Muzikale Vrijwilliger(s) op de afdeling Geriatrie en Neurologie (parttime)

Jij zorgt ervoor
Je speelt of zingt in ‘’onze huiskamer’’ van de afdelingen geriatrie en neurologie en biedt patiënten een fijn en ontspannen moment tijdens hun verblijf in het ziekenhuis. Het repertoire is veelzijdig, maar bestaat bij voorkeur uit klassieke en herkenbare muziek die aansluit bij onze patiënten. Of je nu een instrument bespeelt, graag zingt of beide combineert: jouw muzikale bijdrage zorgt voor sfeer, herkenning en verbinding. We hebben een voorkeur voor traditionele instrumenten zoals viool, fluit, accordeon, cello of vergelijkbare instrumenten, en daarnaast staat er een elektrische piano in de huiskamer die bespeeld kan worden. Naast de huiskamermomenten vind je het ook mooi om af en toe muziek of zang aan bed te brengen bij patiënten die bedlegerig zijn en daardoor niet naar de huiskamer kunnen komen.

Beschikbaarheid
Muzikale momenten kunnen plaatsvinden op:

maandag t/m zaterdag tussen 10.30 en 11.30 uur

maandag t/m vrijdag tussen 14.00 en 15.00 uur

Hoe vaak je wilt komen en op welke dag(en) stemmen we graag in overleg met jou af.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

"Het geeft me veel voldoening om extra aandacht te geven aan patiënten en zo bij te dragen aan de fijne sfeer op de afdeling. De lunch en het nog even napraten met collega-vrijwilligers na afloop is echt de kers op de taart." –

Anyke - Vrijwilliger

Vrijwilligerscentrale en afdelingen Geriatrie en Neurologie
Vrijwilligerscentrale in het Catharina Ziekenhuis
Werken bij het Catharina Ziekenhuis in Eindhoven betekent werken in een open, gastvrije en deskundige omgeving. Onze vrijwilligerscentrale bestaat uit ruim 145 enthousiaste vrijwilligers. In alle leeftijden kom je hen overal in ons ziekenhuis tegen. Het is een dynamische afdeling, welke al meer dan 30 jaar bestaat. Er heerst een gezellige en gastvrije sfeer binnen het team van vrijwilligers. Iedereen is welkom, er is aandacht en tijd voor elkaar waardoor je echt die waardering voelt. De coördinatoren van de vrijwilligerscentrale zorgen ervoor dat je jouw vrijwilligerswerk goed uit kunt voeren en dragen bij aan de gezellige werksfeer.

Afdelingen Geriatrie en Neurologie
Je werkt op twee dynamische afdelingen binnen het ziekenhuis, waar samenwerking, observatie en behandeling centraal staan.

Geriatrie richt zich op kwetsbare ouderen met multiproblematiek. De afdeling bestaat uit een klinische verpleegafdeling (24 bedden), een polikliniek, dagonderzoek en een consultatieve dienst. In de huiskamer bied je patiënten structuur in de dag en observeer je gericht op stemming, cognitie en gedrag. Deze observaties vormen een belangrijk onderdeel van de diagnostiek en behandeling. Binnen het team staat multidisciplinair werken centraal, met veel aandacht voor kwaliteit van zorg en professionele ontwikkeling.

Neurologie is een dynamische afdeling waar alle neurologische zorg is gecentraliseerd. Met 24 bedden, waaronder 8 Brain Care Unit (BCU) bedden, speelt de afdeling een belangrijke rol in de acute zorg, zoals de behandeling van patiënten met een herseninfarct (o.a. via trombectomie). Er wordt intensief samengewerkt met andere specialismen en ziekenhuizen, onder andere op het gebied van complexe vasculaire zorg en neurochirurgie. De werksfeer is open, betrokken en gericht op ontwikkeling, met veel ruimte om te leren en samen te verbeteren.

