projecten;
• Je hebt een hoog probleemoplossend vermogen en uitstekend analytisch inzicht.
• Je hebt kennis van en ervaring met Microsoft 365, Microsoft Intune, Active Directory, Entra ID, Windows Server, virtualisatie, technisch applicatiebeheer en werkplekbeheer.
• Je hebt ervaring met het beheren van gebruikers, groepen, rechtenstructuren, policies en koppelingen tussen applicaties, werkplekken en Microsoft 365-diensten.
• Je bent bekend met devicebeheer, endpoint management, applicatie-uitrol, updates en troubleshooting binnen een moderne werkplekomgeving.
• Je kunt technische wijzigingen zorgvuldig voorbereiden, testen, documenteren en uitvoeren met oog voor continuïteit, security en beheerbaarheid.
• Je communiceert helder, werkt graag samen en kunt regie voeren.
• Je bent flexibel qua ureninzet, avond en weekend werkzaamheden maken deel uit van deze functie.

Wat bieden wij jou?

• Een functie met veel afwisseling en technische uitdaging.
• De mogelijkheid om een belangrijke rol te spelen binnen drie gemeenten én het Servicecentrum MER.
• Een collegiaal team met deskundige collega’s.
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

  Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van maximaal € 5.096,- bruto per maand (functieschaal 9, cao SGO) op basis van 36 uur, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, Aan jou dus de keuze wat je met dit budget doet. Extra vakantiedagen? Of misschien toch een fiets aanschaffen? Daarnaast kan je het IKB uit laten betalen op elk gewenst moment.
• We starten met een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vaste aanstelling.
• Flexibele werktijden en ruimte voor eigen initiatief.
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden, bijvoorbeeld voor verdere verdieping binnen jouw vakgebied.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en betaald ouderschapsverlof.

Integriteit is een van de belangrijke speerpunten binnen onze organisatie. Daarom is een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een voorwaarde bij het sluiten van een arbeidsovereenkomst.

Directeur Servicecentrum MER

Goede dienstverlening aan inwoners begint bij een organisatie die mensen ruimte biedt en die in- en externe verbinding en samenwerking hoog in het vaandel heeft. Dat is precies waar Servicecentrum MER voor staat: professionele en efficiënte dienstverlening voor drie gemeenten in Midden-Limburg.

De afgelopen jaren is er een stevig fundament opgebouwd. Nu is het moment aangebroken om te borgen wat goed gaat, te verbeteren waar dat wenselijk is en de meerwaarde voor de deelnemende gemeenten continu te vergroten. Wij zoeken een bestuurlijk sensitieve, resultaatgerichte en verbindende directeur met een duidelijke focus op concrete prestaties en kostenbewustzijn. Ben jij de informele leider en de professionele sparringpartner die wij zoeken?

Over Servicecentrum MER
Servicecentrum MER (SC-MER) is de samenwerkingsorganisatie van de gemeenten Maasgouw, Echt-Susteren en Roerdalen. Wij werken voor deze drie gemeenten op het vlak van de omgevingsdienst, het sociaal domein en de bedrijfsvoeringstaken.

Als gemeenschappelijke regeling voeren de drie gemeenten een deel van hun taken samen uit via één organisatie. Dit betekent dat je continu effectief schakelt tussen vier partijen: de drie zelfstandige gemeenten en SC-MER zelf. Je acteert hierin als een gelijkwaardige partner in het Directeurenoverleg (BDB). Het speelveld is politiek-bestuurlijk dynamisch en vraagt om een scherp oog voor het collectieve belang, zonder de lokale behoeften uit het oog te verliezen.

De opgave
Er ligt een stevig fundament. Jouw taak is om in afstemming met het bestuur en de gemeenten verder te bouwen en richting te bepalen. Geen grote verandering of ontwikkeling, maar versterken wat er al staat.

