Doktersassistent Audiometrist KNO - parttime

Jij zorgt ervoor
Ontvangen van patiënten aan de balie en zorgdragen voor het inplannen van afspraken op de polikliniek Keel-, Neus-, en Oorheelkunde (KNO) is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij verricht je baliewerkzaamheden zoals het voorbereiden, begeleiden en verwerken van het spreekuur en het maken van afspraken. Ook voer je overige secretariële werkzaamheden uit zoals postverwerking en beantwoord je correspondentie. Dit doe je samen in een team van 6 doktersassistenten van maandag t/m vrijdag tijdens kantoortijden. Als doktersassistent audiometrist KNO ga je elke uitdaging aan, zoals:

• aannemen van inkomende telefoongesprekken, het beheren van de e-mailcorrespondentie en het versturen van brieven naar patiënten met informatie over hun behandeling en opname.
• assisteren van de KNO-artsen tijdens de spreekuren. Hierbij voer je ook medisch technische handelingen uit zoals injecties zetten, hechtingen verwijderen, allergietesten uitvoeren en assisteren tijdens verschillende poliklinische ingreepjes zoals het plaatsen van buisjes en behandelen van bloedneuzen.
• meedenken over het verbeteren en digitaliseren van de processen om de efficiëntie op de werkvloer te verhogen.
• zelfstandig uitvoeren van gehoortesten bij patiënten en zorgvuldig zorg dragen bij gehoorverlies (na afronding van het intern opleidingsprogramma).

Jouw opleiding tot audiometrist
Als je bij ons komt werken, word je veelzijdig ingezet op de afdeling en krijg je de kans om je te ontwikkelen tot audiometrist. Dit traject start wanneer zowel jij als wij er klaar voor zijn. Je wordt gekoppeld aan één of meerdere ervaren buddies die je gedurende het opleidingstraject ondersteunen. Je krijgt een intensieve training van 3 dagen en kunt klinische lessen volgen, verzorgd door een extern instituut, zodat je goed voorbereid aan de slag kunt. Zo zorgen we ervoor dat jij je op je eigen tempo en met de juiste begeleiding kunt ontwikkelen in dit vakgebied.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

Anderhalf jaar geleden ben ik begonnen in dit team, en sindsdien biedt de diversiteit aan werkzaamheden als doktersassistent en audiometrist me volop leermogelijkheden en uitdagingen. Wat ik het mooiste – en tegelijk het meest uitdagende – vind aan mijn baan, is het contact met de patiënten. Soms moet je angst of verdriet wegnemen, en op andere momenten deel je samen hun blijdschap. Dit maakt mijn werk enorm waardevol en geeft me het gevoel dat ik echt een verschil maak. We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen in ons team en je te begeleiden in alle aspecten van de functie! – Myrthe, doktersassistent KNO

Polikliniek Keel-, Neus- en Oorheelkunde (KNO)
Onze polikliniek houdt zich bezig met de behandeling van aandoeningen aan keel, neus en oren. De KNO-artsen behandelen diverse aandoeningen zoals allergieën, snurken en slaapapneu (korte ademstop tijdens slaap), gehoor en evenwicht (ziekte van Ménière) en het aanmeten van een BCD (in het bot verankerd gehoortoestel). Hiernaast werken we multidisciplinair samen met andere specialismen, zoals de logopedisten over de behandelmethode van onze patiënten.

En verder hebben wij:

• twee audiometriecabines en een VNG onderzoekskamer.
• navigatie-apparatuur als hulpmiddel bij operaties aan de neusbijholten waardoor de medisch specialisten nog preciezer en veiliger kunnen opereren.

Je komt terecht in een klein enthousiast team van 6 collega doktersassistenten, 3 KNO-artsen, een arts-assistent, een OK planner en teamleider Esther. Samen werken jullie dagelijks samen voor een goede patiëntenzorg. Er heerst een fijne informele werksfeer. Ook in de samenwerking met de artsen. De lijntjes zijn kort en we geven elkaar de ruimte. Zo hebben we een gezamenlijke koffiecorner opgesteld en bespreken we zowel werk- als privézaken met elkaar. Als het weer even meezit kun je ons ook regelmatig op de padelbaan vinden of gaan we met collega’s uiteten, zodat we samen de beste zorg aan onze patiënten kunnen blijven bieden.

