Praktijkondersteuner somatiek

Wat ga je doen?
Voor een huisartsenpraktijk in Oudenbosch zoeken wij per 1 september een praktijkondersteuner somatiek (POH-S) voor 8 - 20 uur per week, ter versterking van het bestaande team.

Je hebt een brede rol binnen de chronische zorg en combineert verschillende spreekuren:

• Diabetes mellitus (DM), inclusief het in- en bijstellen van insuline;
• Cardiovasculair risicomanagement (CVRM);
• Astma / COPD-zorg, inclusief longfunctieonderzoek (longfunctieonderzoek is een pré).

Ouderenzorg is in beperkte mate een wens om op te pakken.

Je draait zelfstandig spreekuren en zorgt voor continuïteit en kwaliteit van zorg binnen jouw aandachtsgebieden.

Wat maakt deze functie interessant?

• Een afwisselende rol met zowel somatische zorg als longzorg en wellicht in de toekomst ouderenzorg;
• Werken binnen een bestaande, goed lopende praktijk;
• Ruimte om je verder te ontwikkelen op het gebied van de longzorg door de Caspir opleiding te mogen volgen en de ouderenzorg mee op te pakken.

Wanneer is dit iets voor jou?

• Je hebt de opleiding tot POH reeds afgerond en hebt bij voorkeur enige jaren werkervaring;
• Je hebt ervaring met DM, CVRM, Astma / COPD en bij voorkeur ook met ouderenzorg;
• Ervaring met longfunctieonderzoeken is een sterke pré;
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid.

Wat staat er tegenover?
Vanuit Star-shl bieden wij onze praktijkondersteuners:

• Werken bij een organisatie met maatschappelijke impact. Lees hier meer over Star-shl;
• Een professioneel, collegiaal en hartelijk team van praktijkondersteuners (GGZ en Somatiek) in een organisatie met maatschappelijke impact. Je krijgt de mogelijkheid om met collega’s te sparren en je ontmoet hen tijdens teambijeenkomsten en scholingen;
• Een goed pensioen (Pensioenfonds Zorg & Welzijn) en salaris conform CAO Ziekenhuizen (fwg 50, obv 36 uur). Daarnaast ontvang je 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
• Veel aandacht voor scholing en persoonlijke ontwikkeling. In 2025 was er ruim één week aan leertijd per praktijkondersteuner. Denk hierbij aan coaching, intervisie, kennisdeling en training & opleiding;
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren bij een fulltime (36-uur) dienstverband. PLB staat voor Persoonlijk LevensfaseBudget.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

We hebben er vertrouwen in dat we zelf de juiste match zullen vinden. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.
Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'. Bekijk ook onze FAQ voor antwoord op de meest gestelde vragen.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Teamlead Projectbureau

Wat ga je doen?
Proficient knowledge of the Dutch language, oral and written, is mandatory for this position.
Binnen Star-shl zetten we een volgende stap in professionalisering: meer samenhang, betere keuzes en sterkere sturing op projecten. Om dit te realiseren, bouwen we ons projectbureau verder uit. Daarom zoeken wij een Teamlead Projectbureau.

In deze nieuwe rol geef je richting aan het projectbureau én help je de organisatie om projecten beter te kiezen, te organiseren en succesvol uit te voeren. Zo lever je, samen met je team, een concrete bijdrage aan het realiseren van onze strategische doelstellingen.

Als Teamlead Projectbureau combineer je leiderschap met inhoudelijke regie op project- en portfoliomanagement. Je speelt een belangrijke rol in het creëren van overzicht, focus en kwaliteit in het projectlandschap van de organisatie.

Je bent verantwoordelijk voor:

• Leidinggeven aan het projectbureau (4 projectleiders, 2,4 fte)
• Inrichten, ontwikkelen en uitvoeren van project- en portfoliomanagement en begeleidt dit proces binnen de organisatie
• Adviseren van management en directie over prioritering en inzet van projecten
• Bewaken van de samenhang, voortgang en kwaliteit van projecten
• Versterken van de kwaliteit en uniformiteit van projectmanagement
• Doorontwikkelen en borgen van methodieken, standaarden en werkwijzen
• Verbinden van projecten met organisatiebrede ontwikkelingen en veranderopgaven

Naast je coördinerende taken geef je ook zelf leiding aan projecten. Je maakt deel uit van het MT ICT, dat bestaat uit drie collega afdelingshoofden en de Manager ICT. Je rapporteert direct aan de Manager ICT.

