Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart

Wat ga je doen als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Als onderzoeker werk je aan praktijkgericht onderzoek dat bijdraagt aan een toekomstbestendige economie en samenleving. Je beweegt je tussen onderzoek, onderwijs en praktijk en zorgt ervoor dat inzichten niet alleen nieuwe kennis opleveren, maar ook direct toepasbaar zijn voor professionals, organisaties en overheden.

Je werkt aan onderzoeksprojecten waarin brede welvaart centraal staat. Daarbij onderzoek je vraagstukken rondom maatschappelijk verdienvermogen, kansengelijkheid in leren en werken, en de sociale kant van de circulaire economie. Samen met collega's, studenten en partners uit de beroepspraktijk ontwikkel je kennis die organisaties helpt om duurzame en toekomstbestendige keuzes te maken. Je krijgt veel ruimte om onderzoeksprojecten te initiëren, nieuwe samenwerkingen op te bouwen en actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van het kenniscentrum.

Jouw werkzaamheden:

• opzetten en uitvoeren van praktijkgericht onderzoek naar maatschappelijke vraagstukken;
• ontwikkelen van onderzoeksopzetten en uitvoeren van dataverzameling, bijvoorbeeld via vragenlijsten, interviews, workshops of andere participatieve onderzoeksmethoden;
• analyseren van onderzoeksdata en vertalen naar toepasbare adviezen, handelingsperspectieven en kennisproducten voor organisaties, overheden en onderwijs;
• initiëren en bijdragen aan subsidieaanvragen, consortiumvorming en de ontwikkeling van nieuwe onderzoeks- en innovatieprojecten;
• samenwerken met gemeenten, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere partners aan actuele maatschappelijke vraagstukken;
• delen van onderzoeksresultaten via rapportages, presentaties, publicaties en kennisbijeenkomsten
• betrekken van studenten en docent-onderzoekers bij onderzoeksprojecten en onderzoeksresultaten vertalen naar het onderwijs.

Jouw werkplek
Je werkt binnen het Kenniscentrum Toegepaste Brede Welvaart van de faculteit Management & Bedrijf van Hogeschool Leiden. Het kenniscentrum doet praktijkgericht onderzoek naar vraagstukken die bijdragen aan een toekomstbestendige economie en samenleving. Samen met overheden, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere kennisinstellingen ontwikkelen we nieuwe inzichten die niet alleen wetenschappelijk relevant zijn, maar vooral direct toepasbaar zijn in de beroepspraktijk en het onderwijs.

Je maakt deel uit van een bevlogen en interdisciplinair team, bestaande uit twee lectoren, drie onderzoekers, vijf docent-onderzoekers, een kwaliteitscoördinator en een projectmedewerker. Binnen het team is veel ruimte om ideeën uit te wisselen, samen onderzoek te ontwikkelen en van elkaar te leren. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende opleidingen binnen de faculteit Management & Bedrijf en betrekt studenten actief bij onderzoeksprojecten.

Wat we jou bieden als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Bij ons draait het om jouw werkplezier en ontwikkeling. Daarom bieden we jou:

• een bruto maandsalaris volgens de cao-hbo van €4.427,64 - €6.677,44 (schaal 11, bij een fulltime dienstverband), afhankelijk van jouw kennis en werkervaring;
• een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op verlenging;
• een dienstverband voor 32-36 uur per week;
• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;
• hybride werkopties voor een gezonde werk-privébalans;
• 45 duurzame inzetbaarheidsuren per jaar, op basis van een fulltime dienstverband;
• de keuze afhankelijk van de woon-werkafstand voor een NS Businesscard of reiskostenvergoeding;
• diverse cursussen via ons loopbaan- en vitaliteitsplatform.

Wil je meer weten? Lees via deze link meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Over Hogeschool Leiden
Bij Hogeschool Leiden zien we wie je bent. We gaan met je in gesprek over wat jij nodig hebt om prettig te werken en je verder te ontwikkelen als professional. Samen met studenten, collega’s en werkveldpartners bouwen we aan inspirerend en praktijkgericht onderwijs en onderzoek. We streven naar een diverse en inclusieve leer- en werkomgeving, waar iedereen zich welkom voelt en kan bijdragen. We moedigen sollicitaties aan van iedereen die zich in deze functie herkent, ongeacht achtergrond, genderidentiteit, leeftijd of beperking.
Hogeschool Leiden: Gezien en gehoord.