Binnen beide afdelingen werk je in een betrokken en professioneel team waarin multidisciplinaire samenwerking, observatie en bijdragen aan behandeling centraal staan. Je beweegt je tussen beide doelgroepen en past je werkwijze aan op de specifieke zorgvraag van de patiënt.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over Neurologie, onze Brain Care Unit en Geriatrie.

Volg je ons al op Instagram via @Geriatrie en @Neurootjes? Hier kun je al een stukje sfeer proeven!

Jij hebt het
Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij:

• een servicegerichte instelling hebt en oprechte aandacht toont voor onze bezoekers en patiënten.
• minimaal 18 jaar bent.
• in het bezit van een verklaring van goed gedrag (VOG) verstrekt door de gemeente en bereid deze te overleggen.

Ook ben je een persoon die goed tot zijn of haar recht komt in een rol waarin vriendelijkheid, geduld en benaderbaarheid centraal staan. Integriteit en respectvolle omgang met anderen zijn vanzelfsprekend en het contact met patiënten en bezoekers geeft voldoening. Je geniet van het contact met mensen, weet makkelijk een praatje te maken en vindt het fijn om anderen te helpen. Als vrijwilliger draag je herkenbare bedrijfskleding en volg je de hygiënevoorschriften, zoals het vermijden van nagellak en kunstnagels. Zo zorgen we samen voor een veilige, schone en gastvrije omgeving voor iedereen in het ziekenhuis.

Wij zorgen ervoor
Wij zijn blij met jou als vrijwilliger! Daarom zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als vrijwilliger kan je rekenen op:

• een personeelsbadge voor gratis parkeren.
• een reiskosten- en maaltijdvergoeding.
• goede voorzieningen, zoals bedrijfskleding en een speciale WA- en ongevallenverzekering.
• toegang tot het Catharina Vitaal-portaal, met o.a. trainingen over financiële fitheid en mantelzorg of ondersteuning bij mentaal welzijn via OpenUp, zodat jij ook in uitdagende tijden goed voor jezelf kunt blijven zorgen.
• een warme en collegiale sfeer, waar jij écht onderdeel bent van het team.
• een attentie op de Dag van de Vrijwilliger en de Dag van de Zorg.
• een kerstpakket én een jaarlijks uitstapje.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als Vrijwilliger in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagje meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Ted Gerrits, Kirsten Jansen of Denise Schellekens (Coördinatoren Vrijwilligerscentrale) op telefoonnummer 040 – 239 6777 of mailen naar de activtietitenbegeleidinggeriatrie@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Natascha. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 040-2398840 of via e-mailadres recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via de sollicitatiebutton op onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Muzikale Vrijwilliger(s) op de afdeling Geriatrie en Neurologie (parttime)

Jij zorgt ervoor
Je speelt of zingt in ‘’onze huiskamer’’ van de afdelingen geriatrie en neurologie en biedt patiënten een fijn en ontspannen moment tijdens hun verblijf in het ziekenhuis. Het repertoire is veelzijdig, maar bestaat bij voorkeur uit klassieke en herkenbare muziek die aansluit bij onze patiënten. Of je nu een instrument bespeelt, graag zingt of beide combineert: jouw muzikale bijdrage zorgt voor sfeer, herkenning en verbinding. We hebben een voorkeur voor traditionele instrumenten zoals viool, fluit, accordeon, cello of vergelijkbare instrumenten, en daarnaast staat er een elektrische piano in de huiskamer die bespeeld kan worden. Naast de huiskamermomenten vind je het ook mooi om af en toe muziek of zang aan bed te brengen bij patiënten die bedlegerig zijn en daardoor niet naar de huiskamer kunnen komen.

