Promovendus Voeding, metabolisme en immuunrespons bij periampullaire tumoren

Promovendus Voeding, metabolisme en immuunrespons bij periampullaire tumoren

Ons doel: Periampullaire tumoren, waaronder alvleesklierkanker, behoren tot complexe aandoeningen waarbij de behandeling en prognose niet alleen worden bepaald door de eigenschappen van de tumor. Ook de conditie, voedingstoestand, stofwisseling en immuunrespons van de patiënt spelen een belangrijke rol.

Vanuit de vakgroep Chirurgie van het Maastricht UMC+ en het Chirurgielaboratorium van het Maastricht University doen we onderzoek naar deze wisselwerking. Ons doel is beter te begrijpen welke factoren de respons op behandeling beïnvloeden en hoe we deze kennis kunnen vertalen naar meer gepersonaliseerde zorg. Binnen dit promotietraject onderzoek je deze vraagstukken vanuit zowel een klinisch als fundamenteel perspectief.

Jouw collega’s: Je maakt deel uit van een multidisciplinair team van klinische en fundamentele onderzoekers binnen de vakgroep Chirurgie en het onderzoeksinstituut NUTRIM (Institute of Nutrition and Translational Research in Metabolism). Je werkt nauw samen met chirurgen, medisch oncologen, MDL-artsen, pathologen en andere onderzoekers binnen het MUMC+. Daarnaast bouw je contacten op met onderzoekers en zorgprofessionals van andere Nederlandse en mogelijk ook internationale ziekenhuizen. De combinatie van klinisch en fundamenteel onderzoek bied je de mogelijkheid om vanuit verschillende disciplines naar complexe medische vraagstukken te kijken. Je wordt begeleid door ervaren klinische en fundamentele onderzoekers.

Wat jij doet
Als promovendus lever je een belangrijke bijdrage aan het onderzoek naar de rol van voeding, metabolisme en het immuunsysteem bij periampullaire tumoren. Je werkzaamheden vinden zowel in de kliniek als in het laboratorium plaats.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Uitvoeren van klinische en patiëntgebonden metingen en verzamelen van relevante onderzoeksgegevens.
• Opzetten en uitvoeren van experimenten in het Chirurgielaboratorium. Heb je nog geen ervaring met bepaalde laboratoriumtechnieken? Dan word je hierin begeleid en opgeleid.
• Opzetten en beheren van een biobank met bloedmonsters en bijbehorende klinische gegevens van patiënten.
• Samenwerken met andere Nederlandse ziekenhuizen waar pancreasoperaties worden uitgevoerd en bijdragen aan de uitbreiding van de biobank, waar mogelijk ook internationaal.
• Analyseren en interpreteren van onderzoeksresultaten en bijdragen aan wetenschappelijke publicaties.
• Presenteren van onderzoeksresultaten tijdens nationale en internationale bijeenkomsten.
• Bijdragen aan het onderwijs en de begeleiding van studenten.

Je krijgt de ruimte om je gedurende vier jaar te ontwikkelen tot zelfstandig onderzoeker en je wetenschappelijke vaardigheden verder te versterken.

Ben jij nieuwsgierig naar de wisselwerking tussen tumorbiologie, voeding en het menselijk immuunsysteem? En wil je met jouw onderzoek bijdragen aan betere en meer gepersonaliseerde zorg? Dan ontmoeten we je graag!

Wat jij meebrengt
Je bent nieuwsgierig, onderzoekend en gemotiveerd om bij te dragen aan vernieuwend medisch-wetenschappelijk onderzoek. Je werkt nauwkeurig, neemt initiatief en voelt je thuis in een multidisciplinaire omgeving waarin klinisch en fundamenteel onderzoek samenkomen.

Het maakt ons niet uit of je vanuit een medische of biomedische achtergrond komt. Belangrijk is dat je gemotiveerd bent om de verbinding te leggen tussen wetenschappelijk onderzoek en patiëntenzorg. Daarnaast herken je jezelf in een van de volgende opleidingsprofielen:

Heb je Geneeskunde gestudeerd?

