Adviseur subsidies & uitkeringen

Wil jij jezelf verder ontwikkelen binnen het HR-vakgebied, gericht op de financiële kant van sociale zekerheid? En dit ook nog eens bij een groeiende HR-dienstverlener binnen de publieke sector, waar werkgeluk centraal staat? Dan is deze functie iets voor jou!

De afdeling HR-Services van Driessen is verantwoordelijk voor een drietal domeinen, waaronder de personeelsadministratie van onze flexibele medewerkers, verzuim en subsidies & uitkeringen. Wegens ontwikkelingen binnen het team subsidies & uitkeringen, zijn we op zoek naar een collega die dit team komt versterken.

Als adviseur subsidies en uitkeringen ben je verantwoordelijk voor het tijdig en correct verwerken van de loondoorbetaling voor onze flexibele medewerkers tijdens arbeidsongeschiktheid. In deze rol onderhoud je contact met zowel onze flexibele medewerkers, die via Driessen bij onze opdrachtgevers werken, als met onze opdrachtgevers. Ook schakel je met interne en externe stakeholders.

Wat zijn je werkzaamheden?

• Je bent verantwoordelijk voor het adequaat adviseren over en uitvoeren van loondoorbetaling bij ziekte, subsidies en uitkeringen in relatie tot arbeid.
• Je zorgt ervoor dat alle administratieve processen efficiënt en nauwkeurig verlopen en je draagt proactief bij aan het verder verbeteren van de werkprocessen en -procedures.
• Je bent vraagbaak en adviseur voor verschillende belanghebbenden binnen en buiten de organisatie voor allround- en complexere vragen.
• Daarnaast draag je bij aan de optimalisatie van de dienstverlening en ben je constant op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van sociale zekerheid.

Wat krijg je ervoor terug?
Wij bieden je een afwisselende baan waarin jij de ruimte krijgt om jezelf, zowel professioneel als persoonlijk, verder te kunnen ontwikkelen. Het team subsidies & uitkeringen is te omschrijven als een enthousiaste club met betrokken en bevlogen collega’s.

• Een functie voor minimaal 32 uur per week, binnen een succesvol familiebedrijf met een professionele en persoonlijke werksfeer.
• Een salaris tussen de € 2.750,- en € 3.500,- bruto per maand op basis van 40 uur (inschaling op basis van relevante kennis en ervaring). Daarnaast ontvang je ook nog een 13e maand.
• Een inspirerende en innovatieve werkplek op ons hoofdkantoor in Helmond, gevestigd op dé Brainport Human Campus. Benieuwd naar je nieuwe werkplek? Neem hier alvast een kijkje bij ons binnen!
• Elke werkdag op kantoor een gratis verzorgde lunch en vers fruit in onze gezellige brasserie.
• Een laptop en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Ruim 28 vakantiedagen (op basis van een 40-urige werkweek) om lekker te ontspannen voor een goede werk-privé balans.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, collectiviteitskorting op diverse verzekeringen en korting op jouw sport-/fitness abonnement.
• Een gaaf 2-daags onboarding programma op onze Brainport Human Campus; om Driessen, onze dienstverlening en jouw nieuwe collega's goed te leren kennen. Bovendien mag je van ons een gedegen inwerktraject verwachten.
• Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Wat vragen wij?

• Je beschikt minimaal over hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van subsidies, uitkeringen en sociale zekerheid is een pre.
• Je bent communicatief sterk, zowel in woord als geschrift.
• Je bent een toegankelijke gesprekspartner, maar kunt ook zakelijk zijn wanneer de situatie daar om vraagt.
• Je bent een oplossingsgerichte aanpakker en weet het overzicht te bewaren in een dynamische en soms hectische omgeving.
• Analytisch ben je sterk en jouw nauwkeurige werkwijze is te omschrijven als efficiënt en effectief.
• Ten slotte ben je natuurlijk gewoon een gezellige collega als aanvulling op ons fijne team!

Over Driessen
Als sinds de oprichting in 1993 werkt Driessen uitsluitend voor de publieke sector met klanten in de overheid, het onderwijs en de zorg. Driessen is van origine een HR-bedrijf en goed werkgeverschap zit in ons DNA. Wij zijn een uitzendbureau in dienst van onze flexibele medewerkers. Dit laten we zien met vijf werkbeloftes die we naar elke flexibele medewerker uitspreken. Deze beloftes gaan verder dan een contract en gaan over betekenisvol werk, opleiding & ontwikkeling, werkgeluk, inclusie & diversiteit en fysieke & mentale gezondheid.

