Senior Beleidsadviseur Milieu

Trots op jouw werk
Zaanstad is van oudsher een gebied waar wonen en industrie samengaan. Met name op het gebied van geur en geluid zijn er veel uitdagingen. De bouw van 20.000 extra woningen en de transformatie van bedrijventerreinen hebben invloed op de leefomgeving. Ook de ligging dicht bij Amsterdam en Schiphol speelt een rol. Dit maakt Zaanstad interessant voor jou als senior beleidsadviseur milieu.

Wat ga je doen?
Als senior beleidsadviseur milieu werk je aan het ontwikkelen van beleid dat bijdraagt aan een evenwichtige groei van Zaanstad. Je focus ligt op het verbeteren van de milieukwaliteit, waarbij je oog hebt voor verstedelijking, economische groei en gezondheid. Ook lever je een bijdrage aan duurzame mobiliteit en duurzame industrie. Als verbindende schakel tussen diverse partijen behartig je de Zaanse belangen in regionale en landelijke samenwerkingsverbanden. Bijvoorbeeld met betrekking tot Schiphol.

Zomaar wat voorbeelden van jouw verantwoordelijkheden:

• Je ontwikkelt onder de Omgevingswet milieubeleid op het gebied van geluid, geur, luchtkwaliteit en omgevingsveiligheid. Dit beleid vertaal je door naar actieplannen en je maakt jaarrapportages en evaluaties.
• Je adviseert het college van B&W, stelt raadsinformatiebrieven op, zorgt voor duidelijke informatie op de website en beantwoordt vragen van de raad en bewoners.
• Voor jou is een actieve rol weggelegd in regionale overleggen, zoals de Bestuurlijke Regietafel Schiphol of met bestuurders, bewoners en buurgemeenten.
• Je werkt nauw samen met andere afdelingen in Zaanstad en de Omgevingsdienst Noordzeekanaalgebied, bedrijven, de provincie en het Rijk om beleidsdoelen te realiseren.

In deze functie werk je veel samen met programmamanager Elise:
”Hoe een werkdag bij óns eruit ziet?
’s Morgens behartig je binnen de Schipholwerkgroep wekelijks het belang van Zaanstad en de regio qua leefbaarheid in relatie tot de luchtvaart. Daarna spreek je met Staf en wethouder om de evaluatie van het actieplan luchtkwaliteit te bespreken. Daarna spreek je af met je opdrachtgever over de prioriteiten van de aankomende periode. Vlak voor de lunch werk je aan hoe ontwikkelingen rondom houtstook politiek gemaakt kunnen worden.

’s Middags overleg je met beleidsadviseurs milieu over gebiedsontwikkelingen en advies voor een gezonde leefomgeving. Tot slot bel je een adviesbureau om de actualisatie van het geluidsbeleid door te spreken. Als laatste beantwoord je SP-vragen over de ontwikkeling van de luchtkwaliteit in Zaanstad en het meten van ultrafijnstof. Een veelzijdige dag dus!”

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Met jouw strategisch inzicht draag je bij aan de leefbaarheid en milieukwaliteit in Zaanstad. Om goed bestuurlijk te kunnen adviseren is het belangrijk dat je analytisch sterk bent. Je houdt rekening met milieudoelstellingen en hoe het milieu kan bijdragen aan het maatschappelijk belang.

Verder heb je :

• een hbo- of wo achtergond, bij voorkeur milieu gerelateerd;
• ervaring op het gebied van geluid, luchtkwaliteit, geur, externe veiligheid, bij voorkeur bij een overheidsorganisatie;
• kennis van de Omgevingswet;
• actuele kennis van milieuwetgevin, welke je weet te vertalen naar beleid voor Zaanstad.
• een politiek-sensitieve houding.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 24 tot 28 uur per week kan werken als Senior Beleidsadviseur Milieu. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €5.172 en €6.999 bruto per maand (schaal 12). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.193 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Senior Beleidsadviseur Milieu? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met 21 september. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Annet Kroeze via 06-11767948. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Olaf van der Hoeven, corporate recruiter via 06-29668252.

