Beleidsadviseur Jeugd

Je start je dag met een moment voor jezelf om vol energie aan de dag te beginnen. Met een frisse blik en een goed humeur stap je het kantoor binnen, klaar voor je eerste afspraak; een brainstormsessie met collega’s en externe partners over de nieuwste ontwikkelingen binnen de jeugdgezondheidszorg. Samen bespreek je wat deze betekenen voor het beleid en hoe jullie dit kunnen vertalen naar concrete stappen. Jouw scherpe analyses en creatieve ideeën zorgen voor focus en inspiratie binnen het team.

In de middag schrijf je een beleidsvoorstel voor een regionaal programma dat zich richt op het verbeteren van de mentale gezondheid van jongeren. Je analyseert onderzoeksresultaten en vertaalt deze naar praktische aanbevelingen en acties.

Daarna schuif je aan bij een overleg met wethouders. Met overtuiging presenteer je jouw plannen, waarbij je hen meeneemt in de mogelijkheden en impact van jouw voorstellen. Als je aan het einde van de dag naar huis gaat, voel je dezelfde energie als toen je vanochtend de sportschool uit liep. Fijn zo’n baan waarin je echt iets kunt betekenen voor de jeugd in onze regio.

Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden
Als Beleidsadviseur Jeugd ben je hét aanspreekpunt voor alles wat met jeugd te maken heeft binnen onze GGD. Jij hebt de gave om complexe maatschappelijke vraagstukken te vertalen naar praktische en werkbare oplossingen. Je ontwikkelt beleid op uiteenlopende thema’s zoals jeugdgezondheidszorg, gezonde scholen en opvoedondersteuning, waarbij je altijd kijkt naar wat de regio nodig heeft.

Je bouwt actief aan sterke samenwerkingsverbanden met gemeenten, jeugdzorg, onderwijs en welzijnsorganisaties, omdat je weet dat samenwerking de sleutel is tot succes. Je bent voortdurend alert op trends en ontwikkelingen in het werkveld. Deze signalen analyseer je scherp en vertaal je naar plannen die zowel ambitieus als uitvoerbaar zijn. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het adviseren van bestuurders en wethouders, waarbij je jouw strategische analyses en voorstellen helder en overtuigend presenteert.

In alles wat je doet, draag je bij aan een toekomst waarin de jeugd in onze regio gezond en gelukkig kan opgroeien.

Jouw team Je komt terecht in het team Beleid, Onderzoek & Ondersteuning (BOO), een energiek en betrokken team van 10-15 collega’s die zich samen inzetten voor de publieke gezondheid in de regio. Jullie voeren onderzoek uit, adviseren gemeenten en ontwikkelen vernieuwende programma’s die bijdragen aan een gezonde regio. BOO vormt de spil tussen kennis, netwerken en interventies en brengt strategie en uitvoering op een unieke manier samen.

Jouw team
Je komt terecht in het team Beleid, Onderzoek & Ondersteuning (BOO), een energiek en betrokken team van 10-15 collega’s die zich samen inzetten voor de publieke gezondheid in de regio. Jullie voeren onderzoek uit, adviseren gemeenten en ontwikkelen vernieuwende programma’s die bijdragen aan een gezonde regio. BOO vormt de spil tussen kennis, netwerken en interventies en brengt strategie en uitvoering op een unieke manier samen.

Welke kwaliteiten breng je naar de GGD
Jij bent een verbinder met een duidelijke visie. Jij weet hoe je mensen en organisaties samenbrengt en denkt altijd in oplossingen. Daarnaast beschik je over:

• WO werk- en denkniveau, met aantoonbare ervaring in het sociaal domein.
• Minimaal 5 jaar ervaring in beleid of programmamanagement, bij voorkeur op het gebied van jeugd.
• Sterke analytische vaardigheden: jij ziet kansen waar anderen problemen zien.
• Een vlotte pen en uitstekende communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. o Ervaring met het opzetten en uitvoeren van projecten.

Wat bieden wij
Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bieden wij je een salaris van minimaal €4.349,- en maximaal €6.999,- bruto per maand (cao SGO, schaal 11-12) op basis van een 36-urige werkweek. Aanstelling voor in eerste instantie een jaar. Afhankelijk van functioneren en financiering mogelijkheid tot verlenging.