Driessen is een familiebedrijf met 8 locaties door het land. We varen autonoom onze eigen koers en hebben een focus op de lange termijn. Inmiddels behoren we met 15.000 flexibele medewerkers per jaar tot de grootste uitzendbureaus van Nederland. Onze 1.000 klanten zijn divers. Van grote Rijksoverheden tot kleine gemeentes en van specialistische zorgorganisaties tot brede onderwijskoepels. Al deze klanten en flexibele medewerkers bedienen we met 300 bevlogen Driessen collega's.

Meer informatie en de sfeer proeven bij Driessen? Neem dan ook eens een kijkje op onze werken-bij website en Instagram.

Interesse?
Ben jij de Adviseur subsidies & uitkeringen die wij zoeken? Reageer dan snel met je motivatie en CV. Solliciteren kan via onderstaande knop. Wij kijken er naar uit om jou te leren kennen!

Heb je vragen over de functie of het werken bij Driessen? Neem dan contact op met Kelsy Hummel, recruiter, via 06 - 50 00 09 54 of kelsy.hummel@driessen.nl

Adviseur subsidies & uitkeringen

Wil jij jezelf verder ontwikkelen binnen het HR-vakgebied, gericht op de financiële kant van sociale zekerheid? En dit ook nog eens bij een groeiende HR-dienstverlener binnen de publieke sector, waar werkgeluk centraal staat? Dan is deze functie iets voor jou!

De afdeling HR-Services van Driessen is verantwoordelijk voor een drietal domeinen, waaronder de personeelsadministratie van onze flexibele medewerkers, verzuim en subsidies & uitkeringen. Wegens ontwikkelingen binnen het team subsidies & uitkeringen, zijn we op zoek naar een collega die dit team komt versterken.

Als adviseur subsidies en uitkeringen ben je verantwoordelijk voor het tijdig en correct verwerken van de loondoorbetaling voor onze flexibele medewerkers tijdens arbeidsongeschiktheid. In deze rol onderhoud je contact met zowel onze flexibele medewerkers, die via Driessen bij onze opdrachtgevers werken, als met onze opdrachtgevers. Ook schakel je met interne en externe stakeholders.

Wat zijn je werkzaamheden?

• Je bent verantwoordelijk voor het adequaat adviseren over en uitvoeren van loondoorbetaling bij ziekte, subsidies en uitkeringen in relatie tot arbeid.
• Je zorgt ervoor dat alle administratieve processen efficiënt en nauwkeurig verlopen en je draagt proactief bij aan het verder verbeteren van de werkprocessen en -procedures.
• Je bent vraagbaak en adviseur voor verschillende belanghebbenden binnen en buiten de organisatie voor allround- en complexere vragen.
• Daarnaast draag je bij aan de optimalisatie van de dienstverlening en ben je constant op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van sociale zekerheid.

Wat krijg je ervoor terug?
Wij bieden je een afwisselende baan waarin jij de ruimte krijgt om jezelf, zowel professioneel als persoonlijk, verder te kunnen ontwikkelen. Het team subsidies & uitkeringen is te omschrijven als een enthousiaste club met betrokken en bevlogen collega’s.

• Een functie voor minimaal 32 uur per week, binnen een succesvol familiebedrijf met een professionele en persoonlijke werksfeer.
• Een salaris tussen de € 2.750,- en € 3.500,- bruto per maand op basis van 40 uur (inschaling op basis van relevante kennis en ervaring). Daarnaast ontvang je ook nog een 13e maand.
• Een inspirerende en innovatieve werkplek op ons hoofdkantoor in Helmond, gevestigd op dé Brainport Human Campus. Benieuwd naar je nieuwe werkplek? Neem hier alvast een kijkje bij ons binnen!
• Elke werkdag op kantoor een gratis verzorgde lunch en vers fruit in onze gezellige brasserie.
• Een laptop en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Ruim 28 vakantiedagen (op basis van een 40-urige werkweek) om lekker te ontspannen voor een goede werk-privé balans.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, collectiviteitskorting op diverse verzekeringen en korting op jouw sport-/fitness abonnement.
• Een gaaf 2-daags onboarding programma op onze Brainport Human Campus; om Driessen, onze dienstverlening en jouw nieuwe collega's goed te leren kennen. Bovendien mag je van ons een gedegen inwerktraject verwachten.
• Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Wat vragen wij?