Beschikbaarheid
Muzikale momenten kunnen plaatsvinden op:

maandag t/m zaterdag tussen 10.30 en 11.30 uur

maandag t/m vrijdag tussen 14.00 en 15.00 uur

Hoe vaak je wilt komen en op welke dag(en) stemmen we graag in overleg met jou af.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

"Het geeft me veel voldoening om extra aandacht te geven aan patiënten en zo bij te dragen aan de fijne sfeer op de afdeling. De lunch en het nog even napraten met collega-vrijwilligers na afloop is echt de kers op de taart." –

Anyke - Vrijwilliger

Vrijwilligerscentrale en afdelingen Geriatrie en Neurologie
Vrijwilligerscentrale in het Catharina Ziekenhuis
Werken bij het Catharina Ziekenhuis in Eindhoven betekent werken in een open, gastvrije en deskundige omgeving. Onze vrijwilligerscentrale bestaat uit ruim 145 enthousiaste vrijwilligers. In alle leeftijden kom je hen overal in ons ziekenhuis tegen. Het is een dynamische afdeling, welke al meer dan 30 jaar bestaat. Er heerst een gezellige en gastvrije sfeer binnen het team van vrijwilligers. Iedereen is welkom, er is aandacht en tijd voor elkaar waardoor je echt die waardering voelt. De coördinatoren van de vrijwilligerscentrale zorgen ervoor dat je jouw vrijwilligerswerk goed uit kunt voeren en dragen bij aan de gezellige werksfeer.

Afdelingen Geriatrie en Neurologie
Je werkt op twee dynamische afdelingen binnen het ziekenhuis, waar samenwerking, observatie en behandeling centraal staan.

Geriatrie richt zich op kwetsbare ouderen met multiproblematiek. De afdeling bestaat uit een klinische verpleegafdeling (24 bedden), een polikliniek, dagonderzoek en een consultatieve dienst. In de huiskamer bied je patiënten structuur in de dag en observeer je gericht op stemming, cognitie en gedrag. Deze observaties vormen een belangrijk onderdeel van de diagnostiek en behandeling. Binnen het team staat multidisciplinair werken centraal, met veel aandacht voor kwaliteit van zorg en professionele ontwikkeling.

Neurologie is een dynamische afdeling waar alle neurologische zorg is gecentraliseerd. Met 24 bedden, waaronder 8 Brain Care Unit (BCU) bedden, speelt de afdeling een belangrijke rol in de acute zorg, zoals de behandeling van patiënten met een herseninfarct (o.a. via trombectomie). Er wordt intensief samengewerkt met andere specialismen en ziekenhuizen, onder andere op het gebied van complexe vasculaire zorg en neurochirurgie. De werksfeer is open, betrokken en gericht op ontwikkeling, met veel ruimte om te leren en samen te verbeteren.

Binnen beide afdelingen werk je in een betrokken en professioneel team waarin multidisciplinaire samenwerking, observatie en bijdragen aan behandeling centraal staan. Je beweegt je tussen beide doelgroepen en past je werkwijze aan op de specifieke zorgvraag van de patiënt.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over Neurologie, onze Brain Care Unit en Geriatrie.

Volg je ons al op Instagram via @Geriatrie en @Neurootjes? Hier kun je al een stukje sfeer proeven!

Jij hebt het
Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij:

• een servicegerichte instelling hebt en oprechte aandacht toont voor onze bezoekers en patiënten.
• minimaal 18 jaar bent.
• in het bezit van een verklaring van goed gedrag (VOG) verstrekt door de gemeente en bereid deze te overleggen.

Ook ben je een persoon die goed tot zijn of haar recht komt in een rol waarin vriendelijkheid, geduld en benaderbaarheid centraal staan. Integriteit en respectvolle omgang met anderen zijn vanzelfsprekend en het contact met patiënten en bezoekers geeft voldoening. Je geniet van het contact met mensen, weet makkelijk een praatje te maken en vindt het fijn om anderen te helpen. Als vrijwilliger draag je herkenbare bedrijfskleding en volg je de hygiënevoorschriften, zoals het vermijden van nagellak en kunstnagels. Zo zorgen we samen voor een veilige, schone en gastvrije omgeving voor iedereen in het ziekenhuis.