• Je hebt een afgeronde master Geneeskunde.
• Je hebt affiniteit met wetenschappelijk onderzoek.
• Ervaring met laboratoriumtechnieken is een pré. Heb je deze ervaring nog niet, dan word je hierin begeleid en opgeleid.

Heb je Biomedische Wetenschappen, Gezondheidswetenschappen of een vergelijkbare opleiding gestudeerd?

• Je hebt een afgeronde master Biomedische Wetenschappen, Gezondheidswetenschappen of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt affiniteit met klinisch onderzoek en het werken met patiënten.
• Je vindt het interessant om wetenschappelijke vraagstukken te onderzoeken in een directe relatie met de patiëntenzorg.

Daarnaast breng je mee:

• Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden in het Nederlands en Engels.
• Je kunt zelfstandig, gestructureerd en nauwkeurig werken en neemt verantwoordelijkheid voor je onderzoeksactiviteiten.
• Je beschikt over goede organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Je kunt goed samenwerken met professionals uit verschillende disciplines en hebt een proactieve en betrokken houding.
• Je bent een echte teamspeler en staat open voor nieuwe kennis en inzichten.

Hoofd Ondersteunen

Hoofd Ondersteunen

• Ons doel: Facility Services, Real Estate and Procurement (FSREP) speelt een cruciale rol in het realiseren van de ambities van de Universiteit Maastricht. Van facilitaire dienstverlening en huisvesting tot vastgoed, inkoop, veiligheid en duurzaamheid: onze dienstverlening vormt de basis waarop onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering kunnen excelleren. FSREP werkt aan heldere verantwoordelijkheden, uniforme processen en een gezamenlijke manier van werken.
• Jouw collega’s: Je bent lid van het Managementteam van FSREP en rapporteert aan de directeur. Binnen de afdeling Ondersteunen komen onder andere het secretariaat, communicatie, people & development, finance en informatie- en datamanagement samen. De afdeling bestaat uit ongeveer twintig collega’s. Zelf geef je formeel leiding aan vijf medewerkers; andere collega’s stuur je functioneel en/of procesmatig aan.

Als Hoofd Ondersteunen zorg je dat de verschillende ondersteunende disciplines als één professionele dienstverlening functioneren. Je vertaalt de behoeften van FSREP naar heldere prioriteiten en afspraken en bewaakt de samenhang, kwaliteit en resultaten van de ondersteuning.

Daarnaast jaag je de verdere professionalisering van FSREP aan. Je ontwikkelt en borgt het kwaliteitsmanagement en zorgt dat de organisatie structureel leert en verbetert. Daarbij verbind je onder andere procesbeheersing, audits, risicobeheersing, planning en control en managementinformatie.

Als integraal MT-lid adviseer je over de bedrijfsvoering van FSREP als geheel. Je brengt informatie en verschillende perspectieven samen en draagt bij aan onderbouwde keuzes en datagedreven sturing.

Wat jij doet

• Je ontwikkelt de koers en stelt prioriteiten voor de afdeling Ondersteunen.
• Je zorgt dat de ondersteunende disciplines als één samenhangend en dienstverlenend geheel functioneren.
• Je maakt en bewaakt afspraken over dienstverlening, capaciteit, verantwoordelijkheden en resultaten.
• Je jaagt de verdere professionalisering van FSREP aan en zorgt dat verbeteringen worden gerealiseerd en geborgd.
• Je ontwikkelt en borgt het kwaliteitsmanagement en stimuleert continu leren en verbeteren.
• Je versterkt managementinformatie en datagedreven sturing.
• Je adviseert als integraal MT-lid over de inrichting en verbetering van de bedrijfsvoering en bewaakt mede budgetten, capaciteit en personele inzet.
• Je signaleert risico’s en knelpunten en creëert randvoorwaarden om verbeteringen daadwerkelijk te realiseren.

Solidariteit staat hoog in ons vaandel. Daarom draai je mee in de bereikbaarheidsdiensten als Hoofd Calamiteitenorganisatie (HCO).

