Begeleider tijdelijke opvang MVG Soesterberg

24 - 36 uur | € 2.893,- tot € 3.902,- (FWG 40) | contract voor onbepaalde tijd behoort tot de mogelijkheden

Ben jij in staat om écht contact te maken met mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag? Dan ben jij wellicht de begeleider die wij zoeken voor onze locatie De Basis aan de Amersfoortsestraat in Soesterberg.

Jouw rol als begeleider
De Basis is bedoeld voor cliënten met een zeer complexe zorgvraag die tijdelijk niet meer kunnen verblijven op de thuis locatie. Daarom is het belangrijk dat je als begeleider veel kennis hebt of wil opdoen van de verschillende doelgroepen binnen Philadelphia, dat je snel tussen deze doelgroepen kunt schakelen en energie krijgt van de diversiteit binnen de functie. Je vindt het een uitdaging om te zoeken naar werkende interventies en sluit aan bij de zorgcontext waar de cliënt weer naar terug gaat.

Het verblijf van de cliënten op De Basis is kortdurend. In de drie tot zes weken dat de cliënt op De Basis verblijft werken we toe naar een passende context voor de cliënt qua zorg en begeleiding. Deze manier van werken vraagt om lef. Durven ingrijpen bij complexe situaties, durven experimenteren met interventies en de gesprekken vanuit verschillende belangen durven aangaan met collega’s. Je gaat samenwerken met andere begeleiders en coördinerend begeleider, maar ook met de gedragsdeskundige, het team complexe casuïstiek (TCC) en de oorspronkelijke of toekomstige woonlocatie van de cliënten.

Over jou
Werken met mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag moet je maar kunnen! Lukt het je om hun gedrag te signaleren en plaatsen? Kun je de cliënten écht verstaan? Dan zijn er onvergetelijke momenten. Echt contact, waar anderen misschien dachten dat dit niet mogelijk was. Daarom zijn wij op zoek naar een Beste Verstaander. Iemand die…

• Interesse heeft in of ervaring heeft met complexe problematiek: verstandelijke gehandicaptenzorg in combinatie met psychiatrische en/of forensische zorg.
• Voor de functie van begeleider heb je een afgeronde mbo 4-opleiding in de richting zorg en welzijn. We staan ook open voor andere (zorg)opleidingsrichtingen, zoals toegepaste psychologie of forensische psychiatrie.
• Je hebt ervaring met het gedachtegoed van de behandelmethode Triple-C en agressie hantering. Of je bent bereid dit te leren.
• Je bent bereid om onregelmatige diensten te draaien. Het gaat dan om dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten.

Dit krijg je van ons .

• Allerlei trainingen, coaching en opleidingen om bij te blijven in je vak en om je verder te ontwikkelen.
• Een hecht en professioneel team met betrokken collega’s. Een uitdagende werkdag gehad? Dan kun je bij hen je verhaal kwijt.

Wil je meer weten over onze locatie, klik dan op de link: locaties/amersfoortsestraat

Echt iets voor jou?
Heb je nog vragen over de vacature? Bel dan naar Esther Versteeg, manager Zorg en Begeleiding, op telefoonnummer 06 - 53 55 53 60.

Het recruitmentteam van Philadelphia werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Begeleider tijdelijke opvang MVG Soesterberg

24 - 36 uur | € 2.893,- tot € 3.902,- (FWG 40) | contract voor onbepaalde tijd behoort tot de mogelijkheden

Ben jij in staat om écht contact te maken met mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag? Dan ben jij wellicht de begeleider die wij zoeken voor onze locatie De Basis aan de Amersfoortsestraat in Soesterberg.

Jouw rol als begeleider
De Basis is bedoeld voor cliënten met een zeer complexe zorgvraag die tijdelijk niet meer kunnen verblijven op de thuis locatie. Daarom is het belangrijk dat je als begeleider veel kennis hebt of wil opdoen van de verschillende doelgroepen binnen Philadelphia, dat je snel tussen deze doelgroepen kunt schakelen en energie krijgt van de diversiteit binnen de functie. Je vindt het een uitdaging om te zoeken naar werkende interventies en sluit aan bij de zorgcontext waar de cliënt weer naar terug gaat.

