ANIOS Dermatologie – fulltime

Jij zorgt ervoor
Als ANIOS Dermatologie ben jij verantwoordelijk voor het leveren van hoogwaardige zorg aan patiënten met uiteenlopende dermatologische zorgvragen. Als ANIOS ga je elke uitdaging aan, zoals:

• zelfstandig spreekuur draaien, onder supervisie van een dermatoloog, waarbij je patiënten onderzoekt, diagnosticeert en behandelt.
• uitvoeren van kleine chirurgische ingrepen.
• overleggen met patiënten, familieleden en andere zorgverleners over de diagnose, behandelmogelijkheden en het behandelplan.
• bijhouden van patiënt- en behandelgegevens in HIX.
• meedraaien in het dienstenrooster van de arts-assistenten.
• samenwerken met collega A(N)IOS, dermatologen, een physician assistant, verpleegkundigen en doktersassistenten.
• participeren in pathologie besprekingen en multidisciplinair overleg
• participeren in onderwijsmomenten.

En wist je dat er op onze afdeling hooggespecialiseerde chirurgische ingrepen worden uitgevoerd die echt het verschil maken voor de patiënt? Zo voeren we bijvoorbeeld Mohs chirurgie uit voor de behandeling van huidkanker. Dit biedt jou als ANIOS de unieke kans om betrokken te zijn bij innovatieve behandelingen en jezelf verder te ontwikkelen in een vakgebied dat altijd in beweging is!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

Polikliniek Dermatologie
Het team van de polikliniek Dermatologie bestaat uit 1 AIOS, 3 ANIOS, 7 dermatologen, een physician assistant, evenals een groep verpleegkundigen en doktersassistenten. Samen bieden we zorg van hoge kwaliteit voor een diverse patiëntengroep met uiteenlopende huidaandoeningen. Van aangeboren aandoeningen zoals wijnvlekken tot veelvoorkomende huidproblemen als eczeem, psoriasis, vlekjes, plekjes en huidkanker. Onze expertise ligt met name op het gebied van huidkanker, waar we met de laatste technieken en kennis zorg bieden. Daarnaast maken ook de behandeling van spataderen en seksueel overdraagbare aandoeningen deel uit van ons zorgaanbod.

Er is een nauwe samenwerking met het Maastricht UMC+, waardoor we samen topreferente en topklinische dermatologische zorg kunnen leveren voor een groot deel van Zuid-Nederland. Een vast team dermatologen werken op twee locaties en combineren jarenlange ervaring en gespecialiseerde kennis om de best mogelijke zorg aan onze patiënten te bieden.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over onze Polikliniek Dermatologie via deze link.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde opleiding tot Basisarts.
• BIG-registratie.

Ook ben je een echte aanpakker en beschik je over een proactieve houding. Jij wacht niet af, maar zet de eerste stap en neemt initiatief, zowel in de patiëntenzorg als binnen het team. Je denkt vooruit, herkent knelpunten en zoekt actief naar oplossingen. Je houdt van een uitdaging en hebt altijd oog voor het leveren van zorg van hoge kwaliteit. In een dynamische werkomgeving weet jij het overzicht te bewaren en blijf je kalm en gefocust, ook wanneer de druk toeneemt. Je bent flexibel en weet goed prioriteiten te stellen, zodat je de juiste balans kunt vinden tussen zelfstandig werken en effectief samenwerken met je collega’s.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als ANIOS kan jij rekenen op:

• een contract voor de duur van een jaar.
• 38 uur per week.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 4.637,00 en € 6.987,00 (FWG 65), afhankelijk van jouw werkervaring.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
• extra’s zoals 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als ANIOS in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Joke van Haaren (Teamleider) op 06 24 95 75 34 of aan Tjinta Brinkhuizen (Dermatoloog en Specialist Manager) via tjinta.brinkhuizen@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze Adviseur Recruitment Ilse. Zij is bereikbaar op 040-2398840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website vóór 17 november.
• Na de sluitingsdatum laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking op 24 november vanaf 16.00 uur.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Polikliniekassistent Cardiologie – parttime of fulltime

Jij zorgt ervoor
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor de polikliniek cardiologie, zowel aan de balie als de telefoon, is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij zorg je voor een goede patiëntenlogistiek tijdens poliklinisch onderzoek en het behandeltraject van de cardiologische patiënt. Op onze grote en complexe polikliniek werk je samen met 20 collega polikliniekassistenten. Je rouleert hierbij dagelijks tussen 5 taken. Waarbij je werkt op kantoortijden van maandag t/m vrijdag. Als polikliniekassistent cardiologie ga je elke uitdaging aan, zoals:

• uitvoeren van baliewerkzaamheden; ontvangen van patiënten, afspraken plannen en uitleg geven over onderzoeken.
• voeren van telefoongesprekken met patiënten. Je maakt hiervoor een order voor de arts.
• meten van ECG’s (hartfilmpjes) en bloeddruk bij patiënten.
• uitvoeren van taken op de werklijst. Denk hierbij aan orders maken voor de arts of terugbelverzoeken inplannen.
• verwerken van post waaronder medische correspondentie.

