Medewerker ICT servicedesk

Wat ga je doen?
Als Medewerker ICT Servicedesk ben jij het eerste aanspreekpunt voor collega’s bij ICT-vraagstukken. Je werkt binnen een servicegerichte ICT-afdeling en draagt bij aan een optimale ICT-ondersteuning.

Jouw taken:

• Ondersteunen van collega’s bij ICT-vraagstukken en werkplekbeheer.
• Uitvoeren van gedelegeerde beheertaken binnen applicaties en systemen.
• Signaleren en oplossen van ICT-gerelateerde problemen.
• Samenwerken met collega’s van de ICT Servicedesk en andere ICT-teams.
• Meedraaien in de storingsdiensten.

Je maakt deel uit van het ICT Servicedesk-team, bestaande uit 7 collega’s. De sfeer binnen ICT Servicedesk is informeel, met een sterke focus op samenwerking en continue verbetering. Je werkt voornamelijk vanuit ons kantoor in Etten-Leur, maar incidenteel ook vanuit Rotterdam.

Wanneer is dit iets voor jou?

• Je hebt een MBO 4 ICT-diploma
• Je hebt kennis van ITIL-processen en ervaring met servicedesksoftware.
• Je hebt een servicegerichte instelling en sterke communicatieve vaardigheden.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer om locaties te bezoeken.
• Je bent bereid om mee te draaien in de storingsdiensten.

Wat staat er tegenover?

• Een uitdagende functie binnen een innovatieve organisatie.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via onze leeromgeving.
• Doorgroeikansen binnen ICT, zowel in de breedte als de diepte.
• Salaris conform CAO Ziekenhuizen, schaal 45 (afhankelijk van kennis en ervaring).
• 8,33% vakantiegeld en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• Flexibele werktijden en een combinatie van thuis en op locatie werken.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Gedragswetenschapper | Orthopedagoog | Psycholoog voor Jongeren - Transit Zaa...

In deze functie heb je drie belangrijke kerntaken
Jij bent specialist op het gebied van meervoudig complexe problematiek. Samen met de deelnemer, betrokken netwerk en collega’s zal je de zorgbehoefte afstemmen naar een passend begeleidingsplan en borg je de inhoud van de begeleidingen. Jij biedt inhoudelijke coaching aan persoonlijk begeleiders en/of gezinscoaches (HBO) en groepsbegeleiders (MBO). Wanneer begeleidingsprocessen (dreigen te) stagneren of escaleren neem je leiding.

Jij draagt zorg voor de deskundigheidsbevordering van de medewerkers ter bevordering van kennis en kunde, en methodisch werken. Jij versterkt de medewerkers in de teams om herstelgerichte zorg te bieden en op de woonafdelingen te zorgen voor een veilig klimaat voor de cliënten.

Je hebt een signalerende functie bij ontwikkelingen binnen de volwassen- en jeugdzorg en de organisatie en gaat hierover in gesprek met de verantwoordelijke disciplines en denkt mee met beleid en innovatie. Vanuit je vakinhoudelijke expertise lever je input in werkgroepen en projecten rondom kwaliteit en beleid.

Verder:

• Vragen wij om iemand met een stevige persoonlijkheid. Je zal het team meenemen in jouw visie op begeleiding
• Ben je betrokken bij de periodieke casuïstiekbesprekingen en de MDO's
• Adviseer je de persoonlijk begeleider of gezinscoach over het methodische deel van het persoonlijk plan, risico-inventarisatie en signaleringsplannen van de cliënten
• Ben je flexibel in beschikbaarheid bij crisissituaties (ook buiten kantoortijden)
• Doe je afhankelijk van de afdeling screening en handelingsgerichte diagnostiek
• Ben je voor jouw afdelingen aandacht functionaris kindermishandeling en huiselijk geweld en mensenhandel
• Werk je zowel in intramurale als extramurale setting

Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijk geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils.

Begeleider VB

Wil jij een belangrijke rol spelen in het leven van ouder wordende cliënten met een verstandelijke beperking? Heb je affiniteit met zowel begeleiding als verzorging? Dan zijn wij op zoek naar jou! Kom werken als Begeleider bij woonlocatie Phila Heeswijk in Voorburg.

