Financieel Administratief Medewerker Debiteuren & Crediteuren

28 uur per week

Over de functie
Ben jij een nauwkeurige en analytische financiële professional die graag de touwtjes in handen heeft als het gaat om debiteuren- en crediteurenbeheer? Wil jij werken in een compacte, mensgerichte organisatie met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid? Dan is deze functie iets voor jou!

Als Financieel Administratief Medewerker Debiteuren & Crediteuren bij de gemeente Baarn ben jij een belangrijke schakel in onze financiële administratie. Je zorgt ervoor dat de financiële processen soepel en efficiënt verlopen en werkt samen met collega’s en externe partijen. Met jouw nauwkeurigheid en oog voor detail bewaak je openstaande vorderingen, verwerk je inkomende facturen en ondersteun je bij financiële rapportages. Daarnaast signaleer je knelpunten en draag je bij aan verbeteringen binnen de afdeling.

Over ons team
Je maakt deel uit van het team Financieel Beheer, dat bestaat uit vijf collega’s. Daarnaast werk je nauw samen met vijf Financieel Adviseurs en een Financieel Applicatiebeheerder binnen het bredere team Intern Advies.

Bij de gemeente Baarn combineren we uitdagend werk met korte lijnen en een hechte samenwerking. We zijn groot genoeg voor complexe vraagstukken en klein genoeg om direct invloed te hebben op beleid en uitvoering. We werken steeds meer in verbinding met onze inwoners en ook intern stimuleren we samenwerking tussen verschillende vakgebieden.

Wat vragen we van je?

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding in financiële administratie, bedrijfsadministratie of een vergelijkbare richting
• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie binnen debiteuren- en crediteurenadministratie
• Bekendheid met gemeentelijke financiële systemen en regelgeving is een pré

Wie ben jij?
Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding. Je werkt nauwkeurig, bent analytisch sterk en kunt zelfstandig opereren.

Wat bieden we je?
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 2.700,- en € 3.831,- (schaal 7) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek). In sommige gevallen maken we gebruik van een aanloopschaal. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar. Bij de gemeente Baarn werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen en krijgt een thuiswerkvergoeding van € 3 netto per dag. Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn
Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. Onze kernwaarden zijn: samenwerken, verbindend en duidelijk. Dit noemen wij 'het Beste voor Baarn'. Dat is waar we allemaal aan werken, elke dag opnieuw. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen – jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol?
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je CV en een korte motivatiebrief. Na een eerste positief gesprek volgt een tweede gesprek, waarna we samen de voorwaarden bespreken. We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we soms al voor de sluitingsdatum beginnen met de CV-selectie.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Jeroen van de Star, teammanager Intern Advies, via 06-34615984 of per e-mail: j.vandestar@baarn.nl.

Wil je meer weten over de procedure of de organisatie? Neem contact op met onze P&O adviseur Floor Huisman via telefoonnummer 06-14208491 of stuur een e-mail naar f.huisman@baarn.nl.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. We komen liever direct in contact met onze toekomstige collega.

Allround Medewerker Burgerzaken

20-36 uur uur per week

Wat ga je bij ons doen?
Ter uitbreiding van ons team binnen de afdeling Burgerzaken zijn wij op zoek naar twee allround medewerkers met kennis van de Burgerlijke Stand (BS) en/of de Basisregistratie Personen (BPR). Heb jij ervaring in een van deze gebieden en ben je bereid je kennis verder te ontwikkelen? Lees dan verder!

Als Medewerker Burgerzaken ben jij hét eerste aanspreekpunt voor onze burgers en het gezicht van de gemeente. Jij zorgt ervoor dat inwoners op een professionele en vriendelijke manier geholpen worden, zodat zij met een goed gevoel de deur uitgaan. Je werk is veelzijdig en dynamisch, waarbij je uiteenlopende aanvragen behandelt, van eenvoudige verzoeken tot complexe juridische vraagstukken. Jij zorgt ervoor dat diverse aanvragen, van paspoorten en ID-kaarten tot rijbewijzen en uittreksels, vakkundig en snel worden afgehandeld.

