Kinderdiabetesverpleegkundige (20 uur)

Sta jij graag écht naast een gezin wanneer het er toe doet? Als kinderdiabetesverpleegkundige bij Laurentius begeleid je kinderen en hun ouders in een periode die hun leven verandert - en maak jij daarin elke dag het verschil.

Jij en Laurentius
Laurentius is een kleinschalig en overzichtelijk ziekenhuis waar korte lijnen en een fijne collegiale samenwerking centraal staan. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken, jezelf te ontwikkelen en echt betrokken te zijn bij je vak, je collega’s en de zorg. Verantwoordelijkheid, enthousiasme, zorgzaamheid en betrokkenheid staan voorop in ons dagelijks handelen. Samen willen we het iedere dag weer een beetje beter doen, voor jezelf, voor elkaar en voor de patiënt.

Jij als kinderdiabetesverpleegkundige
Als kinderdiabetesverpleegkundige sta je midden in het leven van je patiënten. Je begeleidt kinderen van 0 tot 18 jaar met diabetes mellitus en hun ouders/verzorgers intensief in het omgaan met deze chronische ziekte. In deze rol ben je niet alleen zorgverlener, maar vooral ook coach en vertrouwd aanspreekpunt gedurende een ingrijpend en langdurig proces. Je weet gezinnen te begeleiden richting meer zelfvertrouwen en zelfmanagement en sluit daarbij goed aan op hun leefwereld.

Je weet complexe medische informatie te vertalen naar begrijpelijke en toepasbare adviezen en praktische instructies. Daarbij kijk je verder dan alleen de medische kant: je hebt oog voor het kind, het gezin en de omgeving eromheen. Je schakelt met scholen en andere disciplines en zorgt ervoor dat iedereen goed op elkaar afgestemd blijft. Je bent de verbindende factor binnen het behandelteam.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van intensief persoonlijk contact en de snelle technologische ontwikkelingen binnen de kinderdiabeteszorg. Je werkt met moderne hulpmiddelen zoals hybrid closed-loop systemen en verschillende soorten sensoren, waardoor je continu uitgedaagd wordt om mee te bewegen met vernieuwing. Tegelijkertijd blijf jij degene die het verschil maakt in de menselijke kant van de zorg.

Met jouw communicatieve vaardigheden, empathie en daadkracht maak je écht het verschil.

Jouw nieuwe werkplek
Binnen het Moeder- en Kindcentrum (MKC) van Laurentius staat gezinsgerichte zorg centraal. Hier wordt alle zorg rondom (aanstaande) moeders en kinderen samengebracht en begeleid je gezinnen met respect voor hun wensen en situatie.

Je komt terecht in een vooruitstrevend en ervaren kinderdiabetesteam waarin je intensief samenwerkt met 3 kinderdiabetesverpleegkundigen, 4 kinderdiabetesartsen, 2 diëtisten, een medisch maatschappelijk werker, 2 psychologen en een orthopedagoog. Collega’s kennen elkaar goed, stemmen makkelijk af en staan voor elkaar klaar. De lijnen zijn kort en er wordt gestreefd naar nauwe samenwerking. Tegelijkertijd krijg je veel zelfstandigheid en vertrouwen om je werk op jouw manier in te richten en eigen keuzes te maken in de begeleiding van gezinnen.