Wat je meebrengt als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Je bent een nieuwsgierige onderzoeker die energie krijgt van maatschappelijke vraagstukken en de verbinding zoekt tussen onderzoek, onderwijs en praktijk. Je vindt het leuk om samen te werken met uiteenlopende partners en weet inzichten uit onderzoek te vertalen naar oplossingen die organisaties en professionals verder helpen. Daarbij werk je zelfstandig, neem je initiatief en zie je kansen om nieuwe onderzoeksprojecten en samenwerkingen te ontwikkelen. Je voelt je thuis in een omgeving waar verschillende disciplines samenkomen en waar ruimte is om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van het kenniscentrum.
Daarnaast beschik je over:

• een afgeronde masteropleiding in een relevante richting; een PhD is een pré;
• aantoonbare ervaring met praktijkgericht onderzoek;
• affiniteit met het concept brede welvaart en één of meerdere onderzoeksthema's van het kenniscentrum;
• ervaring met of affiniteit voor het aanvragen van subsidies en/of het uitvoeren van contractonderzoek;
• een relevant netwerk of de ambitie om dit verder op te bouwen;
• affiniteit met het verzorgen van bacheloronderwijs en het begeleiden van studenten.

Is je interesse gewekt?
Solliciteer dan via de sollicitatieknop vóór 31 augustus 2026. Vragen over de vacature? Neem dan contact op met Jelke van Oosten, Adviseur Recruitment, via werken@hsleiden.nl of 06 42 32 90 21.

Goed om te weten:

• de eerste gespreksronde vindt plaats in week 37 van 2026;
• de tweede gespreksronde vindt plaats in week 39 van 2026. Voor dit gesprek vragen we je een opdracht voor te bereiden en te presenteren;
• een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van de sollicitatieprocedure;
• voordat je bij ons in dienst komt, vragen we je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren;
• werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Hogeschool Leiden? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart

Wat ga je doen als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Als onderzoeker werk je aan praktijkgericht onderzoek dat bijdraagt aan een toekomstbestendige economie en samenleving. Je beweegt je tussen onderzoek, onderwijs en praktijk en zorgt ervoor dat inzichten niet alleen nieuwe kennis opleveren, maar ook direct toepasbaar zijn voor professionals, organisaties en overheden.

Je werkt aan onderzoeksprojecten waarin brede welvaart centraal staat. Daarbij onderzoek je vraagstukken rondom maatschappelijk verdienvermogen, kansengelijkheid in leren en werken, en de sociale kant van de circulaire economie. Samen met collega's, studenten en partners uit de beroepspraktijk ontwikkel je kennis die organisaties helpt om duurzame en toekomstbestendige keuzes te maken. Je krijgt veel ruimte om onderzoeksprojecten te initiëren, nieuwe samenwerkingen op te bouwen en actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van het kenniscentrum.

Jouw werkzaamheden:

• opzetten en uitvoeren van praktijkgericht onderzoek naar maatschappelijke vraagstukken;
• ontwikkelen van onderzoeksopzetten en uitvoeren van dataverzameling, bijvoorbeeld via vragenlijsten, interviews, workshops of andere participatieve onderzoeksmethoden;
• analyseren van onderzoeksdata en vertalen naar toepasbare adviezen, handelingsperspectieven en kennisproducten voor organisaties, overheden en onderwijs;
• initiëren en bijdragen aan subsidieaanvragen, consortiumvorming en de ontwikkeling van nieuwe onderzoeks- en innovatieprojecten;
• samenwerken met gemeenten, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere partners aan actuele maatschappelijke vraagstukken;
• delen van onderzoeksresultaten via rapportages, presentaties, publicaties en kennisbijeenkomsten
• betrekken van studenten en docent-onderzoekers bij onderzoeksprojecten en onderzoeksresultaten vertalen naar het onderwijs.

Jouw werkplek
Je werkt binnen het Kenniscentrum Toegepaste Brede Welvaart van de faculteit Management & Bedrijf van Hogeschool Leiden. Het kenniscentrum doet praktijkgericht onderzoek naar vraagstukken die bijdragen aan een toekomstbestendige economie en samenleving. Samen met overheden, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere kennisinstellingen ontwikkelen we nieuwe inzichten die niet alleen wetenschappelijk relevant zijn, maar vooral direct toepasbaar zijn in de beroepspraktijk en het onderwijs.