Met jouw kennis en ervaring binnen de Burgerlijke Stand behandel je zaken rondom de BS, zoals geboortes, erkenningen, huwelijken en overlijdens zelfstandig. Op het gebied van BRP voer je onder andere adresonderzoeken uit, beheer je de gegevens in de basisadministratie (zoals corrigeren, actualiseren en muteren), en behandel je complexe zaken. Dankzij jouw zorgvuldigheid en kennis controleer je de verzamelde gegevens en documenten op volledigheid en juistheid, en voorkom je mogelijke fraude.

Over ons team
Ons dynamische team van 14 collega's bestaat uit de afdelingen Burgerzaken en het Baarns Contact Centrum. Samen zorgen we voor de vastlegging en bescherming van identiteiten en beheren we de registratie van persoonsgegevens. Of het nu gaat om geboorteaktes, reisdocumenten, wij denken actief mee voor de beste oplossingen om inwoners zo goed mogelijk te helpen!

Wat vragen we van je?

• HBO werk- en denkniveau
• Diploma Basiskennis Burgerzaken NLQF4
• Werkervaring binnen een gemeente
• Kennis van Burgerlijke Stand en/of Basisregistratie Personen
• Kennis van wetgeving, procedures en nieuwe ontwikkelingen binnen het vakgebied burgerzaken
• Je beschikt over goede computervaardigheden
• Je hebt goede mondelinge en schriftelijke (helder en compact) communicatieve vaardigheden in het Nederlands

Wie ben jij?
Jij bent een veelzijdige professional die een waardevolle bijdrage levert aan de gemeente. Je bent communicatief sterk en klantvriendelijk. Je houdt van afwisseling in je werk en kunt goed schakelen tussen verschillende taken. Nauwkeurigheid is voor jou essentieel, omdat je met gevoelige informatie over inwoners werkt. Je hebt de vaardigheid om de vraag achter de vraag te ontdekken, zodat je de juiste oplossingen kunt bieden. Daarnaast werk je goed zelfstandig en ben je in staat om meerdere taken tegelijk te beheren. Met jouw expertise en klantgerichte houding draag je bij aan een uitstekende dienstverlening van de gemeente.

Wat bieden we je?
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 3.052,- en € 4.297,- (schaal 8) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek). In sommige gevallen maken we gebruik van een aanloopschaal. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar. Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn
Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. Onze kernwaarden zijn: samenwerken, verbindend en duidelijk. Dit noemen wij 'het Beste voor Baarn'. Dat is waar we allemaal aan werken, elke dag opnieuw. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen – jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol van Allround medewerker Burgerzaken?
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je CV en een korte motivatiebrief. Na een eerste positief gesprek volgt een tweede gesprek, waarna we samen de voorwaarden bespreken. We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we soms al voor de sluitingsdatum beginnen met de cv selectie.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Tjeerd Hoex, teammanager Burgercontact, via 06-14890407 of per e-mail: t.hoex@baarn.nl.

Wil je meer weten over de procedure of de organisatie? Neem contact op met onze P&O adviseur Floor Huisman via telefoonnummer 06-14208491 of stuur een e-mail naar f.huisman@baarn.nl.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. We komen liever direct in contact met onze toekomstige collega.

Communicatieadviseur

32 uur per week

Wat ga je bij ons doen?
Als communicatieadviseur bij de gemeente Baarn heb je een veelzijdige functie waarin je zowel strategisch, tactisch en uitvoerend te werk gaat. Je adviseert de organisatie en het college van B&W en werkt actief mee aan interne en externe communicatieprojecten. Van het opstellen van communicatieplannen tot het ontwikkelen van communicatiemiddelen: jij zorgt ervoor dat de juiste boodschap helder en tijdig wordt overgebracht.