Meer weten over ons specialisme? Bekijk deze link.

Sfeer proeven? Volg onze collega’s op Instagram via @werkenbijcatharina.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als doktersassistent audiometrist KNO ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• een afgeronde mbo opleiding tot doktersassistent.
• aanvullend een opleiding tot audiometrist. Of je bent bereid deze te behalen.
• kennis van actuele medische terminologie.
• digitale vaardigheden. Jij maakt nieuwe systemen snel eigen.

Ook ben je een persoon die altijd met energie klaarstaat voor het team. Je bent een echte teamspeler met een flexibele houding. Verder werk je nauwkeurig, ben je leergierig en heb je plezier in je rol als doktersassistent. Wij houden van gezelligheid en een warme sfeer, en we vinden het geweldig wanneer een teamlid initiatief toont en actief meedenkt over verbeteringen – zowel op de poli als binnen de teamdynamiek. Het is niet alleen hard werken, maar ook samen lachen, genieten van leuke teamuitjes en het creëren van een fijne werksfeer!

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als doktersassistent audiometrist KNO rekenen op:

• direct een vast contract.
• 24 uur per week. Werkdagen in overleg.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.578,00 en € 3.651,00 (FWG 35), afhankelijk van jouw werkervaring.
• goede balans tussen werk en privé doordat je werkt op kantooruren. Hierdoor heb je meer regie in deze balans.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen en de optie om balansverlof op te bouwen. Dit biedt jou de flexibiliteit om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen.
• gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als doktersassistent audiometrist KNO in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Esther Bloemen-Smit (teamleider) op telefoonnummer 040 - 239 9860 of esther.smit@catharinaziekenhuis.nl.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Natascha beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór maandag 11 mei via onze website.
• De eerste gesprekken worden gepland op 19 of 20 mei.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Doktersassistent Audiometrist KNO - parttime

Jij zorgt ervoor
Ontvangen van patiënten aan de balie en zorgdragen voor het inplannen van afspraken op de polikliniek Keel-, Neus-, en Oorheelkunde (KNO) is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij verricht je baliewerkzaamheden zoals het voorbereiden, begeleiden en verwerken van het spreekuur en het maken van afspraken. Ook voer je overige secretariële werkzaamheden uit zoals postverwerking en beantwoord je correspondentie. Dit doe je samen in een team van 6 doktersassistenten van maandag t/m vrijdag tijdens kantoortijden. Als doktersassistent audiometrist KNO ga je elke uitdaging aan, zoals:

• aannemen van inkomende telefoongesprekken, het beheren van de e-mailcorrespondentie en het versturen van brieven naar patiënten met informatie over hun behandeling en opname.
• assisteren van de KNO-artsen tijdens de spreekuren. Hierbij voer je ook medisch technische handelingen uit zoals injecties zetten, hechtingen verwijderen, allergietesten uitvoeren en assisteren tijdens verschillende poliklinische ingreepjes zoals het plaatsen van buisjes en behandelen van bloedneuzen.
• meedenken over het verbeteren en digitaliseren van de processen om de efficiëntie op de werkvloer te verhogen.
• zelfstandig uitvoeren van gehoortesten bij patiënten en zorgvuldig zorg dragen bij gehoorverlies (na afronding van het intern opleidingsprogramma).

Jouw opleiding tot audiometrist
Als je bij ons komt werken, word je veelzijdig ingezet op de afdeling en krijg je de kans om je te ontwikkelen tot audiometrist. Dit traject start wanneer zowel jij als wij er klaar voor zijn. Je wordt gekoppeld aan één of meerdere ervaren buddies die je gedurende het opleidingstraject ondersteunen. Je krijgt een intensieve training van 3 dagen en kunt klinische lessen volgen, verzorgd door een extern instituut, zodat je goed voorbereid aan de slag kunt. Zo zorgen we ervoor dat jij je op je eigen tempo en met de juiste begeleiding kunt ontwikkelen in dit vakgebied.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

