Programmamanager Subsidieregelingen (32-38 uur) Regieorgaan SIA/NWO

Wat ga je doen?
Praktijkgericht onderzoek van hogescholen is cruciaal voor de aanpak van de grote maatschappelijke uitdagingen van deze tijd. Dit onderzoek is sterk regionaal verbonden met bedrijven, overheden en andere maatschappelijke partners en draagt bij aan concrete oplossingen en directe impact. Regieorgaan SIA, onderdeel van NWO, bevordert de kwaliteit en impact van praktijkgericht onderzoek en de programmamanager speelt hier een belangrijke rol in.

Van zorg tot innovatief mkb, van energietransitie tot sociale cohesie. Praktijkgericht onderzoek groeit en ontwikkelt razendsnel. Regieorgaan SIA heeft de taak die ontwikkeling te stimuleren en mogelijk te maken.

We zoeken jou om daar als programmamanager (m/v/x) over mee te denken en aan bij te dragen. Het zwaartepunt van je werk ligt bij het ontwikkelen en uitvoeren van subsidieregelingen om het onderzoek van hogescholen verder te helpen. Bijvoorbeeld, de regeling die wordt uitgevoerd voor de pilot Professional Doctorate.

In de praktijk betekent het dat je, samen met en onder begeleiding van meer ervaren collega’s:

• subsidieregelingen ontwikkelt, zoals voor haalbaarheidsstudies van innovaties, valorisatie van onderzoek, professionalisering van onderzoekers, professional-doctorate-trajecten, opbouwen van netwerken in regio’s, onderzoeksprijzen;
• subsidieregelingen uitvoert, inclusief het opstellen van de handleiding voor aanvragers, het organiseren, begeleiden en notuleren van commissievergaderingen en de monitoring van de kwaliteit van projecten;
• bijeenkomsten plant en organiseert;
• meedenkt over en bijdraagt aan projecten van collega’s, zoals het SIA-congres en de Conferentie Onderzoek & Impact;
• veel contact hebt met collega’s binnen SIA en NWO over de ontwikkeling en uitvoering van subsidieregelingen.

Dit breng je mee

• Je bent geïnteresseerd in het praktijkgericht onderzoek van hogescholen.
• Je kunt abstracte doelen (“We willen bereiken dat X”) vertalen in concrete activiteiten (“We gaan Y doen”).
• Je schrijft helder en precies geformuleerde teksten met de juiste toon.
• Je kunt goed organiseren en daarbij collega’s betrekken.
• Je werkt gestructureerd en besluitvaardig.

Je kunt goed uit de voeten met duidelijke kaders en (juridische) regels.

Daarnaast geldt voor iedereen bij SIA:

• Je bent nieuwsgierig naar de standpunten van anderen en werkt samen aan gemeenschappelijke resultaten.
• Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen werk en vraagt om hulp als dat nodig is.
• Je reageert flexibel op veranderingen en neemt nieuwe inzichten mee.

Wij geloven dat een diverse organisatie beter toegerust is op onze missie en de toekomst. We vinden het daarom een pré als je vaardigheden, ervaringen en visies meebrengt die we nog niet hebben in de organisatie.

Hier kom je te werken
Regieorgaan SIA, onderdeel van NWO, bevordert de kwaliteit en impact van praktijkgericht onderzoek van hogescholen. Dit doen we door dit onderzoek te financieren, de samenwerking tussen kennisinstellingen, het bedrijfsleven en publieke instellingen te stimuleren en de positie van het onderzoek in het stelsel te versterken.

De afdeling Positionering richt zich vooral op het laatste: de positie en zichtbaarheid van praktijkgericht onderzoek in het onderzoeks- en innovatiesysteem en de ontwikkeling en professionalisering van het stelsel van praktijkgericht onderzoek. We zetten daarvoor onder meer communicatie-activiteiten en subsidieregelingen in en werken nauw samen met allerlei collega’s binnen en buiten SIA.

Bij Regieorgaan SIA werken doorgewinterde professionals, jonge talenten en alles daar tussenin. Medewerkers van SIA hebben veel gemeen: we zijn ambitieus, gedreven door kwaliteit en voelen ons verbonden met ons werk. We willen van elkaar leren en samen beter worden, in een open, collegiale en prettige sfeer. We werken hard, maar er is ook veel ruimte voor onderlinge gezelligheid en afdelings- en teamactiviteiten. Het werkplezier en de persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers zijn belangrijk; we besteden daar veel aandacht aan, stimuleren en faciliteren het. Lees hier meer over werken bij SIA.