Administratief Medewerker Triagepunt

Trots op jouw werk
Draag jij bij aan een veilig en leefbaar Zaanstad? In deze functie ondersteun je één van de twee teams die zich inzetten voor veiligheid en leefbaarheid in Zaanstad. Je werkt nauw samen met handhavers, jongerenwerkers en ketenpartners. Geen dag is hetzelfde!

Wat ga je doen?
Als administratief medewerker ondersteun je het team Jeugdboa’s. Je zorgt voor een goede afhandeling van meldingen, overzichtelijke administratie en duidelijke communicatie.

Jouw werk bij team Jeugdboa’s
Jaarlijks komen er ruim 500 meldingen van jongerenoverlast binnen bij de Sociaal Wijkteams en onze afdeling Straattoezicht. Het Klant Contact Centrum (KCC) stuurt deze meldingen door naar het ‘triagepunt’. Jongerenwerkers, politie en handhaving verdelen en monitoren deze meldingen. Jij pakt namens handhaving deze meldingen op en handelt ze af. Dit doe je voor vijf gebieden in Zaanstad, met ieder gebied een eigen wijk. Iedere maand worden deze meldingen in een overleg besproken en toegelicht.

Zomaar een aantal voorbeelden van jouw werkzaamheden:

• klachten oppakken en handhavingsbrieven opstellen;
• meldingen van jeugdoverlast in het triagesysteem bijhouden en verwerken in een Excel-document;
• meldingen voor het preventief overleg opnemen in de agenda;
• de gemaakte afspraken noteren en delen;
• overleggen plannen en notuleren.

Goed om te weten: de functie is voor 18 uur per week. Het aantal is in overleg te verdelen over de werkweek. Er zijn wel vaste overleggen waarbij je zal aansluiten. Deze staan gepland op de maandag of dinsdag.

Jij bent het
Iedere dag is anders en vooral hectisch. Daarom willen we graag een collega verwelkomen die initiatief neemt en het overzicht behoudt. Je kunt makkelijk aan verschillende taken werken als dat nodig is. In deze functie werk je samen met veel verschillende collega’s van binnen en buiten de eigen afdeling. Goede afstemming en communicatie is hierin belangrijk.

Verder heb je:

• mbo-4 werk- en denkniveau;
• ruime ervaring in een administratieve functie;
• ervaring met Excel;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 18 uur per week kan werken als Administratief Medewerker Triagepunt. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week)

• Tussen €2.754 en €3.908 bruto per maand (schaal 7). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €666 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: arbeidsvoorwaarden gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Administratief Medewerker Triagepunt? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 7 september. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten wij de volgende stappen:

• dinsdag 16 september en donderdag 18 september - eerste gesprekken
• donderdag 9 oktober - tweede gesprek

Fijn als je hier rekening mee kunt houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel of app met Ramona Iannotti, corporate recruiter via 06-58002221.

Beleidsadviseur Aardgasvrije Wijken

Trots op jouw werk
Een duurzame toekomst, waarin bewoners hun leefomgeving klaarmaken voor een wereld zonder aardgas. Je draagt bij aan het halen van een schonere en gezondere leefomgeving voor onze inwoners. Je werkt aan een van de grootste maatschappelijke opgaven van onze tijd. Een baan waarin je toekomst bouwt, voor anderen én voor jezelf. Niet alleen voor Zaanstad van vandaag, maar ook voor de generaties die na ons komen.

Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur aardgasvrije wijken ga je allereerst werken aan het aardgasvrij maken van afgebakende gebieden in de gemeente. Jij brengt visie en inhoud in bij deze projecten, zowel qua energieoplossing als draagvlak onder bewoners en partners. Het gaat hier dus om warmtenetten, mogelijke energiebronnen en elektrificatie. Je combineert deze kennis met gevoel en oog voor wat deze stadsverbouwing voor bewoners betekent. Je bent je bewust van belangen en wensen van stakeholders zoals woningcorporaties, winkeliers, bedrijven en verschillende groepen bewoners. Dit vertaal je naar een sterk inhoudelijk verhaal.

Vervolgens zoom je uit naar het niveau van de hele gemeente. We hebben de basis van ons warmtebeleid vormgegeven in een energievisie op hoofdlijnen en een warmteprogramma. Om te komen tot een goede programmering en heldere aanpak, verbind je dit met de omgevingsplannen, met de projecten funderingsherstel en isolatieaanpak van verstedelijking en de economische visie voor een toekomstbestendige industrie en bedrijven. Je schrijft heldere analyses, neemt relevante collega’s op een prettige manier mee, en legt besluitvorming voor aan managers, wethouder(s) en raad.

Zomaar een aantal voorbeelden van jouw werkzaamheden:

• Tijdens een bestuurlijk overleg over aardgasvrij Krommenie met de wethouder, het warmtebedrijf en de netbeheerder presenteer je relevante recente ontwikkelingen in nieuwe wetgeving.
• Deze presentatie heb je voorbereid in samenwerking met de bestuursadviseurs van het warmtebedrijf en de netbeheerder.
• Tijdens een bewonersbijeenkomst beantwoord je vragen over het verschil tussen een warmtepomp en een warmtenet, en het nut van een thuisbatterij. Waar je een zorg voelt over alle verandering, schets je de voordelen die dit in de toekomst concreet bied voor hen.
• Met je collega van communicatie denk je mee over het vertalen van technische aspecten en regelingen naar publieksvriendelijke informatie en strategie.
• Na een netwerkdag met collega’s van andere gemeenten bespreek je nieuwe ontwikkelingen met je projectleider, om te anticiperen op wat komen gaat.
• Je beantwoord technische vragen van de raad over aardgasvrije wijken en warmtenetten.
• Met de vakspecialist warmte en communicatieadviseur adviseer je de procesmanager van het gebied. Je houdt rekening met beleid rondom warmtetransitie, netverzwaring, funderingsherstel en kwaliteitsverbetering van bestaande woningvoorraad.

Het is goed om te weten dat dit een tijdelijke functie is. De gemeente heeft budget voor 2 jaar. Hierna komt deze functie waarschijnlijk te vervallen.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Jij kunt creatieve oplossingen bedenken en mensen met hun eigen belangen 'meekrijgen'. Je kunt een brug slaan van gemeentebrede strategieën/beleid naar gebiedstrajecten aardgasvrij. Het opzetten van participatieprocessen en beleidsuitwerking staat hierin centraal. Technisch complexe onderwerpen kun je vertalen naar de wens en belevingswereld van jouw samenwerkingspartners.

Verder heb je:

• hbo/wo werk- en denkniveau.
• ervaring met visie- en strategievorming en uitwerking van beleidstukken binnen de warmtetransitie.
• bij voorkeur ervaring in de energietransitie, bestuurlijke advisering, en het opstellen van bestuurlijke besluitvormingsstukken.
• een goed besef van de dynamiek tussen politiek en bestuur.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 28 tot 36 uur per week kan werken als Beleidsadviseur Aardgasvrije Wijken. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €5.172 en €6.999 bruto per maand (schaal 12). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.193 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Beleidsadviseur Aardgasvrije Wijken? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met 14 september. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Annet Kroeze via 06-11767948. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Olaf van der Hoeven, corporate recruiter via 06-29668252.

Relatiemanager Evenementen

Trots op jouw werk
Als Relatiemanager Evenementen ben jij het eerste aanspreekpunt voor iedereen die een evenement wil organiseren in Zaanstad. Je denkt mee, geeft advies en helpt evenementenorganisatoren om hun plannen goed en volgens de regels uit te voeren. Zo zorg jij ervoor dat Zaanstad een stad blijft met leuke, veilige en goed georganiseerde evenementen. Zo draag je bij aan de kwaliteit van het Zaanse evenementenaanbod. Een mooie kans om echt iets te betekenen voor onze stad!

