Administratief medewerker Veiligheid, Toezicht en Vergunningen

Administratief medewerker Veiligheid, Toezicht en Vergunningen – 32 uur per week (woensdag aanwezig)

Schouders eronder, aanpakken en de helpende hand bieden. Als administratief medewerker bij de eenheid VTV ben jij de steun en toeverlaat voor jouw collega’s!

Klaar voor een uitdaging?
Als administratief medewerker zorg jij, samen met je directe collega, voor de administratieve processen, waardoor de collega’s van de eenheid VTV optimaal hun werk kunnen doen. Je werkt dus in het logistieke hart van de eenheid. Je ziet vergunningaanvragen, e-mails, meldingen en juridische stukken binnenkomen en zorgt niet alleen dat ze bij de juiste medewerker belanden, maar registreert ze ook in de juiste systemen. Daarbovenop vallen verschillende processen onder jouw verantwoordelijkheid en die voer je autonoom uit. Over hoe je dat (efficiënt) doet praat je met collega’s en je werkt deze processen indien nodig uit. Binnen VTV werken we regelmatig met termijnen, dus je werk tijdig afronden doe je als vanzelf. Wanneer een bezorgde burger belt, weet jij precies hoe je daar mee om moet gaan zodat de burger met een lach ophangt.

Welke werkzaamheden voer je op een gemiddelde dag uit?

• Secretariële werkzaamheden zoals o.a.; postafhandeling (analoog en digitaal), bijhouden agenda, notuleren/verslaglegging, accorderen van facturen en opstellen van managementrapportages;
• Administratieve ondersteuning zoals o.a.; brieven opstellen, onderhouden van contacten met diverse instanties zoals CJIB, het OM en de Politie. Facturen en rekeningen opstellen en versturen, bijhouden van diverse registratiesystemen, opstellen van de roosters van de BOA’s, aanwezig zijn bij de briefings van de BOA’s, de binnengekomen meldingen verdelen en het bijhouden van de mailbox Toezicht;
• Ondersteunende werkzaamheden omgevingsvergunningen zoals o.a.; ontvangstbevestiging van diverse meldingen, het opstellen van termijnbrieven, administratieve ondersteuning rondom het proces van (kap)vergunningen, vragen van inwoners over vergunningen en bouwtekeningen beantwoorden en stukken aanleveren.

Wat bieden wij?

• Salaris: Deze functie valt in schaal 7 (min. € 2.700,00 – max. € 3.831,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot max. € 653,18 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken. Daarnaast kun je lid worden van de landelijke Kring van Kabinetsmedewerkers.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, hybride werken, werkplekvergoeding van max. €800,00 per 5 jaar, sportbijdrage van max. €300,00 per jaar en pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Jij bent onze redder in nood! Je bent gewend om in een dynamische omgeving te werken, waar iedere dag anders is. Zelfs tijdens werkdagen gebeuren soms dingen die meteen aandacht vragen, waarmee jouw werkzaamheden ook kunnen veranderen. Je kunt dus snel schakelen en bent positief ingesteld. Je haalt veel werkplezier uit het ontlasten van je collega’s. Samen met je directe collega van de administratie vormen jullie een goed team dat snel op elkaar is ingespeeld.

• Je hebt MBO werk- en denkniveau richting administratief/secretarieel of juridische ondersteuning;
• Het MS-officepakket kent voor jou geen geheimen, je kunt hier heel goed mee overweg;
• Als je drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie hebt, is dat fijn! Geen ervaring in de handhaving of ruimtelijke ordening? Geen probleem! Wij werken je graag in;
• Aanpakken? Daar ben je van! Je hebt een dienstverlenende instelling, kunt snel schakelen en houdt je hoofd koel ook als het soms een beetje spannend wordt;
• Heb je kennis van JOIN en/of LEEF dan is dat een pré, maar wij kunnen je dat zeker ook snel leren!

Jouw eenheid
Je komt te werken bij de eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid in een kleine bijzondere, gemeente. De medewerkers van VTV zorgen voor de veiligheid van de openbare ruimte, naleving van bestuurlijke regelgeving en een veilige leefomgeving binnen de gemeente. VTV is een dynamische eenheid waar nauw samen met elkaar wordt gewerkt op terreinen zoals onder andere veiligheid en crisisbeheersing, vergunningverlening, APV, bijzondere wetten en evenementen. Je komt in een team in opbouw, waarbij jouw positieve inbreng van groot belang is.