Je maakt deel uit van een bevlogen en interdisciplinair team, bestaande uit twee lectoren, drie onderzoekers, vijf docent-onderzoekers, een kwaliteitscoördinator en een projectmedewerker. Binnen het team is veel ruimte om ideeën uit te wisselen, samen onderzoek te ontwikkelen en van elkaar te leren. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende opleidingen binnen de faculteit Management & Bedrijf en betrekt studenten actief bij onderzoeksprojecten.

Wat we jou bieden als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Bij ons draait het om jouw werkplezier en ontwikkeling. Daarom bieden we jou:

• een bruto maandsalaris volgens de cao-hbo van €4.427,64 - €6.677,44 (schaal 11, bij een fulltime dienstverband), afhankelijk van jouw kennis en werkervaring;
• een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op verlenging;
• een dienstverband voor 32-36 uur per week;
• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;
• hybride werkopties voor een gezonde werk-privébalans;
• 45 duurzame inzetbaarheidsuren per jaar, op basis van een fulltime dienstverband;
• de keuze afhankelijk van de woon-werkafstand voor een NS Businesscard of reiskostenvergoeding;
• diverse cursussen via ons loopbaan- en vitaliteitsplatform.

Wil je meer weten? Lees via deze link meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Over Hogeschool Leiden
Bij Hogeschool Leiden zien we wie je bent. We gaan met je in gesprek over wat jij nodig hebt om prettig te werken en je verder te ontwikkelen als professional. Samen met studenten, collega’s en werkveldpartners bouwen we aan inspirerend en praktijkgericht onderwijs en onderzoek. We streven naar een diverse en inclusieve leer- en werkomgeving, waar iedereen zich welkom voelt en kan bijdragen. We moedigen sollicitaties aan van iedereen die zich in deze functie herkent, ongeacht achtergrond, genderidentiteit, leeftijd of beperking.
Hogeschool Leiden: Gezien en gehoord.

Wat je meebrengt als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Je bent een nieuwsgierige onderzoeker die energie krijgt van maatschappelijke vraagstukken en de verbinding zoekt tussen onderzoek, onderwijs en praktijk. Je vindt het leuk om samen te werken met uiteenlopende partners en weet inzichten uit onderzoek te vertalen naar oplossingen die organisaties en professionals verder helpen. Daarbij werk je zelfstandig, neem je initiatief en zie je kansen om nieuwe onderzoeksprojecten en samenwerkingen te ontwikkelen. Je voelt je thuis in een omgeving waar verschillende disciplines samenkomen en waar ruimte is om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van het kenniscentrum.
Daarnaast beschik je over:

• een afgeronde masteropleiding in een relevante richting; een PhD is een pré;
• aantoonbare ervaring met praktijkgericht onderzoek;
• affiniteit met het concept brede welvaart en één of meerdere onderzoeksthema's van het kenniscentrum;
• ervaring met of affiniteit voor het aanvragen van subsidies en/of het uitvoeren van contractonderzoek;
• een relevant netwerk of de ambitie om dit verder op te bouwen;
• affiniteit met het verzorgen van bacheloronderwijs en het begeleiden van studenten.

Is je interesse gewekt?
Solliciteer dan via de sollicitatieknop vóór 31 augustus 2026. Vragen over de vacature? Neem dan contact op met Jelke van Oosten, Adviseur Recruitment, via werken@hsleiden.nl of 06 42 32 90 21.

Goed om te weten:

• de eerste gespreksronde vindt plaats in week 37 van 2026;
• de tweede gespreksronde vindt plaats in week 39 van 2026. Voor dit gesprek vragen we je een opdracht voor te bereiden en te presenteren;
• een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van de sollicitatieprocedure;
• voordat je bij ons in dienst komt, vragen we je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren;
• werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Hogeschool Leiden? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart

Wat ga je doen als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Als onderzoeker werk je aan praktijkgericht onderzoek dat bijdraagt aan een toekomstbestendige economie en samenleving. Je beweegt je tussen onderzoek, onderwijs en praktijk en zorgt ervoor dat inzichten niet alleen nieuwe kennis opleveren, maar ook direct toepasbaar zijn voor professionals, organisaties en overheden.