Anderhalf jaar geleden ben ik begonnen in dit team, en sindsdien biedt de diversiteit aan werkzaamheden als doktersassistent en audiometrist me volop leermogelijkheden en uitdagingen. Wat ik het mooiste – en tegelijk het meest uitdagende – vind aan mijn baan, is het contact met de patiënten. Soms moet je angst of verdriet wegnemen, en op andere momenten deel je samen hun blijdschap. Dit maakt mijn werk enorm waardevol en geeft me het gevoel dat ik echt een verschil maak. We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen in ons team en je te begeleiden in alle aspecten van de functie! – Myrthe, doktersassistent KNO

Polikliniek Keel-, Neus- en Oorheelkunde (KNO)
Onze polikliniek houdt zich bezig met de behandeling van aandoeningen aan keel, neus en oren. De KNO-artsen behandelen diverse aandoeningen zoals allergieën, snurken en slaapapneu (korte ademstop tijdens slaap), gehoor en evenwicht (ziekte van Ménière) en het aanmeten van een BCD (in het bot verankerd gehoortoestel). Hiernaast werken we multidisciplinair samen met andere specialismen, zoals de logopedisten over de behandelmethode van onze patiënten.

En verder hebben wij:

• twee audiometriecabines en een VNG onderzoekskamer.
• navigatie-apparatuur als hulpmiddel bij operaties aan de neusbijholten waardoor de medisch specialisten nog preciezer en veiliger kunnen opereren.

Je komt terecht in een klein enthousiast team van 6 collega doktersassistenten, 3 KNO-artsen, een arts-assistent, een OK planner en teamleider Esther. Samen werken jullie dagelijks samen voor een goede patiëntenzorg. Er heerst een fijne informele werksfeer. Ook in de samenwerking met de artsen. De lijntjes zijn kort en we geven elkaar de ruimte. Zo hebben we een gezamenlijke koffiecorner opgesteld en bespreken we zowel werk- als privézaken met elkaar. Als het weer even meezit kun je ons ook regelmatig op de padelbaan vinden of gaan we met collega’s uiteten, zodat we samen de beste zorg aan onze patiënten kunnen blijven bieden.

Meer weten over ons specialisme? Bekijk deze link.

Sfeer proeven? Volg onze collega’s op Instagram via @werkenbijcatharina.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als doktersassistent audiometrist KNO ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• een afgeronde mbo opleiding tot doktersassistent.
• aanvullend een opleiding tot audiometrist. Of je bent bereid deze te behalen.
• kennis van actuele medische terminologie.
• digitale vaardigheden. Jij maakt nieuwe systemen snel eigen.

Ook ben je een persoon die altijd met energie klaarstaat voor het team. Je bent een echte teamspeler met een flexibele houding. Verder werk je nauwkeurig, ben je leergierig en heb je plezier in je rol als doktersassistent. Wij houden van gezelligheid en een warme sfeer, en we vinden het geweldig wanneer een teamlid initiatief toont en actief meedenkt over verbeteringen – zowel op de poli als binnen de teamdynamiek. Het is niet alleen hard werken, maar ook samen lachen, genieten van leuke teamuitjes en het creëren van een fijne werksfeer!

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als doktersassistent audiometrist KNO rekenen op:

• direct een vast contract.
• 24 uur per week. Werkdagen in overleg.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.578,00 en € 3.651,00 (FWG 35), afhankelijk van jouw werkervaring.
• goede balans tussen werk en privé doordat je werkt op kantooruren. Hierdoor heb je meer regie in deze balans.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen en de optie om balansverlof op te bouwen. Dit biedt jou de flexibiliteit om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen.
• gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als doktersassistent audiometrist KNO in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Esther Bloemen-Smit (teamleider) op telefoonnummer 040 - 239 9860 of esther.smit@catharinaziekenhuis.nl.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Natascha beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór maandag 11 mei via onze website.
• De eerste gesprekken worden gepland op 19 of 20 mei.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Doktersassistent Audiometrist KNO - parttime

