Trajectbegeleider Heuvelland

Als je wisselend op de locaties ingezet wordt, betreffen je werkzaamheden het ondersteunen van cliënten in het werken aan hun doelen van hun zorgplannen. Jij helpt de cliënt in het bereiken van hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Opvallend gedrag koppel je terug naar de trajectbegeleiders.

Als je langere tijd aan een locatie gekoppeld wordt, werk je als trajectbegeleider. Als trajectbegeleider ben je verantwoordelijk voor de zorgplannen van de cliënten, en het opstellen en bijstellen van hun doelen in de zorgplannen. Jij voert gesprekken met de cliënten over wat ze willen bereiken in hun weg naar zelfstandigheid, en welke ondersteuning ze daarbij nodig hebben. Daarnaast ondersteun je hen in het werken aan hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Je werkt in tandem met de woonbegeleiders, die de cliënten ondersteunen in hun doelen en jou van informatie voorzien in hoeverre een doel passend is voor een cliënt of bijgesteld dient te worden.

De werkwijze hier verschilt ook afhankelijk van de locaties. Team Sinselbeek en team Lemiers zijn de locaties waar voornamelijk WLZ-cliënten wonen. Hier gaat het vooral om het ondersteunen en stimuleren van cliënten in hun dagdagelijks leven. Denk aan helpen naar hun afspraken te gaan, hen aansporen een gezond dag- en nachtritme te hanteren, en hen te stimuleren en helpen met hun hygiëne en leefomgeving. Het gaat dan om het ondersteunen in laagdrempelige taken.

Als je in Euverem werkt, werk je vooral met WMO-cliënten. Dit zijn cliënten die waarvan verwacht wordt dat ze binnen afzienbare tijd zelfstandig kunnen wonen, en de zorg is hier ook meer ingericht op het aansturen en ondersteunen in de groei naar deze zelfstandigheid.

Tijdens je werk word je ondersteund door de coördinator zorg, de gedragsdeskundige en teamleider.

Alle 3 de teams hebben hun charme en als vliegende keep kun je veel variatie in je werk verwachten omdat je op alle locaties inzetbaar bent. Je bent hiervoor ook in het weekend inzetbaar, en inzetbaar voor slaapdiensten. Je rooster is wel ver van tevoren bekend. Voor de teams zijn we op zoek naar iemand die zich niet schroomt om de handen uit de mouwen te steken en dit op aanstekelijk motiverende wijze doet. Iemand die het belangrijk vindt om een goede sfeer te hanteren, maar ook durft de vinger op de zere plek te leggen waar dat nodig is.

Je zult overstijgend werken in 3 kleinschalige woonopvangen van beschermd wonen in de GGZ, waar we 24/7 zorg bieden. 2 van de woonlocaties huizen voornamelijk WLZ-cliënten zijn met diverse problematieken, waarvan het meest voorkomende autisme is. De derde locatie bestaat vooral uit WMO-cliënten. Je bent onderdeel van 1 groot team, waarbij wel geldt dat de collega's voornamelijk op 1 vaste locatie werken. Dit omdat de cliënten structuur nodig hebben. Samen met al deze medewerkers van de verschillende locaties maak je onderdeel uit van 1 groot team.

Voor deze functie ben je een “vliegende keeper” tussen meerdere locaties die teams hebben van 6 tot 9 mensen, onderdeel van een in totaal team van 26 personen. Je zult op alle 3 de locaties werken. Echter, mocht er een trajectbegeleider op 1 van de locaties langdurig in verzuim raken, dan zul jij de trajectbegeleiderstaken van deze persoon gedurende de afwezigheid overnemen, en kun je dus voor een langere periode aan een specifieke locatie gekoppeld worden. Geen zorgen. Je rooster is gemiddeld 2 maanden vooraf bekend en in het geval dat iemand in verzuim raakt en je rooster veranderd omdat je aan een specifieke locatie gekoppeld dient te worden, gaat dit in goed overleg.

