Coördinerend Begeleider Gehandicaptenzorg, (Z)EMB/MVG, 32 uur, OE13

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
De coördinerend begeleider is een vaste en constante factor in de organisatie-eenheid (OE), is de schakel tussen de teammanager, gedragsdeskundige (regiebehandelaar) en het team in het kader van de cliënt en diens context en levert een waardevolle bijdrage aan het binden en boeien van (nieuwe) medewerkers. Je regisseert en coördineert de werkzaamheden binnen het team en begeleidt, coacht en ondersteunt collega’s bij de uitvoer van hun werkzaamheden en werkt zelf mee in de zorg en begeleiding. Je geeft het goede voorbeeld, intervenieert en hakt knopen door in ingewikkelde/spannende situaties, hebt inzicht in teamprocessen en coacht collega’s in taakvolwassenheid, zelfinzicht en -reflectie.

Waar ga je werken?
Wij zijn op zoek naar coördinerend begeleiders voor OE 13.
Vosweg 2-4
We bieden je de kans om als cliëntbegeleider op Vosweg 2 of 4, of een combinatie hiervan te komen werken. We zoeken zoekt een enthousiaste, positieve cliëntbegeleider die samen met het team de zorg en de begeleiding wil bieden voor onze gemende voornamelijk (ZV)EMB doelgroep, met zowel een medische als pedagogische hulp/begeleidingsvraag.

Binnen Vosweg 4 bieden we een warm thuis aan kinderen en jongvolwassenen. Enkele van deze cliënten hebben een ernstig meervoudige beperking en complexe medische zorg nodig. Andere cliënten hebben een matig tot ernstige verstandelijke beperking, waar begeleiding en zorg elkaar afwisselen. Daarnaast wordt aan thuiswonende kinderen met EMB logeren geboden. Er wordt hierbij ingestoken op (complex medische) zorg, opvoeding, begeleiding, ontwikkeling en hechting.

Reeweg
Cliëntbegeleider die samen met het team de zorg en de begeleiding wil bieden voor onze EMB doelgroep, met zowel een medische als pedagogische hulp- en begeleidingsvraag. Binnen de woning wordt gewerkt volgens de LACCS methode. LACCS is ook de basis van de ondersteuningsplannen van de cliënten. Bovenop deze basis maken we gebruik van PDL. Ons doel is om te zorgen voor een omgeving die aansluit bij de specifieke vragen van de cliënten. Daarnaast vind er een samenwerking plaats tussen de teams van Reeweg 1 en 3, wanneer dit nodig is.

Haeselaar 19
De bewoners van Haeselaar 19 hebben een verstandelijke beperking, variërend van matig tot (zeer) ernstig, vaak in combinatie met psychiatrische problematiek zoals autisme en hechtingsproblematiek.

De begeleiding vraagt hoge intensiteit, gericht op basisveiligheid en het behouden van vaardigheden. Er wordt continu afgestemd op de bewoner, aangezien hun belastbaarheid sterk varieert. Verstoring van hun wereld kan leiden tot moeilijk verstaanbaar gedrag, zoals fysieke agressie of automutilatie.

Het uitgangspunt is een zo normaal mogelijk leven, met een passende daginvulling, dagelijkse activiteiten, fijne vrijetijdsbesteding en sociale contacten waar mogelijk

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 50; (min. €3.107,- max. €4.436,- o.b.v. 36 uur) en een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…)
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl)
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg.
• Intentie tot vast dienstverband.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt. We spreken samen af hoeveel uur je werkt en wanneer we je inroosteren;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.

