BOA flexteam

Wat ga je doen?
Als boa in het flexteam van THOR Breda ben jij het visitekaartje van de stad. Je werkt op plekken waar de overlast het grootst is en waar inwoners, bezoekers en ondernemers jouw aanwezigheid waarderen. Je bent zichtbaar in uniform en onzichtbaar waar nodig. Je schakelt snel, denkt vooruit en werkt samen.

Je wordt ingezet op tien vastgestelde hotspotlocaties in Breda. Deze locaties zijn bepaald op basis van meldingen, analyses, informatie van politie en signalen van bewoners en ondernemers. De overlast verschilt per locatie en kan bestaan uit overlastgevende personen, drugsproblematiek, parkeeroverlast, stroperij of andere verstoringen van de openbare orde.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Toezicht houden bij horeca, inclusief sluitingstijden, leeftijdsgrenzen, terrassen en schijnbeheer.
• Controleren van evenementen op naleving van vergunningsvoorwaarden.
• Aanpakken van overlast door zwervers, hangjongeren of andere groepen.
• Toezicht houden in buitengebieden en bij recreatieplassen.
• Controleren van taxi’s op keurmerken en bevoegdheden.
• Uitvoeren van waterhandhaving.
• Handhaven op afval, zoals dumpingen en bijplaatsingen.
• Toezicht houden op hondenoverlast en bijtincidenten.
• Parkeerhandhaving op Mulderfeiten.

Wat neem je mee?

Je bent iemand op wie collega’s kunnen bouwen. Je blijft rustig in stressvolle situaties en weet professioneel en mensgericht op te treden. Je werkt graag samen en staat er wanneer het nodig is.

Daarnaast breng je mee:

• Een geldig BOA-getuigschrift
• Een mbo-diploma op niveau 3 of hoger
• Een goede fysieke en mentale conditie
• Daadkracht, sociale vaardigheden en sterke communicatieve vaardigheden
• Flexibiliteit in werktijden, inclusief avonden, nachten en weekenden
• Beschikbaarheid van 36 uur per week
• Rijbewijs B

Beschik je al over certificaten zoals RTGB, Alcoholwet, EHBO, biker, verkeersregelaar of waterhandhaving? Dan is dat mooi meegenomen, maar dit is niet noodzakelijk om te kunnen solliciteren. Welke aanvullende certificaten nodig zijn voor jouw inzet, bepalen we samen. Deze opleidingen worden door gemeente Breda georganiseerd en betaald.

Tijdens je dienstverband krijg je daarnaast coaching op fysieke, mentale, inhoudelijke en sociale competenties.

Medewerker Frontoffice Team regisseurs Jeugd (SLT Zuidwest)

Wat ga je doen?

Als Medewerker Frontoffice ben jij het eerste aanspreekpunt voor alle nieuwe aanvragen binnen het SLT Zuidwest. Jij:

• Ontvangt en triageert binnenkomende aanvragen;
• Beoordeelt of je direct een passende beschikking kunt afgeven (bijvoorbeeld voor dagbehandeling);
• Bepaalt wanneer aanvullende informatie nodig is om tot een zorgvuldig besluit te komen;
• Zet complexe aanvragen door naar de juiste collega’s of regisseurs;
• Maakt een zorgvuldige vertaalslag tussen hulpvraag, wet- en regelgeving en passende inzet;
• Werkt nauw samen met zorgaanbieders en collega’s binnen het sociaal domein.
• Waar tijd en ruimte is, draai je mee in het Contact en Adviesteam, waar de eerste aanvragen binnenkomen. Je hebt hierbij zowel telefonisch als fysiek contact met ouders, jeugdigen en andere betrokkenen. Ook buiten dit team kan WIJS! Breda je vragen aan te sluiten bij MDO’s, waar je meedenkt met professionals, ouders en jeugdigen.

Met jouw scherpe blik zorg je ervoor dat gezinnen snel en goed geholpen worden.

Wat neem je mee?

Voor deze functie zoeken we een collega die beschikt over:

• Minimaal afgeronde HBO opleiding;
• Een geldige SKJ-registratie;
• Minimaal 2 jaar ervaring in de jeugdhulpverlening;
• Kennis van de Jeugdwet en relevante regelgeving;
• Analytisch vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden;
• Een samenwerkingsgerichte houding en de drive om bij te dragen aan een gezamenlijke opdracht.

BOA flexteam

Wat ga je doen?
Als boa in het flexteam van THOR Breda ben jij het visitekaartje van de stad. Je werkt op plekken waar de overlast het grootst is en waar inwoners, bezoekers en ondernemers jouw aanwezigheid waarderen. Je bent zichtbaar in uniform en onzichtbaar waar nodig. Je schakelt snel, denkt vooruit en werkt samen.

Je wordt ingezet op tien vastgestelde hotspotlocaties in Breda. Deze locaties zijn bepaald op basis van meldingen, analyses, informatie van politie en signalen van bewoners en ondernemers. De overlast verschilt per locatie en kan bestaan uit overlastgevende personen, drugsproblematiek, parkeeroverlast, stroperij of andere verstoringen van de openbare orde.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Toezicht houden bij horeca, inclusief sluitingstijden, leeftijdsgrenzen, terrassen en schijnbeheer.
• Controleren van evenementen op naleving van vergunningsvoorwaarden.
• Aanpakken van overlast door zwervers, hangjongeren of andere groepen.
• Toezicht houden in buitengebieden en bij recreatieplassen.
• Controleren van taxi’s op keurmerken en bevoegdheden.
• Uitvoeren van waterhandhaving.
• Handhaven op afval, zoals dumpingen en bijplaatsingen.
• Toezicht houden op hondenoverlast en bijtincidenten.
• Parkeerhandhaving op Mulderfeiten.