Dit bieden wij jou
Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend, ze vallen onder de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Onderzoekinstellingen (Cao-OI (NL) - WVOI).
Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de periode van 1 jaar, die bij goed functioneren wordt omgezet naar een vast dienstverband. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime dienstverband tussen de € 3.630,- en € 5.758,- bruto per maand (schaal 10, Cao OI).

Daarnaast bieden we je onder andere 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een zeer ruime verlofregeling. NWO is aangesloten bij het ABP voor de pensioenvoorziening en we bieden gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof, korting op de aanvullende ziektekostenverzekering en ruime opleidingsmogelijkheden. We werken hybride (deels op kantoor - in Utrecht- en deels thuis). Je krijgt een vergoeding voor het thuiswerken, een NS businesskaart voor reizen met het openbaar vervoer en we stellen een laptop en mobiele telefoon van NWO beschikbaar.

Over NWO
Als programmamanager bij Regieorgaan SIA kom je in dienst bij NWO. NWO is een van de belangrijkste wetenschapsfinanciers in Nederland en zorgt voor kwaliteit en vernieuwing in de wetenschap. Op basis van adviezen van deskundige wetenschappers en experts uit binnen- en buitenland selecteert en financiert NWO onderzoeksvoorstellen aan kennisinstellingen. De NWO-Domeinorganisatie, waar Regieorgaan SIA onder valt, wordt gevormd door circa 900 bevlogen en betrokken medewerkers.

Het bevorderen van wetenschappelijk onderzoek en het vergroten van impact valt of staat met de inzet, kwaliteit, bevlogenheid en diversiteit van onze medewerkers. We werken elke dag weer aan een inclusieve omgeving waarin alle medewerkers hun talenten kunnen ontwikkelen en zich gewaardeerd en betrokken voelen. Een werkomgeving waarin ruimte is voor verschillen en waarin iedereen kan uitblinken, zich geïnspireerd en gemotiveerd voelt. De kernwaarden van NWO zijn betrokken, betrouwbaar, verbindend en grensverleggend. Wil je meer weten over Regieorgaan SIA (klik hier) of NWO (klik hier).

Kom jij samen werken aan praktijkgericht onderzoek?
Wanneer je denkt dat bovenstaand profiel bij jou past, nodigen we je graag uit om je cv en motivatie uiterlijk 3 maart 2026 je cv en motivatie naar ons via de "solliciteer"-button op de NWO-website. De sollicitatiegesprekken vinden op kantoor in Utrecht plaats.

Wil je graag meer informatie over onze organisatie? Neem een kijkje op www.regieorgaan-sia.nl . Alex Verkade, hoofd afdeling Positionering (06 - 47 48 62 52), vertelt je graag meer over de functie. Mocht je vragen hebben over de procedure, neem dan contact op met Gitte Schepers, P&O adviseur via e-mail g.schepers@nwo.nl.

Vind je onze organisatie interessant, maar twijfel je of deze vacature bij je past? Kijk op onze site voor andere vacatures.

Programmamanager Subsidieregelingen (32-38 uur) Regieorgaan SIA/NWO

Wat ga je doen?
Praktijkgericht onderzoek van hogescholen is cruciaal voor de aanpak van de grote maatschappelijke uitdagingen van deze tijd. Dit onderzoek is sterk regionaal verbonden met bedrijven, overheden en andere maatschappelijke partners en draagt bij aan concrete oplossingen en directe impact. Regieorgaan SIA, onderdeel van NWO, bevordert de kwaliteit en impact van praktijkgericht onderzoek en de programmamanager speelt hier een belangrijke rol in.

Van zorg tot innovatief mkb, van energietransitie tot sociale cohesie. Praktijkgericht onderzoek groeit en ontwikkelt razendsnel. Regieorgaan SIA heeft de taak die ontwikkeling te stimuleren en mogelijk te maken.

We zoeken jou om daar als programmamanager (m/v/x) over mee te denken en aan bij te dragen. Het zwaartepunt van je werk ligt bij het ontwikkelen en uitvoeren van subsidieregelingen om het onderzoek van hogescholen verder te helpen. Bijvoorbeeld, de regeling die wordt uitgevoerd voor de pilot Professional Doctorate.

