Gebiedsopzichter

Jij bent lekker veel buiten en daar zie je alles. Je rijdt, fietst of loopt door jouw wijk en merkt op dat er takken zijn afgewaaid die op een gevaarlijke plek liggen. Iemand maakt je erop attent dat het ergens erg vuil is, even controleren dus. Je hebt groenwerkzaamheden aangestuurd en daar moet nog naar gekeken worden. Ben jij die alerte, daadkrachtige opzichter? Dan ben jij zó welkom in Alphen aan den Rijn!

Over Langeroode
Langeroode is de buitendienst van de gemeente Alphen aan den Rijn. Wij zorgen dat onze wijken en buurten altijd veilig en verzorgd zijn voor alle inwoners de gemeente. De teams van Langeroode bestaan uit Inzameling, Civiel, bedrijfsbureau en Groen & Schoon. Dagelijks zijn 130 collega’s aan het werk om met elkaar te zorgen voor vitale buurten en dorpen. Alphen aan den Rijn ligt midden in het Groene Hart van Nederland, tussen alle bekende grote steden in.

Onze gemeente telt in totaal meer dan 100.000 inwoners, verspreid over de stadskern en de eromheen liggende kleinere plaatsen. Grootstedelijk en landelijk tegelijk; dat maakt werken voor deze gemeente zo leuk en afwisselend.

Wat ga je doen?
Als gebiedsopzichter neem je een eigen wijk/gebied van de gemeente onder je hoede. Jij stuurt op jouw eigen doortastende en gezellige manier het gebiedsteam aan dat zich bezighoudt met het onderhoud in een wijk of kern. Dit gaat om werkzaamheden zoals groenonderhoud en het schoonhouden van het gebied. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de jaarplanning en de ureninzet van de medewerkers. Jij zorgt ervoor dat de voormannen precies weten wat ze moeten doen en je hebt nauw contact met de aannemers die het werk uitvoeren. Jij bent het gezicht van de bewoners in jouw gebied: jij hoort hun wensen en klachten aan en probeert daar zo goed mogelijk actie op te ondernemen.

Je bent zelfstandig in jouw eigen werkgebied en maakt tegelijkertijd deel uit van een hecht team van vijf gebiedsopzichters. Dit team werkt heel nauw met elkaar samen, veel werkzaamheden kunnen immers samen geregeld en gepland worden. Denk aan inboetwerkzaamheden, de inkoop van nieuwe beplanting en de afstemming van andere veelvoorkomende werkzaamheden. De gladheidsbestrijding is ook ieder jaar weer een belangrijk item.

Wie zoeken wij?
Wij zijn op zoek naar een gedreven en proactieve toezichthouder met passie voor groen. Je bent communicatief vaardig, een echte netwerker, kunt goed luisteren en beschikt over overtuigingskracht. Je kunt dus goed met mensen omgaan: bijvoorbeeld inwoners in jouw werkgebied, collega’s, de voormannen en externe partijen. Je bent enthousiast, omgevingsbewust en oplossingsgericht. Je ziet in een oogopslag wat er gedaan moet worden en pakt dan ook door. Daarnaast kun je goed plannen.

Verder zien we graag:

• Een afgeronde mbo 4 opleiding in de richting cultuur of techniek;
• Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring met toezichthouden in de openbare ruimte;

Voldoe je niet aan bovenstaande wensen maar denk je toch een goede match te zijn? Dan ontvangen we graag ook jouw sollicitatie met een duidelijke motivatie.

Wie zijn wij?
Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.

Wat bieden wij?
Bij Gemeente Alphen aan den Rijn kom je terecht in een hecht en ondersteunend team waar open communicatie en samenwerking centraal staan. Onze collega's zijn niet alleen toegankelijk, maar ook enthousiast om hun kennis te delen en met jou te sparren over uitdagende vraagstukken. We geloven in een cultuur van vertrouwen en moedigen een positieve werkomgeving aan waar ruimte is voor humor en een glimlach. We streven ernaar om elkaar te inspireren en te ondersteunen.

Wij leren door te doen. Dat geldt dus ook voor jou, je krijgt bij ons de ruimte om te proberen, leren en je verder te ontwikkelen. Wij durven vernieuwend te zijn, jij ook?

