Manager Facilitaire Zaken en Duurzaamheid

Wil je werken voor een innovatieve, toekomstgerichte organisatie, met veel aandacht voor perspectief en veerkracht? Waar ontwikkeling als mens en medewerker centraal staat? Zoek je een afwisselende baan vol met kansen? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Dit zijn wijOnze naam zegt wie we zijn: Esprit is energie, dynamiek, bezieling. Esprit Scholen staat voor een eigentijdse - en soms ook eigenwijze - aanpak van het onderwijs, in open verbinding met de wereld. De diversiteit van onze 15 scholen - van liberal arts & sciences tot praktijkonderwijs, van nieuwkomersonderwijs tot Montessori-onderwijs, van gymnasium tot internationaal onderwijs, voor leerlingen van vier tot achttien, uit alle delen van Amsterdam en de wereld - biedt kansen om buiten hokjes te denken én te doen, biedt kansen voor grenzenloos onderwijs.

Esprit Scholen is een inspirerende werkgever waar je waardevol werk vindt, ruimte om te innoveren krijgt en oprechte waardering oogst. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers een afspiegeling zijn van de superdiversiteit die Amsterdam kenmerkt en dat iedereen zich welkom voelt.

De 15 schooldirecteuren vormen het managementteam van Esprit Scholen. Zij zijn integraal verantwoordelijk en worden ondersteund door het Centraal Bureau (CB). Het CB bestaat uit de afdelingen Financiële- en Salarisadministratie, Control, Personeel & Organisatie, Informatiemanagement en Facilitaire Zaken & Duurzaamheid.

Dit ben jij
Als Manager Facilitaire Zaken & Duurzaamheid geef je leiding en sturing aan een team van vier medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van onze onderwijshuisvesting. Esprit Scholen beschikt over een gevarieerde onderwijsvastgoedportefeuille met een uitdagende en substantiële renovatie- en nieuwbouwopgave. Je draagt zorg voor de realisatie van grotere facilitaire- en huisvestingsprojecten, door op te treden als projectleider of als opdrachtgever. Je werkt daarbij intern nauw samen, zowel binnen het Centraal Bureau als met de scholen. Je maakt in goed overleg met onze schoolleiders de begroting voor het (meerjarig) onderhoud en je adviseert over de uitvoeringsplannen. Je ontwikkelt samen met de schoolleiders de plannen voor renovaties, uitbreidingen en nieuwbouw en je verzorgt het subsidieaanvraagproces naar de gemeente Amsterdam. Je onderhoudt en ontwikkelt de functionele relaties met externe stakeholders, waarvan de gemeente Amsterdam als subsidieverlener een belangrijke is. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor de veiligheid, de verzekeringen en de verduurzaming van onze gebouwen. Zo valt bijvoorbeeld ook de ARBO onder jouw beleidsverantwoordelijkheid en zorg je samen met de schoolleiders voor een goede uitvoering daarvan. Op het vlak van ICT-infrastructuur en telecommunicatie werk je nauw samen met je collega’s van ICT.

Als manager ben je ook verantwoordelijk voor het inkoopbeleid van Esprit. Je verzorgt de planning en uitvoering van alle inkopen die centraal gedaan worden, je adviseert over de inkopen waarvoor de scholen verantwoordelijk zijn en je draagt zorg voor het contractbeheer. Tot slot ben je als manager samen met de coördinator duurzaamheid verantwoordelijk voor het duurzaamheidsbeleid van Esprit Scholen. Samen maken en implementeren jullie beleid vanuit het principe van de Whole School Approach. Op het gebied van facilitair beheer streef je naar verduurzaming van de gehele keten van huisvesting, inkoop en dienstverlening.

Dit bieden we je

• Prima bruto maandsalaris: max. € 7.710,- (schaal 13, conform cao VO), afhankelijk van kennis, kunde en ervaring, bij een functieomvang van 100%
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Informele en verbindende werksfeer
• Aandacht voor jouw duurzame inzetbaarheid;
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering.

Het betreft een jaarcontract van 0,8 - 1,0 fte per 1 augustus 2025. Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid verlengen we het contract voor onbepaalde tijd. Naast de reguliere (school)vakanties heb je recht op 90 uur keuzebudget bij een fulltime aanstelling. Dit keuzebudget kan bijvoorbeeld ingezet worden voor taakverlichting op individueel niveau. Ook kan je gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen.