Wat ga je doen?
Als Relatiemanager Evenementen ben je het eerste aanspreekpunt voor organisatoren van evenementen binnen Zaanstad. Je licht het beleid toe, houdt zicht op de evenementenkalender en wijst de weg in de gemeentelijke procedures. Daarnaast denk je met de organisatoren mee over de mogelijkheden en onmogelijkheden. Op deze manier draag je bij aan het verhogen van de kwaliteit van evenementen in onze stad. Je organiseert zelf geen evenementen, je bent contactpersoon voor de evenementorganisatoren namens de gemeente. Je vertegenwoordigt de gemeente en je bent gesprekspartner namens de gemeente.

Zomaar een aantal voorbeelden:

• Je houdt inloopspreekavonden voor organisatoren van evenementen.
• Je doet intakes met (nieuwe) evenementenorganisatoren.
• Je organiseert bijeenkomsten voor het evenementenwerkveld (mensen/bedrijven die een evenement willen organiseren).
• Je beheert de evenementenkalender.
• Je levert een bijdrage aan de (door)ontwikkeling van beleid voor evenementen.
• Je adviseert bij bestuurlijke dilemma’s over evenementen. Ook beantwoord je vragen van bestuurders.
• Je neemt deel aan de projectorganisatie rondom grote evenementen waarin de gemeente een trekkende rol heeft.
• Je legt contact met het evenementenveld buiten Zaanstad, bijvoorbeeld in het MRA-evenementenoverleg.
• Je werkt nauw samen met alle collega’s die betrokken zijn bij het evenementenproces: vergunningen, OOV en handhaving.

Ook goed om te weten: soms vinden evenementen plaats in de avond of in het weekend. Het is belangrijk dat je daar (gedeeltelijk) bij bent om een beeld te krijgen van de georganiseerde evenementen. Daarom werk je af en toe buiten normale werktijden, je kunt je werkuren flexibel inrichten.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als Relatiemanager Evenementen werk je binnen de afdeling Stedelijke Kaders en Regie. Met je collega’s werk je aan stedelijke opgaves zoals: wonen, economie, duurzaamheid, mobiliteit, erfgoed en cultuur. Samen zorgen we dat evenementen passen bij de plannen van de stad. Daar zetten wij ons iedere dag voor in. Ongeveer 30 collega’s zijn betrokken bij het gehele evenementenproces. Hierbij kun je denken aan: vergunningen, OOV en handhaving.

“Wat ik het mooiste vind aan het werk als Relatiemanager Evenementen? Dat ik elke dag in contact sta met mensen die onze stad willen verrijken met bijzondere initiatieven. Ik help hen ideeën te realiseren volgens de regels van de gemeente, en dat maakt mijn werk afwisselend en waardevol.”

• Nicolette Aschermann (Evenementencoördinator)

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. In deze functie zijn netwerken en verbinden belangrijk. In de praktijk betekent dit dat je goed bent in het onderhouden van contacten en dat je je kunt verplaatsen in partijen uit het evenementenwerkveld. Je helpt daar waar het kan maar durft duidelijk aan te geven als het niet kan. Verder blijf je op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen binnen dit vakgebied. Je kunt goed omgaan met situaties waarin mensen verschillende wensen of meningen hebben. Je begrijpt goed hoe de politiek en het bestuur werken. Je weet hoe je je weg kunt vinden binnen een gemeente.