Coördinerend Begeleider Gehandicaptenzorg, (Z)EMB/MVG, 32 uur, OE13

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
De coördinerend begeleider is een vaste en constante factor in de organisatie-eenheid (OE), is de schakel tussen de teammanager, gedragsdeskundige (regiebehandelaar) en het team in het kader van de cliënt en diens context en levert een waardevolle bijdrage aan het binden en boeien van (nieuwe) medewerkers. Je regisseert en coördineert de werkzaamheden binnen het team en begeleidt, coacht en ondersteunt collega’s bij de uitvoer van hun werkzaamheden en werkt zelf mee in de zorg en begeleiding. Je geeft het goede voorbeeld, intervenieert en hakt knopen door in ingewikkelde/spannende situaties, hebt inzicht in teamprocessen en coacht collega’s in taakvolwassenheid, zelfinzicht en -reflectie.

Waar ga je werken?
Wij zijn op zoek naar coördinerend begeleiders voor OE 13.
Vosweg 2-4
We bieden je de kans om als cliëntbegeleider op Vosweg 2 of 4, of een combinatie hiervan te komen werken. We zoeken zoekt een enthousiaste, positieve cliëntbegeleider die samen met het team de zorg en de begeleiding wil bieden voor onze gemende voornamelijk (ZV)EMB doelgroep, met zowel een medische als pedagogische hulp/begeleidingsvraag.

Binnen Vosweg 4 bieden we een warm thuis aan kinderen en jongvolwassenen. Enkele van deze cliënten hebben een ernstig meervoudige beperking en complexe medische zorg nodig. Andere cliënten hebben een matig tot ernstige verstandelijke beperking, waar begeleiding en zorg elkaar afwisselen. Daarnaast wordt aan thuiswonende kinderen met EMB logeren geboden. Er wordt hierbij ingestoken op (complex medische) zorg, opvoeding, begeleiding, ontwikkeling en hechting.

Reeweg
Cliëntbegeleider die samen met het team de zorg en de begeleiding wil bieden voor onze EMB doelgroep, met zowel een medische als pedagogische hulp- en begeleidingsvraag. Binnen de woning wordt gewerkt volgens de LACCS methode. LACCS is ook de basis van de ondersteuningsplannen van de cliënten. Bovenop deze basis maken we gebruik van PDL. Ons doel is om te zorgen voor een omgeving die aansluit bij de specifieke vragen van de cliënten. Daarnaast vind er een samenwerking plaats tussen de teams van Reeweg 1 en 3, wanneer dit nodig is.

Haeselaar 19
De bewoners van Haeselaar 19 hebben een verstandelijke beperking, variërend van matig tot (zeer) ernstig, vaak in combinatie met psychiatrische problematiek zoals autisme en hechtingsproblematiek.

De begeleiding vraagt hoge intensiteit, gericht op basisveiligheid en het behouden van vaardigheden. Er wordt continu afgestemd op de bewoner, aangezien hun belastbaarheid sterk varieert. Verstoring van hun wereld kan leiden tot moeilijk verstaanbaar gedrag, zoals fysieke agressie of automutilatie.

Het uitgangspunt is een zo normaal mogelijk leven, met een passende daginvulling, dagelijkse activiteiten, fijne vrijetijdsbesteding en sociale contacten waar mogelijk

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 50; (min. €3.107,- max. €4.436,- o.b.v. 36 uur) en een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…)
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl)
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg.
• Intentie tot vast dienstverband.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt. We spreken samen af hoeveel uur je werkt en wanneer we je inroosteren;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.

Coördinerend Begeleider Gehandicaptenzorg, (Z)EMB/MVG, 32 uur, OE13

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
De coördinerend begeleider is een vaste en constante factor in de organisatie-eenheid (OE), is de schakel tussen de teammanager, gedragsdeskundige (regiebehandelaar) en het team in het kader van de cliënt en diens context en levert een waardevolle bijdrage aan het binden en boeien van (nieuwe) medewerkers. Je regisseert en coördineert de werkzaamheden binnen het team en begeleidt, coacht en ondersteunt collega’s bij de uitvoer van hun werkzaamheden en werkt zelf mee in de zorg en begeleiding. Je geeft het goede voorbeeld, intervenieert en hakt knopen door in ingewikkelde/spannende situaties, hebt inzicht in teamprocessen en coacht collega’s in taakvolwassenheid, zelfinzicht en -reflectie.