Je werkt aan de samenwerking op twee thema's. Als eerste uiteraard de samenwerking van SC-MER en de drie gemeenten. Ook de samenwerking binnen SC-MER zelf vinden wij belangrijk; we streven daarbij naar samenhang en optimalisatie.

Je stuurt op een goede balans tussen kwalitatieve dienstverlening en efficiency met oog voor onze budgettaire kaders en financiële afspraken met de gemeenten. Tenslotte stuur je op de ontwikkeling van de bedrijfsvoeringstaken, niet solistisch maar met aandacht voor afstemming.

Wat ga je doen?

Dit zijn je belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Je geeft informeel en inspirerend leiding aan de organisatie en bent de voorzitter van het managementteam.
• Je stuurt op concrete prestaties, procesoptimalisatie en kostenbeheersing binnen de bedrijfsvoeringstaken.
• Je bent een professionele sparringpartner in het BDB en bouwt vanuit respect voor ieders rol aan de kracht van het collectief.
• Je houdt de begroting strak op koers, voorkomt budgetoverschrijdingen en onderhoudt hierover een transparante, zakelijke relatie met de gemeenten.
• Je adviseert het bestuur onafhankelijk, anticipeert op de politieke verhoudingen tussen de drie gemeenten en zorgt voor een vlotte, gedragen besluitvorming.
• Als WOR-bestuurder ben je een open en gelijkwaardige gesprekspartner voor de ondernemingsraad, waarbij je vertrouwen creëert door heldere communicatie.

Wie ben jij?
Je bent een resultaatgerichte, verbindende leider met een informele en herkenbare stijl. Je bent zichtbaar op de werkvloer en makkelijk benaderbaar voor medewerkers. Je hebt hart voor je mensen en geeft ze de ruimte, maar bent ook zakelijk genoeg om hen aan te spreken op eigenaarschap en concrete resultaten. Je durft prioriteiten te stellen, maakt duidelijke keuzes en kunt deze zowel intern als extern uitstekend beargumenteren.

Dankzij jouw sterke bestuurlijke sensitiviteit voel je feilloos aan hoe de hazen lopen binnen de verschillende gemeenten. Je bent een geboren netwerker en bruggenbouwer die in staat is om uiteenlopende belangen te overbruggen en onderling vertrouwen te creëren tussen bestuurders, directeuren en de ambtelijke organisaties.

Je herkent jezelf in dit profiel:

• Academisch werk- en denkniveau.
• Ruime, aantoonbare leidinggevende ervaring in een complexe (politiek-)bestuurlijke of publieke omgeving.
• Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen: je weet wanneer je afstemt en wanneer je zelf beslist.
• Scherp financieel en zakelijk inzicht: je stuurt aantoonbaar op efficiency, kostenbeheersing en de toegevoegde waarde van de dienstverlening.
• Verbindend vermogen: je bent een volwaardige en gerespecteerde gesprekspartner op directieniveau (BDB) en kunt belangen overstijgend denken.

Ben je nog niet eerder eindverantwoordelijk geweest? Dat hoeft geen belemmering te zijn: we kijken vooral naar de kracht van je leiderschap en verbindend vermogen.

We worden extra enthousiast van deze pré’s:

• Leiderschapservaring in een netwerkorganisatie;
• Ervaring met een gemeente of een samenwerkingsorganisatie (gemeenschappelijke regeling).

Wij bieden jou
Samen werken aan de opgaven en ambities van Servicecentrum MER is een mooie uitdaging. Daar hoort een passende beloning bij. De functie is structureel en voor 36 uur per week. Je kunt rekenen op deze arbeidsvoorwaarden:

• Deze functie is gewaardeerd in salarisschaal 16 van de cao SGO, met een bruto maandsalaris tussen €7.219 en €10.274 (fulltime, 36 uur, peildatum 1 juli 2026), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• We starten met een contract voor een jaar. Bij goed functioneren zetten we dit om naar onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je ermee doet: extra vakantiedagen, een fiets, of laten uitbetalen wanneer je wilt.
• Flexibele werktijden en ruimte voor eigen initiatief. Je kunt thuiswerken en krijgt een vergoeding voor thuiswerkfaciliteiten (in overleg).
• Volop ruimte om je te ontwikkelen, onder andere via ons eigen opleidingsplatform: de MER Academie.
• Goede secundaire voorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en betaald ouderschapsverlof.
• Een laptop en smartphone van de zaak.