Dit breng je mee

• WO werk- en denkniveau, gestaafd met een relevante opleiding
• Ruime ervaring op het gebied van facilitair beheer, inkoop en huisvesting, bij voorkeur in het onderwijs
• Kennis van ontwikkelingen (in wet- en regelgeving) op het gebied van huisvesting en inrichting, beheer en onderhoud van schoolgebouwen
• Kennis van de onderwijshuisvestingsverordening
• Kennis van de financiële en technische consequenties van onderhoudsprojecten en van vernieuwings- of vervangingsaanvragen
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en in schrift
• Je bent stevig en zakelijk op de inhoud, maar verbindend in de relatie
• Je kunt goed schakelen op strategisch niveau en bent daadkrachtig in de uitvoering
• Je bent vaardig in het onderhandelen met leveranciers, bedrijven en fabrikanten

Spreekt dit je aan?
Upload dan je CV en motivatiebrief via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren t/m 8 april. We streven ernaar de procedure voor de meivakantie af te ronden, gesprekken staan gepland op 11 en 15 april. Heb je vragen? Neem dan contact op via recruitment@cb.espritscholen.nl.

Heb jij Esprit?
Bij Esprit Scholen krijg je volop kansen om te groeien. Als mens én als professional. Via onze Esprit Academy bieden we je een breed opleidingsaanbod. Wil jij altijd blijven leren? Dan heb jij Esprit.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Afdelingsleider Brugklas

Wil jij werken op een UNESCO-school? Breng jij leerlingen én collega’s in beweging en werk je graag samen? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!
Dit zijn wij
Het Berlage Lyceum is een Amsterdamse school voor mavo-, havo-, atheneum- en gymnasiumonderwijs. In een bruisende en open omgeving, die de diversiteit van de Amsterdamse bevolking vertegenwoordigt.

We werken vanuit de kernwaarden (zelf-)vertrouwen, waarmaken wat je belangrijk vindt en verantwoordelijkheid nemen. Ons doel is om leerlingen op te leiden tot wereldburgers die stevig in hun schoenen staan. Hierbij leggen wij de nadruk op een internationale oriëntatie en een uitmuntende taalvaardigheid in het Engels. Daarom bieden we al onze leerlingen tweetalig onderwijs.

Daarnaast vinden we maatschappelijke betrokkenheid van onze leerlingen van groot belang. Om deze reden zijn we een UNESCO-school en besteden we aandacht aan onderwerpen als vrede, mensenrechten, wereldburgerschap, innovatie, intercultureel leren en duurzaamheid.

Dit ben jij
Als afdelingsleider ben je integraal verantwoordelijk voor de brugklassen, bestaande uit mavo-, havo- en vwo-leerlingen in leerjaar 1. In deze rol geef je leiding aan ongeveer 20 docenten en ben je lid van de schoolleiding. Je legt verantwoording af aan de rector en werkt nauw samen met de andere afdelingsleiders. Je hebt een veelzijdige en leidinggevende functie. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het onderwijs, de kwaliteit, leerlingbegeleiding en het personeelsbeleid voor jouw afdeling.

Jouw belangrijkste taken zijn onder andere:

• Leidinggeven aan het brugklasteam: Je stuurt het docententeam aan en zorgt voor een positief werkklimaat. Je bewaakt de kwaliteit van het onderwijs in samenwerking met het team en stuurt waar nodig bij
• Coördineren van onderwijs en leerlingbegeleiding: Je zorgt voor de uitvoering van het onderwijsbeleid en monitort de voortgang van de leerlingen
• Professionalisering van docenten: Je voert ontwikkel- en beoordelingsgesprekken, met bijbehorende lesbezoeken, en draagt bij aan de groei van het docententeam binnen de afdeling
• Visieontwikkeling en schoolbrede bijdrage: Je formuleert doelen die aansluiten bij het schoolbeleid en draagt bij aan het vormgeven van het schoolbrede onderwijsbeleid. Je werkt samen met andere afdelingsleiders aan de doorontwikkeling van de onderwijskwaliteit
• Pedagogisch klimaat: Je stimuleert een goed pedagogisch klimaat binnen het team en de school, en neemt initiatief om ontmoetingen tussen docenten te organiseren voor onderlinge afstemming en professionalisering

Dit bieden we je

• Prima bruto maandsalaris: min. € 3.497,- en max. € 6.992,- (CAO VO schaal 12), afhankelijk van kennis, kunde en ervaring, bij een fulltime aanstelling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Informele en verbindende werksfeer
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering

Het betreft een aanstelling van 0,8 fte per 1 augustus 2025. Wanneer dat past binnen de formatie, is een uitbreiding met een lesgevende taak naar 1 fte mogelijk. Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid verlengen we het contract voor onbepaalde tijd en is doorgroeien naar schaal 13 mogelijk. Naast de reguliere (school)vakanties heb je recht op 90 uur keuzebudget bij een fulltime aanstelling. Dit keuzebudget kan bijvoorbeeld worden ingezet voor taakverlichting op individueel niveau. Ook kan je gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen

Dit breng je mee

• Je hebt ruime ervaring in het onderwijs. Ervaring met leidinggeven in het voortgezet onderwijs (VO) of primair onderwijs (PO) is een pré
• Je hebt ervaring in het omgaan met brugklasleerlingen en hebt een duidelijke visie op hun ontwikkeling
• Je hebt affiniteit met een brede school
• Je kunt relativeren en hebt een positieve instelling
• Je hebt een coachende leiderschapsstijl, waarbij je medewerkers stimuleert verantwoordelijkheid te nemen en van elkaar te leren
• Je werkt planmatig en bent flexibel, met het vermogen om snel te schakelen als de omstandigheden dat vereisen.
• Je hebt een duidelijke, open communicatiestijl en weet op een respectvolle manier conflicten aan te pakken en te confronteren zonder de relatie uit het oog te verliezen
• Je hebt oog voor wat de school nodig heeft en weet hoe je het team kunt motiveren en ondersteunen bij de schoolbrede doelstellingen
• Je bent in staat de ontwikkeling van het onderwijs te stimuleren en te ondersteunen

Spreekt dit je aan?
Upload dan je cv en brief via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren vóór 7 april 2025. De gesprekken zullen plaatsvinden op:

• dinsdag 15 april en woensdag 16 april tussen 14.00 en 17.00 uur (1e ronde)
• woensdag 7 mei en donderdag 8 mei tussen 15.00 en 17.00 uur (2e ronde)

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Rosanne Bekker (rector) via r.bekker@berlagelyceum.eu.

Heb jij Esprit?
Het Berlage Lyceum is één van de 15 Espritscholen. Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzenloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit.

Interne kandidaten hebben voorrang. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Docent Wiskunde (eerstegraads)

Wil jij werken op een UNESCO-school? Breng jij leerlingen én collega’s in beweging en werk je graag samen? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Dit zijn wij
Het Berlage Lyceum is een Amsterdamse school voor mavo-, havo-, atheneum- en gymnasiumonderwijs. In een bruisende en open omgeving, die de diversiteit van de Amsterdamse bevolking vertegenwoordigt, bieden we aan ruim 1100 leerlingen tweetalig onderwijs.

We werken vanuit de kernwaarden (zelf-) vertrouwen, waarmaken wat je belangrijk vindt en verantwoordelijkheid nemen. Ons doel is om leerlingen op te leiden tot wereldburgers die stevig in hun schoenen staan. Hierbij leggen wij de nadruk op een internationale oriëntatie en een uitmuntende taalvaardigheid in het Engels. Daarom bieden we alle leerlingen tweetalig onderwijs.

Daarnaast schenken we veel aandacht aan maatschappelijke betrokkenheid. Daarom zijn we UNESCO-school en besteden we aandacht aan onderwerpen als vrede, mensenrechten, wereldburgerschap, innovatie, intercultureel leren en duurzaamheid.

Dit ben jij
Je herkent je in onze missie en bent in staat daaraan een bijdrage te leveren. Je hebt een innemende en inspirerende persoonlijkheid. Je beheerst de Nederlandse taal. Je bent in het bezit van een eerstegraads bevoegdheid wiskunde of gaat deze op korte termijn halen. Je hebt aantoonbare ervaring in het onderwijs, bij voorkeur in het eerstegraads gebied. Samenwerking is voor jou vanzelfsprekend en je werkt graag met je collega’s aan de verbetering en ontwikkeling van je vak en afdeling. Door je open communicatie weet je leerlingen en collega’s in beweging te brengen. Je bent in staat onze leerlingen voor te bereiden op hun stap naar de wereld van morgen. Je kunt in het Engels les geven in de onderbouw. Wij zoeken iemand die pedagogisch en didactisch bekwaam is en die het onderwijs én zichzelf wil blijven ontwikkelen.