Daarnaast durven we te zeggen dat we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hebben. Denk aan een ABP-pensioen en een collectieve ziektekostenverzekering. En met ons Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris heb je de vrijheid om zelf keuzes te maken die passen bij jouw leven. Of je nu een nieuwe fiets koopt, wilt investeren in je sportieve hobby’s, een opleiding gaat volgen of van extra vakantiedagen wilt genieten – het is aan jou!

Bij ons maak je van je baan je loopbaan. Wij investeren graag in trainingen en opleidingen om je te ontwikkelen en je ambities in je werk te realiseren.

Een goede balans tussen werk- en privéleven vinden wij belangrijk. Je kunt werken op kantoor combineren met thuiswerken. Zo kun je meer tijd vrijmaken voor andere dingen die jou ook gelukkig maken.

Kies voor een werkomgeving waar jouw welzijn en ontwikkeling centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf haalt!

Solliciteren op deze functie
Ben je enthousiast, heb je vragen en wil je meer weten? Neem gerust contact op met Joek Boomsma, directeur Publieke Gezondheid via telefoonnummer 06 22737564 of stuur een mail naar j.boomsma@ggdgv.nl

We zijn benieuwd naar jouw CV, maar nog meer naar jouw motivatie voor deze functie. Solliciteer vóór 1 juli 2025.

Bij ons werken vereist een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Het opvragen van informatie in het kader van de vergewisplicht is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben werknemers van onze organisatie de voorkeur.

Bij de GGD geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. Wij streven ernaar om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zichzelf kan zijn en zich gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging of beperking. Wij geloven dat we innovatiever en creatiever kunnen werken met een divers samengesteld personeelsbestand en nodigen iedereen die aan het profiel voldoet uit te solliciteren.

Heb je vragen over toegankelijkheid of heb je ondersteuning nodig tijdens het sollicitatieproces? Laat het ons weten, dan zoeken we samen naar een oplossing. Wij willen dat iedereen de kans krijgt om te solliciteren en te groeien bij ons.

Wij kijken uit naar jouw reactie.

Geen acquisitie

Beleidsadviseur Jeugd

Je start je dag met een moment voor jezelf om vol energie aan de dag te beginnen. Met een frisse blik en een goed humeur stap je het kantoor binnen, klaar voor je eerste afspraak; een brainstormsessie met collega’s en externe partners over de nieuwste ontwikkelingen binnen de jeugdgezondheidszorg. Samen bespreek je wat deze betekenen voor het beleid en hoe jullie dit kunnen vertalen naar concrete stappen. Jouw scherpe analyses en creatieve ideeën zorgen voor focus en inspiratie binnen het team.

In de middag schrijf je een beleidsvoorstel voor een regionaal programma dat zich richt op het verbeteren van de mentale gezondheid van jongeren. Je analyseert onderzoeksresultaten en vertaalt deze naar praktische aanbevelingen en acties.

Daarna schuif je aan bij een overleg met wethouders. Met overtuiging presenteer je jouw plannen, waarbij je hen meeneemt in de mogelijkheden en impact van jouw voorstellen. Als je aan het einde van de dag naar huis gaat, voel je dezelfde energie als toen je vanochtend de sportschool uit liep. Fijn zo’n baan waarin je echt iets kunt betekenen voor de jeugd in onze regio.

Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden
Als Beleidsadviseur Jeugd ben je hét aanspreekpunt voor alles wat met jeugd te maken heeft binnen onze GGD. Jij hebt de gave om complexe maatschappelijke vraagstukken te vertalen naar praktische en werkbare oplossingen. Je ontwikkelt beleid op uiteenlopende thema’s zoals jeugdgezondheidszorg, gezonde scholen en opvoedondersteuning, waarbij je altijd kijkt naar wat de regio nodig heeft.

Je bouwt actief aan sterke samenwerkingsverbanden met gemeenten, jeugdzorg, onderwijs en welzijnsorganisaties, omdat je weet dat samenwerking de sleutel is tot succes. Je bent voortdurend alert op trends en ontwikkelingen in het werkveld. Deze signalen analyseer je scherp en vertaal je naar plannen die zowel ambitieus als uitvoerbaar zijn. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het adviseren van bestuurders en wethouders, waarbij je jouw strategische analyses en voorstellen helder en overtuigend presenteert.

In alles wat je doet, draag je bij aan een toekomst waarin de jeugd in onze regio gezond en gelukkig kan opgroeien.