Verder bieden we je:

• Salaris in schaal 8 CAO Gemeenten max. €4.244,- o.b.v. 36 uur;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets;
• Een pensioenregeling via het ABP, waarbij gemeente Alphen aan den Rijn het grootste deel betaalt;
• Diverse opleidingsmogelijkheden zodat je jouw potentie verder kunt ontwikkelen;
• Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en zelfs gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof;

Kijk voor meer informatie over onze secundaire arbeidsvoorwaarden op www.werkenbijalphenaandenrijn.nl/arbeidsvoorwaarden.

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Marcel Verschoor, Teamleider Groen en Schoon, bereikbaar 06 – 23 35 87 30 of met Peter Nederpel, bereikbaar 06- 25 45 82 13.

Interesse?
Voel jij je aangesproken? Dan zien we je korte motivatie en cv graag tegemoet. Solliciteren kan via de solliciteerknop bovenaan deze webpagina. Wij vragen je om in je motivatie aan te geven over welke competenties jij beschikt en hoe die een verschil gaan maken binnen onze organisatie.

De vacature is exclusief opengesteld binnen onze Gemeente Alphen aan den Rijn voor alle medewerkers die een tijdelijk of vast dienstverband hebben.

Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Programmamanager Recreatie en Toerisme

Let op! Dit is geen vacature bij de gemeente Alphen aan den Rijn. Dit is een functie bij de gemeente Gouda. Bij interesse kun je reageren op de website van Werken voor Gouda: Programmamanager Recreatie en Toerisme – Werken voor Gouda

Wil jij een leidende rol spelen op het gebied van Recreatie en Toerisme in het Groene Hart? Ben jij een verbindende programmamanager? Kan jij partnerschappen smeden en onderhouden met overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties om recreatie en toerisme te bevorderen? Dan hebben we de perfecte uitdaging voor jou: solliciteer als programmamanager Recreatie en Toerisme!

Recreatie en Toerisme is een van de thema’s van de netwerksamenwerking Alphen aan den Rijn, Gouda en Woerden (AGW). Sinds 2014 werkt AGW succesvol samen om het Groene Hart aantrekkelijker te maken voor recreatie en toerisme en de -circulaire- economie in het gebied te versterken. AGW is een samenwerking op basis van energie van de drie steden, waarbij resultaatgericht wordt samengewerkt over de gemeentegrenzen heen. Met behulp van subsidies is de afgelopen jaren gewerkt aan concrete projecten (onder meer op het gebied van merk en marketing en recreatieve routes). Inmiddels is er een netwerk ontstaan van overheden, bedrijven, onderwijs, kennisinstellingen en maatschappelijke organisaties.

Als Programmamanager ben je de spin in het web van deze samenwerking en verantwoordelijk voor ontwikkeling op het thema van recreatie en toerisme. Samen met de voorzitter van dit platform (een van de betrokken wethouders), je collega’s van Alphen aan den Rijn, Gouda, Woerden en andere gemeenten werk je op basis van een strategisch plan aan het versterken van recreatie en toerisme in het Groene Hart. Hierbij verbind, faciliteer en inspireer je bedrijven, onderwijsinstellingen, gemeenten en andere overheidsinstellingen om samen de agenda rondom dit thema uit te voeren! Voorbeelden van thema’s waar je je mee bezig houdt zijn het bevorderen van beleefbaar erfgoed en groene en blauwe recreatienatuur.

Wat ga je doen?

