Secretaresse A-opleiding

Secretaresse 20 uur

Waar ga je werken?
Je gaat werken op het secretariaat van de A-opleiding van de GGZ WNB Academie.

De A-opleiding tot psychiater is een 4,5 jaar durende specialisatieopleiding voor artsen die psychiater willen worden. Onze aios werken in de praktijk op één van onze ambulante of klinische afdelingen en volgen op donderdag extern onderwijs en op dinsdagmiddag intern onderwijs.

In de functie van secretaresse A-opleiding ben je het eerste aanspreekpunt voor de A-opleider, de plaatsvervangend opleider, de aios en de opleidingsgroep (supervisoren). Je werkplek is in De Schelde, locatie Halsteren. Je verricht secretariële werkzaamheden en levert administratieve ondersteuning. Een belangrijk onderdeel is planning van het interne onderwijsrooster, agendabeheer en organisatorische werkzaamheden. Daarnaast zorg je voor het aanleggen en actueel houden van ons intranet en infoplein, archiveren en de correspondentie. Ben jij die gestructureerde collega die van aanpakken weet?

Daarnaast ben je ter ondersteuning van de Vereniging Medisch Specialisten (VMS) en de Centrale Opleidingscommissie (COC) tevens verantwoordelijk voor het plannen, notuleren en organiseren van secretariële en administratieve werkzaamheden.

Wat ga je doen?
Als zelfstandige secretaresse zorg je voor een gestructureerd en professioneel opleidingssecretariaat. We vragen je mee te denken en verbetervoorstellen te doen. Jij bent het aanspreekpunt voor interne en externe personen.

Het is in deze functie van belang dat je hoofzaken weet te scheiden van bijzaken.

Wat vragen wij van jou?

• MBO-4 werk en denkniveau
• Naast een zelfstandige en pro-actieve werkhouding wordt jouw nauwkeurigheid en oplettendheid zeer gewaardeerd
• Ben je een doorzetter en heb je geduld? Dan ben jij die nieuwe collega die wij zoeken

Wat bieden wij jou?

• Het betreft een functie voor 20 uur per week. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
• Een salaris conform de cao GGZ FWG of 40/45 tussen € 2.571,- en € 4.017,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats naar relevante werkervaring
• Op 1 juli 2025 vindt er een CAO-salarisverhoging plaats van 1% en per 1 december 2025 worden de salarissen met 2,25% verhoogd
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt
• 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding
• Balansbudget van €1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof)
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz. Jij bepaalt zelf wat, waar en wanneer je leert
• Vanwege vervanging bij ziekte wordt is dit een tijdelijke functie voor een periode van 6 maanden.

Trajectbegeleider Dagbesteding

Trajectbegeleider Dagbesteding 32-36 uur

Ben jij een stevige persoonlijkheid met een warm hart voor de psychiatrie?Wij zoeken een zelfverzekerde trajectbegeleider met humor en flair. Iemand die houdt van samenwerken in een hecht team en ook zelfstandig zijn of haar verantwoordelijkheid neemt. Die soepel schakelt tussen cliënten, collega’s en ketenpartners, maar zich bovenal thuis voelt in een team dat elkaar versterkt, uitdaagt en ondersteunt.

Wat ga je doen?
Als trajectbegeleider binnen onze dagbesteding begeleid je cliënten met een psychiatrische achtergrond in hun ontwikkeling richting meer structuur, zingeving en zelfstandigheid. Je doet dit niet alleen, je bent onderdeel van een team dat nauw samenwerkt, kennis deelt en elkaar scherp houdt.

Samen met je collega’s en de cliënt stel je doelen op maat en bied je coaching op weg naar een passende daginvulling. Je speelt een centrale rol in het herstelproces, waarbij jullie als team samen zorgen voor structuur en perspectief.
Je werkt op het snijvlak van begeleiding, coaching en coördinatie en dat doe je in nauwe afstemming met collega’s uit het behandelteam, begeleiders en externe partners. Binnen het team bewaak jij de voortgang van de trajecten, denkt mee in oplossingen en zet je je actief in voor een krachtig en samenhangend aanbod.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Coachen van cliënten bij hun traject in de dagbesteding
• Signaleren van kansen en belemmeringen, en deze met je team bespreekbaar maken
• Actief deelnemen aan multidisciplinaire overleggen (MDO’s)
• Intensief samenwerken met collega’s binnen én buiten het team
• Bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van het dagbestedingsaanbod vanuit teamkracht

Waar ga je werken?
Onze doelgroep zijn cliënten met psychiatrische aandoeningen (EPA). Dagelijks bieden wij passende, zinvolle activiteiten aan zoals arbeidsmatige dagbesteding, recreatieve en educatieve activiteiten. Waarbij wij de cliënten uitdagen om zichzelf te zijn, met alle rollen die daarbij horen en te (her)ontdekken waar ze zich goed bij voelen. We bieden naast behandeling en (traject) begeleiding passende dagbesteding die aansluit bij de herstelvragen van onze cliënten

Wat vragen wij van jou?