Wij zorgen ervoor
Wij zijn blij met jou als vrijwilliger! Daarom zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als vrijwilliger kan je rekenen op:

• een personeelsbadge voor gratis parkeren.
• een reiskosten- en maaltijdvergoeding.
• goede voorzieningen, zoals bedrijfskleding en een speciale WA- en ongevallenverzekering.
• toegang tot het Catharina Vitaal-portaal, met o.a. trainingen over financiële fitheid en mantelzorg of ondersteuning bij mentaal welzijn via OpenUp, zodat jij ook in uitdagende tijden goed voor jezelf kunt blijven zorgen.
• een warme en collegiale sfeer, waar jij écht onderdeel bent van het team.
• een attentie op de Dag van de Vrijwilliger en de Dag van de Zorg.
• een kerstpakket én een jaarlijks uitstapje.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als Vrijwilliger in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagje meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Ted Gerrits, Kirsten Jansen of Denise Schellekens (Coördinatoren Vrijwilligerscentrale) op telefoonnummer 040 – 239 6777 of mailen naar de activtietitenbegeleidinggeriatrie@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Natascha. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 040-2398840 of via e-mailadres recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via de sollicitatiebutton op onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Muzikale Vrijwilliger(s) op de afdeling Geriatrie en Neurologie (parttime)

Jij zorgt ervoor
Je speelt of zingt in ‘’onze huiskamer’’ van de afdelingen geriatrie en neurologie en biedt patiënten een fijn en ontspannen moment tijdens hun verblijf in het ziekenhuis. Het repertoire is veelzijdig, maar bestaat bij voorkeur uit klassieke en herkenbare muziek die aansluit bij onze patiënten. Of je nu een instrument bespeelt, graag zingt of beide combineert: jouw muzikale bijdrage zorgt voor sfeer, herkenning en verbinding. We hebben een voorkeur voor traditionele instrumenten zoals viool, fluit, accordeon, cello of vergelijkbare instrumenten, en daarnaast staat er een elektrische piano in de huiskamer die bespeeld kan worden. Naast de huiskamermomenten vind je het ook mooi om af en toe muziek of zang aan bed te brengen bij patiënten die bedlegerig zijn en daardoor niet naar de huiskamer kunnen komen.

Beschikbaarheid
Muzikale momenten kunnen plaatsvinden op:

maandag t/m zaterdag tussen 10.30 en 11.30 uur

maandag t/m vrijdag tussen 14.00 en 15.00 uur

Hoe vaak je wilt komen en op welke dag(en) stemmen we graag in overleg met jou af.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

"Het geeft me veel voldoening om extra aandacht te geven aan patiënten en zo bij te dragen aan de fijne sfeer op de afdeling. De lunch en het nog even napraten met collega-vrijwilligers na afloop is echt de kers op de taart." –

Anyke - Vrijwilliger

Vrijwilligerscentrale en afdelingen Geriatrie en Neurologie
Vrijwilligerscentrale in het Catharina Ziekenhuis
Werken bij het Catharina Ziekenhuis in Eindhoven betekent werken in een open, gastvrije en deskundige omgeving. Onze vrijwilligerscentrale bestaat uit ruim 145 enthousiaste vrijwilligers. In alle leeftijden kom je hen overal in ons ziekenhuis tegen. Het is een dynamische afdeling, welke al meer dan 30 jaar bestaat. Er heerst een gezellige en gastvrije sfeer binnen het team van vrijwilligers. Iedereen is welkom, er is aandacht en tijd voor elkaar waardoor je echt die waardering voelt. De coördinatoren van de vrijwilligerscentrale zorgen ervoor dat je jouw vrijwilligerswerk goed uit kunt voeren en dragen bij aan de gezellige werksfeer.

Afdelingen Geriatrie en Neurologie
Je werkt op twee dynamische afdelingen binnen het ziekenhuis, waar samenwerking, observatie en behandeling centraal staan.

Geriatrie richt zich op kwetsbare ouderen met multiproblematiek. De afdeling bestaat uit een klinische verpleegafdeling (24 bedden), een polikliniek, dagonderzoek en een consultatieve dienst. In de huiskamer bied je patiënten structuur in de dag en observeer je gericht op stemming, cognitie en gedrag. Deze observaties vormen een belangrijk onderdeel van de diagnostiek en behandeling. Binnen het team staat multidisciplinair werken centraal, met veel aandacht voor kwaliteit van zorg en professionele ontwikkeling.