In de praktijk betekent het dat je, samen met en onder begeleiding van meer ervaren collega’s:

• subsidieregelingen ontwikkelt, zoals voor haalbaarheidsstudies van innovaties, valorisatie van onderzoek, professionalisering van onderzoekers, professional-doctorate-trajecten, opbouwen van netwerken in regio’s, onderzoeksprijzen;
• subsidieregelingen uitvoert, inclusief het opstellen van de handleiding voor aanvragers, het organiseren, begeleiden en notuleren van commissievergaderingen en de monitoring van de kwaliteit van projecten;
• bijeenkomsten plant en organiseert;
• meedenkt over en bijdraagt aan projecten van collega’s, zoals het SIA-congres en de Conferentie Onderzoek & Impact;
• veel contact hebt met collega’s binnen SIA en NWO over de ontwikkeling en uitvoering van subsidieregelingen.

Junior programmamedewerker met hart voor onderwijsonderzoek bij het NKO

Het Nationaal Kennisinstituut Onderwijs (NKO) pakt de grootste uitdagingen in het onderwijs aan. Denk aan de kwaliteit van lesgeven, het terugdringen van personeelstekorten, gelijke kansen en inclusief onderwijs, én het slim inzetten van technologie. Wij zorgen dat nieuwe wetenschappelijke kennis over deze thema’s ontwikkeld wordt en dat bestaande kennis over deze thema’s toegankelijk en praktisch beschikbaar is voor onderwijsprofessionals en beleidsmakers. Zo dragen we bij aan het doel om het onderwijs elke dag beter te maken.

Wat ga je doen
Het team onderwijsonderzoek vervolgonderwijs is verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe wetenschappelijke kennis voor het onderwijs. Hiervoor worden onder andere financieringsprocedures opgezet, uitgevoerd en gemonitord. In dit team word jij programmamedewerker. Samen met collega’s werk je vanuit de belangrijkste vraagstukken in het vervolgonderwijs aan relevante onderzoeksprogramma’s en -projecten van hoge kwaliteit en met impact voor het onderwijs mogelijk. Je takenpakket is veelomvattend, en daagt je uit om te blijven leren.

Jouw belangrijkste taken zijn:

• Je bent betrokken bij de opzet en uitvoering van financieringsrondes. Financieringen hebben de vorm van subsidies of aanbestedingen.
• Je stelt beoordelingscommissies samen en zorgt ervoor dat aanvragen worden beoordeeld volgens een vastgestelde procedure.
• Bij beoordelingsvergaderingen zie je toe op een goed verloop van het beoordelingsproces. Je maakt ook het vergaderverslag.
• Je monitort samen met je collega’s toegekende onderzoeken. Je onderhoudt hiervoor contacten met de uitvoerders van de onderzoeken, financiers, experts, vertegenwoordigers uit de doelgroep en andere belanghebbenden.
• Je neemt deel aan overleggen en organiseert zelf bijeenkomsten, zoals start- en voortgangsbijeenkomsten van onderzoeksprogramma’s en expertbijeenkomsten.

Doordat we binnen het NKO gezamenlijk werken aan de belangrijkste vraagstukken in het onderwijs zullen er mogelijk ook taken zijn binnen andere teams, waaronder team Kennisdeling.

Dit breng je mee
Je bent recent afgestudeerd of hebt enkele jaren werkervaring. Je bent resultaatgericht en gaat voor kwaliteit. Je haalt je deadlines, terwijl je altijd nauwkeurig blijft werken. Je communiceert makkelijk en helder en je bent een goede samenwerkingspartner voor collega’s en externe belanghebbenden.

Dit is je basis:

• Je hebt een afgeronde masterstudie.
• Je hebt ervaring met of kennis van vraagstukken in het Nederlandse (vervolg)onderwijs.
• En je hebt ervaring met of kennis van methoden van kwantitatief of kwalitatief onderzoek en/of onderwijsinnovatie.

Hier kom je werken
Per 1 januari 2026 is het Nationaal Regieorgaan Onderwijsonderzoek verder gegaan als Nationaal Kennisinstituut Onderwijs (NKO). Daarmee zetten we een belangrijke stap om de onderwijskwaliteit in Nederland verder te versterken met kennis uit wetenschappelijk onderzoek. Dat doen we samen met onderwijsprofessionals, beleidsmakers en onderzoekers.