• Je beschikt minimaal over hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van subsidies, uitkeringen en sociale zekerheid is een pre.
• Je bent communicatief sterk, zowel in woord als geschrift.
• Je bent een toegankelijke gesprekspartner, maar kunt ook zakelijk zijn wanneer de situatie daar om vraagt.
• Je bent een oplossingsgerichte aanpakker en weet het overzicht te bewaren in een dynamische en soms hectische omgeving.
• Analytisch ben je sterk en jouw nauwkeurige werkwijze is te omschrijven als efficiënt en effectief.
• Ten slotte ben je natuurlijk gewoon een gezellige collega als aanvulling op ons fijne team!

Over Driessen
Als sinds de oprichting in 1993 werkt Driessen uitsluitend voor de publieke sector met klanten in de overheid, het onderwijs en de zorg. Driessen is van origine een HR-bedrijf en goed werkgeverschap zit in ons DNA. Wij zijn een uitzendbureau in dienst van onze flexibele medewerkers. Dit laten we zien met vijf werkbeloftes die we naar elke flexibele medewerker uitspreken. Deze beloftes gaan verder dan een contract en gaan over betekenisvol werk, opleiding & ontwikkeling, werkgeluk, inclusie & diversiteit en fysieke & mentale gezondheid.

Driessen is een familiebedrijf met 8 locaties door het land. We varen autonoom onze eigen koers en hebben een focus op de lange termijn. Inmiddels behoren we met 15.000 flexibele medewerkers per jaar tot de grootste uitzendbureaus van Nederland. Onze 1.000 klanten zijn divers. Van grote Rijksoverheden tot kleine gemeentes en van specialistische zorgorganisaties tot brede onderwijskoepels. Al deze klanten en flexibele medewerkers bedienen we met 300 bevlogen Driessen collega's.

Meer informatie en de sfeer proeven bij Driessen? Neem dan ook eens een kijkje op onze werken-bij website en Instagram.

Interesse?
Ben jij de Adviseur subsidies & uitkeringen die wij zoeken? Reageer dan snel met je motivatie en CV. Solliciteren kan via onderstaande knop. Wij kijken er naar uit om jou te leren kennen!

Heb je vragen over de functie of het werken bij Driessen? Neem dan contact op met Kelsy Hummel, recruiter, via 06 - 50 00 09 54 of kelsy.hummel@driessen.nl

Consulent mens en werk

Klaar voor een nieuwe functie als consulent mens en werk bij Driessen in Bussum? In deze rol verbind je talent met kansen in de publieke sector. Door jouw klantgerichtheid, lef en commerciële voelsprieten, weet jij precies wat er speelt bij jouw klanten en weet jij zelfs nieuwe kansen en mogelijkheden te creëren!

Wat ga je doen?
In deze unieke rol combineer je recruitment en relatiebeheer voor onze klanten in de publieke sector. Je bent dus niet alleen verantwoordelijk voor het vinden van de juiste kandidaten, ook draag je zorg voor jouw eigen klantenbestand. Hierdoor ben je regelmatig bij de klant op locatie te vinden. Doordat je jouw eigen klanten goed kent, weet jij als geen ander hoe je de juiste match maakt. Kortom: je bent een echte relatiebeheerder met gevoel voor commercie.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

• Je zorgt voor goed contact met je klanten en je flexibele medewerkers (die via ons bij de klant werken).
• Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van geschikte medewerkers bij de klant en je denkt proactief mee wat betreft de inzet van (tijdelijk) personeel.
• Je bent het aanspreekpunt voor werkzoekenden, jouw klanten en voor de flexibele medewerkers.
• Je hebt regelmatig overleg met je klanten over de voortgang en het functioneren van de flexibele medewerkers, waarin je adviseert en indien nodig acties onderneemt.

Dit alles doe je niet alleen. Naast jouw directe collega’s op locatie, werk je samen met de collega's van onze interne HRM-afdeling op het hoofdkantoor als het gaat om casuïstiek, verzuim en optimalisatie van de dienstverlening richting de klant.