Dit ga je doen:

• Lesgeven aan havo- en vwo-leerlingen, met name in de voorexamen- en examenklassen
• Binnen de sectie het wiskundeonderwijs verder ontwikkelen en versterken tot een uitdagend programma waar leerlingen enthousiast en actief aan werken
• Door het geven van rijke feedback leerlingen verder helpen in hun ontwikkeling
• Samenwerken met collega’s aan de ontwikkeling van je vak en je afdeling
• Er zorg voor dragen dat in jouw lessen internationalisering en Unesco-thema’s een prominente plek hebben
• Met hart en ziel onze leerlingen opleiden tot actieve wereldburgers

Dit bieden we je:

• Prima bruto maandsalaris: min. € 3.463,- en max. € 6.992,- (LB/LC/LD-schaal), afhankelijk van kennis, kunde en ervaring, bij een fulltime aanstelling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Informele en verbindende werksfeer
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering

Het betreft een tijdelijke aanstelling (0,8 – 1,0) vanaf 1 augustus 2025 met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid en voldoende formatieruimte. Naast de reguliere (school)vakanties heb je recht op 90 uur keuzebudget bij een fulltime aanstelling. Dit keuzebudget kan bijvoorbeeld worden ingezet voor taakverlichting op individueel niveau. Ook kan je gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen.

Spreekt dit je aan?
Maak dan in je sollicitatiebrief duidelijk wat je zou kunnen bijdragen aan onze idealen voor de leerlingen en het onderwijs. Upload dan cv en brief via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren vóór 17 april 2025. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Yke Constandse, afdelingsleider VWO, via y.constandse@berlagelyceum.eu. We behouden ons het recht voor om reeds voor de sluitingsdatum met kandidaten in gesprek te gaan.

Heb jij Esprit?
Het Berlage Lyceum is één van de 15 Espritscholen. Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzenloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit.

Interne kandidaten hebben voorrang.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Docent Scheikunde/Nask (tweedegraads)

Wil jij werken op een UNESCO-school? Breng jij leerlingen én collega’s in beweging en werk je graag samen? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Dit zijn wij
Het Berlage Lyceum is een Amsterdamse school voor mavo-, havo-, atheneum- en gymnasium onderwijs. In een bruisende en open omgeving, die de diversiteit van de Amsterdamse bevolking vertegenwoordigt, bieden we aan ruim 1100 leerlingen tweetalig onderwijs.

We werken vanuit de kernwaarden (zelf-) vertrouwen, waarmaken wat je belangrijk vindt en verantwoordelijkheid nemen. Ons doel is om leerlingen op te leiden tot wereldburgers die stevig in hun schoenen staan. Hierbij leggen wij de nadruk op een internationale oriëntatie en een uitmuntende taalvaardigheid in het Engels. Daarom bieden we alle leerlingen tweetalig onderwijs.

Daarnaast schenken we veel aandacht aan maatschappelijke betrokkenheid. Daarom zijn we UNESCO-school en besteden we aandacht aan onderwerpen als vrede, mensenrechten, wereldburgerschap, innovatie, intercultureel leren en duurzaamheid.

Dit ben jij
Je herkent je in onze missie en bent in staat daaraan een bijdrage te leveren. Je hebt een innemende en inspirerende persoonlijkheid. Je bent in het bezit van een tweedegraads bevoegdheid scheikunde. Samenwerking is voor jou vanzelfsprekend en je werkt graag met je collega’s aan de verbetering en ontwikkeling van je vak en afdeling. Door je open communicatie weet je leerlingen en collega’s in beweging te brengen. Je bent in staat onze leerlingen voor te bereiden op hun stap naar de wereld van morgen. Je beheerst de Nederlandse taal en bent in staat in het Engels les te geven in de onderbouw. Wij zoeken iemand die pedagogisch en didactisch bekwaam is en die het onderwijs én zichzelf wil blijven ontwikkelen.

Dit ga je doen:

• Het maken van een verbeterslag in ons scheikunde/nask2 onderwijs. In het bijzonder het verhogen van de kwaliteit van de lessen en de examenresultaten van de mavo
• Lessen scheikunde/nask geven, met name in de mavo/havo/vwo onderbouwklassen en de bovenbouwklassen van de mavo
• Het verder ontwikkelen en versterken van het scheikunde en nask2 curriculum tot een uitdagend programma waar leerlingen enthousiast en actief aan werken
• Het mede ontwikkelen van een onderwijsaanpak voor het vak science waarmee de bètavakken vanuit onze Unescodoelen een prominente plaats krijgen in het onderwijs
• Door het geven van rijke feedback leerlingen verder helpen in hun ontwikkeling
• Samenwerken met collega’s in het opzetten van lessen die leerlingen helpen het begrip van de stof te vergroten
• Er zorg voor dragen dat in jouw lessen internationalisering en Unesco-thema’s een prominente plek hebben
• Met hart en ziel onze leerlingen opleiden tot actieve wereldburgers

Dit bieden we je:

• Prima bruto maandsalaris: min. € 3.463,- en max. € 6.992,- (LB/LC/LD-schaal), afhankelijk van kennis, kunde en ervaring, bij een fulltime aanstelling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Vakantie-uitkering van 8%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Informele en verbindende werksfeer
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering

Het betreft een tijdelijke aanstelling (0,8 – 1,0) vanaf 1 augustus 2025 met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid en voldoende formatieruimte. Naast de reguliere (school)vakanties heb je recht op 90 uur keuzebudget bij een fulltime aanstelling. Dit keuzebudget kan bijvoorbeeld worden ingezet voor taakverlichting op individueel niveau. Ook kan je gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen.