Ben jij klaar om koers te zetten voor de komende jaren? Dan ontmoeten we je graag.

Wat jij meebrengt
Je bent een ervaren, dienstverleningsgerichte manager die richting geeft, structuur aanbrengt en verschillende disciplines weet te verbinden. Je denkt integraal, kunt ook zonder directe hiërarchische zeggenschap sturen en weet professionalisering en kwaliteitsverbetering daadwerkelijk in de organisatie te laten landen.

• Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau en ervaring in een leidinggevende rol binnen bedrijfsvoering, een staforganisatie of facilitaire dienstverlening.
• Je hebt ervaring met het formeel, functioneel en/of procesmatig aansturen van professionals.
• Je hebt kennis van kwaliteitsmanagement en ervaring met het realiseren en duurzaam borgen van procesverbeteringen.
• Je hebt ervaring met managementinformatie en datagedreven sturing en met budgetverantwoordelijkheid, capaciteitssturing en personeelsmanagement.
• Je combineert analytische en adviserende vaardigheden met organisatiesensitiviteit, overtuigingskracht en resultaatgerichtheid.

Medewerker Interne Communicatie

Medewerker Interne Communicatie (0,8 fte)

Ons doel: Bij FPN draait alles om nieuwsgierigheid naar het menselijk brein en gedrag. Met ons onderwijs en onderzoek bekijken we psychologie vanuit verschillende invalshoeken, waaronder biologische en cognitieve perspectieven.

Met kleinschalig, studentgericht onderwijs, zoals Problem-Based Learning (PBL) en Project-Based Learning, stimuleren we studenten om zelf vragen te stellen, kennis te ontwikkelen en de wereld van het menselijk brein te ontdekken.

Goede interne communicatie helpt onze medewerkers om op de hoogte te blijven van wat er speelt, samen te werken en zich verbonden te voelen met de faculteit.

Jouw collega’s: Je maakt deel uit van het Marketing & Communications-team van FPN, een hecht team van zeven collega’s. Samen werken jullie aan de communicatie en positionering van de faculteit.

In deze functie werk je nauw samen met het faculteitsbestuur, de directeur, de bestuurssecretaris, Bureau Onderwijs en andere collega’s binnen FPN. Ook heb je contact met het UM Team Internal Communications, communicatiecollega’s van andere faculteiten en de centrale afdeling Marketing & Communications van Maastricht University.

Je weet mensen gemakkelijk te vinden, legt verbindingen en zorgt ervoor dat communicatie aansluit bij wat er binnen de faculteit leeft.

Wat jij doet
Als medewerker Interne Communicatie ben je verantwoordelijk voor de praktische uitvoering en verdere ontwikkeling van de interne communicatie van FPN. Je denkt mee over de aanpak, maar vindt het vooral leuk om plannen om te zetten in concrete acties en resultaten.

Je:

• Coördineert en realiseert communicatieactiviteiten: Je pakt communicatieverzoeken op, adviseert waar nodig over de aanpak en bewaakt de planning, voortgang en uitvoering.
• Maakt en publiceert content: Je schrijft, redigeert en publiceert heldere, toegankelijke en aansprekende communicatieboodschappen, bijvoorbeeld namens het faculteitsbestuur of het Onderwijs Management Team.
• Beheert interne communicatiekanalen: Je benut onder andere het medewerkersintranet, nieuwsbrieven, narrowcastingschermen en townhall-bijeenkomsten om medewerkers goed te informeren.
• Ondersteunt interne stakeholders: Je helpt collega’s bij de interne en externe communicatie over belangrijke thema’s en projecten, zoals een vernieuwd onderwijsprogramma.
• Versterkt de verbinding binnen FPN: Je creëert en faciliteert mogelijkheden voor medewerkers om elkaar te ontmoeten en informatie uit te wisselen, zowel op de campus als online.
• Houdt overzicht en zorgt voor opvolging: Je beheert communicatiekalenders, bewaakt deadlines, stemt af met betrokkenen en zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen.
• Signaleert kansen en verbetert communicatie: Je herkent communicatiebehoeften, denkt mee over doelgroepen, boodschappen en kanalen en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de interne communicatie.
• Werkt samen en neemt initiatief: Je verzamelt informatie, stelt de juiste vragen en betrekt collega’s om communicatie van eerste idee tot publicatie goed te laten verlopen.

