Regisseur inburgering

Trots op jouw werk
Als regisseur inburgering krijg je de kans om écht het verschil te maken voor nieuwe inwoners van Zaanstad. Je begeleidt mensen naar zelfstandigheid, neemt verantwoordelijkheid en krijgt de ruimte om maatwerk te leveren.

Wat ga je doen?
Als regisseur inburgering ondersteun je nieuwkomers en help je ze om op tijd te kunnen voldoen aan de inburgeringsplicht. Wat dit werk extra leuk maakt? Je hebt heel veel contact met mensen van verschillende nationaliteiten. Ook kun je nieuwkomers echt helpen om een mooie start te maken in Nederland.

Met de cliënt samen stel je een persoonlijk Plan Inburgering en Participatie (PIP) op. Daarin breng je de potentiële mogelijkheden, talenten, maar ook belemmeringen van de inburgeraar in beeld. Met deze informatie zet je een geschikte leerroute in. Je onderzoekt welke volgende stap en eventuele hulpverlening iemand écht kan helpen. Zo zorg je ervoor dat de nieuwkomer zo snel mogelijk mee kan doen in de maatschappij.

Je beheert een eigen, omvangrijke caseload en voert regie op de inburgeringstrajecten van jouw cliënten. Je houdt bij een groot aantal trajecten overzicht, stelt prioriteiten en stuurt bij waar nodig.

Verder ga je:

• Intake- en voortgangsgesprekken voeren met nieuwkomers.
• Zorgen dat het inburgeringsproces voldoet aan geldende wet- en regelgeving.
• De voortgang van taal- en participatietrajecten bewaken. Waar nodig onderhoud je contact en verwijs je door naar de juiste partners.
• Eindgesprekken voeren na het afronden van de MAP-module.
• Nieuwkomers begeleiden bij de afname van de Leerbaarheidstoets.
• Resultaten bewaken van het PIP en zo nodig bijsturen.
• Je zorgt voor rapportages en registraties in systemen. Onder ander in Suite4SociaalDomein en het DUO inburgeringsportal.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als regisseur inburgering werk je binnen ons team inburgering. Ons team bestaat uit 12 collega’s, waaronder 9 regisseurs, 2 ondersteuners en 1 teammanager. De regisseurs nemen regie over hun eigen caseload en handelen hierin zelfstandig. We vinden het belangrijk om van elkaar te leren. Daarom maken wij graag tijd vrij voor overleg, afstemming en meedenken met de collega's uit het team.

“Wij begeleiden nieuwe Zaankanters zodat zij zich welkom en thuis voelen. We maken ze wegwijs in het inburgeringstraject, waar maatwerk centraal staat. Wij motiveren hen zelfredzaam te worden in Nederland. Dat doen wij op basis van wederzijds vertrouwen.’ – team inburgering.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Je weet nieuwkomers naar deelname in de maatschappij te coachen. Zo kun je inspireren maar ook doortastend zijn als de situatie hier om vraagt. Dit vraagt dat je goed kunt luisteren en je goed kunt inleven in verschillende culturele achtergronden en leefwerelden. Jij bent het eerste contactpersoon en de regiehouder op het inburgeringsproces van veel nieuwkomers. Door jouw vermogen om te plannen en te organiseren, weten nieuwkomers wat ze mogen verwachten. Jij houdt voor iedere nieuwkomer voor ogen dat het inburgeringstraject binnen 3 jaar is afgerond. Maar je weet ook overzicht te houden op een omvangrijke caseload. Je bewaakt de voortgang van trajecten en bent resultaatgericht. Zo signaleer je knelpunten tijdig en onderneem je actie wanneer afspraken niet worden nagekomen. Dit vraagt om een passende werkwijze en aanpak.

Verder heb je:

• Kennis van relevante wet- en regelgeving (Wet Inburgering 2021, Wet Inburgering 2013 en de Participatiewet).
• Professionele ervaring met het begeleiden van de doelgroep. Heb je al ervaring als regisseur/ klantmanager/ of consulent inburgering, dan is dat een groot voordeel.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als regisseur inburgering. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €3.568 en €5.096 bruto per maand (schaal 9). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €868 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de cao.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als regisseur inburgering? Het begint bij jouw sollicitatie.

Wij vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom stellen we alle kandidaten dezelfde vragen tijdens de gespreksrondes. Zo kunnen we eerlijker vergelijken. Als je wordt uitgenodigd voor een gesprek ontvang je verdere informatie over de procedure.