Jouw team Je komt terecht in het team Beleid, Onderzoek & Ondersteuning (BOO), een energiek en betrokken team van 10-15 collega’s die zich samen inzetten voor de publieke gezondheid in de regio. Jullie voeren onderzoek uit, adviseren gemeenten en ontwikkelen vernieuwende programma’s die bijdragen aan een gezonde regio. BOO vormt de spil tussen kennis, netwerken en interventies en brengt strategie en uitvoering op een unieke manier samen.

Jouw team
Je komt terecht in het team Beleid, Onderzoek & Ondersteuning (BOO), een energiek en betrokken team van 10-15 collega’s die zich samen inzetten voor de publieke gezondheid in de regio. Jullie voeren onderzoek uit, adviseren gemeenten en ontwikkelen vernieuwende programma’s die bijdragen aan een gezonde regio. BOO vormt de spil tussen kennis, netwerken en interventies en brengt strategie en uitvoering op een unieke manier samen.

Welke kwaliteiten breng je naar de GGD
Jij bent een verbinder met een duidelijke visie. Jij weet hoe je mensen en organisaties samenbrengt en denkt altijd in oplossingen. Daarnaast beschik je over:

• WO werk- en denkniveau, met aantoonbare ervaring in het sociaal domein.
• Minimaal 5 jaar ervaring in beleid of programmamanagement, bij voorkeur op het gebied van jeugd.
• Sterke analytische vaardigheden: jij ziet kansen waar anderen problemen zien.
• Een vlotte pen en uitstekende communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. o Ervaring met het opzetten en uitvoeren van projecten.

Wat bieden wij
Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bieden wij je een salaris van minimaal €4.349,- en maximaal €6.999,- bruto per maand (cao SGO, schaal 11-12) op basis van een 36-urige werkweek. Aanstelling voor in eerste instantie een jaar. Afhankelijk van functioneren en financiering mogelijkheid tot verlenging.

Daarnaast durven we te zeggen dat we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hebben. Denk aan een ABP-pensioen en een collectieve ziektekostenverzekering. En met ons Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris heb je de vrijheid om zelf keuzes te maken die passen bij jouw leven. Of je nu een nieuwe fiets koopt, wilt investeren in je sportieve hobby’s, een opleiding gaat volgen of van extra vakantiedagen wilt genieten – het is aan jou!

Bij ons maak je van je baan je loopbaan. Wij investeren graag in trainingen en opleidingen om je te ontwikkelen en je ambities in je werk te realiseren.

Een goede balans tussen werk- en privéleven vinden wij belangrijk. Je kunt werken op kantoor combineren met thuiswerken. Zo kun je meer tijd vrijmaken voor andere dingen die jou ook gelukkig maken.

Kies voor een werkomgeving waar jouw welzijn en ontwikkeling centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf haalt!

Solliciteren op deze functie
Ben je enthousiast, heb je vragen en wil je meer weten? Neem gerust contact op met Joek Boomsma, directeur Publieke Gezondheid via telefoonnummer 06 22737564 of stuur een mail naar j.boomsma@ggdgv.nl

We zijn benieuwd naar jouw CV, maar nog meer naar jouw motivatie voor deze functie. Solliciteer vóór 1 juli 2025.

Bij ons werken vereist een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Het opvragen van informatie in het kader van de vergewisplicht is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben werknemers van onze organisatie de voorkeur.

Bij de GGD geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. Wij streven ernaar om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zichzelf kan zijn en zich gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging of beperking. Wij geloven dat we innovatiever en creatiever kunnen werken met een divers samengesteld personeelsbestand en nodigen iedereen die aan het profiel voldoet uit te solliciteren.

Heb je vragen over toegankelijkheid of heb je ondersteuning nodig tijdens het sollicitatieproces? Laat het ons weten, dan zoeken we samen naar een oplossing. Wij willen dat iedereen de kans krijgt om te solliciteren en te groeien bij ons.

Wij kijken uit naar jouw reactie.

Geen acquisitie

Medewerker Servicebureau

Je eerste telefoontje die dag is van een vader wiens zoontje ziek is geworden. Zij hadden als eerste die ochtend een afspraak staan. Je stelt hem gerust en plant direct samen met de vader een nieuwe afspraak in. Je informeert ook meteen je collega's hierover. Die dag heb je ook teamoverleg. De HPV groepsvaccinatie staat op de planningsagenda. Met je collega's zet je de laatste puntjes op de i zodat alles voor de kinderen of jongeren én je collega's soepel gaat verlopen. Het geeft jou een fijn gevoel dat je hiermee het verschil kunt maken.

Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden
Je bent de stem aan de andere kant van de lijn voor iedereen de belt. Voor ouders en verzorgers draag jij zorg voor de optimale telefonische bereikbaarheid van de teams van Jeugd en Gezin. Het maken of wijzigen van afspraken voor de spreekuren handel je vlot af. Rondom de groepsvaccinatieweken, zoals HPV of DTP bied jij administratieve ondersteuning. Jij staat voor een zorgvuldige verwerking van de gegevens tijdens deze drukke weken. Ook voor scholen en consultatiebureaus ben jij een belangrijke spin in het web bij de planningswerkzaamheden.

Welke kwaliteiten breng je naar de GGD

• Dienstverlenende instelling, je weet hoe je de juiste toon zet, zowel face-to-face als aan de telefoon, je kunt je goed inleven in de vraagstelling van je gesprekspartner.
• Initiatief nemen, verbeterpunten aandragen, jij deelt je ideeën om ons serviceniveau te verhogen.
• Stressbestendig en accuraat, je blijft kalm en professioneel, ook in drukke of uitdagende situaties, zorgvuldigheid verlies je ook dan niet uit het oog.
• Zelfstandig en teamwork, je werkt zelfstandig, maar weet wanneer je moet afstemmen met collega's en de helpende hand gaat toesteken.
• Communicatieve vaardigheden, je weet helder door te vragen en vast te leggen, also in the English language.

Vereisten

• Je hebt een afgeronde Mbo-opleiding.
• Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.
• Over het MS-office pakket hoeven we jou niets meer uit te leggen.
• Tijdens de 2 tot 3 vaccinatieweken per jaar ben je hele dagen inzetbaar.
• Jouw werkdagen zijn maandag, woensdag en donderdag.

Wat bieden wij
Afhankelijk van je ervaring en opleiding bieden wij je een salaris tussen € 2.316,-- en € 3.369,-- bruto per maand (cao SGO, schaal 5), op basis van een 36-urige werkweek.

Daarnaast durven we te zeggen dat we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hebben. Denk aan een ABP-pensioen en een collectieve ziektekostenverzekering. En met ons Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris heb je de vrijheid om zelf keuzes te maken die passen bij jouw leven. Of je nu een nieuwe fiets koopt, wilt investeren in je sportieve hobby's, een opleiding gaat volgen of van extra vakantiedagen wilt genieten – het is aan jou!

Bij ons maak je van je baan je loopbaan. Wij investeren graag in trainingen en opleidingen om je te ontwikkelen en je ambities in je werk te realiseren.

Een goede balans tussen werk- en privéleven vinden wij belangrijk. Je kunt werken op kantoor combineren met thuiswerken

Kies voor een werkomgeving waar jouw welzijn en ontwikkeling centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf haalt!

Solliciteren op deze functie
Ben je enthousiast, heb je vragen en wil je meer weten? Neem gerust contact op met Stephanie Hoog-Unger, Teammanager, 06-27858206.

We zijn benieuwd naar jouw CV, maar nog meer naar jouw motivatie voor deze functie. Solliciteer vóór 19 juni 2025. Gesprekken zullen plaatsvinden op maandagmiddag 23 juni en donderdagochtend 26 juni.

Bij ons werken vereist een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben werknemers van onze organisatie de voorkeur.

Bij de GGD geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. Wij streven ernaar om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zichzelf kan zijn en zich gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging of beperking. Wij geloven dat we innovatiever en creatiever kunnen werken met een divers samengesteld personeelsbestand en nodigen iedereen die aan het profiel voldoet uit te solliciteren.

Heb je vragen over toegankelijkheid of heb je ondersteuning nodig tijdens het sollicitatieproces? Laat het ons weten, dan zoeken we samen naar een oplossing. Wij willen dat iedereen de kans krijgt om te solliciteren en te groeien bij ons.

Wij kijken uit naar jouw reactie.

Geen acquisitie

Medewerker Servicebureau

Je eerste telefoontje die dag is van een vader wiens zoontje ziek is geworden. Zij hadden als eerste die ochtend een afspraak staan. Je stelt hem gerust en plant direct samen met de vader een nieuwe afspraak in. Je informeert ook meteen je collega's hierover. Die dag heb je ook teamoverleg. De HPV groepsvaccinatie staat op de planningsagenda. Met je collega's zet je de laatste puntjes op de i zodat alles voor de kinderen of jongeren én je collega's soepel gaat verlopen. Het geeft jou een fijn gevoel dat je hiermee het verschil kunt maken.

Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden
Je bent de stem aan de andere kant van de lijn voor iedereen de belt. Voor ouders en verzorgers draag jij zorg voor de optimale telefonische bereikbaarheid van de teams van Jeugd en Gezin. Het maken of wijzigen van afspraken voor de spreekuren handel je vlot af. Rondom de groepsvaccinatieweken, zoals HPV of DTP bied jij administratieve ondersteuning. Jij staat voor een zorgvuldige verwerking van de gegevens tijdens deze drukke weken. Ook voor scholen en consultatiebureaus ben jij een belangrijke spin in het web bij de planningswerkzaamheden.

Welke kwaliteiten breng je naar de GGD

• Dienstverlenende instelling, je weet hoe je de juiste toon zet, zowel face-to-face als aan de telefoon, je kunt je goed inleven in de vraagstelling van je gesprekspartner.
• Initiatief nemen, verbeterpunten aandragen, jij deelt je ideeën om ons serviceniveau te verhogen.
• Stressbestendig en accuraat, je blijft kalm en professioneel, ook in drukke of uitdagende situaties, zorgvuldigheid verlies je ook dan niet uit het oog.
• Zelfstandig en teamwork, je werkt zelfstandig, maar weet wanneer je moet afstemmen met collega's en de helpende hand gaat toesteken.
• Communicatieve vaardigheden, je weet helder door te vragen en vast te leggen, also in the English language.

Vereisten

• Je hebt een afgeronde Mbo-opleiding.
• Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.
• Over het MS-office pakket hoeven we jou niets meer uit te leggen.
• Tijdens de 2 tot 3 vaccinatieweken per jaar ben je hele dagen inzetbaar.
• Jouw werkdagen zijn maandag, woensdag en donderdag.

Wat bieden wij
Afhankelijk van je ervaring en opleiding bieden wij je een salaris tussen € 2.316,-- en € 3.369,-- bruto per maand (cao SGO, schaal 5), op basis van een 36-urige werkweek.

Daarnaast durven we te zeggen dat we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hebben. Denk aan een ABP-pensioen en een collectieve ziektekostenverzekering. En met ons Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris heb je de vrijheid om zelf keuzes te maken die passen bij jouw leven. Of je nu een nieuwe fiets koopt, wilt investeren in je sportieve hobby's, een opleiding gaat volgen of van extra vakantiedagen wilt genieten – het is aan jou!

Bij ons maak je van je baan je loopbaan. Wij investeren graag in trainingen en opleidingen om je te ontwikkelen en je ambities in je werk te realiseren.

Een goede balans tussen werk- en privéleven vinden wij belangrijk. Je kunt werken op kantoor combineren met thuiswerken

Kies voor een werkomgeving waar jouw welzijn en ontwikkeling centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf haalt!

Solliciteren op deze functie
Ben je enthousiast, heb je vragen en wil je meer weten? Neem gerust contact op met Stephanie Hoog-Unger, Teammanager, 06-27858206.

We zijn benieuwd naar jouw CV, maar nog meer naar jouw motivatie voor deze functie. Solliciteer vóór 19 juni 2025. Gesprekken zullen plaatsvinden op maandagmiddag 23 juni en donderdagochtend 26 juni.

Bij ons werken vereist een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben werknemers van onze organisatie de voorkeur.

Bij de GGD geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. Wij streven ernaar om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zichzelf kan zijn en zich gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging of beperking. Wij geloven dat we innovatiever en creatiever kunnen werken met een divers samengesteld personeelsbestand en nodigen iedereen die aan het profiel voldoet uit te solliciteren.

Heb je vragen over toegankelijkheid of heb je ondersteuning nodig tijdens het sollicitatieproces? Laat het ons weten, dan zoeken we samen naar een oplossing. Wij willen dat iedereen de kans krijgt om te solliciteren en te groeien bij ons.

Wij kijken uit naar jouw reactie.