Trajectbegeleider Heuvelland

Heb jij passie voor het werken in de geestelijke gezondheidszorg en wil je het verschil maken in het dagelijks leven van onze cliënten? Ben je op zoek naar een dynamische en uitdagende rol waarin jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan? Wij zijn opzoek naar een Trajectbegeleider voor ons team Heuvelland tussen de 24-28 uur!

Wat ga je doen?
Als je wisselend op de locaties ingezet wordt, betreffen je werkzaamheden het ondersteunen van cliënten in het werken aan hun doelen van hun zorgplannen. Jij helpt de cliënt in het bereiken van hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Opvallend gedrag koppel je terug naar de trajectbegeleiders.

Als je langere tijd aan een locatie gekoppeld wordt, werk je als trajectbegeleider. Als trajectbegeleider ben je verantwoordelijk voor de zorgplannen van de cliënten, en het opstellen en bijstellen van hun doelen in de zorgplannen. Jij voert gesprekken met de cliënten over wat ze willen bereiken in hun weg naar zelfstandigheid, en welke ondersteuning ze daarbij nodig hebben. Daarnaast ondersteun je hen in het werken aan hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Je werkt in tandem met de woonbegeleiders, die de cliënten ondersteunen in hun doelen en jou van informatie voorzien in hoeverre een doel passend is voor een cliënt of bijgesteld dient te worden.

De werkwijze hier verschilt ook afhankelijk van de locaties. Team Sinselbeek en team Lemiers zijn de locaties waar voornamelijk WLZ-cliënten wonen. Hier gaat het vooral om het ondersteunen en stimuleren van cliënten in hun dagdagelijks leven. Denk aan helpen naar hun afspraken te gaan, hen aansporen een gezond dag- en nachtritme te hanteren, en hen te stimuleren en helpen met hun hygiëne en leefomgeving. Het gaat dan om het ondersteunen in laagdrempelige taken.

Als je in Euverem werkt, werk je vooral met WMO-cliënten. Dit zijn cliënten die waarvan verwacht wordt dat ze binnen afzienbare tijd zelfstandig kunnen wonen, en de zorg is hier ook meer ingericht op het aansturen en ondersteunen in de groei naar deze zelfstandigheid.

Tijdens je werk word je ondersteund door de coördinator zorg, de gedragsdeskundige en teamleider.

Alle 3 de teams hebben hun charme en als vliegende keep kun je veel variatie in je werk verwachten omdat je op alle locaties inzetbaar bent. Je bent hiervoor ook in het weekend inzetbaar, en inzetbaar voor slaapdiensten. Je rooster is wel ver van tevoren bekend. Voor de teams zijn we op zoek naar iemand die zich niet schroomt om de handen uit de mouwen te steken en dit op aanstekelijk motiverende wijze doet. Iemand die het belangrijk vindt om een goede sfeer te hanteren, maar ook durft de vinger op de zere plek te leggen waar dat nodig is.

Waar ga je werken?
Je zult overstijgend werken in 3 kleinschalige woonopvangen van beschermd wonen in de GGZ, waar we 24/7 zorg bieden. 2 van de woonlocaties huizen voornamelijk WLZ-cliënten zijn met diverse problematieken, waarvan het meest voorkomende autisme is. De derde locatie bestaat vooral uit WMO-cliënten. Je bent onderdeel van 1 groot team, waarbij wel geldt dat de collega's voornamelijk op 1 vaste locatie werken. Dit omdat de cliënten structuur nodig hebben. Samen met al deze medewerkers van de verschillende locaties maak je onderdeel uit van 1 groot team.

Voor deze functie ben je een “vliegende keeper” tussen meerdere locaties die teams hebben van 6 tot 9 mensen, onderdeel van een in totaal team van 26 personen. Je zult op alle 3 de locaties werken. Echter, mocht er een trajectbegeleider op 1 van de locaties langdurig in verzuim raken, dan zul jij de trajectbegeleiderstaken van deze persoon gedurende de afwezigheid overnemen, en kun je dus voor een langere periode aan een specifieke locatie gekoppeld worden. Geen zorgen. Je rooster is gemiddeld 2 maanden vooraf bekend en in het geval dat iemand in verzuim raakt en je rooster veranderd omdat je aan een specifieke locatie gekoppeld dient te worden, gaat dit in goed overleg.