Bij het NKO werken circa 120 collega’s. In onze teams werken enthousiaste collega’s met verschillende achtergronden in gender, cultuur en leeftijd. We hebben een open en informele sfeer, zijn ambitieus, kwaliteit gedreven en zeer betrokken bij ons werk. De afdeling Onderwijsonderzoek bestaat uit één afdelingshoofd, twee teamleiders en ongeveer 30 programmamedewerkers en is verdeeld in een team voor het funderend onderwijs en een team voor het vervolgonderwijs.

Kijk op www.nko.nl voor meer informatie over onze organisatie.

Dit beiden wij jou
Een uitdagende en maatschappelijk relevante baan in een enthousiast en collegiaal team, met uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Onderzoekinstellingen (Cao-OI (NL) - WVOI).

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de periode van 1 jaar, die bij goed functioneren wordt verlengd of omgezet naar een vast dienstverband. Je salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime (38 uur) dienstverband tussen € 3.630,- en € 5.758,- bruto per maand (schaal 10, CAO Onderzoeksinstellingen). Daarnaast bieden we je onder andere 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een zeer ruime verlofregeling. NWO is aangesloten bij het ABP voor de pensioenvoorziening en we bieden gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof, korting op de aanvullende ziektekostenverzekering en ruime opleidingsmogelijkheden. We werken hybride (deels op kantoor in Den Haag en deels thuis). Je krijgt een vergoeding voor het thuiswerken, een NS businesskaart voor reizen met het openbaar vervoer en we stellen een laptop en mobiele telefoon van NWO beschikbaar.

Over NWO
De Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO) is de belangrijkste wetenschapsfinancier in Nederland en zorgt voor kwaliteit en vernieuwing in de wetenschap. NWO investeert jaarlijks één miljard euro in onderzoek. Het bevorderen van wetenschappelijk onderzoek en het vergroten van wetenschappelijke en maatschappelijke impact – oftewel het succes van NWO – valt of staat met de inzet, kwaliteit, bevlogenheid en diversiteit van onze medewerkers. We werken elke dag weer aan een inclusieve omgeving waarin alle medewerkers hun talenten kunnen ontwikkelen en zich gewaardeerd en betrokken voelen. Een werkomgeving waarin ruimte is voor verschillen en waarin iedereen kan uitblinken, zich geïnspireerd en gemotiveerd voelt.

Kom jij samen werken aan wetenschap?
Enthousiast over deze functie? Jacobiene Meirink, teamleider van het team Onderwijsonderzoek vervolgonderwijs (06-23432195, j.meirink@nwo.nl) vertelt je graag meer over de functie.

Over de wervingsprocedure kun je informatie opvragen bij P&O adviseur Marianne van der Helm. Zij is te bereiken via 070-3494280 en via e-mail: m.vanderhelm@nwo.nl.

Reageren op de vacature kan uitsluitend via de ‘solliciteer’-button. Ben je geïnteresseerd in deze vacature, dan ontvangen we graag uiterlijk 24 februari 2026 je cv en motivatie. De eerste gespreksronde vindt plaats tussen 27 februari en 6 maart op ons kantoor in Den Haag. We zijn heel benieuwd wat jou enthousiast maakt en wat jij wilt bijdragen.

Lid Raad van Bestuur / Domeinvoorzitter ENW– NWO

De leden van de Raad van Bestuur dragen gezamenlijk integrale verantwoordelijkheid voor de strategie, het bestuur, het beleid en het beheer van de instituten en de bedrijfsvoering van NWO, inclusief de programmering, instrumentatie en budgettoekenningen. Tot deze verantwoordelijkheid behoren ook een integer, transparant en fair systeem van subsidieverlening en goede verbindingen tussen domeinen onderling en tussen domeinen en instituten.

Overige taken van de Raad van Bestuur zijn:

• Het benoemen van de besturen en directeuren van de domeinen, regieorganen en NWO-brede programmacommissies en de leden van de adviesraad;
• Het – op transparante wijze – bepalen van de budgetverdeling over domeinen en het meerjarige basisbudget voor de institutenorganisatie;
• Het (goed)keuren van de begrotingen en de financiële verantwoordingen van domeinbesturen, regieorganen en institutenorganisatie;
• Het dragen van de verantwoordelijkheid voor de programmering en financiering van door de raad van bestuur geïnitieerde of geaccordeerde domeindoorsnijdende brede initiatieven.