Wanneer is dit iets voor jou?
Jij bent een stevige en verbindende leidinggevende met visie op project- en portfoliomanagement. Iemand die richting geeft, mensen meeneemt en in staat is om structuur aan te brengen in een complexe en dynamische omgeving.

Verder vragen wij het volgende van je:

• HBO werk- en denkniveau
• Opleiding Prince en/of Ipma
• Ervaring met project- en programmamanagement
• Aantoonbare ervaring met of visie op portfoliomanagement
• Leiderschapservaring of een duidelijke ambitie hierin
• Affiniteit met ICT en digitale vraagstukken
• Sterke communicatieve, en advies- en stakeholdermanagementvaardigheden
• Het vermogen om te schakelen tussen strategie, tactiek en uitvoering

Daarnaast ben je analytisch sterk, houd je overzicht in complexe situaties en weet je hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden. Je begrijpt hoe besluitvorming binnen organisaties werkt en beweegt je gemakkelijk tussen verschillende belangen en niveaus. Dankzij jouw overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en resultaatgerichtheid creëer je draagvlak en krijg je mensen in beweging. Je bent een natuurlijke verbinder die samenwerking stimuleert en veranderingen succesvol weet te realiseren.

Wat staat er tegenover?
Werken bij een organisatie met maatschappelijke impact. Als Teamlead Projectbureau krijg je veel vrijheid om deze nieuwe functie vorm te geven. Daarnaast bieden wij jou:

• Een nieuwe rol, binnen MT ICT, met veel ruimte om zelf vorm te geven;
• Directe invloed op hoe projecten binnen de organisatie worden ingericht en aangestuurd
• Een dienstverband van 36 uur per week.
• Inschaling volgens FWG 65.
• Ruimte om jezelf, het projectbureau en het vakgebied verder te ontwikkelen.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

We hebben er vertrouwen in dat we zelf de juiste match zullen vinden. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.
Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'. Bekijk ook onze FAQ voor antwoord op de meest gestelde vragen.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Teamlead Projectbureau

Wat ga je doen?
Proficient knowledge of the Dutch language, oral and written, is mandatory for this position.
Binnen Star-shl zetten we een volgende stap in professionalisering: meer samenhang, betere keuzes en sterkere sturing op projecten. Om dit te realiseren, bouwen we ons projectbureau verder uit. Daarom zoeken wij een Teamlead Projectbureau.

In deze nieuwe rol geef je richting aan het projectbureau én help je de organisatie om projecten beter te kiezen, te organiseren en succesvol uit te voeren. Zo lever je, samen met je team, een concrete bijdrage aan het realiseren van onze strategische doelstellingen.

Als Teamlead Projectbureau combineer je leiderschap met inhoudelijke regie op project- en portfoliomanagement. Je speelt een belangrijke rol in het creëren van overzicht, focus en kwaliteit in het projectlandschap van de organisatie.

Je bent verantwoordelijk voor:

• Leidinggeven aan het projectbureau (4 projectleiders, 2,4 fte)
• Inrichten, ontwikkelen en uitvoeren van project- en portfoliomanagement en begeleidt dit proces binnen de organisatie
• Adviseren van management en directie over prioritering en inzet van projecten
• Bewaken van de samenhang, voortgang en kwaliteit van projecten
• Versterken van de kwaliteit en uniformiteit van projectmanagement
• Doorontwikkelen en borgen van methodieken, standaarden en werkwijzen
• Verbinden van projecten met organisatiebrede ontwikkelingen en veranderopgaven

Naast je coördinerende taken geef je ook zelf leiding aan projecten. Je maakt deel uit van het MT ICT, dat bestaat uit drie collega afdelingshoofden en de Manager ICT. Je rapporteert direct aan de Manager ICT.