Je werkt in een vakgebied dat continu in ontwikkeling is. Dat maakt dat je hier de ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen, mee te denken over verbeteringen én echt invloed te hebben op de zorg die je levert.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen €3.395 en €4.818 bruto per maand (FWG 50) op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. In augustus 2026 geldt volgens de cao nog een salarisverhoging. Meer weten? Kijk op www.cao-ziekenhuizen.nl;
• Een parttime functie van 20 uur per week;
• Een vast dienstverband;
• Extra’s bovenop je salaris: 8,33% vakantiegeld in mei én 8,33% eindejaarsuitkering in december;
• Goede secundaire voorwaarden: reiskostenvergoeding, pensioen via PFZW, collectieve zorgverzekering en een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Blijven ontwikkelen: onbeperkt gratis toegang tot GoodHabitz en mogelijkheden voor interne en externe scholing;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden: via onze meerkeuzeregeling kies je bijvoorbeeld voor een fietsregeling en/of bedrijfsfitness;
• Makkelijk bereikbaar: Laurentius ligt op slechts 5 minuten lopen van station Roermond;
• Gezelligheid en verbinding: sluit je aan bij onze personeelsvereniging met ruim 20 activiteiten per jaar en profiteer van leuke kortingen op sport, cursussen en workshops.

Dit ben jij
Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt en durft te handelen. In jouw werk wacht je niet af, maar neem je regie en maak je doordachte keuzes, ook in complexe situaties. Je weet goed aan te sluiten bij de leefwereld van kinderen en communiceert duidelijk en empathisch met ouders en collega’s.

Je bent besluitvaardig en je werkt je zowel zelfstandig als in teamverband. Je staat open voor feedback, denkt mee over verbeteringen en draagt actief bij aan de ontwikkeling van de zorg én het team. Met jouw energie, leergierigheid en initiatief maak je het verschil. We zijn daarbij ook benieuwd wat jij meebrengt en hoe jij onze poli verder helpt ontwikkelen. Daarnaast:

• ben je gediplomeerd kinderdiabetesverpleegkundige en heb je een geldige BIG-registratie;
• heb je ervaring met de begeleiding van kinderen met diabetes mellitus en hun ouders/verzorgers;
• heb je bij voorkeur een voorschrijfbevoegdheid.

Jouw sollicitatieproces
Wil je meer informatie over de functie of over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Hetty Damen, recruiter, telefoonnummer 06-46116113.

Tot maandag 4 mei kun je reageren via het sollicitatieformulier. Gesprekken vinden plaats op woensdag 6 mei as in de middag tussen 15.00 en 17.00 uur as. We vragen je hiermee alvast rekening te houden.

Wil je eerst de sfeer proven? Je bent van hart welkom om een dagdeel mee te lopen!

Kinderdiabetesverpleegkundige (20 uur)

Sta jij graag écht naast een gezin wanneer het er toe doet? Als kinderdiabetesverpleegkundige bij Laurentius begeleid je kinderen en hun ouders in een periode die hun leven verandert - en maak jij daarin elke dag het verschil.

Jij en Laurentius
Laurentius is een kleinschalig en overzichtelijk ziekenhuis waar korte lijnen en een fijne collegiale samenwerking centraal staan. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken, jezelf te ontwikkelen en echt betrokken te zijn bij je vak, je collega’s en de zorg. Verantwoordelijkheid, enthousiasme, zorgzaamheid en betrokkenheid staan voorop in ons dagelijks handelen. Samen willen we het iedere dag weer een beetje beter doen, voor jezelf, voor elkaar en voor de patiënt.

Jij als kinderdiabetesverpleegkundige
Als kinderdiabetesverpleegkundige sta je midden in het leven van je patiënten. Je begeleidt kinderen van 0 tot 18 jaar met diabetes mellitus en hun ouders/verzorgers intensief in het omgaan met deze chronische ziekte. In deze rol ben je niet alleen zorgverlener, maar vooral ook coach en vertrouwd aanspreekpunt gedurende een ingrijpend en langdurig proces. Je weet gezinnen te begeleiden richting meer zelfvertrouwen en zelfmanagement en sluit daarbij goed aan op hun leefwereld.

