Senior Beleidsadviseur Cultureel Erfgoed en Duurzaamheid

Senior Beleidsadviseur Cultureel Erfgoed en Duurzaamheid (36 uur)

Als senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van het beleid dat ons rijke erfgoed beschermt en versterkt. Meer dan 500 rijks- en gemeentelijke monumenten, een gemeentegrensoverschrijdende landgoederenzone en een provinciaal kroonjuweel vragen om jouw strategisch inzicht en leiderschap. Jij zorgt ervoor dat dit erfgoed behouden blijft én toekomstbestendig wordt gemaakt, zodat inwoners en bezoekers blijvend kunnen genieten van een van de grootste beschermde dorpsgezichten van Nederland.

Klaar voor een uitdaging
In deze rol speel je een sleutelpositie in het erfgoed- en duurzaamheidsbeleid van onze gemeente. Je bent sparringpartner voor bestuur, management en collega’s en weet complexe vraagstukken te vertalen naar heldere beleidslijnen en concrete oplossingen. Daarbij houd je altijd oog voor de lange termijn en voor de balans tussen behoud, ontwikkeling en verduurzaming.

Je bent één van de aanspreekpunten voor erfgoed en duurzaamheid en legt de verbinding tussen erfgoed, ruimtelijke ontwikkeling en energietransitie. Je adviseert niet alleen over vergunningverlening en projecten, maar ontwikkelt ook beleid en strategie rondom herbestemmingen en innovatieve initiatieven voor verduurzaming van erfgoed.

De politiek-bestuurlijke en maatschappelijke dynamiek vraagt om scherpte, overtuigingskracht en een goed gevoel voor verhoudingen. Je schakelt moeiteloos tussen belangen en weet bestuurders, collega’s en externe partners mee te nemen in jouw visie. Ook in raads- of commissievergaderingen treed je met vertrouwen op als inhoudelijk expert.

Daarnaast vervul jij een verbindende rol voor interne en externe partners en draag je actief bij aan het vergroten van de zichtbaarheid en waarde van erfgoed in onze gemeente. Daarbij richt je je niet alleen op de dagelijkse praktijk, maar ook op de toekomst: je zorgt dat ons erfgoed duurzaam en betekenisvol behouden blijft.

Wat bieden wij?
Bij de gemeente Wassenaar krijg je meer dan alleen een leuke baan. We bieden een pakket aan arbeidsvoorwaarden dat past bij jouw ambitie, levensstijl en persoonlijke ontwikkeling:

• Een salaris dat meegroeit met jouw ervaring: De functie van senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid valt in schaal 11 (min. €4.465,00 – max. €6343,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring.
• Zekerheid en perspectief: Je start met een jaarcontract en bij goed functioneren bekijken we samen de mogelijkheden voor een vast dienstverband. Zo krijg je de kans om jezelf te laten zien en verder te groeien binnen de gemeente.
• Jij bepaalt: Met het Individueel Keuzebudget (IKB), dat maandelijks 17,05% van je bruto maandsalaris bedraagt, kies je zelf hoe je dit inzet: voor extra inkomen, extra verlof tot 187 uur per jaar, een nieuwe fiets, opleidingen, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700 per 5 jaar of een sport abonnement tot € 700 per jaar.
• Groei en ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Werken op jouw manier: We zorgen graag goed voor onze medewerkers. Daarom bieden we voorzieningen die jouw werkdag aangenamer maken en bijdragen aan je welzijn. Of je nu hybride wilt werken (met een thuiswerk- en werkplekvergoeding) of duurzaam naar kantoor reist (met een hogere reiskostenvergoeding), bij ons bepaal je zelf je werkstijl. Ook organiseren we regelmatig sociale activiteiten waarbij je je collega’s op een andere manier leert kennen. Hou je van sporten? Dan kun je rekenen op een bijdrage tot €300,00 per jaar. Daarnaast ondersteunen we je met een tegemoetkoming in je zorgverzekering en bouwen we samen aan je toekomst via pensioenopbouw bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Om deze functie goed te kunnen uitvoeren, is het van belang dat je ruime ervaring hebt met het ontwikkelen en uitvoeren van erfgoedbeleid en dat je gewend bent om te opereren in een politiek-bestuurlijke context. Je combineert inhoudelijke deskundigheid met strategisch inzicht en overtuigingskracht.
Je beschikt over:

• Een afgeronde academische opleiding (WO) in een relevante richting, zoals, Kunst- of Architectuurgeschiedenis, Erfgoedstudies of Landschapsarchitectuur. Het is een pré als je de opleiding Bouwkunde hebt afgerond.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het domein cultureel erfgoed, waarvan een belangrijk deel in een beleidsmatige en/of adviserende rol bij een (gemeentelijke) overheid.
• Ervaring met complexe en integrale dossiers, zoals de verbinding tussen erfgoed, ruimtelijke ontwikkeling, verduurzaming en de energietransitie.
• Grondige kennis van actuele wet- en regelgeving op het brede terrein van erfgoed en ruimtelijke ordening, waaronder de Omgevingswet.
• Vaardigheid in het adviseren van bestuur en management op strategisch niveau, inclusief ervaring met het vertegenwoordigen van de organisatie in bestuurlijke en maatschappelijke netwerken.
• Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden, waarmee je verschillende belangen kunt verbinden en draagvlak weet te creëren.
• Vermogen om planmatig te werken én tegelijkertijd oog te houden voor de lange termijn visie en kansen voor innovatie.
• Een proactieve en inspirerende houding, waarmee je bijdraagt aan de ontwikkeling van het team en de samenwerking met partners binnen en buiten de organisatie.

Wil jij als senior beleidsadviseur bijdragen aan de toekomst van cultureel erfgoed in Wassenaar? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
Een VOG-aanvraag maakt standaard onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure. De aanvraag hiervan wordt verzorgd door HR na het arbeidsvoorwaardengesprek en ondertekening van het indiensttredingsdocument.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid Ruimtelijke Ontwikkeling in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ongeveer 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid, maar heb je nog wat vragen? Bel of app met Lisa onze recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Senior Beleidsadviseur Cultureel Erfgoed en Duurzaamheid

Senior Beleidsadviseur Cultureel Erfgoed en Duurzaamheid (36 uur)

Als senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van het beleid dat ons rijke erfgoed beschermt en versterkt. Meer dan 500 rijks- en gemeentelijke monumenten, een gemeentegrensoverschrijdende landgoederenzone en een provinciaal kroonjuweel vragen om jouw strategisch inzicht en leiderschap. Jij zorgt ervoor dat dit erfgoed behouden blijft én toekomstbestendig wordt gemaakt, zodat inwoners en bezoekers blijvend kunnen genieten van een van de grootste beschermde dorpsgezichten van Nederland.

Klaar voor een uitdaging
In deze rol speel je een sleutelpositie in het erfgoed- en duurzaamheidsbeleid van onze gemeente. Je bent sparringpartner voor bestuur, management en collega’s en weet complexe vraagstukken te vertalen naar heldere beleidslijnen en concrete oplossingen. Daarbij houd je altijd oog voor de lange termijn en voor de balans tussen behoud, ontwikkeling en verduurzaming.

Je bent één van de aanspreekpunten voor erfgoed en duurzaamheid en legt de verbinding tussen erfgoed, ruimtelijke ontwikkeling en energietransitie. Je adviseert niet alleen over vergunningverlening en projecten, maar ontwikkelt ook beleid en strategie rondom herbestemmingen en innovatieve initiatieven voor verduurzaming van erfgoed.

De politiek-bestuurlijke en maatschappelijke dynamiek vraagt om scherpte, overtuigingskracht en een goed gevoel voor verhoudingen. Je schakelt moeiteloos tussen belangen en weet bestuurders, collega’s en externe partners mee te nemen in jouw visie. Ook in raads- of commissievergaderingen treed je met vertrouwen op als inhoudelijk expert.

Daarnaast vervul jij een verbindende rol voor interne en externe partners en draag je actief bij aan het vergroten van de zichtbaarheid en waarde van erfgoed in onze gemeente. Daarbij richt je je niet alleen op de dagelijkse praktijk, maar ook op de toekomst: je zorgt dat ons erfgoed duurzaam en betekenisvol behouden blijft.

Wat bieden wij?
Bij de gemeente Wassenaar krijg je meer dan alleen een leuke baan. We bieden een pakket aan arbeidsvoorwaarden dat past bij jouw ambitie, levensstijl en persoonlijke ontwikkeling:

• Een salaris dat meegroeit met jouw ervaring: De functie van senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid valt in schaal 11 (min. €4.465,00 – max. €6343,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring.
• Zekerheid en perspectief: Je start met een jaarcontract en bij goed functioneren bekijken we samen de mogelijkheden voor een vast dienstverband. Zo krijg je de kans om jezelf te laten zien en verder te groeien binnen de gemeente.
• Jij bepaalt: Met het Individueel Keuzebudget (IKB), dat maandelijks 17,05% van je bruto maandsalaris bedraagt, kies je zelf hoe je dit inzet: voor extra inkomen, extra verlof tot 187 uur per jaar, een nieuwe fiets, opleidingen, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700 per 5 jaar of een sport abonnement tot € 700 per jaar.
• Groei en ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Werken op jouw manier: We zorgen graag goed voor onze medewerkers. Daarom bieden we voorzieningen die jouw werkdag aangenamer maken en bijdragen aan je welzijn. Of je nu hybride wilt werken (met een thuiswerk- en werkplekvergoeding) of duurzaam naar kantoor reist (met een hogere reiskostenvergoeding), bij ons bepaal je zelf je werkstijl. Ook organiseren we regelmatig sociale activiteiten waarbij je je collega’s op een andere manier leert kennen. Hou je van sporten? Dan kun je rekenen op een bijdrage tot €300,00 per jaar. Daarnaast ondersteunen we je met een tegemoetkoming in je zorgverzekering en bouwen we samen aan je toekomst via pensioenopbouw bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Om deze functie goed te kunnen uitvoeren, is het van belang dat je ruime ervaring hebt met het ontwikkelen en uitvoeren van erfgoedbeleid en dat je gewend bent om te opereren in een politiek-bestuurlijke context. Je combineert inhoudelijke deskundigheid met strategisch inzicht en overtuigingskracht.
Je beschikt over:

• Een afgeronde academische opleiding (WO) in een relevante richting, zoals, Kunst- of Architectuurgeschiedenis, Erfgoedstudies of Landschapsarchitectuur. Het is een pré als je de opleiding Bouwkunde hebt afgerond.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het domein cultureel erfgoed, waarvan een belangrijk deel in een beleidsmatige en/of adviserende rol bij een (gemeentelijke) overheid.
• Ervaring met complexe en integrale dossiers, zoals de verbinding tussen erfgoed, ruimtelijke ontwikkeling, verduurzaming en de energietransitie.
• Grondige kennis van actuele wet- en regelgeving op het brede terrein van erfgoed en ruimtelijke ordening, waaronder de Omgevingswet.
• Vaardigheid in het adviseren van bestuur en management op strategisch niveau, inclusief ervaring met het vertegenwoordigen van de organisatie in bestuurlijke en maatschappelijke netwerken.
• Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden, waarmee je verschillende belangen kunt verbinden en draagvlak weet te creëren.
• Vermogen om planmatig te werken én tegelijkertijd oog te houden voor de lange termijn visie en kansen voor innovatie.
• Een proactieve en inspirerende houding, waarmee je bijdraagt aan de ontwikkeling van het team en de samenwerking met partners binnen en buiten de organisatie.

Wil jij als senior beleidsadviseur bijdragen aan de toekomst van cultureel erfgoed in Wassenaar? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
Een VOG-aanvraag maakt standaard onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure. De aanvraag hiervan wordt verzorgd door HR na het arbeidsvoorwaardengesprek en ondertekening van het indiensttredingsdocument.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid Ruimtelijke Ontwikkeling in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ongeveer 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze senior beleidsadviseur cultureel erfgoed en duurzaamheid, maar heb je nog wat vragen? Bel of app met Lisa onze recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling

Senior Beleidsadviseur ruimtelijke ontwikkeling (36 uur)

Als Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling werk je aan plannen die impact hebben op hoe mensen wonen, leven en bewegen in Wassenaar. Je schakelt tussen beleid, uitvoering en bestuurlijk advies en zorgt dat initiatieven binnen de ruimtelijke ordening juridisch kloppen, inhoudelijk scherp zijn en maatschappelijk verantwoord. Met jouw expertise geef je richting aan complexe dossiers en help je de gemeente bij het realiseren van duurzame, haalbare en goed afgewogen keuzes.

Wat je gaat doen
Je begeleidt ruimtelijke initiatieven van idee tot vergunning en bent verantwoordelijk voor de
planologische procedures. Je stuurt op inhoud, proces en samenwerking, met aandacht voor thema’s als milieu, natuur, geluid, archeologie en luchtkwaliteit. Je coördineert de opstelling van
bestemmingsplannen en andere planproducten, stuurt externe onderzoeken aan en zorgt voor tijdige besluitvorming. Daarbij adviseer je het college en werk je samen met initiatiefnemers, collega’s van andere vakdisciplines en externe partners. Ook denk je mee over de doorontwikkeling van onze werkwijzen en producten.