Wanneer is dit iets voor jou?
Jij bent een stevige en verbindende leidinggevende met visie op project- en portfoliomanagement. Iemand die richting geeft, mensen meeneemt en in staat is om structuur aan te brengen in een complexe en dynamische omgeving.

Verder vragen wij het volgende van je:

• HBO werk- en denkniveau
• Opleiding Prince en/of Ipma
• Ervaring met project- en programmamanagement
• Aantoonbare ervaring met of visie op portfoliomanagement
• Leiderschapservaring of een duidelijke ambitie hierin
• Affiniteit met ICT en digitale vraagstukken
• Sterke communicatieve, en advies- en stakeholdermanagementvaardigheden
• Het vermogen om te schakelen tussen strategie, tactiek en uitvoering

Daarnaast ben je analytisch sterk, houd je overzicht in complexe situaties en weet je hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden. Je begrijpt hoe besluitvorming binnen organisaties werkt en beweegt je gemakkelijk tussen verschillende belangen en niveaus. Dankzij jouw overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en resultaatgerichtheid creëer je draagvlak en krijg je mensen in beweging. Je bent een natuurlijke verbinder die samenwerking stimuleert en veranderingen succesvol weet te realiseren.

Wat staat er tegenover?
Werken bij een organisatie met maatschappelijke impact. Als Teamlead Projectbureau krijg je veel vrijheid om deze nieuwe functie vorm te geven. Daarnaast bieden wij jou:

• Een nieuwe rol, binnen MT ICT, met veel ruimte om zelf vorm te geven;
• Directe invloed op hoe projecten binnen de organisatie worden ingericht en aangestuurd
• Een dienstverband van 36 uur per week.
• Inschaling volgens FWG 65.
• Ruimte om jezelf, het projectbureau en het vakgebied verder te ontwikkelen.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

We hebben er vertrouwen in dat we zelf de juiste match zullen vinden. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.
Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'. Bekijk ook onze FAQ voor antwoord op de meest gestelde vragen.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Teamlead Projectbureau

Wat ga je doen?
Proficient knowledge of the Dutch language, oral and written, is mandatory for this position.
Binnen Star-shl zetten we een volgende stap in professionalisering: meer samenhang, betere keuzes en sterkere sturing op projecten. Om dit te realiseren, bouwen we ons projectbureau verder uit. Daarom zoeken wij een Teamlead Projectbureau.

In deze nieuwe rol geef je richting aan het projectbureau én help je de organisatie om projecten beter te kiezen, te organiseren en succesvol uit te voeren. Zo lever je, samen met je team, een concrete bijdrage aan het realiseren van onze strategische doelstellingen.

Als Teamlead Projectbureau combineer je leiderschap met inhoudelijke regie op project- en portfoliomanagement. Je speelt een belangrijke rol in het creëren van overzicht, focus en kwaliteit in het projectlandschap van de organisatie.

Je bent verantwoordelijk voor:

• Leidinggeven aan het projectbureau (4 projectleiders, 2,4 fte)
• Inrichten, ontwikkelen en uitvoeren van project- en portfoliomanagement en begeleidt dit proces binnen de organisatie
• Adviseren van management en directie over prioritering en inzet van projecten
• Bewaken van de samenhang, voortgang en kwaliteit van projecten
• Versterken van de kwaliteit en uniformiteit van projectmanagement
• Doorontwikkelen en borgen van methodieken, standaarden en werkwijzen
• Verbinden van projecten met organisatiebrede ontwikkelingen en veranderopgaven

Naast je coördinerende taken geef je ook zelf leiding aan projecten. Je maakt deel uit van het MT ICT, dat bestaat uit drie collega afdelingshoofden en de Manager ICT. Je rapporteert direct aan de Manager ICT.

Wanneer is dit iets voor jou?
Jij bent een stevige en verbindende leidinggevende met visie op project- en portfoliomanagement. Iemand die richting geeft, mensen meeneemt en in staat is om structuur aan te brengen in een complexe en dynamische omgeving.