Solliciteren kan tot en met dinsdag 6 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• dinsdag 20 oktober, donderdag 22 oktober en vrijdag 23 oktober - 1e ronde
• woensdag 28 oktober en donderdag 29 oktober - 2e ronde

Fijn als je hier rekening mee wilt houden in je agenda.

Deze vacature staat intern en extern gelijktijdig uit. Mochten interne kandidaten interesse hebben, dan zullen wij dit eerst onderzoeken. Bij voldoende passende kandidate kan het zijn dat wij de vacature eerder sluiten.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Rutger Zaal (Regisseur Inburgering) via 06-21282249. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Anouk Oostenbrink (Corporate Recruiter) via: 06-21282204.

Stage Betalingsverkeer

Een stage om trots op te zijn
Ben jij nauwkeurig, werk je graag met cijfers en heb je oog voor detail? Tijdens deze stage binnen Betalingsverkeer krijg je de kans om mee te werken aan een belangrijk onderdeel van de financiële administratie van de gemeente. Je ondersteunt bij het verwerken van betalingen, het controleren van gegevens en het verwerken van bankafschriften.

Je leert hoe het betalingsverkeer van een grote organisatie werkt en ontdekt hoe belangrijk een zorgvuldige administratie is voor een goede dienstverlening aan collega's, inwoners en bedrijven. Met jouw inzet help je mee om ervoor te zorgen dat betalingen correct en op tijd worden verwerkt. Zo draag je bij aan een soepel financieel proces binnen de gemeente.

Wat ga je doen?
Als stagiair Betalingsverkeer draai je mee binnen het team Financiële Transacties. Je wordt begeleid door ervaren collega’s en krijgt de kans om veel praktijkervaring op te doen binnen een grote en veelzijdige organisatie. Je leert hoe het betalingsverkeer binnen de gemeente werkt en levert een bijdrage aan een zorgvuldige en betrouwbare financiële administratie.

Zomaar een aantal voorbeelden van de werkzaamheden:

• Het inlezen en verwerken van dagafschriften van de bank;
• Het boeken van ontvangsten;
• Het uitzoeken en afletteren van tussenrekeningen;
• Het boeken van memoriaalposten;
• Het (mede) beheer van de mailbox.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als stagiair Betalingsverkeer werk je in het team Financiële Transacties. Dit team bestaat uit 15 collega’s. Samen zorgt dit team voor de crediteuren- en debiteurenadministratie en het betalingsverkeer van de gemeente. Je krijgt tijdens je stage goede begeleiding. Ervaren collega’s helpen je op weg, beantwoorden je vragen en leren je de werkzaamheden stap voor stap. Zo krijg je de kans om veel te leren en jezelf te ontwikkelen. Collega’s staan voor elkaar klaar en werken graag samen. Tijdens jouw stage word je begeleid door Christa Rodenburg-Wouda, teamleider Financiële Transacties.

Jij bent het
Voor deze stage is het belangrijk dat je nauwkeurig werkt en oog hebt voor detail. Je neemt graag initiatief, denkt mee en pakt werkzaamheden zelfstandig op. Ook stap je makkelijk op collega’s af als je een vraag hebt of ergens meer over wilt leren. Daarnaast ben je proactief, enthousiast en werk je graag samen met anderen. Dankzij jouw leergierige houding maak je nieuwe werkzaamheden snel eigen en draag je bij aan een prettige samenwerking binnen het team.

Daarnaast:

• Ben je een enthousiaste en gemotiveerde student;
• Volg je een mbo-opleiding in de richting van Business Administration of Finance & Control.
• Zit je in je 2e of 3e jaar van je opleiding;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat jij krijgt
Zoek jij een plek om alles uit jouw stage te halen? Gevonden. Bij gemeente Zaanstad, waar je 32-36 uur per week stage kan lopen. Je krijgt hier mooie kansen, taken en ruimte om te ontwikkelen. Zo wordt het een stage om trots op te zijn!

Verder ontvang je een:

• Stageplek voor de periode van ca. 6 maanden, startdatum februari 2027;
• Stagevergoeding van €500 bruto per maand (voor 36 uur).

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Ben jij onze nieuwe stagiair Betalingsverkeer? Het begint bij jouw sollicitatie.