Je weet complexe medische informatie te vertalen naar begrijpelijke en toepasbare adviezen en praktische instructies. Daarbij kijk je verder dan alleen de medische kant: je hebt oog voor het kind, het gezin en de omgeving eromheen. Je schakelt met scholen en andere disciplines en zorgt ervoor dat iedereen goed op elkaar afgestemd blijft. Je bent de verbindende factor binnen het behandelteam.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van intensief persoonlijk contact en de snelle technologische ontwikkelingen binnen de kinderdiabeteszorg. Je werkt met moderne hulpmiddelen zoals hybrid closed-loop systemen en verschillende soorten sensoren, waardoor je continu uitgedaagd wordt om mee te bewegen met vernieuwing. Tegelijkertijd blijf jij degene die het verschil maakt in de menselijke kant van de zorg.

Met jouw communicatieve vaardigheden, empathie en daadkracht maak je écht het verschil.

Jouw nieuwe werkplek
Binnen het Moeder- en Kindcentrum (MKC) van Laurentius staat gezinsgerichte zorg centraal. Hier wordt alle zorg rondom (aanstaande) moeders en kinderen samengebracht en begeleid je gezinnen met respect voor hun wensen en situatie.

Je komt terecht in een vooruitstrevend en ervaren kinderdiabetesteam waarin je intensief samenwerkt met 3 kinderdiabetesverpleegkundigen, 4 kinderdiabetesartsen, 2 diëtisten, een medisch maatschappelijk werker, 2 psychologen en een orthopedagoog. Collega’s kennen elkaar goed, stemmen makkelijk af en staan voor elkaar klaar. De lijnen zijn kort en er wordt gestreefd naar nauwe samenwerking. Tegelijkertijd krijg je veel zelfstandigheid en vertrouwen om je werk op jouw manier in te richten en eigen keuzes te maken in de begeleiding van gezinnen.

Je werkt in een vakgebied dat continu in ontwikkeling is. Dat maakt dat je hier de ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen, mee te denken over verbeteringen én echt invloed te hebben op de zorg die je levert.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen €3.395 en €4.818 bruto per maand (FWG 50) op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. In augustus 2026 geldt volgens de cao nog een salarisverhoging. Meer weten? Kijk op www.cao-ziekenhuizen.nl;
• Een parttime functie van 20 uur per week;
• Een vast dienstverband;
• Extra’s bovenop je salaris: 8,33% vakantiegeld in mei én 8,33% eindejaarsuitkering in december;
• Goede secundaire voorwaarden: reiskostenvergoeding, pensioen via PFZW, collectieve zorgverzekering en een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Blijven ontwikkelen: onbeperkt gratis toegang tot GoodHabitz en mogelijkheden voor interne en externe scholing;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden: via onze meerkeuzeregeling kies je bijvoorbeeld voor een fietsregeling en/of bedrijfsfitness;
• Makkelijk bereikbaar: Laurentius ligt op slechts 5 minuten lopen van station Roermond;
• Gezelligheid en verbinding: sluit je aan bij onze personeelsvereniging met ruim 20 activiteiten per jaar en profiteer van leuke kortingen op sport, cursussen en workshops.

Dit ben jij
Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt en durft te handelen. In jouw werk wacht je niet af, maar neem je regie en maak je doordachte keuzes, ook in complexe situaties. Je weet goed aan te sluiten bij de leefwereld van kinderen en communiceert duidelijk en empathisch met ouders en collega’s.

Je bent besluitvaardig en je werkt je zowel zelfstandig als in teamverband. Je staat open voor feedback, denkt mee over verbeteringen en draagt actief bij aan de ontwikkeling van de zorg én het team. Met jouw energie, leergierigheid en initiatief maak je het verschil. We zijn daarbij ook benieuwd wat jij meebrengt en hoe jij onze poli verder helpt ontwikkelen. Daarnaast:

• ben je gediplomeerd kinderdiabetesverpleegkundige en heb je een geldige BIG-registratie;
• heb je ervaring met de begeleiding van kinderen met diabetes mellitus en hun ouders/verzorgers;
• heb je bij voorkeur een voorschrijfbevoegdheid.

Jouw sollicitatieproces
Wil je meer informatie over de functie of over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Hetty Damen, recruiter, telefoonnummer 06-46116113.

