Marketing & Communicatie Accountmanager

Omvang: 24-34 uur
Standplaats: Vlissingen

Als Marketing & Communicatie Accountmanager help je HZ-opleidingen bij de werving van nieuwe studenten. Binnen deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor de deeltijdopleidingen. Adviseren, regelen en organiseren zijn je voornaamste taken. Iets voor jou? Solliciteer dan op de vacature van Marketing & Communicatie Accountmanager bij HZ University of Applied Sciences.

In verband met de vervanging van zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een tijdelijke accountmanager.

Jouw werk als Marketing & Communicatie Accountmanager
Met jouw inzet als accountmanager bereik je een optimale samenwerking tussen dienst Marketing, Communicatie, Community & Internationalisering (DMCCI) en de deeltijdopleidingen van de HZ. Je coördineert werkzaamheden, denkt mee over wervingsvraagstukken op tactisch en operationeel niveau en je brengt creatieve ideeën in. Ideeën die je toetst aan de hand van data uit dashboards, zodat je zeker weet dat jouw adviezen ijzersterk zijn. Daarnaast ondersteun je de accountmanagers van de voltijdopleidingen met operationele acties.

Een dag in deze functie
Je dag begint met een teammeeting waarin jij en je collega’s de week doornemen en elkaar op de hoogte stellen van jullie werkzaamheden. Vervolgens werk je aan een plan om bepaalde deeltijdopleidingen nog beter te presenteren aan bezoekers tijdens de eerstvolgende Open Dag.

Na de lunchpauze staat een overleg gepland met de accountmanagers van de andere domeinen, waarbij jij hen een update geeft over de vraagstukken die bij ‘jouw’ opleidingen spelen, om samen tot oplossingen te komen. Ook nemen jullie gezamenlijk stappen in het projectplan voor het verbeteren van online voorlichtingen.

De rest van de middag ga je aan de slag met de voorbereidingen van een event speciaal voor deeltijdstudiekiezers. Daarnaast pak je operationele taken op, zoals het plannen van een fotoshoot en het laten ontwikkelen van een roll-up banner.
Aan het einde van je werkdag bekijk jij hoe het staat met de instroomcijfers en analyseer je deze data. Jij bekijkt waar je nog kansen ziet liggen waarop we moeten inspringen.

Dit vind je leuk om te doen

• Uitvoeren en coördineren van marketingacties om studenten te werven
• Inspelen op kansen om studiekiezers nog beter te helpen bij het maken van de juiste studiekeuze
• Het schrijven van wervende content en het begeleiden of zelfstandig oppakken van DTP-werkzaamheden
• Participeren in projectteams rondom marketing- en communicatie-activiteiten

Het team
Het team Marketing & Werving maakt deel uit van de afdeling DMCCI waarin 15 specialisten op het gebied van studentenwerving nauw samenwerken. Het team maakt onderdeel uit van de afdeling Marketing, Communicatie, Community & Internationalisering dat uit ruim 30 personen bestaat. Naast dat het team gedreven is en goed op elkaar is afgestemd, ontbreekt de gezelligheid ook zeker niet.

Het zit in je
Spontaan op collega’s of studiekiezers afstappen, dat doe jij wel even. Je schakelt met jouw organisatietalent met gemak tussen diverse werkzaamheden, afdelingen en personen. Mede door jouw commerciële skills breng jij wervingsacties tot een succes. Ook ben je ijzersterk in je communicatie, waardoor je anderen meekrijgt in jouw adviezen. En de diversiteit in jouw werk? Die geeft jou energie! Verder heb je:

• Een relevante afgeronde bacheloropleiding, bijvoorbeeld Communicatie of Commerciële Economie
• 2-4 jaar relevante werkervaring
• Een creatieve geest
• Kennis van de laatste trends binnen het marketingvakgebied

Tevens heb je een ondernemende houding, ken je de kracht van een goede relatie, ben je flexibel en stressbestendig.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving ook:

• Een tijdelijke aanstelling voor 7 maanden in de functie van medewerker marketing en communicatie.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.233,14 en € 4.376,46 bij een fulltime dienstverband (schaal 8 conform CAO HBO)
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• Ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Alle kans om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• Vrijheid en zelfstandigheid in je werk;
• Leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Centre.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren

Ben jij degene die ons wil helpen groeien? Solliciteer dan uiterlijk donderdag 5 december voor 12.00 uur ‘s middags via de sollicitatiebutton hieronder. Toch liever eerst wat meer informatie? Anne van den Berg-Reijniers (Marketingcoördinator) kan je meer vertellen over deze functie. Anne is te bereiken via anne.reijniers@hz.nl.