Verder vragen wij het volgende van je:

• HBO werk- en denkniveau
• Opleiding Prince en/of Ipma
• Ervaring met project- en programmamanagement
• Aantoonbare ervaring met of visie op portfoliomanagement
• Leiderschapservaring of een duidelijke ambitie hierin
• Affiniteit met ICT en digitale vraagstukken
• Sterke communicatieve, en advies- en stakeholdermanagementvaardigheden
• Het vermogen om te schakelen tussen strategie, tactiek en uitvoering

Daarnaast ben je analytisch sterk, houd je overzicht in complexe situaties en weet je hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden. Je begrijpt hoe besluitvorming binnen organisaties werkt en beweegt je gemakkelijk tussen verschillende belangen en niveaus. Dankzij jouw overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en resultaatgerichtheid creëer je draagvlak en krijg je mensen in beweging. Je bent een natuurlijke verbinder die samenwerking stimuleert en veranderingen succesvol weet te realiseren.

Wat staat er tegenover?
Werken bij een organisatie met maatschappelijke impact. Als Teamlead Projectbureau krijg je veel vrijheid om deze nieuwe functie vorm te geven. Daarnaast bieden wij jou:

• Een nieuwe rol, binnen MT ICT, met veel ruimte om zelf vorm te geven;
• Directe invloed op hoe projecten binnen de organisatie worden ingericht en aangestuurd
• Een dienstverband van 36 uur per week.
• Inschaling volgens FWG 65.
• Ruimte om jezelf, het projectbureau en het vakgebied verder te ontwikkelen.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

We hebben er vertrouwen in dat we zelf de juiste match zullen vinden. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.
Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'. Bekijk ook onze FAQ voor antwoord op de meest gestelde vragen.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Analist Klinische Chemie

Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van analyses en voert gerelateerde werkzaamheden uit. Je werkt nauw samen met jouw collega’s, zodat de juiste diagnose gesteld kan worden en de beste behandeling kan worden bepaald voor de patiënt. Daarnaast draag je bij aan het ontwikkelen en implementeren van nieuwe testmethoden en protocollen.

Bij ons laboratorium hebben we een dynamische omgeving met zowel een klinische chemie afdeling als een afdeling infectieserologie/microbiologie. Beide afdelingen voeren een breed scala aan verschillende analyses uit.

Ons laboratorium kenmerkt zich door een groeiende productie, een toenemend aantal analyses en een sterk innovatief karakter. Wij zijn trots op onze positie als een van de grootste laboratoria in Nederland, met een sterke focus op automatisering en robotisering.

Op de klinische chemie afdeling werken ongeveer 30 medewerker (27 FTE). Het is een informeel team, ze staan voor elkaar klaar en werken samen om de organisatiedoelen te bereiken.

Wanneer is dit iets voor jou?
In deze rol werk je zowel zelfstandig als in teamverband. Stressvolle situaties ben jij de baas, daarnaast ga je nauwkeurig te werk en ben je flexibel ingesteld.

Verder vragen wij het volgende van je:

• Een HLO of MLO opleiding klinische chemie;
• Basis beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Wij werken in verschoven diensten dit vraagt om een flexibele werkhouding.

Wat staat er tegenover?

• Werken bij een organisatie met maatschappelijke impact. Lees hier meer over Star-shl.
• Een uitdagende functie, binnen een innoverende organisatie, met de focus op ontwikkelen in de zorg.
• Flexibele werktijden; we kennen een fulltime dienstverband van 36 uur per week en werken tussen 8.00 en 21.30 uur;
• Een salaris conform CAO-Ziekenhuizen schaal 45 (indeling afhankelijk van kennis/ervaring €3.164 - €4.261), vakantiegeld (8,33%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);
• Het betreft een dienstverband voor de duur van 12 maanden, met mogelijkheid tot verlenging.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

De eerste gesprekken staan gepland op vrijdagmiddag 10 juli en vrijdagochtend 17 juli a.s. We verzoeken je hier alvast rekening mee te houden.

We hebben er vertrouwen in dat we zelf de juiste match zullen vinden. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.
Voor vragen kun je contact opnemen met de contactpersoon die vermeld staat bij 'Vragen over de vacature?'. Bekijk ook onze FAQ voor antwoord op de meest gestelde vragen.

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.