Wat bieden wij?
Werken in een multidisciplinair en gemotiveerd team waar respect, begrip en eigenheid wordt gewaardeerd op de werkvloer en waar volop de gelegenheid is om te werken aan je eigen persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij:

• Elke dag met plezier naar je werk te gaan.
• Een maandsalaris van max. € 4.716,- o.b.v. een 36-urige werkweek (cao GGZ, FG 50).
• Reiskosten € 0,23 netto per km met een max van 50 km enkele reis.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (8,33%) en een flexibel meerkeuzesysteem voor o.a. een (elektrische) fiets, telefoon of fitnessabonnement. Ook een goed pensioen en een persoonlijk ontwikkelbudget voor jouw groei.
• Volg gratis online trainingen – van vakinhoudelijke skills tot persoonlijke ontwikkeling. Altijd toegang, altijd iets nieuws te ontdekken.

Wie ben jij?
Liefdevolle en persoonlijke zorg verlenen is mensenwerk. Daarom vragen we een groot, warm hart voor cliënten met autisme, psychiatrische of psychosociale problemen. Daarnaast breng jij het volgende met je mee:

• Je bent 24-28 uur per week beschikbaar.
• Leergierig
• Afgerond diploma op HBO opleiding in de zorg en welzijn, zoals SPH of Social Work.
• Ervaring met de doelgroep is een pré.

Solliciteer direct!
Eerst nog wat vragen of sparren over de functie bij Bloezem? Mail naar ggz.hr@bloezem.nl

_Meer informatie over de functie, onze organisatie of verhalen van collega’s? Kijk op www.werkenbij.bloezem.nl

_

Trajectbegeleider Heuvelland

Heb jij passie voor het werken in de geestelijke gezondheidszorg en wil je het verschil maken in het dagelijks leven van onze cliënten? Ben je op zoek naar een dynamische en uitdagende rol waarin jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan? Wij zijn opzoek naar een Trajectbegeleider voor ons team Heuvelland tussen de 24-28 uur!

Wat ga je doen?
Als je wisselend op de locaties ingezet wordt, betreffen je werkzaamheden het ondersteunen van cliënten in het werken aan hun doelen van hun zorgplannen. Jij helpt de cliënt in het bereiken van hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Opvallend gedrag koppel je terug naar de trajectbegeleiders.

Als je langere tijd aan een locatie gekoppeld wordt, werk je als trajectbegeleider. Als trajectbegeleider ben je verantwoordelijk voor de zorgplannen van de cliënten, en het opstellen en bijstellen van hun doelen in de zorgplannen. Jij voert gesprekken met de cliënten over wat ze willen bereiken in hun weg naar zelfstandigheid, en welke ondersteuning ze daarbij nodig hebben. Daarnaast ondersteun je hen in het werken aan hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Je werkt in tandem met de woonbegeleiders, die de cliënten ondersteunen in hun doelen en jou van informatie voorzien in hoeverre een doel passend is voor een cliënt of bijgesteld dient te worden.

De werkwijze hier verschilt ook afhankelijk van de locaties. Team Sinselbeek en team Lemiers zijn de locaties waar voornamelijk WLZ-cliënten wonen. Hier gaat het vooral om het ondersteunen en stimuleren van cliënten in hun dagdagelijks leven. Denk aan helpen naar hun afspraken te gaan, hen aansporen een gezond dag- en nachtritme te hanteren, en hen te stimuleren en helpen met hun hygiëne en leefomgeving. Het gaat dan om het ondersteunen in laagdrempelige taken.

Als je in Euverem werkt, werk je vooral met WMO-cliënten. Dit zijn cliënten die waarvan verwacht wordt dat ze binnen afzienbare tijd zelfstandig kunnen wonen, en de zorg is hier ook meer ingericht op het aansturen en ondersteunen in de groei naar deze zelfstandigheid.