Je werkt aan onderzoeksprojecten waarin brede welvaart centraal staat. Daarbij onderzoek je vraagstukken rondom maatschappelijk verdienvermogen, kansengelijkheid in leren en werken, en de sociale kant van de circulaire economie. Samen met collega's, studenten en partners uit de beroepspraktijk ontwikkel je kennis die organisaties helpt om duurzame en toekomstbestendige keuzes te maken. Je krijgt veel ruimte om onderzoeksprojecten te initiëren, nieuwe samenwerkingen op te bouwen en actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van het kenniscentrum.

Jouw werkzaamheden:

• opzetten en uitvoeren van praktijkgericht onderzoek naar maatschappelijke vraagstukken;
• ontwikkelen van onderzoeksopzetten en uitvoeren van dataverzameling, bijvoorbeeld via vragenlijsten, interviews, workshops of andere participatieve onderzoeksmethoden;
• analyseren van onderzoeksdata en vertalen naar toepasbare adviezen, handelingsperspectieven en kennisproducten voor organisaties, overheden en onderwijs;
• initiëren en bijdragen aan subsidieaanvragen, consortiumvorming en de ontwikkeling van nieuwe onderzoeks- en innovatieprojecten;
• samenwerken met gemeenten, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere partners aan actuele maatschappelijke vraagstukken;
• delen van onderzoeksresultaten via rapportages, presentaties, publicaties en kennisbijeenkomsten
• betrekken van studenten en docent-onderzoekers bij onderzoeksprojecten en onderzoeksresultaten vertalen naar het onderwijs.

Jouw werkplek
Je werkt binnen het Kenniscentrum Toegepaste Brede Welvaart van de faculteit Management & Bedrijf van Hogeschool Leiden. Het kenniscentrum doet praktijkgericht onderzoek naar vraagstukken die bijdragen aan een toekomstbestendige economie en samenleving. Samen met overheden, bedrijven, maatschappelijke organisaties en andere kennisinstellingen ontwikkelen we nieuwe inzichten die niet alleen wetenschappelijk relevant zijn, maar vooral direct toepasbaar zijn in de beroepspraktijk en het onderwijs.

Je maakt deel uit van een bevlogen en interdisciplinair team, bestaande uit twee lectoren, drie onderzoekers, vijf docent-onderzoekers, een kwaliteitscoördinator en een projectmedewerker. Binnen het team is veel ruimte om ideeën uit te wisselen, samen onderzoek te ontwikkelen en van elkaar te leren. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende opleidingen binnen de faculteit Management & Bedrijf en betrekt studenten actief bij onderzoeksprojecten.

Wat we jou bieden als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Bij ons draait het om jouw werkplezier en ontwikkeling. Daarom bieden we jou:

• een bruto maandsalaris volgens de cao-hbo van €4.427,64 - €6.677,44 (schaal 11, bij een fulltime dienstverband), afhankelijk van jouw kennis en werkervaring;
• een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op verlenging;
• een dienstverband voor 32-36 uur per week;
• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;
• hybride werkopties voor een gezonde werk-privébalans;
• 45 duurzame inzetbaarheidsuren per jaar, op basis van een fulltime dienstverband;
• de keuze afhankelijk van de woon-werkafstand voor een NS Businesscard of reiskostenvergoeding;
• diverse cursussen via ons loopbaan- en vitaliteitsplatform.

Wil je meer weten? Lees via deze link meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Over Hogeschool Leiden
Bij Hogeschool Leiden zien we wie je bent. We gaan met je in gesprek over wat jij nodig hebt om prettig te werken en je verder te ontwikkelen als professional. Samen met studenten, collega’s en werkveldpartners bouwen we aan inspirerend en praktijkgericht onderwijs en onderzoek. We streven naar een diverse en inclusieve leer- en werkomgeving, waar iedereen zich welkom voelt en kan bijdragen. We moedigen sollicitaties aan van iedereen die zich in deze functie herkent, ongeacht achtergrond, genderidentiteit, leeftijd of beperking.
Hogeschool Leiden: Gezien en gehoord.

