Conciërge

Wil jij werken op dé vmbo-techniekschool voor leerlingen van 12 tot 16 jaar? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Dit zijn wij
Bij TASC draait het allemaal om een uitstekende voorbereiding en begeleiding van leerlingen op een loopbaan in techniek en technologie. Leerlingen leren door te doen en te werken met levensechte projecten met echte tech-bedrijven als partner. Een gekwalificeerd docententeam begeleidt elke leerling bij het ontdekken en ontwikkelen van zijn/haar specifieke interesses en talenten. Wij bieden leerlingen een uniek onderwijsconcept, waarbij de volgende kenmerken centraal staan: ‘Leren door te doen & veel samenwerken met bedrijven’, ‘Plezier, ontdekken & zelfontwikkeling’ en ‘Examen op eigen niveau & doorlopende leerlijn met mbo’.

Ons nieuwe team bestaat uit vakkundige, enthousiaste en bevlogen leraren en ondersteuners. Je werkt in een schitterend fonkelnieuw schoolgebouw, dat perfect aansluit op ons onderwijsconcept. We maken gebruik van de modernste - state of the art - machines en materialen. Door de kleinschaligheid van de school is een persoonlijke aanpak mogelijk en heeft het docententeam goed zicht op elke leerling. Je zult werken op een innovatieve school waar veel respect is voor ieders identiteit en uniciteit. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers een afspiegeling zijn van de superdiversiteit die onze school en Amsterdam kenmerkt.

Dit ben jij
Je hebt affiniteit met het begeleiden van leerlingen, je bent zichtbaar en benaderbaar voor onze leerlingen, medewerkers en bezoekers. Je spreekt leerlingen aan als dat nodig is en bent in staat om de rust in de school te bewaren. Je onderhoudt contact met de buurt, de wijkagent en het jongerenwerk en onderneemt waar nodig actie. Je houdt toezicht op de veiligheid binnen het gebouw en op ons terrein. Met name tijdens pauzes coördineer jij een goede gang van zaken, zowel binnen als buiten. Je houdt het gebouw en het terrein netjes. Je verricht kleine klus- en onderhoudswerkzaamheden, zorgt voor bestellingen en beheert de voorraden. Je houdt apparatuur bij. Daarnaast vind je het geen probleem om bij te springen waar dat nodig is. Het spreekt voor zich dat jij ook onderdeel wordt van onze BHV-organisatie.

Dit bieden we je

• Prima bruto maandsalaris: maximaal € 3.412,- (schaal 5 OOP), afhankelijk van kennis, kunde en ervaring, bij een functieomvang van 100%
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Informele en verbindende werksfeer
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering

Het betreft een contract van 0,6 tot 0,8 fte vanaf 1 april (of eerder indien mogelijk) tot en met 31 juli. Daarna is er uitzicht op verlenging. Naast de reguliere (school)vakanties heb je recht op 90 uur keuzebudget bij een fulltime aanstelling. Dit keuzebudget kan bijvoorbeeld ingezet worden voor taakverlichting op individueel niveau. Ook kan je gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen.

Dit breng je mee
Pedagogisch kunnen handelen (kunnen sturen en opvoeden van leerlingen). Aantoonbare ervaring met de doelgroep. Je weet van aanpakken en bent handig. Goed kunnen plannen en organiseren. Bereid incidenteel ’s avonds te werken. Ervaring in het onderwijs is een pré. Je voelt je thuis in een grootstedelijk concept en hebt affiniteit met vmbo-leerlingen.

Spreekt dit je aan?
Upload dan je cv en brief via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren vóór 4 maart 2026. Heb je vragen? Neem contact op via recruitment@cb.espritscholen.nl.