Het verblijf van de cliënten op De Basis is kortdurend. In de drie tot zes weken dat de cliënt op De Basis verblijft werken we toe naar een passende context voor de cliënt qua zorg en begeleiding. Deze manier van werken vraagt om lef. Durven ingrijpen bij complexe situaties, durven experimenteren met interventies en de gesprekken vanuit verschillende belangen durven aangaan met collega’s. Je gaat samenwerken met andere begeleiders en coördinerend begeleider, maar ook met de gedragsdeskundige, het team complexe casuïstiek (TCC) en de oorspronkelijke of toekomstige woonlocatie van de cliënten.

Over jou
Werken met mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag moet je maar kunnen! Lukt het je om hun gedrag te signaleren en plaatsen? Kun je de cliënten écht verstaan? Dan zijn er onvergetelijke momenten. Echt contact, waar anderen misschien dachten dat dit niet mogelijk was. Daarom zijn wij op zoek naar een Beste Verstaander. Iemand die…

• Interesse heeft in of ervaring heeft met complexe problematiek: verstandelijke gehandicaptenzorg in combinatie met psychiatrische en/of forensische zorg.
• Voor de functie van begeleider heb je een afgeronde mbo 4-opleiding in de richting zorg en welzijn. We staan ook open voor andere (zorg)opleidingsrichtingen, zoals toegepaste psychologie of forensische psychiatrie.
• Je hebt ervaring met het gedachtegoed van de behandelmethode Triple-C en agressie hantering. Of je bent bereid dit te leren.
• Je bent bereid om onregelmatige diensten te draaien. Het gaat dan om dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten.

Dit krijg je van ons .

• Allerlei trainingen, coaching en opleidingen om bij te blijven in je vak en om je verder te ontwikkelen.
• Een hecht en professioneel team met betrokken collega’s. Een uitdagende werkdag gehad? Dan kun je bij hen je verhaal kwijt.

Wil je meer weten over onze locatie, klik dan op de link: locaties/amersfoortsestraat

Echt iets voor jou?
Heb je nog vragen over de vacature? Bel dan naar Esther Versteeg, manager Zorg en Begeleiding, op telefoonnummer 06 - 53 55 53 60.

Het recruitmentteam van Philadelphia werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Logopedist omgeving Sneek en Kampen

Het Expertisecentrum van Philadelphia is op zoek naar een Logopedist voor verschillende locaties in de omgeving van Sneek en Kampen voor 20 tot 28 uur per week. Het werk is heel divers doordat je op locaties met verschillende cliëntdoelgroepen werkt; kinderen en volwassenen.

Heb jij een hart voor de zorg? Als logopedist neem jij je verantwoordelijkheden en krijg je energie van het behandelen van kinderen en volwassenen met een verstandelijke beperking/ontwikkelingsachterstand. Je bent zeker van jezelf, je bent leergierig en staat open voor nieuwe uitdagingen. Dan zijn we op zoek naar jou!

Op de Orthopedagogisch Dagcentra (ODC) wordt zorg, ondersteuning en behandeling geboden wordt aan kinderen van 2 tot 18 jaar met een ontwikkelingsachterstand of verstandelijke beperking, eventueel met bijkomende psychiatrische en/of gedragsproblematiek. Hier richt je je op het stimuleren van de spraak/taal en communicatieve ontwikkeling van kinderen met een verstandelijke en/of lichamelijke beperking. Je houdt je ook bezig met eet- en drinkproblematiek die samenhangt met deze lichamelijke of verstandelijke beperking. Daarnaast doe je (vroeg)diagnostiek, behandeling en coaching van de begeleiders en ouders van het kind.

Op de volwassen locaties richt jij je als logopedist op het verbeteren en/of ondersteunen van de communicatieve mogelijkheden van onze cliënten en je onderzoekt en begeleidt cliënten met eet- en drink problematiek. Daartoe hou je je bezig met logopedisch onderzoeken, diagnosticeren en behandelen. Je adviseert en begeleidt het (multidisciplinaire) team op vakinhoudelijk gebied. Indien nodig geef je scholing op maat.

