HR Manager

• Vertalen van de lange termijn strategie van Agristo naar concrete doelstellingen voor plant Nazareth waarbij je het Leadership team zal adviseren aan en ondersteunen van het algemeen beleid van de plant.
• Co-creëren van de people strategie samen met de directors om te verzekeren dat de noden van de operationele entiteiten worden meegenomen in de strategie.
• Bouwen aan een duurzame, competente en wendbare organisatie met focus op leiderschap, talent en ownership.
• Samen met de business sta je in voor het opzetten en implementeren van veranderingsprocessen in kader van de groei van Agristo.
• Creëren van een positieve werkcultuur door te zorgen voor effectieve communicatie, connectie en teamdynamiek op de plant.
• Bewaken van de uitvoering van het beleid en processen binnen de verschillende people domeinen.
• Optreden als facilitator en adviseur bij het sociaal overleg.
• Bouwen aan een sterk team door je medewerkers te coachen en mee bij te dragen aan hun ontwikkeling.
• Optreden als de drijvende kracht van de Agristo cultuur van veiligheid, continue verbetering en innovatie en mee uitdragen van onze waarden (Open to change, Care for People, Do with Drive en Eyes on the Future).
• Opbouwen en onderhouden van een netwerk van interne stakeholders en optimaliseren van de samenwerking als aanspreekpunt voor de Groep.

Technieker

Ben jij gebeten door techniek? Ben je pas tevreden wanneer alle machines en technische installaties werken zoals het hoort? Haal jij automatisch bij elke mechanische of elektrische hapering je gereedschapskist boven? Dan ben jij de technieker die we zoeken. Dankzij jou draait Agristo als een geoliede machine, en worden de aardappelen vlot en automatisch geschild, gesneden en verpakt.

• Jij kent onze machines als je broekzak. Logisch, je doet elke dag je ronde en checkt of alles werkt. Bij de minste mechanische of elektrische storing of afwijking schiet je in actie.
• Door jou gaan onze machines langer mee doordat je het onderhoud met de gepaste apparatuur aanpakt. Je volgt hierbij strikt de veiligheidsvoorschriften op.
• Je werkt nauw samen met je collega’s. Je bent de rechterhand van ploegverantwoordelijke. Hij of zij is jouw eerste contact bij storingen. Iets te bespreken over je takenpakket? De chef staat klaar om dit samen met jou te overleggen. Ook andere Potatoholics staan klaar om jou te ondersteunen.

Group Quality Engineer

De motor achter kwaliteitsverbetering

• Je neemt het voortouw in het uitrollen van verbeterprojecten die écht het verschil maken.
• Met een scherp oog voor data, inzichten uit interne audits en feedback van collega’s, werk je actief mee aan het versterken van ons kwaliteitssysteem.
• Je pakt plant-overschrijdende projecten aan die gericht zijn op het verlagen van klachten, het verhogen van productkwaliteit en het optimaliseren van controles.

Éen kwaliteitsaanpak, meerdere sites

• Je zorgt voor harmonie in onze kwaliteitswerking over alle sites heen. Dat betekent: uniforme systemen ontwikkelen, slimme tools en methodes standaardiseren en groepsrichtlijnen beheren die helder en toepasbaar zijn.
• Je houdt daarbij altijd rekening met de unieke noden van elke plant, zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen.

Lokale teams versterken en inspireren

• Je bent meer dan een expert, je bent een mentor.
• Je ondersteunt onze lokale kwaliteitsteams met training, kennisdeling en best practices.
• Je stimuleert een cultuur van continu verbeteren en zorgt ervoor dat iedereen zich betrokken voelt bij het kwaliteitsverhaal van Agristo.

Problemen aanpakken met inzicht en impact

• Wanneer er zich een ernstige kwaliteitskwestie voordoet, ben jij degene die het hoofd koel houdt.
• Je voert diepgaande root cause analyses uit, volgt projecten nauwgezet op en zorgt voor doeltreffende correctieve acties.
• Je documenteert waardevolle kennis en deelt inzichten met andere sites, zodat we als organisatie sterker worden bij elke uitdaging.

Tijdelijk Assistent Werfleider

• Rijbewijs en ervaring voor werfvoertuigen: Je werkt met voertuigen zoals Manitou en heftruks om leveringen van aannemers te lossen en materiaal op locatie te brengen.
• Opvolging en controle van opstart werken: Je volgt de opstart van werken bij onze aannemers en neemt deel aan de eerste LMRA’s (Last Minute Risk Assessment). Je ondersteunt bij risico-analyses en ziet toe op naleving van veiligheidsmaatregelen.
• Uitvoeren van controles: Je controleert of werken correct zijn uitgevoerd in opdracht van de werfleiders.
• Opvolgen van risicosituaties: Je houdt toezicht op risicovolle situaties aan de buitengrenzen van de werf, zoals verkeersstromen tijdens piekmomenten.
• Begeleiden van hijswerken: Je begeleidt hijswerken met aandacht voor collectieve en persoonlijke bescherming, correcte zone-afbakening en veilige werkmethodes.
• Veiligheidscoaching: Je spreekt mensen op de werf aan, coacht hen rond veiligheid en stimuleert het volgen van veilige werkwijzen.

Logistics employee

• Ensure that finished products are safely and correctly loaded and unloaded from trucks.
• Operate the forklift to move goods efficiently.
• Perform regular checks on goods to guarantee seamless operations.
• Maintain accurate administrative records in our systems, including temperature checks and photos of shipments.
• Help keep the storage of products organized and well-structured.
• Take responsibility for cleaning the workplace and warehouse.
• Assist with additional varied tasks, such as stacking pallets and preparing employee sales or sponsorships.