Voor polikliniekassistenten met ambitie is er bij ons genoeg mogelijkheid om te blijven leren. Doordat er voornamelijk hoog complexe cardiologische procedures zijn en aanmeldingen van patiënten met complexe zorgvragen, zijn er veel verschillende protocollen waar je als polikliniekassistent rekening mee moet houden. Deze kennis kun je continu blijven uitbreiden. Ons inwerktraject is dan ook zeer uitgebreid. Je krijgt 2 vaste buddy’s die je tijdens het inwerken begeleiden. Na 1,5 maand word je langzaam losgelaten en ga je in fases taken zelfstandig oppakken. Na ongeveer 1 jaar ken je alle ins en outs van het vak. Met jouw enthousiasme en onze kennis zorgen we er samen voor dat jou dit gaat lukken!

En wist je dat je bij ons kan kiezen hoeveel uur je werkt per dag? Zo kun je kiezen voor een werkdag van 4 uur, 8 uur of 9 uur. Ook werk je bij ons in deze functie geen avonden en weekenden. Zo kan je privé goed blijven combineren met je werk!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

"Als poli-assistent op de afdeling cardiologie ben ik de eerste contactpersoon voor onze patiënten en ondersteun ik de specialisten in hun dagelijkse werkzaamheden. Geen dag is hetzelfde en ik haal veel voldoening uit het bieden van de juiste zorg en aandacht. Het is een dynamische en verantwoordelijke rol waarin ik echt het verschil kan maken voor onze patiënten!" – Anne-Marie, polikliniekassistent cardiologie

Polikliniek Cardiologie
De Polikliniek Cardiologie is een onderdeel van het Hartcentrum, waar ook het maatschap secretariaat zijn plek heeft. Binnen het Hartcentrum werken cardiologen, cardio thoracaal chirurgen, arts-assistenten, verpleegkundig specialisten, pacemaker technici, (interventie)verpleegkundigen, hartfunctielaboranten en polikliniekassistenten. Samen leveren wij topklinische zorg aan cardiologische patiënten.

Ons fijne team bestaat uit 25 polikliniekassistenten en onze teamleider Tessa. Het is een complexe en grote polikliniek waar we als team goed en efficiënt samenwerken. Doordat we rouleren heb je veel afwisseling in je werk en doe je nooit de hele dag hetzelfde. We gunnen elkaar veel en zijn een hecht team. Met als gezamenlijk doel dat we allemaal de beste zorg willen bieden aan onze hartpatiënten.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over ons Hart- en Vaatcentrum via deze link of meer over afdeling Cardiologie via deze link.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. De ene collega neemt veel medische kennis mee terwijl de andere collega administratief veel ervaring meebrengt. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde mbo niveau 3 of 4 opleiding. Bij voorkeur richting doktersassistent of verzorgende IG.
• kennis van medische terminologie. Of heb je veel affiniteit met medische terminologie en kun jij dit snel eigen maken? Ook dan ben je welkom om te solliciteren.
• goede computervaardigheid. Jij hebt (nieuwe) computersystemen snel onder de knie.
• goede klantgerichte en communicatieve vaardigheden. Zowel in woord als geschrift.

Ook ben je een persoon die heel nauwkeurig werkt en graag nieuwe dingen leert. Verder ben je flexibel als het gaat om het uitvoeren van werktaken, dit kan dagelijks wisselen. Veel van deze taken voer je zelfstandig uit. Tot slot ben je gewoon een fijne collega die meedenkt met het team.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als polikliniekassistent cardiologie kan jij rekenen op:

• contract voor een jaar. Bij gebleken geschiktheid wordt jouw contract omgezet naar een vast contract.
• 24 - 36 uur per week. Uren en dagen in overleg. Je mag bij ons 4 uur, 8 uur of 9 uur per dag werken.
• werkdagen die starten om 8.00 uur.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.630,00 en € 3.724,00 (FWG 35), afhankelijk van jouw werkervaring.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als polikliniekassistent cardiologie in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Tessa van Houtum (Teamleider Cardiologie en Hartfunctie) op 040 - 239 7735.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Carolien. Zij is bereikbaar op 040-239 8840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.
• Een dagdeel meelopen is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
• We werven onze kandidaten zelf. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Neem contact op met Recruitment via recruitment@catharinaziekenhuis.nl voor meer info.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

