Operationeel planner

Word de centrale schakel in een efficiënte zorgplanning en draag bij aan een optimale personeelsbezetting. Je werkt nauw samen met alle medewerkers om de planning soepel te laten verlopen. Daarnaast hechten we veel waarde aan een goede werk-privébalans, zodat jij met plezier en energie je werk kunt doen!

Wat ga je doen?
Als Operationeel Planner speel je een cruciale rol in het ondersteunen en faciliteren van teams bij het opstellen en beheren van een efficiënt rooster . Jij zorgt ervoor dat er 24/7 kwalitatieve en verantwoorde zorg wordt geleverd door het opstellen van roosters en het tijdig inzichtelijk maken van openstaande diensten. Daarnaast adviseer en ondersteun je teammanagers bij de realisatie van een optimale personeelsplanning. Samen zorgen we ervoor dat werk- prive balans en zorg- en ondersteuningbehoefte zo goed mogelijk op elkaar zijn afgestemd in een roosterpatroon.

Je taken omvatten onder andere:

• Opstellen van basisroosters en werkroosters voor meerdere teams.
• Signaleren en oplossen van roosterknelpunten en verstoringen.
• Beheren van flexuren en zorgen voor een efficiënte inzet van flexmedewerkers.
• Adviseren over capaciteitsbehoefte binnen de organisatie.
• Actief bijdragen aan de optimalisatie van planningsprocessen en protocollen.

Waar kom je te werken?
Je komt te werken bij Pergamijn, binnen het Centraal Planbureau. Je maakt geen deel uit van een specifiek team op een locatie, maar ondersteunt meerdere teams en teammanagers bij het plannen en organiseren van personeel. Je werkt nauw samen met de tactisch planner en ontvangt hiërarchisch leiding van de teammanager Centraal Planbureau.

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg FWG 40; (€2.727 - €3.678 op basis van 36 uur);
• Een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een deskundig team.

En verder vinden we belangrijk? Pergamijn streeft naar een efficiënte en effectieve planning, waarbij medewerkers en teammanagers optimaal worden ondersteund. We zoeken daarom iemand die proactief, analytisch en communicatief vaardig is. Je werkt zelfstandig, maar bent ook een teamspeler die knelpunten signaleert en verbetervoorstellen doet.

Operationeel planner

Word de centrale schakel in een efficiënte zorgplanning en draag bij aan een optimale personeelsbezetting. Je werkt nauw samen met alle medewerkers om de planning soepel te laten verlopen. Daarnaast hechten we veel waarde aan een goede werk-privébalans, zodat jij met plezier en energie je werk kunt doen!

Wat ga je doen?
Als Operationeel Planner speel je een cruciale rol in het ondersteunen en faciliteren van teams bij het opstellen en beheren van een efficiënt rooster . Jij zorgt ervoor dat er 24/7 kwalitatieve en verantwoorde zorg wordt geleverd door het opstellen van roosters en het tijdig inzichtelijk maken van openstaande diensten. Daarnaast adviseer en ondersteun je teammanagers bij de realisatie van een optimale personeelsplanning. Samen zorgen we ervoor dat werk- prive balans en zorg- en ondersteuningbehoefte zo goed mogelijk op elkaar zijn afgestemd in een roosterpatroon.

Je taken omvatten onder andere:

• Opstellen van basisroosters en werkroosters voor meerdere teams.
• Signaleren en oplossen van roosterknelpunten en verstoringen.
• Beheren van flexuren en zorgen voor een efficiënte inzet van flexmedewerkers.
• Adviseren over capaciteitsbehoefte binnen de organisatie.
• Actief bijdragen aan de optimalisatie van planningsprocessen en protocollen.

Waar kom je te werken?
Je komt te werken bij Pergamijn, binnen het Centraal Planbureau. Je maakt geen deel uit van een specifiek team op een locatie, maar ondersteunt meerdere teams en teammanagers bij het plannen en organiseren van personeel. Je werkt nauw samen met de tactisch planner en ontvangt hiërarchisch leiding van de teammanager Centraal Planbureau.

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg FWG 40; (€2.727 - €3.678 op basis van 36 uur);
• Een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een deskundig team.

En verder vinden we belangrijk? Pergamijn streeft naar een efficiënte en effectieve planning, waarbij medewerkers en teammanagers optimaal worden ondersteund. We zoeken daarom iemand die proactief, analytisch en communicatief vaardig is. Je werkt zelfstandig, maar bent ook een teamspeler die knelpunten signaleert en verbetervoorstellen doet.

Operationeel planner

Word de centrale schakel in een efficiënte zorgplanning en draag bij aan een optimale personeelsbezetting. Je werkt nauw samen met alle medewerkers om de planning soepel te laten verlopen. Daarnaast hechten we veel waarde aan een goede werk-privébalans, zodat jij met plezier en energie je werk kunt doen!

Wat ga je doen?
Als Operationeel Planner speel je een cruciale rol in het ondersteunen en faciliteren van teams bij het opstellen en beheren van een efficiënt rooster . Jij zorgt ervoor dat er 24/7 kwalitatieve en verantwoorde zorg wordt geleverd door het opstellen van roosters en het tijdig inzichtelijk maken van openstaande diensten. Daarnaast adviseer en ondersteun je teammanagers bij de realisatie van een optimale personeelsplanning. Samen zorgen we ervoor dat werk- prive balans en zorg- en ondersteuningbehoefte zo goed mogelijk op elkaar zijn afgestemd in een roosterpatroon.