Welkom in Wassenaar
Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil je meer weten? Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Remco Korving, manager Vergunningen, Toezicht en Veiligheid, via telefoonnummer 088-6549012 of via e-mail Rkorving@wassenaar.nl. Je kunt ook langskomen voor een informeel gesprek en een kop koffie. Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met onze recruiter Leyla op 088-6549055.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De vacature staat open tot 31 december 2024. De eerste selectiegesprekken vinden plaats in de tweede week van januari.

Administratief medewerker Veiligheid, Toezicht en Vergunningen

Administratief medewerker Veiligheid, Toezicht en Vergunningen – 32 uur per week (woensdag aanwezig)

Schouders eronder, aanpakken en de helpende hand bieden. Als administratief medewerker bij de eenheid VTV ben jij de steun en toeverlaat voor jouw collega’s!

Klaar voor een uitdaging?
Als administratief medewerker zorg jij, samen met je directe collega, voor de administratieve processen, waardoor de collega’s van de eenheid VTV optimaal hun werk kunnen doen. Je werkt dus in het logistieke hart van de eenheid. Je ziet vergunningaanvragen, e-mails, meldingen en juridische stukken binnenkomen en zorgt niet alleen dat ze bij de juiste medewerker belanden, maar registreert ze ook in de juiste systemen. Daarbovenop vallen verschillende processen onder jouw verantwoordelijkheid en die voer je autonoom uit. Over hoe je dat (efficiënt) doet praat je met collega’s en je werkt deze processen indien nodig uit. Binnen VTV werken we regelmatig met termijnen, dus je werk tijdig afronden doe je als vanzelf. Wanneer een bezorgde burger belt, weet jij precies hoe je daar mee om moet gaan zodat de burger met een lach ophangt.

Welke werkzaamheden voer je op een gemiddelde dag uit?

• Secretariële werkzaamheden zoals o.a.; postafhandeling (analoog en digitaal), bijhouden agenda, notuleren/verslaglegging, accorderen van facturen en opstellen van managementrapportages;
• Administratieve ondersteuning zoals o.a.; brieven opstellen, onderhouden van contacten met diverse instanties zoals CJIB, het OM en de Politie. Facturen en rekeningen opstellen en versturen, bijhouden van diverse registratiesystemen, opstellen van de roosters van de BOA’s, aanwezig zijn bij de briefings van de BOA’s, de binnengekomen meldingen verdelen en het bijhouden van de mailbox Toezicht;
• Ondersteunende werkzaamheden omgevingsvergunningen zoals o.a.; ontvangstbevestiging van diverse meldingen, het opstellen van termijnbrieven, administratieve ondersteuning rondom het proces van (kap)vergunningen, vragen van inwoners over vergunningen en bouwtekeningen beantwoorden en stukken aanleveren.

Wat bieden wij?

• Salaris: Deze functie valt in schaal 7 (min. € 2.700,00 – max. € 3.831,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot max. € 653,18 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken. Daarnaast kun je lid worden van de landelijke Kring van Kabinetsmedewerkers.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, hybride werken, werkplekvergoeding van max. €800,00 per 5 jaar, sportbijdrage van max. €300,00 per jaar en pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Jij bent onze redder in nood! Je bent gewend om in een dynamische omgeving te werken, waar iedere dag anders is. Zelfs tijdens werkdagen gebeuren soms dingen die meteen aandacht vragen, waarmee jouw werkzaamheden ook kunnen veranderen. Je kunt dus snel schakelen en bent positief ingesteld. Je haalt veel werkplezier uit het ontlasten van je collega’s. Samen met je directe collega van de administratie vormen jullie een goed team dat snel op elkaar is ingespeeld.

• Je hebt MBO werk- en denkniveau richting administratief/secretarieel of juridische ondersteuning;
• Het MS-officepakket kent voor jou geen geheimen, je kunt hier heel goed mee overweg;
• Als je drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie hebt, is dat fijn! Geen ervaring in de handhaving of ruimtelijke ordening? Geen probleem! Wij werken je graag in;
• Aanpakken? Daar ben je van! Je hebt een dienstverlenende instelling, kunt snel schakelen en houdt je hoofd koel ook als het soms een beetje spannend wordt;
• Heb je kennis van JOIN en/of LEEF dan is dat een pré, maar wij kunnen je dat zeker ook snel leren!

