Researchmedewerker Maatschap Inwendige Ziekten

Daarom wil je in het St. Antonius werken als Researchmedewerker Maatschap Inwendige Ziekten
Als researchmedewerker lever je een bijdrage aan de uitvoering van klinisch (inter-) nationaal onderzoek om de zorg voor patiënten te verbeteren. Je coördineert de uitvoering van het onderzoek, zodat iedereen die hierbij betrokken is zijn werk optimaal kan doen en de patiënt de beste zorg krijgt. Wij bieden je een uitdagende baan als researchmedewerker voor 24 uur per week in een zelfsturend team.

Dit ga je doen
Je bent breed inzetbaar voor alle praktische zaken rondom verschillende onderzoeken (studies).
Je zult je gaan bezighouden met het administratief en organisatorisch voorbereiden, plannen en uitvoeren van de onderzoeken. Daarbij adviseer je ook over de uitvoerbaarheid ervan. Je verzamelt systematisch gegevens van deelnemende patiënten, faciliteert het datamanagement van die gegevens, verzendt materialen, signaleert mogelijke fouten en onderneemt actie om deze in de toekomst te voorkómen.

Dit alles volgens protocollen die opgesteld zijn door de sponsor/opdrachtgever van het onderzoek. Hierbij werk je nauw samen met je directe collega’s van het researchteam maar ook met artsen, verpleegkundige specialisten en verpleegkundigen. Tevens ben je contactpersoon voor de sponsor van het onderzoek, het lokale Wetenschapsbureau en ondersteunende afdelingen zoals de klinische chemie en apotheek. Je neemt deel aan diverse overleggen, waaronder investigator meetings en het maandelijkse onderzoek overleg.

Onze gezonde ambitie
Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van werken’ waar te maken.

Hier ga je werken
Als researchmedewerker kom je te werken op het R&D-bureau van de maatschap Inwendige Ziekten. In deze functie ligt het huidige accent op onderzoeken op het gebied van de Hematologie, die door de farmaceutische industrie worden gesponsord. De hoofdlocatie voor de Hematologie is locatie Nieuwegein.

Het researchteam Hematologie bestaat momenteel uit 3 personen (2 onderzoek-coördinatoren en 1 researchmedewerker). Door toename van het aantal onderzoeken is er plaats voor een extra researchmedewerker in ons team in Nieuwegein. Op locatie Utrecht zit ons andere researchteam met als aandachtsgebied Oncologie.

Jouw talenten
Je neemt initiatief en hebt een vooruitziende blik en een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je hebt affiniteit met geneeskunde (Hematologie) en zet je graag in voor de praktische kant van klinische wetenschappelijke onderzoek. In een hectische baan waarin je deadlines moet bewaken en met diverse uiteenlopende partijen moet schakelen voel je je in je element. Flexibiliteit is voor jou dan ook vanzelfsprekend. Je hebt een scherp oog voor alle aspecten van patiëntveiligheid die in deze functie van belang zijn. Je bent accuraat en zet een tandje bij als dat nodig is. Dit maakt jou een prettige collega om mee samen te werken

Verder beschik je over:

• Hbo denk- en werkniveau
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk);
• Vaardigheid in het coördineren van (administratieve) processen;
• Bekendheid met de medische terminologie;
• Een up-to-date GCP-certificaat of de bereidheid om deze te behalen;
• Kennis van klinisch onderzoek is een pre;
• Computervaardigheid (werken met verschillende softwareprogramma’s en databases).

Wij bieden jou

• een brutomaandsalaris dat kan oplopen tot € 4015 op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur (Cao Ziekenhuizen, Schaal 45).
• een jaarcontract voor 24 uur per week met mogelijkheid op verlenging;
• een 13e maand, een pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor bijvoorbeeld ouderschapsverlof of extra vakantiedagen.
• fiscaal voordeel bij de aanschaf van een nieuwe fiets, mobiel, tablet, laptop, of een sportabonnement.
• opleidingsmogelijkheden en gratis deelname aan het ‘sterk in je werk’-programma en ons online platform Antonius Fit.

Solliciteren naar deze baan
Informatie
Wil je meer weten over jouw rol als researchmedewerker voor de Maatschap Inwendige Ziekten? Bel dan met Angelique Campagne, maatschap manager T 088 – 3203849.