Neurologie is een dynamische afdeling waar alle neurologische zorg is gecentraliseerd. Met 24 bedden, waaronder 8 Brain Care Unit (BCU) bedden, speelt de afdeling een belangrijke rol in de acute zorg, zoals de behandeling van patiënten met een herseninfarct (o.a. via trombectomie). Er wordt intensief samengewerkt met andere specialismen en ziekenhuizen, onder andere op het gebied van complexe vasculaire zorg en neurochirurgie. De werksfeer is open, betrokken en gericht op ontwikkeling, met veel ruimte om te leren en samen te verbeteren.

Binnen beide afdelingen werk je in een betrokken en professioneel team waarin multidisciplinaire samenwerking, observatie en bijdragen aan behandeling centraal staan. Je beweegt je tussen beide doelgroepen en past je werkwijze aan op de specifieke zorgvraag van de patiënt.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over Neurologie, onze Brain Care Unit en Geriatrie.

Volg je ons al op Instagram via @Geriatrie en @Neurootjes? Hier kun je al een stukje sfeer proeven!

Jij hebt het
Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij:

• een servicegerichte instelling hebt en oprechte aandacht toont voor onze bezoekers en patiënten.
• minimaal 18 jaar bent.
• in het bezit van een verklaring van goed gedrag (VOG) verstrekt door de gemeente en bereid deze te overleggen.

Ook ben je een persoon die goed tot zijn of haar recht komt in een rol waarin vriendelijkheid, geduld en benaderbaarheid centraal staan. Integriteit en respectvolle omgang met anderen zijn vanzelfsprekend en het contact met patiënten en bezoekers geeft voldoening. Je geniet van het contact met mensen, weet makkelijk een praatje te maken en vindt het fijn om anderen te helpen. Als vrijwilliger draag je herkenbare bedrijfskleding en volg je de hygiënevoorschriften, zoals het vermijden van nagellak en kunstnagels. Zo zorgen we samen voor een veilige, schone en gastvrije omgeving voor iedereen in het ziekenhuis.

Wij zorgen ervoor
Wij zijn blij met jou als vrijwilliger! Daarom zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als vrijwilliger kan je rekenen op:

• een personeelsbadge voor gratis parkeren.
• een reiskosten- en maaltijdvergoeding.
• goede voorzieningen, zoals bedrijfskleding en een speciale WA- en ongevallenverzekering.
• toegang tot het Catharina Vitaal-portaal, met o.a. trainingen over financiële fitheid en mantelzorg of ondersteuning bij mentaal welzijn via OpenUp, zodat jij ook in uitdagende tijden goed voor jezelf kunt blijven zorgen.
• een warme en collegiale sfeer, waar jij écht onderdeel bent van het team.
• een attentie op de Dag van de Vrijwilliger en de Dag van de Zorg.
• een kerstpakket én een jaarlijks uitstapje.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als Vrijwilliger in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagje meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Ted Gerrits, Kirsten Jansen of Denise Schellekens (Coördinatoren Vrijwilligerscentrale) op telefoonnummer 040 – 239 6777 of mailen naar de activtietitenbegeleidinggeriatrie@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Natascha. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 040-2398840 of via e-mailadres recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via de sollicitatiebutton op onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Junior Verpleegkundige Geriatrie - parttime

Jij zorgt ervoor
Zorgdragen voor het continue verpleegproces van onze geriatrische patiënten is jouw verantwoordelijkheid. Dit doe je samen met (geriatrie)verpleegkundigen, geriaters en arts-assistenten voor het gehele proces van opname en verzorging tot verpleging en ontslag van onze patiënten. De gemiddelde opnameduur van dit proces is 10 dagen. Hierbij is er vaak sprake van co-morbiditeit waardoor onze kwetsbare ouderen zorgafhankelijk zijn. In veel gevallen bouw je in korte tijd een persoonlijke vertrouwensband met hen op. Als junior verpleegkundige geriatrie ga je elke uitdaging aan, zoals:

• bevorderen van de gezondheid en zelfredzaamheid van de geriatrische patiënt zonder daarbij de kwaliteit van leven uit het oog te verliezen. Klinisch redeneren en kwalitatief hoogwaardige zorg leveren is hierbij vanzelfsprekend.
• verlenen van psychosociale zorg, begeleiding en voorlichting. De behandeling valt de patiënt bijvoorbeeld tegen of ze hadden andere verwachtingen. Of er ontstaat een complicatie en de patiënt zit er mentaal volledig doorheen. Hierover ga je in gesprek.
• coachen van nieuwe medewerkers en studenten. Door de herinrichting van ons beddenhuis kom je op termijn steeds meer in aanraking met neurologische patiënten en ga je ook samenwerken met de verpleegkundigen van de Neurologie.
• deelnemen aan werkgroepen. Denk hierbij aan naastenparticipatie, roosteren, dementie, delier en depressie.
• meedenken over procesverbeteringen en inrichting van de afdeling.

In ons team is er écht aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Wij stimuleren dan ook dat je deel kan nemen aan verschillende klinische lessen, morele beraden, teamdagen en we bezoeken jaarlijks symposia zodat je op de hoogte bent van de meest actuele kennis binnen jouw vakgebied. Ook bieden wij de mogelijkheid om de geriatrieverpleegkundige vervolgopleiding te volgen. Mogelijkheden genoeg!

En wist je dat onze collega’s tijdens de Geriatriedagen 2025 in Den Bosch een innovatieprijs hebben gewonnen rondom slimme valpreventie? Het onderzoeksteam koppelde een AI-model dat valincidenten kan voorspellen. Lees hier meer!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

Als geriatrieverpleegkundige bij ons op de afdeling ben ik continu op zoek naar de juiste balans voor de patiënt, waarin wij streven naar het hoogst haalbare voor patiënten en naasten. In mijn werk heb ik korte lijntjes met artsen en andere disciplines, waarbij onze verpleegkundige visie belangrijk is. Hierdoor is mijn werk altijd afwisselend en uitdagend. Er is aandacht voor mijn persoonlijke ontwikkeling en er heerst een veilig werk- en leerklimaat bij ons op de afdeling. - Lisanne, Geriatrieverpleegkundige

Afdeling Geriatrie
De afdeling geriatrie bestaat uit een klinische afdeling, een polikliniek en een consultatieve dienst. Het doel van de geriatrie is om een optimaal niveau van kwaliteit van leven en zelfstandigheid te bereiken of te behouden van de geriatrische patiënt. Er moet een goede diagnose gesteld worden. Daarna kan de juiste behandeling of zorg gegeven worden. Enerzijds willen we ziekten behandelen, anderzijds richten we ons op het voorkomen dan wel beperken van negatieve gevolgen van ziekten, op functioneel en psychosociaal gebied.

De afdeling is multidisciplinair van opzet en een intensieve samenwerking met voornamelijk neurologie en andere disciplines is vanzelfsprekend. Onze verpleegafdeling is bijzonder. Er is een huiskamer aanwezig waar activiteitenbegeleiders de patiënten een dag structuur bieden en door middel van diverse methodieken observeren op stemming, cognitie en gedrag.

In ons team van (regie)verpleegkundigen, gespecialiseerd geriatrieverpleegkundigen, verpleegkundig specialist in opleiding, zorgassistenten, activiteitenbegeleider en secretaresses heerst een open en gezellige sfeer. Dit blijkt ook altijd uit meeloopdagen van nieuwe collega’s. Wij geven elkaar opbouwende feedback om als individu en ook als team te groeien. Samen zetten wij onze schouders onder de zorg. Naast de continu kwaliteitsverbetering werken we doorlopend aan verbetering van onze afdelingsprofilering binnen het ziekenhuis. Heb jij hier ideeën over? Wij horen ze graag!