Jij zorgt ervoor
Ontvangen van patiënten aan de balie en zorgdragen voor het inplannen van afspraken op de polikliniek Keel-, Neus-, en Oorheelkunde (KNO) is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij verricht je baliewerkzaamheden zoals het voorbereiden, begeleiden en verwerken van het spreekuur en het maken van afspraken. Ook voer je overige secretariële werkzaamheden uit zoals postverwerking en beantwoord je correspondentie. Dit doe je samen in een team van 6 doktersassistenten van maandag t/m vrijdag tijdens kantoortijden. Als doktersassistent audiometrist KNO ga je elke uitdaging aan, zoals:

• aannemen van inkomende telefoongesprekken, het beheren van de e-mailcorrespondentie en het versturen van brieven naar patiënten met informatie over hun behandeling en opname.
• assisteren van de KNO-artsen tijdens de spreekuren. Hierbij voer je ook medisch technische handelingen uit zoals injecties zetten, hechtingen verwijderen, allergietesten uitvoeren en assisteren tijdens verschillende poliklinische ingreepjes zoals het plaatsen van buisjes en behandelen van bloedneuzen.
• meedenken over het verbeteren en digitaliseren van de processen om de efficiëntie op de werkvloer te verhogen.
• zelfstandig uitvoeren van gehoortesten bij patiënten en zorgvuldig zorg dragen bij gehoorverlies (na afronding van het intern opleidingsprogramma).

Jouw opleiding tot audiometrist
Als je bij ons komt werken, word je veelzijdig ingezet op de afdeling en krijg je de kans om je te ontwikkelen tot audiometrist. Dit traject start wanneer zowel jij als wij er klaar voor zijn. Je wordt gekoppeld aan één of meerdere ervaren buddies die je gedurende het opleidingstraject ondersteunen. Je krijgt een intensieve training van 3 dagen en kunt klinische lessen volgen, verzorgd door een extern instituut, zodat je goed voorbereid aan de slag kunt. Zo zorgen we ervoor dat jij je op je eigen tempo en met de juiste begeleiding kunt ontwikkelen in dit vakgebied.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

Anderhalf jaar geleden ben ik begonnen in dit team, en sindsdien biedt de diversiteit aan werkzaamheden als doktersassistent en audiometrist me volop leermogelijkheden en uitdagingen. Wat ik het mooiste – en tegelijk het meest uitdagende – vind aan mijn baan, is het contact met de patiënten. Soms moet je angst of verdriet wegnemen, en op andere momenten deel je samen hun blijdschap. Dit maakt mijn werk enorm waardevol en geeft me het gevoel dat ik echt een verschil maak. We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen in ons team en je te begeleiden in alle aspecten van de functie! – Myrthe, doktersassistent KNO

Polikliniek Keel-, Neus- en Oorheelkunde (KNO)
Onze polikliniek houdt zich bezig met de behandeling van aandoeningen aan keel, neus en oren. De KNO-artsen behandelen diverse aandoeningen zoals allergieën, snurken en slaapapneu (korte ademstop tijdens slaap), gehoor en evenwicht (ziekte van Ménière) en het aanmeten van een BCD (in het bot verankerd gehoortoestel). Hiernaast werken we multidisciplinair samen met andere specialismen, zoals de logopedisten over de behandelmethode van onze patiënten.

En verder hebben wij:

• twee audiometriecabines en een VNG onderzoekskamer.
• navigatie-apparatuur als hulpmiddel bij operaties aan de neusbijholten waardoor de medisch specialisten nog preciezer en veiliger kunnen opereren.

Je komt terecht in een klein enthousiast team van 6 collega doktersassistenten, 3 KNO-artsen, een arts-assistent, een OK planner en teamleider Esther. Samen werken jullie dagelijks samen voor een goede patiëntenzorg. Er heerst een fijne informele werksfeer. Ook in de samenwerking met de artsen. De lijntjes zijn kort en we geven elkaar de ruimte. Zo hebben we een gezamenlijke koffiecorner opgesteld en bespreken we zowel werk- als privézaken met elkaar. Als het weer even meezit kun je ons ook regelmatig op de padelbaan vinden of gaan we met collega’s uiteten, zodat we samen de beste zorg aan onze patiënten kunnen blijven bieden.