Solliciteren
Wij ontvangen jouw gemotiveerde sollicitatiebrief en cv graag uiterlijk op 16 mei via de solliciteerbutton hieronder. Je hoort z.s.m. of we je uitnodigen voor een sollicitatiegesprek. Eerste gesprekken vinden plaats op dinsdag 21 mei, we verzoeken je hier alvast rekening mee te houden.

Researchverpleegkundige Urologie

Daarom wil je in het St. Antonius werken als Researchverpleegkundige Urologie
Wil jij een sleutelrol vervullen binnen het klinisch wetenschappelijk onderzoek binnen de urologie? Stichting Onderzoek en Innovatie van de maatschap Urologie heeft plek voor twee parttime researchverpleegkundigen voor min. 16 uur per week die elkaar aanvullen en samen de continuïteit waarborgen. We zoeken hbo-verpleegkundigen met affiniteit met klinisch onderzoek, monitoring en interesse in de urologie. Wij bieden je een uitdagende baan met veel zelfstandigheid en (externe) contacten.

Dit ga je doen
Als researchverpleegkundige van de Stichting Onderzoek en Innovatie van onze maatschap sta je met twee benen in het klinisch wetenschappelijk onderzoek en zorg je dat iedereen die hierbij betrokken is optimaal kan werken. Je bent breed inzetbaar voor alle verschillende soorten onderzoek die door de maatschap worden uitgevoerd. De studies kunnen geïnitieerd zijn door onze onderzoekers, door samenwerkende onderzoekscentra of de farmaceutische industrie. De aandacht gaat in ons onderzoeksteam uit naar urologische oncologie (prostaat-, blaas- en nierkanker) en andrologie. Samen met je collega ben je de spil in de ondersteuning van arts-onderzoekers, artsen, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen, patiënten en anderen in alle fasen van klinisch wetenschappelijk onderzoek. Je verzamelt systematisch gegevens, verzendt materialen, voert analyses uit, signaleert mogelijke fouten en verzorgt datamanagement. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het organiseren, plannen, coördineren en mede uitvoeren van klinisch wetenschappelijk onderzoek volgens de geldende (inter-)nationale wet- en regelgeving. Verder ben je contactpersoon tussen de hoofdonderzoeker, het wetenschapsbureau, ondersteunende afdelingen en externe partijen, zoals de sponsor van het onderzoek. Je neemt deel aan diverse overleggen waaronder investigator meetings en het studieoverleg. Je werkt hoofdzakelijk vanuit de locatie in Nieuwegein en bij voorkeur kun je op donderdag aanwezig zijn.

Onze gezonde ambitie
Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van werken’ waar te maken.

Jouw talenten
Een ondernemende en initiatiefrijke persoonlijkheid met affiniteit voor geneeskunde en enthousiasme voor klinisch wetenschappelijk onderzoek. In een hectische baan waarin je deadlines moet bewaken en met diverse partijen moet schakelen voel jij je in je element. Flexibiliteit is voor jou dan ook vanzelfsprekend. Je stroopt graag je mouwen op en zet een tandje bij als dat nodig is. Je bent een kei in plannen en organiseren en je werkt nauwkeurig. Je communiceert helder en makkelijk op diverse niveaus. Dit maakt jou een prettige collega om mee samen te werken. Je hebt een scherp oog voor alle aspecten van patiëntveiligheid die in deze functie van belang zijn.

Om deze baan tot een succes te maken beschik je daarnaast over:

• Diploma hbo-verpleegkunde en een geldige BIG-registratie;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk);
• Een up-to-date GCP-certificaat of de bereidheid om deze te behalen;
• Vaardigheid in het gebruik van relevante computerprogramma’s;
• Aanvullende opleiding researchverpleegkundige en ervaring met monitoring (pre);
• Kennis van klinische onderzoeken en relevante wet- en regelgeving (pre).