Eerst koffie? Graag!
Word je enthousiast, maar wil je eerst rustig kennismaken? Dat snappen we. Kom gerust eerst op de koffie. Dit is geen sollicitatiegesprek, maar een goed gesprek met je toekomstige collega’s. Zo krijg je een eerlijke indruk van de sfeer, het team en het werk. Je kiest zelf: direct solliciteren of eerst langskomen.

Bel voor een afspraak of meer informatie met Johan Vorstenbosch, Algemeen directeur a.i. Servicecentrum MER, telefoonnummer 06-51585615.

Toezichthouder Bouw en Ruimtelijke Ordening

Wat ga je doen?

Als toezichthouder vervul je een cruciale rol in het waarborgen van een veilige en duurzame leefomgeving. Jouw voornaamste verantwoordelijkheden als bouwinspecteur omvatten het nauwlettend controleren van verleende omgevingsvergunningen en het grondig onderzoeken en opsporen van illegale bouwwerkzaamheden. Je beschikt over de vaardigheid om de diverse belangen van burgers, bedrijven en de overheid zorgvuldig tegen elkaar af te wegen.

Ben jij gedreven om toezicht te houden op de naleving van normen en eisen die voortvloeien uit de bouw- wet- en regelgeving? Dan is deze functie wellicht iets voor jou. Enkele taken die jou dagelijks bezighouden:

• Actief toezicht houden tijdens bouwwerkzaamheden, met de mogelijkheid tot het uitvoeren van administratieve controles indien nodig;
• Adequaat afhandelen van meldingen, klachten en handhavingsverzoeken;
• Adviseren bij calamiteiten en het verstrekken van advies aan opdrachtgevers en/of burgers;
• Optreden op bestuursrechtelijk niveau en ondersteunen bij eventuele strafrechtelijke maatregelen indien noodzakelijk;
• Voorlichting geven en instructies verstrekken aan derden met betrekking tot mogelijke risico's rondom bouwwerkzaamheden.

Werken bij
Het Servicecentrum MER is een aantrekkelijke organisatie voor professionals, die resultaten boekt, waar je met plezier (samen)werkt en door ontwikkelt. Binnen het vakgebied Omgevingsdienst heeft dit laatste onder andere vorm gekregen via de MER/RUD academie. De visie van het vakgebied Omgevingsdienst luidt: hogere kwaliteit en hogere klanttevredenheid tegen lagere kosten. Er wordt binnen de afdeling gewerkt volgens de uitgangspunten van het Verrijkte Werken. De 4V’s van Verantwoordelijkheid, Vertrouwen, Vrijheid en Verbinden zijn hierin kernbegrippen.

Wat vragen wij van jou?
Je bent iemand die kansen ziet, nieuwsgierig is, lef toont en creatief omgaat met (nieuwe) situaties. Je beschouwt het als een uitdaging om de toezichtstaak verder vorm te geven in samenwerking met je collega’s binnen jouw discipline. Als Bouwinspecteur navigeer je vlot door verschillende applicaties, waarbij nauwkeurigheid in je beoordelingen en heldere communicatie naar anderen centraal staan.

Jij voelt je prettig bij het hebben van regie over jouw eigen taken en opereert zelfstandig. Tegelijkertijd ben je je bewust van het belang om op de juiste momenten samen te werken met collega’s of belanghebbenden. Verantwoordelijkheid nemen in je werk is voor jou vanzelfsprekend. Je adviseert burgers, bedrijven en opdrachtgevers op een duidelijke en rustige manier, maar toont ook standvastigheid als je een minder positieve boodschap moet overbrengen.