En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Samen zoeken we daarna naar een moment om kennis te maken.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Eline Wernke, Junior Corporate Recruiter, via 06-52361941.

#LI-DNP

Stage Crediteurenbeheer

Een stage om trots op te zijn
Tijdens deze stage maak je kennis met het financiële hart van de gemeente. Je werkt met het nieuwe ERPx-systeem van Unit4 en krijgt te maken met een grote variatie aan inkoopfacturen. Deze facturen hebben betrekking op allerlei onderdelen van de gemeente, van interne bedrijfsvoering tot projecten in de openbare ruimte. Zo ontdek je hoe de verschillende afdelingen samenwerken en wat er allemaal gebeurt binnen onze gemeente.

Wat ga je doen?
Als stagiair Crediteurenbeheer draai je mee binnen het team Financiële Transacties. Je wordt begeleid door een ervaren collega en krijgt de kans om veel praktijkervaring op te doen binnen een grote en veelzijdige organisatie. Je helpt mee met het verwerken van inkoopfacturen en leert hoe financiële processen binnen de gemeente werken.

Zomaar een aantal voorbeelden van werkzaamheden:

• Het controleren van inkoopfacturen;
• Het boeken van crediteurenfacturen;
• Het aanmaken en beheren van crediteuren;
• Het beheren van de mailbox van het team;
• Het ondersteunen bij de dagelijkse werkzaamheden.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als stagiair Crediteurenbeheer werk je in het team Financiële Transacties. Dit team bestaat uit 15 collega’s. Samen zorgt dit team voor de crediteuren- en debiteurenadministratie en het betalingsverkeer van de gemeente. Je krijgt tijdens je stage goede begeleiding. Ervaren collega’s helpen je op weg, beantwoorden je vragen en leren je de werkzaamheden stap voor stap. Zo krijg je de kans om veel te leren en jezelf te ontwikkelen. Collega’s staan voor elkaar klaar en werken graag samen. Tijdens jouw stage word je begeleid door Christa Rodenburg-Wouda, teamleider Financiële Transacties.

Jij bent het
Voor deze stage is het belangrijk dat je nauwkeurig werkt en oog hebt voor detail. Je neemt graag initiatief, denkt mee en pakt werkzaamheden zelfstandig op. Ook stap je makkelijk op collega’s af als je een vraag hebt of ergens meer over wilt leren. Daarnaast ben je proactief, enthousiast en werk je graag samen met anderen. Dankzij jouw leergierige houding maak je nieuwe werkzaamheden snel eigen en draag je bij aan een prettige samenwerking binnen het team.

Daarnaast:

• Ben je een enthousiaste en gemotiveerde student;
• Volg je een mbo-opleiding in de richting van Business Administration of Finance & Control.
• Zit je in je 2e of 3e jaar van je opleiding;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat jij krijgt
Zoek jij een plek om alles uit jouw stage te halen? Gevonden. Bij gemeente Zaanstad, waar je 32-36 uur per week stage kan lopen. Je krijgt hier mooie kansen, taken en ruimte om te ontwikkelen. Zo wordt het een stage om trots op te zijn!

Verder ontvang je een:

• Stageplek voor de periode van ca. 6 maanden, startdatum februari 2027;
• Stagevergoeding van €500 bruto per maand (voor 36 uur).

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Ben jij onze nieuwe stagiair Crediteurenbeheer? Het begint bij jouw sollicitatie.

En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Samen zoeken we daarna naar een moment om kennis te maken.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Eline Wernke, Junior Corporate Recruiter, via 06-52361941

#LI-DNP

Re-integratieofficier

Trots op jouw werk
Wil jij bijdragen aan het tegengaan van jeugdcriminaliteit? En draag jij zo bij aan een veilige en kansrijke toekomst voor jongeren in Zaandam-Oost? Binnen de aanpak Preventie met Gezag werkt gemeente Zaanstad samen met partners uit zorg, veiligheid, onderwijs en justitie aan het voorkomen van jeugdcriminaliteit, het terugdringen van recidive en het vergroten van toekomstperspectief voor jongeren. Als Re-integratieofficier (RIO) speel jij hierin een belangrijke rol.

Wat ga je doen?
Als RIO begeleid je (ex-)gedetineerde jongeren van 18 tot 27 jaar tijdens en na detentie. Je begeleidt onder andere jongeren die veroordeeld zijn voor High Impact Crime (HIC). Denk aan woninginbraken, straatroven en overvallen. Het voorkomen van recidive en het versterken van maatschappelijke veiligheid staan hierbij centraal.