Geen acquisitie

Doktersassistent

Je hebt er zin in! Want jouw werk in de jeugdgezondheidszorg is en blijft leuk en afwisselend. Zo ook vandaag weer! Medische handelingen, voorlichting geven, organisatorische en administratieve taken. Het komt allemaal voorbij. Je bekijkt nog even je agenda voor vandaag en start dan met enkele triageonderzoeken op een middelbare school. Je weegt en meet de jongeren, checkt op verzoek hun ogen en oren en geeft uitleg over de uitslagen. Bij een van de jongeren verwijs je door naar de jeugdarts omdat er aanvullend onderzoek nodig is. Die middag heb je ook een vaccinatiespreekuur gepland staan. Je ontvangt de kinderen en ouders en stelt ze op hun gemak om zo een ontspannen sfeer te creëren. Eind van de dag bereid je het teamoverleg van volgende week voor met een kop thee erbij. Een dag vol kinderen, jongeren en ouders. Daar doe je het voor!

Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden
Je werkt samen met doktersassistenten, jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen en gezins- en opvoedcoaches. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het uitvoeren van het basispakket jeugdgezondheidszorg. Dat betekent het plannen van spreekuren voor jongeren van 12-18 jaar en zelfstandig uitvoeren van (triage)onderzoeken. Met ouders, kinderen en jongeren ga je in gesprek en geef je informatie over de uit te voeren handelingen en uitslagen. Het geven van voorlichting over gezondheid, groei en ontwikkeling hoort daar ook bij. Signaleer je mogelijke risico’s voor het gezond opgroeien? Dan verwijs je door. Ook geef je vaccinaties aan kinderen en jongeren van verschillende leeftijden tijdens de groepsvaccinaties en inhaalspreekuren. Het uitvoeren van de hielprik en neonatale gehoorscreening bij pasgeborenen thuis kan ook een onderdeel zijn van je taken. Natuurlijk registreer je je zorgverlening in het digitaal kinddossier en neem je deel aan overleggen en bijscholingen.

Welke kwaliteiten breng je naar de Regio

• Stressbestendigheid: Jij blijft rustig, accuraat en georganiseerd, ook als de druk toeneemt en je moet schakelen tussen verschillende taken.
• Communicatieve vaardigheden: Je maakt makkelijk contact, communiceert helder en kalm en voelt aan waar elke situatie om vraagt.
• Initiatief: je hebt continu oog voor het grotere geheel van zorgkwaliteit, neemt daarin initiatief en draagt verbeterpunten aan.

Vereisten

• Je hebt een afgeronde Mbo-opleiding tot doktersassistent;
• Je hebt een rijbewijs en beschikt over een auto.
• Heb je al werkervaring hebt in een soortgelijke functie? Heel fijn! Maar laat je niet weerhouden als je dat nog niet hebt.

Wat bieden wij
Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bieden wij je een salaris tussen € 2.434,-- en € 3.524,-- bruto per maand (cao SGO, schaal 6), op basis van een 36-urige werkweek.

Daarnaast durven we te zeggen dat we uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hebben. Denk aan een ABP-pensioen en een collectieve ziektekostenverzekering. En met ons Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris heb je de vrijheid om zelf keuzes te maken die passen bij jouw leven. Of je nu een nieuwe fiets koopt, wilt investeren in je sportieve hobby’s, een opleiding gaat volgen of van extra vakantiedagen wilt genieten – het is aan jou!

Bij ons maak je van je baan je loopbaan. Wij investeren graag in trainingen en opleidingen om je te ontwikkelen en je ambities in je werk te realiseren.

Kies voor een werkomgeving waar jouw welzijn en ontwikkeling centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf haalt!

Solliciteren op deze functie
Ben je enthousiast, heb je vragen en wil je meer weten? Neem gerust contact op met Selma Alphenaar, teammanager, via 06-52578122.

We zijn benieuwd naar jouw CV, maar nog meer naar jouw motivatie voor deze functie. Solliciteer vóór 1 juni 2025. De gesprekken vinden plaats op 4 en 5 juni 2025.

Bij ons werken vereist een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Het opvragen van informatie in het kader van de vergewisplicht is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben werknemers van onze organisatie de voorkeur.

Bij de GGD geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie. Wij streven ernaar om een werkomgeving te creëren waarin iedereen zichzelf kan zijn en zich gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging of beperking. Wij geloven dat we innovatiever en creatiever kunnen werken met een divers samengesteld personeelsbestand en nodigen iedereen die aan het profiel voldoet uit te solliciteren.

Heb je vragen over toegankelijkheid of heb je ondersteuning nodig tijdens het sollicitatieproces? Laat het ons weten, dan zoeken we samen naar een oplossing. Wij willen dat iedereen de kans krijgt om te solliciteren en te groeien bij ons.

Wij kijken uit naar jouw reactie.

Geen acquisitie