Waarom dit ertoe doet
Wassenaar is een gemeente met veel ruimtelijke dynamiek. Van woningbouw tot natuurontwikkeling, van erfgoed tot energietransitie: de keuzes die we nu maken, bepalen hoe de gemeente er over twintig jaar uitziet. In deze rol werk je aan plannen die zichtbaar zijn in het straatbeeld en voelbaar in de leefomgeving. Je helpt de gemeente balanceren tussen belangen van inwoners, ondernemers en natuur, binnen een juridisch en bestuurlijk complex speelveld. Dankzij jouw werk ontstaan er plannen die recht doen aan de omgeving én toekomstbestendig zijn.

Met wie je werkt
Je werkt binnen de eenheid Ruimtelijke Ontwikkeling, samen met specialisten uit verschillende
vakgebieden. Je hebt veel contact met collega’s van beleid, uitvoering en juridische zaken, maar ook met initiatiefnemers, onderzoeksbureaus en bestuurders. In deze rol ben je de schakel tussen inhoud en proces, tussen ambtelijke voorbereiding en bestuurlijke besluitvorming.

Wat je meebrengt
We zoeken een ervaren professional die stevig staat in het vakgebied en zelfstandig werkt aan complexe opgaven. Jij:

• hebt minimaal een hbo-opleiding op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling;
• hebt minstens 3 jaar relevante ervaring met ruimtelijke plannen, procedures en beleid;
• kent de rol van gemeenten in de ruimtelijke ordening en beweegt je makkelijk in het samenspel tussen beleid, uitvoering en politiek-bestuurlijke omgeving;
• werkt gestructureerd, communiceert helder en schakelt soepel tussen belangen;
• denkt in oplossingen binnen wettelijke kaders en blijft nieuwsgierig naar vernieuwing.

Wat je krijgt

• Een salaris in schaal 11: €4.465 tot €6.343 bruto per maand (36 uur), met mogelijk een
  arbeidsmarkttoelage;
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris;
• Een jaarcontract met uitzicht op vast;
• Flexibele werktijden, hybride werken en een passende thuiswerkvergoeding;
• Vergoeding voor sport (€300 p.j.), fiets, duurzame investeringen en aanvullende reiskosten;
• Pensioenopbouw bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
• Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid Ruimtelijke ontwikkeling in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil jij jouw kennis en ervaring inzetten op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling? Solliciteer dan en word onze nieuwe Senior beleidsadviseur. Wil je meer weten over deze vacature? Bel of app met Lisa onze recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling

Senior Beleidsadviseur ruimtelijke ontwikkeling (36 uur)

Als Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling werk je aan plannen die impact hebben op hoe mensen wonen, leven en bewegen in Wassenaar. Je schakelt tussen beleid, uitvoering en bestuurlijk advies en zorgt dat initiatieven binnen de ruimtelijke ordening juridisch kloppen, inhoudelijk scherp zijn en maatschappelijk verantwoord. Met jouw expertise geef je richting aan complexe dossiers en help je de gemeente bij het realiseren van duurzame, haalbare en goed afgewogen keuzes.

Wat je gaat doen
Je begeleidt ruimtelijke initiatieven van idee tot vergunning en bent verantwoordelijk voor de
planologische procedures. Je stuurt op inhoud, proces en samenwerking, met aandacht voor thema’s als milieu, natuur, geluid, archeologie en luchtkwaliteit. Je coördineert de opstelling van
bestemmingsplannen en andere planproducten, stuurt externe onderzoeken aan en zorgt voor tijdige besluitvorming. Daarbij adviseer je het college en werk je samen met initiatiefnemers, collega’s van andere vakdisciplines en externe partners. Ook denk je mee over de doorontwikkeling van onze werkwijzen en producten.

Waarom dit ertoe doet
Wassenaar is een gemeente met veel ruimtelijke dynamiek. Van woningbouw tot natuurontwikkeling, van erfgoed tot energietransitie: de keuzes die we nu maken, bepalen hoe de gemeente er over twintig jaar uitziet. In deze rol werk je aan plannen die zichtbaar zijn in het straatbeeld en voelbaar in de leefomgeving. Je helpt de gemeente balanceren tussen belangen van inwoners, ondernemers en natuur, binnen een juridisch en bestuurlijk complex speelveld. Dankzij jouw werk ontstaan er plannen die recht doen aan de omgeving én toekomstbestendig zijn.