De raad van bestuur geeft op samenbindende wijze leiding aan NWO met één gezicht, cultuur en werkwijze en met een centrale sturing gericht op de versterking van de samenwerking binnen de organisatie en van de verbinding van het centrale bestuur met de wetenschap. De vier wetenschappelijke leden van de raad van bestuur spelen hierbij een belangrijke rol doordat zij tevens voorzitter zijn van één van de vier domeinen van NWO.

Verantwoordelijkheden
De vier wetenschappelijke leden raad van bestuur, domeinvoorzitters:

• dragen als lid van een collegiale raad van bestuur primair een NWO-brede verantwoordelijkheid en geven sturing aan NWO en de daarbij passende samenwerking en verbinding naar binnen en buiten;
• zijn als domeinvoorzitter tevens inspirerende en gezaghebbende boegbeelden voor en van hun domein;
• hebben de verantwoordelijkheid voor nader te bepalen NWO-brede en domeindoorsnijdende thema’s;
• vervullen een brugfunctie tussen de wetenschappelijke programma’s en de gemeenschap van hun domein, overheden en publieke instellingen, het bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties ten behoeve van kennisbenutting (inclusief de samenwerking in het kader van het Kennis- en InnnovatieConvenant (KIC) en de nationale wetenschapsagenda (NWA));
• zijn verantwoordelijk voor de (inter)nationale samenwerking en afstemming van onderzoek en infrastructuur binnen hun domein.

Profiel en functie-eisen
De wetenschappelijke leden van de raad van bestuur tevens domeinvoorzitters:

• zijn vooraanstaande wetenschappers met ruime bestuurlijke ervaring en bezitten de eigenschappen om NWO als geheel en het domein in het bijzonder als inspirerend en gezaghebbend boegbeeld te vertegenwoordigen;
• hebben substantiële bestuurlijke ervaring opgedaan en een daarbij passend relevant en actueel netwerk (politiek, maatschappij, bedrijfsleven) ontwikkeld;
• beschikken op basis van een uitstekende – bij voorkeur ook internationale – onderzoekservaring over een brede wetenschappelijke kennis over en van hun domein en zijn in staat om deze te vertalen naar de toepassing hiervan in de maatschappij;
• hebben zicht op en inzicht in de belangrijkste strategisch-inhoudelijke ontwikkelingen in hun domein;
• hebben kennis van het Nederlandse wetenschapsfinancieringslandschap en bezitten het vermogen om, over disciplinaire grenzen en wetenschappelijke domeinen heen, samen te werken en daarbij de verbinding te zoeken met de maatschappij (valorisatie en impact);
• combineren strategisch inzicht met implementatie- en overtuigingskracht in een complexe omgeving van hoogopgeleide professionals;
• sturen nadrukkelijk op de hoofdlijnen en kunnen complexe vraagstukken vertalen in eenvoudige en werkbare oplossingen;
• hebben een uitstekend vermogen om samen te werken en zijn in staat mensen aan zich te binden, ook in de verantwoording over moeilijke besluiten die niet in het belang van het eigen domein zijn; en
• communiceren open en transparant en hebben integriteit, inclusief leiderschap en verscheidenheid hoog in het vaandel staan en handelen daar ook naar.

Aanvullend voor domeinvoorzitter Exacte en Natuurwetenschappen:

• Actieve wetenschapper/bestuurder vanuit het ENW-veld met affiniteit met en kennis/begrip van de (doorgaans lange termijn-) programmering van bèta-onderzoek en daarvoor benodigde faciliteiten, samenwerkingsverbanden of infrastructuur.

NWO streeft naar een evenwichtige samenstelling van het bestuur qua expertise en verscheidenheid. Bij aantoonbare gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een vrouwelijke kandidaat.

Hier kom je te werken
De Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO) zet zich in voor een sterk wetenschapsstelsel in Nederland. Daartoe bevordert NWO de kwaliteit van wetenschappelijk onderzoek en initieert en stimuleert NWO nieuwe ontwikkelingen in het wetenschappelijk onderzoek.