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over onze afdeling geriatrie.

Sfeer proeven? Volg onze collega’s op instagram via @geriatrie_catharinaziekenhuis.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als junior verpleegkundige geriatrie ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• een afgeronde mbo opleiding tot verpleegkundige.
• een 4e jaars mbo of hbo student verpleegkunde? En wil je na je diplomering bij ons komen werken? Wat leuk! Stuur vooral alvast je sollicitatie of informeer vrijblijvend naar de mogelijkheden bij Annick. Wij heten je van harte welkom!
• BIG-registratie.

Wil je een coördinerende rol als hbo verpleegkundige? Ook jou hebben we hard nodig en ontvangen we met open armen! Bekijk snel onze andere vacature regieverpleegkundige geriatrie!

Ook ben je een persoon die van nature nieuwsgierig is, zichzelf graag ontwikkelt en houdt van een uitdaging. Verder ben je een teamspeler die goed kan samenwerken met collega’s en andere disciplines.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als junior verpleegkundige geriatrie rekenen op:

• direct een vast contract.
• 28 uur – 36 uur per week. Uren in overleg.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 3.164,00 en € 4.261,00 (FWG 45), afhankelijk van jouw werkervaring.
• goede balans tussen werk en privé door ons teamrooster systeem. Hierdoor heb je meer regie in deze balans.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen en de optie om balansverlof op te bouwen. Dit biedt jou de flexibiliteit om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen.
• gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als junior verpleegkundige geriatrie in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Annick van der Wielen (waarnemend teamleider geriatrie) op 040 – 239 7450.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Natascha beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 9 juni via onze website.
• De gesprekken worden gepland op 11 juni.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Junior Verpleegkundige Geriatrie - parttime

Jij zorgt ervoor
Zorgdragen voor het continue verpleegproces van onze geriatrische patiënten is jouw verantwoordelijkheid. Dit doe je samen met (geriatrie)verpleegkundigen, geriaters en arts-assistenten voor het gehele proces van opname en verzorging tot verpleging en ontslag van onze patiënten. De gemiddelde opnameduur van dit proces is 10 dagen. Hierbij is er vaak sprake van co-morbiditeit waardoor onze kwetsbare ouderen zorgafhankelijk zijn. In veel gevallen bouw je in korte tijd een persoonlijke vertrouwensband met hen op. Als junior verpleegkundige geriatrie ga je elke uitdaging aan, zoals:

• bevorderen van de gezondheid en zelfredzaamheid van de geriatrische patiënt zonder daarbij de kwaliteit van leven uit het oog te verliezen. Klinisch redeneren en kwalitatief hoogwaardige zorg leveren is hierbij vanzelfsprekend.
• verlenen van psychosociale zorg, begeleiding en voorlichting. De behandeling valt de patiënt bijvoorbeeld tegen of ze hadden andere verwachtingen. Of er ontstaat een complicatie en de patiënt zit er mentaal volledig doorheen. Hierover ga je in gesprek.
• coachen van nieuwe medewerkers en studenten. Door de herinrichting van ons beddenhuis kom je op termijn steeds meer in aanraking met neurologische patiënten en ga je ook samenwerken met de verpleegkundigen van de Neurologie.
• deelnemen aan werkgroepen. Denk hierbij aan naastenparticipatie, roosteren, dementie, delier en depressie.
• meedenken over procesverbeteringen en inrichting van de afdeling.

In ons team is er écht aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Wij stimuleren dan ook dat je deel kan nemen aan verschillende klinische lessen, morele beraden, teamdagen en we bezoeken jaarlijks symposia zodat je op de hoogte bent van de meest actuele kennis binnen jouw vakgebied. Ook bieden wij de mogelijkheid om de geriatrieverpleegkundige vervolgopleiding te volgen. Mogelijkheden genoeg!