Wat ga je doen?
Als Begeleider ondersteun je ouder wordende cliënten bij hun dagelijkse verzorging en medische problematiek. Je stimuleert hun zelfstandigheid, helpt bij het maken van keuzes en biedt begeleiding en verzorging op maat. Jouw belangrijkste taken zijn:

• Je begeleidt en verzorgt oudere cliënten met een verstandelijke beperking;
• Ondersteunen bij ADL-zorg en stimuleren van zelfredzaamheid waar nog mogelijk;;
• Je ondersteunt cliënten met dementie, epilepsie en diabetes;
• Je werkt samen in een hecht team, maar bent ook zelfstandig in je werk;
• Je denkt mee over verbeteringen binnen de locatie en draagt bij aan een prettige werkomgeving.

Jouw werkplek
Phila Heeswijk ligt in het centrum van Voorburg, vlak bij een prachtig park. Op deze locatie wonen 24 cliënten met een lichte tot matige verstandelijke beperking, waarvan de meesten ook ouderdomsproblematiek hebben. Het team van 18 collega’s kenmerkt zich door een vrolijke en professionele sfeer. De locatie is overzichtelijk en biedt een vertrouwde omgeving voor cliënten, die kunnen kiezen tussen gezamenlijke activiteiten of ontspanning in hun eigen studio.

Wil je meer inzicht krijgen in de wereld van ouder wordende cliënten in de gehandicaptenzorg? Bekijk de campagne op www.herkenjijdementie.nl, waarin enkele van onze cliënten en collega’s schitteren!

Wat neem je mee?

• Een afgeronde mbo 3-opleiding in Zorg & Welzijn of een vergelijkbare richting;
• Ervaring of affiniteit met ouder wordende cliënten en ADL-zorg;
• Een positieve en empathische houding;
• Zelfstandigheid en een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
• Bij voorkeur een VIG- of MMZ/VIG achtergrond (geen vereiste, wel een pré).

Wat bieden wij jou?

• Direct een contract voor onbepaalde tijd (tenzij anders besproken);
• Een brutosalaris tussen €2.448,- en €3.427,- (FWG 35, CAO Gehandicaptenzorg) bij een fulltime dienstverband (36 uur);
• Onregelmatigheidstoeslagen tussen 122% en 160% bij avonddiensten en weekenden;
• Ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling via coaching, trainingen en projecten;
• Goede faciliteiten zoals een fietsplan, leefstijlchecks en kortingen op uitjes.

Sinds 2017 werkt Philadelphia volgens de principes van zelforganisatie. Samen met je team ben je verantwoordelijk voor de verdeling van het werk. We kijken naar je talenten en bespreken samen wie welke kwaliteiten inzet op het gebied van bijvoorbeeld; bezetting, financiën, zorg & kwaliteit, het beste uit de omgeving en het beste uit elkaar. Met elkaar werk je binnen de afgesproken kaders en samen behaal je dus de doelstellingen voor je team en de bewoners. Hierdoor kunnen we sneller schakelen als de organisatie of onze omgeving dat van ons vraagt. Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden.

Interesse? Solliciteer uiterlijk 24 april 2025!
We kijken uit naar jouw sollicitatie! Heb je nog vragen? Neem contact op met Corienne Bregman, Locatiemanager, via 06 - 31 01 71 58.

Bij Philadelphia geloven we in diversiteit en inclusie. Iedereen is welkom!

Acquisitie door bureaus n.a.v. deze vacature is niet gewenst, wij werken met gecontracteerde partijen.

(Senior) Inkoper

Wat ga je doen?
Samen met vier collega’s op de afdeling Inkoop ben je verantwoordelijk voor het volledige beheer van inkooptrajecten. Van laboratorium- en beeldvormend functie apparatuur tot aan ict, facility en medische verbruiksartikelen. Met een jaarlijks beïnvloedbare inkoopomzet van meer dan 30 miljoen heb je een directe impact op zowel de organisatie als de diagnostiek.