Wat je meebrengt als Onderzoeker Toegepaste Brede Welvaart
Je bent een nieuwsgierige onderzoeker die energie krijgt van maatschappelijke vraagstukken en de verbinding zoekt tussen onderzoek, onderwijs en praktijk. Je vindt het leuk om samen te werken met uiteenlopende partners en weet inzichten uit onderzoek te vertalen naar oplossingen die organisaties en professionals verder helpen. Daarbij werk je zelfstandig, neem je initiatief en zie je kansen om nieuwe onderzoeksprojecten en samenwerkingen te ontwikkelen. Je voelt je thuis in een omgeving waar verschillende disciplines samenkomen en waar ruimte is om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van het kenniscentrum.
Daarnaast beschik je over:

• een afgeronde masteropleiding in een relevante richting; een PhD is een pré;
• aantoonbare ervaring met praktijkgericht onderzoek;
• affiniteit met het concept brede welvaart en één of meerdere onderzoeksthema's van het kenniscentrum;
• ervaring met of affiniteit voor het aanvragen van subsidies en/of het uitvoeren van contractonderzoek;
• een relevant netwerk of de ambitie om dit verder op te bouwen;
• affiniteit met het verzorgen van bacheloronderwijs en het begeleiden van studenten.

Is je interesse gewekt?
Solliciteer dan via de sollicitatieknop vóór 31 augustus 2026. Vragen over de vacature? Neem dan contact op met Jelke van Oosten, Adviseur Recruitment, via werken@hsleiden.nl of 06 42 32 90 21.

Goed om te weten:

• de eerste gespreksronde vindt plaats in week 37 van 2026;
• de tweede gespreksronde vindt plaats in week 39 van 2026. Voor dit gesprek vragen we je een opdracht voor te bereiden en te presenteren;
• een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van de sollicitatieprocedure;
• voordat je bij ons in dienst komt, vragen we je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren;
• werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Hogeschool Leiden? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

Applicatiebeheerder Brightspace

Wat ga je doen als Applicatiebeheerder Brightspace
Je beheert Brightspace, lost gebruikersvragen op en werkt continu aan verbeteringen die het onderwijs ondersteunen. Wat jij doet, heeft direct invloed op de dagelijkse onderwijspraktijk.

Jouw werkdagen zijn afwisselend. De ene dag bespreek je met docenten hoe een onderwijsproces slimmer ingericht kan worden in Brightspace. De volgende dag test je nieuwe functionaliteiten, overleg je met de leverancier over een verbetering of werk je samen met integratiespecialisten aan een koppeling tussen Brightspace en andere systemen binnen de hogeschool. Zo lever je een directe bijdrage aan de verdere digitalisering van het onderwijs.

Je werkt in een omgeving waarin Brightspace continu in ontwikkeling is. Nieuwe functionaliteiten, gebruikerswensen en ontwikkelingen binnen het onderwijs zorgen ervoor dat er altijd iets te verbeteren of te optimaliseren is. Daarbij houd je je onder andere bezig met:

• Het ophalen, analyseren en vertalen van gebruikerswensen naar verbeteringen en nieuwe functionaliteiten;
• Het configureren, beheren en optimaliseren van Brightspace;
• Het testen en implementeren van wijzigingen en nieuwe releases;
• Het adviseren en ondersteunen van docenten, opleidingen en collega's bij het optimaal inzetten van Brightspace;
• Het onderhouden van contact met de leverancier en het afstemmen van verbeteringen;
• Het beheren van autorisaties en de functionele inrichting van de applicatie;

Je start met Brightspace als belangrijkste aandachtsgebied. Op termijn krijg je de mogelijkheid om je kennis uit te breiden met andere educatieve applicaties, zoals FeedbackFruits en Mentimeter. Zo ontwikkel je jezelf tot een brede applicatiespecialist binnen het onderwijs.

Jouw werkplek
Je komt terecht in het team Onderwijsuitvoering, onderdeel van de dienst Informatievoorziening en Technologie (IVT). Samen met vijf collega-applicatiebeheerders en een coördinator ben je verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van verschillende onderwijsapplicaties. Iedereen heeft zijn eigen expertise, maar je werkt veel samen, deelt kennis en spart regelmatig over verbeteringen en complexe vraagstukken.

De lijnen zijn kort. Je hebt direct contact met docenten, opleidingen, functioneel beheerders, integratiespecialisten en leveranciers. Daardoor zie je snel het resultaat van jouw werk. Een verbetering die jij doorvoert, heeft direct impact op het onderwijs en wordt vaak dezelfde dag nog gebruikt door studenten en medewerkers.