In je handhavende taak ben je doortastend en duidelijk, met overtuigingskracht richting bedrijven en organisaties. In- en extern overleg over bouwwerkzaamheden is voor jou geen probleem; je informeert en adviseert op een professionele wijze. Identificeer je knelpunten? Dan neem je samen met je collega’s, zowel binnen als buiten je team, de verantwoordelijkheid om deze zo snel mogelijk op te lossen.

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal een afgeronde opleiding op mbo niveau 4, bij voorkeur in bouwkunde.
• In het bezit van een rijbewijs B.
• Je past binnen een gezellig en hardwerkend team waar collegialiteit hoog in het vaandel staat.
• Je bent flexibel qua werktijden

Wij bieden jou
Afhankelijk van opleiding en ervaring, bieden wij een salaris van maximaal € 5.096,- bruto per maand (functieschaal 9, cao SGO peildatum 01/07/2026) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast biedt het Servicecentrum MER een prettige en informele werksfeer in een dynamische omgeving.

Naast een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris, bieden wij de geschikte kandidaat veel ruimte voor eigen initiatief. Ook kun je hybride werken en hanteren we flexibele werktijden tussen 7.00 en 22.00 uur. Wil jij ’s ochtends eerst even een uurtje sporten of de kinderen naar school brengen en werk je aan het eind van de dag een uurtje langer door? Dat kan! Je bent daar waar je nodig bent voor het werk en verder bieden we je alle ruimte. We kennen een vergoeding voor woon-werkverkeer, betaald ouderschapsverlof en er is ruim budget beschikbaar om een thuiswerkplek in te richten. Tenslotte hebben we ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. We stimuleren persoonlijke groei zodat jij het beste uit jezelf kunt halen. En uiteraard ontvang je van ons een telefoon, Ipad en laptop.

Integriteit is een van de belangrijke speerpunten binnen onze organisatie. Daarom is het een voorwaarde dat er een VOG-verklaring afgegeven wordt.

SC-MER is een inclusieve organisatie, dus het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft of van wie je houdt. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe je het verschil maakt voor onze organisatie.

Eerst Koffie? Graag!
Word jij enthousiast over bovenstaande omschrijving, kom dan eerst voor een kopje koffie! We praten je op een informele manier bij over de vacature en jij vertelt wat over jezelf. Voor jou is dit dé gelegenheid om een indruk te krijgen van je directe collega’s, de vacature en je werkomgeving. En wij krijgen een indruk van jou. Zijn we na afloop van het gesprek allebei enthousiast, dan spreken we nog een keer af en gaan we meer de sollicitatiekant op.

Zoals gezegd maken we graag kennis met jou. Dus nog even geen cv, maar bellen voor een afspraak! Je kunt hiervoor contact opnemen met Tom van de Venne, tel: 0475-255224.

Functioneel beheerder

Maak de MER-organisaties digitaal slagvaardig!

De vier Midden-Limburgse organisaties Maasgouw, Echt-Susteren, Roerdalen en Servicecentrum MER vertrouwen op jou om hun digitale processen soepel te laten verlopen. Als Functioneel Applicatiebeheerder ben je de cruciale brug tussen de gebruiker en onze informatiesystemen. Je hebt een passie voor procesverbetering en ziet kansen waar digitale oplossingen publieke waarde toevoegen. Je vertaalt complexe wensen naar slimme, werkende oplossingen die de dienstverlening aan onze inwoners persoonlijk en transparant maken. Jouw inzet zorgt ervoor dat ambtenaren optimaal kunnen werken, wat directe impact heeft op de maatschappij.

