Operationeel beheerder riolering

Werk voor een gemeente met de mentaliteit van doeners en ja-denkers. Het is hier klein genoeg om je collega’s te kennen en groot genoeg om impact te maken. In Hoorn krijgen we dingen voor elkaar. Steeds meer stad worden, dat is onze ambitie. Daarom werken we aan uitdagende projecten en creëren we extra voorzieningen. Ga aan de slag in deze omgeving vol beweging en betekenis. Geef je werk meer kleur!

Zo geef jij meer kleur aan je werk
De gemeente Hoorn is een bruisende stad met een rijke historie en een veelbelovende toekomst. Als Operationeel beheerder riolering speel je een belangrijke rol in de volksgezondheid in onze gemeente. Binnen het Team Regie Openbare Ruimte werken 50 collega’s dagelijks aan de instandhouding van de stad en het realiseren van een leefbare en bereikbare gemeente.

De gemeente Hoorn staat de komende jaren voor grote opgaven op het gebied van riolering, zowel qua uitbreiding als vervanging. Samen met collega’s zie je toe op het goed functioneren en de kwaliteit van de bestaande riolering en de nieuwe riolering die wordt aangelegd. Je hebt regie over het dagelijks beheer van het rioolstelsel en je bent prima in staat om rioolinspecties te beoordelen. Waar nodig verricht je aanvullende inspecties. Hiermee maak je maatregelenplannen voor korte en langere termijn en werkopdrachten voor aannemers en voor je collega’s van Realisatie en Beheer en Onderhoud. Je helpt inwoners die een vraag of klacht hebben.

Dit ga je doen

• Beheren, beoordelen, controleren en actualiseren van kolk- en rioolbeheergegevens en inspecties in het beheersysteem Brutis
• Noodzakelijke gegevens en bestanden uit Brutis aanleveren voor collega’s, andere organisaties of bedrijven
• Zorgen voor planningen zoals maatregelenplannen, reinigings- en inspectieplanningen, meerjarige investeringsplanning en voor deelopdrachten, integrale projectopdrachten en project startups
• Beoordelen van rioolontwerpen en opleveringen van riolering

Dit heb jij in huis

• Minimaal een afgeronde Mbo-opleiding op het gebied van riolering en/of civiele techniek
• Aanvullende opleiding op het gebied van operationeel rioolbeheer zoals de Basisopleiding Riolering
• Minimaal een jaar ervaring met het verwerken van revisiegegevens in het rioolbeheersysteem Brutis of Kikker of een zelfde soort systeem
• Ervaring met bestekken, raamovereenkomsten en ontwerp- en revisietekeningen en het beoordelen daarvan
• In staat om risico’s goed in te schatten en passende maatregelen te bedenken en te organiseren.

Wat bieden wij jou?

• Salaris van maximaal € 4.998 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9). Afhankelijk van ervaring en opleiding is aanstelling in de uitloopschaal (10) mogelijk (maximaal € 5.519)
• Een functie voor 36 uur per week
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw bruto jaarsalaris. Hiermee kan je extra vrije dagen kopen of dit laten uitbetalen op een moment dat jij wilt!
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de Westfriesland Academie
• Je krijgt een laptop en smartphone om hybride te werken
• Wij hebben flexibele werktijden en bieden ook de mogelijkheid om thuis of op andere plaatsen te werken

Het team
Het team Regie Openbare Ruimte regisseert en beheert de openbare ruimte, ontwikkelt beleid en pakt de projecten van A tot Z aan. Met circa 50 enthousiaste en hardwerkende collega’s werken we aan mobiliteit, en beleid, advies en beheer. Er is sprake van een informele sfeer en korte communicatielijnen.

Waarom een collega beheerder zo enthousiast is over zijn functie?

’Dat ik in een meer dan 700 jaar oude stad werk en het mijn vak is om Hoorn met behoud van karakter geschikt te maken voor de volgende 100 jaar. Dat ik mijn vakkennis en competenties kan toepassen en veel verantwoording heb. En het aller belangrijkste vind ik dat het leidt tot tastbare resultaten waar ik als medewerker én inwoner trots op ben.’