Heb jij Esprit?
TASC is één van de 15 Espritscholen. Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzenloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Intern Begeleider/Kwaliteitscoördinator

Wil je werken op een school met een groep gepassioneerde mensen met hart voor hun vak? Waar traditioneel leren gecombineerd wordt met spelend en onderzoekend leren? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Dit zijn wij
Wij zijn ervan overtuigd dat onze school een bijzondere plek is. Voor ons is het net zo belangrijk om de ontwikkeling van creativiteit en verbeelding bij een kind te stimuleren als om ze de kernvakken bij te brengen. We investeren dan ook in aparte vakleerkrachten voor beeldende vorming, muziek en bewegingsonderwijs zodat deze vakken de professionele toewijding krijgen die ze volgens ons nodig hebben. Ook maken we met de kinderen gretig gebruik van het rijke kunst- en cultuuraanbod dat Amsterdam biedt.

We hebben altijd de ambitie om dat wat we doen nog beter te maken en we durven toe te geven dat het soms anders moet. Daarnaast zijn we niet bang om nieuwe dingen te proberen, dat motiveert ons juist. Wij scheppen een klimaat waarin leerkrachten, leerlingen en ouders gedreven samenwerken en hebben veel aandacht voor elkaar en staan voor elkaar klaar: we zien dat we van elkaar kunnen leren, en staan hier open voor.

Dit ben jij

• Je wordt enthousiast van waar de WSV voor staat
• Je verdiept je graag in nieuwe, bewezen effectieve onderwijsontwikkelingen en vertaalt deze naar je eigen onderwijspraktijk
• Je weet met flair, tact, overtuigingskracht en vakkennis collega’s mee te nemen in onderwijsinhoudelijke keuzes
• Je beschikt over natuurlijk gezag en weet op een prettige en deskundige manier het goede gesprek te voeren en collega’s te inspireren met jouw expertise
• Je hebt een warm hart voor kinderen én je durft duidelijk te zijn
• Je staat open voor suggesties van anderen en wil blijven leren
• Je hebt, naast een afgeronde IB/KC opleiding, ervaring als IB/KC-er

Dit ga je doen
Als IB/KC-er op de WSV houd je samen met de groepsleerkrachten het overzicht over de ontwikkeling van de leerlingen in de groepen 1 t/m 4. Je coacht de leerkrachten bij het cyclisch, professioneel en planmatig handelen. Je maakt analyses en signaleert trends. Je draagt bij aan de schoolontwikkeling en bent in staat met allerlei betrokkenen te communiceren. Je werkt nauw samen met de IB/KC-er van de groepen 5 t/m 8. Daarnaast zul je deel uitmaken van het MT.

Dit bieden we je

• Prima bruto maandsalaris: schaal LC € 3. 644,- tot 6.432,-, afhankelijk van ervaring
• Vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Een leuke school met een constructieve, creatieve, open en innovatieve sfeer
• Een school die zelf vol enthousiasme het ‘spelend en onderzoekend leren’ heeft ingevoerd, en hier al veel mooie stappen in heeft gemaakt
• Een gemotiveerd en gedreven team, met de nadruk op samenwerken binnen het team
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling van 0,4 - 0,6 fte per 1 augustus 2026. Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid verlengen we het contract voor onbepaalde tijd. Je kunt gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen. Daarnaast kom je in een prettig en fijn team. Samen leren en verder ontwikkelen, dat vinden we belangrijk.

Spreekt dit je aan?
Je kunt reageren t/m 15 maart 2026. Meer weten? Bel met 020-6947481 of mail naar info@wsv.espritscholen.nl t.a.v. Myra Sarfaty.

Heb jij Esprit?
De WSV is één van de 15 Espritscholen. Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzeloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit.