Functioneel beheerder (36 uur per week)

Wat ga je doen?
De informatiesystemen van de MER-organisaties zijn de levensader van onze dienstverlening. De uitdaging ligt in het continu optimaliseren van deze systemen, waarbij je zorgt voor een maximale match tussen gebruikersbehoeften, technische mogelijkheden en wet- en regelgeving (security, archivering). Je bent de regisseur van een vlekkeloos, efficiënt en veilig digitaal proces.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Vertaal gebruikerswensen naar concrete systeemaanpassingen en initieer verbeteringen in systemen en processen (o.a. in JOIN en DDS) om ze slimmer en efficiënter te maken.
• Ondersteun gebruikers proactief bij incidenten, verzorg trainingen en bouw rapportages voor essentiële sturingsinformatie.
• Beheer wijzigingsverzoeken van A tot Z, stuur leveranciers aan op functionele eisen en zorg voor een juiste implementatie van nieuwe functionaliteiten, inclusief overdracht naar de eindgebruikers.
• Draag actief bij aan projecten voor procesverbeteringen en nieuwe systeemimplementaties, met een focus op automatisering en innovatie.
• Documenteer systeeminrichtingen, schrijf handleidingen en werkinstructies om kennis binnen het team en naar de gebruikers te borgen.
• Adviseer proactief over verbeteringen, neem regie in de ontwikkeling van functioneel beheer en test nieuwe functies om de systemen en processen continu te verbeteren.
• Blijf ontwikkelen in ICT en automatisering door op de hoogte te blijven van de laatste trends en zorg ervoor dat de organisatie voldoet aan veiligheidsnormen, wetgeving en de behoefte aan goedwerkende software.
• Werk samen in multidisciplinaire teams met o.a. informatieadviseurs, procesregisseurs en security officers om techniek af te stemmen op de organisatiebehoeften.

Werken bij
Servicecentrum MER is het verbindende hart achter de drie gemeenten Maasgouw, Echt-Susteren en Roerdalen. Je werkt in teams die vernieuwen en vooruitkijken. Je krijgt ruimte om je werkplek en werkwijze zelf in te richten en kunt je blijven ontwikkelen over organisatiegrenzen heen. Samen maak je de dienstverlening voor inwoners sterker en toekomstgericht.

Het team
Je wordt onderdeel van het dynamische team Informatisering, dat bestaat uit 56 gedreven professionals. Je komt terecht in het cluster Data en Beheer, waar je met vier ervaren Functioneel Beheerders werkt. De sfeer is open en collegiaal, met veel ruimte voor humor en kennisdeling. Hoewel je standplaats Roerdalen is, werk je ook regelmatig vanuit de andere gemeentehuizen. Lunchen doen we wandelend door de mooie omgeving óf gezellig in de kantine.

Wie ben jij?
Je bent een gedreven professional die energie krijgt van het leggen van verbindingen. Met jouw nieuwsgierigheid naar zowel proces als techniek los je niet alleen problemen op, maar denk en adviseer je in mogelijkheden. Je bent een sterke, klantgerichte communicator die moeiteloos schakelt tussen gebruikers, IT-collega's en managers.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde, relevante hbo-opleiding of vergelijkbaar werk- en denkniveau en bereidheid relevante certificering te behalen.
• Affiniteit met processen en techniek, met zicht op de samenhang van verschillende applicaties.
• Je bent oplossings- en resultaatgericht en beschikt over overtuigingskracht.
• Je bent bereid en vaardig om je snel de werking van gemeentelijke applicaties/ DMS-systemen (zoals JOIN) eigen te maken.

We worden extra enthousiast van de volgende pré's:

• Enige ervaring als functioneel beheerder.
• Relevante certificering op het vakgebied.

Wij bieden jou

• Een salaris van maximaal € 5096,- bruto per maand (functieschaal 9 CAO SGO) op basis van 36 uur, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, Aan jou dus de keuze wat je met dit budget doet. Extra vakantiedagen? Of misschien toch een fiets aanschaffen? Daarnaast kan je het IKB uit laten betalen op elk gewenst moment.
• We starten met een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vaste aanstelling.
• Flexibele werktijden en ruimte voor eigen initiatief.
• Volop ontwikkelingsmogelijkheden, bijvoorbeeld voor verdere verdieping binnen jouw vakgebied.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en betaald ouderschapsverlof.