• Je neemt het stokje over van de kwartiermaker Recreatie en Toerisme.
• Je bent verantwoordelijk voor het bewaken, bijstellen of opstellen en uitvoeren van de strategische agenda voor de inzet van het platform.
• Je weet recreatie en toerisme te koppelen aan urgente opgaven in het gebied, zoals
• versterking van vitale kernen of de transitie van de landbouw.
• Je brengt lopende en kansrijke initiatieven in kaart en brengt deze initiatieven en betrokken partijen samen.
• Met gemeenten en andere (overheids)organisaties bouw je aan het programma voor de komende jaren, waarbij jij als programmamanager van de netwerksamenwerking Alphen aan den Rijn, Gouda en Woerden een inspirerende en aanjagende functie hebt. Vervolgens zorg je ervoor dat, met de beschikbare middelen en alle betrokken partijen, hier daadwerkelijk uitvoering aan wordt geven.
• Je organiseert regelmatig bijeenkomsten voor gemeenten, andere overheden en betrokken organisaties. Daarnaast heb je op regelmatige basis overleg met je ambtelijke collega’s in het Groene Hart. Hier werk mee je mee samen om de inhoudelijke agenda goed te laten landen in de verschillende gemeenten.
• Je bent scherp op mogelijke kansen en weet deze te benutten. Dan ben je de aanjager van mogelijke projecten die je samen met andere partijen (zoals hierboven genoemd) vormgeeft.
• Om te zorgen dat de agenda ook op diverse manieren wordt gedragen en gefinancierd, zorg je voor subsidies voor de verschillende onderdelen van het platform. Hiervoor heb je een beeld waar je subsidies voor zou kunnen aanvragen of fondsen voor zou kunnen werven. Als programmamanager schrijf je deze aanvragen, en ben je verantwoordelijk voor de coördinatie op de uitvoering van de projecten die voortvloeien uit deze subsidies.
• Je bent aanspreekpunt voor ondernemers die vragen hebben op het gebied van recreatie en toerisme en je verbindt hen met partijen die hen verder kunnen brengen. Hierbij heb je een aanjagende en verbindende rol, waarbij je pas tevreden bent als je inzet leidt tot realisatie van projecten.

Met wie ga je werken?
Het thema Recreatie en Toerisme heeft een bestuurlijk kernteam van wethouders uit Alphen aan den Rijn, Gouda en Woerden. Deze wethouders zijn, samen met de andere partijen, betrokken bij het opstellen van de strategische agenda en de begroting van het platform. Je adviseert het kernteam over de kansen die je ziet ten aanzien van recreatie en toerisme in het Groene Hart. Je werkt hierin nauw samen met de inhoudelijke collega’s vanuit Alphen aan den Rijn, Gouda en Woerden. De (voortgang van de) strategische agenda wordt, samen met de jaarlijkse begroting voor het platform, ter afstemming besproken in de regiegroep (een soort algemeen bestuur) van de netwerksamenwerking Alphen, Gouda en Woerden.

Wat heb jij in huis?

• Je hebt kennis van recreatie en toerisme en de nieuwste ontwikkelingen op dit gebied. Je hebt ideeën hoe je dit in het Groene Hart verder kan brengen.
• Je bent een echte netwerker en kan makkelijk schakelen tussen een bestuurlijke omgeving, ambtelijke contacten, maatschappelijke organisaties en ondernemers. Je signaleert kansen en behoeften en speelt hier adequaat op in. Hierbij weet je wat mensen beweegt en je kan hen enthousiasmeren en waar mogelijk verder brengen met hun vraagstukken.
• Je brengt organisaties samen die een gedeeld idee hebben of bepaalde kansen zien, en jaagt de samenwerking aan. Je bent initiatiefrijk, omgevingsbewust, en je kan goed (intergemeentelijk) samenwerken. Je houdt het overzicht en zorgt voor een goede afstemming tussen en met de drie gemeenten en daarnaast met de deelnemers aan het platform. Het motiveren en enthousiasmeren van mensen is je tweede natuur.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor de bestuurlijk trekker van het platform, voor de deelnemende partijen en voor de regiegroep ten aanzien van het thema Recreatie en Toerisme. Hierin ben je een inhoudelijke sparringpartner voor zowel de bestuurlijke trekker als voor de andere betrokkenen.
• Je bent resultaatverantwoordelijk voor het platform. Dit betekent dat je weet waar je fondsen kan werven, subsidies kan aanvragen en hier zelfstandig uitvoering aan kan geven. Ook zorg je voor een adequate verantwoording, zowel aan de regiegroep van de netwerksamenwerking, als aan de verstrekkers van fondsen en subsidies.
• Je hebt ten minste 5-10 jaar relevante werkervaring als beleidsadviseur, project- of programmamanager, wat je tot een stevige gesprekspartner voor bestuurders en externe partners maakt.

Dit bieden wij:
Het gaat om een functie voor 24-28 uur, waarbij we altijd met een contract voor een jaar starten. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en betreft maximaal € 6.777,– bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 12).

Als je al in dienst bent bij Alphen aan den Rijn of Woerden zal je gedetacheerd worden bij de gemeente Gouda. In andere gevallen blijf of kom je in dienst bij de gemeente Gouda. De ‘dagelijkse aansturing’ zal in alle gevallen door de gemeentesecretaris van Gouda plaatsvinden.