Verder heb je:

• Hbo- werk- en –denkniveau.
• Relevante werkervaring op het vlak van evenementen (bij voorkeur binnen overheidsinstanties / politiek-bestuurlijke organisaties).
• Sterke communicatieve vaardigheden en onderhandelingskwaliteiten.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van evenementen is mooi meegenomen.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als Relatiemanager Evenementen. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Een functie voor de duur van één jaar.
• Tussen €3.426 en €4.908 bruto per maand (schaal 9). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €837 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Relatiemanager Evenementen? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met 11 september. En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Je mag deze verwachten in de week van 15 september.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• Donderdag 18 september - 1e gesprekken
• Maandag 22 september - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Jaqueline Scholten (Programmanager Evenementen) via 06-50025414. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Natascha Wagenaar (Recruiter) via: 06-58002186.

Projectmanager Aardgasvrije Wijken

Trots op jouw werk
Zaanstad is als onderdeel van de metropoolregio Amsterdam een bruisende, industriële stad, die volop in ontwikkeling is. Vanwege onze schaalgrootte is Zaanstad groot genoeg voor een interessant en uitdagend takenpakket. En compact genoeg voor jou om echt een verschil te maken. Ons project Aardgasvrije wijken richt zich op het aardgasvrij maken van afgebakende gebieden in gemeente Zaanstad. Voor ieder gebied streven we naar de beste energieoplossing met alle relevante stakeholders. Binnen het programmateam Aardgasvrije wijken gaan we onze 3 reeds lopende projecten uitbreiden naar 5 projectwijken.

Wat ga je doen?
Als Projectmanager Aardgasvrije Wijken werk je als dé centrale persoon in jouw gebied aan het aardgasvrij maken van bestaande woningen en gebouwen. Dit doe je samen met bewoners en betrokken partijen. Je brengt interne collega’s van duurzaamheid, ruimtelijke ordening, participatie en communicatie samen. Je zoekt draagvlak en de verbinding met “buiten”. Uiteindelijk ben jij verantwoordelijk voor het succesvol begeleiden van het project.

Verder ga jij:

• leiding geven aan een team dat bestaat uit een programmasecretaris, vakspecialist energietransitie, beleidsadviseur, communicatie adviseur en projectondersteuner
• een breed gedragen gebiedsuitvoeringsplan verzorgen om het gebied aardgasvrij te maken;
• de belangen van gemeente, netbeheerders, warmtebedrijven, woningbouwcorporaties, vertegenwoordigers van particuliere eigenaren of huurders samenbrengen;
• rapporteren aan de coördinator Aardgasvrije Gebieden.

In deze functie ga je samenwerken met onze opgaveregisseur Paulien:

"Wat is nu mooier dan in ons team meewerken aan de verduurzaming van Zaanstad? Als je van regelen en organiseren houdt, dan is dit een geweldige positie. Je ontmoet veel mensen en begeeft je door de hele organisatie!"

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Je hebt een hoge mate van inlevingsvermogen zodat je de (strategische) belangen van de stakeholders goed doorgrondt. Je vertegenwoordigt hierin Zaanstad en haar inwoners. Je beschikt over goed sturend vermogen om alle processen naar een goed resultaat voor iedereen te brengen. Binnen een politieke omgeving heb je een duidelijk bewustzijn van je positie. Je opereert in een spanningsveld tussen verwachtingen van de buitenwereld en wat de gemeente kan en wil.

Verder heb je:

• wo denkniveau binnen het projectmanagement;
• ervaring als projectmanager in het ruimtelijk domein;
• aantoonbaar ervaring met de energietransitie en participatieprocessen;
• een goed ontwikkelde politieke antenne.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 24 tot 36 uur per week kan werken als Projectmanager Aardgasvrije Wijken. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €5.172 en €6.999 bruto per maand (schaal 12). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.193 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Projectmanager Aardgasvrije Wijken? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 14 september. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten wij de volgende stappen:

• donderdagmiddag 25 september - eerste gesprekken

Fijn als je hier rekening mee kunt houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Yenal Çevik via 06-50090128. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Olaf van der Hoeven, corporate recruiter via 06-29668252.