Je bent nieuwsgierig naar wat er binnen de organisatie speelt. Je wacht niet af, maar neemt contact op, vraagt door en zorgt dat je de juiste informatie boven tafel krijgt.

Ben jij klaar om koers te zetten voor de komende jaren? Dan ontmoeten we je graag.

Wat jij meebrengt

Het gaat niet alleen om wat je al kunt. We zoeken iemand die plezier heeft in communicatie als vak én als ambacht: iemand die graag schrijft, organiseert, coördineert en publiceert, en die verantwoordelijkheid neemt voor het eindresultaat.

Herken jij jezelf in dit profiel?

Je hebt:

• Opleiding en ervaring: HBO- of WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een opleiding in communicatie, communicatiewetenschappen, journalistiek of een vergelijkbaar vakgebied. Je hebt minimaal drie jaar werkervaring in een professionele communicatieomgeving, bij voorkeur in interne communicatie.
• Schrijfvaardigheid en taalgevoel: Je schrijft en redigeert helder en toegankelijk, stemt je toon af op verschillende doelgroepen en weet ook complexe of minder aansprekende informatie begrijpelijk te maken.
• Organisatievermogen: Je kunt communicatieactiviteiten en projecten zelfstandig coördineren, plannen en uitvoeren. Je houdt overzicht, bewaakt deadlines en zorgt voor een goede opvolging.
• Digitale vaardigheden: Je hebt ervaring met het beheren van content in een medewerkersintranet en kunt werken met digitale communicatie- en contenttools. Je kunt bovendien zelfstandig eenvoudige beeldbewerkingen uitvoeren. Ervaring met een CMS, nieuwsbriefsoftware, Photoshop, Canva, Adobe of vergelijkbare tools is een pré.
• Analytisch en praktisch denkvermogen: Je kunt een communicatievraag analyseren, de juiste aanpak bepalen en snel schakelen naar de uitvoering. Je denkt mee over verbeteringen en komt met concrete oplossingen.
• Organisatiesensitiviteit: Je voelt aan wat er binnen een organisatie speelt, weet de juiste informatie en mensen te vinden en vertaalt inzichten naar passende communicatie.
• Samenwerkingsvaardigheden: Je zoekt actief de samenwerking op, betrekt collega’s en bouwt gemakkelijk een netwerk op binnen de faculteit.
• Een proactieve instelling: Je bent energiek, creatief, flexibel en resultaatgericht. Je denkt buiten de gebaande paden en hebt een echte can-do-mentaliteit.
• Taalvaardigheid: Je beheerst het Nederlands én Engels uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Flexibiliteit: Je kunt goed omgaan met veranderingen en bent bereid om incidenteel buiten reguliere werktijden te werken.

Bovenal ben je iemand die bij de vraag ‘We moeten hier iets over communiceren’ meteen nadenkt over het doel, de doelgroep, de boodschap, het juiste kanaal en de mensen die je nodig hebt. En daarna ga je aan de slag.

Privacy Officer

Privacy Officer

Ons doel: Binnen de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML) wordt vernieuwend onderzoek gedaan op het gebied van gezondheid, geneeskunde, zorg en leefstijl. Bij veel van deze onderzoeken zijn mensen betrokken en worden persoonsgegevens verwerkt. Een zorgvuldige omgang met deze gegevens is daarom essentieel.

Als Privacy Officer maak je deel uit van het Privacy & Security-team binnen MEMIC. MEMIC ondersteunt onderzoekers gedurende het gehele onderzoeksproces op het gebied van Research Data Management, Software Development en Privacy & Security. Samen dragen jullie bij aan een onderzoeksomgeving waarin gegevensbescherming en informatiebeveiliging goed zijn geborgd, zonder dat dit onnodige belemmeringen opwerpt voor wetenschappelijke vooruitgang.