Tot maandag 4 mei kun je reageren via het sollicitatieformulier. Gesprekken vinden plaats op woensdag 6 mei as in de middag tussen 15.00 en 17.00 uur as. We vragen je hiermee alvast rekening te houden.

Wil je eerst de sfeer proven? Je bent van hart welkom om een dagdeel mee te lopen!

Keukenassistent (16-20 uur)

Ben jij een keukenassistent die van aanpakken houdt, overzicht houdt in een drukke omgeving en energie krijgt van samenwerken in een enthousiast team? Dan voel jij je bij Laurentius helemaal thuis!

Jij en Laurentius
Laurentius is een kleinschalig en overzichtelijk ziekenhuis waar korte lijnen en een fijne collegiale samenwerking centraal staan. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken, jezelf te ontwikkelen en echt betrokken te zijn bij je vak, je collega’s en de zorg. Verantwoordelijkheid, enthousiasme, zorgzaamheid en betrokkenheid staan voorop in ons dagelijks handelen. Samen willen we het iedere dag weer een beetje beter doen, voor jezelf, voor elkaar en voor de patiënt.

Jij als keukenassistent
Als keukenassistent ondersteun je in de centrale keuken de koks bij het voorbereiden en opmaken van de patiëntenmaaltijden. Samen met je collega’s van de afdeling catering zorg je ervoor dat het servies blinkend schoon is, de werkruimtes netjes en hygiënisch blijven en de voorraden goed op peil zijn. Dankzij jouw inzet verloopt alles soepel, van de bereiding van de maaltijden tot een schone en goed georganiseerde keuken. Zo draag je direct bij aan een fijne ervaring voor patiënten, bezoekers én collega’s.

Jouw nieuwe werkplek
Op de afdeling catering werk je op een veelzijdige en dynamische plek, bestaande uit de patiëntenkeuken, de spoelkeuken, restaurant ‘De Pelikaan’ en diverse vergaderfaciliteiten. In ons restaurant creëren we samen een warme en sfeervolle omgeving waar bezoekers, personeel en patiënten kunnen genieten van lekkere gerechten en lekkernijen. Een plek waar gastvrijheid centraal staat!

Je draagt bij aan het dagelijkse proces en ondersteunt verschillende onderdelen van het team. Je komt terecht in een enthousiast team van ongeveer 40 collega’s. We staan voor elkaar klaar, denken mee en werken samen aan het beste resultaat. Een warme, gastvrije uitstraling staat bij ons altijd centraal.

Je werkt in wisselende diensten tussen 10.00 en 20.00 uur, waardoor geen dag hetzelfde is. Je bent flexibel inzetbaar, ook in de weekenden, waarbij je gemiddeld 1 à 2 weekenden per maand werkt.

Dit ben jij
Jij bent een enthousiaste keukenassistent die zorgvuldig en attent te werk gaat. Overzicht houden en soepel samenwerken zijn voor jou vanzelfsprekend.

Verder breng je mee:

• Een mbo-opleiding, bij voorkeur in de voedingssector of vergelijkbaar;
• Kennis van voeding, voedselveiligheid en HACCP;
• Bij voorkeur heb je enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie;
• Flexibiliteit en inzetbaarheid, ook in wisselende diensten en weekenden;
• Een proactieve, gastvrije houding en oog voor kwaliteit.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen €2.578 en €3.164 bruto per maand (FWG 20) op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. In augustus 2026 geldt volgens de cao nog een salarisverhoging. Meer weten? Kijk op www.cao-ziekenhuizen.nl;
• Een parttime functie van 16-20 uur per week;
• Een jaarcontract;
• Extra’s bovenop je salaris: 8,33% vakantiegeld in mei én 8,33% eindejaarsuitkering in december;
• Goede secundaire voorwaarden: reiskostenvergoeding, pensioen via PFZW, collectieve zorgverzekering en een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Blijven ontwikkelen: onbeperkt gratis toegang tot GoodHabitz en mogelijkheden voor interne en externe scholing;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden: via onze meerkeuzeregeling kies je bijvoorbeeld voor een fietsregeling en/of bedrijfsfitness;
• Makkelijk bereikbaar: Laurentius ligt op slechts 5 minuten lopen van station Roermond;
• Gezelligheid en verbinding: sluit je aan bij onze personeelsvereniging met ruim 20 activiteiten per jaar en profiteer van leuke kortingen op sport, cursussen en workshops.