Waar ga je werken?
Wij zijn op zoek naar coördinerend begeleiders voor OE 13.
Vosweg 2-4
We bieden je de kans om als cliëntbegeleider op Vosweg 2 of 4, of een combinatie hiervan te komen werken. We zoeken zoekt een enthousiaste, positieve cliëntbegeleider die samen met het team de zorg en de begeleiding wil bieden voor onze gemende voornamelijk (ZV)EMB doelgroep, met zowel een medische als pedagogische hulp/begeleidingsvraag.

Binnen Vosweg 4 bieden we een warm thuis aan kinderen en jongvolwassenen. Enkele van deze cliënten hebben een ernstig meervoudige beperking en complexe medische zorg nodig. Andere cliënten hebben een matig tot ernstige verstandelijke beperking, waar begeleiding en zorg elkaar afwisselen. Daarnaast wordt aan thuiswonende kinderen met EMB logeren geboden. Er wordt hierbij ingestoken op (complex medische) zorg, opvoeding, begeleiding, ontwikkeling en hechting.

Reeweg
Cliëntbegeleider die samen met het team de zorg en de begeleiding wil bieden voor onze EMB doelgroep, met zowel een medische als pedagogische hulp- en begeleidingsvraag. Binnen de woning wordt gewerkt volgens de LACCS methode. LACCS is ook de basis van de ondersteuningsplannen van de cliënten. Bovenop deze basis maken we gebruik van PDL. Ons doel is om te zorgen voor een omgeving die aansluit bij de specifieke vragen van de cliënten. Daarnaast vind er een samenwerking plaats tussen de teams van Reeweg 1 en 3, wanneer dit nodig is.

Haeselaar 19
De bewoners van Haeselaar 19 hebben een verstandelijke beperking, variërend van matig tot (zeer) ernstig, vaak in combinatie met psychiatrische problematiek zoals autisme en hechtingsproblematiek.

De begeleiding vraagt hoge intensiteit, gericht op basisveiligheid en het behouden van vaardigheden. Er wordt continu afgestemd op de bewoner, aangezien hun belastbaarheid sterk varieert. Verstoring van hun wereld kan leiden tot moeilijk verstaanbaar gedrag, zoals fysieke agressie of automutilatie.

Het uitgangspunt is een zo normaal mogelijk leven, met een passende daginvulling, dagelijkse activiteiten, fijne vrijetijdsbesteding en sociale contacten waar mogelijk

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 50; (min. €3.107,- max. €4.436,- o.b.v. 36 uur) en een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…)
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl)
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur)
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg.
• Intentie tot vast dienstverband.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt. We spreken samen af hoeveel uur je werkt en wanneer we je inroosteren;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.

Begeleider Gehandicaptenzorg EMB, 16-30 uur, Haeselaar 91-92

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
Je bent een betrokken en enthousiaste begeleider. De cliënt kan rekenen op jouw oprechte aandacht. De ontwikkeling, plezier en welzijn van de cliënt staan voorop met het ondersteuningsplan als leidraad. De cliënt bij Pergamijn staat centraal en heeft zoveel als mogelijk de regie over zijn eigen ondersteuningsplan. Jij als professional gaat samen met de cliënt deze ondersteuningsvragen vorm geven. Je faciliteert in keuzen, kansen en mogelijkheden voor de cliënt. Je verleent verzorgende, lichamelijke ondersteuning en sociale ondersteuning. Je werkt zelfstandig, maar je doet het niet alleen! Samen met je collega’s zoals een senior begeleider en een gedragskundige staat jullie dagelijkse werk in het teken van het welzijn van de bewoners. Daarbij gaan jullie als team voor de hoogst haalbare kwaliteit.