Sollicitaties van ZZP’ers of kandidaten die geen Nederlands spreken, worden niet in behandeling genomen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Facilitair Medewerker

Wil je werken voor een innovatieve, toekomstgerichte organisatie, met veel aandacht voor perspectief en veerkracht? Waar ontwikkeling als mens en medewerker centraal staat? Zoek je een afwisselende baan vol met kansen? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Dit zijn wij
Onze naam zegt wie we zijn: Esprit is energie, dynamiek, bezieling. Esprit Scholen staat voor een eigentijdse - en soms ook eigenwijze - aanpak van het onderwijs, in open verbinding met de wereld. De diversiteit van onze 15 scholen - van liberal arts & sciences tot praktijkonderwijs, van nieuwkomersonderwijs tot Montessori-onderwijs, van gymnasium tot internationaal onderwijs, voor leerlingen van vier tot achttien, uit alle delen van Amsterdam en de wereld - biedt kansen om buiten hokjes te denken én te doen, biedt kansen voor grenzenloos onderwijs.

Esprit Scholen is een inspirerende werkgever waar je waardevol werk vindt, ruimte om te innoveren krijgt en oprechte waardering oogst. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers een afspiegeling zijn van de superdiversiteit die Amsterdam kenmerkt en dat iedereen zich welkom voelt.

Dit ben jij
Je bent een proactieve en servicegericht persoon die zich prettig voelt in een omgeving waar flexibiliteit nodig is: geen werkdag is hetzelfde.

Verder:

• Je hebt MBO+ werk- en denkniveau
• Je hebt een faciliterende en dienstverlenende instelling. Je kunt makkelijk schakelen tussen verschillende soorten contacten (schooldirecteuren, conciërges en leveranciers)
• Je werkt gestructureerd en je houdt overzicht, ook wanneer er veel tegelijk speelt
• Je communiceert helder en professioneel, zowel mondeling als schriftelijk
• Je voelt je betrokken bij duurzaamheid, veiligheid en een gezonde werkomgeving

Dit ga je doen
Je ondersteunt de scholen bij facilitaire, administratieve en preventietaken. Je zorgt ervoor dat informatie op orde is, processen worden gevolgd en dat onze scholen én het Centraal Bureau goed worden ondersteund. Je werklocatie is het Centraal Bureau.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Monitoring en registraties: monitoren van energieverbruik, het beheren van het contractenregister en bewaken register voor wettelijke verplichtingen.
• Preventie en ondersteuning: ondersteunen bij preventietaken en bijdragen aan een veilige en gezonde werkomgeving.
• Projecten: ondersteuning en voorbereiding bij facilitaire, huisvestings- en duurzaamheidsprojecten.

Dit bieden we je

• Een bruto maandsalaris in schaal 8 (€ 3.022 tot € 4.449), afhankelijk van ervaring en kennis
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Een vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen (50 dagen bij een fulltime aanstelling)
• Een persoonlijk keuzebudget van 90 uur (bij een fulltime aanstelling) voor werkdrukverlichting
• Veel ruimte voor professionalisering, o.a. via de Esprit Academy
• Diverse fiscaal vriendelijke regelingen (zoals korting op je sportabonnement)

Het is een aanstelling per 1 mei 2026 van 0,8 fte voor de duur van één jaar. Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid zetten we dit om in een contract voor onbepaalde tijd.

Solliciteer nu!
Upload je cv en motivatiebrief via de sollicitatiebutton uiterlijk woensdag 11 maart. We plannen kennismakingsgesprekken in de week van maandag 16 maart. Heb je vragen? Mail gerust naar recruitment@cb.espritscholen.nl.

Heb jij Esprit?
Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzeloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit!

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Timetabler/Roostermaker

The Amsterdam International Community School (AICS) is an international school in Amsterdam. At our core, we value collaboration, adaptability, and continuous self-development within a supportive environment.

For the upcoming school year 2026-2027 we are looking for an enthusiastic and experienced Timetabler/Roostermaker (0,8 - 1,0 fte).

As a Timetabler at the AICS, you will be working closely with school leaders, teachers, and support staff to create and maintain effective timetables and daily cover. Responding flexibly to changing requirements, and continually refining processes through feedback and learning. The role requires a practical and organised approach to ensure timetables are delivered accurately and on time ensuring the needs of staff and students are met and disruptions are minimised.