Je bent hét aanspreekpunt voor persvragen en speelt een sleutelrol in de gemeentelijke communicatie. Omdat je in een compacte organisatie werkt, krijg je te maken met alle facetten van het vak. Denk aan grote projecten zoals de toekomst van Paleis Soestdijk, tot doelgerichte campagnes voor specifieke doelgroepen, zoals inwoners met een laag inkomen. Ook interne communicatie is een belangrijk onderdeel van je werk: van de introductie van een nieuw financieel systeem tot het beheer van het intranet waarmee we intern kennis delen.

Ons team
Je wordt onderdeel van het subteam Communicatie, dat deel uitmaakt van het bredere team Intern Advies. Dit team bestaat uit vier communicatieadviseurs, een adviseur bewonersparticipatie, een webredacteur en twee communicatiemedewerkers. Samen zorgen we ervoor dat de gemeente Baarn duidelijk, toegankelijk en via de juiste kanalen communiceert. Ons doel? Dat inwoners, ondernemers en organisaties goed geïnformeerd zijn over relevante gemeentelijke zaken. Dit doen we niet alleen door communicatiemiddelen te ontwikkelen en beheren, maar ook door onze collega’s communicatiever te maken.

Wat vragen we van je?

• Hbo werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar werkervaring als communicatieadviseur, bij voorkeur binnen de (lokale) overheid
• Ervaring met (pers)woordvoering
• Beschikbaarheid op vrijdag

Wie ben jij?

• Politiek-bestuurlijk sensitief en kunt risico’s en kansen goed inschatten
• Nieuwsgierig en proactief, met het vermogen om een sterk netwerk op te bouwen binnen en buiten de organisatie
• Schrijfvaardig en in staat om complexe informatie om te zetten in heldere, begrijpelijke boodschappen
• Stressbestendig en georganiseerd: je behoudt overzicht, ook in tijden van piekdrukte en ad-hoc verzoeken
• Zelfstandig en verbindend: je adviseert en faciliteert collega’s om de communicatiedoelen van de gemeente te realiseren

Wat bieden we je?
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 3.602,- en € 5.313,- (schaal 10) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek). In sommige gevallen maken we gebruik van een aanloopschaal. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar. Bij de gemeente Baarn werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen en krijgt een thuiswerkvergoeding van € 3 netto per dag. Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn
Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. Onze kernwaarden zijn: samenwerken, verbindend en duidelijk. Dit noemen wij 'het Beste voor Baarn'. Dat is waar we allemaal aan werken, elke dag opnieuw. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen – jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol van Communicatieadviseur?
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je CV en een korte motivatiebrief. Na een eerste positief gesprek volgt een tweede gesprek, waarna we samen de voorwaarden bespreken. We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we al voor de sluitingsdatum beginnen met de cv selectie.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Jeroen van de Star, teammanager Intern Advies, via 06-34615984 of per e-mail: j.vandestar@baarn.nl.

Wil je meer weten over de procedure of de organisatie? Neem contact op met onze P&O adviseur Floor Huisman via telefoonnummer 06-14208491 of stuur een e-mail naar f.huisman@baarn.nl.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. We komen liever direct in contact met onze toekomstige collega.

Medewerker Baarns Contact Centrum

24 - 36 uur uur per week

Wat ga je bij ons doen?
Binnen het Baarns Contact Centrum (BCC) zijn we dagelijks tussen 8 en 12 uur en 13 en 16 uur bereikbaar voor iedereen die in contact wil zijn met de gemeente Baarn. Hier komen alle telefoontjes, digitale verzoeken en brieven binnen, of spreken mensen ons aan bij de informatiebalie. Dit brengt een enorme diversiteit aan vragen met zich mee, van groenvoorziening tot overlastbestrijding en van reisdocumenten tot kwijtschelding van gemeentelijke belastingen. Als Medewerker BCC ben jij het eerste aanspreekpunt en zorg jij ervoor dat deze vragen worden beantwoord en de klanten worden geholpen met het vinden van een passende oplossing.