Jouw eenheid
Je komt te werken bij de eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid in een kleine bijzondere, gemeente. De medewerkers van VTV zorgen voor de veiligheid van de openbare ruimte, naleving van bestuurlijke regelgeving en een veilige leefomgeving binnen de gemeente. VTV is een dynamische eenheid waar nauw samen met elkaar wordt gewerkt op terreinen zoals onder andere veiligheid en crisisbeheersing, vergunningverlening, APV, bijzondere wetten en evenementen. Je komt in een team in opbouw, waarbij jouw positieve inbreng van groot belang is.

Welkom in Wassenaar
Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil je meer weten? Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Remco Korving, manager Vergunningen, Toezicht en Veiligheid, via telefoonnummer 088-6549012 of via e-mail Rkorving@wassenaar.nl. Je kunt ook langskomen voor een informeel gesprek en een kop koffie. Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met onze recruiter Leyla op 088-6549055.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De vacature staat open tot 31 december 2024. De eerste selectiegesprekken vinden plaats in de tweede week van januari.

Bode

Bode 36 uur per week
Dienstverlening en servicegericht zijn woorden die jou op het lijf geschreven zijn. Je houdt niet van een sleur en bent gek op dynamiek! Word je enthousiast van enerzijds het ondersteunen van (bestuurlijke) vergaderingen en gemeentelijke herdenkingen & evenementen, maar ook om mee te draaien in ons eigen bedrijfsrestaurant? Lees dan snel verder om te kijken of dit jouw droombaan is!

Klaar voor een uitdaging
Omdat het zo’n veelzijdige functie is, ben je niet aan één werkplek te koppelen. Het gemeentekantoor en ons Raadhuis De Paauw zijn dé twee werklocaties voor onze medewerkers. Dit maakt ook dat je als Bode op beide locaties werkzaam bent. Op Raadhuis De Paauw, ons bestuurscentrum, werk je als gastheer/vrouw veel voor en met het gemeentebestuur. Je ontvangt externe gasten en verzorgt koffie/thee bij bestuurlijke vergaderingen. Deze locatie is ook een trouw locatie; dus je begeleidt huwelijken, recepties en ontvangsten.

Om de beurt ben je ook ’s avonds aanwezig bij raads- en commissievergaderingen waar je facilitaire ondersteuning biedt. Hiervoor word je hulp ingeschakeld bij het inrichten van de vergaderruimtes en stellen we je geduld op de proef als een digitale installatie en/of audiovisuele apparatuur aangezet of ingesteld moet worden.

Op het gemeentekantoor, waar onder andere ook ons klantcontactcentrum is, werk je vooral voor en met de medewerkers van verschillende afdelingen. Overdag zorg je ervoor dat de postrondes gelopen worden en regel je ook de postverzending. Samen met je collega-bodes zijn jullie verantwoordelijk voor hulp en ondersteuningsvragen van medewerkers. Hiervoor werken we in het programma Topdesk. Komt er een verzoek binnen voor een kleine onderhoudsklus? Dan stroop jij je mouwen op! Verder werk je ook om de beurt mee in het bedrijfsrestaurant. Hier bieden we dagelijks broodjes, soep, beleg, snacks, fruit en meer aan voor de collega’s die komen lunchen.

Goed om te weten: We werken met een wekelijks wisselend rooster. Dit vraagt om flexibele inzet, waarbij je afwisselend ook een avond of weekenddienst draait.

Wat bieden we?

• Een passend salaris: De functie van de Bode valt in schaal 5 (max. € 3.327,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring;
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband;
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan bij schaal 5 oplopen tot max. € 567,25 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, een sportcontributie van max. €700,00 per jaar;
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken;
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, sociale cohesie, pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?

• Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau; je kunt goed organiseren en bent handig met digitale systemen;
• Dienstverlening en servicegericht zijn woorden jou op het lijf geschreven zijn. Je houdt niet van een sleur en bent gek op dynamiek! Je vindt het daarom ook leuk om flexibel te worden ingezet, inclusief in de avonden, weekenden en op feestdagen;
• Heb je een diploma Sociale hygiëne een BVH/EHBO? Daar worden wij daar heel blij van! Zo niet, dan kijken we samen hoe je deze diploma’s tóch kunt behalen. In deze functie neem je namelijk deel aan de Bedrijfshulpverlengingsorganisatie (BHV);
• Rijsbewijs B omdat je vaak wisselt tussen de verschillende werklocaties;
• Je vindt het leuk om samen te werken en leert snel nieuwe dingen aan;
• We werken vooral digitaal; denk hierbij aan het reserveringssysteem, het postsysteem en ook de inkoop van producten. Dus digitale kennis is van harte welkom.