Wat neem je mee?

Je bent iemand op wie collega’s kunnen bouwen. Je blijft rustig in stressvolle situaties en weet professioneel en mensgericht op te treden. Je werkt graag samen en staat er wanneer het nodig is.

Daarnaast breng je mee:

• Een geldig BOA-getuigschrift
• Een mbo-diploma op niveau 3 of hoger
• Een goede fysieke en mentale conditie
• Daadkracht, sociale vaardigheden en sterke communicatieve vaardigheden
• Flexibiliteit in werktijden, inclusief avonden, nachten en weekenden
• Beschikbaarheid van 36 uur per week
• Rijbewijs B

Beschik je al over certificaten zoals RTGB, Alcoholwet, EHBO, biker, verkeersregelaar of waterhandhaving? Dan is dat mooi meegenomen, maar dit is niet noodzakelijk om te kunnen solliciteren. Welke aanvullende certificaten nodig zijn voor jouw inzet, bepalen we samen. Deze opleidingen worden door gemeente Breda georganiseerd en betaald.

Tijdens je dienstverband krijg je daarnaast coaching op fysieke, mentale, inhoudelijke en sociale competenties.

Medewerker Frontoffice Team regisseurs Jeugd (SLT Zuidwest)

Wat ga je doen?

Als Medewerker Frontoffice ben jij het eerste aanspreekpunt voor alle nieuwe aanvragen binnen het SLT Zuidwest. Jij:

• Ontvangt en triageert binnenkomende aanvragen;
• Beoordeelt of je direct een passende beschikking kunt afgeven (bijvoorbeeld voor dagbehandeling);
• Bepaalt wanneer aanvullende informatie nodig is om tot een zorgvuldig besluit te komen;
• Zet complexe aanvragen door naar de juiste collega’s of regisseurs;
• Maakt een zorgvuldige vertaalslag tussen hulpvraag, wet- en regelgeving en passende inzet;
• Werkt nauw samen met zorgaanbieders en collega’s binnen het sociaal domein.
• Waar tijd en ruimte is, draai je mee in het Contact en Adviesteam, waar de eerste aanvragen binnenkomen. Je hebt hierbij zowel telefonisch als fysiek contact met ouders, jeugdigen en andere betrokkenen. Ook buiten dit team kan WIJS! Breda je vragen aan te sluiten bij MDO’s, waar je meedenkt met professionals, ouders en jeugdigen.

Met jouw scherpe blik zorg je ervoor dat gezinnen snel en goed geholpen worden.

Wat neem je mee?

Voor deze functie zoeken we een collega die beschikt over:

• Minimaal afgeronde HBO opleiding;
• Een geldige SKJ-registratie;
• Minimaal 2 jaar ervaring in de jeugdhulpverlening;
• Kennis van de Jeugdwet en relevante regelgeving;
• Analytisch vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden;
• Een samenwerkingsgerichte houding en de drive om bij te dragen aan een gezamenlijke opdracht.

Chauffeur-Belader Regio-inzameling

Wat ga je doen?

Om 07.30 uur begint jouw werkdag op de standplaats in Werkendam. Met een kop koffie of thee praat je even bij met je collega’s. Daarna controleren jullie de wagen, bespreken jullie de route en gaan jullie samen op pad.

Je rijdt door dorpskernen, woonwijken en buitengebieden. Dat maakt jouw werk afwisselend. Onderweg heb je veel eigen verantwoordelijkheid, maar je kunt altijd terugvallen op jouw collega’s, de coördinator of de meewerkend voorman.

Tijdens je werkdag:

• Bestuur en bedien je verschillende inzamelvoertuigen.
• Haal je samen met één of twee beladers huishoudelijk afval, bedrijfsafval en waardevolle grondstoffen op en help je zo nodig met beladen.
• Breng je het ingezamelde materiaal naar de stort- en verwerkingslocatie.
• Gebruik je de tachograaf op de juiste manier en houd je de route- en stortgegevens zorgvuldig bij.

Tijdens het rijden houd je de omgeving goed in de gaten. Je werkt veilig en houdt rekening met jouw collega’s, inwoners en andere weggebruikers.

Is jouw route eerder klaar, dan ondersteun je een andere ploeg. Na de laatste stop rijd je terug naar Werkendam. Je bespreekt eventuele bijzonderheden en zorgt ervoor dat het voertuig klaarstaat voor de volgende werkdag.

Soms werk je volgens rooster op zaterdag. Hiervoor ontvang je een onregelmatigheidstoeslag.

Wat neem je mee?

Je gaat zelfstandig op pad en neemt verantwoordelijkheid voor je voertuig en route. Ook als het druk is of onderweg iets verandert, houd je het hoofd koel en zoek je naar een praktische oplossing. Collega’s kunnen op je rekenen en je helpt elkaar waar dat nodig is.

Je hebt:

• Rijbewijs C met een geldige code 95.
• Een goede fysieke en mentale conditie.
• De mogelijkheid om op eigen gelegenheid naar de standplaats in Werkendam of een andere gemeente in West-Brabant te reizen.
• Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal B1-niveau.
• Ervaring met een mobiele telefoon en tablet, of bent bereid dit te leren.
• Een EHBO-diploma of de bereidheid dit binnen één jaar via Gemeente Breda te behalen.