Eerst koffie? Graag!
Word jij enthousiast van deze rol, maar wil je eerst laagdrempelig kennismaken? Dat snappen we! We nodigen je van harte uit om éérst informeel op de koffie te komen. Geen sollicitatiegesprek, maar een goed gesprek met je toekomstige collega’s. Zo krijg je direct een eerlijke indruk van de sfeer, het team en de inhoud van de functie.

Voor een afspraak of meer informatie kun je bellen met Patrick van Ochten, Clusterleider data & beheer, via 0475-447570.

Adviseur data

Op zoek naar een nieuwe uitdaging?

Wil jij data laten werken voor de organisatie en voor de mensen die ermee werken? Ben jij sterk in het vertalen van informatiebehoeften naar concrete oplossingen en weet je de verbinding te maken tussen gebruikers, management en techniek?

Dan is deze functie binnen het cluster Data & Beheer iets voor jou.

Wat ga je doen?
Als Adviseur Data ben jij de verbindende schakel tussen de organisatie en de data-oplossingen die nodig zijn om beter te sturen, te verantwoorden en te verbeteren. Je haalt informatiebehoeften op, analyseert vraagstukken, adviseert over datagedreven werken en vertaalt deze naar concrete dashboards, rapportages en stuurinformatie.

Je werkt nauw samen met de Senior Adviseur Data en ondersteunt bij organisatie brede datatrajecten. Daarbij ben je niet alleen adviserend bezig, maar werk je waar nodig ook hands-on mee aan dashboards, rapportages en analyses.

Je opereert voornamelijk op tactisch niveau, met raakvlakken naar zowel strategische als operationele vraagstukken. Je stemt af met vakcollega’s ICT, gegevensveiligheid, informatiebeheer, informatiemanagement en functioneel beheerders. Je zorgt ervoor dat datavraagstukken helder worden gedefinieerd en vertaald naar bruikbare oplossingen.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je adviseert management, proceseigenaren en medewerkers over het optimaal benutten van data en stuurinformatie.
• Je inventariseert en analyseert informatiebehoeften en vertaalt deze naar concrete data-oplossingen, rapportages en dashboards.
• Je ondersteunt de Senior Adviseur Data bij organisatie brede data- en verbetertrajecten.
• Je fungeert als gesprekspartner voor stakeholders en begeleidt hen bij het formuleren van requirements en KPI's.
• Je vertaalt beleids-, proces- en informatievraagstukken naar bruikbare stuurinformatie en analyses.
• Je ontwikkelt, beheert en optimaliseert dashboards, rapportages en analysetoepassingen
• Je bewaakt de kwaliteit, definities, toekomstbestendigheid en bruikbaarheid van data en signaleert verbetermogelijkheden.
• Je werkt nauw samen met de Data- en Integratiespecialist om te zorgen voor betrouwbare en actuele databronnen.
• Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van datagedreven werken binnen de organisatie.
• Je draagt bij aan het ontwikkelen van beleid en ontwikkelingsvoorstellen
• Je volgt ontwikkelingen binnen het vakgebied en vertaalt deze naar projecten en mogelijkheden voor de organisaties

Dit ben jij
Jij bent een adviseur die graag de verbinding zoekt tussen mensen, processen en data. Je begrijpt de vraag achter de vraag en weet complexe informatie terug te brengen tot heldere inzichten en concrete oplossingen.

Je bent analytisch sterk, klantgericht en communicatief vaardig. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende niveaus binnen de organisatie en weet draagvlak te creëren voor verbeteringen. Je voelt je prettig in een rol waarin adviseren, samenwerken en het realiseren van concrete resultaten samenkomen.

Daarnaast ben je nieuwsgierig, zelfstandig en resultaatgericht. Je vindt het leuk om gebruikers verder te helpen en steekt zelf de handen uit de mouwen wanneer een dashboard, analyse of rapportage moet worden ontwikkeld.