Wat bieden wij verder?

• Als je werk het toelaat behoort hybride werken tot de mogelijkheden, waarbij we een goede werk-privé balans centraal stellen;
• Ons Huis van de Stad met #smaakvol bedrijfsrestaurant en pal naast het treinstation.

Afhankelijk van of je wel of niet in dienst bij Gouda komt:

• Goede ICT voorzieningen met o.a. een keuze in smartphones die je voor werk en privé mag gebruiken;
• Een duurzame reiskostenvergoeding waarbij we stimuleren om op een duurzame manier naar kantoor te reizen;
• Platte organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Een individueel keuzebudget van 17,05 %, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding, extra salaris of verlof;
• Een eigen ontwikkelbudget om jouw persoonlijke ontwikkeling te stimuleren/vorm te geven;
• Groot aanbod op het gebied van jouw ontwikkeling en vitaliteit via de GoudAcademie, zoals opleidingen, (online)trainingen, e-learnings, webinars, masterclasses en e-books;
• < 35 jaar? Sluit je aan bij ‘Jong Goud’ voor persoonlijke ontwikkeling en netwerkborrels.

Voor een uitgebreide toelichting op ons ruime aanbod arbeidsvoorwaarden klik hier. Wil je graag sfeerproeven? Kijk dan op www.werkenvoorgouda.nl

Enthousiast?
Wil je bij ons aan de slag? Solliciteer dan meteen via de button of het onderstaande sollicitatieformulier. Dit kan tot en met 20 mei 2024. De gesprekken worden aansluitend op korte termijn ingepland.

Heb je vragen over de functie, wil je eens bellen of koffie drinken met een toekomstige collega? Neem dan contact op met Vanessa Walravens (strategisch adviseur Alphen aan den Rijn) via 06-27961097 of Lucas Bokhove (strategisch adviseur Gouda) via 06-11767754. Voor meer informatie over het werken bij de gemeente Gouda of de wervingsprocedure kun je contact opnemen met Janine van der Vlist of Alexandra Snouck Hurgronje, Recruitment gemeente Gouda, via sollicitaties@gouda.nl of 06-43385523

Sollicitatieprocedure:
Na de sluitingstermijn van de vacature krijg je zo snel mogelijk een reactie op jouw sollicitatie. Na een eerste selectie benaderen we de kandidaten voor een sollicitatiegesprek. We houden maximaal 3 sollicitatiegesprekken, deze gesprekken kunnen zowel fysiek als via Teams plaatsvinden. Eventueel maken we gebruik van een referentieonderzoek en/of (online) assessment. Afrondend krijg je nog een arbeidsvoorwaardengesprek. Van al onze nieuwe collega’s vragen we een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Allround medewerker Repro/post

Het team

Je maakt onderdeel van het team Facilitaire Zaken van de gemeente Alphen aan den Rijn. Bij Facilitaire Zaken staat dienstverlening en gastvrijheid hoog in het vaandel. We zijn het visitekaartje van de organisatie en maken mogelijk dat anderen hun werk goed kunnen doen. Wij faciliteren het vergadercentrum en we bezetten de Servicedek waar medewerkers van de organisatie met hun vragen, verzoeken en noden. Ook beiden we service aan bestuur en directie en assisteren wij bij officiële gelegenheden, we voeren kleine klussen in het gebouw uit en we verzorgen de repro en postkamer.

Wat ga je doen?
Als allround medewerker Repro/post ben je zelfstandig verantwoordelijk voor het printen, kopiëren en scannen van grote hoeveelheden opdrachten voor afdelingen binnen de gemeente Alphen aan den Rijn. Je verwerkt zelfstandig (aangetekende) poststukken, mailingen. De werkzaamheden worden vaak beïnvloed door bijvoorbeeld maatschappelijke ontwikkelingen en verkiezingen. Maar ook andere vaste of terugkerende werkzaamheden zoals het maken van legitimatiepassen voor de BOA’s, inbinden van boekjes en lamineer werk. Een afwisselende functie waarin je veel contact hebt met mensen in de organisatie, opdrachten komen vanuit alle kanten. Je communiceert veel met de collega’s direct op de afdeling en de opdrachtgevers, via de mail of telefonisch.

De repro/postkamer is een klein team van 2 mensen, waarvan jij er eentje wordt, en maakt onderdeel uit van een groter team Facilitaire Zaken van 12 medewerkers.