Wij bieden jou

• Een prettige werksfeer binnen een hecht team van enthousiaste collega’s;
• Een jaarcontract voor min.16 uur per week;
• Afhankelijk van je opleidingsachtergrond en werkervaring kom je in schaal 45 (max. € 3.824,-) of 50 (€ 4.324,-) van de Cao Ziekenhuizen;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. een 13e maand en aantrekkelijke pensioenregeling en een urenbudget in te zetten voor bijv. ouderschapsverlof of extra vakantiedagen;
• Diverse extra’s naar keuze met fiscaal voordeel, denk bijv. aan een nieuwe fiets, je sportabonnement, mobiel, tablet of laptop;
• Een breed scala aan opleidingsmogelijkheden passend bij je eigen ambitie en functie;
• Deelname aan het ‘Sterk in je Werk’-programma en ons online platform Antonius Fit.

Solliciteren naar deze baan
Wij ontvangen jouw gemotiveerde sollicitatiebrief en cv graag via de solliciteerbutton hieronder. Je hoort dan snel van ons of we je uitnodigen voor een sollicitatiegesprek.

Een referentiecheck kan deel uitmaken van de procedure.

Student Operatieassistent

Daarom wil je in het St. Antonius werken als Student Operatieassistent
Als student operatieassistent in het St. Antonius Ziekenhuis in Nieuwegein en Utrecht ben je een waardevolle schakel in de operatieve zorg voor onze patiënten. Je opleiding start in maart of september en duurt ruim tweeënhalf jaar. Je bereidt voor, je instrumenteert en assisteert. Kortom jij bent de rechterhand van de chirurg tijdens de operatie. Zoek je gevarieerd en onvoorspelbaar werk waar samenwerking het verschil maakt? Solliciteer dan naar deze opleidingsplaats (36 uur per week) en word onderdeel van ons team!

Dit ga je doen
Als operatieassistent werk je in een operatieteam op het OK-complex van een ziekenhuis. Op grond van je eigen deskundigheid verricht je medisch ondersteunende werkzaamheden onder verantwoordelijkheid van een snijdend specialist. De operatieassistent heeft drie kerntaken: omlopen, instrumenteren en assisteren. Je hebt een grote rol in de voorbereiding van de operaties. Als je tijdens een operatie instrumenteert, geef je de chirurg op het juiste moment de steriele benodigdheden aan. Als omloop geef je aan het steriele team extra materialen aan en zorg je voor een continue soepel lopend geheel. Je draagt tevens zorg voor de preparaten en de administratie. Tijdens het assisteren, wat in ons opleidingsziekenhuis een relatief klein onderdeel van de werkzaamheden betreft, zorg je voor een goed zichtbaar operatiegebied. Kortom, je bent de rechterhand van de chirurg. Een sterk gestel en stalen zenuwen zijn onmisbaar, want tijdens een operatie kunnen complicaties optreden. Dat kan spannende momenten opleveren en dan kan het van levensbelang zijn om snel en vaardig op te treden. Werken op onze OK is boeiend en uitdagend, omdat ons vak voortdurend in beweging is. De grote diversiteit aan operaties in een (hoog)complexe setting waarbij je werkt met geavanceerde technologie, maken het werken en leren op ons operatiecomplex interessant.

Onze gezonde ambitie
Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van werken’ waar te maken.

Hier ga je werken
De opleiding die werken en leren combineert, duurt 2 jaar en 9 maanden. Er zijn twee startmomenten per jaar in maart en september. In deze opleiding start je met een beroepsvoorbereidende periode van 6 maanden waarin je grotendeels theoretisch onderwijs volgt, gecombineerd met stages op het operatiecomplex en diverse externe afdelingen binnen het ziekenhuis. Daarna worden er halfjaarlijks theoretische blokken aangeboden en verder werk je fulltime als student operatieassistent in de praktijk. De praktijkuren worden verzorgd op onze locaties in Utrecht en Nieuwegein. Het theoretische deel van de opleiding volg je bij het opleidingscentrum van het UMCU.
Wil je een beter beeld krijgen van het beroep operatieassistent, bekijk dan dit filmpje waarin je wordt verteld hoe het is om als operatieassistent te werken in het St. Antonius Ziekenhuis en wat er in dit beroep van je verwacht wordt.