En wist je dat onze collega’s tijdens de Geriatriedagen 2025 in Den Bosch een innovatieprijs hebben gewonnen rondom slimme valpreventie? Het onderzoeksteam koppelde een AI-model dat valincidenten kan voorspellen. Lees hier meer!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

Als geriatrieverpleegkundige bij ons op de afdeling ben ik continu op zoek naar de juiste balans voor de patiënt, waarin wij streven naar het hoogst haalbare voor patiënten en naasten. In mijn werk heb ik korte lijntjes met artsen en andere disciplines, waarbij onze verpleegkundige visie belangrijk is. Hierdoor is mijn werk altijd afwisselend en uitdagend. Er is aandacht voor mijn persoonlijke ontwikkeling en er heerst een veilig werk- en leerklimaat bij ons op de afdeling. - Lisanne, Geriatrieverpleegkundige

Afdeling Geriatrie
De afdeling geriatrie bestaat uit een klinische afdeling, een polikliniek en een consultatieve dienst. Het doel van de geriatrie is om een optimaal niveau van kwaliteit van leven en zelfstandigheid te bereiken of te behouden van de geriatrische patiënt. Er moet een goede diagnose gesteld worden. Daarna kan de juiste behandeling of zorg gegeven worden. Enerzijds willen we ziekten behandelen, anderzijds richten we ons op het voorkomen dan wel beperken van negatieve gevolgen van ziekten, op functioneel en psychosociaal gebied.

De afdeling is multidisciplinair van opzet en een intensieve samenwerking met voornamelijk neurologie en andere disciplines is vanzelfsprekend. Onze verpleegafdeling is bijzonder. Er is een huiskamer aanwezig waar activiteitenbegeleiders de patiënten een dag structuur bieden en door middel van diverse methodieken observeren op stemming, cognitie en gedrag.

In ons team van (regie)verpleegkundigen, gespecialiseerd geriatrieverpleegkundigen, verpleegkundig specialist in opleiding, zorgassistenten, activiteitenbegeleider en secretaresses heerst een open en gezellige sfeer. Dit blijkt ook altijd uit meeloopdagen van nieuwe collega’s. Wij geven elkaar opbouwende feedback om als individu en ook als team te groeien. Samen zetten wij onze schouders onder de zorg. Naast de continu kwaliteitsverbetering werken we doorlopend aan verbetering van onze afdelingsprofilering binnen het ziekenhuis. Heb jij hier ideeën over? Wij horen ze graag!

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over onze afdeling geriatrie.

Sfeer proeven? Volg onze collega’s op instagram via @geriatrie_catharinaziekenhuis.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als junior verpleegkundige geriatrie ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• een afgeronde mbo opleiding tot verpleegkundige.
• een 4e jaars mbo of hbo student verpleegkunde? En wil je na je diplomering bij ons komen werken? Wat leuk! Stuur vooral alvast je sollicitatie of informeer vrijblijvend naar de mogelijkheden bij Annick. Wij heten je van harte welkom!
• BIG-registratie.

Wil je een coördinerende rol als hbo verpleegkundige? Ook jou hebben we hard nodig en ontvangen we met open armen! Bekijk snel onze andere vacature regieverpleegkundige geriatrie!

Ook ben je een persoon die van nature nieuwsgierig is, zichzelf graag ontwikkelt en houdt van een uitdaging. Verder ben je een teamspeler die goed kan samenwerken met collega’s en andere disciplines.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als junior verpleegkundige geriatrie rekenen op:

• direct een vast contract.
• 28 uur – 36 uur per week. Uren in overleg.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 3.164,00 en € 4.261,00 (FWG 45), afhankelijk van jouw werkervaring.
• goede balans tussen werk en privé door ons teamrooster systeem. Hierdoor heb je meer regie in deze balans.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen en de optie om balansverlof op te bouwen. Dit biedt jou de flexibiliteit om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen.
• gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als junior verpleegkundige geriatrie in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Annick van der Wielen (waarnemend teamleider geriatrie) op 040 – 239 7450.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Natascha beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 9 juni via onze website.
• De gesprekken worden gepland op 11 juni.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.