Wie zoeken wij?
Je bent een echte dienstverlener die zichzelf graag inspant om anderen goed op weg te helpen. Je bent niet bang om je handen uit de mouwen te steken. Het aanbod van werk kan soms sterk fluctueren, daarom ben je flexibel in je tijd. Daarnaast ben je proactief, zelfstandig en niet te bescheiden om zelf initiatief te nemen. Uiteraard ben je daarbij in staat om effectief prioriteiten te stellen en meerdere taken tegelijkertijd uit te voeren.

Verder zien we graag:

• Je beschikt over mbo werk- en denkniveau;
• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie is een pre;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Je bent 30 uur per week beschikbaar verdeeld over 5 dagen;
• Je bent taal- en computervaardig.

Voldoe je niet helemaal aan bovenstaande wensen maar denk je toch een goede match te zijn? Dan ontvangen we graag ook jouw sollicitatie met een duidelijke motivatie.

Wie zijn wij?
De gemeente Alphen aan den Rijn is volop in ontwikkeling en wij geven daarbij veel ruimte aan proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Dat doen we in het bijzonder in onze opgaven. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.

Je zit binnen onze organisatie altijd in een thuisteam met vakcollega’s en een teamleider. Een groot aantal collega’s werkt aan uiteenlopende vakgebieden. Je krijgt bij ons de kans om op basis van je talent ingezet te worden voor die opgaven en deel uit te maken van diverse samengestelde teams.

Wat bieden wij?
Bij Gemeente Alphen aan den Rijn kom je terecht in een hecht en ondersteunend team waar open communicatie en samenwerking centraal staan. Onze collega's zijn niet alleen toegankelijk, maar ook enthousiast om hun kennis te delen en met jou te sparren over uitdagende vraagstukken. We geloven in een cultuur van vertrouwen en moedigen een positieve werkomgeving aan waar ruimte is voor humor en een glimlach. We streven ernaar om elkaar te inspireren en te ondersteunen, in een hybride werkomgeving.

Wij leren door te doen. Dat geldt dus ook voor jou, je krijgt bij ons de ruimte om te proberen, leren en je verder te ontwikkelen. Wij durven vernieuwend te zijn, jij ook?

Verder bieden we je:

• Salaris in schaal 7 CAO Gemeenten max. €3.784,- o.b.v. 36 uur;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets;
• Een pensioenregeling via het ABP, waarbij gemeente Alphen aan den Rijn het grootste deel betaalt;
• Flexibele werktijden en alle faciliteiten om hybride te werken, waaronder een smartphone en een laptop;
• Diverse opleidingsmogelijkheden zodat je jouw potentie verder kunt ontwikkelen;
• Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en zelfs gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof;

Onze visie en cultuur zie je terug in onze manier van werken, ons transparante gemeentehuis en dynamische werkomgeving. We hebben flexibele werkplekken en een werkcafé; dé plek voor een inspirerend werkoverleg en toevallige ontmoetingen.

Kijk voor meer informatie over onze secundaire arbeidsvoorwaarden op www.werkenbijalphenaandenrijn.nl/arbeidsvoorwaarden.

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Daniëlle Benes, Teamleider Facilitaire Zaken op 0625286966.

Interesse?
Voel jij je aangesproken? Dan zien we je korte motivatie en cv graag tegemoet. Solliciteren kan via de solliciteerknop bovenaan deze webpagina. Wij vragen je om in je motivatie aan te geven over welke competenties jij beschikt en hoe die een verschil gaan maken binnen onze organisatie.

Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Beheerder Afval, Grondstoffen en reiniging

Speel een cruciale rol in het verzorgen dat de gemeente Alphen aan den Rijn een veilige, schone omgeving is waar het goed wonen, werken en ontspannen is? Dat begint bij onze openbare ruimte die optimaal in orde is. Kom jij hier met ons zorg voor dragen?

Team Beheer Openbare Ruimte

‘’Wie naar buiten stapt, komt bij ons binnen’’. Met een team van ongeveer 35 collega’s bedienen wij de inwoner met klein- en groot onderhoud, het verzorgen de gravenadministratie en het (laten) uitvoeren van reconstructies. Onze houding, zorg, aandacht en attentheid naar de omgeving en inwoners draagt zorg voor het vertrouwen en de waardering van onze manier van werken.