AICS offers a temporary contract with the option of a permanent contract in the future.

Pay scale 8 or 9 depending on experience (min. €3.022,- max. €5.025,- full-time per month, before tax).

Starting date: August 2026, or sooner
If you are available before August, please indicate this in your application letter.

We are looking for a team member who is:

• able to plan and create the primary and secondary annual school timetables according to defined parameters
• able to to plan and create additional schedules like daily covers, exam timetables and activities schedules
• able to allocate and optimize the use of teaching facilities (classrooms, staff, resources)
• able to perform quality checks on timetables and schedules for feasibility and consistency
• able to advise the leadership team on formation and timetable implications due to student number growth and (educational) policy trends, while identifying opportunities and potential impacts of decisions proposed
• able to ensure that deadlines are met, information is accurate, relevant stakeholders are informed and that current policies and procedures are followed
• able to find creative solutions to timetabling; identify and resolve scheduling issues, including those arising from unforeseen changes
• able to collaborate within the timetable team that consists of two timetablers
• able to collaborate with the systems team, careers counselors, IB coordinators, heads and deputy heads of campus, subject area coordinators and other key stakeholders
• understanding of the daily activities of a school and how to most effectively and efficiently reflect such in the system to accommodate all users
• understanding of the IB curriculum and structure of subject requirements
• able to start work daily at 06:30, flexible to work at either one of our campuses
• able to work accurately and efficiently under pressure during peak moments of the school year

Role requirements:

• experience with daily and annual timetabling processes
• experience with the administration and registration of student data
• experience with Zermelo is a plus, or experience with other timetabling software and the willingness to learn how Zermelo works
• basic knowledge about the Dutch Collective Agreements (CAO) for both Primary and Secondary
• excellent attention to detail
• strong communication skills and ability to function well within a team
• fluency in English (written and spoken)
• good command of Dutch

Working at AICS means working at an internationally oriented educational institution with an open work culture.
In addition, listed below are some of the employment benefits:

• End-of-year bonus of 8.33%
• A holiday allowance in May (8%)
• Good work-life balance which includes school holidays
• An excellent pension plan with ABP
• A range of benefits through the Vitality and Wellbeing scheme, such as tax benefits (through gross salary) i.e when purchasing e-bikes, and joining a gym
• We facilitate and encourage professional development through high-quality training and education for all employees
• Staff outings and events

About the Amsterdam International Community School (AICS)
The AICS is a Dutch International Primary and Secondary School. Our vision statement is to be a community where learning is at the heart of everything we do. The mission of the AICS is to facilitate high quality, accessible, community-based international learning for students of all nationalities living in The Netherlands.

The AICS was the first school in the Netherlands to offer the full IB continuum (IB PYP, MYP, DP, and CP). Together with a number of other national Dutch schools we form the ‘Esprit School Group’.

The AICS is a partly-state-funded community school, which enables us to deliver high-quality education at competitive fees. The AICS is a fully-accredited member of the Council of International Schools (CIS) and offers international education to internationally-mobile students from over 70 different nationalities.

The AICS currently offers Primary education to students aged 4-11 and Secondary education to students aged 11-19. The main language of instruction for classes is English. The AICS is located in two campuses, both in the city of Amsterdam: AICS South and AICS South East.

For more information please visit our website: http://aics.espritscholen.nl/home/.

Vision Statement
To be a community where learning is at the heart of everything we do.

Mission Statement
The AICS facilitates high quality, accessible, community-based international learning for students of all nationalities living in The Netherlands.

Please submit applications through this website before Friday 6th March.

Please be informed that we reserve the right to interview candidates before the closing date of the vacancy. All candidates do have equity in the process.

The Amsterdam International Community School is committed to creating a safe learning environment for our staff and students. Reference checks will include a check on child protection issues for all serious candidates. We will require a police clearance certificate for the last country of employment as well as a certificate of conduct (Verklaring Omtrent Gedrag, VOG) upon arrival in the Netherlands or if you are already a resident in the Netherlands.