Jouw talenten
Je bent flexibel, weet van aanpakken en staat sterk in je schoenen. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zelfreflectie en kunt goed plannen en organiseren. Daarnaast ben je secuur, proactief en werk je graag samen in teamverband. Je hebt je verdiept in de opleiding en het beroep, zodat je weet wat er van je wordt verwacht.

Opleidingseisen:

• HAVO / VWO-diploma met profiel N&G/N&T;
• MBO-verpleegkundige niveau 4, ziekenhuiservaring is een pré;
• Afgeronde HBO opleiding, zorgrichting is een pré.

Wanneer je niet aan de instroomeisen voldoet, maar je hebt vergelijkbare opleidingen gedaan, dan kun je een ontheffing van de vooropleidingseisen aanvragen bij het CZO via deze link: http://www.czo.nl/procedure-ontheffing-vooropleidingseis

Wij bieden jou

• Een uitdagende werkomgeving en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Persoonlijke en professionele begeleiding gedurende je opleiding.
• Een contract voor de duur van de opleiding met kans op een vast contract na diplomering.
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao-ziekenhuizen. Tijdens de beroepsvoorbereidende periode ontvang je een zakgeldvergoeding. Het salaris gedurende de rest van de opleiding is afhankelijk van je vooropleiding en leeftijd. Na diplomering wordt je ingeschaald in FWG 55 en ga je tussen de € 3.606,- (min) en € 5.084,- (max) verdienen op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur (Cao Ziekenhuizen, Schaal 55).
• De werkgever betaalt de kosten voor je opleiding. Er geldt een terugbetalingsregeling op het moment dat tussentijds de opleiding wordt beëindigd of als je na diplomering op eigen initiatief binnen 24 maanden de organisatie verlaat.

Solliciteren naar deze baan
Heb je nog vragen over deze opleiding? Dan kun je contact opnemen Iris Voogt, Marleen van Zanten, praktijkopleiders operatieassistenten. Zij vertellen je graag meer! T 088-320 0843
E OK-Praktijkopleiders-OA@antoniusziekenhuis.nl

Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met het recruitmentteam Antonius@Work, T 088 – 320 8640.

Solliciteren
Je kunt direct solliciteren voor de selectieronde voor maart of september via de sollicitatiebutton. Zolang de vacature zichtbaar is op onze website is de inschrijving nog open. Zodra wij jouw sollicitatie ontvangen hebben ontvang je binnen twee weken een reactie. We zien je CV en sollicitatiebrief graag tegemoet!

Radiodiagnostisch laborant (MBB'er)

Daarom wil je in het St. Antonius werken als Radiodiagnostisch laborant (MBB'er)
Werken met de nieuwste technieken en apparatuur in een innovatieve omgeving waarin er veel aandacht is voor jou. Dát vinden we belangrijk bij de afdeling Radiologie van het St. Antonius Ziekenhuis. We gaan uitbreiden en daarom zoeken we nieuwe enthousiaste collega’s die zich als radiodiagnostisch laborant graag inzetten voor onze patiënten. Bij ons kun je je blijven ontwikkelen en specialiseren en er zijn zowel parttime- als fulltime mogelijkheden. Kortom: we denken graag met je mee!

Dit ga je doen
We hoeven jou natuurlijk niet te vertellen wat het werk precies inhoudt. Daarom vertellen we je graag wat meer over jouw werkplek. Je gaat aan de slag in ons innovatief radiologisch centrum dat zich kenmerkt door een groot en gevarieerd spectrum aan beeldvormende onderzoeken. Onze speerpunten zijn oncologie en hart- en vaatonderzoek. We zijn een van de koplopers op radiologisch gebied en daar zijn we trots op! We begrijpen dat dit niet mogelijk is zonder onze collega’s. Daarom vinden we het belangrijk dat je alle ruimte krijgt om je verder te ontwikkelen, zodat je jouw vak zo breed mogelijk kan toepassen. Wil jij je bijvoorbeeld specialiseren in echo, MRI of interventie? We denken graag met je mee en er is veel mogelijk.

We werken dan ook met moderne apparatuur en beschikken over de allernieuwste technieken. Binnen enkele maanden introduceren we ook de Photon Counting CT, een baanbrekende ontwikkeling in de radiologie. Deze geavanceerde techniek biedt ons de mogelijkheid om gedetailleerdere beelden te verkrijgen met een lager stralingsniveau, wat zowel gunstig is voor de patiënten als voor jou als professional.