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting informatiemanagement, data-analyse, bestuurskunde, bedrijfskunde, ICT of vergelijkbaar;
• Ervaring met het ophalen en vertalen van informatiebehoeften naar data-oplossingen;
• Ervaring met stakeholdermanagement en advisering binnen een complexe organisatie;
• Kennis van data-analyse, BI-oplossingen en dashboarding;
• Het vermogen om requirements te vertalen naar functionele specificaties;
• Affiniteit met datakwaliteit, datagedreven werken en informatievoorziening;
• Sterke communicatieve en adviesvaardigheden;
• Analytisch vermogen en een proactieve werkhouding.

We worden extra blij wanneer je:

• Ervaring hebt met effectief projectmanagement, inclusief het vermogen om projecten te plannen, te coördineren en te bewaken;
• Kennis en ervaring hebt met gemeentelijke of complexe organisaties;
• Ondernemend en daadkrachtig bent, waarmee je makkelijk draagvlak creëert;
• Kritische vragen durft te stellen en grenzen durft aan te geven zonder de samenwerking uit het oog te verliezen;
• Kennis hebt van Power BI of vergelijkbare BI-platformen;
• Ervaring hebt met KPI-ontwikkeling en stuurinformatie;
• Affiniteit hebt met datagovernance en gegevensmanagement.

Ons aanbod

• De functie wordt momenteel nog gewaardeerd. Daarom geldt voorlopig een indicatief salaris van minimaal € 3.568 en maximaal € 5.624 bruto per maand (cao Gemeenten), op basis van een 36-urige werkweek. De definitieve inschaling is afhankelijk van de uitkomst van de functiewaardering, je opleiding en ervaring;
• Het betreft een structurele functie voor 36 uur per week;
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%;
• Vergoeding woon-werkverkeer en thuiswerkfaciliteiten;
• Ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden;
• Een veelzijdige functie waarin advies, analyse en uitvoering samenkomen.

Jouw nieuwe werkplek
Servicecentrum MER is het verbindende hart achter de drie gemeenten Maasgouw, Echt-Susteren en Roerdalen. Je werkt in teams die vernieuwen en vooruitkijken. Je krijgt ruimte om je werkplek en werkwijze zelf in te richten en kunt je blijven ontwikkelen over organisatiegrenzen heen. Samen maak je de dienstverlening voor inwoners sterker en toekomstgericht.

Je wordt onderdeel van het team Informatisering, bestaande uit 56 gepassioneerde en gedreven collega's. We geloven sterk in kennisdeling, zowel intern als extern. Hoewel jouw standplaats in de gemeente Roerdalen is, werk je ook regelmatig vanuit de gemeentehuizen in Echt-Susteren en Maasgouw, wat zorgt voor een brede blik en afwisseling.

Binnen informatisering maak je onderdeel uit van het cluster Data & Beheer, waar wordt gewerkt aan het versterken van de informatiepositie en datagedreven sturing binnen de organisatie. Hier werk je samen met collega’s die zich richten op data, informatievoorziening en functioneel beheer.

Je krijgt ruimte om richting te geven aan de ontwikkeling van data binnen de organisatie en werkt organisatie breed samen om impact te realiseren.

Eerst Koffie? Graag!
Word jij enthousiast van deze functie, maar wil je eerst laagdrempelig kennismaken? Dat snappen we! We nodigen je van harte uit om informeel op de koffie te komen. Dit is geen sollicitatiegesprek, maar een goed gesprek met je toekomstige collega’s. Zo krijg je direct een eerlijke indruk van de sfeer, het team en de inhoud van de functie. Je kiest zelf of je direct solliciteert of eerst van dit moment gebruik maakt.

Voor het maken van een afspraak of voor meer informatie kun je bellen met Patrick van Ochten, Clusterleider data en beheer (telefoon: 0475-447570).