Met wie je werkt
Je werkt binnen de eenheid Ruimtelijke Ontwikkeling, samen met specialisten uit verschillende
vakgebieden. Je hebt veel contact met collega’s van beleid, uitvoering en juridische zaken, maar ook met initiatiefnemers, onderzoeksbureaus en bestuurders. In deze rol ben je de schakel tussen inhoud en proces, tussen ambtelijke voorbereiding en bestuurlijke besluitvorming.

Wat je meebrengt
We zoeken een ervaren professional die stevig staat in het vakgebied en zelfstandig werkt aan complexe opgaven. Jij:

• hebt minimaal een hbo-opleiding op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling;
• hebt minstens 3 jaar relevante ervaring met ruimtelijke plannen, procedures en beleid;
• kent de rol van gemeenten in de ruimtelijke ordening en beweegt je makkelijk in het samenspel tussen beleid, uitvoering en politiek-bestuurlijke omgeving;
• werkt gestructureerd, communiceert helder en schakelt soepel tussen belangen;
• denkt in oplossingen binnen wettelijke kaders en blijft nieuwsgierig naar vernieuwing.

Wat je krijgt

• Een salaris in schaal 11: €4.465 tot €6.343 bruto per maand (36 uur), met mogelijk een
  arbeidsmarkttoelage;
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris;
• Een jaarcontract met uitzicht op vast;
• Flexibele werktijden, hybride werken en een passende thuiswerkvergoeding;
• Vergoeding voor sport (€300 p.j.), fiets, duurzame investeringen en aanvullende reiskosten;
• Pensioenopbouw bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
• Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid Ruimtelijke ontwikkeling in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil jij jouw kennis en ervaring inzetten op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling? Solliciteer dan en word onze nieuwe Senior beleidsadviseur. Wil je meer weten over deze vacature? Bel of app met Lisa onze recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Stagiair Communicatie

Stagiair Communicatie (36 uur per week)

Ben jij een creatieve student communicatie of journalistiek en klaar om jouw ideeën tot leven te brengen? Dan is dit jouw kans om ervaring op te doen in een enthousiast en ambitieus team. Solliciteer nu en versterk onze eenheid Strategie & Communicatie!

Klaar voor een leuke uitdaging!
Als Stagiair Communicatie werk je mee met de communicatieadviseurs en -medewerkers. Je schrijft mee aan teksten voor de nieuwsbrief, website en social media. Je maakt iedere ochtend een overzicht van nieuwsberichten uit de media en wekelijks een overzicht van officiële bekendmakingen (vergunningen etc.) en helpt bij het organiseren van evenementen en bijeenkomsten. Ben je creatief en handig met het maken van grafische ontwerpen dan kunnen we je hulp goed gebruiken voor het maken van posters, uitnodigingen, flyers en nog veel meer.

Wat bieden wij?
Wij bieden een uitdagende en allround stage in een leuk, ambitieus en jong team. Je ontvangt een stagevergoeding van €500 per maand bij een overeenkomst van 36 uur per week, deeltijd naar rato. Ben je niet in het bezit van een studenten-OV-(chip)kaart, kun je in aanmerking komen voor een kilometervergoeding. De stage is in principe voor vier tot vijf maanden: van februari 2026 tot en met juni 2026 (periode is flexibel).

Wat breng je mee?

• Je bent een student die een studie communicatie of journalistiek op minimaal MBO-niveau volgt.
• Je vindt het leuk om zelfstandig te werken, maar vraagt wel om begeleiding als het nodig is.
• Je houdt van samenwerken, bent enthousiast en durft initiatief te nemen.
• Je weet van aanpakken én doorpakken!

Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
Een VOG-aanvraag maakt standaard onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure. De aanvraag hiervan wordt verzorgd door HR na ondertekening van de stageovereenkomst.

De eenheid Strategie & Communicatie
De afdeling Communicatie is een klein team en maakt deel uit van de eenheid Strategie & Communicatie. Deze afdeling is verantwoordelijk voor alle interne en externe communicatie van de gemeente Wassenaar, evenals de woordvoering namens de burgemeester en wethouders. Het team bestaat uit zes communicatieadviseurs en twee communicatiemedewerkers. Als stagiair werk je samen met alle teamleden, maar krijg je één vaste begeleider die je ondersteunt tijdens je stage.

De organisatie
Je loopt mee met de eenheid Strategie & Communicatie in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Stagiair Communicatie, maar heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Vicky van der Dussen, Communicatie Adviseur van de eenheid Strategie & Communicatie, bereikbaar op 06-50055884 of bel of app met Lisa onze recruiter op 06-46128196.