Jouw sollicitatieproces
Wil je meer informatie over de functie? Bel dan Rob Evers, teamleider, telefoonnummer 06-27008258. Voor vragen over de sollicitatieprocedure vóór 28 april kun je contact opnemen met Hetty Damen, recruiter, 06-46116113. Na 28 april kun je terecht bij Sandra Sillekens, recruiter, 06-29329705.

Tot vrijdag 15 mei kun je reageren via het sollicitatieformulier. Gesprekken vinden plaats op dinsdag 19 mei as. We vragen je hiermee alvast rekening te houden.

Benieuwd hoe deze functie er in de praktijk uitziet? Meelopen kan na selectie en gesprekken onderdeel zijn van de procedure.

Keukenassistent (16-20 uur)

Ben jij een keukenassistent die van aanpakken houdt, overzicht houdt in een drukke omgeving en energie krijgt van samenwerken in een enthousiast team? Dan voel jij je bij Laurentius helemaal thuis!

Jij en Laurentius
Laurentius is een kleinschalig en overzichtelijk ziekenhuis waar korte lijnen en een fijne collegiale samenwerking centraal staan. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken, jezelf te ontwikkelen en echt betrokken te zijn bij je vak, je collega’s en de zorg. Verantwoordelijkheid, enthousiasme, zorgzaamheid en betrokkenheid staan voorop in ons dagelijks handelen. Samen willen we het iedere dag weer een beetje beter doen, voor jezelf, voor elkaar en voor de patiënt.

Jij als keukenassistent
Als keukenassistent ondersteun je in de centrale keuken de koks bij het voorbereiden en opmaken van de patiëntenmaaltijden. Samen met je collega’s van de afdeling catering zorg je ervoor dat het servies blinkend schoon is, de werkruimtes netjes en hygiënisch blijven en de voorraden goed op peil zijn. Dankzij jouw inzet verloopt alles soepel, van de bereiding van de maaltijden tot een schone en goed georganiseerde keuken. Zo draag je direct bij aan een fijne ervaring voor patiënten, bezoekers én collega’s.

Jouw nieuwe werkplek
Op de afdeling catering werk je op een veelzijdige en dynamische plek, bestaande uit de patiëntenkeuken, de spoelkeuken, restaurant ‘De Pelikaan’ en diverse vergaderfaciliteiten. In ons restaurant creëren we samen een warme en sfeervolle omgeving waar bezoekers, personeel en patiënten kunnen genieten van lekkere gerechten en lekkernijen. Een plek waar gastvrijheid centraal staat!

Je draagt bij aan het dagelijkse proces en ondersteunt verschillende onderdelen van het team. Je komt terecht in een enthousiast team van ongeveer 40 collega’s. We staan voor elkaar klaar, denken mee en werken samen aan het beste resultaat. Een warme, gastvrije uitstraling staat bij ons altijd centraal.

Je werkt in wisselende diensten tussen 10.00 en 20.00 uur, waardoor geen dag hetzelfde is. Je bent flexibel inzetbaar, ook in de weekenden, waarbij je gemiddeld 1 à 2 weekenden per maand werkt.

Dit ben jij
Jij bent een enthousiaste keukenassistent die zorgvuldig en attent te werk gaat. Overzicht houden en soepel samenwerken zijn voor jou vanzelfsprekend.