Meer weten over ons specialisme? Bekijk deze link.

Sfeer proeven? Volg onze collega’s op Instagram via @werkenbijcatharina.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als doktersassistent audiometrist KNO ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• een afgeronde mbo opleiding tot doktersassistent.
• aanvullend een opleiding tot audiometrist. Of je bent bereid deze te behalen.
• kennis van actuele medische terminologie.
• digitale vaardigheden. Jij maakt nieuwe systemen snel eigen.

Ook ben je een persoon die altijd met energie klaarstaat voor het team. Je bent een echte teamspeler met een flexibele houding. Verder werk je nauwkeurig, ben je leergierig en heb je plezier in je rol als doktersassistent. Wij houden van gezelligheid en een warme sfeer, en we vinden het geweldig wanneer een teamlid initiatief toont en actief meedenkt over verbeteringen – zowel op de poli als binnen de teamdynamiek. Het is niet alleen hard werken, maar ook samen lachen, genieten van leuke teamuitjes en het creëren van een fijne werksfeer!

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als doktersassistent audiometrist KNO rekenen op:

• direct een vast contract.
• 24 uur per week. Werkdagen in overleg.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.578,00 en € 3.651,00 (FWG 35), afhankelijk van jouw werkervaring.
• goede balans tussen werk en privé doordat je werkt op kantooruren. Hierdoor heb je meer regie in deze balans.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen en de optie om balansverlof op te bouwen. Dit biedt jou de flexibiliteit om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen.
• gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als doktersassistent audiometrist KNO in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Esther Bloemen-Smit (teamleider) op telefoonnummer 040 - 239 9860 of esther.smit@catharinaziekenhuis.nl.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Natascha beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór maandag 11 mei via onze website.
• De eerste gesprekken worden gepland op 19 of 20 mei.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Voedingsassistent Flexbureau - parttime of fulltime

Jij zorgt ervoor
Zorgen dat patiënten de juiste voeding krijgen op diverse afdelingen binnen ons ziekenhuis is jouw verantwoordelijkheid. Denk hierbij aan het verstrekken van zes eetmomenten per dag. Elke patiënt heeft een eigen dieet in het elektronisch patiëntendossier en jij zorgt ervoor dat zij op basis van hun medische behoeften de juiste maaltijden en dranken krijgen. Omdat je op diverse afdelingen werkt, krijg je te maken met een breed scala aan dieetwensen. Dit maakt jouw werk afwisselend en uitdagend! Als voedingsassistent Flexbureau ga je elke uitdaging aan, zoals:

• adviseren en coaching bieden aan patiënten met betrekking tot voeding, diëten en allergenen. Hierin speelt het project ‘Samen beter eten’ een belangrijke rol.
• aanvullen van voorraden en bestellingen plaatsen. Denk hierbij aan bevoorrading op de afdeling en de serveerkar.
• extra zorg en aandacht geven door bijvoorbeeld een luisterend oor te bieden of een gezellig praatje te maken.

Werkdagen
Jouw werkdagen zijn zowel doordeweeks als in het weekend. Diensten zijn tussen 07.15 uur en 20.15 uur. Dit zijn 6-uurs diensten.

Opleiden
Om jouw werkzaamheden als voedingsassistent uit te kunnen voeren, start je met een inwerktraject op het gebied van voedingszorg, namelijk:

• volgen van 3 fysieke trainingen ‘Samen Beter Eten’ + een eindassessment.
• volgen van 5 e-learning modules.
• volgen van trainingen over basiskennis rondom logopedie en infectiepreventie.
• ontvangen van het certificaat ‘Voeding en Hospitality in de zorg’.

Dit zijn verplichte trainingen en cursussen zodat jij onze patiënten van de juiste zorg kan voorzien. Aan het einde maak je een toets en ontvang jij je certificaten.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

Vrijheid in beschikbaarheid en afwisseling van afdeling; dat vind ik fijn, en dat is Flex!’ Lisette, voedingsassistent Flexbureau.