Geïnteresseerd?

• Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dennis de Heer via telefoonnummer 06-55893666 of mail naar d.de.heer@hoorn.nl
• Reageren kan tot en met zondag 16 november 2025
• Save the date!! Zijn wij enthousiast geworden? Houd dan rekening met een uitnodiging voor een kennismaking op het stadhuis op donderdag 20 november. We vinden het fijn als je daarmee rekening wilt houden in je agenda
• Voor alle functies binnen de gemeente Hoorn is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of mogelijk VOG-P vereist. De kosten worden door ons vergoed

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Operationeel beheerder riolering

Werk voor een gemeente met de mentaliteit van doeners en ja-denkers. Het is hier klein genoeg om je collega’s te kennen en groot genoeg om impact te maken. In Hoorn krijgen we dingen voor elkaar. Steeds meer stad worden, dat is onze ambitie. Daarom werken we aan uitdagende projecten en creëren we extra voorzieningen. Ga aan de slag in deze omgeving vol beweging en betekenis. Geef je werk meer kleur!

Zo geef jij meer kleur aan je werk
De gemeente Hoorn is een bruisende stad met een rijke historie en een veelbelovende toekomst. Als Operationeel beheerder riolering speel je een belangrijke rol in de volksgezondheid in onze gemeente. Binnen het Team Regie Openbare Ruimte werken 50 collega’s dagelijks aan de instandhouding van de stad en het realiseren van een leefbare en bereikbare gemeente.

De gemeente Hoorn staat de komende jaren voor grote opgaven op het gebied van riolering, zowel qua uitbreiding als vervanging. Samen met collega’s zie je toe op het goed functioneren en de kwaliteit van de bestaande riolering en de nieuwe riolering die wordt aangelegd. Je hebt regie over het dagelijks beheer van het rioolstelsel en je bent prima in staat om rioolinspecties te beoordelen. Waar nodig verricht je aanvullende inspecties. Hiermee maak je maatregelenplannen voor korte en langere termijn en werkopdrachten voor aannemers en voor je collega’s van Realisatie en Beheer en Onderhoud. Je helpt inwoners die een vraag of klacht hebben.

Dit ga je doen

• Beheren, beoordelen, controleren en actualiseren van kolk- en rioolbeheergegevens en inspecties in het beheersysteem Brutis
• Noodzakelijke gegevens en bestanden uit Brutis aanleveren voor collega’s, andere organisaties of bedrijven
• Zorgen voor planningen zoals maatregelenplannen, reinigings- en inspectieplanningen, meerjarige investeringsplanning en voor deelopdrachten, integrale projectopdrachten en project startups
• Beoordelen van rioolontwerpen en opleveringen van riolering

Dit heb jij in huis

• Minimaal een afgeronde Mbo-opleiding op het gebied van riolering en/of civiele techniek
• Aanvullende opleiding op het gebied van operationeel rioolbeheer zoals de Basisopleiding Riolering
• Minimaal een jaar ervaring met het verwerken van revisiegegevens in het rioolbeheersysteem Brutis of Kikker of een zelfde soort systeem
• Ervaring met bestekken, raamovereenkomsten en ontwerp- en revisietekeningen en het beoordelen daarvan
• In staat om risico’s goed in te schatten en passende maatregelen te bedenken en te organiseren.

Wat bieden wij jou?

• Salaris van maximaal € 4.998 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9). Afhankelijk van ervaring en opleiding is aanstelling in de uitloopschaal (10) mogelijk (maximaal € 5.519)
• Een functie voor 36 uur per week
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw bruto jaarsalaris. Hiermee kan je extra vrije dagen kopen of dit laten uitbetalen op een moment dat jij wilt!
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de Westfriesland Academie
• Je krijgt een laptop en smartphone om hybride te werken
• Wij hebben flexibele werktijden en bieden ook de mogelijkheid om thuis of op andere plaatsen te werken

Het team
Het team Regie Openbare Ruimte regisseert en beheert de openbare ruimte, ontwikkelt beleid en pakt de projecten van A tot Z aan. Met circa 50 enthousiaste en hardwerkende collega’s werken we aan mobiliteit, en beleid, advies en beheer. Er is sprake van een informele sfeer en korte communicatielijnen.