Tijdens je werk word je ondersteund door de coördinator zorg, de gedragsdeskundige en teamleider.

Alle 3 de teams hebben hun charme en als vliegende keep kun je veel variatie in je werk verwachten omdat je op alle locaties inzetbaar bent. Je bent hiervoor ook in het weekend inzetbaar, en inzetbaar voor slaapdiensten. Je rooster is wel ver van tevoren bekend. Voor de teams zijn we op zoek naar iemand die zich niet schroomt om de handen uit de mouwen te steken en dit op aanstekelijk motiverende wijze doet. Iemand die het belangrijk vindt om een goede sfeer te hanteren, maar ook durft de vinger op de zere plek te leggen waar dat nodig is.

Waar ga je werken?
Je zult overstijgend werken in 3 kleinschalige woonopvangen van beschermd wonen in de GGZ, waar we 24/7 zorg bieden. 2 van de woonlocaties huizen voornamelijk WLZ-cliënten zijn met diverse problematieken, waarvan het meest voorkomende autisme is. De derde locatie bestaat vooral uit WMO-cliënten. Je bent onderdeel van 1 groot team, waarbij wel geldt dat de collega's voornamelijk op 1 vaste locatie werken. Dit omdat de cliënten structuur nodig hebben. Samen met al deze medewerkers van de verschillende locaties maak je onderdeel uit van 1 groot team.

Voor deze functie ben je een “vliegende keeper” tussen meerdere locaties die teams hebben van 6 tot 9 mensen, onderdeel van een in totaal team van 26 personen. Je zult op alle 3 de locaties werken. Echter, mocht er een trajectbegeleider op 1 van de locaties langdurig in verzuim raken, dan zul jij de trajectbegeleiderstaken van deze persoon gedurende de afwezigheid overnemen, en kun je dus voor een langere periode aan een specifieke locatie gekoppeld worden. Geen zorgen. Je rooster is gemiddeld 2 maanden vooraf bekend en in het geval dat iemand in verzuim raakt en je rooster veranderd omdat je aan een specifieke locatie gekoppeld dient te worden, gaat dit in goed overleg.

Wat bieden wij?
Werken in een multidisciplinair en gemotiveerd team waar respect, begrip en eigenheid wordt gewaardeerd op de werkvloer en waar volop de gelegenheid is om te werken aan je eigen persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij:

• Elke dag met plezier naar je werk te gaan.
• Een maandsalaris van max. € 4.716,- o.b.v. een 36-urige werkweek (cao GGZ, FG 50).
• Reiskosten € 0,23 netto per km met een max van 50 km enkele reis.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (8,33%) en een flexibel meerkeuzesysteem voor o.a. een (elektrische) fiets, telefoon of fitnessabonnement. Ook een goed pensioen en een persoonlijk ontwikkelbudget voor jouw groei.
• Volg gratis online trainingen – van vakinhoudelijke skills tot persoonlijke ontwikkeling. Altijd toegang, altijd iets nieuws te ontdekken.

Wie ben jij?
Liefdevolle en persoonlijke zorg verlenen is mensenwerk. Daarom vragen we een groot, warm hart voor cliënten met autisme, psychiatrische of psychosociale problemen. Daarnaast breng jij het volgende met je mee:

• Je bent 24-28 uur per week beschikbaar.
• Leergierig
• Afgerond diploma op HBO opleiding in de zorg en welzijn, zoals SPH of Social Work.
• Ervaring met de doelgroep is een pré.

Solliciteer direct!
Eerst nog wat vragen of sparren over de functie bij Bloezem? Mail naar ggz.hr@bloezem.nl

_Meer informatie over de functie, onze organisatie of verhalen van collega’s? Kijk op www.werkenbij.bloezem.nl

_

Trajectbegeleider Heuvelland

Heb jij passie voor het werken in de geestelijke gezondheidszorg en wil je het verschil maken in het dagelijks leven van onze cliënten? Ben je op zoek naar een dynamische en uitdagende rol waarin jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan? Wij zijn opzoek naar een Trajectbegeleider voor ons team Heuvelland tussen de 24-28 uur!