Het begeleidingstraject is op vrijwillige basis. Je weet (ex-)gedetineerden te motiveren om deel te nemen aan het RIO-traject en blijft hierin vasthoudend. Al tijdens detentie start je met het opbouwen van een vertrouwensrelatie en werk je samen met de deelnemer aan een succesvolle terugkeer in de maatschappij. Ook na vrijlating blijf je intensief betrokken om de kans op recidive te verkleinen en duurzame re-integratie te ondersteunen.

Je werkt met een doelgroep waarbij vaak sprake is van complexe en langdurige multiproblematiek. Denk aan een combinatie van criminaliteit, schulden, psychische problematiek en verslaving. Maar ook aan een instabiele woon- of thuissituatie, het ontbreken van werk, opleiding of dagbesteding en een beperkt sociaal netwerk. Juist daarom vraagt deze functie om een professional die vertrouwen weet op te bouwen, duidelijkheid biedt, grenzen durft te stellen en doet wat nodig is om deelnemers verder te helpen.

Een greep uit jouw werkzaamheden

• Screenen van jongeren op de voorwaarden voor deelname en hen motiveren voor begeleiding.
• Begeleiden van (ex-)gedetineerden in samenwerking met DJI, de reclassering, de politie en andere relevante ketenpartners. Tijdens deze intensieve trajecten coach je de deelnemers o.a. om tot nieuwe inzichten of perspectieven te komen. Ook voer je de regie over deze trajecten;
• Opstellen, uitvoeren en monitoren van re-integratie- en maatwerkplannen;
• Signaleren van veiligheidsrisico's, knelpunten en kansen en hier proactief op inspelen;
• Organiseren en coördineren van passende ondersteuning op verschillende leefgebieden;
• Bijdragen aan een duurzaam perspectief op het gebied van wonen, onderwijs, werk, inkomen en zorg;
• Opbouwen en onderhouden van een sterk professioneel netwerk in Zaandam-Oost om snel passende ondersteuning en verbindingen te realiseren;
• Deelnemen aan multidisciplinaire casusoverleggen en netwerkbijeenkomsten;

Goed te weten: Deze rol is nieuw binnen onze gemeente. Daarom draag je bij aan het implementeren en lokaal vormgeven van de RIO-werkwijze binnen gemeente Zaanstad. Je bouwt actief mee aan de werkwijze, samenwerking en positionering van de rol in de lokale praktijk.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Je werkt binnen de afdeling Stedelijke Toegang en draagt bij aan de ambities van het Pact Zaandam-Oost. Samen met collega’s en partners zoals politie, DJI, het Openbaar Ministerie, de reclassering en zorg- en welzijnsorganisaties werk je aan een veilige, kansrijke en veerkrachtige wijk.

Samenwerking vinden we belangrijk. Samen zorgen we voor een sluitende aanpak, waarbij de inwoner centraal staat.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. In deze functie is het verder belangrijk dat je je niet snel laat afschrikken. Ook niet in gesprekken met (ex-) gedetineerden. Je spreekt de taal van de (ex-) gedetineerden en kunt verschillende gesprekstechnieken toepassen. Je bent nauw betrokken bij de intensieve trajecten en weet cliënten te coachen en motiveren. Daarin ben je ook flexibel in tijd en plaats, om aansluiting te houden met de deelnemer. Door zichtbaar te zijn en je toegankelijk op te stellen schakel je tussen begeleiding, regievoering en samenwerking. Je behoudt overzicht in complexe situaties, durft beslissingen te nemen en blijft rustig onder druk. Je spreekt deelnemers aan op hun verantwoordelijkheid, stelt duidelijke grenzen waar nodig en blijft tegelijkertijd investeren in perspectief en gedragsverandering. Je zoekt actief de samenwerking op met ketenpartners, stemt belangen af en bouwt aan duurzame relaties om gezamenlijke doelen te bereiken.