De eerste ronde sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 10 december 2024. Zijn we beiden overtuigd dat we bij elkaar passen? Dan begin je zo spoedig mogelijk in jouw nieuwe rol als Marketing & Communicatie Accountmanager.

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences zelf onze nieuwe collega’s

Analytical Technician

The Chemicals lab in is one of the Manufacturing Production Quality (MPQ) labs that performs analysis of plant-samples in Terneuzen. Servings multiple production plants such as polyurethanes and polyglycols results in the need for a 24/7 service and a full-shift roster to perform the analysis of all plant samples. Your responsibilities will be:

• Ensure service requests are accurately run, and the data returned as per sample plan.
• Analytical equipment operations and troubleshooting as per procedures.
• Provide input of quality data into LIMS, document and communicate results.
• Perform calibration and first line-maintenance of analytical equipment. Document/administrate these maintenance activities. Communicate maintenance work when required.
• Apply Environmental Health & Safety (EH&S), Analytical Work Process and Operating Discipline/Quality System procedures and practices as well as cGMP/pharma standards.
• Participating in and completing of laboratory training and corporate required trainings.
• Co-operate and communicate with co-workers and clients to maintain workflow and instrumental information, and to share and leverage problem solving and prevention expertise.
• Contribute to value creation by continuous improvement of procedures in the analytical work processes and related tools and performance metrics.
• Promote a well-organized, responsive, efficient workplace and work well both as a team member and independently.

Teamleider HZ Community

Omvang: 0,7-1,0 fte (28 tot 40 uur per week)
Standplaats: Vlissingen

Als teamleider community geef je sturing aan een team van medewerkers die werken aan het versterken van de HZ-community. Een team dat gezamenlijk impact wilt maken op voor HZ belangrijke thema’s als duurzaamheid, vitaliteit, student succes en de Sustainable Development Goals.

Ben jij een ervaren leidinggevende met een visie op community building en wil je bijdragen aan een betere wereld? Solliciteer dan op de vacature van teamleider community bij HZ University of Applied Sciences in Vlissingen.

Het team en samenwerkingen
De HZ is de afgelopen jaren gericht bezig geweest met het creëren van een hechte en bruisende community voor studenten, medewerkers en betrokken partijen. Hiermee dragen we op diverse manieren bij aan de ambitie van HZ als bruisende community.

Ongeveer 10 medewerkers geven op verschillende manieren invulling aan het thema community, zij zijn sinds vorig jaar binnen één afdeling geborgd. De afdeling geeft richting aan community building binnen de HZ door het organiseren en communiceren van verschillende activiteiten. Denk hierbij aan inhoudelijke bijeenkomsten over specifieke thema’s maar ook aan introductie, sport en culturele activiteiten, citytrips en beach clean up.
De afdeling bestaat naast een aantal collega’s die verantwoordelijk zijn voor specifieke thema’s uit collega’s die zich richten op communicatie of het organiseren van evenementen. Sommigen hebben een achtergrond in bijvoorbeeld sport of cultuur. Hun kennis wordt ingezet voor specifieke activiteiten.

Jouw werk als teamleider
Binnen de afdeling wordt soms intensief samen gewerkt maar ook regelmatig onafhankelijk van elkaar. De uitdaging voor komend jaar als leidinggevende is de onderlinge samenwerking verder te versterken, te bouwen aan de structuur en cultuur van de afdeling. Je ontwikkelt een gedragen (meerjaren)plan en daar vanuit geef je invulling aan het thema bruisende community. Je toont daarin leiderschap, visie, geeft duidelijkheid wanneer nodig, stuurt op houding en gedrag, je hebt aandacht voor de financiële kaders, structuur, cultuur en groei van het aanwezige talent binnen het team.

Je stemt de taak- en rolverdeling goed af, je kijkt kritisch mee en reflecteert op de thema’s en activiteiten voor de community. Je werkt vanuit een afgestemd jaarplan en bent gezamenlijk verantwoordelijk voor een kwalitatief aanbod van activiteiten.

Binnen de HZ ben je het aanspreekpunt voor de ambitie bruisende community, je hebt een duidelijk beeld hoe je de gestelde doelen wilt behalen. Vanuit deze positie bouw je verder aan beleid om de bruisende community te laten groeien. Daarbij betrek je actief interne en externe stakeholders. Je rapporteert over de voortgang en gestelde budgetten aan je leidinggevende.