Heb je even tijd? Neem dan een kijkje in dit korte filmpje waarin Geriann je vertelt over haar werk in het St. Antonius Ziekenhuis.

Onze gezonde ambitie
Werken in het St. Antonius betekent werken in een van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Bij ons staan, naast de beste patiëntenzorg, innovatie en onderzoek centraal. Wij bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. We werken vanuit vertrouwen, we leren samen om te verbeteren én we waarderen verschillen. Zo zetten onze ruim 6.500 betrokken collega’s zich dagelijks in om onze missie ‘samen zorgen voor kwaliteit van werken’ waar te maken.

Hier ga je werken
De eenheid Beeldvormende Technieken bestaat uit de afdelingen Radiologie en Nucleaire Geneeskunde. Deze dynamische afdelingen kenmerken zich door een groot en gevarieerd spectrum aan beeldvormende onderzoeken. Onze afdelingen beschikken over een hybride OK-kamer en verschillende onderzoekskamers voor algemene radiologie, interventieradiologie, mammografie, echografie, Dexa, CT en MRI. We werken met Epic en Sectra. Wij werken vanuit onze locaties Nieuwegein, Utrecht en Woerden. Daarnaast zijn er meerdere buitenpoli’s. Op onze afdelingen voeren we continu verbeteringen door, waardoor we jouw input en creativiteit verwelkomen. Wij zijn zeer betrokken bij onze patiënten en vinden het belangrijk dat jij dat ook bent. Professioneel teamwerk, verbondenheid en collegialiteit typeren onze afdeling.

Jouw talenten
Jij herkent je in onze ambities om koploper in Nederland te blijven. Vanzelfsprekend verwachten we van jou een professionele, patiëntgerichte en flexibele werkhouding. Je bent communicatief en sociaalvaardig en onder druk weet je de rust te bewaren en blijf je accuraat. Je voelt je thuis in een organisatie die continu in beweging is en innoveert om de beste patiëntenzorg te kunnen bieden. Je vindt het daarom ook belangrijk om te blijven werken aan je eigen ontwikkeling.

Om voor deze functie in aanmerking te komen, beschik je in elk geval over:

• Een diploma MMB/RDL/MBT of bewijs van bevoegdheid

Wij bieden jou
Deze functie is conform de Cao Ziekenhuizen ingedeeld in FWG 50. Dit betekent voor jou een salaris van maximaal €4.540,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Verder mag je het volgende verwachten:

• Een vast contract voor 24-36 uur per week, waarbij we het exacte aantal uur met jou afstemmen;
• Een afwisselende baan in een vooruitstrevend radiologisch centrum, met collega's die voor je klaarstaan.
• Flexibele werktijden die passen bij jouw privésituatie, inclusief vaste werkdagen en/of vrije dagen.
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding, zodat je je vak lang met plezier kunt blijven uitoefenen. Zo kun je je specialiseren binnen één van de modaliteiten, een post-hbo opleiding volgen en doorgroeien naar een expertrol binnen jouw specialisme (FWG 55);
• Een meerkeuzesysteem voor arbeidsvoorwaarden, met onder andere kortingen op sporten, een fietsregeling en een nieuwe laptop of mobiel.
• Deelname aan carrièreportaal ‘Sterk in je Werk’ met interessante workshops en onlinetrainingen.
• Uitstekende bereikbaarheid van onze locaties.

Solliciteren naar deze baan
Wil je meer weten over deze uitdagende mogelijkheid in het Antonius en ervaren of dit de juiste stap is voor jouw carrière? Neem dan contact met ons voor een kennismakingsgesprek of meeloopdag. Onze teamhoofden Yvonne Legtenberg T: 06 - 52743454 en Anne Krijnen T: 06 - 52743410 staan je graag te woord (ook via Whatsapp).

Direct enthousiast?
Dan kijken we uit naar je reactie. Bij ons is het schrijven van een sollicitatiebrief niet nodig. Laat hieronder je cv achter en we nemen zo snel mogelijk contact met je op om persoonlijk kennis te maken.