Je taken omvatten onder andere:

• Opstellen van basisroosters en werkroosters voor meerdere teams.
• Signaleren en oplossen van roosterknelpunten en verstoringen.
• Beheren van flexuren en zorgen voor een efficiënte inzet van flexmedewerkers.
• Adviseren over capaciteitsbehoefte binnen de organisatie.
• Actief bijdragen aan de optimalisatie van planningsprocessen en protocollen.

Waar kom je te werken?
Je komt te werken bij Pergamijn, binnen het Centraal Planbureau. Je maakt geen deel uit van een specifiek team op een locatie, maar ondersteunt meerdere teams en teammanagers bij het plannen en organiseren van personeel. Je werkt nauw samen met de tactisch planner en ontvangt hiërarchisch leiding van de teammanager Centraal Planbureau.

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg FWG 40; (€2.727 - €3.678 op basis van 36 uur);
• Een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een deskundig team.

En verder vinden we belangrijk? Pergamijn streeft naar een efficiënte en effectieve planning, waarbij medewerkers en teammanagers optimaal worden ondersteund. We zoeken daarom iemand die proactief, analytisch en communicatief vaardig is. Je werkt zelfstandig, maar bent ook een teamspeler die knelpunten signaleert en verbetervoorstellen doet.

Senior Begeleider Gehandicaptenzorg MVG, 28-36 uur, Zwaanweg 1-3

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
Als senior begeleider ben je verantwoordelijk voor het welzijn van de cliënten. Het dagelijkse werk staat in het teken van de ontwikkeling, plezier en welzijn van de cliënt, waarbij het ondersteuningsplan als leidraad dient. Samen met je collega’s vorm je een dynamisch team dat streeft naar de beste zorg. Je communicatieve vaardigheden, inlevingsvermogen en positieve instelling zorgen ervoor dat je makkelijk prioriteiten stelt, goed kan schakelen tussen meerdere taken en constructief kritisch durft te zijn. Als senior begeleider ben je een kartrekker en verbinder, waardoor je een voorbeeldrol vervult voor je collega’s.

Waar ga je werken?
Als begeleider op de Zwaanweg 1-3 ondersteun je 14 bewoners tussen de 45 en 71 jaar met gedrag, vaak in combinatie met autisme. Bewoners staan iets later op, rusten tussendoor en gaan niet (iedere dag) naar de dagbesteding. Overdag zijn er begeleiders in de woningen waarmee de bewoners alledaagse activiteiten doen: de krant lezen, samen koken of een cake bakken. Er bestaat een groot verschil tussen hun cognitieve en hun emotionele ontwikkeling. In de meeste gevallen uiten ze dat verbaal. De begeleiding is erop gericht een relatie op te bouwen, vertrouwen te geven en structuur te bieden. De bewoners van de Zwaanweg 1-3 zijn veelal nog mobiel, maar hebben vanwege hun leeftijd ondersteuning nodig bij hun verzorging. Hiervoor krijgen ze hulp van de begeleiders. Zij kunnen ondersteunen bij lichte verzorgingstaken.

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 45; (min. €2.766,- max. €3.861,- o.b.v. 36 uur) en een extra arbeidsmarkttoeslag van 5% berekend over je bruto basissalaris per maand;
• Interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Intentie tot een vast dienstverband;
• Echt is goed te bereiken vanuit Roermond, Sittard, Geleen, Beek, Heerlen, Maastricht, Maasmechelen, Maaseik en Kinrooi.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.

Senior Begeleider Gehandicaptenzorg MVG, 28-36 uur, Zwaanweg 1-3

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
Als senior begeleider ben je verantwoordelijk voor het welzijn van de cliënten. Het dagelijkse werk staat in het teken van de ontwikkeling, plezier en welzijn van de cliënt, waarbij het ondersteuningsplan als leidraad dient. Samen met je collega’s vorm je een dynamisch team dat streeft naar de beste zorg. Je communicatieve vaardigheden, inlevingsvermogen en positieve instelling zorgen ervoor dat je makkelijk prioriteiten stelt, goed kan schakelen tussen meerdere taken en constructief kritisch durft te zijn. Als senior begeleider ben je een kartrekker en verbinder, waardoor je een voorbeeldrol vervult voor je collega’s.

Waar ga je werken?
Als begeleider op de Zwaanweg 1-3 ondersteun je 14 bewoners tussen de 45 en 71 jaar met gedrag, vaak in combinatie met autisme. Bewoners staan iets later op, rusten tussendoor en gaan niet (iedere dag) naar de dagbesteding. Overdag zijn er begeleiders in de woningen waarmee de bewoners alledaagse activiteiten doen: de krant lezen, samen koken of een cake bakken. Er bestaat een groot verschil tussen hun cognitieve en hun emotionele ontwikkeling. In de meeste gevallen uiten ze dat verbaal. De begeleiding is erop gericht een relatie op te bouwen, vertrouwen te geven en structuur te bieden. De bewoners van de Zwaanweg 1-3 zijn veelal nog mobiel, maar hebben vanwege hun leeftijd ondersteuning nodig bij hun verzorging. Hiervoor krijgen ze hulp van de begeleiders. Zij kunnen ondersteunen bij lichte verzorgingstaken.

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 45; (min. €2.766,- max. €3.861,- o.b.v. 36 uur) en een extra arbeidsmarkttoeslag van 5% berekend over je bruto basissalaris per maand;
• Interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Intentie tot een vast dienstverband;
• Echt is goed te bereiken vanuit Roermond, Sittard, Geleen, Beek, Heerlen, Maastricht, Maasmechelen, Maaseik en Kinrooi.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.