• Je zorgt ervoor dat inkooptrajecten soepel en efficiënt verlopen, van de initiële aanvraag tot aan levering van producten;
• Je hebt een actieve rol in het opzetten van strategische samenwerkingen. Zowel met leveranciers als met collega zorgorganisaties om schaalvoordelen en kostenbesparing te realiseren;
• Duurzaamheid staat hoog op de agenda. Je zorg voor (circulair) inkopen en draagt bij aan ontwikkeling van het duurzaamheidsplan binnen Star-shl;
• Je voert marktanalyses uit, vergelijkt leveranciers en signaleert kansen en risico’s om de beste inkoopbeslissing te maken;
• Je bent de verbindende factor tussen afdeling inkoop, interne stakeholders, leveranciers en andere betrokkenen. Je zorgt voor een efficiënte, kostenbewuste inkoop van producten die voldoen aan de hoogste kwaliteitseisen en ziet erop toe dat contracten voldoen aan de
  wet- en regelgeving;
• Je adviseert interne afdelingen over marktontwikkelingen en nieuwe innovaties;
• Je draagt (vanuit inkoop) bij aan projecten gericht op procesoptimalisatie, kostenbesparing en het verbeteren van de gebruiksvriendelijkheid van inkoopprocessen;
• Contractmanagement is een thema dat volop in ontwikkeling is binnen Star-shl. Eén van de afdelingsdoelen is het verder intensiveren en borgen van de gemaakte afspraken binnen bestaande contracten;
• De komende jaren zal de afdeling inkoop een steeds prominentere positie krijgen binnen Star-shl. Een actieve bijdrage leveren aan de zichtbaarheid en profilering van de afdeling behoort ook toe aan de functie van Senior Inkoper.

Wanneer is dit iets voor jou?

• Je hebt HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring met (circulair) inkopen en het ontwikkelen van duurzame inkoopstrategieën;
• Je hebt sterke onderhandelingsvaardigheden en weet verbinding te maken tussen verschillende stakeholders;
• Je kunt marktanalyse uitvoeren, benchmarken en kansen en risico’s identificeren om weloverwogen besluiten te nemen;
• Je volgt trends en innovaties in de (medische) markt en vertaalt deze naar kansen voor Star-shl;
• Je bent in het bezit van minimaal een Nevi 1 diploma (of gelijkwaardig);
• Ervaring met Exact en Proactis is een pré;
• Je gaat graag aan de slag voor 32 – 36 uur per week.

Wat staat er tegenover?

• Toonaangevend is één van de kernwaarden binnen Star-shl. De kans om te werken aan strategische en duurzame inkooptrajecten sluit hier naadloos op aan;
• Medewerkers van Star-shl staan bekend om hun hartelijkheid. Binnen het team Huisvesting, Duurzaamheid en Inkoop werken wij samen met 20 collega’s aan de mooiste projecten;
• Wil je 36 uur werken verdeeld over 4 dagen? Dat is mogelijk binnen Star-shl;
• Er is volop ruimte voor eigen initiatief en ideeën, waardoor je direct kan bijdragen aan innovaties en procesverbeteringen;
• Je ontvangt een salaris conform CAO Ziekenhuizen schaal 55. Daarnaast ontvang je 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
• Persoonlijke ontwikkeling vinden wij belangrijk. We investeren in opleidingen en je krijgt vanaf dag één toegang tot het platform GoodHabitz.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Begeleider Jongeren (VB) Middelburg

Voor onze locatie "Phila Buitengewoon" in Middelburg zoeken wij een Begeleider voor 20 tot 32 uur per week

Ben jij die gedreven begeleider die onze jongeren ondersteund om het beste uit zichzelf te halen? Kun jij een veilige woonomgeving creëren waar zij zich kunnen ontwikkelen en door kunnen stromen? Reageer dan snel!

Phila Buitengewoon in Middelburg is een woonlocatie voor jongeren en jongvolwassen bewoners met een verstandelijke beperking. De locatie heeft 30 appartementen met eigen voorzieningen en daarnaast 6 gezellige ontmoetingsruimten voor gezamenlijke maaltijden, activiteiten of gewoon voor de koffie. Bij Phila Buitengewoon staat ruimte om te ontdekken, verbinding met gezin en familie, gezien en gehoord worden, erbij horen/meedoen en vooruitkijken centraal. We vinden het belangrijk dat er een gezellige sfeer heerst en dat de cliënten samen activiteiten kunnen ondernemen.

Doel is een zo’n groot mogelijke zelfstandigheid passend bij wat iemand kan en wil. Een prachtig initiatief dat cliënten de kans geeft om hun plek in de maatschappij te vinden zonder nadruk op hun beperking.

