Pedagogisch Medewerker Wilgenpad 3

Als pedagogisch medewerker op onze behandelgroep Wilgenpad 3 begeleid je kinderen in hun dagelijks leven en ontwikkeling. Je biedt structuur, veiligheid en voorspelbaarheid, en draagt actief bij aan een stabiele leefomgeving. Je werkdag is afwisselend en betekenisvol: je start in de ochtend met het wekken van de kinderen, begeleidt het ontbijt en zorgt voor een rustige start van de dag, waarna je kinderen naar school brengt of een passend dagprogramma organiseert voor wie op de groep blijft.

Overdag begeleid je deze kinderen, voer je mentortaken uit en onderhoud je contact met betrokkenen, terwijl je ook praktische zaken oppakt zoals boodschappen en rapportages. In de middag en avond ontvang je de kinderen na school, organiseer je activiteiten en begeleid je het eetmoment, waarna je zorgt voor een duidelijke en warme avondroutine. Gedurende de dag stem je continu af met collega’s en geef en ontvang je feedback om samen de beste zorg te bieden.

Over de doelgroep
Op Wilgenpad 3 wonen kinderen in de leeftijd van ongeveer 4 tot 13 jaar. Veel kinderen hebben een complexe achtergrond. Er is een wisselende samenstelling van kinderen waarbij er met elkaar gekeken wordt naar een passend vervolg perspectief. Overdag zijn regelmatig kinderen op de groep, waardoor je een belangrijke rol speelt in het bieden van structuur en een passend dagprogramma.

Over het team
Je komt terecht in een team van ongeveer 9 tot 10 collega’s, met een mix van ervaring, persoonlijkheden en achtergronden. Het team is betrokken, deskundig en gedreven om het beste voor de kinderen te realiseren. Tegelijkertijd werken we actief aan een open feedbackcultuur en verdere ontwikkeling van de samenwerking.

Jeugdzorgwerker Trainingshuis

Als jeugdzorgwerker bij Apollo ben je verantwoordelijk voor de begeleiding van jongeren van 16 jaar en ouder op weg naar zelfstandigheid. Binnen Apollo ontwikkelen jongeren nieuwe competenties die hen voorbereiden op de volgende fase: zelfstandig wonen en leven. Elke fase is afgestemd op de mate van zelfstandigheid en de begeleiding die daarbij past.

Je brengt je observaties van de jongeren in, vertaalt die naar concrete stappen in het hulpverleningsplan en zorgt ervoor dat de begeleiding aansluit op wat de jongere nodig heeft. Daarin werk je nauw samen met je team en de gedragswetenschapper.
Hoewel de begeleiding voornamelijk individueel gericht is, bieden jullie ook groepstrainingen aan, want samenleven vraagt ook aandacht voor de groepsdynamiek.

Concreet betekent dit dat je:

• Jongeren begeleidt en ondersteunt bij het ontwikkelen van competenties voor zelfstandig wonen en leven;
• Mentor bent van minimaal één jongere en samen het hulpverleningsplan opstelt en evalueert;
• Signaleert, observeert en jouw bevindingen deelt met collega’s en de gedragswetenschapper;
• (Groeps-)trainingen verzorgt gericht op vaardigheden voor wonen, werken en samenleven;
• Onregelmatige diensten draait, waaronder slaapdiensten en weekenddiensten.

Jouw team
Je komt te werken bij Apollo, een trainingshuis voor jongeren van 16+ binnen iHub. Het team richt zich op de begeleiding van jongeren op weg naar zelfstandig wonen en leven. Als team voelen jullie je gezamenlijk verantwoordelijk om elke jongere zo goed mogelijk vooruit te helpen. We werken vanuit contact met de jongeren en samen zoeken we naar hun motivatie om te werken aan de ontwikkeling van hun competenties. Wat ons team kenmerkt? Betrouwbaarheid, rust in uitdagende situaties en korte lijnen met elkaar.

Medewerker secretariaat / Managementassistent

Het secretariaat speelt een belangrijke rol op onze locatie. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor bezoekers, ondersteunt het management en zorgt dat administratieve processen soepel verlopen.