Of het nu gaat om het aanvragen van een nieuw paspoort of rijbewijs, het melden van gevonden voorwerpen, of het verstrekken van informatie over gemeentelijke producten, projecten en diensten, jij staat paraat. De variatie in vragen maakt elke dag dynamisch en uitdagend. Jouw taak is om inwoners zo goed mogelijk van dienst te zijn en hen op een professionele manier te woord te staan.

Het team Burgercontact bestaat uit 28 collega's van de afdelingen Burgerzaken, het Baarns Contact Centrum en het Loket wonen, zorg en welzijn. Samen zorgen we voor de vastlegging en bescherming van identiteiten, beheren we de registratie van persoonsgegevens en bieden we ondersteuning bij vragen over wonen, zorg en welzijn. Of het nu gaat om geboorteaktes, reisdocumenten, woonruimteverdeling of Wmo-ondersteuning, wij denken actief mee voor de beste oplossingen om inwoners zo goed mogelijk te helpen!

Wat vragen we van je?

• Je hebt minimaal een mbo-diploma. Ben je onlangs begonnen met een hbo-opleiding? Ook dan ben je van harte welkom
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk, is vereist
• Aantoonbare ervaring met klantcontact, zoals receptiewerkzaamheden of telefonische dienstverlening
• Politieke sensitiviteit is een pré

Wie ben jij?
Jij bent het visitekaartje van de gemeente en bezorgt de burger een warm gevoel. Met jouw uitstekende communicatieve vaardigheden ben je in staat om via verschillende kanalen, waaronder live en telefonisch op een klantvriendelijke wijze informatie te verstrekken. Doordat je goed kunt luisteren kun je de vraag achter de vraag achterhalen. Je bent oplossingsgericht, nieuwsgierig ingesteld en je kunt secuur werken. Samenwerken in een team, gedrevenheid en flexibiliteit zijn sterke punten van jou.

Wat bieden we je?
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 2.434,- en € 3.524,- (schaal 6) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek). In sommige gevallen maken we gebruik van een aanloopschaal. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar.

Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan. Je wordt binnen deze rol allround opgeleid waardoor je breed inzetbaar bent. Dit biedt in de toekomst ook mogelijkheden om door te groeien binnen gemeente Baarn.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn
Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. Onze kernwaarden zijn: samenwerken, verbindend en duidelijk. Dit noemen wij 'het Beste voor Baarn'. Dat is waar we allemaal aan werken, elke dag opnieuw. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen – jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol van Medewerker Baarns Contact Centrum?
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je CV en een korte motivatiebrief. Na een eerste positief gesprek volgt een tweede gesprek, waarna we samen de voorwaarden bespreken. We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we soms al voor de sluitingsdatum beginnen met de cv selectie.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Tjeerd Hoex, teammanager Burgercontact, via 06-14890407 of per e-mail: t.hoex@baarn.nl.

Wil je meer weten over de procedure of de organisatie? Neem contact op met onze P&O adviseur Floor Huisman via telefoonnummer 06-14208491 of stuur een e-mail naar f.huisman@baarn.nl.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. We komen liever direct in contact met onze toekomstige collega.

Buitengewoon opsporingsambtenaar (Boa)

36 uur per week

Wat ga je bij ons doen?
Als Buitengewoon opsporingsambtenaar bij gemeente Baarn speel jij een belangrijke rol in het toezicht houden in de openbare ruimte. Je zorgt ervoor dat de leefomgeving van onze inwoners veilig en leefbaar blijft. Dit doe je door actief te kijken naar de naleving van gemeentelijke regels en wetgeving, met name op het gebied van leefbaarheidsproblematiek, milieu, parkeren en gedrag in de openbare ruimte. Je spoort op, houdt toezicht en je reageert op meldingen/signalen. Als het nodig is treed je handhavend op en stel je zo nodig een proces verbaal, bestuurlijke strafbeschikking of een boeterapport op.