ANIOS Dermatologie – fulltime

Jij zorgt ervoor
Als ANIOS Dermatologie ben jij verantwoordelijk voor het leveren van hoogwaardige zorg aan patiënten met uiteenlopende dermatologische zorgvragen. Als ANIOS ga je elke uitdaging aan, zoals:

• zelfstandig spreekuur draaien, onder supervisie van een dermatoloog, waarbij je patiënten onderzoekt, diagnosticeert en behandelt.
• uitvoeren van kleine chirurgische ingrepen.
• overleggen met patiënten, familieleden en andere zorgverleners over de diagnose, behandelmogelijkheden en het behandelplan.
• bijhouden van patiënt- en behandelgegevens in HIX.
• meedraaien in het dienstenrooster van de arts-assistenten.
• samenwerken met collega A(N)IOS, dermatologen, een physician assistant, verpleegkundigen en doktersassistenten.
• participeren in pathologie besprekingen en multidisciplinair overleg
• participeren in onderwijsmomenten.

En wist je dat er op onze afdeling hooggespecialiseerde chirurgische ingrepen worden uitgevoerd die echt het verschil maken voor de patiënt? Zo voeren we bijvoorbeeld Mohs chirurgie uit voor de behandeling van huidkanker. Dit biedt jou als ANIOS de unieke kans om betrokken te zijn bij innovatieve behandelingen en jezelf verder te ontwikkelen in een vakgebied dat altijd in beweging is!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

Polikliniek Dermatologie
Het team van de polikliniek Dermatologie bestaat uit 1 AIOS, 3 ANIOS, 7 dermatologen, een physician assistant, evenals een groep verpleegkundigen en doktersassistenten. Samen bieden we zorg van hoge kwaliteit voor een diverse patiëntengroep met uiteenlopende huidaandoeningen. Van aangeboren aandoeningen zoals wijnvlekken tot veelvoorkomende huidproblemen als eczeem, psoriasis, vlekjes, plekjes en huidkanker. Onze expertise ligt met name op het gebied van huidkanker, waar we met de laatste technieken en kennis zorg bieden. Daarnaast maken ook de behandeling van spataderen en seksueel overdraagbare aandoeningen deel uit van ons zorgaanbod.

Er is een nauwe samenwerking met het Maastricht UMC+, waardoor we samen topreferente en topklinische dermatologische zorg kunnen leveren voor een groot deel van Zuid-Nederland. Een vast team dermatologen werken op twee locaties en combineren jarenlange ervaring en gespecialiseerde kennis om de best mogelijke zorg aan onze patiënten te bieden.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over onze Polikliniek Dermatologie via deze link.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde opleiding tot Basisarts.
• BIG-registratie.

Ook ben je een echte aanpakker en beschik je over een proactieve houding. Jij wacht niet af, maar zet de eerste stap en neemt initiatief, zowel in de patiëntenzorg als binnen het team. Je denkt vooruit, herkent knelpunten en zoekt actief naar oplossingen. Je houdt van een uitdaging en hebt altijd oog voor het leveren van zorg van hoge kwaliteit. In een dynamische werkomgeving weet jij het overzicht te bewaren en blijf je kalm en gefocust, ook wanneer de druk toeneemt. Je bent flexibel en weet goed prioriteiten te stellen, zodat je de juiste balans kunt vinden tussen zelfstandig werken en effectief samenwerken met je collega’s.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als ANIOS kan jij rekenen op:

• een contract voor de duur van een jaar.
• 38 uur per week.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 4.637,00 en € 6.987,00 (FWG 65), afhankelijk van jouw werkervaring.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
• extra’s zoals 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als ANIOS in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Joke van Haaren (Teamleider) op 06 24 95 75 34 of aan Tjinta Brinkhuizen (Dermatoloog en Specialist Manager) via tjinta.brinkhuizen@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze Adviseur Recruitment Ilse. Zij is bereikbaar op 040-2398840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website vóór 17 november.
• Na de sluitingsdatum laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking op 24 november vanaf 16.00 uur.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

ANIOS Dermatologie – fulltime

Jij zorgt ervoor
Als ANIOS Dermatologie ben jij verantwoordelijk voor het leveren van hoogwaardige zorg aan patiënten met uiteenlopende dermatologische zorgvragen. Als ANIOS ga je elke uitdaging aan, zoals:

• zelfstandig spreekuur draaien, onder supervisie van een dermatoloog, waarbij je patiënten onderzoekt, diagnosticeert en behandelt.
• uitvoeren van kleine chirurgische ingrepen.
• overleggen met patiënten, familieleden en andere zorgverleners over de diagnose, behandelmogelijkheden en het behandelplan.
• bijhouden van patiënt- en behandelgegevens in HIX.
• meedraaien in het dienstenrooster van de arts-assistenten.
• samenwerken met collega A(N)IOS, dermatologen, een physician assistant, verpleegkundigen en doktersassistenten.
• participeren in pathologie besprekingen en multidisciplinair overleg
• participeren in onderwijsmomenten.

En wist je dat er op onze afdeling hooggespecialiseerde chirurgische ingrepen worden uitgevoerd die echt het verschil maken voor de patiënt? Zo voeren we bijvoorbeeld Mohs chirurgie uit voor de behandeling van huidkanker. Dit biedt jou als ANIOS de unieke kans om betrokken te zijn bij innovatieve behandelingen en jezelf verder te ontwikkelen in een vakgebied dat altijd in beweging is!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

Polikliniek Dermatologie
Het team van de polikliniek Dermatologie bestaat uit 1 AIOS, 3 ANIOS, 7 dermatologen, een physician assistant, evenals een groep verpleegkundigen en doktersassistenten. Samen bieden we zorg van hoge kwaliteit voor een diverse patiëntengroep met uiteenlopende huidaandoeningen. Van aangeboren aandoeningen zoals wijnvlekken tot veelvoorkomende huidproblemen als eczeem, psoriasis, vlekjes, plekjes en huidkanker. Onze expertise ligt met name op het gebied van huidkanker, waar we met de laatste technieken en kennis zorg bieden. Daarnaast maken ook de behandeling van spataderen en seksueel overdraagbare aandoeningen deel uit van ons zorgaanbod.

Er is een nauwe samenwerking met het Maastricht UMC+, waardoor we samen topreferente en topklinische dermatologische zorg kunnen leveren voor een groot deel van Zuid-Nederland. Een vast team dermatologen werken op twee locaties en combineren jarenlange ervaring en gespecialiseerde kennis om de best mogelijke zorg aan onze patiënten te bieden.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over onze Polikliniek Dermatologie via deze link.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde opleiding tot Basisarts.
• BIG-registratie.

Ook ben je een echte aanpakker en beschik je over een proactieve houding. Jij wacht niet af, maar zet de eerste stap en neemt initiatief, zowel in de patiëntenzorg als binnen het team. Je denkt vooruit, herkent knelpunten en zoekt actief naar oplossingen. Je houdt van een uitdaging en hebt altijd oog voor het leveren van zorg van hoge kwaliteit. In een dynamische werkomgeving weet jij het overzicht te bewaren en blijf je kalm en gefocust, ook wanneer de druk toeneemt. Je bent flexibel en weet goed prioriteiten te stellen, zodat je de juiste balans kunt vinden tussen zelfstandig werken en effectief samenwerken met je collega’s.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als ANIOS kan jij rekenen op:

• een contract voor de duur van een jaar.
• 38 uur per week.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 4.637,00 en € 6.987,00 (FWG 65), afhankelijk van jouw werkervaring.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
• extra’s zoals 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als ANIOS in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Joke van Haaren (Teamleider) op 06 24 95 75 34 of aan Tjinta Brinkhuizen (Dermatoloog en Specialist Manager) via tjinta.brinkhuizen@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze Adviseur Recruitment Ilse. Zij is bereikbaar op 040-2398840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website vóór 17 november.
• Na de sluitingsdatum laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking op 24 november vanaf 16.00 uur.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.

Polikliniekassistent Cardiologie – parttime of fulltime

Jij zorgt ervoor
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor de polikliniek cardiologie, zowel aan de balie als de telefoon, is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij zorg je voor een goede patiëntenlogistiek tijdens poliklinisch onderzoek en het behandeltraject van de cardiologische patiënt. Op onze grote en complexe polikliniek werk je samen met 20 collega polikliniekassistenten. Je rouleert hierbij dagelijks tussen 5 taken. Waarbij je werkt op kantoortijden van maandag t/m vrijdag. Als polikliniekassistent cardiologie ga je elke uitdaging aan, zoals:

• uitvoeren van baliewerkzaamheden; ontvangen van patiënten, afspraken plannen en uitleg geven over onderzoeken.
• voeren van telefoongesprekken met patiënten. Je maakt hiervoor een order voor de arts.
• meten van ECG’s (hartfilmpjes) en bloeddruk bij patiënten.
• uitvoeren van taken op de werklijst. Denk hierbij aan orders maken voor de arts of terugbelverzoeken inplannen.
• verwerken van post waaronder medische correspondentie.