Jouw werkplek
Je bent verbonden aan diverse woonlocaties en Orthopedagogisch Dagcentra (ODC) in de omgeving van Sneek en Kampen waar zorg wordt geboden aan cliënten met een ernstige, matige of licht verstandelijke beperking en bijkomende problematiek.

Als logopedist ben je onderdeel van het (landelijke) Expertisecentrum van Philadelphia, dat voor alle cliënten van Philadelphia behandeling realiseert. Bij Philadelphia besteden we bijzondere aandacht aan de inzet van technologie en muziek om bij te dragen aan de kwaliteit van leven van onze cliënten. Binnen het Expertisecentrum werk je samen met gedragsdeskundigen, fysiotherapeuten, ergotherapeuten, diëtisten, vaktherapeuten en natuurlijk je collega’s in het gezellige team van logopedisten!

Over jou

• Je hebt een afgeronde hbo opleiding Logopedie.
• Je hebt kennis van en ervaring met specifieke logopedische problematiek bij mensen met een ernstig verstandelijke en/of meervoudige beperking en bijkomende problematiek zoals autisme en/of moeilijk verstaanbaar gedrag en eet- en drinkproblemen, of bent bereid je hierin te verdiepen en ontwikkelen.
• Je bent te omschrijven als zelfstandig en besluitvaardig, je kunt je eigen werk goed organiseren én werkt graag samen in een multidisciplinair team.
• Je bent bereid te reizen (in bezit van rijbewijs en auto) én comfortabel met werken op afstand middels videobellen.

Dit krijg je van ons
Bij Philadelphia haal jij het beste uit jezelf en voor de ander. Om dit te kunnen doen moet je zelf ook goed in je vel zitten. Want dit werk vraagt veel van je. En kun je alleen maar goed doen, als je zelf ook lekker in je vel zit. Wij bieden jou:

• Mogelijkheden tot scholing en intervisie om bij te blijven en fris te blijven in je vak;
• Geaccrediteerd intercollegiaal overleg binnen de organisatie (kwaliteitskring);
• Faciliteiten om 'goed in je vel' te zitten;
• Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 55; van minimaal € 3.551,- en maximaal € 5.200,- bij een fulltime dienstverband van 36 uur, gebaseerd op je ervaring en opleiding;
• Goede faciliteiten om gedeeltelijk vanuit huis te werken;
• Kijk hier voor al onze arbeidsvoorwaarden.

Bij Philadelphia ondersteunen we als het nodig is en durven we los te laten als het kan. Met liefde, lef en meesterschap en een eigen leven voor de cliënten als ambitie. Bij Philadelphia werken betekent van de gebaande paden af durven wijken om zo de mogelijkheden van de mensen die we ondersteunen écht centraal te zetten. Spreekt deze werkwijze je aan? Kom bij ons werken!

Echt iets voor jou?
Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past. Doe dit uiterlijk 23 juli 2026, t.a.v. Inge Meijerman, manager Expertise en Onderzoek.
Heb je nog vragen? Bel of WhatsApp dan naar Stephanie Rosien, op telefoonnummer 06 - 31 12 19 42, aanwezig op maandag tot en met donderdag.

We vinden interne mobiliteit belangrijk. Daarom kiezen we bij gelijke geschiktheid voor een interne sollicitant. Het recruitment-team van Philadelphia werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Medewerker Financial Control en Cliëntadministratie Amersfoort

32 - 36 uur per week | Amersfoort | FWG 50

Voor ons Servicekantoor in Amersfoort zijn wij op zoek naar een Medewerker Financial Control en Cliëntadministratie. Je bent onderdeel van team Registratie en wordt aangestuurd door de Teamleider Cliëntadministratie. Je zorgt ervoor dat financiële gegevens, zorgregistraties en processen naadloos op elkaar aansluiten en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan een betrouwbare administratie en gezonde bedrijfsvoering.

Ben jij analytisch sterk en werk je graag met data? Vind je het leuk om te schakelen tussen financiële vraagstukken en cliëntadministratie? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je!

Jouw werkplek
Je komt terecht in een enthousiast en deskundig team waarin samenwerking centraal staat. Je bent onderdeel van het team Registratie en je werkt nauw samen met collega's van Financial Control, Business Control en verschillende interne en externe stakeholders.