Daarnaast beschik je over:

• Hbo-werk- en -denkniveau;
• Je hebt ervaring met de doelgroep en binnen het zorg-, veiligheids- of justitiedomein;
• Ervaring met complexe multiproblematiek vanuit ex-gedetineerden, casusregie en ketensamenwerking.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als Re-integratieofficier. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €3.824 en €5.624 bruto per maand (schaal 10). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• Een contract voor de duur van 1 jaar. Daarna kijken we naar mogelijkheden tot verlenging (tot juni 2029).
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €958 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de cao.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Re-integratieofficier? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 4 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:
1e ronde - dinsdag 13 en donderdag 15 oktober
2e ronde - maandag 19 oktober

Fijn als je hier in je agenda rekening mee kunt houden. Mocht je in verband met bijvoorbeeld vakantie verhinderd zijn lezen we dat graag terug in je brief. Samen kijken we naar een oplossing.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Ciska Oprel via 06-25094966 . Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Anouk Oostenbrink - Louter, corporate recruiter via 06-21282204.

Senior Controller Juridisch

Trots op jouw werk
Wil jij samen met collega's werken aan complexe maatschappelijke opgaven in een groeiende gemeente? In deze rol adviseer je over juridische en bestuurlijke vraagstukken, bewaak je kaders en denk je mee over passende oplossingen. Is deze functie binnen de afdeling Business Control iets voor jou?

Zaanstad biedt de complexiteit van een grote gemeente, maar is overzichtelijk genoeg om echt invloed te hebben. Samen met collega’s uit verschillende disciplines werk je aan vraagstukken die vragen om een scherpe juridische blik en een goede afweging van belangen. Zo maak je zichtbaar verschil met jouw adviezen.

Wat ga je doen?
Als strategisch juridisch adviseur adviseer je management, organisatie en waar nodig het bestuur over complexe en strategische vraagstukken. Je beoordeelt voorstellen en besluitvormingsdocumenten en toetst of doelen, programma’s en projecten passen binnen de juridische kaders. Thema’s waarmee je bijvoorbeeld te maken krijgt zijn onderwijshuisvesting, digitaliseringsopgaven, cybersecurity, huisvestingsopgaven en organisatieontwikkeling.

Je zorgt dat besluiten bijdragen aan de ambities en doelstellingen van Zaanstad voor 2030 en 2040.

Je hebt te maken met verschillende stakeholders en belangen. De uitdaging is om deze zorgvuldig af te wegen en te vertalen naar adviezen die ook op de lange termijn waarde toevoegen.

Verder:

• toets je voorstellen aan juridische en bestuurlijke kaders;
• vervul je een strategische meedenk- en tegenwicht functie naar het management;
• draag je ook bij aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van de afdeling en de samenwerking met andere afdelingen;
• geef je advies bij de uitwerking van (nieuwe) voorstellen. Je draagt met jouw adviezen bij aan realisatie van de opgaven voor de stad waarbij je altijd het concernperspectief bewaakt.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
De afdeling Business Control bestaat uit 3 expert business controllers en 17 senior business controllers. De afdeling Business Control ondersteunt op het snijvlak van maatschappelijke en stedelijke vraagstukken en de bedrijfsvoering. Business controllers zijn een eerste aanspreekpunt voor de lijn bij allerlei (strategische) vraagstukken. Een aantal collega’s hebben een juridische achtergrond, een aantal een financiële. In Zaanstad geven wij op een eigen wijze invulling aan business control wat is vastgelegd in de, in 2025 vastgestelde, Visie op Control.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Met jouw analytisch vermogen maak je complexe analyses. Je plaatst vraagstukken of problemen in een breder kader en verbindt deze aan de (juridische) situatie en de toekomst van Zaanstad. Ook neem je verantwoordelijkheid door zichtbaar eigenaar te zijn van het strategische juridische advies dat je geeft. Je adviseert gevraagd en ook als je niet wordt gevraagd. Verder bewaar je je onafhankelijkheid. Je behoudt professionele afstand en durft een ander standpunt in te nemen. Je werkt deskundig. Je specialiseert en verdiept je in het geven van strategisch juridisch advies vanuit business control.

Verder beschik je over:

• wo- werk- en -denkniveau, bijvoorbeeld een opleiding rechten of vergelijkbaar.
• ruime ervaring met de strategische advisering van de lijn en het management bij complexe juridische vraagstukken.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als Senior Controller Juridisch. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €5.369 en €7.253 bruto per maand (schaal 12). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.236 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de cao.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Senior Controller Juridisch? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 4 oktober. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Marion van Tilborg - Luijkx, afdelingsmanager via 06-58002153. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Anouk Oostenbrink - Louter, corporate recruiter via 06-21282204.