Facilitair medewerker - Heereveld PG

Een sociale baan, waar je met hart voor de zorg aan de slag kan!

Klinkt dit als jouw droombaan? Top! Lees dan snel wat we nog meer bieden. Wij zoeken een nieuwe collega voor 20 tot 25 uur per week!

Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Als medewerker Facilitaire Dienstverlening ga jij aan de slag in een sociale omgeving waarin je in contact bent met bewoners met dementie. Jij haalt ook energie uit het contact met ouderen en het verzorgen van een schone leefomgeving van bewoners.

Daarnaast:

• Heb jij ervaring met schoonmaak werkzaamheden;
• Kun je goed zelfstandig werken en hou je van aanpakken;
• Ben je van maandag t/m vrijdag en af en toe in het weekend beschikbaar.
• Benieuwd naar meer informatie over de locatie? Bekijk hier een filmpje!

Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep.

Dit zoek je verder in een baan
MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de klant/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld een hoop doorgroeimogelijkheden voor de toekomst. Wist je dat de Meander collega’s hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling beoordelen met een 8,3?!

Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO VVT, FWG15, min. €2.320,50 en max. €2.798,80 bruto per maand bij 36 uur.
• Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• We bieden je een contract voor de duur van een jaar, met daarna bij goed functioneren kans op een vast contract.
• Een contract voor 20 tot 25 uur per week.
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.

Facilitair medewerker - Heereveld PG

Een sociale baan, waar je met hart voor de zorg aan de slag kan!

Klinkt dit als jouw droombaan? Top! Lees dan snel wat we nog meer bieden. Wij zoeken een nieuwe collega voor 20 tot 25 uur per week!

Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Als medewerker Facilitaire Dienstverlening ga jij aan de slag in een sociale omgeving waarin je in contact bent met bewoners met dementie. Jij haalt ook energie uit het contact met ouderen en het verzorgen van een schone leefomgeving van bewoners.

Daarnaast:

• Heb jij ervaring met schoonmaak werkzaamheden;
• Kun je goed zelfstandig werken en hou je van aanpakken;
• Ben je van maandag t/m vrijdag en af en toe in het weekend beschikbaar.
• Benieuwd naar meer informatie over de locatie? Bekijk hier een filmpje!

Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep.

Dit zoek je verder in een baan
MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de klant/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld een hoop doorgroeimogelijkheden voor de toekomst. Wist je dat de Meander collega’s hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling beoordelen met een 8,3?!

Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO VVT, FWG15, min. €2.320,50 en max. €2.798,80 bruto per maand bij 36 uur.
• Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• We bieden je een contract voor de duur van een jaar, met daarna bij goed functioneren kans op een vast contract.
• Een contract voor 20 tot 25 uur per week.
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.

Verzorgende IG - Regionaal Expertise Centrum Korsakov

Met jouw positiviteit en assertiviteit kun jij de Tulp en Iris nog verder laten bloeien! Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Verzorgende IG of Verpleegkundige die affiniteit heeft met de doelgroep Korsakov en zich in deze interessante doelgroep wil gaan specialiseren.

Ben je benieuwd naar hoe onze afdeling eruit ziet? Check dit filmpje!

Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Binnen de Tulp en de Iris kom je te werken in een leuke, hechte groep collega’s en bewoners. Wij krijgen daar energie van en hopelijk jij ook!

• Je bent veel bezig met het toepassen van gespreks- en observatietechnieken. Op deze manier kan jij goed communiceren met bewoners.
• Je bouwt een duurzame band op met onze bewoners. Je biedt structuur en geeft graag het gevoel van vertrouwen. Dit is voor Meander van grote waarde.
• Omgaan met de doelgroep Korsakov geeft uitdagingen, maar ook veel mooie momenten! Kijk bijvoorbeeld eens naar deze tiktok

Zijn wij een match?
Of wij een match zijn, weten we pas als we elkaar hebben ontmoet. Wij vinden het in ieder geval fijn als jij:

• Een enthousiaste en gemotiveerde Verzorgende IG of Verpleegkundige bent;
• klantgericht, positief en assertief bent en daarnaast over een gezonde dosis humor beschikt;
• Beschikt over de vaardigheden om goed om te kunnen gaan met mensen met het syndroom van Korsakov; of bereid bent om deze vaardigheden te leren.
• Goed weet te handelen bij onbegrepen gedrag en agressie kunt ombuigen, waardoor er geen escalatie ontstaat;
• Sterk in je schoenen staat en graag meewerkt aan verandering en verbetering!

Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep. Verder volgen wij de vergewisplicht conform wet- en regelgeving (verplichte referentiecheck).