Dit vind je leuk om te doen

• Leiding geven aan een groep professionals;
• Vormen van een gezamenlijk visie en richting voor community building;
• Bouwen aan een team;
• Creëren van impact;
• Bijdrage aan het versterken en ontwikkelen van een bruisende community.

Het zit in je
Met jouw uitgebreide ervaring als leidinggevende, enthousiasme, coachende vaardigheden en creativiteit inspireer je collega’s en geeft sturing waar nodig. Je houdt onze ambitie voor een bruisende community in het oog en bent ijzersterk in je communicatie. Hierdoor krijg je anderen mee om verder te bouwen aan de HZ-community. Verder voldoet de teamleider community aan de volgende belangrijke profieleisen:

• Minimaal een afgeronde relevante bachelor opleiding;
• Ruime aantoonbare leidinggevende werkervaring in een dynamische organisatie;
• Ervaring met het sturen vanuit een leidinggevende functie op verandering en maken van een positieve impact;
• Affiniteit met community building en bijbehorende thema’s;
• Goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal;
• Communicatie of evenement ervaring is een pré.

Groei met ons mee
We geloven dat toekomstbestendig onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving:

• Een aanstelling voor één jaar in de functie van teamleider. Verlenging van deze aanstelling hangt af van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte;
• Een bruto maandsalaris tussen de € 4.173,75 en € 6.359,47 bij een fulltime dienstverband (schaal 11 conform CAO HBO);
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• Ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Alle kans om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• Vrijheid en zelfstandigheid in je werk;
• Leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie: ‘Bijdragen aan een betere wereld’.

Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. Overal staat de deur altijd open, dus je kunt zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

Solliciteren
Help jij onze community groeien? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton hieronder. Solliciteren kan uiterlijk tot 4 woensdag december a.s.. Toch liever eerst wat meer informatie? Arjen Bouwmeester kan je meer vertellen over deze functie. Arjen is te bereiken via arjen.bouwmeester@hz.nl. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 10 december.

Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences zelf onze nieuwe collega’s

Werkvoorbereider Elektrotechniek Zakelijk

Wat verwachten wij van een Werkvoorbereider Elektrotechniek Zakelijk
Je begint je dag met het doornemen van je e-mails en het inplannen van de afspraken voor die dag. Je hebt een aantal inkoopbestellingen die je moet plaatsen voor materialen die nodig zijn voor de installatie van de lopende projecten bij een aantal zakelijke klanten. Je controleert of de materialen op voorraad zijn en bestelt ze bij de leveranciers waar nodig. Je houdt hierbij rekening met de leveringstermijnen en de beschikbare budgetten.

Daarna begin je met het opstellen van een werkplan voor een installatieproject dat binnenkort van start gaat. Je bekijkt de bouwtekeningen, werkt hierop de installatie tekening uit en overlegt met collega’s om de installatie op een efficiënte en veilige manier uit te voeren. Je maakt ook een montage en veiligheidsplan en verzamelt de benodigde vergunningen en documenten voor de installatie.

Vervolgens neem je contact op met het installatieteam en informeer je hen over de materialen die zijn besteld en wanneer deze worden geleverd. Je geeft hen instructies over hoe zij het werk moeten uitvoeren en wat de planning is voor de komende dagen.

Je sluit je werkdag af door het bijwerken van de administratie en het controleren van de projectplanningen voor de komende weken. Je neemt nog even contact op met het installatieteam om te bespreken of alles volgens plan verloopt en of er nog eventuele knelpunten zijn waar je op moet anticiperen. Ten slotte maak je nog een to-do lijst voor de volgende dag en sluit je je computer af.

Dit ben jij

• Je hebt een mbo opleiding afgerond in een elektrotechnische richting;
• Je hebt kennis van wet- en regelgeving omtrent elektrotechniek;
• Je hebt kennis van het tekenprogramma Stabicad, of bereidt hierin opgeleid te worden;
• Je hebt een VCA certificaat of bent bereid dit te behalen;
• Je hebt kwaliteitsbewust, klantgericht, proactief en denkt in oplossingen;
• Je hebt ambitie om met ons mee te groeien.