Acquisition regarding this vacancy is not appreciated.

Functioneel Beheerder Onderwijsapplicaties

Wil je bijdragen aan goed onderwijs in Amsterdam en werk je graag in een organisatie waar mensen met uiteenlopende achtergronden samenwerken? Bij Esprit Scholen zoeken we een Functioneel Beheerder Onderwijsapplicaties die plezier haalt uit het ondersteunen van scholen met innovatieve en betrouwbare applicaties.

Dit zijn wij
Esprit Scholen is een eigentijdse en soms eigenwijze Amsterdamse onderwijsorganisatie met 15 scholen: van liberal arts & sciences tot praktijkonderwijs, van nieuwkomersonderwijs tot Montessori, van gymnasium tot internationaal onderwijs. We bieden grenzeloos onderwijs aan leerlingen van vier tot achttien jaar, uit alle delen van de stad en de wereld.

Dit ben jij
We vinden soft skills belangrijker dan hard skills. Jij bent dé schakel die IT op een heldere manier vertaalt naar de mensen op ‘de werkvloer’. IT of functioneel beheer ervaring is een pré, maar niet noodzakelijk.

• Je vindt het leuk om scholen écht verder te helpen: je luistert goed, stelt scherpe vragen en vertaalt wensen naar werkbare oplossingen
• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht, ook als er meerdere scholen tegelijk iets “met spoed” willen
• Je communiceert helder en zonder IT-bla-bla, zodat docenten, roostermakers en schoolleiders precies snappen wat er wel en niet kan
• Je investeert graag in samenwerking: je schakelt soepel met leveranciers, collega’s en key-users op school en houdt iedereen aangehaakt
• Je bent verantwoordelijk en nieuwsgierig: je signaleert risico’s (privacy/veiligheid, datakwaliteit, continuïteit) en komt met verbeteringen die echt landen in de praktijk

Dit ga je doen

• Je beheert en ondersteunt onderwijsapplicaties (zoals roosteren, leerling administratie, ELO/LAS/LVS en toetsapplicaties): je zorgt dat ze stabiel werken en goed aansluiten op de processen op school
• Je begeleidt wijzigingen en releases: je stemt af met scholen en leveranciers, test nieuwe functies, maakt impactanalyses en bewaakt de planning
• Je behandelt incidenten en functionele vragen: je analyseert de oorzaak, lost op waar je kunt en zet door naar leverancier/ICT-beheer als dat nodig is
• Je borgt kwaliteit van gebruik en data: je maakt duidelijke werkinstructies, ondersteunt key-users en helpt scholen slimmer en consistenter te werken
• Je houdt grip op koppelingen en afhankelijkheden: je bewaakt integraties tussen applicaties en let scherp op AVG, autorisaties en continuïteit

Dit bieden we je

• Een bruto maandsalaris in schaal 9 of 10 (€ 3.326,- tot € 5.520,-), afhankelijk van ervaring en kennis
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Een vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen (50 dagen bij een fulltime aanstelling)
• Een persoonlijk keuzebudget van 90 uur (bij een fulltime aanstelling) voor werkdrukverlichting
• Veel ruimte voor professionalisering, o.a. via de Esprit Academy
• Diverse fiscaal vriendelijke regelingen (zoals korting op je sportabonnement)

Het betreft een aanstelling per 1 mei 2026 van 0,8-1,0 fte voor de duur van één jaar. Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid bieden we een contract voor onbepaalde tijd.

Solliciteer nu!
Upload je cv en motivatiebrief via de sollicitatiebutton uiterlijk maandag 2 maart.

We plannen de kennismakingsgesprekken op donderdag 12 maart (en evt. vrijdag 13 maart).

Heb je vragen? Mail gerust naar recruitment@cb.espritscholen.nl.

Heb jij Esprit?
Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzeloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit!

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.