Verder breng je mee:

• Een mbo-opleiding, bij voorkeur in de voedingssector of vergelijkbaar;
• Kennis van voeding, voedselveiligheid en HACCP;
• Bij voorkeur heb je enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie;
• Flexibiliteit en inzetbaarheid, ook in wisselende diensten en weekenden;
• Een proactieve, gastvrije houding en oog voor kwaliteit.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen €2.578 en €3.164 bruto per maand (FWG 20) op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. In augustus 2026 geldt volgens de cao nog een salarisverhoging. Meer weten? Kijk op www.cao-ziekenhuizen.nl;
• Een parttime functie van 16-20 uur per week;
• Een jaarcontract;
• Extra’s bovenop je salaris: 8,33% vakantiegeld in mei én 8,33% eindejaarsuitkering in december;
• Goede secundaire voorwaarden: reiskostenvergoeding, pensioen via PFZW, collectieve zorgverzekering en een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Blijven ontwikkelen: onbeperkt gratis toegang tot GoodHabitz en mogelijkheden voor interne en externe scholing;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden: via onze meerkeuzeregeling kies je bijvoorbeeld voor een fietsregeling en/of bedrijfsfitness;
• Makkelijk bereikbaar: Laurentius ligt op slechts 5 minuten lopen van station Roermond;
• Gezelligheid en verbinding: sluit je aan bij onze personeelsvereniging met ruim 20 activiteiten per jaar en profiteer van leuke kortingen op sport, cursussen en workshops.

Jouw sollicitatieproces
Wil je meer informatie over de functie? Bel dan Rob Evers, teamleider, telefoonnummer 06-27008258. Voor vragen over de sollicitatieprocedure vóór 28 april kun je contact opnemen met Hetty Damen, recruiter, 06-46116113. Na 28 april kun je terecht bij Sandra Sillekens, recruiter, 06-29329705.

Tot vrijdag 15 mei kun je reageren via het sollicitatieformulier. Gesprekken vinden plaats op dinsdag 19 mei as. We vragen je hiermee alvast rekening te houden.

Benieuwd hoe deze functie er in de praktijk uitziet? Meelopen kan na selectie en gesprekken onderdeel zijn van de procedure.

Adviseur kwaliteit en veiligheid (24 uur)

Wil jij direct invloed hebben op de kwaliteit en veiligheid van zorg in een ziekenhuis waar jouw advies er écht toe doet? Dan ben jij onze nieuwe adviseur kwaliteit en veiligheid.

Wij bieden een tijdelijke functie als adviseur kwaliteit en veiligheid.

Jij en Laurentius
Laurentius is een kleinschalig en overzichtelijk ziekenhuis waar korte lijnen en een fijne collegiale samenwerking centraal staan. Je krijgt de ruimte om autonoom te werken, jezelf te ontwikkelen en echt betrokken te zijn bij je vak, je collega’s en de zorg. Verantwoordelijkheid, enthousiasme, zorgzaamheid en betrokkenheid staan voorop in ons dagelijks handelen. Samen willen we het iedere dag weer een beetje beter doen, voor jezelf, voor elkaar en voor de patiënt.

Jij als adviseur kwaliteit en veiligheid
Als adviseur kwaliteit en veiligheid heb je direct invloed op de kwaliteit van zorg binnen Laurentius. Je werkt nauw samen met afdelingen en projectgroepen en zorgt dat verbeteringen niet blijven liggen, maar daadwerkelijk worden doorgevoerd. Je analyseert zorgdata, signaleert trends en vertaalt deze naar concrete acties die de kwaliteit en patiëntveiligheid zichtbaar verbeteren.

Je begeleidt verbetertrajecten volgens de PDCA-cyclus en stimuleert een sterke leer- en verbetercultuur binnen teams. Als sparringpartner voor zorgteams, management en de Raad van Bestuur geef je gevraagd én ongevraagd advies over kwaliteitsverbetering en patiëntveiligheid. Je schakelt soepel tussen strategie en praktijk en weet anderen in beweging te krijgen.