Dit ga je doen
Je stelt werkplannen op voor de realisatie van elektrotechnische installaties (gebouwbeheerssystemen, energiemanagement, domotica, beveiliging, verlichting) bij onze zakelijke klanten. Het verzorgen van de benodigde documentatie voor deze installaties behoort ook tot je takenpakket. Om alles soepel te laten verlopen, coördineer je de inkoop en levering van materialen en gereedschap die nodig zijn voor de installatie. Je houdt niet alleen contact met de klant, maar ook met andere betrokken partijen om de installatie zo efficiënt mogelijk te laten verlopen. Daarnaast begeleid je het installatieteam en zorg je voor een veilige en efficiënte werkomgeving. Jouw rol is cruciaal om het succes van elk project te garanderen.

Bijbaan Horeca

Even voorstellen...
Kom werken bij Roompot Veerse Kreek, onze nieuwe locatie gelegen in Wolphaartsdijk in het gezellige Zeeland! Als Horeca Medewerker maak jij gasten blij met heerlijke gerechten zoals friet, snacks, hamburgers en verzorg je ook de werkzaamheden rondom de bar.

In deze moderne locatie aan het water draait alles om gastvrijheid en kwaliteit. Jij zorgt in onze snackbar en aan de bar voor het bereiden van smakelijke gerechten, het inschenken van drankjes en het bieden van een snelle, vriendelijke service die onze gasten een geweldige ervaring bezorgt.

Zo ziet jouw werkdag er bij ons uit...
Als Horeca Medewerker start je dag met het voorbereiden van de keuken en bar: je checkt de voorraad, maakt de frituur klaar, zet de bar op en zorgt dat alles op orde is voor een soepele service. Tijdens drukke momenten ben je bezig met het bakken van friet, snacks, hamburgers en het inschenken van drankjes, waarbij elk gerecht en drankje met zorg wordt bereid.

Naast het koken en bereiden sta je in contact met onze gasten, neem je bestellingen op, serveer je gerechten en drankjes met een glimlach. Op rustige momenten houd je de keuken en bar netjes en ondersteun je je collega’s bij het service point.

Wat kun je van ons verwachten?
Jouw uurloon is afhankelijk van jouw leeftijd:

• 15 jaar €6,54 (Dit is uitsluitend mogelijk in de Retail en bij Leisure & Entertainment.)
• 16 jaar €8,17
• 17 jaar €9,81
• 18 jaar €11,44
• 19 jaar €13,08
• 20 jaar €14,76
• 21 jaar en ouder €16,35

Dit bruto uurloon is een all-in salaris, wat betekent dat je je vakantiegeld en vakantie uren niet los opbouwt maar meteen met je salaris op je rekening ontvangt. Zo ontvang je direct een hoger nettoloon!

Wat krijg je daarnaast nog meer?

• Contract met flexibele uren;
• Reiskostenvergoeding van 0,23 per km (vanaf 5 km enkele reis);
• Gratis warme maaltijd als je ’s avonds werkt;
• Opleidingsmogelijkheden via Roompot Academy;
• Collectieve zorgverzekering en korting op verschillende overige verzekeringen;
• Een personeelspas waarmee jij en je familie 20% korting krijgen op een verblijf bij Roompot en waarmee jullie gratis gebruik mogen maken van bijvoorbeeld het zwembad en minigolf.

Enthousiast geworden? Reageer dan zo snel mogelijk op deze vacature. Dit kan gemakkelijk via de gele knop. Solliciteren mag zonder cv. We streven ernaar om binnen 5 dagen contact op per mail of telefoon.

Wie ben jij?

• Je hebt een passie voor koken en vindt het leuk om ook barwerkzaamheden uit te voeren in een levendige vakantieomgeving.
• Ervaring in de horeca, vooral met het bereiden van snacks, hamburgers en barservice, is een pluspunt – maar we leren je ook graag de kneepjes van het vak!
• Je bent sociaal, gastvrij en hebt een hands-on mentaliteit.
• Je kunt goed samenwerken in een team en houdt overzicht tijdens drukke momenten.
• Je bent flexibel inzetbaar, vooral in de avonden en weekenden.

Ben jij klaar om onze gasten een topbeleving te bieden aan het Veerse Meer? Solliciteer nu en word deel van ons team bij Roompot Veerse Kreek!

Jouw bestemming
Aan de zuidkant van het Veerse Meer, langs de dijk van het Zeeuwse Wolphaartsdijk, vind je Roompot Park de Veerse Kreek. Het is een veelzijdige locatie die volop in aanbouw is. Het is hard op weg om een nieuwe toplocatie in Zeeland te worden.

De leukste bijbaan, vindt je bij Roompot!