We vinden kennis, kunde, enthousiasme, ervaring en een prettige persoonlijkheid heel belangrijk!

Jouw afdeling – De eenheid Ondersteuning
De eenheid ondersteuning bestaat in totaal uit 20 medewerkers; de medewerkers van facilitaire zaken, het bestuurssecretariaat en de managementondersteuners, en de collega’s van kabinet en representatie. Met elkaar ondersteunen we onze collega’s en het bestuur. Een heel enthousiast en gezellig team waar veel wordt samengewerkt.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is, en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Bode of heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Laura Jongeneel (Manager), via 06 - 22 40 31 03 of Astrid Spring in ’t Veld (Medewerker Facilitaire Zaken) via 06 -10 30 66 62 of bel of app met Leyla onze recruiter op 06 – 50 06 48 16.

De vacature staat open tot en met dinsdag 31 december 2024.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Bode

Bode 36 uur per week
Dienstverlening en servicegericht zijn woorden die jou op het lijf geschreven zijn. Je houdt niet van een sleur en bent gek op dynamiek! Word je enthousiast van enerzijds het ondersteunen van (bestuurlijke) vergaderingen en gemeentelijke herdenkingen & evenementen, maar ook om mee te draaien in ons eigen bedrijfsrestaurant? Lees dan snel verder om te kijken of dit jouw droombaan is!

Klaar voor een uitdaging
Omdat het zo’n veelzijdige functie is, ben je niet aan één werkplek te koppelen. Het gemeentekantoor en ons Raadhuis De Paauw zijn dé twee werklocaties voor onze medewerkers. Dit maakt ook dat je als Bode op beide locaties werkzaam bent. Op Raadhuis De Paauw, ons bestuurscentrum, werk je als gastheer/vrouw veel voor en met het gemeentebestuur. Je ontvangt externe gasten en verzorgt koffie/thee bij bestuurlijke vergaderingen. Deze locatie is ook een trouw locatie; dus je begeleidt huwelijken, recepties en ontvangsten.

Om de beurt ben je ook ’s avonds aanwezig bij raads- en commissievergaderingen waar je facilitaire ondersteuning biedt. Hiervoor word je hulp ingeschakeld bij het inrichten van de vergaderruimtes en stellen we je geduld op de proef als een digitale installatie en/of audiovisuele apparatuur aangezet of ingesteld moet worden.

Op het gemeentekantoor, waar onder andere ook ons klantcontactcentrum is, werk je vooral voor en met de medewerkers van verschillende afdelingen. Overdag zorg je ervoor dat de postrondes gelopen worden en regel je ook de postverzending. Samen met je collega-bodes zijn jullie verantwoordelijk voor hulp en ondersteuningsvragen van medewerkers. Hiervoor werken we in het programma Topdesk. Komt er een verzoek binnen voor een kleine onderhoudsklus? Dan stroop jij je mouwen op! Verder werk je ook om de beurt mee in het bedrijfsrestaurant. Hier bieden we dagelijks broodjes, soep, beleg, snacks, fruit en meer aan voor de collega’s die komen lunchen.

Goed om te weten: We werken met een wekelijks wisselend rooster. Dit vraagt om flexibele inzet, waarbij je afwisselend ook een avond of weekenddienst draait.

Wat bieden we?

• Een passend salaris: De functie van de Bode valt in schaal 5 (max. € 3.327,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring;
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband;
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan bij schaal 5 oplopen tot max. € 567,25 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, een sportcontributie van max. €700,00 per jaar;
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken;
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, sociale cohesie, pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?

• Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau; je kunt goed organiseren en bent handig met digitale systemen;
• Dienstverlening en servicegericht zijn woorden jou op het lijf geschreven zijn. Je houdt niet van een sleur en bent gek op dynamiek! Je vindt het daarom ook leuk om flexibel te worden ingezet, inclusief in de avonden, weekenden en op feestdagen;
• Heb je een diploma Sociale hygiëne een BVH/EHBO? Daar worden wij daar heel blij van! Zo niet, dan kijken we samen hoe je deze diploma’s tóch kunt behalen. In deze functie neem je namelijk deel aan de Bedrijfshulpverlengingsorganisatie (BHV);
• Rijsbewijs B omdat je vaak wisselt tussen de verschillende werklocaties;
• Je vindt het leuk om samen te werken en leert snel nieuwe dingen aan;
• We werken vooral digitaal; denk hierbij aan het reserveringssysteem, het postsysteem en ook de inkoop van producten. Dus digitale kennis is van harte welkom.