Jij bent een echte verbinder. Je voelt je verantwoordelijk voor je cliënten én voor je collega’s. Je bent vasthoudend, denkt in mogelijkheden en weet wanneer je moet bijsturen. Je bent open in je communicatie, durft feedback te geven en te ontvangen, en je draagt actief bij aan een positieve teamsfeer. Jouw humor, scherpte en sociale houding maken je een gewaardeerde collega die mensen in beweging krijgt, zowel cliënten als je teamgenoten.

• Een afgeronde hbo-opleiding Social Work of SPH
• Aantoonbare kennis en ervaring binnen de psychiatrie
• Talent voor coachen, motiveren en ontwikkelen
• Een netwerkende en initiatiefrijke houding
• Oog voor teamspirit én ruimte voor zelfstandig werken.

Wat bieden wij jou?

Een betekenisvolle functie in een enthousiast team met hart voor cliënten. Je krijgt ruimte om jezelf én onze dagbesteding verder te ontwikkelen. Wij geloven in samenwerken, open communicatie en plezier in het werk.

• Een passend salaris conform de cao GGZ FWG 50 tussen € 2.857,- en € 4.434,- bruto pr maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats naar relevante werkervaring.
• Op 1 juli 2025 vindt er een CAO-salarisverhoging plaats van 1% en per 1 december 2025 worden de salarissen met 2,25% verhoogd
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets.
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt.
• 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding.
• Balansbudget van €1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof).
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz.
• Uitzicht op een vast dienstverband

Muziektherapeut

Muziektherapeut 24 – 28 uur (HIC en MBC)

Breng muziek in het leven van onze cliënten! Als muziektherapeut speel je een belangrijke rol in het herstelproces en help je mee aan bewustwording en gedragsverandering. Je werkt met diverse doelgroepen, zowel in groepsverband als individueel. Ben je op zoek naar een baan waar je multidisciplinair samenwerkt met collega’s, maar ook de vrijheid hebt om vorm te geven aan jouw behandelingen? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
De taken behorende bij deze functie zijn onder andere:

• Je geeft individuele en groepsgerichte muziektherapie aan patiënten met complexe psychiatrische problematiek.
• Je vertaalt hulpvragen naar therapeutische doelen en passende muzikale werkvormen.
• Je draagt bij aan de diagnostiek en behandeling vanuit jouw vakinhoudelijke expertise.
• Je rapporteert bevindingen, stelt evaluaties op en stemt regelmatig af met collega’s in het behandelteam.
• Je behandelt conform het behandelplan.
• Je hebt het dossier en de registratie op orde; belangrijk in het kader van de intensieve samenwerking met het behandelteam.

Waar ga je werken?
In deze functie werk je deels op de HIC (14-16 uur) en deels voor het Modulair Behandelcentrum (10-12 uur).

De HIC (High en Intensive Care) afdeling is een gesloten afdeling waar cliënten verblijven die naar aanleiding van een psychiatrische crisis zijn opgenomen. Dit kan vrijwillig of een opgelegde maatregel zijn. De gemiddelde opnameduur op de afdeling is 2 á 3 weken. Het eerste doel is de crisis te bezweren, zodat cliënten weer eigen regie kunnen hebben over hun herstelproces.

Het MBC (Modulair Behandelcentrum) is een samenwerking van behandelaren vanuit GGZ WNB die zich inzetten voor het aanbieden van een divisie-overstijgend (groeps)behandelaanbod. Voorbeelden hiervan zijn de Dialectische Gedragstherapie, Schematherapie en het Intensief Trauma Traject. Het MBC heeft geen vaste locatie, maar biedt behandelingen aan op zowel de locaties in Roosendaal als in Halsteren/Bergen op Zoom. .

Wij werken vanuit een herstel ondersteunende visie, passend bij de leefomgeving van de cliënt en aansluitend bij diens hulpvraag. Samen met het netwerk van de cliënt gaan we aan de slag om psychische klachten te verlichten en de eigen kracht te versterken.

Als professional draag je bij aan het behouden van de regie over zijn of haar leven, het opbouwen van weerbaarheid en het terugwinnen van levenskwaliteit. Je gaat tijdens het werken met cliënten altijd uit van hun kwaliteiten en mogelijkheden. Je onderneemt actie in het leveren van maatwerk op basis van de wensen en mogelijkheden. Elke dag is anders!

Wat vragen wij van jou?