Wat ga je doen?
Als je wisselend op de locaties ingezet wordt, betreffen je werkzaamheden het ondersteunen van cliënten in het werken aan hun doelen van hun zorgplannen. Jij helpt de cliënt in het bereiken van hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Opvallend gedrag koppel je terug naar de trajectbegeleiders.

Als je langere tijd aan een locatie gekoppeld wordt, werk je als trajectbegeleider. Als trajectbegeleider ben je verantwoordelijk voor de zorgplannen van de cliënten, en het opstellen en bijstellen van hun doelen in de zorgplannen. Jij voert gesprekken met de cliënten over wat ze willen bereiken in hun weg naar zelfstandigheid, en welke ondersteuning ze daarbij nodig hebben. Daarnaast ondersteun je hen in het werken aan hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Je werkt in tandem met de woonbegeleiders, die de cliënten ondersteunen in hun doelen en jou van informatie voorzien in hoeverre een doel passend is voor een cliënt of bijgesteld dient te worden.

De werkwijze hier verschilt ook afhankelijk van de locaties. Team Sinselbeek en team Lemiers zijn de locaties waar voornamelijk WLZ-cliënten wonen. Hier gaat het vooral om het ondersteunen en stimuleren van cliënten in hun dagdagelijks leven. Denk aan helpen naar hun afspraken te gaan, hen aansporen een gezond dag- en nachtritme te hanteren, en hen te stimuleren en helpen met hun hygiëne en leefomgeving. Het gaat dan om het ondersteunen in laagdrempelige taken.

Als je in Euverem werkt, werk je vooral met WMO-cliënten. Dit zijn cliënten die waarvan verwacht wordt dat ze binnen afzienbare tijd zelfstandig kunnen wonen, en de zorg is hier ook meer ingericht op het aansturen en ondersteunen in de groei naar deze zelfstandigheid.

Tijdens je werk word je ondersteund door de coördinator zorg, de gedragsdeskundige en teamleider.

Alle 3 de teams hebben hun charme en als vliegende keep kun je veel variatie in je werk verwachten omdat je op alle locaties inzetbaar bent. Je bent hiervoor ook in het weekend inzetbaar, en inzetbaar voor slaapdiensten. Je rooster is wel ver van tevoren bekend. Voor de teams zijn we op zoek naar iemand die zich niet schroomt om de handen uit de mouwen te steken en dit op aanstekelijk motiverende wijze doet. Iemand die het belangrijk vindt om een goede sfeer te hanteren, maar ook durft de vinger op de zere plek te leggen waar dat nodig is.

Waar ga je werken?
Je zult overstijgend werken in 3 kleinschalige woonopvangen van beschermd wonen in de GGZ, waar we 24/7 zorg bieden. 2 van de woonlocaties huizen voornamelijk WLZ-cliënten zijn met diverse problematieken, waarvan het meest voorkomende autisme is. De derde locatie bestaat vooral uit WMO-cliënten. Je bent onderdeel van 1 groot team, waarbij wel geldt dat de collega's voornamelijk op 1 vaste locatie werken. Dit omdat de cliënten structuur nodig hebben. Samen met al deze medewerkers van de verschillende locaties maak je onderdeel uit van 1 groot team.

Voor deze functie ben je een “vliegende keeper” tussen meerdere locaties die teams hebben van 6 tot 9 mensen, onderdeel van een in totaal team van 26 personen. Je zult op alle 3 de locaties werken. Echter, mocht er een trajectbegeleider op 1 van de locaties langdurig in verzuim raken, dan zul jij de trajectbegeleiderstaken van deze persoon gedurende de afwezigheid overnemen, en kun je dus voor een langere periode aan een specifieke locatie gekoppeld worden. Geen zorgen. Je rooster is gemiddeld 2 maanden vooraf bekend en in het geval dat iemand in verzuim raakt en je rooster veranderd omdat je aan een specifieke locatie gekoppeld dient te worden, gaat dit in goed overleg.