Philadelphia ondersteunt mensen met een verstandelijke beperking bij het leiden van hun eigen leven. Om goede zorg te kunnen bieden, zijn betrouwbare processen en een solide administratie essentieel. Daar lever jij dagelijks een belangrijke bijdrage aan.

Binnen de teams werken we met een Management Informatie planning. Dit betekent dat je soms werkzaam bent op werkdagen die niet tot je vaste ritme behoren. Hierin vragen wij een stukje flexibiliteit in jouw planning. Een groot deel van je werkweek werk je vanuit het Servicekantoor in Amersfoort. In overleg kun je ook thuiswerken.

Wat ga je doen?
Als Medewerker Financial Control en Cliëntadministratie bevind je je op het snijvlak van financiën en zorgregistratie. Je zorgt ervoor dat financiële gegevens en cliëntadministratie op elkaar aansluiten en betrouwbaar zijn. Je maakt dagelijks gebruik van systemen zoals VECOZO, ONS Nedap en AFAS. In deze rol ben jij dé verbindende schakel tussen Financial Control en de team Registratie. Je zorgt dat financiële inzichten en zorgregistratie perfect op elkaar aansluiten.

Je bent iemand die graag de regie pakt, goed kan samenwerken en kansen ziet om werkzaamheden slimmer en efficiënter in te richten. Dankzij jouw analytische blik en praktische aanpak blijven administratie, registratie en rapportages op orde.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• het genereren, controleren en analyseren van financiële gegevens en rapportages;
• het ondersteunen van het financiële beleid door het leveren van betrouwbare stuurinformatie;
• het adviseren en informeren van stakeholders zoals business controllers, managers en collega's binnen de organisatie;
• het onderhouden van contacten met externe partijen zoals accountants, zorgkantoren en gemeenten;
• het verwerken van zorgmeldingen en wijzigingen via VECOZO-berichtenverkeer;
• het uitvoeren van controles op volledigheid, juistheid en tijdigheid van registraties;
• het beantwoorden van vragen via ons ticketsysteem;
• het signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen;
• het bijdragen aan digitalisering en automatisering van administratieve en financiële processen;
• het vertalen van wijzigingen in wet- en regelgeving naar praktische werkprocessen.

Het zwaartepunt van de functie ligt op het bewaken van de kwaliteit van zorgregistratie en vertaling daarvan naar betrouwbare financiële informatie

Over jou
Jij houdt overzicht, werkt nauwkeurig en vindt het leuk om verbanden te leggen tussen data, processen en praktijk. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en bent niet bang om initiatief te nemen.

Daarnaast beschik je over:

• hbo werk- en denkniveau;
• een opleiding of achtergrond richting financial control, zorgadministratie, bedrijfskunde, data- of procesmanagement;
• ervaring met systemen zoals ONS Nedap, AFAS, Microsoft 365, TOPdesk en VECOZO;
• kennis van administratieve en financiële processen;
• het vermogen om beleid en wet- en regelgeving te vertalen naar de dagelijkse praktijk;
• goede communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding.

Dit krijg je van ons
Bij Philadelphia krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een organisatie die voortdurend in beweging is.

Wij bieden jou:

• een betekenisvolle functie binnen een landelijke zorgorganisatie;
• een contract voor 32 tot 36 uur per week;
• een salaris volgens FWG 50 van de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 3.296,- en maximaal € 4.705,- bij een fulltime dienstverband van 36 uur, gebaseerd op je ervaring en opleiding;
• een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
• volop mogelijkheden voor opleiding, ontwikkeling en doorgroei;
• een betrokken team met deskundige en enthousiaste collega's.

Kijk hier voor al onze arbeidsvoorwaarden.

Over Philadelphia
Philadelphia ondersteunt ruim 11.000 cliënten met een verstandelijke beperking. Met ongeveer 7.800 medewerkers en 4.000 vrijwilligers werken wij iedere dag aan een zo gewoon mogelijk leven voor onze cliënten. Dat doen we vanuit onze kernwaarden: liefde, lef en meesterschap.

Ons Servicekantoor bevindt zich in Amersfoort, op loopafstand van station Amersfoort Centraal. Ook parkeren is op korte afstand goed geregeld.