Wat ga je doen?
Binnen ons team Beheer Openbare Ruimte zijn wij verantwoordelijk voor een schone en veilige leefomgeving. Jij gaat hier als beheerder een bijdrage aan leveren op de onderwerpen afval, grondstoffen en reiniging. Dit doe je samen met de andere beheerder afval, grondstoffen en reiniging. Jullie gaan in een team aan de slag, verdelen de werkzaamheden en vervangen elkaar bij afwezigheid.

De beheerder afval, grondstoffen en reiniging draagt bij aan het realiseren van onze beleidsdoelstellingen. Je initieert beheerprojecten en de bijbehorende plannen. Natuurlijk is de beheerder ook verantwoordelijk voor het monitoren en bijsturen van voortgang van diverse beheerstaken. Je bent binnen het domein verantwoordelijk voor het contractmanagement en budgetbeheer. Je bent (intern) opdrachtgever voor de diverse beheertaken en geeft advies en richtlijnen mee. Ook ten aanzien van reconstructies en bij gebiedsontwikkeling. Bij het contractmanagement hoort voor ons vanzelfsprekend relatiebeheer met de diverse partijen. Eveneens stelt de beheerder besluitformulieren en brieven op.

Daarnaast is de beheerder de initiator of aanjager van diverse jaarlijks terugkerende afval- en reiniginggerelateerde projecten zoals de compostdag, vuurwerkinzameling, kerstbomeninzameling en de papierinzameling met vrijwilligers.

Wie zoeken wij?

Je vindt het leuk om in een dynamische omgeving te werken. Je werkt bij ons intern veel samen met diverse collega’s maar ook interne en externe opdrachtgevers. Wij zoeken daarom iemand met kennis van contractbeheer, met goede communicatieve vaardigheden die tevens resultaatgericht is en projectmatig kan werken.

Verder zien we graag:

• Een relevante afgeronde HBO opleiding;
• Kennis van afvalinzameling en reiniging;
• Kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een vereiste;
• Ervaring met opstellen van beheerplannen en onderhoudscontracten.

Voldoe je nog niet aan alle criteria maar wil je hier wel graag in groeien? Dan nodigen we je uit om ook te solliciteren en ons te laten weten waar jij de match ziet.

Wie zijn wij?
Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.

Wat bieden wij?
Bij Gemeente Alphen aan den Rijn kom je terecht in een hecht en ondersteunend team waar open communicatie en samenwerking centraal staan. Onze collega's zijn niet alleen toegankelijk, maar ook enthousiast om hun kennis te delen en met jou te sparren over uitdagende vraagstukken. We geloven in een cultuur van vertrouwen en moedigen een positieve werkomgeving aan waar ruimte is voor humor en een glimlach. We streven ernaar om elkaar te inspireren en te ondersteunen, in een hybride werkomgeving.

Wij leren door te doen. Dat geldt dus ook voor jou, je krijgt bij ons de ruimte om te proberen, leren en je verder te ontwikkelen. Wij durven vernieuwend te zijn, jij ook?

Verder bieden we je:

• Salaris in schaal 10 CAO Gemeenten max. €5.247,- o.b.v. 36 uur;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets;
• Een pensioenregeling via het ABP, waarbij gemeente Alphen aan den Rijn het grootste deel betaalt;
• Flexibele werktijden en alle faciliteiten om hybride te werken, waaronder een smartphone en een laptop;
• Diverse opleidingsmogelijkheden zodat je jouw potentie verder kunt ontwikkelen;
• Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en zelfs gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof;

Onze visie en cultuur zie je terug in onze manier van werken, ons transparante gemeentehuis en dynamische werkomgeving. We hebben flexibele werkplekken en een werkcafé; dé plek voor een inspirerend werkoverleg en toevallige ontmoetingen.

Kijk voor meer informatie over onze secundaire arbeidsvoorwaarden op www.werkenbijalphenaandenrijn.nl/arbeidsvoorwaarden.

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Artho Hanemaaijer, Teamleider Beheer Openbare Ruimte, bereikbaar op 06 – 46930260.

Interesse?
Voel jij je aangesproken? Dan zien we je korte motivatie en cv graag tegemoet. Solliciteren kan via de solliciteerknop bovenaan deze webpagina. Wij vragen je om in je motivatie aan te geven over welke competenties jij beschikt en hoe die een verschil gaan maken binnen onze organisatie.

Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wacht niet tot het laatste moment met solliciteren. De gesprekken kunnen plaatsvinden voor de sluitingsdatum en de vacature sluit mogelijk eerder.

Inspecteur Toezichthouder

Wil jij met je bouwkundige achtergrond een vliegende start maken in je carrière? Veel leren in een breed werkveld? Lees dan snel verder

Dit ga je doen:
Als bouwinspecteur/inspecteur toezichthouder bij gemeente Alphen aan den Rijn ga je breed aan de slag. Wat deze functie uniek maakt is dat je niet alleen bezig bent met woningen, maar ook met monumenten en duurzaamheid. Zowel binnen de bebouwde kom als in het buitengebied. Jij kunt je daardoor snel ontwikkelen op diverse thema’s en binnen wet- en regelgeving.

Als bouwinspecteur/inspecteur toezichthouder houd je toezicht op de naleving van regelgeving binnen het fysieke domein, zoals de Wet Algemene Bepalingen Omgevingsrecht, het Bouwbesluit, bestemmingsplannen en omgevingsvergunningen (bouw). Het accent van het werk ligt buiten, bij het toezicht op de (nieuw)bouw. Je stelt zelfstandig rapporten op over je bevindingen en verzorgt correspondentie met de betrokken partijen. Waar je iets niet weet is er een team van collega’s die je op weg kan helpen.

De focus van deze functie ligt specifiek op het afschouwen van de verleende vergunningen (bouwdossiers) en het bijstaan van de andere wijk/bouwinspecteurs bij het op peil brengen en houden van de werkvoorraden. Hiervoor heb je dus contact met collega’s maar ook met bewoners, aannemers en andere partijen.

We vinden het wel belangrijk dat je onafhankelijk kunt denken. Je hebt een representatieve persoonlijkheid die servicegericht is richting onze inwoner. Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden en kunt minder goede berichten overtuigend en tactvol brengen.

Ons team:
We zijn een stabiel team met veel kennis. In ons team krijg je de ruimte om mee te kijken en daarmee veel en snel te kunnen leren. Op dit moment werkt team Inspectie aan de implementatie van de Wet kwaliteitsborging en de Omgevingswet. Het accent van het werk ligt buiten, bij het toezicht op de (nieuw)bouw. Het team ondersteunt bij veel verschillende onderdelen en je ziet veel verschillende kanten van het vak.

Wie zijn wij:
Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners. Je komt te werken in het team Veiligheid en Inspectie.

Wie ben je:
Jij hebt een passie voor bouw én voor veiligheid. Je hebt een scherp oog en kunt zelfstandig nadenken. Het stellen van vragen vind je geen probleem, wij zijn open en bij ons kun je leren. We verwachten een servicegerichte houding zowel in de samenwerking met collega’s als naar onze externe klanten.

• Je beschikt over een (bijna afgeronde) hbo-opleiding op het gebied van bouwen, milieu of veiligheid, bijvoorbeeld HBO Bouwkunde;
• Je hebt een rijbewijs B;
• Je bent voor minimaal 32 uur beschikbaar;
• Je bent leergierig en hebt een brede interesse;
• Je hebt goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden.

Wat bieden wij:
Wij bieden een stabiel team en zoeken een collega die open staat om zich te ontwikkelen in het vak van inspecteur toezichthouder .

Verder krijg je bij ons;

• Salaris in schaal 9 conform CAO Gemeenten. Max. €4.752- (aanloopschaal in schaal 8, afhankelijk van afgeronde opleiding behoort tot de opties);
• 17,05% individueel keuzebudget bovenop je salaris;
• Flexibele werktijden en de faciliteiten om hybride te werken;

Verder bieden we je diverse opleidingsmogelijkheden zodat je jouw potentie verder kunt ontwikkelen.

Interesse?
Voel jij je aangesproken? Dan zien we jouw korte motivatie en cv graag tegemoet. Solliciteren kan via de solliciteerknop bovenaan deze webpagina. Wij vragen je om in je motivatie aan te geven over welke competenties jij beschikt en hoe die een verschil gaan maken binnen onze organisatie.

Meer weten?
Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Annemarie Langeveld, Teamleider Veiligheid en Inspectie. Bereikbaar op telefoonnummer 06 –21246682.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.