Het Flexbureau
Het Flexbureau van het Catharina Ziekenhuis zorgt met een betrokken team van drie coördinatoren (Yvonne, Ingrid en Jacqueline) voor de flexibele inzet van verpleegkundigen, polikliniekassistenten en voedings- en zorgassistenten binnen het ziekenhuis. Werken via het Flexbureau biedt volop kansen: sommigen kiezen bewust voor de afwisseling en brede werkervaring, terwijl anderen het ideaal vinden om werk flexibel te combineren met hun privésituatie. Daarnaast is het een perfecte manier om het ziekenhuis, de afdelingen en poliklinieken goed te leren kennen.

Het Flexbureau blijft groeien en zich ontwikkelen, zodat vraag en aanbod steeds optimaal op elkaar aansluiten. Samenwerking met de zorgafdelingen staat daarbij centraal. En naast hard werken is er ook ruimte voor gezelligheid: elk jaar organiseren we een leuk teamuitje waar iedereen welkom is! Benieuwd naar meer? Neem gerust een kijkje op onze website voor meer informatie over werken bij het Catharina Ziekenhuis.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als voedingsassistent Flexbureau ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• kennis en of ervaring van voedings- en dieetleer met de richtlijnen volgens de HACCP, of je bent bereid hier meer over te gaan leren.
• een leergierige houding. Je volgt de verplichte interne scholingen voor voedingszorg.
• flexibele inzetbaarheid. Voornamelijk voor diensten doordeweeks, maar ook in het weekend.
• ervaring met gegevensverwerking en het registreren in Amyyon is een mooie plus.

Ook ben je een persoon met een groot inlevingsvermogen. Je bent tactvol en luistert goed naar patiënten en collega’s. Je voelt je snel thuis op verschillende afdelingen en beweegt daarin zelfverzekerd mee. Juist die afwisseling geeft je energie.
En communiceer je helder en vriendelijk, weet je precies hoe je patiënten en hun naasten op een prettige manier benadert. Het werk op de afdeling pak je proactief op.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als voedingsassistent Flexbureau kan jij rekenen op:

• een 0 uren contract voor 7 maanden waarin jij, indien nodig, een verplicht scholingsprogramma volgt over voedingszorg. Op basis van jouw vooropleiding of werkervaring zal een scholingsprogramma op maat worden afgestemd. Het certificaat Voeding en hospitality in de zorg is namelijk nodig om werkzaam te kunnen zijn in de functie van voedingsassistent.
• 6-uurs diensten. Diensten zijn tussen 07.15 uur en 20.15 uur.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.578,- en € 3.316,- (FWG 25), afhankelijk van jouw werkervaring.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag, verwerkt in de extra toeslag die jij maandelijks uitbetaald krijgt toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als voedingsassistent Flexbureau in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Ingrid, Yvonne of Jacqueline (Coördinatoren Flexbureau). Zij zijn bereikbaar op 040 - 2398863 of via flexbureau@catharinaziekenhuis.nl.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Chantal. Zij is bereikbaar op 040-2398840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Voedingsassistent Flexbureau - parttime of fulltime

Jij zorgt ervoor
Zorgen dat patiënten de juiste voeding krijgen op diverse afdelingen binnen ons ziekenhuis is jouw verantwoordelijkheid. Denk hierbij aan het verstrekken van zes eetmomenten per dag. Elke patiënt heeft een eigen dieet in het elektronisch patiëntendossier en jij zorgt ervoor dat zij op basis van hun medische behoeften de juiste maaltijden en dranken krijgen. Omdat je op diverse afdelingen werkt, krijg je te maken met een breed scala aan dieetwensen. Dit maakt jouw werk afwisselend en uitdagend! Als voedingsassistent Flexbureau ga je elke uitdaging aan, zoals:

• adviseren en coaching bieden aan patiënten met betrekking tot voeding, diëten en allergenen. Hierin speelt het project ‘Samen beter eten’ een belangrijke rol.
• aanvullen van voorraden en bestellingen plaatsen. Denk hierbij aan bevoorrading op de afdeling en de serveerkar.
• extra zorg en aandacht geven door bijvoorbeeld een luisterend oor te bieden of een gezellig praatje te maken.