Je bent dagelijks buiten, pakt de fiets om je werk te doen en hebt oog voor wat er speelt in de wijk. Het hanteren van de kleine norm is essentieel: jij weet wanneer iets aangepakt moet worden om erger te voorkomen en wanneer je juist het gesprek aangaat om een probleem scherp te krijgen. Je bent niet alleen een handhaver, maar ook een verbinder. Je werkt nauw samen met onze inwoners, andere gemeentelijke diensten en lokale organisaties zoals PIT Baarn en de jeugdcoördinator. Je hebt oog voor de jeugd en draagt bij aan het creëren van een veilige en positieve omgeving voor hen. Bij Baarn doen we het samen, en jij bent een belangrijke schakel in dit proces.

De functie maakt deel uit van het team Beheer Ruimte & Omgeving. Met 35 collega's zorgt dit team ervoor dat de leefomgeving van onze inwoners schoon, heel en veilig zijn. Als onderdeel van dit hardwerkende en goedlachse team krijg je de kans om zichtbaar bij te dragen aan de kwaliteit van leven van de inwoners in Baarn. Het ‘BOA-team’ bestaat uit in totaal 4 medewerkers: 2 boa's openbare ruimte en 2 boa's groen. Samen met je collega domein 1 draag je zorg voor het toezicht in het binnenstedelijke gebied. Je gaat vaak zelfstandig op pad, maar werkt ook in koppels.

Wat vragen we van je?

• Je hebt een afgeronde mbo niveau 3-opleiding, bij voorkeur HTV
• 0-2 jaar werkervaring als Boa. Ben jij een starter? Geen probleem, wij leren je graag de fijne kneepjes van het vak! Ervaring is een pré
• Je bent bereid om in onregelmatige diensten te werken: buiten regulieren kantoortijden, inclusief zon- en feestdagen
• Je bezit een RTGB-3 certificaat en het certificaat Alcoholwet, of je bent bereid deze te halen
• Een geldige VOG-P

Wie ben jij?
Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en je bent in staat om met verschillende doelgroepen, van jong tot oud, in gesprek te gaan. Je bouwt relaties op met verschillende groepen. Je bent proactief, denkt vooruit en anticipeert op situaties om problemen te voorkomen, in plaats van enkel te reageren op meldingen. Het liefst werk je buiten en je pakt graag de fiets om je werk in de gemeente te doen. Je kunt goed uitleggen waaróm de regels zo belangrijk zijn en je hebt er plezier in om problemen via verschillende invalshoeken aan te pakken: ‘zacht als het kan, hard waar het moet’.

Wat bieden we je?
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 2.700,- en € 3.831,- (schaal 7) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek) en je hebt recht op een onregelmatigheidstoeslag. In sommige gevallen maken we gebruik van een aanloopschaal. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar. Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn
Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. Onze kernwaarden zijn: samenwerken, verbindend en duidelijk. Dit noemen wij 'het Beste voor Baarn'. Dat is waar we allemaal aan werken, elke dag opnieuw. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen – jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol van Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA)?
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je CV en een korte motivatiebrief. Na een eerste positief gesprek volgt een tweede gesprek, waarna we samen de voorwaarden bespreken. We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we soms al voor de sluitingsdatum beginnen met de cv selectie.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Aukje Smet, teammanager Beheer Ruimte & Omgeving, via 06-23173578 of per e-mail: a.smet-vandijk@baarn.nl.

Wil je meer weten over de procedure of de organisatie? Neem contact op met onze P&O adviseur Floor Huisman via telefoonnummer 06-14208491 of stuur een e-mail naar f.huisman@baarn.nl.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. We komen liever direct in contact met onze toekomstige collega.