Waarom een collega beheerder zo enthousiast is over zijn functie?

’Dat ik in een meer dan 700 jaar oude stad werk en het mijn vak is om Hoorn met behoud van karakter geschikt te maken voor de volgende 100 jaar. Dat ik mijn vakkennis en competenties kan toepassen en veel verantwoording heb. En het aller belangrijkste vind ik dat het leidt tot tastbare resultaten waar ik als medewerker én inwoner trots op ben.’

Geïnteresseerd?

• Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dennis de Heer via telefoonnummer 06-55893666 of mail naar d.de.heer@hoorn.nl
• Reageren kan tot en met zondag 16 november 2025
• Save the date!! Zijn wij enthousiast geworden? Houd dan rekening met een uitnodiging voor een kennismaking op het stadhuis op donderdag 20 november. We vinden het fijn als je daarmee rekening wilt houden in je agenda
• Voor alle functies binnen de gemeente Hoorn is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of mogelijk VOG-P vereist. De kosten worden door ons vergoed

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Specialist informatiemanagement

In deze nieuwe functie van Specialist informatiemanagement stimuleer je onze deelnemers en andere overheidspartners om duurzaam informatiebeheer en informatiemanagement toe te passen. Jij bent het centrale aanspreekpunt voor digitale archivering in het eDepot en voor de diverse informatieproducten die het Westfries Archief aanbiedt, zoals e-mailarchivering, WOO-publicaties en digitale overbrenging.

Dit ga je doen

• Je gaat deze functie zelf in belangrijke mate ontwikkelen en positioneren
• Je adviseert zowel intern als extern op tactisch en strategisch niveau over duurzaam digitaal informatiebeheer en onze voorzieningen
• Je bent het aanspreekpunt en een gesprekspartner voor de informatiespecialisten van de Westfriese gemeenten en GR’en
• Je verbindt onze specialisten met partners bij de afname van onze producten, bewaakt de regie en zorgt intern voor goede afstemming met de verschillende vakgebieden
• Je ontwikkelt beleid voor duurzaam digitaal informatiebeheer en onze voorzieningen, en draagt dit actief uit naar onze partners
• Je vervult een grote rol in onze regionale functie als kenniscentrum

Dit ben jij

• Je beschikt over WO werk- en denkniveau
• Je werkt zeer zelfstandig en bent ondernemend
• Je bent communicatief zeer vaardig en maakt gemakkelijk contact
• Je beschikt over relevante en aantoonbare ervaring op het gebied van beleidsmatige functies
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van informatiebeheer en informatiemanagement
• Je hebt ervaring met databases, SQL, en bij voorkeur met aanvullende tools of talen zoals Python, Power BI of data warehouse-technologieën
• Je verdiept je graag in ontwikkelingen, nieuwe inzichten en innovatie
• Je kan effectief doelen en prioriteit bepalen
• Je bent proactief, energiek en denkt in oplossingen
• Je hebt inzicht in bedrijfs- en werkprocessen van gemeenten

Wat bieden wij jou

• Een afwisselende baan in een informele organisatie met veel verantwoordelijkheid, veelzijdigheid en kansen
• Een dienstverband voor 32 uur per week waarbij thuiswerken gecombineerd wordt met werken op locatie
• Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. In geval van aantoonbare ruime ervaring en sterke referenties kan een kandidaat in aanmerking komen voor inschaling in schaal 11 volgens de cao gemeenten (maximaal € 6.308,- bruto op basis van full time dienstverband)
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Individueel Keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Hiermee kan je extra vrije dagen kopen of dit laten uitbetalen op een moment dat jij wilt!
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding
• Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we belangrijk. Via de Westfriesland Academie kun je trainingen en cursussen volgen
• Een screening en/of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces

Westfries Archief
Het Westfries Archief bewaart het verleden, maar kijkt naar de toekomst. Als hét geheugen van Westfriesland beheren we kilometers aan archieven en terabytes aan digitale informatie — van middeleeuwse akten tot moderne data. Met innovatieve technieken brengen we geschiedenis tot leven en maken we die toegankelijk voor iedereen. Bovendien publiceren we actief actuele informatie en zetten we ons in voor een open en transparante overheid. Zo verbinden we verleden, heden en toekomst

Meer weten of direct solliciteren

• Reageer vóór 31 oktober 2025 en stuur ons jouw motivatiebrief en cv
• Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen via a.schoemaker@westfriesarchief.nl
• Voor alle functies is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of mogelijk VOG-P vereist. De kosten worden door ons vergoed

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Specialist informatiemanagement

In deze nieuwe functie van Specialist informatiemanagement stimuleer je onze deelnemers en andere overheidspartners om duurzaam informatiebeheer en informatiemanagement toe te passen. Jij bent het centrale aanspreekpunt voor digitale archivering in het eDepot en voor de diverse informatieproducten die het Westfries Archief aanbiedt, zoals e-mailarchivering, WOO-publicaties en digitale overbrenging.

Dit ga je doen

• Je gaat deze functie zelf in belangrijke mate ontwikkelen en positioneren
• Je adviseert zowel intern als extern op tactisch en strategisch niveau over duurzaam digitaal informatiebeheer en onze voorzieningen
• Je bent het aanspreekpunt en een gesprekspartner voor de informatiespecialisten van de Westfriese gemeenten en GR’en
• Je verbindt onze specialisten met partners bij de afname van onze producten, bewaakt de regie en zorgt intern voor goede afstemming met de verschillende vakgebieden
• Je ontwikkelt beleid voor duurzaam digitaal informatiebeheer en onze voorzieningen, en draagt dit actief uit naar onze partners
• Je vervult een grote rol in onze regionale functie als kenniscentrum

Dit ben jij

• Je beschikt over WO werk- en denkniveau
• Je werkt zeer zelfstandig en bent ondernemend
• Je bent communicatief zeer vaardig en maakt gemakkelijk contact
• Je beschikt over relevante en aantoonbare ervaring op het gebied van beleidsmatige functies
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van informatiebeheer en informatiemanagement
• Je hebt ervaring met databases, SQL, en bij voorkeur met aanvullende tools of talen zoals Python, Power BI of data warehouse-technologieën
• Je verdiept je graag in ontwikkelingen, nieuwe inzichten en innovatie
• Je kan effectief doelen en prioriteit bepalen
• Je bent proactief, energiek en denkt in oplossingen
• Je hebt inzicht in bedrijfs- en werkprocessen van gemeenten

Wat bieden wij jou

• Een afwisselende baan in een informele organisatie met veel verantwoordelijkheid, veelzijdigheid en kansen
• Een dienstverband voor 32 uur per week waarbij thuiswerken gecombineerd wordt met werken op locatie
• Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. In geval van aantoonbare ruime ervaring en sterke referenties kan een kandidaat in aanmerking komen voor inschaling in schaal 11 volgens de cao gemeenten (maximaal € 6.308,- bruto op basis van full time dienstverband)
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Individueel Keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Hiermee kan je extra vrije dagen kopen of dit laten uitbetalen op een moment dat jij wilt!
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding
• Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we belangrijk. Via de Westfriesland Academie kun je trainingen en cursussen volgen
• Een screening en/of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces

Westfries Archief
Het Westfries Archief bewaart het verleden, maar kijkt naar de toekomst. Als hét geheugen van Westfriesland beheren we kilometers aan archieven en terabytes aan digitale informatie — van middeleeuwse akten tot moderne data. Met innovatieve technieken brengen we geschiedenis tot leven en maken we die toegankelijk voor iedereen. Bovendien publiceren we actief actuele informatie en zetten we ons in voor een open en transparante overheid. Zo verbinden we verleden, heden en toekomst