• Afgeronde HBO opleiding tot vaktherapeut muziek.
• Een registratie bij de beroepsvereniging, en hiermee registratie in het register vaktherapie.
• Relevante werkervaring binnen de psychiatrie.
• Creatieve teamspeler die niet bang is voor een uitdaging.
• Gedrevenheid om je multidisciplinaire collega’s te betrekken in jouw behandeling.
• Initiatief en vindingrijkheid om de aanpak te bepalen en problemen op te lossen voor uiteenlopende problematiek. Dit doe je met behulp van (de kaders uit) het behandelplan.
• Het effectief kunnen reageren op wisselende en verschillende vormen van interactie in de relatie met individuen.

Wat bieden wij jou

• Een salaris conform CAO GGZ FWG 55 tussen € 3.199,- en € 4.977,- bpm op basis van 36 uur per week.
• Op 1 juli 2025 vindt er een CAO-salarisverhoging plaats van 1% en per 1 december 2025 worden de salarissen met 2,25% verhoogd.
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets.
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt.
• 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding.
• Balansbudget van €1000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof).10
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz. Jij bepaalt zelf wat, waar en wanneer je leert.
• Uitzicht op een vast dienstverband.

Directeur Behandelzaken Klinisch/Ambulant

Directeur Behandelzaken Klinisch/Ambulant

Wegens een aanpassing in onze lijnstructuur, waarbij het managementteam wordt omgevormd naar een compacter en wendbaar directieteam, zijn wij op zoek naar zorginhoudelijke directeuren voor zowel de divisie Ambulant als Klinisch met een positieve can-do-mentaliteit, die samen met collega’s willen bouwen aan de toekomst van GGZ WNB.

Ben jij die betrokken zorgprofessional, die laagdrempelig benaderbaar is, draagvlak weet te creëren en daarnaast niet bang is om sturing te geven? Binnen een kleinschalige, professionele GGZ-aanbieder met een open en gemoedelijke sfeer voel jij je thuis. Je neemt graag de regie en schakelt flexibel wanneer de situatie daarom vraagt. Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met jou!

Wat ga je doen?
Als directeur behandelzaken ben je, samen met de directeur bedrijfsvoering van de divisie (Klinisch of Ambulant), integraal verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg, de positionering, het strategisch beleid en de aansturing van de divisie. Daarnaast ben je als lid van het directieteam medeverantwoordelijk voor de koers van de organisatie als geheel.

Jouw verantwoordelijkheden bestaan o.a. uit;

• Een belangrijke bijdrage leveren aan de strategie en beleidsontwikkeling en de vertaling van strategisch beleid naar tactische en operationele doelstellingen
• Het samen met de directeur bedrijfsvoering van de divisie door ontwikkelen van de organisatiestructuur
• Actief bijdragen aan de ontwikkeling van de interne en externe netwerken en aan de samenwerking met belanghebbende partijen
• Het stimuleren van de verbinding tussen medewerkers binnen en buiten de divisie
• Sparringpartner voor het bestuur, met name op het gebied van brede bedrijfsvoering en (ondersteunende) zorgprocessen
• Aansturen, ondersteunen, door ontwikkelen en borgen van de zorginhoud
• Je bent 16 uur per week actief als behandelaar binnen de eigen divisie

Waar ga je werken?
Wij zijn GGZ Westelijk Noord-Brabant. Wij bieden geestelijke gezondheidszorg in de regio West-Brabant. Jaarlijks vertrouwen ongeveer 6.500 cliënten erop dat onze medewerkers hen zullen helpen bij het voorkomen, behandelen of draaglijk maken van psychische klachten. Deze werkzaamheden doen wij in een integrale samenwerking met andere zorgaanbieders in onze regio.

Daarvoor hebben wij medewerkers nodig die elke dag enthousiast naar het werk gaan om cliënten te ondersteunen bij hun herstelproces vanuit een herstelgerichte visie. Tegelijkertijd willen we de mogelijkheden van de organisatie en de talenten van medewerkers maximaal inzetten.

GGZ WNB is op alle fronten volop in beweging. Ontwikkelingen in de sector en binnen de organisatie volgen elkaar in rap tempo op. Wij zijn op zoek naar dienstverlenende flexibele collega’s met lef en gevoel voor innovatie.

Wat vragen wij van jou?

• Een afgeronde specialistische opleiding tot Psychiater of Klinisch Psycholoog, bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding
• Meerdere jaren ervaring in een leidinggevende rol
• Voorkeur voor een coachende leiderschapsstijl en in staat om te schakelen
• Je bent in staat om vanuit een breed, strategisch perspectief (multidisciplinaire) verbanden te leggen
• Je hebt een pragmatische insteek, ziet uitdagingen als kansen en weet met behoud van de relatie op te komen voor de belangen van de organisatie

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform salaris.
• Een pensioenregeling bij PFZW waarbij de werkgever 50% inlegt
• 166 vakantie-uren en een (LFB) levensfasebudget van 35 uur o.b.v. een fulltime dienstverband
• 8,33% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering én reiskostenvergoeding
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Ruil b.v. uit tegen een abonnement op de sportschool, lidmaatschap of een fiets
• Een balansbudget van € 500,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof).
• Een vaste aanstelling

Verzorgende IG

Verzorgende IG

We zijn allemaal mensen. Met een eigen persoonlijkheid en ontwikkeling. Een hart dat anders tikt, een hoofd dat anders denkt, een stem die anders klinkt. Al die verschillen zijn precies wat onze maatschappij zo mooi en kleurrijk maakt. Want in de ideale maatschappij kan iedereen zichzelf zijn en doet iedereen mee.