Wie ben jij?
Jij weet als geen ander hoe je relaties met klanten opbouwt, onderhoudt en uitbreidt. Je hebt een winnaarsmentaliteit en bent proactief. Door jouw lef en klantgerichtheid, weet jij nieuwe kansen en mogelijkheden te creëren.

Daarnaast:

• Heb je relevante werkervaring in een functie waarin je gewend bent om dienstverlenend en commercieel bezig te zijn.
• Ben je van nature iemand die graag veel ballen in de lucht houdt, snel schakelt en oplossingsgericht is ingesteld.
• Krijg je energie van het maken van de perfecte match voor zowel de klant als kandidaat.
• Ben je communicatief sterk en representatief: we kunnen jou met een gerust hart op pad sturen naar de klant en erop vertrouwen dat alles goed geregeld wordt.
• Ben je in het bezit van een rijbewijs. Dit is belangrijk omdat je wekelijks klanten bezoekt. (Hiervoor kun je een poolauto gebruiken).

Waar ga je werken?
Jouw standplaats wordt onze locatie in Bussum en je komt te werken in een team bestaande uit andere consulenten mens & werk en consulenten HR services. Samen zorgen jullie ervoor dat alles rondom de inhuur van flexibel personeel bij de opdrachtgever tot in de puntjes geregeld is!

Al sinds de oprichting in 1993 werkt Driessen uitsluitend voor de publieke sector. Wij zijn een uitzendbureau in dienst van onze flexibele medewerkers. Dit laten we zien met vijf werkbeloftes die we naar elke flexibele medewerker uitspreken. Deze beloftes gaan verder dan een contract en gaan over betekenisvol werk, opleiding & ontwikkeling, werkgeluk, inclusie & diversiteit en fysieke & mentale gezondheid.

Driessen is een familiebedrijf met 8 locaties door het land. Inmiddels behoren we met 15.000 flexibele medewerkers per jaar tot de grootste uitzendbureaus van Nederland. Onze 1.000 klanten zijn divers. Van grote Rijksoverheden tot kleine gemeentes en van specialistische zorgorganisaties tot brede onderwijskoepels. Al deze klanten en flexibele medewerkers bedienen we met 300 bevlogen Driessen collega's.

Meer informatie en de sfeer proeven bij Driessen? Neem dan ook eens een kijkje op onze werken-bij website en Instagram.

Waarom kiezen voor Driessen? Wij bieden:

• Een passend (start)salaris tussen de €2.600 en €3.400 bruto per maand o.b.v. 40-urige werkweek (inschaling op basis van relevante kennis en ervaring) én daarbovenop nog een 13e maand.
• 28,75 vakantiedagen op fulltime basis.
• Een uitdagende baan voor minimaal 32 uur per week met als standplaats onze prachtige locatie in Bussum.
• Ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, bijvoorbeeld door het volgen van workshops en trainingen. De ontwikkelingsmogelijkheden zijn daarvoor afgestemd op jouw functie en persoonlijke ontwikkelbehoefte.
• Een laptop en de mogelijkheid tot hybride werken, zoals een combinatie van thuis en op kantoor werken (inclusief vaste thuiswerkvergoeding). Wij werken bij Driessen minimaal 3 dagen in de week op kantoor.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk bijvoorbeeld aan een goede pensioensregeling, waarvan twee derde door de werkgever wordt betaald, de mogelijkheid om te sporten met korting via Bedrijfsfitness Nederland, en collectiviteitskorting op zorgverzekering.
• Elke werkdag op kantoor een gratis verzorgde lunch en vers fruit.
• Een gaaf 2-daags onboarding programma op onze Brainport Human Campus; om Driessen, onze dienstverlening en jouw nieuwe collega's goed te leren kennen. Bovendien mag je van ons een gedegen inwerktraject verwachten.
• Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen. Je maakt onderdeel uit van een enthousiast en betrokken team, waar hard werken, werkgeluk en het gezamenlijk vieren van successen centraal staan.
• Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Interesse?
Super! We kijken er naar uit om jou te leren kennen en zien je reactie graag zo snel mogelijk tegemoet.

Heb je nog vragen? Bel, WhatsApp of mail dan met Sara van de Loo (medewerker recruitment) via 06 - 23 08 84 65 (bereikbaar op maandag, dinsdag en donderdag) / sara.vandeloo@driessen.nl of Kelsy Hummel (recruiter Driessen) via 06 - 50 00 09 54 / kelsy.hummel@driessen.nl

Consulent mens en werk

Klaar voor een nieuwe functie als consulent mens en werk bij Driessen in Bussum? In deze rol verbind je talent met kansen in de publieke sector. Door jouw klantgerichtheid, lef en commerciële voelsprieten, weet jij precies wat er speelt bij jouw klanten en weet jij zelfs nieuwe kansen en mogelijkheden te creëren!