Wat bieden wij?
Werken in een multidisciplinair en gemotiveerd team waar respect, begrip en eigenheid wordt gewaardeerd op de werkvloer en waar volop de gelegenheid is om te werken aan je eigen persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij:

• Elke dag met plezier naar je werk te gaan.
• Een maandsalaris van max. € 4.716,- o.b.v. een 36-urige werkweek (cao GGZ, FG 50).
• Reiskosten € 0,23 netto per km met een max van 50 km enkele reis.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (8,33%) en een flexibel meerkeuzesysteem voor o.a. een (elektrische) fiets, telefoon of fitnessabonnement. Ook een goed pensioen en een persoonlijk ontwikkelbudget voor jouw groei.
• Volg gratis online trainingen – van vakinhoudelijke skills tot persoonlijke ontwikkeling. Altijd toegang, altijd iets nieuws te ontdekken.

Wie ben jij?
Liefdevolle en persoonlijke zorg verlenen is mensenwerk. Daarom vragen we een groot, warm hart voor cliënten met autisme, psychiatrische of psychosociale problemen. Daarnaast breng jij het volgende met je mee:

• Je bent 24-28 uur per week beschikbaar.
• Leergierig
• Afgerond diploma op HBO opleiding in de zorg en welzijn, zoals SPH of Social Work.
• Ervaring met de doelgroep is een pré.

Solliciteer direct!
Eerst nog wat vragen of sparren over de functie bij Bloezem? Mail naar ggz.hr@bloezem.nl

_Meer informatie over de functie, onze organisatie of verhalen van collega’s? Kijk op www.werkenbij.bloezem.nl

_

Trajectbegeleider Heuvelland

Heb jij passie voor het werken in de geestelijke gezondheidszorg en wil je het verschil maken in het dagelijks leven van onze cliënten? Ben je op zoek naar een dynamische en uitdagende rol waarin jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan? Wij zijn opzoek naar een Trajectbegeleider voor ons team Heuvelland tussen de 24-28 uur!

Wat ga je doen?
Als je wisselend op de locaties ingezet wordt, betreffen je werkzaamheden het ondersteunen van cliënten in het werken aan hun doelen van hun zorgplannen. Jij helpt de cliënt in het bereiken van hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Opvallend gedrag koppel je terug naar de trajectbegeleiders.

Als je langere tijd aan een locatie gekoppeld wordt, werk je als trajectbegeleider. Als trajectbegeleider ben je verantwoordelijk voor de zorgplannen van de cliënten, en het opstellen en bijstellen van hun doelen in de zorgplannen. Jij voert gesprekken met de cliënten over wat ze willen bereiken in hun weg naar zelfstandigheid, en welke ondersteuning ze daarbij nodig hebben. Daarnaast ondersteun je hen in het werken aan hun doelen in de praktijk en werken aan hun zelfredzaamheid. Denk aan het aansporen om een goed dag- en nachtritme te hanteren, goed eetgedrag te stimuleren, hen stimuleren hun leefomgeving schoon te houden, of met cliënten meegaan naar afspraken. Je werkt in tandem met de woonbegeleiders, die de cliënten ondersteunen in hun doelen en jou van informatie voorzien in hoeverre een doel passend is voor een cliënt of bijgesteld dient te worden.

De werkwijze hier verschilt ook afhankelijk van de locaties. Team Sinselbeek en team Lemiers zijn de locaties waar voornamelijk WLZ-cliënten wonen. Hier gaat het vooral om het ondersteunen en stimuleren van cliënten in hun dagdagelijks leven. Denk aan helpen naar hun afspraken te gaan, hen aansporen een gezond dag- en nachtritme te hanteren, en hen te stimuleren en helpen met hun hygiëne en leefomgeving. Het gaat dan om het ondersteunen in laagdrempelige taken.