Daarnaast voer je interne audits uit en begeleid je externe toetsingen, zoals die van de IGJ en Qualicor. Je draagt bij aan risicoanalyses, procesoptimalisatie en stelt heldere memo’s en beleidsnotities op voor management, commissies en de Raad van Bestuur. Of het nu gaat om audits, accreditaties, incidentanalyses of beleidsontwikkeling; jij houdt het overzicht en zorgt dat kwaliteit en veiligheid structureel worden versterkt.

Jouw nieuwe werkplek
Je maakt deel uit van het team Kwaliteit en Veiligheid, binnen de ondersteunende dienst KCC (Kwaliteit, Capaciteit en Communicatie). Een betrokken en professioneel team dat zich dagelijks inzet om de zorg continu te verbeteren. Het team bestaat uit vijf vaste adviseurs, een documentbeheerder en twee klachtenfunctionarissen. Deze vacature ontstaat doordat een collega tijdelijk een andere functie vervult.

Jullie werken nauw samen met verschillende afdelingen binnen het ziekenhuis, waardoor je werk zichtbaar is en direct impact heeft. De lijnen zijn kort, de sfeer is open en er is volop ruimte om initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen. De werkdagen en -tijden zijn in overleg, met altijd iemand van het team aanwezig. Op maandagmorgen start het team met een gezamenlijk overleg. Zo weet iedereen in het team wat er speelt en waar je samen de focus op legt.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen €3.826 en €5.395 bruto per maand (FWG 55) op basis van 36 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. In augustus 2026 geldt volgens de cao nog een salarisverhoging. Meer weten? Kijk op www.cao-ziekenhuizen.nl;
• Een parttime functie van 20-24 uur per week;
• Een tijdelijk contract tot april 2027;
• Extra’s bovenop je salaris: 8,33% vakantiegeld in mei én 8,33% eindejaarsuitkering in december;
• Goede secundaire voorwaarden: reiskostenvergoeding, pensioen via PFZW, collectieve zorgverzekering en een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Blijven ontwikkelen: onbeperkt gratis toegang tot GoodHabitz en mogelijkheden voor interne en externe scholing;
• Flexibele arbeidsvoorwaarden: via onze meerkeuzeregeling kies je bijvoorbeeld voor een fietsregeling en/of bedrijfsfitness;
• Makkelijk bereikbaar: Laurentius ligt op slechts 5 minuten lopen van station Roermond;
• Gezelligheid en verbinding: sluit je aan bij onze personeelsvereniging met ruim 20 activiteiten per jaar en profiteer van leuke kortingen op sport, cursussen en workshops.

Dit ben jij
Je bent analytisch sterk en weet hoofd- en bijzaken goed van elkaar te onderscheiden. Je krijgt energie van verbeteren en pakt daarin vanzelf de regie. Je neemt initiatief, durft beslissingen te maken en werkt gestructureerd en nauwkeurig, zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen.

Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus in de organisatie en weet anderen mee te nemen in jouw ideeën. Je stelt de juiste vragen, durft kritisch te zijn en deelt je visie helder en overtuigend, zodat het team samen de juiste keuzes kan maken.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau, met liefst een relevante vooropleiding als Gezondheidswetenschapper of vergelijkbaar;
• Kennis van of affiniteit met kwaliteitsdenken, zorgprocessen en gezondheidsbeleid;
• Beheersing van Excel om data inzichtelijk te maken;
• Relevante werkervaring is een pré.

Jouw sollicitatieproces
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Hetty Damen, recruiter, telefoonnummer 06-46116113. Wil je meer inhoudelijke informatie over de functie? Bel dan (met uitzondering van week 18) Francien Koninkx, manager kwaliteit, capaciteit en communicatie, telefoonnummer 06-29546267.

Tot maandag 11 mei kun je reageren via het sollicitatieformulier. Gesprekken vinden plaats op woensdag 13 mei as vanaf 12.30 uur. We vragen je hiermee alvast rekening te houden.