De missie van NWO luidt: “NWO bevordert wetenschappelijk onderzoek van wereldklasse. Dit onderzoek heeft wetenschappelijke en maatschappelijke impact.”

NWO stimuleert nationale en internationale samenwerking – binnen de wetenschap, en met de maatschappij – investeert in grote onderzoeksfaciliteiten, bevordert strategievorming en kennisbenutting en beheert onderzoeksinstituten. NWO financiert meer dan 7.000 onderzoeksprojecten aan universiteiten en kennisinstellingen. Jaarlijks is hier een bedrag mee gemoeid van meer dan 1 miljard euro.

NWO richt zich op alle wetenschappelijke disciplines en onderzoeksvelden. De middelen worden ingezet via nationale competitie op basis van kwaliteit en onafhankelijke beoordelings- en selectieprocedures.

Bestuur en organisatie
De NWO-organisatie bestaat uit vier domeinen die het gehele wetenschappelijke veld omvatten en vier regieorganen met een specifieke opdracht. De besluitvorming is geconcentreerd onder centrale leiding van een raad van bestuur (RvB). De raad van bestuur bestaat uit een voorzitter, een portefeuillehouder bedrijfsvoering en financiën (beiden fulltime) en vier wetenschappelijke leden die elk tevens voorzitter zijn van een van de domeinbesturen (Exacte en Natuurwetenschappen, Toegepaste en Technische Wetenschappen, Sociale en Geesteswetenschappen en Zorgonderzoek en Medische wetenschappen). De onder de NWO-verantwoordelijkheid vallende tien wetenschappelijke instituten rapporteren rechtstreeks aan het stichtingsbestuur NWO-I, ondersteund door een institutenorganisatie (NWO-I). Voor de rol als verbinder en de domeinoverstijgende samenwerking is een aparte programmadirectie ingesteld die zorgt voor de besluitvorming van de RvB over de Nationale Wetenschapsagenda (NWA), het Kennis en Innovatie Convenant (KIC), internationale samenwerking en programmering voor het Nationaal Groeifonds.

NWO omvat één bureauorganisatie met een goede balans tussen aansluiting op domeinen en disciplines, en ruimte voor doorsnijdende invalshoeken. Als zelfstandig bestuursorgaan valt NWO onder de verantwoordelijkheid van het ministerie van OCW. Er is een toezichtstructuur met een raad van toezicht. De leden hiervan zijn afkomstig uit de wetenschap en maatschappij (private en publieke sector).

De leden van de Raad van Bestuur dragen gezamenlijk integrale verantwoordelijkheid voor de strategie, het bestuur, het beleid en het beheer van de instituten en de bedrijfsvoering van NWO, inclusief de programmering, instrumentatie en budgettoekenningen. Tot deze verantwoordelijkheid behoren ook een integer, transparant en fair systeem van subsidieverlening en goede verbindingen tussen domeinen onderling en tussen domeinen en instituten.

Overige taken van de Raad van Bestuur zijn:

• Het benoemen van de besturen en directeuren van de domeinen, regieorganen en NWO-brede programmacommissies en de leden van de adviesraad;
• Het – op transparante wijze – bepalen van de budgetverdeling over domeinen en het meerjarige basisbudget voor de institutenorganisatie;
• Het (goed)keuren van de begrotingen en de financiële verantwoordingen van domeinbesturen, regieorganen en institutenorganisatie;
• Het dragen van de verantwoordelijkheid voor de programmering en financiering van door de raad van bestuur geïnitieerde of geaccordeerde domeindoorsnijdende brede initiatieven.

Dit bieden wij jou
De functie van wetenschappelijk lid raad van bestuur, domeinvoorzitter is een halftijds functie (0,5 FTE).

De benoeming vindt plaats door de minister van OCW voor een periode van drie jaar met de mogelijkheid tot herbenoeming voor een tweede termijn van (maximaal) drie jaar.

Bij toetreding tot de raad van bestuur wordt het bestuurslid tevens lid van het stichtingsbestuur van de NWO-instituten (NWO-I).

Salariëring vindt plaats binnen de kaders van de WNT.