Echt iets voor jou?
Reageer dan uiterlijk 16 augustus 2026, met je cv en je motivatie. Wacht niet te lang met reageren. We plannen gedurende de looptijd van de vacature al gesprekken in en beoordelen sollicitaties direct bij binnenkomst. Zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder dan de aangegeven sluitingsdatum.

Heb je vragen over deze functie? Bel of app dan met Astrid Oevermans, Teamleider Cliëntadministratie, via telefoonnummer 06 - 25 84 14 71.

Wil je liever eerst een toekomstige collega spreken? Bel dan naar 033 - 760 23 00.

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie.

Arbeidsmarktcommunicatie specialist

Amersfoort | 24 uur per week | FWG 60

Voor het Servicekantoor in Amersfoort zijn we op zoek naar een Arbeidsmarktcommunicatie Specialist voor 24 uur per week.

Wil je graag werken in de zorg en betekenisvol werk doen? Weet jij hoe je een sterk werkgeversmerk ontwikkelt en met communicatie en recruitment marketing de juiste mensen bereikt, raakt en in beweging brengt? Heb je ervaring met arbeidsmarktcommunicatie en krijg je energie van het vertalen van inzichten naar campagnes, positionering en concrete resultaten? Dan zoeken wij jou.

Wat ga je doen?
Als Arbeidsmarktcommunicatie specialist geef je richting aan hoe Philadelphia Zorg zich positioneert. Voor jouw aandachtsgebied ontwikkel je het werkgeversmerk, de koers voor arbeidsmarktcommunicatie, employer branding en recruitment marketing door. Je vertaalt arbeidsmarktontwikkelingen en organisatiedoelen naar een onderscheidende werkgeverspositie.

Je ontwikkelt en bewaakt ons (werkgevers)merk en zorgt ervoor dat dit zichtbaar is in campagnes, communicatie en de kandidaatervaring. Je analyseert trends, ontwikkelingen en campagneresultaten en vertaalt deze naar doelgroepen, concrete keuzes en verbeteringen. Zo zorg je ervoor dat Philadelphia zichtbaar en aantrekkelijk blijft, bouwt aan een sterk (werkgevers)merk en een duurzame instroom van nieuwe medewerkers en/ of cliënten.

Je bent een stevige gesprekspartner voor management, recruitment en communicatie en draagt bij aan de verdere professionalisering van arbeidsmarktcommunicatie binnen Philadelphia. Je legt ook de verbinding met andere communicatieopgaven binnen de afdeling communicatie. Je denkt mee en zet jouw expertise in waar deze het meeste waarde toevoegt. Je zorgt dat de positionering als werkgever aansluit bij wie Philadelphia is en wat we willen uitstralen naar al onze doelgroepen.

Zo ziet je werk eruit

• Je ontwikkelt de strategische koers voor arbeidsmarktcommunicatie, employer branding en recruitment marketing.
• Je ontwikkelt, bewaakt en versterkt het werkgeversmerk van Philadelphia en zorgt voor een duidelijke verbinding met het corporate merk.
• Je vertaalt arbeidsmarktontwikkelingen, doelgroepinzichten en organisatiedoelen naar een meerjarige arbeidsmarktcommunicatie- en brandingaanpak.
• Je bepaalt de doelgroep-, kanaal- en positioneringsstrategie voor schaarse doelgroepen.
• Je analyseert arbeidsmarktdata, doelgroepontwikkelingen en campagneresultaten en vertaalt deze naar concrete verbeteringen.
• Je initieert verbeteringen, innovaties en nieuwe manieren om doelgroepen te bereiken en benut daarbij ook de mogelijkheden van AI.
• Je adviseert management, team Werving & Talent en team Communicatie over arbeidsmarktpositionering, werkgeversmerk, recruitment marketing en kandidaatervaring.
• Je bewaakt de uitstraling van het werkgeversmerk in alle uitingen en ontwikkelt kaders voor tone-of-voice, employer branding en middeleninzet.
• Je voert in nauwe afstemming met de manager communicatie regie op de relaties met bureaus, mediapartners, leveranciers en andere samenwerkingspartners.
• Je adviseert op en bewaakt de uitnutting van campagnebudgetten voor landelijke en regionale inzet.
• Je levert vanuit jouw expertise een bijdrage aan organisatiebrede communicatieprojecten en adviesvraagstukken.