Jouw collega's: Je werkt binnen het Privacy & Security-team van MEMIC en hebt veel contact met onderzoekers, medewerkers en studenten van FHML. Daarnaast onderhoud je contacten met Privacy Officers en juristen van nationale en internationale samenwerkingspartners.

Je beweegt je in een multidisciplinaire en internationale omgeving waarin wetenschappelijk onderzoek, juridische vraagstukken en technologische ontwikkelingen samenkomen. Samen met je collega's zorg je ervoor dat vraagstukken t.a.v. gegevensbescherming vanuit verschillende perspectieven worden bekeken en dat onderzoekers kunnen rekenen op deskundig en praktisch advies.

Jouw rol: de verbindende schakel tussen privacy en onderzoek
Als Privacy Officer ben je een belangrijke gesprekspartner voor onderzoekers en andere betrokkenen binnen FHML. Je adviseert over de juridische aspecten van gegevensbescherming en denkt actief mee over oplossingen voor complexe vraagstukken, met name binnen mensgebonden onderzoek.

Je speelt een belangrijke rol bij nationale en internationale onderzoeksprojecten. Je stelt gegevensbeschermingsovereenkomsten op voert o.a. risicoanalyses uit en participeert in diverse projecten waarin gegevensbescherming van groot belang is. Ook draag je bij aan het vergroten van kennis binnen de faculteit o.a. doortrainingen te verzorgen en verschillende stakeholders te adviseren.

Je combineert juridische expertise met een praktische en oplossingsgerichte aanpak. Daarbij weet je de juiste balans te vinden tussen het beschermen van persoonsgegevens en het mogelijk maken van wetenschappelijk onderzoek.

Wat jij doet

• Je bent een deskundige sparringpartner voor onderzoekers, medewerkers en studenten van FHML bij uiteenlopende privacyvraagstukken.
• Je coördineert de aspecten m.b.t. gegevensbescherming van grootschalige nationale en internationale onderzoeksprojecten.
• Je stelt gegevensbeschermingsovereenkomsten op die aansluiten bij onderzoekscontracten en samenwerkingsafspraken.
• Je stelt privacyverklaringen op om transparantie over de verwerking van persoonsgegevens te waarborgen.
• Je voert Data Protection Impact Assessments (DPIA's) uit bij risicovolle gegevensverwerkingen.
• Je ondersteunt interne en externe audits en draagt bij aan het waarborgen van naleving van privacywetgeving.
• Je toetst en bewaakt de juiste registratie van onderzoeken in het AVG-register.
• Je informeert en adviseert onderzoekers proactief over gegevensbescherming en relevante wet- en regelgeving.

Ben jij klaar om koers te zetten voor de komende jaren? Dan ontmoeten we je graag.

Wat jij meebrengt
Het is niet alleen belangrijk wat je op papier hebt staan. We zijn vooral benieuwd naar jouw juridische expertise, analytisch vermogen en de manier waarop je complexe vraagstukken op het gebied van gegevensbescherming vertaalt naar werkbare oplossingen. Je voelt je thuis in een dynamische wetenschappelijke omgeving en weet verschillende belangen zorgvuldig af te wegen.

Herken jij jezelf hierin? Dan beschik je in ieder geval over:

• Een stevige juridische basis: je hebt minimaal hbo/wo-werk- en denkniveau en een relevante juridische achtergrond.
• Relevante werkervaring: je hebt minimaal vier jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Grondige kennis van privacywetgeving: je hebt diepgaande kennis van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), jurisprudentie en aanverwante wet- en regelgeving.
• Affiniteit met wetenschappelijk onderzoek: je begrijpt de specifieke vraagstukken die spelen bij mensgebonden onderzoek wanneer het gaat om de verwerking van gevoelige persoonsgegevens.
• Sterke adviesvaardigheden: je kunt complexe juridische materie vertalen naar begrijpelijk, praktisch en toepasbaar advies.
• Communicatieve vaardigheden: je presenteert graag, deelt kennis en weet verschillende stakeholders mee te nemen in privacyvraagstukken.
• Taalvaardigheid: je beheerst zowel het Nederlands als het Engels uitstekend, mondeling en schriftelijk.
• Aanvullende expertise: certificeringen zoals CIPP/E of ECPC-B EU DPO en kennis van informatiebeveiliging zijn een pré.