Dit zoek jij verder in een baan
MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de klant/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld doorgroeimogelijkheden voor de toekomst, maar jij kunt ook jouw verpleegtechnische handelingen up to date houden in ons eigen Skillslab. Wist je dat de Meander collega’s hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling beoordelen met een 8,3?!

Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Salaris volgens de CAO VVT. Bovenop jouw salaris, ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag.
• Verzorgende IG FWG 40 (min. € 2.881,14 en max. €3.733,75 bruto bij 36 uur).
• Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• We bieden je een contract voor de duur van een jaar, met daarna bij goed functioneren een vast contract.
• Contracturen zijn in overleg.
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.

Daarom Lückerheide!
Binnen de Lückerheide verleent MeanderGroep al jaren zorg voor mensen met het syndroom van Korsakov. Vanaf 2022 zijn wij benoemd tot Regionaal Expertise Centrum (REC) Korsakov. Onze zorgverlening is daarmee aanzienlijk uitgebreid. We kunnen onze jarenlange intramurale ervaring nu ook extramuraal inzetten en delen met klanten, hun naasten en onze ketenpartners. Want naast onze ambulante zorg in de thuissituatie en een gerichte dagbesteding voor mensen met Korsakov, bieden wij ook ondersteuning aan (huis)artsen en andere zorgprofessionals.

De afdeling Tulp en Iris zijn plekken voor bewoners met het syndroom van Korsakov. Wij spelen in op de belevingswereld en de behoeften van de specifieke doelgroep door onder andere structuur, een empathische directieve benadering en verschillende activiteiten aan te bieden. Mensen met het syndroom van Korsakov functioneren vooral goed in een specifieke woon- en leefomgeving. Ons uitgangspunt is steeds de zorgvisie van Meander: Leid je eigen leven, zo thuis mogelijk.

Verzorgende IG - Regionaal Expertise Centrum Korsakov

Met jouw positiviteit en assertiviteit kun jij de Tulp en Iris nog verder laten bloeien! Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Verzorgende IG of Verpleegkundige die affiniteit heeft met de doelgroep Korsakov en zich in deze interessante doelgroep wil gaan specialiseren.

Ben je benieuwd naar hoe onze afdeling eruit ziet? Check dit filmpje!

Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Binnen de Tulp en de Iris kom je te werken in een leuke, hechte groep collega’s en bewoners. Wij krijgen daar energie van en hopelijk jij ook!

• Je bent veel bezig met het toepassen van gespreks- en observatietechnieken. Op deze manier kan jij goed communiceren met bewoners.
• Je bouwt een duurzame band op met onze bewoners. Je biedt structuur en geeft graag het gevoel van vertrouwen. Dit is voor Meander van grote waarde.
• Omgaan met de doelgroep Korsakov geeft uitdagingen, maar ook veel mooie momenten! Kijk bijvoorbeeld eens naar deze tiktok

Zijn wij een match?
Of wij een match zijn, weten we pas als we elkaar hebben ontmoet. Wij vinden het in ieder geval fijn als jij:

• Een enthousiaste en gemotiveerde Verzorgende IG of Verpleegkundige bent;
• klantgericht, positief en assertief bent en daarnaast over een gezonde dosis humor beschikt;
• Beschikt over de vaardigheden om goed om te kunnen gaan met mensen met het syndroom van Korsakov; of bereid bent om deze vaardigheden te leren.
• Goed weet te handelen bij onbegrepen gedrag en agressie kunt ombuigen, waardoor er geen escalatie ontstaat;
• Sterk in je schoenen staat en graag meewerkt aan verandering en verbetering!

Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep. Verder volgen wij de vergewisplicht conform wet- en regelgeving (verplichte referentiecheck).

Dit zoek jij verder in een baan
MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de klant/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld doorgroeimogelijkheden voor de toekomst, maar jij kunt ook jouw verpleegtechnische handelingen up to date houden in ons eigen Skillslab. Wist je dat de Meander collega’s hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling beoordelen met een 8,3?!

Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Salaris volgens de CAO VVT. Bovenop jouw salaris, ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag.
• Verzorgende IG FWG 40 (min. € 2.881,14 en max. €3.733,75 bruto bij 36 uur).
• Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• We bieden je een contract voor de duur van een jaar, met daarna bij goed functioneren een vast contract.
• Contracturen zijn in overleg.
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.

Daarom Lückerheide!
Binnen de Lückerheide verleent MeanderGroep al jaren zorg voor mensen met het syndroom van Korsakov. Vanaf 2022 zijn wij benoemd tot Regionaal Expertise Centrum (REC) Korsakov. Onze zorgverlening is daarmee aanzienlijk uitgebreid. We kunnen onze jarenlange intramurale ervaring nu ook extramuraal inzetten en delen met klanten, hun naasten en onze ketenpartners. Want naast onze ambulante zorg in de thuissituatie en een gerichte dagbesteding voor mensen met Korsakov, bieden wij ook ondersteuning aan (huis)artsen en andere zorgprofessionals.