Als je in Euverem werkt, werk je vooral met WMO-cliënten. Dit zijn cliënten die waarvan verwacht wordt dat ze binnen afzienbare tijd zelfstandig kunnen wonen, en de zorg is hier ook meer ingericht op het aansturen en ondersteunen in de groei naar deze zelfstandigheid.

Tijdens je werk word je ondersteund door de coördinator zorg, de gedragsdeskundige en teamleider.

Alle 3 de teams hebben hun charme en als vliegende keep kun je veel variatie in je werk verwachten omdat je op alle locaties inzetbaar bent. Je bent hiervoor ook in het weekend inzetbaar, en inzetbaar voor slaapdiensten. Je rooster is wel ver van tevoren bekend. Voor de teams zijn we op zoek naar iemand die zich niet schroomt om de handen uit de mouwen te steken en dit op aanstekelijk motiverende wijze doet. Iemand die het belangrijk vindt om een goede sfeer te hanteren, maar ook durft de vinger op de zere plek te leggen waar dat nodig is.

Waar ga je werken?
Je zult overstijgend werken in 3 kleinschalige woonopvangen van beschermd wonen in de GGZ, waar we 24/7 zorg bieden. 2 van de woonlocaties huizen voornamelijk WLZ-cliënten zijn met diverse problematieken, waarvan het meest voorkomende autisme is. De derde locatie bestaat vooral uit WMO-cliënten. Je bent onderdeel van 1 groot team, waarbij wel geldt dat de collega's voornamelijk op 1 vaste locatie werken. Dit omdat de cliënten structuur nodig hebben. Samen met al deze medewerkers van de verschillende locaties maak je onderdeel uit van 1 groot team.

Voor deze functie ben je een “vliegende keeper” tussen meerdere locaties die teams hebben van 6 tot 9 mensen, onderdeel van een in totaal team van 26 personen. Je zult op alle 3 de locaties werken. Echter, mocht er een trajectbegeleider op 1 van de locaties langdurig in verzuim raken, dan zul jij de trajectbegeleiderstaken van deze persoon gedurende de afwezigheid overnemen, en kun je dus voor een langere periode aan een specifieke locatie gekoppeld worden. Geen zorgen. Je rooster is gemiddeld 2 maanden vooraf bekend en in het geval dat iemand in verzuim raakt en je rooster veranderd omdat je aan een specifieke locatie gekoppeld dient te worden, gaat dit in goed overleg.

Wat bieden wij?
Werken in een multidisciplinair en gemotiveerd team waar respect, begrip en eigenheid wordt gewaardeerd op de werkvloer en waar volop de gelegenheid is om te werken aan je eigen persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij:

• Elke dag met plezier naar je werk te gaan.
• Een maandsalaris van max. € 4.716,- o.b.v. een 36-urige werkweek (cao GGZ, FG 50).
• Reiskosten € 0,23 netto per km met een max van 50 km enkele reis.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (8,33%) en een flexibel meerkeuzesysteem voor o.a. een (elektrische) fiets, telefoon of fitnessabonnement. Ook een goed pensioen en een persoonlijk ontwikkelbudget voor jouw groei.
• Volg gratis online trainingen – van vakinhoudelijke skills tot persoonlijke ontwikkeling. Altijd toegang, altijd iets nieuws te ontdekken.

Wie ben jij?
Liefdevolle en persoonlijke zorg verlenen is mensenwerk. Daarom vragen we een groot, warm hart voor cliënten met autisme, psychiatrische of psychosociale problemen. Daarnaast breng jij het volgende met je mee:

• Je bent 24-28 uur per week beschikbaar.
• Leergierig
• Afgerond diploma op HBO opleiding in de zorg en welzijn, zoals SPH of Social Work.
• Ervaring met de doelgroep is een pré.

Solliciteer direct!
Eerst nog wat vragen of sparren over de functie bij Bloezem? Mail naar ggz.hr@bloezem.nl

_Meer informatie over de functie, onze organisatie of verhalen van collega’s? Kijk op www.werkenbij.bloezem.nl

_