Daarnaast werk je zelfstandig, planmatig en resultaatgericht. Je bent proactief, flexibel en stressbestendig en weet ook in een complexe omgeving het overzicht te bewaren. Je denkt in mogelijkheden en durft nieuwe wegen te verkennen om tot passende oplossingen te komen.

Postdoctoral Researcher: Predicting brain stimulation through network dynamics

Postdoctoral Researcher: predicting brain stimulation through network dynamics

Our goal: Brain stimulation is increasingly used to enhance cognition and to treat neurological disorders, but its success depends on choosing the right target and the right moment. In this project you will develop a computational framework that predicts how an individual’s brain network responds to an intervention, by combining latent brain-state models, effective connectivity estimated with dynamic causal modelling (DCM), and network control theory. The framework will be evaluated in two settings: EEG combined with transcranial alternating current stimulation (tACS) during a memory task, and stereo-EEG (SEEG) in patients with drug-resistant epilepsy, where it aims to guide target selection for radiofrequency thermocoagulation (RFTC).

Your colleagues: You will be embedded in two research groups at Maastricht University and work closely with both. The group of Dr. Ryszard Auksztulewicz (Department of Neuropsychology and Psychopharmacology, Faculty of Psychology and Neuroscience) studies cognition with biophysically realistic models of effective connectivity. The group of Dr. Borbála Hunyadi (Department of Neurosurgery, Faculty of Health, Medicine and Life Sciences) is a team of engineers developing signal processing methods for clinical neurophysiology, with a focus on network biomarkers and epilepsy. You will also collaborate with our colleagues providing data, including Dr. Tuba Aktürk (Department of Cognitive Neuroscience, FPN) and Dr. Simon Tousseyn (Kempenhaeghe / MUMC+ / Brain&Nerve Center).

You will work in a challenging academic position within a dynamic and multidisciplinary research team. Together with your colleagues you will have the opportunity to play a role in innovation in research in neuropsychology. On top of that you will work in an inspiring working environment at Maastricht University, where education and research are closely connected to societal impact.

What you do
As a postdoctoral researcher, you will develop and validate this framework, from theory to application. You will design methods that combine latent-state estimation, dynamic causal modelling and network control theory, and test them in simulations with known ground truth. You will then apply the framework to existing datasets: EEG–tACS recordings during a memory task, and SEEG recordings from 30 patients with epilepsy treated with RFTC, predicting when stimulation is most effective for memory and which RFTC targets lead to seizure freedom.

You will publish in high-quality peer-reviewed journals, present your work at international conferences, release the framework as open-source code and contribute to follow-up grant applications. You will work across both groups, collaborate with clinicians and neuroscientists, and help supervise MSc students working on related projects.

Are you ready to set the course for the years ahead? Then we’d love to meet you.

What you bring

• A PhD in computational neuroscience or biomedical engineering, or a related field
• Excellent programming skills (e.g. Python or MATLAB) and experience writing reproducible, well-documented code
• Experience with the analysis or modelling of neural time series, such as EEG, SEEG or MEG
• Experience with dynamic causal modelling, network control theory or whole-brain modelling is a plus
• Strong mathematical skills, in particular in linear algebra, dynamical systems and statistics; knowledge of control theory, state-space models or estimation theory is a strong plus
• A genuine interest in cognitive neuroscience and clinical applications
• A track record of peer-reviewed publications appropriate to career stage
• Ability to work independently as well as in a multidisciplinary team spanning two research groups
• Strong communication skills and proficiency in English