Wat we jou bieden als Applicatiebeheerder Brightspace
Bij Hogeschool Leiden staat jouw werkplezier en ontwikkeling centraal. Wij bieden jou onder andere:

• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.667,97 en € 5.154,67 (op basis van een fulltime dienstverband, schaal 9, cao-hbo);
• Een dienstverband van 32-40 uur per week voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
• Een uitgebreide vakantieregeling om een gezonde werk-privébalans te ondersteunen;
• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;
• De keuze afhankelijk van de woon-werkafstand voor een NS Businesscard of reiskostenvergoeding;
• Een gunstige pensioenregeling via ABP, collectieve ziektekostenverzekering en (betaald) ouderschapsverlof;
• Diverse cursussen via ons loopbaan- en vitaliteitsplatform.

Wil je meer weten? Lees via deze link meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Over Hogeschool Leiden
Bij Hogeschool Leiden zien we wie je bent. We gaan met je in gesprek over wat jij nodig hebt om prettig te werken en je verder te ontwikkelen als professional. Samen met studenten, collega’s en werkveldpartners bouwen we aan inspirerend en praktijkgericht onderwijs. We streven naar een diverse en inclusieve leer- en werkomgeving, waar iedereen zich welkom voelt en kan bijdragen. We moedigen sollicitaties aan van iedereen die zich in deze functie herkent, ongeacht achtergrond, genderidentiteit, leeftijd of beperking.
Hogeschool Leiden: Gezien en gehoord.

Wat je meebrengt als Applicatiebeheerder Brightspace
Je herkent jezelf in de volgende 5 kerncompetenties:

• Analytisch vermogen: je doorgrondt gebruikersvragen, processen en systeeminrichting en vertaalt deze naar passende oplossingen binnen Brightspace.
• Communicatieve vaardigheden: je geeft onderbouwd advies en vraagt kritisch door om de achterliggende behoefte te achterhalen.
• Plannen en organiseren: je houdt overzicht, stelt prioriteiten en bewaakt de voortgang van projecten, verbeteringen, beheerwerkzaamheden en gebruikersondersteuning.
• Gebruikers- en servicegerichtheid: je denkt mee met studenten en medewerkers en biedt praktische oplossingen.
• Samenwerken: je werkt proactief samen met collega's en ketenpartners.

Verder beschik je over:

• Bachelor werk- en denkniveau;
• Ervaring met Brightspace is een must, kennis van andere applicaties in het onderwijs is een pré;
• Kennis van het (hbo) onderwijs is een pre;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Is je interesse gewekt?
Solliciteer dan via de sollicitatieknop vóór 20 juli. De eerste gesprekken vinden plaats in week 29 (20 t/m 24 juli). Ben je in de vakantieperiode niet beschikbaar voor een gesprek, maar wel enthousiast over deze functie? Laat het ons weten in je motivatie. We kijken graag samen naar de mogelijkheden. Vragen over de vacature? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Natasa Nisevic, manager IVT O&O en BIV, per e-mail: nisevic.n@hsleiden.nl.

Goed om te weten:

• De interne/externe sollicitatieprocedure loopt tegelijk. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang;
• Een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces;
• Voordat je bij ons in dienst komt, lever je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan;
• Werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Hogeschool Leiden? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

Applicatiebeheerder Brightspace

Wat ga je doen als Applicatiebeheerder Brightspace
Je beheert Brightspace, lost gebruikersvragen op en werkt continu aan verbeteringen die het onderwijs ondersteunen. Wat jij doet, heeft direct invloed op de dagelijkse onderwijspraktijk.

Jouw werkdagen zijn afwisselend. De ene dag bespreek je met docenten hoe een onderwijsproces slimmer ingericht kan worden in Brightspace. De volgende dag test je nieuwe functionaliteiten, overleg je met de leverancier over een verbetering of werk je samen met integratiespecialisten aan een koppeling tussen Brightspace en andere systemen binnen de hogeschool. Zo lever je een directe bijdrage aan de verdere digitalisering van het onderwijs.

Je werkt in een omgeving waarin Brightspace continu in ontwikkeling is. Nieuwe functionaliteiten, gebruikerswensen en ontwikkelingen binnen het onderwijs zorgen ervoor dat er altijd iets te verbeteren of te optimaliseren is. Daarbij houd je je onder andere bezig met:

• Het ophalen, analyseren en vertalen van gebruikerswensen naar verbeteringen en nieuwe functionaliteiten;
• Het configureren, beheren en optimaliseren van Brightspace;
• Het testen en implementeren van wijzigingen en nieuwe releases;
• Het adviseren en ondersteunen van docenten, opleidingen en collega's bij het optimaal inzetten van Brightspace;
• Het onderhouden van contact met de leverancier en het afstemmen van verbeteringen;
• Het beheren van autorisaties en de functionele inrichting van de applicatie;

Je start met Brightspace als belangrijkste aandachtsgebied. Op termijn krijg je de mogelijkheid om je kennis uit te breiden met andere educatieve applicaties, zoals FeedbackFruits en Mentimeter. Zo ontwikkel je jezelf tot een brede applicatiespecialist binnen het onderwijs.