We vinden kennis, kunde, enthousiasme, ervaring en een prettige persoonlijkheid heel belangrijk!

Jouw afdeling – De eenheid Ondersteuning
De eenheid ondersteuning bestaat in totaal uit 20 medewerkers; de medewerkers van facilitaire zaken, het bestuurssecretariaat en de managementondersteuners, en de collega’s van kabinet en representatie. Met elkaar ondersteunen we onze collega’s en het bestuur. Een heel enthousiast en gezellig team waar veel wordt samengewerkt.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is, en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Bode of heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Laura Jongeneel (Manager), via 06 - 22 40 31 03 of Astrid Spring in ’t Veld (Medewerker Facilitaire Zaken) via 06 -10 30 66 62 of bel of app met Leyla onze recruiter op 06 – 50 06 48 16.

De vacature staat open tot en met dinsdag 31 december 2024.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Projectleider

Projectleider - 20 uur per week

Wil jij je talent als projectleider inzetten voor projecten die er écht toe doen, terwijl je werk en privé perfect in balans houdt? Bij onze gemeente bieden we jou de kans om in 20 uur per week het verschil te maken!

Klaar voor een projectmatige uitdaging!
Als projectleider bij de gemeente Wassenaar werk je aan uitdagende projecten en bestuursopdrachten met politieke, financiële én maatschappelijke waarde. Jij bent vanaf de start tot het einde betrokken en zorgt voor een strakke organisatie, waarbij je medewerkers aanstuurt, nieuwe werkwijzen integreert en rekening houdt met aanbestedingen.

Met jouw expertise zorg je voor het succesvol uitvoeren van projecten met politieke, financiële en maatschappelijke impact, waarbij je direct bijdraagt aan het verder helpen van onze gemeente en samenleving. Je creëert draagvlak door belanghebbenden – van burgers tot stakeholders – actief te betrekken en weet beleid succesvol te vertalen naar concrete resultaten. Daarnaast werk je nauw samen met collega’s om elke keer opnieuw het beste uit onze projecten te halen en maak je een verschil dat ertoe doet.

Wat bieden wij?

• Salaris: De functie van Projectleider valt in schaal 11 (min € 4.262,00 max. € 6.072,00 bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring);
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband;
• Individueel Keuze Budget (IKB): Naast het maandsalaris ontvang je een individueel keuze budget van 17,05 % in te zetten voor verschillende doelen. (Dit kan oplopen tot max € 1035,27 bruto per maand afhankelijk van het maandsalaris). Je kan zelf kiezen hoe dit budget gebruikt zal worden; kopen van extra verlof, uitbetalen of inzetten voor een opleiding. Daarnaast kan je vanuit het personeelshandboek het IKB-budget inzetten voor de aanschaf van een fiets, verrekening sportcontributie tot max € 700,-- per jaar of voor duurzaamheidsmaatregelen tot € 1.700, -- per 5 jaar;
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken;
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, hybride werken, thuiswerkvergoeding, sociale cohesie, en een pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Om de functie projectleider succesvol te kunnen uitvoeren vragen wij het volgende:

• Je beschikt over minimaal Hbo werk- en denkniveau;
• Je hebt 5 jaar relevante (werk)ervaring als projectleider binnen de gemeente;
• Je beschikt over het vermogen om abstracte concepten te vertalen naar concrete actieplannen;
• Je hebt een sterk ontwikkelde politiek/bestuurlijke sensitiviteit met bijbehorende communicatieve vaardigheden;
• Je hebt een scherp oog voor detail en behoudt het overzicht;
• Je bent een ervaren allrounder die het leuk vindt om inhoud en mensen verder te brengen.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid Ruimtelijke Ontwikkeling in een kleine bijzondere gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil je meer weten over deze vacature? Bel Marco Zandbergen, manager Ruimtelijke Ontwikkeling op telefoonnummer 06-50064804 of bel/app met onze recruiter Leyla 06-50064816.

Is deze functie niet iets voor jou, maar ken je een passende kandidaat, deel deze vacature dan gerust in je netwerk!