Wat ga je doen?
In deze unieke rol combineer je recruitment en relatiebeheer voor onze klanten in de publieke sector. Je bent dus niet alleen verantwoordelijk voor het vinden van de juiste kandidaten, ook draag je zorg voor jouw eigen klantenbestand. Hierdoor ben je regelmatig bij de klant op locatie te vinden. Doordat je jouw eigen klanten goed kent, weet jij als geen ander hoe je de juiste match maakt. Kortom: je bent een echte relatiebeheerder met gevoel voor commercie.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

• Je zorgt voor goed contact met je klanten en je flexibele medewerkers (die via ons bij de klant werken).
• Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van geschikte medewerkers bij de klant en je denkt proactief mee wat betreft de inzet van (tijdelijk) personeel.
• Je bent het aanspreekpunt voor werkzoekenden, jouw klanten en voor de flexibele medewerkers.
• Je hebt regelmatig overleg met je klanten over de voortgang en het functioneren van de flexibele medewerkers, waarin je adviseert en indien nodig acties onderneemt.

Dit alles doe je niet alleen. Naast jouw directe collega’s op locatie, werk je samen met de collega's van onze interne HRM-afdeling op het hoofdkantoor als het gaat om casuïstiek, verzuim en optimalisatie van de dienstverlening richting de klant.

Wie ben jij?
Jij weet als geen ander hoe je relaties met klanten opbouwt, onderhoudt en uitbreidt. Je hebt een winnaarsmentaliteit en bent proactief. Door jouw lef en klantgerichtheid, weet jij nieuwe kansen en mogelijkheden te creëren.

Daarnaast:

• Heb je relevante werkervaring in een functie waarin je gewend bent om dienstverlenend en commercieel bezig te zijn.
• Ben je van nature iemand die graag veel ballen in de lucht houdt, snel schakelt en oplossingsgericht is ingesteld.
• Krijg je energie van het maken van de perfecte match voor zowel de klant als kandidaat.
• Ben je communicatief sterk en representatief: we kunnen jou met een gerust hart op pad sturen naar de klant en erop vertrouwen dat alles goed geregeld wordt.
• Ben je in het bezit van een rijbewijs. Dit is belangrijk omdat je wekelijks klanten bezoekt. (Hiervoor kun je een poolauto gebruiken).

Waar ga je werken?
Jouw standplaats wordt onze locatie in Bussum en je komt te werken in een team bestaande uit andere consulenten mens & werk en consulenten HR services. Samen zorgen jullie ervoor dat alles rondom de inhuur van flexibel personeel bij de opdrachtgever tot in de puntjes geregeld is!

Al sinds de oprichting in 1993 werkt Driessen uitsluitend voor de publieke sector. Wij zijn een uitzendbureau in dienst van onze flexibele medewerkers. Dit laten we zien met vijf werkbeloftes die we naar elke flexibele medewerker uitspreken. Deze beloftes gaan verder dan een contract en gaan over betekenisvol werk, opleiding & ontwikkeling, werkgeluk, inclusie & diversiteit en fysieke & mentale gezondheid.

Driessen is een familiebedrijf met 8 locaties door het land. Inmiddels behoren we met 15.000 flexibele medewerkers per jaar tot de grootste uitzendbureaus van Nederland. Onze 1.000 klanten zijn divers. Van grote Rijksoverheden tot kleine gemeentes en van specialistische zorgorganisaties tot brede onderwijskoepels. Al deze klanten en flexibele medewerkers bedienen we met 300 bevlogen Driessen collega's.

Meer informatie en de sfeer proeven bij Driessen? Neem dan ook eens een kijkje op onze werken-bij website en Instagram.