Werkdagen
Jouw werkdagen zijn zowel doordeweeks als in het weekend. Diensten zijn tussen 07.15 uur en 20.15 uur. Dit zijn 6-uurs diensten.

Opleiden
Om jouw werkzaamheden als voedingsassistent uit te kunnen voeren, start je met een inwerktraject op het gebied van voedingszorg, namelijk:

• volgen van 3 fysieke trainingen ‘Samen Beter Eten’ + een eindassessment.
• volgen van 5 e-learning modules.
• volgen van trainingen over basiskennis rondom logopedie en infectiepreventie.
• ontvangen van het certificaat ‘Voeding en Hospitality in de zorg’.

Dit zijn verplichte trainingen en cursussen zodat jij onze patiënten van de juiste zorg kan voorzien. Aan het einde maak je een toets en ontvang jij je certificaten.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

Vrijheid in beschikbaarheid en afwisseling van afdeling; dat vind ik fijn, en dat is Flex!’ Lisette, voedingsassistent Flexbureau.

Het Flexbureau
Het Flexbureau van het Catharina Ziekenhuis zorgt met een betrokken team van drie coördinatoren (Yvonne, Ingrid en Jacqueline) voor de flexibele inzet van verpleegkundigen, polikliniekassistenten en voedings- en zorgassistenten binnen het ziekenhuis. Werken via het Flexbureau biedt volop kansen: sommigen kiezen bewust voor de afwisseling en brede werkervaring, terwijl anderen het ideaal vinden om werk flexibel te combineren met hun privésituatie. Daarnaast is het een perfecte manier om het ziekenhuis, de afdelingen en poliklinieken goed te leren kennen.

Het Flexbureau blijft groeien en zich ontwikkelen, zodat vraag en aanbod steeds optimaal op elkaar aansluiten. Samenwerking met de zorgafdelingen staat daarbij centraal. En naast hard werken is er ook ruimte voor gezelligheid: elk jaar organiseren we een leuk teamuitje waar iedereen welkom is! Benieuwd naar meer? Neem gerust een kijkje op onze website voor meer informatie over werken bij het Catharina Ziekenhuis.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als voedingsassistent Flexbureau ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• kennis en of ervaring van voedings- en dieetleer met de richtlijnen volgens de HACCP, of je bent bereid hier meer over te gaan leren.
• een leergierige houding. Je volgt de verplichte interne scholingen voor voedingszorg.
• flexibele inzetbaarheid. Voornamelijk voor diensten doordeweeks, maar ook in het weekend.
• ervaring met gegevensverwerking en het registreren in Amyyon is een mooie plus.

Ook ben je een persoon met een groot inlevingsvermogen. Je bent tactvol en luistert goed naar patiënten en collega’s. Je voelt je snel thuis op verschillende afdelingen en beweegt daarin zelfverzekerd mee. Juist die afwisseling geeft je energie.
En communiceer je helder en vriendelijk, weet je precies hoe je patiënten en hun naasten op een prettige manier benadert. Het werk op de afdeling pak je proactief op.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als voedingsassistent Flexbureau kan jij rekenen op:

• een 0 uren contract voor 7 maanden waarin jij, indien nodig, een verplicht scholingsprogramma volgt over voedingszorg. Op basis van jouw vooropleiding of werkervaring zal een scholingsprogramma op maat worden afgestemd. Het certificaat Voeding en hospitality in de zorg is namelijk nodig om werkzaam te kunnen zijn in de functie van voedingsassistent.
• 6-uurs diensten. Diensten zijn tussen 07.15 uur en 20.15 uur.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.578,- en € 3.316,- (FWG 25), afhankelijk van jouw werkervaring.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag, verwerkt in de extra toeslag die jij maandelijks uitbetaald krijgt toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als voedingsassistent Flexbureau in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Ingrid, Yvonne of Jacqueline (Coördinatoren Flexbureau). Zij zijn bereikbaar op 040 - 2398863 of via flexbureau@catharinaziekenhuis.nl.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Chantal. Zij is bereikbaar op 040-2398840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.