Over NWO
De Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO) is de belangrijkste wetenschapsfinancier in Nederland en zorgt voor kwaliteit en vernieuwing in de wetenschap. NWO investeert jaarlijks één miljard euro in onderzoek. Het bevorderen van wetenschappelijk onderzoek en het vergroten van wetenschappelijke en maatschappelijke impact – oftewel het succes van NWO – valt of staat met de inzet, kwaliteit, bevlogenheid en diversiteit van onze medewerkers. We werken elke dag weer aan een inclusieve omgeving waarin alle medewerkers hun talenten kunnen ontwikkelen en zich gewaardeerd en betrokken voelen. Een werkomgeving waarin ruimte is voor verschillen en waarin iedereen kan uitblinken, zich geïnspireerd en gemotiveerd voelt. Lees meer over onze organisatie op nwo.nl.

Kom jij samen werken voor wetenschap?
De procedure
Voor NWO begeleidt Ferdi de Lange van Chasse Executive Search de zoektocht naar het nieuwe Lid van de Raad van Bestuur tevens Domeinvoorzitter Exacte en Natuurwetenschappen. Sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met motivatie en curriculum vitae (in twee separate PDF-bestanden) is vrijdag 6 maart 2026 via info@chassesearch.nl.

Na de sluitingsdatum maakt Chasse een voorselectie van kandidaten die het beste passen gelet op het gezochte profiel en in vergelijking met het volledige krachtenveld aan kandidaten. Met deze kandidaten wordt een verdiepend gesprek gevoerd en is er eveneens ruimte voor verdiepende vragen over organisatie, context en opgave.

Eventuele vragen die van belang zijn voor de afweging om al dan niet te solliciteren kunnen via info@chassesearch.nl worden gesteld. Zo garanderen wij een volledige en tijdige beantwoording. Beantwoording volgt in de regel binnen één (werk)dag.

Het volledige functieprofiel kunt u downloaden via de website van Chasse Executive Seach.

Op de sollicitatie is het privacy statement van Chasse van toepassing.

Lid Raad van Bestuur / Domeinvoorzitter ENW– NWO

De leden van de Raad van Bestuur dragen gezamenlijk integrale verantwoordelijkheid voor de strategie, het bestuur, het beleid en het beheer van de instituten en de bedrijfsvoering van NWO, inclusief de programmering, instrumentatie en budgettoekenningen. Tot deze verantwoordelijkheid behoren ook een integer, transparant en fair systeem van subsidieverlening en goede verbindingen tussen domeinen onderling en tussen domeinen en instituten.

Overige taken van de Raad van Bestuur zijn:

• Het benoemen van de besturen en directeuren van de domeinen, regieorganen en NWO-brede programmacommissies en de leden van de adviesraad;
• Het – op transparante wijze – bepalen van de budgetverdeling over domeinen en het meerjarige basisbudget voor de institutenorganisatie;
• Het (goed)keuren van de begrotingen en de financiële verantwoordingen van domeinbesturen, regieorganen en institutenorganisatie;
• Het dragen van de verantwoordelijkheid voor de programmering en financiering van door de raad van bestuur geïnitieerde of geaccordeerde domeindoorsnijdende brede initiatieven.

De raad van bestuur geeft op samenbindende wijze leiding aan NWO met één gezicht, cultuur en werkwijze en met een centrale sturing gericht op de versterking van de samenwerking binnen de organisatie en van de verbinding van het centrale bestuur met de wetenschap. De vier wetenschappelijke leden van de raad van bestuur spelen hierbij een belangrijke rol doordat zij tevens voorzitter zijn van één van de vier domeinen van NWO.

Verantwoordelijkheden
De vier wetenschappelijke leden raad van bestuur, domeinvoorzitters:

• dragen als lid van een collegiale raad van bestuur primair een NWO-brede verantwoordelijkheid en geven sturing aan NWO en de daarbij passende samenwerking en verbinding naar binnen en buiten;
• zijn als domeinvoorzitter tevens inspirerende en gezaghebbende boegbeelden voor en van hun domein;
• hebben de verantwoordelijkheid voor nader te bepalen NWO-brede en domeindoorsnijdende thema’s;
• vervullen een brugfunctie tussen de wetenschappelijke programma’s en de gemeenschap van hun domein, overheden en publieke instellingen, het bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties ten behoeve van kennisbenutting (inclusief de samenwerking in het kader van het Kennis- en InnnovatieConvenant (KIC) en de nationale wetenschapsagenda (NWA));
• zijn verantwoordelijk voor de (inter)nationale samenwerking en afstemming van onderzoek en infrastructuur binnen hun domein.