Waarom kiezen voor Driessen? Wij bieden:

• Een passend (start)salaris tussen de €2.600 en €3.400 bruto per maand o.b.v. 40-urige werkweek (inschaling op basis van relevante kennis en ervaring) én daarbovenop nog een 13e maand.
• 28,75 vakantiedagen op fulltime basis.
• Een uitdagende baan voor minimaal 32 uur per week met als standplaats onze prachtige locatie in Bussum.
• Ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, bijvoorbeeld door het volgen van workshops en trainingen. De ontwikkelingsmogelijkheden zijn daarvoor afgestemd op jouw functie en persoonlijke ontwikkelbehoefte.
• Een laptop en de mogelijkheid tot hybride werken, zoals een combinatie van thuis en op kantoor werken (inclusief vaste thuiswerkvergoeding). Wij werken bij Driessen minimaal 3 dagen in de week op kantoor.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk bijvoorbeeld aan een goede pensioensregeling, waarvan twee derde door de werkgever wordt betaald, de mogelijkheid om te sporten met korting via Bedrijfsfitness Nederland, en collectiviteitskorting op zorgverzekering.
• Elke werkdag op kantoor een gratis verzorgde lunch en vers fruit.
• Een gaaf 2-daags onboarding programma op onze Brainport Human Campus; om Driessen, onze dienstverlening en jouw nieuwe collega's goed te leren kennen. Bovendien mag je van ons een gedegen inwerktraject verwachten.
• Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen. Je maakt onderdeel uit van een enthousiast en betrokken team, waar hard werken, werkgeluk en het gezamenlijk vieren van successen centraal staan.
• Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Interesse?
Super! We kijken er naar uit om jou te leren kennen en zien je reactie graag zo snel mogelijk tegemoet.

Heb je nog vragen? Bel, WhatsApp of mail dan met Sara van de Loo (medewerker recruitment) via 06 - 23 08 84 65 (bereikbaar op maandag, dinsdag en donderdag) / sara.vandeloo@driessen.nl of Kelsy Hummel (recruiter Driessen) via 06 - 50 00 09 54 / kelsy.hummel@driessen.nl

Tendermanager

Ben jij iemand met een fanatieke winnaarsmentaliteit en wil jij deel uitmaken van een enthousiast en betrokken team op het gebied van aanbestedingen bij Driessen? Heb jij daarnaast jouw sporen op het gebied van tendermanagement wel verdiend? Dan hebben we misschien wel een match!

Ter uitbreiding van ons team aanbestedingen zijn wij op zoek naar een tendermanager met ruime ervaring in het managen en coördineren van (complexe) aanbestedingstrajecten.

Wat ga je precies doen?
Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. De dienst die wij verkopen in aanbestedingen, namelijk flexibele arbeid, is een zeer interessante dienst in een boeiende wereld. Ons team aanbestedingen is iedere dag bezig met het analyseren van en het inschrijven op de voor ons passende Europese aanbestedingen flexibele arbeid (uitzenden, detacheren, payroll) binnen de sectoren overheid, onderwijs en zorg.

Als Tendermanager ben jij samen met je team verantwoordelijk voor het doorlopen van een foutloos aanbestedingstraject en het schrijven van dé offerte waardoor de klant nog maar één keuze heeft: Driessen! Jij bent die tendermanager die de precieze vraag in kaart weet te brengen en hierdoor gedurende het aanbestedingstraject de juiste stappen zet om ervoor te zorgen dat onze aanbestedingsofferte perfect aansluit op de behoefte van de klant. Zo weet je binnen Driessen de juiste collega’s aan te haken om de juiste informatie in te winnen. Wij hebben een nauwe samenwerking met ‘de operatie’, collega’s die de (potentiële) klant kennen, weten wat daar speelt en de juiste input leveren richting ons team. Ook de specialisten binnen Driessen op het vlak van bijvoorbeeld de diverse cao’s, HRM & Verzuim, SROI & Inclusie en Duurzame inzetbaarheid staan altijd voor ons klaar. Maar ook vanuit externe kant weet je de juiste input te verzamelen en verdiep je je goed in de klant. Samen met je team van fijne en gezellige collega’s zorg jij ervoor dat iedere aanbestedingsofferte foutloos en met een ‘Driessen approved stempel’ de deur uitgaat. Ons gezamenlijk doel: organisaties binnen de publieke sector laten kiezen voor Driessen.