Jouw werkplek
Je komt terecht in het team Onderwijsuitvoering, onderdeel van de dienst Informatievoorziening en Technologie (IVT). Samen met vijf collega-applicatiebeheerders en een coördinator ben je verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van verschillende onderwijsapplicaties. Iedereen heeft zijn eigen expertise, maar je werkt veel samen, deelt kennis en spart regelmatig over verbeteringen en complexe vraagstukken.

De lijnen zijn kort. Je hebt direct contact met docenten, opleidingen, functioneel beheerders, integratiespecialisten en leveranciers. Daardoor zie je snel het resultaat van jouw werk. Een verbetering die jij doorvoert, heeft direct impact op het onderwijs en wordt vaak dezelfde dag nog gebruikt door studenten en medewerkers.

Wat we jou bieden als Applicatiebeheerder Brightspace
Bij Hogeschool Leiden staat jouw werkplezier en ontwikkeling centraal. Wij bieden jou onder andere:

• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.667,97 en € 5.154,67 (op basis van een fulltime dienstverband, schaal 9, cao-hbo);
• Een dienstverband van 32-40 uur per week voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
• Een uitgebreide vakantieregeling om een gezonde werk-privébalans te ondersteunen;
• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;
• De keuze afhankelijk van de woon-werkafstand voor een NS Businesscard of reiskostenvergoeding;
• Een gunstige pensioenregeling via ABP, collectieve ziektekostenverzekering en (betaald) ouderschapsverlof;
• Diverse cursussen via ons loopbaan- en vitaliteitsplatform.

Wil je meer weten? Lees via deze link meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Over Hogeschool Leiden
Bij Hogeschool Leiden zien we wie je bent. We gaan met je in gesprek over wat jij nodig hebt om prettig te werken en je verder te ontwikkelen als professional. Samen met studenten, collega’s en werkveldpartners bouwen we aan inspirerend en praktijkgericht onderwijs. We streven naar een diverse en inclusieve leer- en werkomgeving, waar iedereen zich welkom voelt en kan bijdragen. We moedigen sollicitaties aan van iedereen die zich in deze functie herkent, ongeacht achtergrond, genderidentiteit, leeftijd of beperking.
Hogeschool Leiden: Gezien en gehoord.

Wat je meebrengt als Applicatiebeheerder Brightspace
Je herkent jezelf in de volgende 5 kerncompetenties:

• Analytisch vermogen: je doorgrondt gebruikersvragen, processen en systeeminrichting en vertaalt deze naar passende oplossingen binnen Brightspace.
• Communicatieve vaardigheden: je geeft onderbouwd advies en vraagt kritisch door om de achterliggende behoefte te achterhalen.
• Plannen en organiseren: je houdt overzicht, stelt prioriteiten en bewaakt de voortgang van projecten, verbeteringen, beheerwerkzaamheden en gebruikersondersteuning.
• Gebruikers- en servicegerichtheid: je denkt mee met studenten en medewerkers en biedt praktische oplossingen.
• Samenwerken: je werkt proactief samen met collega's en ketenpartners.

Verder beschik je over:

• Bachelor werk- en denkniveau;
• Ervaring met Brightspace is een must, kennis van andere applicaties in het onderwijs is een pré;
• Kennis van het (hbo) onderwijs is een pre;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Is je interesse gewekt?
Solliciteer dan via de sollicitatieknop vóór 20 juli. De eerste gesprekken vinden plaats in week 29 (20 t/m 24 juli). Ben je in de vakantieperiode niet beschikbaar voor een gesprek, maar wel enthousiast over deze functie? Laat het ons weten in je motivatie. We kijken graag samen naar de mogelijkheden. Vragen over de vacature? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Natasa Nisevic, manager IVT O&O en BIV, per e-mail: nisevic.n@hsleiden.nl.

Goed om te weten:

• De interne/externe sollicitatieprocedure loopt tegelijk. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang;
• Een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces;
• Voordat je bij ons in dienst komt, lever je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan;
• Werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Hogeschool Leiden? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.