Je werkt vanuit het Servicekantoor in Amersfoort. Vanuit dit Servicekantoor (300 medewerkers) worden ondersteunende diensten geleverd aan de verschillende locaties op het gebied van personeel, financiën, planning, administratie, bedrijfsinformatie en ICT. Door de ambities van de organisatie en de veranderingen in de sector is het een dynamische omgeving. Het Servicekantoor ligt op 5 minuten lopen van station Amersfoort maar ook het parkeren hebben we op korte afstand goed geregeld.

Wat breng jij mee?

• Hbo of wo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Communicatie, Human Resource Management, of vergelijkbaar.
• Ruime ervaring met arbeidsmarktcommunicatie, employer branding en recruitment marketing.
• Kennis van en ervaring met online campagnevoering, social advertising, doelgroep segmentatie en data-analyse.
• Je begrijpt hoe kandidaten zich oriënteren, solliciteren en kiezen voor een werkgever en weet recruitment marketing effectief in te zetten.
• Ervaring met budgetbeheer en samenwerking met externe partners.
• Sterke adviesvaardigheden en overtuigingskracht op management- en stakeholdersniveau.
• Je bent analytisch, strategisch, nieuwsgierig en creatief.
• Je volgt ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en weet deze te vertalen naar kansen voor Philadelphia.
• Je bent resultaatgericht, organisatiesensitief, werkt goed samen en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden.

Wat je van ons krijgt

• Een uitdagende functie met zichtbare impact: jouw werk is het visitekaartje van Philadelphia.
• Ruimte om arbeidsmarktcommunicatie, het werkgeversmerk en recruitment marketing verder te professionaliseren.
• Je bent onderdeel van een betrokken team van communicatieprofessionals binnen de afdeling Klantbelang, waar ook de teams marketing, zorgcontractering, Mo-online en het cliëntbureau onderdeel van uitmaken.
• Hybride werken en flexibiliteit in je werkweek.
• Een laptop en telefoon.
• Volop ruimte voor ontwikkeling, opleiding en innovatie.
• Marktconform salaris passend bij CAO Gehandicaptenzorg: FWG 60, € 4.077,- tot € 5.926,- op basis van 36 uur.
• Veel goed-in-je-vel faciliteiten: toegang tot het Philadelphia Leerhuis, coaching, leefstijlcheck en fietsregeling.

Kijk hier voor al onze arbeidsvoorwaarden.

Over Philadelphia Zorg
Bij Philadelphia Zorg ondersteunen we dagelijks bijna 11.000 mensen met een verstandelijke beperking om een gewoon, eigen leven te leiden midden in de samenleving. Dat doen we bij mensen thuis, online en vanuit bijna 700 locaties verspreid over heel Nederland. Er zijn veel mogelijkheden om je kennis en vaardigheden breed in te zetten binnen Philadelphia, te leren en te ontwikkelen.

Vanuit onze koers ‘Vergroot je Wereld’ kijken we naar de wensen en mogelijkheden van iedere cliënt. We stimuleren zelfredzaamheid, eigen regie en talentontwikkeling. En meer sociale contacten. Hiervoor werken nauw samen met familie, vrienden, vrijwilligers, organisaties en gemeenten.

Innovatie speelt een belangrijke rol in onze zorg en begeleiding. We zetten onder meer technologie en AI in op een menselijke manier om het leven van cliënten én het werk van collega's te ondersteunen.

Wat ons verbindt, is onze naam: Philadelphia betekent naastenliefde. Dat zie je terug in hoe we samenwerken, omzien naar elkaar en elke dag het verschil maken voor cliënten, hun netwerk en onze collega's.

Klinkt goed? Solliciteer direct.
Direct solliciteren kan via de sollicitatiebutton. Doe dit uiterlijk 21 juli 2026, met je cv en je motivatiebrief. We sluiten deze vacature eerder wanneer de juiste kandidaat gevonden is.

Heb je vragen over deze functie? Bel of app met Marcia Sanderse, Manager communicatie, via telefoonnummer 06 - 11 84 30 81.