Wat bieden wij?
Om te beginnen: een uitdagende en afwisselende functie! Hopelijk geeft bovenstaande tekst al een beeld, maar wij vertellen je graag meer. Je komt terecht in een enthousiast en betrokken team waar iedereen voor elkaar klaarstaat, waarin we samen winnen, maar ook samen verliezen. Het teamgevoel en het samen vieren van de successen staat bij ons centraal. Fun fact: bij elke winnende aanbesteding luiden wij feestelijk ‘de aanbestedingsbel’ op kantoor en bij de mooiste gunningen gaat de champagne en/of de bar bij Driessen open! 😊

Verder bieden wij:

• De ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen dit vakgebied.
• Autonomie; je bent zelf verantwoordelijk voor jouw traject, maar daarnaast geniet je ook van de kracht van het werken in teamverband.
• Een salaris tussen €4.000,- en € 5.700,- bruto per maand, op basis van jouw kennis en ervaring en daarnaast een vaste 13e maand.
• Een leaseauto.
• Een laptop en de mogelijkheid tot hybride werken, waaronder flexibele werktijden en een combinatie van thuis en op kantoor werken.
• Een inspirerende en innovatieve werkomgeving waardoor je al snel liever op kantoor werkt dan thuis 😉. Driessen is namelijk gevestigd op de Brainport Human Campus in Helmond; een bruisende locatie die verbinding stimuleert en bestaat uit meerdere panden mét een eigen (sociale) koffiebar. Ook voorzien we je iedere werkdag van een gratis verzorgde zeer uitgebreide lunch en vers fruit in onze gezellige brasserie. Klik hier om alvast een indruk te krijgen van je nieuwe werkplek.
• Een goede werk-privé balans vinden wij bij Driessen belangrijk. Daarom ontvang je (op fulltime basis) ruim 28 vakantiedagen om lekker te ontspannen.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, collectiviteitskorting op diverse verzekeringen en korting op jouw sport- / fitness abonnement.
• We groeien bij Driessen en zijn daardoor continu op zoek naar nieuwe collega’s. Draag jij vanuit jouw netwerk een nieuwe collega aan? Dan belonen we dat met een aantrekkelijke aandraagbonus.
• Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je vast snel thuis zal voelen!
• Jaarlijks worden er de leukste events, feestjes of uitjes georganiseerd. Kortom, enorm veel werkplezier!
• Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroon met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Wat neem jij mee?

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een strategische inkoopfunctie, bijv. in de functie van tendermanager, bidmanager, contractmanager of inkoopadviseur, waarbij je verantwoordelijk bent geweest in het van A tot Z coördineren en managen van (complexe) aanbestedingstrajecten.
• Je bent analytisch sterk, hebt een scherpe blik en je werkt nauwkeurig en procesgericht.
• Je hebt een hart voor schrijven en bent communicatief sterk.
• Je bent commercieel ingesteld.
• Ten slotte ben je natuurlijk gewoon een gezellige collega als aanvulling op ons toffe team.

Over Driessen
Als sinds de oprichting in 1993 werkt Driessen uitsluitend voor de publieke sector met klanten in de overheid, het onderwijs en de zorg. Driessen is van origine een HR-bedrijf en goed werkgeverschap zit in ons DNA. Wij zijn een uitzendbureau in dienst van onze flexibele medewerkers. Dit laten we zien met vijf werkbeloftes die we naar elke flexibele medewerker uitspreken. Deze beloftes gaan verder dan een contract en gaan over betekenisvol werk, opleiding & ontwikkeling, werkgeluk, inclusie & diversiteit en fysieke & mentale gezondheid.

Driessen is een familiebedrijf met 8 locaties door het land. We varen autonoom onze eigen koers en hebben een focus op de lange termijn. Inmiddels behoren we met 15.000 flexibele medewerkers per jaar tot de grootste uitzendbureaus van Nederland. Onze 1.000 klanten zijn divers. Van grote Rijksoverheden tot kleine gemeentes en van specialistische zorgorganisaties tot brede onderwijskoepels. Al deze klanten en flexibele medewerkers bedienen we met 300 bevlogen Driessen collega's.

Meer informatie en de sfeer proeven bij Driessen? Neem dan ook eens een kijkje op onze werken-bij website en Instagram.

Interesse?
Is je interesse gewekt en sta jij al in de startblokken om ons team te komen versterken? Dan kijken we er naar uit om jou te leren kennen en zien we je reactie graag tegemoet!

Heb je vragen over de functie of het werken bij Driessen? Bel, WhatsApp of mail dan met Kelsy Hummel, corporate recruiter, via 06 - 50 00 09 54 of kelsy.hummel@driessen.nl