Waar ga je werken?
We bieden je de kans om in de woning Haeselaar 91-92 het team te komen versterken. De woning richt zich voornamelijk op de ouder wordende cliënt met een matig tot ernstige verstandelijke beperking. Haeselaar 91-92 is gelegen op het terrein in Echt en bestaat uit twee woongroepen waar 17 cliënten wonen. Dit zijn mannen met een leeftijd tussen de 40 en 80 jaar. Naast de verstandelijke beperking is er bij een deel van de cliënten sprake van een autisme spectrum stoornis, en/of aanverwante problemen (zintuigelijke problemen, prikkelverwerkingsproblemen).

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 40; (min. €2.727,- max. €3.678,- o.b.v. 36 uur);
• Een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Intentie tot vast dienstverband;
• Echt is goed te bereiken vanuit Roermond, Sittard, Geleen, Beek, Heerlen, Maastricht, Maasmechelen, Maaseik en Kinrooi.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt. We spreken samen af hoeveel uur je werkt en wanneer we je inroosteren;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.

Begeleider Gehandicaptenzorg EMB, 16-30 uur, Haeselaar 91-92

Ben jij iemand die uitdagingen niet uit de weg gaat en heb jij een hart dat warm klopt voor het bieden van zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
Je bent een betrokken en enthousiaste begeleider. De cliënt kan rekenen op jouw oprechte aandacht. De ontwikkeling, plezier en welzijn van de cliënt staan voorop met het ondersteuningsplan als leidraad. De cliënt bij Pergamijn staat centraal en heeft zoveel als mogelijk de regie over zijn eigen ondersteuningsplan. Jij als professional gaat samen met de cliënt deze ondersteuningsvragen vorm geven. Je faciliteert in keuzen, kansen en mogelijkheden voor de cliënt. Je verleent verzorgende, lichamelijke ondersteuning en sociale ondersteuning. Je werkt zelfstandig, maar je doet het niet alleen! Samen met je collega’s zoals een senior begeleider en een gedragskundige staat jullie dagelijkse werk in het teken van het welzijn van de bewoners. Daarbij gaan jullie als team voor de hoogst haalbare kwaliteit.

Waar ga je werken?
We bieden je de kans om in de woning Haeselaar 91-92 het team te komen versterken. De woning richt zich voornamelijk op de ouder wordende cliënt met een matig tot ernstige verstandelijke beperking. Haeselaar 91-92 is gelegen op het terrein in Echt en bestaat uit twee woongroepen waar 17 cliënten wonen. Dit zijn mannen met een leeftijd tussen de 40 en 80 jaar. Naast de verstandelijke beperking is er bij een deel van de cliënten sprake van een autisme spectrum stoornis, en/of aanverwante problemen (zintuigelijke problemen, prikkelverwerkingsproblemen).

Wat bieden we jou?

• Een salaris in overeenstemming met de cao gehandicaptenzorg: FWG 40; (min. €2.727,- max. €3.678,- o.b.v. 36 uur);
• Een interessante werkkostenregeling (voordelen bij de aanschaf van een telefoon, tablet of fiets, sportclub,…);
• Lees hier meer over de CAO Gehandicaptenzorg: CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024 | Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (vgn.nl);
• 144 verlofuren en 57 uren balansverlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, onregelmatigheidstoeslag, kerstgeschenk en attentie Dag van de Zorg;
• Intentie tot vast dienstverband;
• Echt is goed te bereiken vanuit Roermond, Sittard, Geleen, Beek, Heerlen, Maastricht, Maasmechelen, Maaseik en Kinrooi.

En verder vinden we belangrijk:

• Dat je een goede werk-/privébalans vindt. We spreken samen af hoeveel uur je werkt en wanneer we je inroosteren;
• Dat je je als professional kunt blijven ontwikkelen en groeien in je werk. Daarom geven we veel aandacht aan scholing (onder meer via een online leerplatform) en heb je bij Pergamijn mogelijkheden om zelf je carrière pad uit te stippelen;
• Dat er een fijne werksfeer is dankzij teambuilding, personeelsvereniging, kerstevent voor personeel en meer.