De afdeling Tulp en Iris zijn plekken voor bewoners met het syndroom van Korsakov. Wij spelen in op de belevingswereld en de behoeften van de specifieke doelgroep door onder andere structuur, een empathische directieve benadering en verschillende activiteiten aan te bieden. Mensen met het syndroom van Korsakov functioneren vooral goed in een specifieke woon- en leefomgeving. Ons uitgangspunt is steeds de zorgvisie van Meander: Leid je eigen leven, zo thuis mogelijk.

Casemanager Dementie

Als Casemanager Dementie ben jij hét aanspreekpunt binnen de zorgketen en coördineer je de ondersteuning rondom de cliënt en diens naasten. Je begeleidt cliënten actief, bewaakt het proces en spreekt zorgverleners aan op hun verantwoordelijkheid. Zo maak je direct impact op de kwaliteit van leven van mensen met dementie.

Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Als Casemanager Dementie ben je hét aanspreekpunt binnen de zorgketen rondom een klant. Je bent gekoppeld aan meerdere huisartsenpraktijken, waarbij de huisarts de medische regie over zijn patiënt behoudt. Als casemanager werk je samen met alle betrokken zorgverleners, waarbij je complementair taken uitvoert. Je hebt de regie in de klantsituatie voor het coördineren van zorg- en dienstverlening.

Je stelt het ketenproces centraal en neemt voor de inhoudelijke taken een onafhankelijke positie in ten opzichte van de participerende zorgorganisaties. Je bent verantwoordelijk voor het actief volgen en begeleiden van de klant en zijn naaste omgeving. Je organiseert en coördineert de noodzakelijke ondersteuning voor de klant en zijn/haar mantelzorger(s) en je spreekt zorgverleners aan op hun verantwoordelijkheden binnen het traject.

Zijn wij een match?
Of we een match zijn, weten we pas als we elkaar hebben ontmoet. Jij herkent je in elk geval in onderstaande punten:

• Jij hebt een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde of Social Work;
• Jij hebt kennis van dementie en de daarbij optredende knelpunten;
• Jij hebt kennis van/ervaring met de sociale kaart van dementiezorg in Parkstad;
• Jij hebt ervaring met het coördineren van werkzaamheden;
• Jij hebt bij voorkeur ervaring met het werken in een netwerkorganisatie;
• Jij hebt een hoge mate van zelfstandigheid;
• Jij hebt uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Jij hebt het vermogen om tegengestelde belangen te kunnen overbruggen en door te zetten;
• Jij bent in het bezit van een rijbewijs en een auto.

Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep. Als verpleegkundige ben je uiteraard in het bezit van een BIG-registratie. Verder volgen wij de vergewisplicht conform wet- en regelgeving (verplichte referentiecheck).

Dit zoek je verder in een baan
MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de cliënt/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld een hoop doorgroeimogelijkheden voor de toekomst, maar jij kunt ook jouw verpleegtechnische handelingen up to date houden in ons eigen Skillslab. Wist je dat de Meander collega’s hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling beoordelen met een 8,3?!

Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO VVT, Verpleegkundige FWG 55 (minimaal €3.644,59 en maximaal € 5.230,32 bruto per maand bij een fulltime dienstverband). Hier bovenop ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag.
• Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon).
• Vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• Een contract voor de duur van 1 jaar. Daarna is er bij goed functioneren uitzicht op een vast contract.
• Een contract voor 24-28 uur per week.
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als medewerker te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.

Ketenzorg Dementie
Vanaf 2009 is binnen het ketenzorgprogramma Hulp bij Dementie Parkstad door organisaties geïnvesteerd om de zorg rondom mensen met dementie te verbeteren. Inmiddels werken alle huisartsen in deze regio samen met een van de 50 Casemanagers Dementie. Je verricht werkzaamheden onder verantwoordelijkheid van een van de deelnemende partijen (in dit geval MeanderGroep, die als technisch werkgever zal optreden) van de keten Hulp bij Dementie en legt verantwoording af aan de manager Thuiszorg en de ketenregisseur.

Aan de keten Hulp bij Dementie Parkstad nemen deel: MeanderGroep Zuid-Limburg, Cicero Zorggroep, Sevagram, Mondriaan GGZ, Huisartsen OZL, Welzijnsgroep Parkstad Limburg, de 8 Parkstad-gemeenten, Steunpunt Mantelzorg, Zuyderland, Verpleeghuis Bergweide, Parc Imstenrade, Lionarons GGZ en Alzheimer Nederland afdeling Parkstad.