Spreekt dit je aan?
Maak dan in je sollicitatiebrief duidelijk wat je zou kunnen bijdragen aan onze idealen voor de leerlingen en het onderwijs. Upload je brief en cv via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren vóór 17 april 2025. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Yke Constandse, afdelingsleider VWO, via y.constandse@berlagelyceum.eu. We behouden ons het recht voor om reeds voor de sluitingsdatum met kandidaten in gesprek te gaan.

Heb jij Esprit?
Het Berlage Lyceum is één van de 15 Espritscholen. Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzenloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit.

Interne kandidaten hebben voorrang.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Docent Nederlands

Wil jij werken op een school waar diversiteit als kracht gezien wordt en waar leerlingen worden uitgenodigd tot volwaardig burgerschap? Ben jij de docent Nederlands die onze leerlingen laat excelleren? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Dit zijn wij
Mundus College is een school in Nieuw-West die zich onderscheidt door haar diversiteit en ambitieuze onderwijsprogramma’s. In een buurt waar kansengelijkheid niet vanzelfsprekend is, proberen wij het onderwijsaanbod op een zo goed mogelijke manier vorm te geven. Zo lopen wij voorop bij het aanbieden van persoonsvorming en socialisatie (P&S) vanaf het 1e leerjaar, in een doorlopende leerlijn. Talentontwikkeling is naast de lessen P&S een onderdeel van het ontdekken wie jij bent en waar je talenten liggen. In het Mundus&More programma aan het einde van de lesdag kunnen leerlingen deze talenten verder onderzoeken in/tijdens diverse workshops.

Dit ben jij
Je hebt de verantwoordelijkheid over de prestaties van de leerlingen in je vakgebied. Met jouw indrukwekkende kennis en ervaring inspireer, motiveer, coach en begeleid je onze leerlingen en haal je het beste in ze naar boven. Je maakt deel uit van een team enthousiaste docenten en werkt samen aan de innovatie van het onderwijs.

Dit bieden we je:

• Prima bruto maandsalaris: min. € 3.463,- en max. € 6.149,- (LB/LC-schaal), afhankelijk van kennis, kunde en ervaring, bij een functieomvang van 100%
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Vakantie-uitkering van 8%
• Arbeidsmarkttoelage van 7,5%
• Veel vakantiedagen
• Fijne werk-privé balans
• Informele en verbindende werksfeer
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en professionalisering

De aanstelling betreft 0,6 tot 1,0 fte, met de uren in overleg. We nodigen je van harte uit om hierover met ons in gesprek te gaan! Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid krijg je een contract voor onbepaalde tijd. Naast de reguliere (school)vakanties heb je recht op 90 uur keuzebudget bij een fulltime aanstelling, het keuzebudget kan bijvoorbeeld ingezet worden voor taakverlichting op individueel niveau. Ook kan je gebruikmaken van diverse fiscaal vriendelijke regelingen.

Dit breng je mee
Je beschikt over een tweedegraads onderwijsbevoegdheid (of volgt hiervoor een opleiding). Je kunt goed omgaan met leerlingen uit andere culturen en leerlingen die de Nederlandse taal nog aan het leren zijn en je vindt het leuk om een relatie met hen op te bouwen. Het ontwikkelen van nieuw onderwijs spreekt je aan en je daagt onze leerlingen graag uit zodat ze zichzelf overstijgen.

Spreekt dit je aan?
Upload dan je cv en brief via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren vóór 4 april 2025. Heb je vragen? Mail deze naar j.bussu@mundus.espritscholen.nl.

Heb jij Esprit?
Het Mundus College is één van de 15 Espritscholen. Bij Esprit Scholen dagen we het onderwijs uit. En onszelf. Om het anders te doen. We willen het onderwijs vernieuwen. Zonder de hokjes en de vakjes. Om uiteindelijk te komen tot werkelijk grenzenloos leren. Daarvoor hebben we jou nodig. Jouw ideeën. Jouw energie. Jouw Esprit.

Interne kandidaten hebben voorrang. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.