Jouw uitdaging
Elke werkdag is anders en heeft zijn eigen dynamiek en mooie momenten. Jij bent er voor de cliënten, jij bent altijd nabij en betekent écht iets voor ze;

• Je helpt cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag bij het leiden van een gewoon leven
• Je creëert een voorspelbaar, dagelijks ritme voor de cliënten door duidelijke afspraken te maken
• Je geeft de cliënten vertrouwen en rust door het bieden van veiligheid, structuur en duidelijkheid
• Je geeft hulp bij de dagelijkse zorg en maakt plezier met de cliënten

De cliënten communiceren vooral via hun gedrag met de omgeving. Daarom zoek je altijd naar de redenen achter (onvoorspelbaar) gedrag, zodat de oorzaak ervan kan worden weggenomen.
Samen met je collega’s zoek je naar zinvolle activiteiten, bied je hulp bij de dagelijkse zorg en geef je cliënten de ruimte om trots op zichzelf te zijn en het beste uit zichzelf te halen.

Dit krijg je van ons
Om je werk goed te verrichten staat er een hecht team van betrokken collega’s voor je klaar, zodat je je verhaal kwijt kunt na een uitdagende werkdag. Bij Philadelphia haal jij het beste uit jezelf, voor de ander. Om dit te kunnen doen moet je zelf ook goed in je vel zitten. Want dit werk vraagt veel van je. En kun je alleen maar goed doen, als je zelf ook lekker in je vel zit. Wij bieden jou:

• Volop ruimte voor eigen inbreng, waarbij je het vertrouwen krijgt om mee te werken aan projecten en activiteiten.
• Allerlei trainingen om bij te blijven en fris te blijven in je vak.
• Faciliteiten om 'goed in je vel' te zitten. Van timemanagement tot coaching, nét wat je nodig hebt.
• Een brutosalaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €2.448 en maximaal €3.427 (FWG 35) bij een fulltime dienstverband van 36 uur, gebaseerd op je ervaring en opleiding. En bij onregelmatige diensten krijg je een extra toeslag.
• Een contract voor bepaalde tijd, bij gebleken geschiktheid zetten de we die graag om naar onbepaalde tijd.
• Kijk hier voor al onze arbeidsvoorwaarden.

Over jou
Je bent geduldig, nieuwsgierig en hebt een natuurlijke aandacht voor de jongeren waarmee je werkt. Je bewaart het overzicht, doorziet wat er speelt en biedt duidelijkheid. Met een praktische en creatieve instelling zorg je voor een mooie dag, goede zorg en sterke samenwerking in het team.

Je hebt ervaring of affiniteit met het begeleiden van jongeren en jongvolwassenen met een verstandelijke beperking en bijkomende problematiek. Je begrijpt de emoties die komen kijken bij 'het op jezelf wonen', zowel voor de cliënt als de ouder, en werkt goed samen met ouders en wettelijk vertegenwoordigers. Je hebt een flexibele houding, geduld en een positieve instelling, ook als veranderingen langzaam zichtbaar zijn. Je denkt in mogelijkheden en weet hoe je met weerstanden omgaat.

Je hebt:
Een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 of hbo-opleiding in Zorg en Welzijn.

Interesse in of ervaring met het werken met jeugd en jongvolwassenen.

Je werkt in onregelmatige diensten en ziet in elke dag-, avond,- weekend,- en slaapdienst een kans om er te zijn en iets te betekenen voor de cliënt.

Bij Philadelphia ondersteunen we als het nodig is en durven we los te laten als het kan. Met liefde, lef en meesterschap en een eigen leven voor de cliënten als ambitie. Bij Philadelphia werken betekent van de gebaande paden af durven wijken om zo de mogelijkheden van de mensen die we ondersteunen écht centraal te zetten. Spreekt deze werkwijze je aan? Kom bij ons werken!

Echt iets voor jou?
Vertel ons dan waarom jij denkt dat je bij ons past en wat je aanspreekt in deze uitdaging. Doe dit uiterlijk 15 april 2025
Heb je nog vragen? Neem telefonisch of via WhatsApp contact op Ilian den Engel, manager Zorg & Begeleiding, op telefoonnummer 06 21 47 81 82 of email Ilian.vandenengel@philadelphia.nl

We vinden interne mobiliteit belangrijk. Daarom kiezen we bij gelijke geschiktheid voor een interne sollicitant. Het recruitmentteam van Philadelphia werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.