Wil jij meewerken aan een samenleving waar iedereen zichzelf kan zijn, zonder stigma?

Wat ga je doen?
Geen dag is hetzelfde en dat is nu juist de uitdaging die jij zoekt als Verzorgende IG. Samen met collega’s binnen het multidisciplinaire team pak jij de dagelijkse taken zoals ADL, medicatie en verpleegtechnische handelingen met veel enthousiaste op. Het welzijn van de cliënten staat hierbij altijd voorop. Jij voelt aan waar de behoeftes liggen en je houdt rekening met de gewoontes van de cliënten.

Van ons krijg jij de vrijheid om jouw functie als Verzorgende IG naar eigen inzicht in te vullen. Ons team kijkt uit naar een betrokken en positief ingestelde collega.

Waar ga je werken?
Als Verzorgende IG (VIG) ga je aan de slag op locatie De Melanen, afdeling PHV (Psychiatrische HulpVerlening). Een afdeling waar cliënten, veelal 60+, met ernstige psychische aandoeningen wonen. Alle cliënten zijn uniek, met eigen wensen en behoeften. We proberen deze wensen en behoeften zoveel mogelijk te vervullen door, waar mogelijk, samen met de cliënt keuzes te maken op allerlei gebieden.

Het uitgangspunt van Melanen PHV is om de cliënten een zo kwalitatief goed mogelijk leven te laten leiden, door het stimuleren van zelfredzaamheid en eigen regie.

Wanneer achteruitgang wordt gesignaleerd bij een cliënt, kan jij, door de korte lijntjes die je hebt met onder andere de huisarts, fysiotherapeut en ergotherapeut in samenspraak met de cliënt met een multidisciplinair team bekijken wat de beste manier is om verdere achteruitgang tegen te gaan.

Binnen Melanen PHV is er sprake van veel groepsdynamiek waar cliënten aan de slag gaan met verschillende activiteiten die worden georganiseerd. Als lid van het team op Melanen PHV word je vrij gelaten om zelf ook activiteiten te organiseren voor de cliënten. Zo is bijvoorbeeld een klein rondje lopen op het prachtige landgoed waar De Melanen zich bevindt absoluut geen straf voor zowel de cliënt als jijzelf.

Je komt te werken in een prettige werkomgeving met fijne collega’s in een enthousiast team waarin iedereen elkaar respecteert. Binnen het team heb je de mogelijkheid om je persoonlijk te ontwikkelen, collega’s helpen hier graag bij.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt de opleiding Verzorgende IG of Begeleider Specifieke Doelgroepen (niveau 3) succesvol afgerond
• Je bent in staat om op professionele wijze om te gaan met "afstand" en "nabijheid". Daarnaast ben je vakbekwaam en integer
• Affiniteit met ouderen en interesse in de wereld van de psychiatrie
• Wij werken onregelmatige diensten. Wij verwachten ook van jou flexibiliteit

Wat bieden we jou?

• Een salaris conform de CAO GGZ FWG 40 tussen € 2.507,- en € 3.682,- bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats naar relevante werkervaring
• Op 1 juli 2025 vindt er een CAO-salarisverhoging plaats van 1% en per 1 december 2025 worden de salarissen met 2,25% verhoogd
• 166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur o.b.v. een 36-urige werkweek
• Flexibele werktijden die passen bij jouw persoonlijke situatie
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je zelf je arbeidsvoorwaarden aan kunt passen naar jouw situatie en wensen. Je kunt ervoor kiezen om deze bijvoorbeeld uit te ruilen tegen een abonnement op de sportschool of een fiets
• Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% inlegt
• 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% én reiskostenvergoeding
• Balansbudget van € 500,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband (kies zelf voor uitbetaling, inzet voor een opleiding of verlof)
• Ontwikkelmogelijkheden, pak een studie op of groei door binnen GGZWNB. We helpen je verder met jouw ambities. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot online trainingen in jouw persoonlijke account van GoodHabitz. Jij bepaalt zelf wat, waar en wanneer je leert
• Uitzicht op een vast dienstverband

Is dit dé baan die je zoekt?
Solliciteer dan uiterlijk voor 31 mei. Wij kijken uit naar jou!