Meer weten of direct solliciteren

• Reageer vóór 31 oktober 2025 en stuur ons jouw motivatiebrief en cv
• Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen via a.schoemaker@westfriesarchief.nl
• Voor alle functies is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of mogelijk VOG-P vereist. De kosten worden door ons vergoed

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Specialist informatiemanagement

In deze nieuwe functie van Specialist informatiemanagement stimuleer je onze deelnemers en andere overheidspartners om duurzaam informatiebeheer en informatiemanagement toe te passen. Jij bent het centrale aanspreekpunt voor digitale archivering in het eDepot en voor de diverse informatieproducten die het Westfries Archief aanbiedt, zoals e-mailarchivering, WOO-publicaties en digitale overbrenging.

Dit ga je doen

• Je gaat deze functie zelf in belangrijke mate ontwikkelen en positioneren
• Je adviseert zowel intern als extern op tactisch en strategisch niveau over duurzaam digitaal informatiebeheer en onze voorzieningen
• Je bent het aanspreekpunt en een gesprekspartner voor de informatiespecialisten van de Westfriese gemeenten en GR’en
• Je verbindt onze specialisten met partners bij de afname van onze producten, bewaakt de regie en zorgt intern voor goede afstemming met de verschillende vakgebieden
• Je ontwikkelt beleid voor duurzaam digitaal informatiebeheer en onze voorzieningen, en draagt dit actief uit naar onze partners
• Je vervult een grote rol in onze regionale functie als kenniscentrum

Dit ben jij

• Je beschikt over WO werk- en denkniveau
• Je werkt zeer zelfstandig en bent ondernemend
• Je bent communicatief zeer vaardig en maakt gemakkelijk contact
• Je beschikt over relevante en aantoonbare ervaring op het gebied van beleidsmatige functies
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van informatiebeheer en informatiemanagement
• Je hebt ervaring met databases, SQL, en bij voorkeur met aanvullende tools of talen zoals Python, Power BI of data warehouse-technologieën
• Je verdiept je graag in ontwikkelingen, nieuwe inzichten en innovatie
• Je kan effectief doelen en prioriteit bepalen
• Je bent proactief, energiek en denkt in oplossingen
• Je hebt inzicht in bedrijfs- en werkprocessen van gemeenten

Wat bieden wij jou

• Een afwisselende baan in een informele organisatie met veel verantwoordelijkheid, veelzijdigheid en kansen
• Een dienstverband voor 32 uur per week waarbij thuiswerken gecombineerd wordt met werken op locatie
• Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. In geval van aantoonbare ruime ervaring en sterke referenties kan een kandidaat in aanmerking komen voor inschaling in schaal 11 volgens de cao gemeenten (maximaal € 6.308,- bruto op basis van full time dienstverband)
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Individueel Keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Hiermee kan je extra vrije dagen kopen of dit laten uitbetalen op een moment dat jij wilt!
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding
• Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we belangrijk. Via de Westfriesland Academie kun je trainingen en cursussen volgen
• Een screening en/of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces

Westfries Archief
Het Westfries Archief bewaart het verleden, maar kijkt naar de toekomst. Als hét geheugen van Westfriesland beheren we kilometers aan archieven en terabytes aan digitale informatie — van middeleeuwse akten tot moderne data. Met innovatieve technieken brengen we geschiedenis tot leven en maken we die toegankelijk voor iedereen. Bovendien publiceren we actief actuele informatie en zetten we ons in voor een open en transparante overheid. Zo verbinden we verleden, heden en toekomst

Meer weten of direct solliciteren

• Reageer vóór 31 oktober 2025 en stuur ons jouw motivatiebrief en cv
• Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen via a.schoemaker@westfriesarchief.nl
• Voor alle functies is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of mogelijk VOG-P vereist. De kosten worden door ons vergoed

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.