Voor polikliniekassistenten met ambitie is er bij ons genoeg mogelijkheid om te blijven leren. Doordat er voornamelijk hoog complexe cardiologische procedures zijn en aanmeldingen van patiënten met complexe zorgvragen, zijn er veel verschillende protocollen waar je als polikliniekassistent rekening mee moet houden. Deze kennis kun je continu blijven uitbreiden. Ons inwerktraject is dan ook zeer uitgebreid. Je krijgt 2 vaste buddy’s die je tijdens het inwerken begeleiden. Na 1,5 maand word je langzaam losgelaten en ga je in fases taken zelfstandig oppakken. Na ongeveer 1 jaar ken je alle ins en outs van het vak. Met jouw enthousiasme en onze kennis zorgen we er samen voor dat jou dit gaat lukken!

En wist je dat je bij ons kan kiezen hoeveel uur je werkt per dag? Zo kun je kiezen voor een werkdag van 4 uur, 8 uur of 9 uur. Ook werk je bij ons in deze functie geen avonden en weekenden. Zo kan je privé goed blijven combineren met je werk!

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

"Als poli-assistent op de afdeling cardiologie ben ik de eerste contactpersoon voor onze patiënten en ondersteun ik de specialisten in hun dagelijkse werkzaamheden. Geen dag is hetzelfde en ik haal veel voldoening uit het bieden van de juiste zorg en aandacht. Het is een dynamische en verantwoordelijke rol waarin ik echt het verschil kan maken voor onze patiënten!" – Anne-Marie, polikliniekassistent cardiologie

Polikliniek Cardiologie
De Polikliniek Cardiologie is een onderdeel van het Hartcentrum, waar ook het maatschap secretariaat zijn plek heeft. Binnen het Hartcentrum werken cardiologen, cardio thoracaal chirurgen, arts-assistenten, verpleegkundig specialisten, pacemaker technici, (interventie)verpleegkundigen, hartfunctielaboranten en polikliniekassistenten. Samen leveren wij topklinische zorg aan cardiologische patiënten.

Ons fijne team bestaat uit 25 polikliniekassistenten en onze teamleider Tessa. Het is een complexe en grote polikliniek waar we als team goed en efficiënt samenwerken. Doordat we rouleren heb je veel afwisseling in je werk en doe je nooit de hele dag hetzelfde. We gunnen elkaar veel en zijn een hecht team. Met als gezamenlijk doel dat we allemaal de beste zorg willen bieden aan onze hartpatiënten.

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over ons Hart- en Vaatcentrum via deze link of meer over afdeling Cardiologie via deze link.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. De ene collega neemt veel medische kennis mee terwijl de andere collega administratief veel ervaring meebrengt. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde mbo niveau 3 of 4 opleiding. Bij voorkeur richting doktersassistent of verzorgende IG.
• kennis van medische terminologie. Of heb je veel affiniteit met medische terminologie en kun jij dit snel eigen maken? Ook dan ben je welkom om te solliciteren.
• goede computervaardigheid. Jij hebt (nieuwe) computersystemen snel onder de knie.
• goede klantgerichte en communicatieve vaardigheden. Zowel in woord als geschrift.

Ook ben je een persoon die heel nauwkeurig werkt en graag nieuwe dingen leert. Verder ben je flexibel als het gaat om het uitvoeren van werktaken, dit kan dagelijks wisselen. Veel van deze taken voer je zelfstandig uit. Tot slot ben je gewoon een fijne collega die meedenkt met het team.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als polikliniekassistent cardiologie kan jij rekenen op:

• contract voor een jaar. Bij gebleken geschiktheid wordt jouw contract omgezet naar een vast contract.
• 24 - 36 uur per week. Uren en dagen in overleg. Je mag bij ons 4 uur, 8 uur of 9 uur per dag werken.
• werkdagen die starten om 8.00 uur.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.630,00 en € 3.724,00 (FWG 35), afhankelijk van jouw werkervaring.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als polikliniekassistent cardiologie in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Tessa van Houtum (Teamleider Cardiologie en Hartfunctie) op 040 - 239 7735.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Carolien. Zij is bereikbaar op 040-239 8840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.
• Een dagdeel meelopen is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
• We werven onze kandidaten zelf. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Neem contact op met Recruitment via recruitment@catharinaziekenhuis.nl voor meer info.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.