Als Medewerker Secretariaat/Managementassistent vervul je een veelzijdige rol binnen Rijnhove. Je ondersteunt de locatiemanager met onder andere complex agendabeheer en het notuleren van het maandelijkse MT-overleg. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor de cliëntenadministratie en draag je samen met je collega's zorg voor de receptie.

Vertrouwelijkheid staat bij jou voorop. Je plant scherp, bewaart het overzicht ook als de agenda in een handomdraai verandert, en je bent daarmee onmisbaar voor het management.

Rijnhove maakt de komende periode de beweging naar School2Care, waarbij onderwijs en zorg samen worden georganiseerd rondom de jongere. Het secretariaat ondersteunt deze transitie op de achtergrond, bijvoorbeeld bij aangepaste dossiervoering en een veranderende agenda voor het management. Je komt dus terecht in een organisatie die volop in ontwikkeling is, en wij nemen je vanaf dag één mee in wat dat voor jouw rol betekent.

Aan de balie en telefonisch sta je bezoekers, ouders, jongeren en externe partners professioneel en vriendelijk te woord. Binnen de cliëntenadministratie zorg je dat dossiers volledig, overzichtelijk en uniform zijn. Je signaleert ontbrekende informatie of onduidelijkheden en zorgt dat processen zorgvuldig worden afgerond.

Kortom: jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen klopt, zodat de zorg voor jongeren soepel kan verlopen.

Medewerker receptie / secretariaat op woensdag en vrijdag

Het secretariaat speelt een belangrijke rol binnen Rijnhove. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor bezoekers en zorgt dat administratieve processen soepel verlopen.

Als Medewerker Receptie/Secretariaat vervul je een veelzijdige rol binnen Rijnhove. Je bent medeverantwoordelijk voor de receptie en draagt samen met je collega's zorg voor de cliëntenadministratie en agendabeheer.

Aan de balie en telefonisch sta je bezoekers, ouders, jongeren en externe partners professioneel en vriendelijk te woord. Binnen de cliëntenadministratie zorg je dat dossiers volledig, overzichtelijk en uniform zijn. Je signaleert ontbrekende informatie of onduidelijkheden en zorgt dat processen zorgvuldig worden afgerond.

Kortom: jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen klopt, zodat de zorg voor jongeren soepel kan verlopen.

Senior Inkoper

Als Senior Inkoper ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van het inkoopbeleid binnen iHub. Je zorgt ervoor dat inkoop en contractmanagement aansluiten bij onze maatschappelijke opdracht binnen de jeugdzorg en het speciaal onderwijs. Daarbij werk je nauw samen met het regiomanagement, schooldirecties, zorgprofessionals, medewerkers en het management van het Service Centrum. Je verbindt verschillende belangen, houdt overzicht en zorgt ervoor dat kwaliteit, continuïteit en rechtmatigheid hand in hand gaan.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Je ontwikkelt en voert het inkoopbeleid uit, passend bij de missie van jeugdzorg en speciaal onderwijs.
• Je voert regie op de externe inkooporganisatie die de feitelijke inkoop, aanbestedingen en het operationeel contractbeheer uitvoert.
• Je stuurt de organisatie van (Europese) aanbestedingen aan en zorgt voor transparante en rechtmatige inkoopprocessen. Waar nodig neem je zelf deel aan het inkoopteam wanneer sprake is van een inkooptraject van strategisch belang.
• Je zorgt voor het professionaliseren van het intern georganiseerde tactisch en strategisch contractmanagement binnen de organisatie. Daar waar nodig vervul je zelf de rol van contractmanager wanneer het een contract van strategisch belang betreft.
• Je stimuleert duurzaam en maatschappelijk verantwoord inkopen (MVI) en monitort contractonderhandelingen met oog voor kwaliteit, continuïteit en kostenbeheersing.

De afdeling

Je komt te werken binnen Facilitair, Inkoop en Huisvesting (FIH). Deze afdeling ondersteunt de organisatie met passende huisvesting, facilitaire dienstverlening en professionele inkoop. Binnen Inkoop zorgen we ervoor dat producten en diensten tijdig beschikbaar zijn tegen zo goed mogelijke voorwaarden. Daarmee dragen we iedere dag bij aan de kwaliteit en continuïteit van zorg en onderwijs binnen iHub.